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1、 职业规划职业规划范文九篇职业规划职业规划 篇1 财宝及社会阅历，查找时机创业 在某行业中，你要有足够的兴趣，有意自己投资开业的愿望，职业规划师由此提出了方案二，即并给出了投资健身行业成为“小老板”需“三步走”的行动规划。 第一步：到达短期目标应聘于一家较大的公司任相关岗位 初任时的工资可能低一点，无须太过介意，只求在公司站稳脚跟，争取在年内全盘熟识公司的相关治理流程。 其次步：积存相关阅历，积存行业信息 在搞好日常工作的前提下，留意积存健身行业信息，把握公司运作细节。为到达这一目的，业余时间还可兼职当健身教炼，为日后经营治理企业打根底。 第三步：实现中长期目标，完成阅历积存自己当老板 结累学
2、问、阅历和财宝，到处做有心人。在完成了上述两步规划之后，自己开业当老板，进入新的进展通道。 职业规划职业规划 篇2 大家好!今日我给大家带来的演讲主题是我的职业规划，盼望你们喜爱。 凡事都要有个规划，有了规划，人生就会有个目标，有了目标，我们就不会惊慌失措。人生就像大海里的一只小船，在黑夜中摸索前行，而抱负是这艘船的航行之光，无论是在暴风雨中，还是在陡崖峡谷中，我们都应当永久被点亮。 我是一个平凡的的人，对于事情不是很苛求，只是顺其自然。小学,初中,高中,大学,一步一步,每一个阶段都有不同的目标。我小学毕业的时候只知道我读初中,初中我知道我必需考上一个好的高中。在高中的时候，我了解到大学是一个
3、象牙塔，是一个半社会，是一个可以整合我力量的地方。到了大学，才知道社会上有险恶的陷阱，需要更当心慎重。 每个阶段的目标不同，责任也不同。我没有那么大的野心，我不会局限于我明天要做什么。我会一步一步的走，不会走得太远，也不会走得太近，这样才能完善的呈现我的力量。 在大学里，我已经失去了大局部的时间，但现在我不会疑心我以前走的路，由于我已经走下去了，无论它是对还是错，我坚信我的打算。 这个学期，我还是要根据之前的步骤一步一步的学习，不气馁，不傲慢。为我走向世界打下坚实的根底。 打下坚实的根底不是一天的事，由于奋斗是一本未完成的书，不是一部电视剧就可以诠释的!奋斗不是一个阶段，拥有奋斗目标的人生是不
4、会停顿的，它是一个过程，用我们的生命一步一步向前迈着史诗。 因此，在学校，我更注意技能。经过多年的洗礼，书中的学问肯定会更新，但技巧不同。经过自己的磨练，技能会更加完善。 目标就在前方，在你走向世界的过程中展现你的才华吧。我也盼望在这坎坷不平的道路上能够永久追求，不管遇到什么困难，宽宏大量地面对一切困难。 我的演讲到此完毕。 职业规划职业规划 篇3 近年来就业形势严峻，很多高考生及其父母在大学专业选择上都盼望找到既符合自己兴趣又符合社会需要的专业。由于这样不仅在大学学习时得心应手，将来工作更是水到渠成。从这个意义上来说，大学专业的选择与将来职业以及长远的人生规划是直接相关的。大学专业的选择，就
5、是人生规划的第一步! 然而，据某机构对上海10所大学360名在校生的调查显示，有高达73.5%的学生对自己所选专业表示懊悔;此外，在对100个工作年限不超过3年的个人询问案例统计分析后发觉，其中有80%的人或多或少是由于大学专业选择的失误导致职业定位不清或进展瓶颈。那毕竟该如何正确选择专业呢? 专业选择三大误区 1、缺乏了解。不仅对自己的不了解，还有对专业不了解，从专业名称外表去理解其涵义，觉得自己很喜爱，而真正进入大学之后却发觉，所学的东西与自己的想象相差甚远。曾就有个上海交大生命科学专业的案例，询问者很着迷于中国的命相学，也想以后从事这方面的讨论，在报考生命科学专业之前始终以为应当是学习像
6、易经、命理之类的东西，没想到真正开设的课程却是有关人体、基因、解剖方面的，为此特别绝望。由于前期对专业的不了解，从而导致自己进入了一个不喜爱的领域。试想，大学刚刚接触专业就了无兴趣，如何能够把它学好?又如何能喜爱与之相关的工作?如何能够在将来把工作做好? 2、惟命是从。听从家长的安排，家长由于各方面的考虑，盼望自己的子女能够从事一些他们认为好的专业，从而忽视了孩子本身的爱好。某机构在调查中上海某高校浙籍的一位女学生说，她的抱负是做一名伸张正义的律师，在高考填志愿时由于她舅舅是浙江某金融机构的高管，遂父母帮她选择了上海高校的金融专业，盼望她在以后的进展中也有个靠山。最终，律师只能成为她心目中萦绕
