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1、 领导基层调研报告领导基层调研报告范文(7篇)领导基层调研报告 领导基层调研报告范文篇一 电力公司领导下基层调研报告 为深入贯彻落实党员创先争优活动有关文件要求，进一步坚固树立立党为公，执政为民，群众利益无小事的观念，我结合福建风电公司实际状况，深入基层，仔细开展了针对在新形势条件下，基层员工想什么、盼什么、愿什么、难什么的调研活动。 在调研活动中，我本着”下基层、察民情、听民声、解民忧、励民劲、保稳定”的工作目标，真实了解公司各部门、各单位的根本状况，实实在在帮忙基层员工解决生产生活中的实际困难和问题，鼓舞鼓励员工顺当完成公司各阶段任务目标。为切实把握第一手详实、鲜活的调研资料，我做了以下工
2、作： 一是准时召开座谈会。在召开座谈会中，特殊邀请基层党员干部、技术骨干能手、基层员工代表参与，围绕公司党群建立、工程进展、安全生产、经营治理、生活后勤等诸多方面问题与我进展面对面沟通、心贴心沟通。大家结合自身工作实际畅所欲言、谏言献策。我仔细听取了每一位参会人员的发言，对大家所反映的问题逐一赐予急躁、细致地解答，特殊记录了党员干部作风建立和思想观念中仍需完善和改良的地方。这使我更广泛、更全面地听取到一线员工的意见和建议，有效提高了解决公司各类实际问题的准时性。 二是针对公司年度工作会议精神要求实质，结合公司实际状况，我下到部门、下到班组，以治理提升活动为契机，热闹号召公司全体员工增加紧迫感和
3、责任感，统一思想，坚决信念，强化责任，狠抓落实，拧成一股绳，扎实做好安全生产，确保完成全年各项工作任务目标。 三是为全面落实党的”十八大”保电工作，保障员工在”十八大”期间的思想稳定，我坚持与现场员工保持沟通沟通，鼓舞他们咬紧牙关、卯足干劲，定目标、忙部署、抓落实，要求全体员工统一思想、提高熟悉，严格执行各项规章制度，严厉值班纪律，杜绝违章作业，加强现场安全生产治理，加强监视检查，连续深入开呈现场反违章和隐患排查工作，落实各级人员责任，维持安全生产态势平稳，确保”十八大”保电工作万无一失。 四是参与公司工会组织开展的”送凉爽”活动，慰问炎炎夏日里坚守在生产一线的员工。活动期间，我深入所属工程工
4、程建立工地，为冒高温战酷暑，坚守战斗在生产一线的干部员工送去凉爽饮料。在风电场，我围绕员工的工作环境，饮食卫生，高温劳动爱护等，对生产一线、工程建立工地、高温作业地点等作业场所进展走访慰问，极大的鼓舞了员工的工作热忱。 通过与公司基层员工面对面沟通谈心以及深入部门、班组，以实际行动为员工解决困难，零距离为他们效劳，真心实意为员工办实事、办好事，鼓励员工做好本职工作，鼓舞员工实现各阶段目标，做个员工信任的公仆。总之，通过下基层走访，既使我感受到了大唐同心文化的精神，又使我了解到了基层的实际状况，为党员领导干部扎实地上了一堂特别好的党课，这将鼓励党员干部今后以更好地精神状态、更加高涨的工作热忱和更
5、加务实的责任意识，仔细做好本职工作，做一名合格的共产党员。 下基层调研报告 根据中心及省、市规划要求，我区自2023-2023年开展了小型病险水库除险加固工程。工程建立过程中，作为我区指挥部办公室副主任，我直接负责工程建立的前期预备、施工治理、资金治理、工程验收等全部日常工作，现该工程已进入验收总结阶段。为做好该工程的阅历总结，标准运行治理、促进效益发挥，我组织工管科相关人员，屡次深入基层，到相关政府及周边村开展调研，积极沟通、了解民生民情，为下一步工作方案供应了依据。 一、小型病险水库除险加固工程概况 历城区现有小型水库28座，其中小型水库4座，小型水库24座。2023年经过全市小型水库大坝
6、安全排查，其中27座属于三类坝。依据省、市小型水库除险加固任务要求，我区自2023到2023年，对27座病险水库逐一进展达标治理，2023年完成白炭窑、葫芦峪等8座；2023年完成枣林、大会等11座；2023年完成黄巢等8座小水库除险加固任务，总计完成投资3502.1万元。区委、区政府对该项工作高度重视，成立了历城区病险水库除险加固及重点河道治理工程建立指挥部，作为工程法人开展工作，并且与各有关乡镇签订责任书，明确了各级政府的相应职责分工。 工程建立中，由具备相应资质的设计、监理、审计等单位全程参加，各参建单位遵循“工程法人负责、监理单位掌握、施工单位保证、设计单位效劳、质量监视站监视、当地政
