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1、 2023年交通运输局党风廉政建设反腐败工作总结范文 2023年交通运输局党风廉政建立反腐败工作总结范文 加大对上级重要决策部署落实状况党风廉政建立责任落实状况交通行业重点领域以干部职工纪律状况履职状况督查力度，着力整治干部职工作风问题腐败问题。今日为大家细心预备了2023年交通运输局党风廉政建立反腐败工作总结范文，盼望对大家有所帮忙! 2023年，县交运局深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党十九大省市县党代会精神各级纪委全会部署要求，压实党风廉政建立“两个责任”，严明党纪律，加强标准党内政治生活，持之以恒正风肃纪，深入推动源头治理，强化制度建立，着力推动全面从严治党政治责
2、任落地落实，全力构建风清气正干事创业良好环境，现将工作状况报告如下： 一、持续压实“两个责任”，夯实全面从严治党政治责任。 一是仔细落实主体责任。局领导班子以身作则领先垂范，坚持把党风廉政建立反腐败工作放在交通工作大局中谋划，召开x次党组会主题讨论“微腐败”“纪律大教育作风大整顿”等党风廉政建立反腐败重点工作，讨论调整党风廉政建立反腐败工作预防职务犯罪等工作领导小组;召开x次干部职工大会对重点工作进展安排部署。同时局党组书记局长仔细履行第一责任人责任，亲自部署过问重大工作听取工作汇报，仔细完成责任清单各项任务;局班子成员仔细履行一岗双责，时讨论部署分管范围内反腐倡廉工作，结合业务工作仔细催促检
3、查，开展谈话提示。二是仔细落实监视责任。局监察室帮助局党组制定党风廉政任务分工，明确工作内容落实工作责任;组织协调签订党风廉政责任书xx份承诺书xx份;加强对单位科室责任清单制定“微权力”“微腐败”等工作开展指导xx余次开展督查x次，确保党风廉政建立“两个责任”落地生根。 二、扎实开展五大教育，筑牢拒腐防变思想防线。 以“纪律大教育作风大转变”活动为契机，扎实开展五大教育，严明党各项纪律，筑牢干部职工拒腐防变思想防线。一是开展抱负信念教育。组织干部职工主题学习党十九精神习近平系列讲话精神各级党代会精神纪委全会精神等;开展砥砺奋进五年主题宣讲;组织约xxx名干部职工到x参观x战役烈士陵园等进展抱
4、负信念红色教育，并撰写学习心得体会xx余篇，着力提高干部职工思想政治意识。二是开展党规法纪教育。组织干部职工主题学习了廉洁自律准则纪律处分条例行政机关公务员处分条例等党规法纪重要规章制度xx余项，增加干部职工纪律意识法规意识。三是开展警示教育。利用工作例会中心组学习扩大会组织生活会等学习违规违纪典型，进展反思剖析;同时搭建互联网+微信平台，时将上级重要决策部署典型廉洁短信等共享发送到微信群供干部职工学习沟通。召开学习会xx次，开展典型反思剖析x次，观看警示教育片廉洁文化宣传片等xx余部，讲廉政党课x次，共享学习内容xx余条，发送廉政短信xx余条，同时本月底我局还将组织重要岗位人员xx余人到邑州
5、监狱开呈现场警示教育，切实筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线，增加廉洁自律自觉性。四是开展法治教育。邀请县法院行政审判庭同志为执法人员开展了主题法治培训，同时组织xx余名执法人员进展了法治考试，切实提高执法人员依法执法水平。五是开展谈话提示教育。坚持“抓早抓小防微杜渐”，针对重点岗位重要环节人员以新任中层干部进展预防提示约谈xx人次;针对纪律意识薄弱办事拖拉工作不严不实等作风问题进展苗头性倾向性问题谈话x人次;针对党风廉政建立责任落实廉洁自律进展常规提示约谈约xx人次。 三、坚持从严从实，持之以恒抓好作风建立。 一是严格执行中心八项规定。标准公务接待，严格掌握接待标准，不超标准接待，压缩公务接待