7、的幻想。 3、跟风现象。在高考填专业中，盲目跟风的现象占有相当大一局部比例，这几年哪个专业吃香，报考的人数就呈直线增加，不管是父母还是自己的选择，都没有考虑适不适合自己，四年大学读完后的市场前景会怎样?单就前几年特别火的财务专业，现在已是趋于安静，但就业市场上仍是供大于求。 如何避开盲目选择 针对专业选择失败的众多案例，CCDM中国职业规划师认证培训中心指出，要避开在专业选择上的盲目性，高考生和其家长需要留意以下关键点： 1、了解高考生的真正兴趣所在，并对这些专业进展深入了解。可以登录相关专业学校的网站，了解一下专业培育的方向，开设的主要课程内容，以及毕业生的也许去向。这样就对自己要选择的专业
8、有了一个也许的熟悉。然后确认一下这些课程是不是自己感兴趣的，对于将来可能从事的工作是不是同样有热忱。假如觉得没兴趣，千万别牵强自己，究竟兴趣才是学习的动力，假如兴趣不复存在，大学四年将过得很有压力。 2、高考生对于家长的建议既不要轻言不顾，也不要盲目听从，要有取舍地全面把握。家长是站在一个“过来人“的角度，给一个“现代人“自己的建议，不行避开地常与孩子想法产生冲突，但是，要明确，最终面对大学四年的，还是考生自己。因此，考生要深入想一下，什么是自己想要的，假如听从父母的建议，自己是不是能够根据父母设计的路线始终走下去呢? 考生可以与通过与家长的沟通，取得家长的理解，固然，考虑到自己的阅历尚浅，也
9、可以在教师或师兄师姐的帮忙下，取舍性地接受家长的建议。最重要的是，无论你最终是坚持了自己的意见，还是“屈从“了父母的想法，都要先让自己爱上将来相伴四年的专业，才能“心甘情愿“地努力下去。李同学家境富庶，父母单独经营一个企业，所以特殊盼望儿子能够学习治理方面的专业以便毕业后回家继承家族事业。然而这个同学内向文雅，喜爱摆布些机器小玩意儿，羞于与人沟通。上大学后与同学间沟通少，对父母也始终有抵触心情。期间职业规划师与李同学及其父母深入沟通，大二转到软件开发专业，大四时参与大学生“挑战杯“科技竞赛他设计的身份证识别系统获一等奖。固然，类似的例子不胜枚举。 3、跟风是最不明智的。假如是在没有考虑自己兴趣
10、的状况下跟随大流，一旦“大势已去“，很简单被大流摒弃而落下。“当时“的风潮只能说明“当时“的现实状况，这是由于“当时“的社会情形造成的，而你面对的是将来，你就要带着一个进展的目光去分析：这个专业是不是自己兴趣所在呢;这个专业是不是适合自己呢;按如此情形膨胀下去，会不会消失饱和现象呢;自己可不行以另辟蹊径，找到一个随社会情形进展而踊跃而出的“黑马“型专业呢 职业规划从专业选择开头 今年高考填报志愿已经开头，考生和家长要科学选择专业，职业定位和规划是根本。如何把职业定位和规划的意识运用到专业选择上，某机构首席职业规划师洪向阳建议： 首先是要有明确的目标。依据个人兴趣选择适宜的方向，假如将来盼望留学
11、，或者做讨论型人才，选择根底学科更适宜一些。考生应当对自己有一个职业规划，个人的职业生涯规划不一样，选择的专业就不同。 其次，选报热门不无视冷门。报考时要留意“冷“热“结合，集中选择几个热门专业，然后搭配几个冷门而且个人又比拟感兴趣的专业。 第三，要结合个人的学习状况来选择热门专业。热门专业的分数线一般都较高，假如学习成绩不太突出，最好避“热“就“冷“. 最终，很重要的一点是要充分了解热门专业的行情。由于热门专业有时效性，并非全部的热门专业都会始终吃香，考生在报考前应了解该专业目前的状况及就业形势， 固然，进入大学后也要仔细思索设计自己大学阶段的生涯规划，针对社会环境就业形势不断对自己的选择和
12、个人状况进展完善补充，加强自我的拓展实践，从而使自己所学专业学问与社会需求进展、自身潜力和将来职业进展共频共振。专业选择还要留意机变性，所谓机变性，就是一旦在确定了一个你认为正确的专业时，经过一段时间，当发觉这个专业与初衷违反时，可以凭借自己的适当的争取和努力进展准时的修正，譬如换专业等。 专业选择不仅仅是学一门专业的问题，更是打算将来四年我们要面对什么，甚至关乎我们一生工作的问题。盼望全部高考考生及其家长慎重对待专业选择，必要时不妨请专业的职业规划人士出谋划策，要知道，良好的开端是胜利的一半! 求职指导：想好做什么是胜利的一半 职业规划的重点就是想清晰一件事，即“你想要做什么工作”。但是就是