7、府协作”等制度，明确责任、各负其责，根据工程治理“四制”要求，标准程序、严格治理，确保了工程质量和进度。尤其1 是2023年工程，较08、09年投资额度大、施工难度高，历城区高度重视，各参建单位共同努力，以创优质工程为目标，在全市做到了三个领先：“领先完成招投标、领先进场施工、领先完成水下主体工程”，使工程到达了预期成效。 该工程共收到上级资金1979万元，其中中心资金450万元，省级资金275万元，市级资金1254万元，其余资金由区政府配套。指挥部设立专用资金账户，标准操作，确保专款专用。 除险加固工程实施过程中，结合惠民政策，鼓舞、提倡选聘农夫工，不但节约了工程开支，对农夫增收也起到了积极
8、作用；施工方案因地制宜，将水库防洪效益与群众生产生活需求相结合，真正实现了民心工程。 工程实施后，有利于提高水库防洪力量，发挥防洪效益，减轻下游洪水灾难损失；有利于增加蓄水力量、提高浇灌效益，保证农业高产稳产和农夫增收；有利于削减水土流失，立足区域优势，进展生态旅游；有利于进一步完善治理设施，提高治理水平，使水库工程运行进入良性轨道。 二、调研状况 为将小型病险水库除险加固收尾工作做好，进一步促进该工程的效益发挥，11月8日-11月12日，由我及工管科相关人员组成调研小组，深入基层，深入群众，就该工程的阅历总结及建后治理、效益发挥等工作开展调研。调研过程中，我们走访了各水库所在乡镇及办事处的水
9、库运行治理部门和局部重点水库所在村。 走访单位小水库除险加固工程概况 此次下基层调研各乡镇、办事处根本状况如下： 柳埠镇：现有小型水库12座，其中黄巢水库为小 型水库，小型水库11座。 西营镇：现有小型水库8座，其中白炭窑水库为小型水库，小型水库7座。 彩石镇：现有小型水库3座。 仲宫镇：现有小型水库1座。 高而办事处：现有小型水库2座，其中八大岭水库为小 型水库，小型水库1座。 港沟办事处：现有小型水库2座，其中燕棚水库为小型水库，小型水库1座。 调研根本状况 此次下基层调研我们分别走访了三类对象，一是乡镇及办事处水利站工作人员；二是有关村干部；三是库区周边村民。在详细方式上，我们主要通过召
10、开水利站相关人员及村干部座谈会、走访三类对象、到库区周边与农夫交谈等方式，听取意见、建议，对小型病险水库除险加固工程进展阅历总结，同时针对当地民生民情，对水库的建后治理和效益发挥做出初步规划方案。 调研过程中，大家全都认为，小型病险水库除险加固工程在建立实施过程中，从工程的前期预备，到实施过程中施工治理、资金掌握、质量监视的严格把关，直至工程组织验收等全过程，指挥部及各参建单位能够明确责任、各负其责，严格遵循建立程序，经过共同努力，工程建立获得了预期成效。但各水库工程的建后治理制度及人员、机制组成仍需进一步落实到位，这样才能保证水利工程的标准化运行；同时治理房等配套设施的进一步完善、具有生态优
11、势的黄巢、枣林等水库的亲水生态景观的建 设，将进一步促进该工程的经济效益及生态效益的发挥。 三、几点思索 1、针对小水库除险加固工程的阅历总结，我们认为，程序的标准、制度的严格、各单位的协作、当地百姓的支持，都是我们工程顺当实施的必要条件。这是我们此次工程的胜利阅历，更是今后实施其他工程的根本要求。只有真正做到利民惠民，成为民心工程，才能取得百姓支持，取得更大的胜利。 2、小水库等小型水利设施多年来始终存在“产权不清楚，责任不明确、运行治理方式不标准，治理措施不到位”等问题，此次除险加固工程完成后，要想充分发挥小水库的效益，做到标准化治理，水管体制改革等建后治理问题亟待解决。我区将立足根本状况
12、，同时借鉴省、市及其他县区水管体制改革的阅历教训，从建后治理制度、机构设臵、人员配备、设施完善、多元化经营治理等各方面，加强建后治理，探究小水库运行治理的长效机制。 3、此次小水库除险加固工程以防洪为主，个别水库兼顾浇灌效益等要求，增加了其防洪浇灌效益。我区的小水库大多处于济南市南部山区，属于生态功能爱护区、省城后花园。该除险加固工程的实施，使水库大坝、库区的整体景观得到了改善，今后我们将立足于结合库区周边的生态优势，因地制宜，增设亲水景观。这样将会极大地带动当地的生态旅游，促进水库的经济效益和生态效益。 调研记录 时间：2023年11月8日-11月12日 地点：柳埠镇、西营镇、彩石镇、仲宫镇