6、开支;严格公车治理，不违规配备使用公车，仔细落实公务用车派遣制度规定区域停放制度;严格公文治理，根据上级要求进一步精简各类会议文件;严格办公用房使用标准，不超标准配备使用办公用房。二是强化党内监视。严格执行民主集中制主要领导末位表态制，修订完善我局“三重一大”实施细则，制定主要领导五不分管制度。三是严格干部职工治理。实行考勤摆座牌带挂牌去向报告请销假值班等一系列制度，加大干部职工履职尽职纪律作风，以专项工作开展状况督查力度，开展督查xx余次，下发督查通报x期，温馨提示x期。五是扎实开展走基层活动。组织干部职工深入乡镇村社运输水运修理企业以施工现场等实行入户走访座谈沟通等方式了解民情民意，目前共
7、走访群众xxx余人次，深入企业座谈xx余次，收集群众意见建议xx余条，帮助调整冲突纠纷xx余期;同时仔细执行定期接访领导包案局进步大厅等制度，时回复处理群众来信来访，做到件件落实件件有回声。 四、扎实开展五大工作，深入推动源头治理。 扎实开展专项治理“微腐败”工作。一是高度重视。组织召开x次党组会主题讨论工作开展，并分别印发了专项治理“微腐败”工作实施方案以自查自纠整改落实建章立制三个阶段工作通知，搭建“四梁八柱”做好顶层设计。二是落实专人负责。成立了专项治理“微腐败”工作领导小组，并下设办公室特地负责此项工作，实现定人定岗定职责，切实强力推动。三是突出思想发动。交运系统各级召开干部职工大会x
8、x余场次，对“微腐败”工作进展发动发动安排部署，并通过张贴宣传画观看宣传视频微信等形式全方位宣传专项治理工作。同时利用出租车顶灯车站LED显示屏滚动播放廉政公益广告“微腐败”监视举报电话“微腐败”宣传视频，公交车张贴“微腐败”标语xx条，制作“微腐败”宣传栏，扩大“微腐败”宣传面，增加群众知晓度。四是自查自纠找准问题。综合利用恳谈会点评会走访问卷调查设置举报箱公开投诉电话等方式，全方位畅通群众举报渠道，收集群众意见建议。我局召开恳谈会x场次问题点评会xx余场次剖析会x场次主题民主生活会x场次，走访效劳对象群众xxx余人次，发放问卷调查xxx余份;办理群众来信来访xxx余件;收集群众意见建议xx
9、条，并形成群众效劳对象问题清单群众效劳对象意见建议整改落实台账。同时全局干部职工，共梳理查摆个人自身问题xxx个，梳理查摆单位问题xx个。五是台账治理整改落实。坚持问题导向，边查边改，召开局党组会深入剖析“微腐败”问题，单位形成了“两报告一方案两台账”即“微腐败”问题剖析报告整改效果自查报告，“微腐败”问题整改方案，问题整改台账重点问题整改台账，明确了责任人完成时限，并将工作开展状况公示栏内进展了公示;同时个人形成了“一方案一规划一报告”即个人“微腐败”问题整改方案整改规划整改效果自查报告。目前，整改完成单位“微腐败”问题xx个，个人问题xxx个。六是抓好信访问题清仓起底。建立“微腐败”信访问
10、题清单“微腐败”信访问题整改台账，完成军转干部反映退休后待遇问题等x个信访问题整改。七是建章立制。针对专项治理“微腐败”中发觉系统性普遍性问题以重点岗位方面存在制度漏洞，科学制定一系列制度补齐短板压缩“微腐败”空间。制定并应发了主要领导五不直接分管临聘人员绩效考核治理等制度x个，修改完善了“三重一大”实施细则依法行政xx项制度xxxx年工作目标绩效考核治理方法等xx个，待修订完善制度x个。 扎实开展多元化组合式“微权力”治理工作。一是统筹安排部署。印发了“五位联动”推动多元化组合式微权力治理工作实施方案，明确治理对象治理内容要求等;并召开了安排部署会，对此项工作进展全面安排部署。二是编制权力清