13、这么简洁的一句话，却难倒了很多人。不夸大的说，几乎全部的大学生都不知道自己想要做什么，所以他们的职业规划大多只是纸上谈兵，毫无权威性。假如说大学生不知道自己想做什么工作是由于没有工作过，对于社会不甚了解，那么已经奋斗多年的工依旧不知道自己的目标是什么是不是很惊奇?不管你的职场规划的多完善，但你规划的工作不是你喜爱的，那么你就很难坚持下去。 一次，卡耐基向轮胎制造商古里奇公司的董事长大卫古里奇先生请教胜利的第一要素是什么，他答复说：“宠爱你的工作。假如你喜爱自己所从事的工作，哪怕工作时间再长再累，你都不觉得是在工作，相反像是在做嬉戏。” 爱迪生就是一个最好的例子。这位未曾上过学的报童，后来却对世
14、界工业化的进程影响深远。他几乎每天都在试验室兢兢业业地工作18个小时，吃饭、睡觉都在那里，但却丝毫不以为苦。他宣称：“我一生中从未做过一天工作，每一天对我而言都其乐无穷。” 查理斯史兹韦伯说过类似的话：“每个从事自己无限喜爱的工作的人，都可以获得胜利。” 什么样的工作是自己喜爱的呢?或许你对此完全没有概念。现任美国家庭产品公司工业关系协会副总裁的卡尔夫人，曾经担当杜邦公司主管，经她雇佣过的员工有数千名，她说：“在我看来，世界上最大的悲剧莫过于有太多的年轻人从来没有发觉自己真正想做什么。想想看，一个人在工作中仅仅为了薪水，其他的从不考虑，是一件多么可悲的事情啊!” 很多大学生也是如此，他们不了解
15、自己能够做什么，也不知道自己真正想做什么。一开头雄心勃勃，布满了玫瑰般的幻想。但是到了而立之年，假如依旧一事无成，随之就会变得懊丧和颓废，甚至变得麻木不仁。 另一方面，选择正确的工作对你的身体安康也非常重要。霍金斯医院的雷蒙教授与几家保险公司合作进展了一项有关长寿的调查。在影响寿命的诸多因素中，“正确的工作”是放在第一位的。这一结论与苏格兰哲学家卡莱尔的思想不谋而合：“祝愿那些找到自己心爱工作的人，他们已无须祈求别人的幸福了。” 索柯尼石油公司人事经理保罗波恩顿，在过去的20年中曾面试过75000名应聘者，并出版过一本名为获得好工作的6种方法的书。有人请教他：“今日的年轻人求职时，最简单犯的错
16、误是什么?” “不知道自己想干什么，”他答复说，“这让人惊诧不已，想想看，一个人花在影响自己将来命运的工作选择上的精力，竟比花在购置一件穿几年就会扔掉的衣服上的心思要少得多，是一件多么惊奇的事情，尤其是当他的幸福和富足全部依靠于这份工作时。” 假如说，好的开头是胜利的一半，那么我们就可以说，想好你要做的工作就是职业规划胜利的一半，可想而知它的重要性。 职业规划职业规划 篇4 打造自己抱负的职业规划，规划自己抱负的职业前景，多少人为之苦苦追问一生相求。有人身在桃林，肩落桃花，好运连连。有人却身陷误区，雾里看花，一片茫然。看来，要想找到属于自己的抱负职业方向，需要同时具备几个相关的必备要素。欢送大
17、家阅读！更多相关信息请关注相关栏目！ 一、心理因素抱负职业之根底 性格打算命运，脑袋打算口袋。这一点您了解过吗？可是，在选择职业时您认真想过没有，您的性格是否适合自己所从事的职业。时下，本科生扫地、硕士生卖货、博士生打杂。初听感觉笑口难掩，可是细细想来不免有种淡淡的悲伤。诚然，上述群体学历颇高令人艳羡，但是最终的结局却让人大跌眼镜，发人深剩一个不容无视的问题令人深思，他们毕竟怎么了？人才是否铺张了？读书是否无用了？ 有些人性格内向成天郁郁寡欢，使人望而生畏，无形之中与人产生距离。人际关系淡化，缺乏必要的适时沟通，久而久之脱离了群体。在今日这个强调团队精神的职场里，他们能不“落伍”吗？人要学会合
18、作，要学会融入群体，由于只有这样，才能集思广益取得成功。否则，孤芳自赏只能孤掌难鸣。到头来一无所获，两手空空。永久不能适应变化的时代需求，适应变化的职场需求。 二、信息因素抱负职业之过程 信息时代的到来，就在眼前，这一点您清晰吗？我们每个人都生活在一个信息社会里，感受于信息带给我们的便捷。无论您成认与否，信息无时无刻不在影响着我们每个人生活的方方面面。这一点从某种意义上讲，对选择抱负职业显得至关重要。有针对性地广泛收集来源于不同渠道的职业信息，通过理性分析准时做出科学决策，从而取得抱负职业打造属于自己的一片抱负天空。有人把握契机先行一步，而胜人一筹。而有人错失良机与机遇擦肩而过，抱憾终身。 三