13、、港沟办事处、高人员： 内容：主要通过召开有关人员、村干部座谈会，了解状况，而办事处会议室或相关村委会。及各乡镇、办事处水利站工作人员、相关村干部、群众代表。听取对小型病险水库除险加固工程实施过程及建后治理、增加效益的建议和意见，并明确下一步工作思路，确定工作目标。 依据县委县政府的关于深入开展领导干部下基层活动的意见和关于开展2023年领导干部下基层活动的通知的有关要求和部署，建立银行盱眙支行田宇峰行长在驻点村盱眙县马坝镇沙坝村，走村入户，深入开展了政策宣讲调研活动;在此期间，共召开党员群众座谈会1次，走访慰问黄某某等困难户5户，捐赠科技书籍上千册，协调问题6个。带着业务人员积极指导农夫群众
14、提升金融学问水平，大力宣传政府扶贫政策;鼓舞青年创业，鼓舞下岗再就业。着力解决中小企业和效劳“三农”关于资金困难问题。通过多种形式的宣讲调研，根本到达了预期的活动要求，详细状况汇报如下： 一、根本状况 沙坝村位于盱眙县马坝镇东南面，东邻金湖县，靠近安徽天长市，属于较为偏僻的村，还属于较为贫困的村。近年来，随着党和政府支农惠农政策的大力扶持，使得该村经济稳定进展，农夫生活水平显著提高，农夫生产条件逐步改善，科技文化教育进展加快，农村经济与各项社会事业正在朝着全面协调可持续的方向进展。目前，该村的人参与了新型农村合作医疗，各项惠农补贴划入各户“一卡通”中。新式沼气的大力普及，有效地完成了“一改三建
15、”，使得人畜禽粪便得到无害化处理，用“沼气”换来了当地环境的“清气”。几年的进展，使农夫的生活得到了逐年提高，家庭收入逐年递增，家庭资产不断增长，推动乡村进展的物质根底得到不断的加强和稳固。一是随着惠农政策的不断深入，使农夫群众得到了很大的实惠，住房条件得到很大的改善，生产工具得到很大的更新;该村的农户逐步建起了新居。二是该村在积极争取国家政策支持的同时，充分发挥村民自治作用，组织实施了精整水田、道路通达工程、退耕还林、农网改造、人畜饮水改造等一批根底设施工程建立，农村根底条件进一步改善。全村农户走上了硬化路面，实现了道路畅通;农村电网逐步改造，供电质量有所提高。各项社会事业进展较好，建立了卫
16、生室、农资超市、医疗救治和疾病预防掌握机制。有线电视和电话、移动通讯掩盖全村，宽带网络逐步延长，扩大了农户承受外界信息的力量和渠道。三是民生金融加快进展，深受农夫的好评。民生领域涉及全民的切身利益，要进展，需要多方面支持，金融部门的信贷支持尤其离不开。调研中，行长领导特地就金融效劳状况听取了农夫群众的意见和建议，以便使金融机构更好地效劳于当地人民群众。四是该村干部群众法律意识、法制观念普遍增加。以“打防并举、标本兼治”为方针，进一步增加社会治安的掌控力量，农业法、村民委员会组织法为重点的与农夫生产生活亲密相关的法律法规广泛普及，依法治村、民主管村的工作格局逐步形成。 二、主要困难和突出问题 通
17、过调研座谈发觉，沙坝村新农村建立取得了可喜成绩，虽然与过去相比有了很大变化，但是距新农村的建立要求还存在肯定的差距，在经济进展中，还存在着制约农村经济富强、社会稳定进展、根底建立等方面的不利因素，还存在着新状况、新冲突、新问题。主要困难表现在：一是农村投入严峻缺乏。随着农村集资搞建立政策的进一步标准和得失利益的驱使，村民“一事一议”举步为艰。还未消化了前些年村公益事业负债，村办公室简陋，办公实施简易，现阶段涉农所需的道路、水利、土质改造等根底投入，主要靠争取国家支农工程，而这些工程在实施的区域和资金安排上又非常有限，造成农村的多数区域没有投入。二是农村劳动力素养偏低。经调研，该村还存在着农夫思
18、想还比拟保守，传统的小农意识根深蒂固，生产方式与现代要求差距甚远。在思想素养方面，普遍存在“小富即安”心理，缺乏开拓进取精神。在文化素养方面，村民受教育程度偏低，由于农夫科技学问低下，对新事物、新学问、新技术缺乏熟悉，从而阻碍了经济的进展。三是乡村差异依旧存在。由于农村劳动力的外流，有些学生的父母常年在外务工，子女的日常教育、抚养问题也非常突出，加之农村教育设施的配备远远不如乡镇，学生所学学问面相对较窄。在医疗就医方面，尽管实施了“新农合”，但就医条件差，医疗水平较低，加之医疗费用报销政策的局限，农夫就医的根本问题仍未全面解决。从经济进展的角度来看，农村就业保障仍很薄弱，剩余劳动力只有外出务工