11、单。实行自查梳理收集群众意见建议形式，共梳理“微权力”xxx项，其中行政权力xxx项事权xx项，并公开栏进展了公示，主动晒权。三是绘制标准性权力运行流程图。实行人权事权每一详细权力事项分别绘制流程图，审批事项依据业务量多少实行统一流程图+特地流程图形式，共绘制流程图xx张，其中办理业务量较大行政权力运行流程图x张。同时，我局对比权力事项，排查梳理出可能消失权力失控权力滥用权力寻租等廉政风险点xx个，其中高风险点x个中风险点xx个低风险点xx个，并制定防控措施，形成了廉政风险防控工作台账。四是严格督权。开展问卷调查，通过大走访发放问卷调查公开投诉电话等方式广泛征求群众效劳对象交通在廉政建立依法办
12、事工作效率作风建立效劳环境等五个方面满足度意见建议，走访群众xxx人次，发放问卷xxx余份。 扎实推动农村道路补助资金廉政风险防控工作。一是仔细梳理廉政风险点，制定防控措施。局分管领导牵头组织相关人员查找廉政风险点x个，制定防控措施x条，并明确了责任领导科室完成时限。二是仔细梳理资金拨付状况。近x年我局共争取上级补助资金xxxx万元，其中xxxx年xxxx万元，xxxx年xxxx万元。截止目前， xxxx年上级补助资金xxxx万元已全部到位，xxxx年已到位补助资金xxxx.x元。根据资金拨付原则，目前已拨付xxxx年补助资金xxxx万元，xxxx年剩余补助资金目前已报财政局，待乡镇完善相关资
13、料后马上拨付;xxxx年补助资金待工程完工验收并完善相关资料后马上拨付。同时加强对资金使用状况跟踪，目前开展资金使用状况专项检查x次，未发觉违规使用资金问题。三是加强工程监管，安排技术人员对农村道路建立招投标工作工程建立质量进展指导监视，近x年共开展质量监视检查xxx余次，发觉问题xx次整改问题xx次，下达整改通知书x次。同时，严格工程验收程序标准，聘请第三方检测单位对工程进展质量检测验收，并邀请乡镇村社施工单位同时参验收工作，确保工程质量。 扎实开展“积极预防系统化防治”工作。一是加强领导明确责任。成立了“积极预防系统治理”工作领导小组，印发了蒲江县交通运输局xxxx年开展“积极预防系统治理
14、”工作实施方案预防腐败建议书，明确了治理重点任务责任单位科室责任人完成时限。二是深挖细查廉政风险点。责任单位科室结合工作职能，仔细梳理职责权限，查找廉政风险点xx余个，制定防控措施xx余条。三是各司其职有效防控廉政隐患。加强专项资金使用治理，严格根据省市专项资金治理方法落实“三重一大”实施细则，对专项资金拨付进展严格审批，进一步推动内掌握度建立，做到专款专用。加强工程治理，严格执行招投标制度，加强招标投标各环节工作监视，从公开信息起对招投标各个环节严格把关，今年我局实施x个政府投资工程均在网上公示;全面实施合同治理制，在签定施工合同同时签定廉政合同安全生产合同，明确合同双方责任义务，目前工程人
15、员签订施工廉政合同x份;在交通建立资金方面实行专户储存专款专用。抓好执法工作，加强执法队伍建立，严格标准执法程序定期开展案卷评查，目前检查货运车辆xxxx台次，查处超限车辆xxx台次，卸载xxxx吨;检查客运车辆xxxx余台次，查出违规乡村客运x台次，违规出租车xx台次，班线客车x台次，公交车xx台次。抓好行政审批工作。对交通运输xx项行政许可进展全面清理，建立每项审批事项要素表xx项，修订完善办事指南示新推本，目前共办理行政许可事项xxx件其他事项xxxx件。加强“三公经费”支出治理。进一步完善交通运输局公务接待公车治理办公用房资源节省等方面详细标准，修订机关运行费用报销制度，实行三单报账制