19、、推断因素抱负职业之关键 就像赛场上一个优秀的足球运发动一样，他的门前一射对于取得成功来说至关重要。同样有针对性地收集于特定的相关职场讯息，经过理性的、科学的分析后，如何因地制宜、把握时机，占据主动性准时出击，适时做出选择，而不至于错失良机追悔莫及。这一点您能深切体会吗？推断来自于对各种信息要素做出适时分析，有的放矢对症下药，将有利于自己的一些信息要素加以提炼，得出最终结论，直至取得一个令人满足的结果来。 四、潜力因素抱负职业之连续 就象一个教练选择运发动一样，他首先需要了解该运发动是否符合该工程的标准，是否有潜力可挖，是否是可造之才，在做了相关综合测评后，才能打算是否培育他。选择抱负职业，同
20、样也需具备潜力因素。由于人是最大的资源，如何有效地利用和开发人的潜力，最大限度地发挥人的效应，使人在肯定意义上保持长期的职业竞争力，让自己永久走在职场的前列，领先于他人。这就需要我们无时无刻都要充分挖掘自身的潜力，成为我们取得职业胜利的法宝。 五、学习因素抱负职业之法宝 一个人的学历在很大程度上讲打算着其个人的将来进展方向，也打算着其本人能否适应本职工作，能否在本职岗位上做出一些成绩，取得一些成就，开创自己的美妙前程，走好自己的漂亮人生。学习在今日看来是一个终身的话题，面对日益加剧的职场竞争趋势，只有不断学习有针对性地充电，不断补充新的“血液”才能满意不断变化的职场需求，避开遭受淘汰的厄运，驰
21、骋于风云变幻的职常这一点您又清晰吗？ 职业规划职业规划 篇5 1、盼望免费询问天下没有免费的午餐： 在询问中，常常有人盼望免费进展指导，要花钱就不愿做。固然，的确有些人会供应一些免费的询问有的是做公益，有的是为了熬炼自己的询问力量、积存自己的询问阅历。不过，职业规划是人生职业的战略决策，这么重要的打算，我们应当选择付出通过花钱去询问。通常免费的询问只能从宏观上给你点建议，并不能全面、深入、系统地指导你进展专业的职业规划。所以天下没有免费的午餐，即使间或有免费的午餐，那么也肯定不会很丰富！ 2、现在开头来得及吗？ 这是年龄略微大一点朋友的习惯性想法，在询问的过程中遇到了不少30岁左右的朋友都会问
22、：现在开头进展规划，还来得及吗？本人的职业经受也算曲折涉及到多个行业、做过许多种工作。直到35岁才开头一个崭新的领域职业规划！虽然我目前没有取得什么成就，但是通过自己4年多的不断学习和实践，我已经形成了自己的职业核心力量可以为各行各业、不同年龄的朋友做职业指导。所以，什么时候开头规划都不晚，只要生命还没有完毕，你随时都可以开头新的征途。 3、没有意识到要规划： 人就是这么冲突，年龄偏大了怕来不及，年轻的时候却意识不到要规划。所以许多年轻的大学生都没有给自己做职业规划，比方在询问中，许多人说大学没什么专心学、都是混过来的（玩嬉戏、谈朋友等）、大学四年也没学到什么。所以毕业了也不知道自己能做什么。
23、其实大学是从学习阶段到职业阶段的连接阶段，可以说是职业的前奏。通常你学好了，职业就有方向、就简单就业或创业，这样职业就会有一个好的起点。另外，还有许多迷茫的失业者或就业者，他们始终都缺乏规划。由于没有规划，所以很迷茫！其实，迷茫并不行怕，可怕的是迷茫后还是没有规划的意识有的人甚至还从来没有听说过职业规划、还不知道有职业规划师这个职业。要想获得安康，首先要有安康的意识；要想自己的职业胜利，首先要有职业规划的意识，只有当你自己“意识到”职业规划的重要性，你才会去主动规划假如自己不会规划，就会主动请人做职业指导！ 4、把自己当客人以为职业规划是职业规划师的工作或者严峻依靠他人的见解： 在询问中，许多