19、。虽然增加了一笔收入，但这些人背井离乡，给生产生活带来了诸多不便并可能产生不稳定问题。 三、促进进展思路和建议 面对当前农村存在的新状况、新冲突和新问题，针对啥坝村的实际，对新农村建立工作提出以下思路和建议：一是加快推动农业产业化，建立农夫收入持续增长。现阶段在积极抓好粮食生产的同时，连续推动农业和农村经济构造的战略性调整，大力进展特色农业、绿色农业和生态农业，加快推动农业产业化经营。二是加快进展农村专业合作组织，引导农夫主动融入大市场。通过选择优势工程，制定优待政策，营造宽松的进展环境，招商引资兴办农副产品加工业，加快进展农产品精深加工业，提高附加值。三是加快推动乡村统筹，促进经济共同进展。
20、面对当前乡村进展的差距，要始终把进展农村生产力，增加农夫收入放在第一位，全面提升农村经济进展。财政支出、固定资产投资和信贷投放都要切实向农村倾斜取消对农夫进城入户、就业、子女入学等各种限制，让农村和农夫真正共享城市化、工业化的建立成果。四是发挥村级党组织作用，促进社会和谐稳定。村民在最困难、最需要帮忙的时候，村基层组织和党员干部能帮忙他们一下，拉他们一把。他们心里就会多一份感恩，对社会也多一份认同。同时，要引导农夫群众准时了解县委县政府的惠民政策，宣传社会和谐和经济进展的重要性，宣讲物质文化和精神文明共同建立，鼓励干部群众全身投入经济进展中去。 领导干部如何下基层调研 领导干部下基层，是开展调
21、查讨论的重要环节，是贯彻群众路线的详细表达，历来为我们党所重视。近年来，不少领导干部常常下基层推开工作、化解冲突，为群众排忧解难，取得了积极成效。但在个别地方也存在这样的现象：领导干部下到基层去了，走到群众中了，群众却觉得领导干部离他们更远了。究其缘由，就在于这些领导干部把精力放在追求下基层的形式和数量上，而无视了下基层的目的和效果：车子转一转，工程看一看，干部谈一谈，群众见一见，调查讨论就完毕了。 明显，这样的下基层不仅达不到把握状况、解决问题、联系群众的目的，反而扰民伤财，加重基层的负担。假如这种低效、无效甚至负效的下基层多了，不仅不能拉近同群众的距离，而且会引起群众的反感；不仅不能解决实
22、际问题，而且简单造成新的冲突。 这种现象的消失，既有主观缘由，也有客观缘由。从主观来讲，少数干部对理论学习重视不够，对改造主观世界着力不够，没有熟悉到深入基层把握第一手材料、到人民群众中求教点子，是我们讨论问题、解决问题的根本方法，是亲密党同人民群众血肉联系的根本途径，于是自觉或不自觉地犯了主观主义、形式主义的错误；从客观来看，改革开放以来，我国经济社会快速进展，新现象、新事物层出不穷，社会利益格局深刻变化，群众思想观念日益多样，基层的状况千差万别，了解基层的难度增加。 转变这种现象，既要提高熟悉，又要讲究方法。首先，应当加强理论学习，改造主观世界。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，坚固
23、树立马克思主 义群众观，真正运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题。干部对群众放开心扉，群众对干部就会无所保存，好办法、好方法就会在沟通中形成。其次，做好预备工作，心中带着问题。下去之前，多方了解所到之处的状况，补充相关学问，对要到达的目的和要解决的问题做到心中有数。第三，坚持轻车简从，机动安排行程。不搞层层伴随和群众迎送，依据状况随时调整行程安排，到最需要调研的地方去。第四，留意突出重点，不忘把握全局。定期深入到经济落后、问题较多的地方调查讨论，了解群众疾苦，帮忙解决困难，同时不忘全面了解状况，准时总结好的阅历和做法，拓宽解决问题的思路。 此外，不妨搞一些随机的、非正式的“下基层
24、”。譬如，到市场问问菜价、看看品种，了解一下百姓的“菜篮子”；坐一坐公交车，体验一下百姓的出行感受；哪里有生活困难的群众，就走到他们身边，听听他们的所思所盼；哪里群众反映问题集中，就到哪里来一个“微服私访”?这样的“下基层”，简便易行，效果较好，何乐而不为呢？ 领导干部下基层调研制度 一、医院实行院长查房每月一次。由院办、医务科分别按职能范围，召集相应职能科室负责人，安排查房时间和内容，并报请主管院领导审批，院级领导根据分工参与查房。 1、院办于查房前与科室主任作双向沟通，帮忙科室明确查房内容和程序，将了解到的状况提前向相关职能科室反应或请示分管领导，以提高查房质量和效率。 2、主题围绕医院学