16、度，压缩公务接待开支。 扎实开展社会评价工作。针对历年来群众反映剧烈出行难出行不畅等问题，我局积极谋划精准施策，大力实施政风行风建立“五大行动”，提升群众对交通获得感幸福感。一是抓治堵实施出行效劳改善行动。通过县电视台微博微信等多渠道时公布我县路况信息xx余条，为广阔群众供应时精确出行效劳信息;清理交通标识标牌xxx余个，为群众出行供应安全顺畅出行指南，削减道路交通拥堵，改善交通环境。二是抓法制实施执法形象提升行动。加强执法队伍建立。加强执法队伍建立，强化执法人员教育，开展法治廉政等各类学习教育xx余次执法考试x次;同时严格标准执法程序执法人员着装执法用语，落实执法公示执法全过程记录等制度，定
17、期开展案卷评查，进一步标准执法行为提高执法水平。三是抓建立实施农村大路惠民行动。大力实施幸福漂亮新村“xxx+xx”道路管养农村大路安保三大工程，进一步改善群众出行运输条件，改善农村投资环境，促进农夫增收致富。全年完成xxx公里村组道路建立，开工xx座农村大路病危桥建立;整治道路病害xxxx余平方米 ，疏通边沟约 xx公里，修剪绿化带xxxxxx平方米;完成农村大路安保工程路侧护栏xx.xx公里。四是抓民生实施交通运输便民行动。增加公共交通线网掩盖率，x个新增建制村开通了公交车，拟定公交价格补贴机制出租车鼓励机制，完善投诉效劳处理程序，加大执法检查力度，不断标准道路运输经营行为，提升道路客运效
18、劳质量。五是抓效劳实施政务窗口提质行动。坚持以“三时四办五个零”为标准，不断创新效劳举措，延长效劳时间拓展效劳空间，压缩办事时限，目前优化工作流程x个，压缩工作实现四分之一，开展共性化人性化效劳xxx余人次，不断提高为民办事效率水平，做到便民贴心效劳。 五、2023年工作思路 2023年，县交运局党风廉政建立工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神中心省市县纪委全会精神，坚持党要管党，全面从严治党，深入推动反腐败斗争，持之以恒加强作风建立，进一步转变工作作风，创新工作举措，提升为民效劳水平，纵深推动县交运局党风廉政建立反腐败工作。一是抓好“两个责任”，确保党风
19、廉政建立工作任务落实。连续抓好党风廉政建立“两个责任”落实，实行一把手负总责，班子成员各司其职，事业单位机关各科室负责人详细抓落实，干部职工积极参良好工作机制;同时仔细讨论任务分工制定责任清单签订党风廉政责任书，强化措施全力推动党风廉政建立责任落地生根。二是抓好教育，筑牢反腐倡廉思想道德防线。坚持教育在先防范在先警示在先原则，深入学习党二十大报告精神，切实将干部职工思想行动统一到二十大报告精神上来;根据上级要求抓好“XX”主题教育，同时常态抓实思想教育政治教育警示教育法治教育，用新思想新理论武装头脑，筑牢思想道德防线，增加干部职工拒腐防变思想自觉行动自觉。三是抓好制度建立，逐步形成长效机制。根据“行之有效坚持完善，不合时宜修订或废止”原则，进一步健全完善我局工作制度规程，努力形成科学完善标准合理运转高效工作机制，使各项工作有法可依有章可循有据可查，削减工作随便性随机性盲目性。同时强化制度执行，加强制度执行监视，确保制度真正落地落实。四是抓好监视执纪问责，全面推动从严治党。加大对上级重要决策部署落实状况党风廉政建立责任落实状况交通行业重点领域以干部职工纪律状况履职状况督查力度，着力整治干部职工作风问题腐败问题。同时连续用好监视执纪四种形态，切实抓早抓小抓苗头，防止党员干部职工小问题演化成大问题。