24、询问的朋友都这样问：我现在很迷茫，你能不能帮我规划一下。其实，你才是规划的仆人，你的人生需要自己做主、你的职业需要自己规划。只是你自己不懂规划，所以你需要职业规划师去指导你做职业规划。所以你需要摆正自己的位置、调整自己的心态做职业规划的仆人。另外，还有一些询问者，自己不去思索、缺乏主见，严峻依靠他人的见解。假如你始终这样，那么你就是一个“没断奶的孩子”。 5、过于追求长远规划、盼望一步到位： 昨天晚上还有一位刚毕业的朋友问，你能不能帮我规划一下这辈子我要做什么？作为刚入职的朋友来说，职业规划重点是先要有个大的方向，更重要的是专心去实践和探究。由于我们从学习阶段进入职业阶段有一个过渡期，也需要一
25、个职业探究期。职业初期最重要的选定一个行业去成长自己。所以不要苛求做长远、一步到位的职业规划。松下幸之助在逝世前为松下制定了250年的企业战略规划，可是实施规划不到5年，就没法连续实施。由于任何人都没法预知将来，将来是变化的、松下幸之助死前不行能预知将来的全部变化。所以做职业规划不要过于追求完善。从长远来说，我们只要一个方向可以是你的幻想、抱负、志向。更重要的是你做中短期的职业规划（关于如何做职业规划，假如你不懂，可以找我询问）而且还要不断去调整。闻名的教育家卡耐基有一句至理名言：去解决近在眼前的挑战、不要把眼光抛向最高的工作，而是抛向下一件事情。要到一个遥远的地方去旅行，你的开头第一步。 6
26、、没必要做规划： 这些朋友和上面朋友刚好相反，觉得一切顺其自然、信任船到桥头自然直，觉得世界变化太快规划赶不上变化。大家应当都有出去旅游过。旅行最简洁的规划是你有多少钱、要去哪个地方，要通过什么方式去（骑车、自驾、包车、坐汽车、坐火车还是坐飞机去），要提前订车票、订住的地方等。假如你出去旅行不做规划，很有可能遇到各种障碍比方十一期间，你不提前10天订票，很有可能订不到票。孙子兵法有云，“谋定而后动”谋就是规划，规划好了再去行动。所以做职业规划肯定有必要。 7、职业规划是一次性： 许多朋友以为做好了职业规划就可以万事大吉，以后可以一路顺风。其实职业规划需要不断更新、调整。就如飞机从起点飞向终点，
27、有固定的根本轨道，但是由于气流的变化，飞机大局部的时间都会偏离轨道，一旦偏离轨道就要做调整，否则简单进入其他的飞行轨道发生空难；另外遇到特许的风暴，飞机可能需要返航、甚至迫降，但是没什么大意外的状况下，飞机都可以正常到达目的地。另外不仅外部环境在变化，我们自己也在不断地变化。所以正确的职业规划既要有长期规划又要有中短期规划，而且必要时准时调整规划。现在的规划是基于过去为将来做的。所以在将来实施规划的过程中要依据变化进展适当地调整。这样才是合理的、符合事物进展规律的。 8、现在都忙死了，那还有时间做规划： 日本第一生命经济讨论所，以全国3000名男女为对象实施了一项关于“人生规划”的调查，结果显
28、示，多达54.7%的人表示“没有考虑人生规划”，而究其理由多是“现在的生活已经够焦头烂额了很忙”占61.8%。由于大多数人过去没有规划，所以大多数人现在的生活焦头烂额！假如你现在每天都很忙，而却不知道为何而忙，假如你现在的生活已经焦头烂额，那么你就更需要尽快做规划，否则你的生活会进一步恶化。所以规划要趁早越早越好。在询问中，询问的朋友假如刚毕业的时候找我询问，那么他就会少走许多弯路。而询问越晚越难规划，由于你已经走错路了，有时候要回头，真的很难！就如生病的人，假如病入膏肓，要治病就很难。最正确的方法就是预防疾病，让自己不生病。越早做职业规划就可以越早预防“职业病”。 9、缺乏交换意识： 在询问
29、中，有些朋友不想花钱做询问，他们宁可自己去摸索。其实，这是一种错误的观念，他们缺乏交换的思想。其实道理很简洁，我们自己不会织布、做衣服，我们就会选择花钱去买；自己生病了不会治疗，就会花钱看病。莫非就由于自己不会就需要自己什么都会吗。更何况自己去探究如何做职业规划不是一两天的事情。从接触职业规划到如今做职业规划询问，花了4年多的时间。情愿投入时间、精力、金钱，是由于想成为一名优秀的规划师。假如你没有这样的志向，你自己去摸索，一是很难摸索出来，二是你没有做正确的事情，即你没有做与你志向始终的事情。人的时间和生命都是有限，我们需要专注我们的核心方向，而其他的尽量通过交换去获得就如别人需要我们去效劳他