25、科建立，科室治理和需要解决的详细问题。 3、由院办主任作好记录，并对有关工作予以督办。 二、医院设院长接待日，主要负责接待患者及家属、社会各部门、各届人士、医院各级干部职工、退休人员对医院工作的建议与意见，由门诊办主任做好记录。接待后有关问题和事项由院办根据督查督办手续办理并作回复。 三、院级领导定期或不定期下科室调研工作，应本着精简、高效、主动、效劳的原则。 领导基层调研报告 领导基层调研报告范文篇二 活的调研资料，我做了以下工作： 一是准时召开座谈会。在召开座谈会中，特殊邀请基层党员干部、技术骨干能手、基层员工代表参与，围绕公司党群建立、工程进展、安全生产、经营治理、生活后勤等诸多方面问题
26、与我进展面对面沟通、心贴心沟通。大家结合自身工作实际畅所欲言、谏言献策。我仔细听取了每一位参会人员的发言，对大家所反映的问题逐一赐予急躁、细致地解答，特殊记录了党员干部作风建立和思想观念中仍需完善和改良的地方。这使我更广泛、更全面地听取到一线员工的意见和建议，有效提高了解决公司各类实际问题的准时性。 二是针对公司年度工作会议精神要求实质，结合公司实际状况，我下到部门、下到班组，以治理提升活动为契机，热闹号召公司全体员工增加紧迫感和责任感，统一思想，坚决信念，强化责任，狠抓落实，拧成一股绳，扎实做好安全生产，确保完成全年各项工作任务目标。 三是为全面落实党的”十八大”保电工作，保障员工在”十八大
27、”期间的思想稳定，我坚持与现场员工保持沟通沟通，鼓舞他们咬紧牙关、卯足干劲，定目标、忙部署、抓落实，要求全体员工统一思想、提高熟悉，严格执行各项规章制度，严厉值班纪律，杜绝违章作业，加强现场安全生产治理，加强监视检查，连续深入开呈现场反违章和隐患排查工作，落实各级人员责任，维持安全生产态势平稳，确保”十八大”保电工作万无一失。 四是参与公司工会组织开展的”送凉爽”活动，慰问炎炎夏日里坚守在生产一线的员工。活动期间，我深入所属工程工程建立工地，为冒高温战酷暑，坚守战斗在生产一线的干部员工送去凉爽饮料。在风电场，我围绕员工的工作环境，饮食卫生，高温劳动爱护等，对生产一线、工程建立工地、高温作业地点
28、等作业场所进展走访慰问，极大的鼓舞了员工的工作热忱。 通过与公司基层员工面对面沟通谈- 心以及深入部门、班组，以实际行动为员工解决困难，零距离为他们效劳，真心实意为员工办实事、办好事，鼓励员工做好本职工作，鼓舞员工实现各阶段目标，做个员工信任的公仆。总之，通过下基层走访，既使我感受到了大唐同心文化的精神，又使我了解到了基层的实际状况，为党员领导干部扎实地上了一堂特别好的党课，这将鼓励党员干部今后以更好地精神状态、更加高涨的工作热忱和更加务实的责任意识，仔细做好本职工作，做一名合格的共产党员。 下基层调研报告 根据中心及省、市规划要求，我区自2023-2023年开展了小型病险水库除险加固工程。工
29、程建立过程中，作为我区指挥部办公室副主任，我直接负责工程建立的前期预备、施工治理、资金治理、工程验收等全部日常工作，现该工程已进入验收总结阶段。为做好该工程的阅历总结，标准运行治理、促进效益发挥，我组织工管科相关人员，屡次深- 入基层，到相关政府及周边村开展调研，积极沟通、了解民生民情，为下一步工作方案供应了依据。 一、小型病险水库除险加固工程概况 历城区现有小型水库28座，其中小型水库4座，小型水库24座。2023年经过全市小型水库大坝安全排查，其中27座属于三类坝。依据省、市小型水库除险加固任务要求，我区自2023到2023年，对27座病险水库逐一进展达标治理，2023年完成白炭窑、葫芦峪