30、们一样。这样经营人生的方式才会合理的。 10、把职业测试等同于职业规划： 目前网上的职业测试许多，比方性格测试、兴趣测试等。测试只是一种工具，测试可以促进合理规划。但是许多朋友以为做了职业测试就做了规划。许多朋友仅仅停留在测试阶段。他们不懂得性格分析，也不懂得职业规划的框架。在询问的过程中，曾经有一个朋友在网上做了性格测试，然后做了一次性格测试。测试结果竟然是完全相反的。测试只是一种检测，不同的环境、不同的心情，结果可能都不一样。不除了职业测试，还需要分析测试结果，还需要依据测试结果结合自己的经受、兴趣、力量等去做职业定位、职业定向等。 人非圣贤，孰能无错，关键是要从现在开头树立正确的职业规划
31、观念尽早给自己做好职业规划，让自己尽早远离职业迷茫、走向职业胜利。 找工作、先规划，怕迷茫、早规划，已迷茫、现在就要规划！ 职业规划职业规划 篇6 觉得有必要做一个将来职业的规划,为了更好的使这个规划合理,科学,具有指导意义,我将深刻的分析烟台大学就业指导中心人才测评部对我做出的性格分析报告和职业进展报告,并且在此根底上结合我大学所学和专业特长做出我的职业规划。 我们每个人都面临着这样一个严厉的事实：我们必需长期地、努力地工作，假如你用几年的时间做你并不适合的工作(这样状况特别常见)，那你就是在铺张你的生命、铺张组织的信任。 某些特定类型的人在做某些特定类型的工作时会更加得心应手，但传统的常规
32、分析只着眼于“三大方面”：力量、兴趣和价值。作为职业参谋，我们懂得这三点的重要性，但它忽视了内在的愿望要求和人的性格要求。 为此我得出了以下结论： 选择企业的大小，不如选择适才适所 选择气派的办公室，不如选择良好的企业文化 选择钱多钱少，不如选择一技之长 选择职业、选择公司，更要选择一位值得追随的老板 我的测评报告说明：我比拟敏感，特别崇尚内心的平和，看重个人的价值，忠诚，并且抱负化，一旦做出选择，就会约束自己完成。 外表看起来缄默而冷静，但内心对他人的情感非常在意。特别和善，有怜悯心，善解人意。重视与他人有深度、真实、共同进步的关系，盼望参加有助于自己及他人的进步和内在进展的工作，观赏那些能
33、够理解我价值的人。 有独创性、有共性，奇怪心强，思路开扩，有容忍力。乐于探究事物的可能性，致力于自己的幻想和远见。 很喜爱探究自己和他人的共性。一旦全身心地投入一项工作时，往往发挥出冲刺式的干劲，全神贯注，全力以赴。对人、事和思想信仰负责，一般能够忠实履行自己的义务。但是，对于意义不大的日常工作，做起来可能有些困难。忠于职守，考虑周到细致且能集中留意力深入某个问题或观点，渴望打破常规思索，并考虑新的可能状况。 进展我所信仰的工作兴奋鼓舞。擅长独立工作，能与你们敬重的人保持频繁、有意义的支持性沟通关系。对收集所需信息有一种天生的奇怪与技巧。能统观全局以及看到意识与行为之间的联系，能洞察别人的需要
34、和动机。适应力量强，能很快转变你的行事速度及目标。能够理解他人，在一对一的根底上能极好地与人工作。有雄心和志向，魄力强，有冲劲和闯劲，不患得患失。 同时我还有许多缺点：太过追求完善，会花很长时间酝酿自己的想法，难以用适当的方式来表达自己。需要更加注意行动。 常常忽视规律思索和详细现实，沉醉于幻想。当意识到自己的抱负与现实之间的差矩，就简单灰心丧气。需要听取他人更实际的建议，考虑方法的现实性和可行性。 特别固执，常常局限在自己的想法里，对外界的客观详细事物没有兴趣，甚至忙的不知道四周发生了什么事情。 总是用高标准来要求自己，投入太多的感情，导致对批判相当敏感。压力很大的时候，可能会特别疑心自己或
35、他人的力量，而变得吹毛求疵，又爱瞎推断，对一切都有抵触心情。必需掌握方案或规划，否则可能会失去兴趣。有变得无秩序性的倾向，很难把握优先处理的事。不愿做与自己价值观相冲突的工作。天生的抱负主义，这样可能得不到现实的期望，厌烦以传统的或惯常的方式行事。很难在竞争的、气氛紧急的环境中工作下去。在处理及完成重要细节问题上缺乏纪律或原则性。在与那些过分玩固的组织和人们打交道时没有急躁 。在估计做某事要求多长时间时有不切实际的倾向。不愿惩戒直接肇事者，不愿批判别人。假如工作没有向他们坚信的目标进展，他们可能会垂头丧气。可能不能敏捷的对于他们的想法进展必要的转变。有时表现地过于强势，让人难以承受。在压力和挫
36、折面前不够坚持。 基于我的这些优缺点，烟台大学就业指导中心人才测评部对我提出了一些岗位特征，我适合在一个注意合作、没有压力和人际冲突的环境中，与其它富有制造性和怜悯心的同事一起工作;在一个没有太多限制、敏捷的机构中工作，有私人的工作空间和足够的时间;工作能够符合个人的价值观，能够帮忙他人成长和进展，挖掘他人的潜力;工作允许深入地与他人沟通和合作，理解、帮忙、鼓励他人，并有时机接触到你敬重的人;在工作中，可以发挥我的制造力，并能得到鼓舞和嘉奖，自己的力量不断得到提升;给我足够的时间，深化想法，并为实现它们而坚决地工作。 我喜爱以独创的、个人的形式表达自己和观点，并且有自由与敏捷的空间也是我对工作
37、的要求，例如：记者、消遣业人士、建筑师、演员、编辑、室内设计师、制片人、艺术指导等。 教书与询问这两个职业领域能使我有时机为别人工作，帮忙他们成长，发挥他们的潜能，例如：参谋、心理学专家、社会工、人文/艺术教授、口笔译人员、职业参谋、医学参谋等。 我情愿与客户(病人)接近亲切的工作，且保持工作上的自主，例如：养分学者、安康护理医师、整容医师等。 我喜爱与人合作，喜爱设计和创新，让人感觉到我的付出既重要又独特，例如：人力资源人员、人力资源参谋、企业培训师、工程经理等。 马上步入职场的天之骄子们，让我们一起来共享一下找寻第一份工作的嬉戏规章吧：考题是找工作，及格线是找到工作，但要想得到优秀，我们必
38、需立足现实，积极思索，依据自己的特点，找到一份对将来进展有积极作用的“优质股”工作。 为最大程度地避开“入错行”悲剧的发生，找到这份“优质股”工作，我们应当将如何找到适合自己的工作看作自己的第一份工作：分析清晰自己的优势、劣势，了解透彻自己的行为风格、工作方式，在此根底上确定自己将为之奋斗的行业。这是第一步，也是我职业人生最关键的一步。行业确定后，再在这个行业内查找落足点。详细的，听听过来人的建议。 目前大学生在择业时普遍存在认知缺乏的现象，除自我认知外，对社会的了解也存在着较多的想象成份，对影响择业的因素熟悉缺乏，同时对职业的了解存在着局限性和片面性。毕业生们如何提高自己的择业熟悉。 职业规
39、划职业规划 篇7 很多职场朋友说很想为自己做一个良好的职业规划，但却不知如何着手。为此资深记者郑虹特殊采访向阳生涯首席职业规划师洪向阳，请他谈一谈上班族年初如何着手做好自己的职业规划。洪向阳指出，不管是职场新人还是职场老人，年初规划时都可从以下两个方面进展： 先要明确职业定位，然后规划全年职业进展目标 有人说自己过去的一年是混日子，熬时间，当一天和尚撞一天钟；也有人说自己特殊地忙，忙得晕头转向，忙得毫无价值；更有人说，工作不是什么好东西，让他从未快乐过，甚至影响到了自己的家庭稳定和身体安康，为了这个“饭碗”付出了沉重的代价。牛年过去了，虎年还要将这种状况连续下去吗？现在找个不受人打搅的时间和空
40、间，仔细思索以下问题并写下答案：在新的一年我想要成为一个怎样的人？我的职业方向明确吗？在工作中自己最在乎的是什么：好环境？高薪？晋升？学习？熬炼？还是力量的提升？现在的公司符合自己的价值观吗？当前的工作是自己喜爱并满足的吗？ 先确定自己的想法，明确自己新年的目标，接下来再依据自己设定的方向做出详细的规划。 务必做好目标分解，依据自身状况不断进展修正 良好的职业规划源于明确的定位和可行的目标。职业规划因人而异，不同的对象有不同的需求，因此制定的目标也不尽同，不过个人为自己做职业规划的方法和流程大致一样，大家可以借鉴一下。 1）设定总体职业目标 年度职业目标应立足于自身的进展，从内生涯和外生涯两个
41、方面进展，可以短期（1年）、中期（3-5年）、长期（5-10年）不同时间跨度进展规划。内生涯包括从事工作时的学问、观念、力量、阅历、成果、心理素养以及内心感觉等方面。外生涯包括工作时的职务目标、工作内容、工作环境、经济收入、工作时间、工作地点等。 例如一位销售人员为自己制定了的职业生涯规划表，我们展现其中一局部内容： 短期目标（20xx年）中期目标（20xx-20xx年）长期目标（20xx年） 外生涯业务目标：150万/年职务：销售主管工资：8000元盼望双休能正常成为独挡一面的销售精英，进入治理层，力争做到上海区域销售总监。在上海有房有车。事业有成、家庭幸福、最好有一对龙凤胎，可以在大别墅里