30、等8座；2023年完成枣林、大会等11座；2023年完成黄巢等8座小水库除险加固任务，总计完成投资3502.1万元。区委、区政府对该项工作高度重视，成立了历城区病险水库除险加固及重点河道治理工程建立指挥部，作为工程法人开展工作，并且与各有关乡镇签订责任书，明确了各级政府的相应职责分工。 工程建立中，由具备相应资质的设计、监理、审计等单位全程参加，各参- 建单位遵循“工程法人负责、监理单位掌握、施工单位保证、设计单位效劳、质量监视站监视、当地政府协作”等制度，明确责任、各负其责，根据工程治理“四制”要求，标准程序、严格治理，确保了工程质量和进度。尤其 1 是2023年工程，较08、09年投资额度
31、大、施工难度高，历城区高度重视，各参建单位共同努力，以创优质工程为目标，在全市做到了三个领先：“领先完成招投标、领先进场施工、领先完成水下主体工程”，使工程到达了预期成效。 该工程共收到上级资金1979万元，其中中心资金450万元，省级资金275万元，市级资金1254万元，其余资金由区政府配套。指挥部设立专用资金账户，标准操作，确保专款专用。 除险加固工程实施过程中，结合惠民政策，鼓舞、提倡选聘农夫工，不但节约了工程开支，对农夫增收也起到了积极作用；施工方案因地制宜，将水库防洪效益与群众生产生活需求相结合，- 真正实现了民心工程。 工程实施后，有利于提高水库防洪力量，发挥防洪效益，减轻下游洪水
32、灾难损失；有利于增加蓄水力量、提高浇灌效益，保证农业高产稳产和农夫增收；有利于削减水土流失，立足区域优势，进展生态旅游；有利于进一步完善治理设施，提高治理水平，使水库工程运行进入良性轨道。 二、调研状况 为将小型病险水库除险加固收尾工作做好，进一步促进该工程的效益发挥，11月8日-11月12日，由我及工管科相关人员组成调研小组，深入基层，深入群众，就该工程的阅历总结及建后治理、效益发挥等工作开展调研。调研过程中，我们走访了各水库所在乡镇及办事处的水库运行治理部门和局部重点水库所在村。 走访单位小水库除险加固工程概况 此次下基层调研各乡镇、办事处根本状况如下： 柳埠镇：现有小型水库12座，其中黄
33、巢水库为小 型水库，小型水库11座。 西营镇：现有小型水库8座，其中白炭窑水库为小型水库，小型水库7座。 彩石镇：现有小型水库3座。 仲宫镇：现有小型水库1座。 高而办事处：现有小型水库2座，其中八大岭水库为小 型水库，小型水库1座。 港沟办事处：现有小型水库2座，其中燕棚水库为小型水库，小型水库1座。 调研根本状况 此次下基层调研我们分别走访了三类对象，一是乡镇及办事处水利站工作人员；二是有关村干部；三是库区周边村民。在详细方式上，我们主要通过召开水利站相关人员及村干部座谈会、走访三类对象、到库区周边与农夫交谈等方式，听取意见、建议，对小型病险水库除险加固工程进展阅历总结，同时针- 对当地民
34、生民情，对水库的建后治理和效益发挥做出初步规划方案。 调研过程中，大家全都认为，小型病险水库除险加固工程在建立实施过程中，从工程的前期预备，到实施过程中施工治理、资金掌握、质量监视的严格把关，直至工程组织验收等全过程，指挥部及各参建单位能够明确责任、各负其责，严格遵循建立程序，经过共同努力，工程建立获得了预期成效。但各水库工程的建后治理制度及人员、机制组成仍需进一步落实到位，这样才能保证水利工程的标准化运行；同时治理房等配套设施的进一步完善、具有生态优势的黄巢、枣林等水库的亲水生态景观的建 设，将进一步促进该工程的经济效益及生态效益的发挥。 三、几点思索 1、针对小水库除险加固工程的阅历总结，
35、我们认为，程序的标准、制度的严格、各单位的协作、当地百姓的支持，- 都是我们工程顺当实施的必要条件。这是我们此次工程的胜利阅历，更是今后实施其他工程的根本要求。只有真正做到利民惠民，成为民心工程，才能取得百姓支持，取得更大的胜利。 2、小水库等小型水利设施多年来始终存在“产权不清楚，责任不明确、运行治理方式不标准，治理措施不到位”等问题，此次除险加固工程完成后，要想充分发挥小水库的效益，做到标准化治理，水管体制改革等建后治理问题亟待解决。我区将立足根本状况，同时借鉴省、市及其他县区水管体制改革的阅历教训，从建后治理制度、机构设臵、人员配备、设施完善、多元化经营治理等各方面，加强建后治理，探究小
36、水库运行治理的长效机制。 3、此次小水库除险加固工程以防洪为主，个别水库兼顾浇灌效益等要求，增加了其防洪浇灌效益。我区的小水库大多处于济南市南部山区，属于生态功能爱护区、省城后花园。该除险加固工- 程的实施，使水库大坝、库区的整体景观得到了改善，今后我们将立足于结合库区周边的生态优势，因地制宜，增设亲水景观。这样将会极大地带动当地的生态旅游，促进水库的经济效益和生态效益。 调研记录 时间：2023年11月8日-11月12日 地点：柳埠镇、西营镇、彩石镇、仲宫镇、港沟办事处、高人员： 内容：主要通过召开有关人员、村干部座谈会，了解状况，而办事处会议室或相关村委会。及各乡镇、办事处水利站工作人员、
37、相关村干部、群众代表。听取对小型病险水库除险加固工程实施过程及建后治理、增加效益的建议和意见，并明确下一步工作思路，确定工作目标。 依据县委县政府的关于深入开展领导干部下基层活动的意见和关于开展2023年领导干部下基层活动的通- 知的有关要求和部署，建立银行盱眙支行田宇峰行长在驻点村盱眙县马坝镇沙坝村，走村入户，深入开展了政策宣讲调研活动;在此期间，共召开党员群众座谈会1次，走访慰问黄某某等困难户5 户，捐赠科技书籍上千册，协调问题6个。带着业务人员积极指导农夫群众提升金融学问水平，大力宣传政府扶贫政策;鼓舞青年创业，鼓舞下岗再就业。着力解决中小企业和效劳“三农”关于资金困难问题。通过多种形式
38、的宣讲调研，根本到达了预期的活动要求，详细状况汇报如下： 一、根本状况 沙坝村位于盱眙县马坝镇东南面，东邻金湖县，靠近安徽天长市，属于较为偏僻的村，还属于较为贫困的村。近年来，随着党和政府支农惠农政策的大力扶持，使得该村经济稳定进展，农夫生活水平显著提高，农夫生产条件逐步改善，科技文化教育进展加快，农村经济与各项社会事业正在朝着全面协调可- 持续的方向进展。目前，该村的人参与了新型农村合作医疗，各项惠农补贴划入各户“一卡通”中。新式沼气的大力普及，有效地完成了“一改三建”，使得人畜禽粪便得到无害化处理，用“沼气”换来了当地环境的“清气”。几年的进展，使农夫的生活得到了逐年提高，家庭收入逐年递增
39、，家庭资产不断增长，推动乡村进展的物质根底得到不断的加强和稳固。一是随着惠农政策的不断深入，使农夫群众得到了很大的实惠，住房条件得到很大的改善，生产工具得到很大的更新;该村的农户逐步建起了新居。二是该村在积极争取国家政策支持的同时，充分发挥村民自治作用，组织实施了精整水田、道路通达工程、退耕还林、农网改造、人畜饮水改造等一批根底设施工程建立，农村根底条件进一步改善。全村农户走上了硬化路面，实现了道路畅通;农村电网逐步改造，供电质量有所提高。各项社会事业进展较好，建立了卫生室、农资超市、医疗救治和疾病预- 防掌握机制。有线电视和电话、移动通讯掩盖全村，宽带网络逐步延长，扩大了农户承受外界信息的力
40、量和渠道。三是民生金融加快进展，深受农夫的好评。民生领域涉及全民的切身利益，要进展，需要多方面支持，金融部门的信贷支持尤其离不开。调研中，行长领导特地就金融效劳状况听取了农夫群众的意见和建议，以便使金融机构更好地效劳于当地人民群众。四是该村干部群众法律意识、法制观念普遍增加。以“打防并举、标本兼治”为方针，进一步增加社会治安的掌控力量，农业法、村民委员会组织法为重点的与农夫生产生活亲密相关的法律法规广泛普及，依法治村、民主管村的工作格局逐步形成。 二、主要困难和突出问题 通过调研座谈发觉，沙坝村新农村建立取得了可喜成绩，虽然与过去相比有了很大变化，但是距新农村的建立要求还存在肯定的差距，在经济
41、进展中，还存在着制约农村经济富强、社会稳定- 进展、根底建立等方面的不利因素，还存在着新状况、新冲突、新问题。主要困难表现在：一是农村投入严峻缺乏。随着农村集资搞建立政策的进一步标准和得失利益的驱使，村民“一事一议”举步为艰。还未消化了前些年村公益事业负债，村办公室简陋，办公实施简易，现阶段涉农所需的道路、水利、土质改造等根底投入，主要靠争取国家支农工程，而这些工程在实施的区域和资金安排上又非常有限，造成农村的多数区域没有投入。二是农村劳动力素养偏低。经调研，该村还存在着农夫思想还比拟保守，传统的小农意识根深蒂固，生产方式与现代要求差距甚远。在思想素养方面，普遍存在“小富即安”心理，缺乏开拓进