42、有更多的时间陪着家人。 内生涯1、提升销售技巧2、高效谈判力量3、加强沟通力量4、报考MBA积存团队治理、培训员工、大客户拓展与营销、大型现场演讲、人际关系处理等方面阅历，有意识培育自己成为职业经理人的素养。拥有足够专业度、亲和力、治理力量、受人敬重、有成就感，有较广的.人脉圈，积存了肯定的财宝，为自己的创业打下坚实根底。 职业生涯进展路径销售主管销售经理片区总经理营销总监 有了这个总体目标后，再围绕20xx年要达成的目标规划进展具体的分解。分解时最好按季度、月度、周规划的时间进度尽可能具体。如提升销售技巧，20xx年1月-2月，加强销售技巧学习，行动规划是：看至少8本提升销售力量的相关书籍（
43、可列出阅读清单，每看完一本做出特别的标记），至少参与一次有影响力的销售技能培训。这样就有了一个详细的时间和操作方向，列得详细具体，这样也便于定期检查达成状况。需要提示的是，职业目标切忌定得过高或过低，也不能凭空想像。定高了假如自己尽了力却没达成，难免影响到自己的心态，定得太低没有挑战性，又会遏制自己的进展动力。 2）明确行动规划 这个流程主要是分析自己与抱负目标的差距及其如何进展弥补，可以从工作状况、岗位要求以及学习充电三个方面进展规划。今年能够挑战的新目标是多少？从销售员到销售主管，除了要有精彩的业绩外，其他力量要求详细是什么？自己的力量与主管的岗位要求差距有多大？假如想要到达年度目标，自己
44、详细的行动规划是什么？需要进展哪些学习，实行怎样的方式，在什么时间段完成。 3）加强执行力量 定出目标做出规划，不能只是白纸黑字写了就不管了，而应当让自己行动起来，依照既定的规划进展实施。只有按规划去实施了，才有可能接近自己的目标，要知道罗马不是一天建起来的，胜利也不是从天而降的。付出不肯定得到，但不付出确定得不到。 4）适时完善规划 有人说规划赶不上变化，所以职业规划只是纸上谈兵。我们要说，规划是赶不上变化，但假如不规划，你就可能永久处在变化不定的为难中。人只有在一种自知与自信的状态下，才能自照实现各种选择。当你特别清晰自己的人生目标、职业目标是什么时，你才懂得理智取舍职场中的重重选择。一旦
45、确定了你的人生规划，在大方向不变的状况下，适时对中短期规划进展调整只会让你加速达成目标，少走弯路。 5）评估职业平台 现有的平台是否能够让你充分展现自己的力量？或者说你能否在现有的职位上表达出自身的价值、获得足够多的成就感？假如可以，那就根据你的规划有条不紊地开头你新一年的全新表现，假如不能，那么你就该在同行业中其他企业来查找更加适合你的进展空间了。 职业规划职业规划 篇8 很多刚毕业的大学生和毕业工作几年的职场人士都会有这样的感觉，就业与职业抱负相差甚远，薪资待遇也与期望值有较大的差距。职业进展也没有根据制定的规划一步一步走，以至于疑心当时制定的职业规划是否正确。这种状况让许多人产生失落感。
46、 不管是刚毕业的大学生还是工作几年的职场人，肯定要明确目前所处的工作状态能够获得升职，能够获得更多的工作内容，工作授权，以及工作职责的方法。自己能否把眼前的事情做好。CC-WiseConsulting合伙人张皓凡说：“在如今市场化环境中，怀才不遇的现象很少见，假如你有方法能够让直接领导看到你很专心把琐碎的事情做好，那么时机不行能属于别人的，只会属于你。” 张皓凡说：“职业生涯很难猜测你将来会从事什么工作，将来所从事的工作是否跟大学专业有关。大多数人的职业与专业是不吻合的，除了一局部学计算机专业，毕业直接从事技术工作；在我看的简历当中像学法律、历史、中文、营销的专业和将来所从事工作的重合率不超过20%。” 从22岁到26岁这四年中，重要的不是做了什么，而是在工作中养成了什么样的工作习惯。 工作中最重要的是什么 张皓凡说：“举个例子，有一个小伙子在上大学期间，中了500万英镑，然后他选择退学环游世界，家里人都找不到他，后来在他27岁的时候被人发觉死在了孤岛上，身无分文。这个案例告知大家金钱和胜利是需要相应的心智，人在年轻的时候取得不在你力量承受范围之内，心智力量不能承受的胜利，是一件很可怕的事情。在大学刚毕业的四五年期间，重要的不是做了什么，重要是在工作当中养成了什么样的良好习惯。这种良好的工作习惯，是指仔细踏实的工作作风，以及是否学会了如何用最快