42、取精神。在文化素养方面，村民受教育程度偏低，由于农夫科技学问低下，对新事物、新学问、新技术缺乏熟悉，从而阻碍了经济的进展。三是乡村差异依旧存在。由于农村劳动力的外流，有些学生的父母常年在外务工，子女的- 日常教育、抚养问题也非常突出，加之农村教育设施的配备远远不如乡镇，学生所学学问面相对较窄。在医疗就医方面，尽管实施了“新农合”，但就医条件差，医疗水平较低，加之医疗费用报销政策的局限，农夫就医的根本问题仍未全面解决。从经济进展的角度来看，农村就业保障仍很薄弱，剩余劳动力只有外出务工。虽然增加了一笔收入，但这些人背井离乡，给生产生活带来了诸多不便并可能产生不稳定问题。 三、促进进展思路和建议 面
43、对当前农村存在的新状况、新冲突和新问题，针对啥坝村的实际，对新农村建立工作提出以下思路和建议：一是加快推动农业产业化，建立农夫收入持续增长。现阶段在积极抓好粮食生产的同时，连续推动农业和农村经济构造的战略性调整，大力进展特色农业、绿色农业和生态农业，加快推动农业产业化经营。二是加快进展农村专业合作组织，引导农夫主动融入大市场。通过选- 择优势工程，制定优待政策，营造宽松的进展环境，招商引资兴办农副产品加工业，加快进展农产品精深加工业，提高附加值。三是加快推动乡村统筹，促进经济共同进展。面对当前乡村进展的差距，要始终把进展农村生产力，增加农夫收入放在第一位，全面提升农村经济进展。财政支出、固定资
44、产投资和信贷投放都要切实向农村倾斜取消对农夫进城入户、就业、子女入学等各种限制，让农村和农夫真正共享城市化、工业化的建立成果。四是发挥村级党组织作用，促进社会和谐稳定。村民在最困难、最需要帮忙的时候，村基层组织和党员干部能帮忙他们一下，拉他们一把。他们心里就会多一份感恩，对社会也多一份认同。同时，要引导农夫群众准时了解县委县政府的惠民政策，宣传社会和谐和经济进展的重要性，宣讲物质文化和精神文明共同建立，鼓励干部群众全身投入经济进展中去。 领导干部如何下基层调研 领导干部下基层，是开展调查讨论的重要环节，是贯彻群众路线的详细表达，历来为我们党所重视。近年来，不少领导干部常常下基层推开工作、化解冲
45、突，为群众排忧解难，取得了积极成效。但在个别地方也存在这样的现象：领导干部下到基层去了，走到群众中了，群众却觉得领导干部离他们更远了。究其缘由，就在于这些领导干部把精力放在追求下基层的形式和数量上，而无视了下基层的目的和效果：车子转一转，工程看一看，干部谈一谈，群众见一见，调查讨论就完毕了。 明显，这样的下基层不仅达不到把握状况、解决问题、联系群众的目的，反而扰民伤财，加重基层的负担。假如这种低效、无效甚至负效的下基层多了，不仅不能拉近同群众的距离，而且会引起群众的反感；不仅不能解决实际问题，而且简单造成新的冲突。 这种现象的消失，既有主观缘由，也有客观缘由。从主观来讲，少数干部- 对理论学习
46、重视不够，对改造主观世界着力不够，没有熟悉到深入基层把握第一手材料、到人民群众中求教点子，是我们讨论问题、解决问题的根本方法，是亲密党同人民群众血肉联系的根本途径，于是自觉或不自觉地犯了主观主义、形式主义的错误；从客观来看，改革开放以来，我国经济社会快速进展，新现象、新事物层出不穷，社会利益格局深刻变化，群众思想观念日益多样，基层的状况千差万别，了解基层的难度增加。 转变这种现象，既要提高熟悉，又要讲究方法。首先，应当加强理论学习，改造主观世界。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，坚固树立马克思主 义群众观，真正运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题。干部对群众放开心扉，群众对
47、干部就会无所保存，好办法、好方法就会在沟通中形成。其次，做好预备工作，心中带着问题。下去之前，多方了解所到之处-的状况，补充相关学问，对要到达的目的和要解决的问题做到心中有数。第三，坚持轻车简从，机动安排行程。不搞层层伴随和群众迎送，依据状况随时调整行程安排，到最需要调研的地方去。第四，留意突出重点，不忘把握全局。定期深入到经济落后、问题较多的地方调查讨论，了解群众疾苦，帮忙解决困难，同时不忘全面了解状况，准时总结好的阅历和做法，拓宽解决问题的思路。 此外，不妨搞一些随机的、非正式的“下基层”。譬如，到市场问问菜价、看看品种，了解一下百姓的“菜篮子”；坐一坐公交车，体验一下百姓的出行感受；哪里有生活困难的群众，就走到他们身边，听听他们的所思所盼；哪里群众反映问题集中，就到哪里来一个“微