《2023年外籍教师聘请协议2023年外籍教师管理(15篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年外籍教师聘请协议2023年外籍教师管理(15篇).docx（45页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 2023年外籍教师聘请协议2023年外籍教师管理(15篇)2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇一 乙方：_询问效劳有限公司（境外中介机构资格证号：国家外专局_） 为了加强学校外语教学力气，本着诚恳守信、互利互惠的原则，甲方托付乙方为其聘请外籍教师，双方经过友好协商，就聘请外教事宜达成如下协议： 一、甲方的责任 1.甲方需向乙方供应完整的、具体的学校介绍及填写聘请外籍教师需求表； 2.甲方负责外教资格的最终审核，并为所聘外教办理来华工作邀请信和签证所需文件，负责为外籍教师办理专家证、居留证和工作证； 3.甲方应充分实现聘请外籍师需求表上各项条款所承诺的待遇； 4.关怀外教在学校
2、期间的生活和工作状况，发觉问题准时沟通并妥当处理。 二、乙方责任 1.乙方受甲方托付，为甲方在国内外聘请外籍教师，外籍教师年龄在_岁至_岁、身体安康，对中国人民友好，符合学校要求的英国、_、加拿大、澳大利亚等英语国家。 2.预先审核拟聘外教全部证件（包括个人简历、学位证书、各种资格证书及护照），并向甲方供应相关证件的复印件，并帮助甲方与外教签定聘用合同； 3.乙方负责对外教进展初步测试，以确保其发音纯粹，具有良好的沟通力量，品德端正和具有担当合格教师的品质。 4.负责协调甲方与外教之间的沟通。 三、中介费用 1.甲方依据乙方供应的外教数量于外教到校后一月内向乙方支付中介费用每名外教rmb _元
3、（_圆整）。 2.乙方在收款后一周内向甲方供应正式的效劳业发票。 四、违约赔偿 合同期内，假如外教自行毁约离校而非甲方解聘（外教解约的缘由为不行抗力除外）或者由于外教不能胜任学校教学双方解约，乙方需为甲方重新聘请新的合非常教，接替离职外教未完成的教学工作，工作期限以离职外教所签合同为准。假如乙方已收取离任外教中介费，乙方不再向甲方收取新聘外教中介费；假如由于甲方的缘由而造成的外教离校，乙方不负任何责任。 五、其它 1.本合同中未列举的其他条款应遵循国家外国专家局的相关条款执行； 2.合同附件是聘请外籍教师需求表； 3.如双方在合作过程中产生争议，应通过友好协商方式解决； 4.本协议一式两份，具
4、有同等法律效力，甲乙双方各执一份，经双方代表签字盖章后生效。（复印件有效） 甲方：_ 代表签字：_ _年_月_日 乙方：_ 代表签字：_ _年_月_日 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇二 甲方：_ 乙方：_询问效劳有限公司(境外中介机构资格证号：国家外专局_) 为了加强学校外语教学力气，本着诚恳守信、互利互惠的原则，甲方托付乙方为其聘请外籍教师，双方经过友好协商，就聘请外教事宜达成如下协议： 一、甲方的责任 1.甲方需向乙方供应完整的、具体的学校介绍及填写聘请外籍教师需求表; 2.甲方负责外教资格的最终审核，并为所聘外教办理来华工作邀请信和签证所需文件，负责为外籍教师办理专
5、家证、居留证和工作证; 3.甲方应充分实现聘请外籍师需求表上各项条款所承诺的待遇; 4.关怀外教在学校期间的生活和工作状况，发觉问题准时沟通并妥当处理。 二、乙方责任 1.乙方受甲方托付，为甲方在国内外聘请外籍教师，外籍教师年龄在_岁至_岁、身体安康，对中国人民友好，符合学校要求的英国、美国、加拿大、澳大利亚等英语国家。 2.预先审核拟聘外教全部证件(包括个人简历、学位证书、各种资格证书及护照)，并向甲方供应相关证件的复印件，并帮助甲方与外教签定聘用合同; 3.乙方负责对外教进展初步测试，以确保其发音纯粹，具有良好的沟通力量，品德端正和具有担当合格教师的品质。 4.负责协调甲方与外教之间的沟通
6、。 三、中介费用 1.甲方依据乙方供应的外教数量于外教到校后一月内向乙方支付中介费用每名外教rmb_元(_圆整)。 2.乙方在收款后一周内向甲方供应正式的效劳业发票。 四、违约赔偿 合同期内，假如外教自行毁约离校而非甲方解聘(外教解约的缘由为不行抗力除外)或者由于外教不能胜任学校教学双方解约，乙方需为甲方重新聘请新的合非常教，接替离职外教未完成的教学工作，工作期限以离职外教所签合同为准。假如乙方已收取离任外教中介费，乙方不再向甲方收取新聘外教中介费;假如由于甲方的缘由而造成的外教离校，乙方不负任何责任。 五、其它 1.本合同中未列举的其他条款应遵循国家外国专家局的相关条款执行; 2.合同附件是
7、聘请外籍教师需求表; 3.如双方在合作过程中产生争议，应通过友好协商方式解决; 4.本协议一式两份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，经双方代表签字盖章后生效。(复印件有效) 甲方：_ 乙方：_ _年_月_日 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇三 甲方：_乙方：_询问效劳有限公司 为了加强学校外语教学力气，本着诚恳守信、互利互惠的原则，甲方托付乙方为其聘请外籍教师，双方经过友好协商，就聘请外教事宜达成如下协议： 一、甲方的责任 1.甲方需向乙方供应完整的、具体的学校介绍及填写聘请外籍教师需求表; 2.甲方负责外教资格的最终审核，并为所聘外教办理来华工作邀请信和签证所需文件，
8、负责为外籍教师办理专家证、居留证和工作证; 3.甲方应充分实现聘请外籍师需求表上各项条款所承诺的待遇; 4.关怀外教在学校期间的生活和工作状况，发觉问题准时沟通并妥当处理。 二、乙方责任 1.乙方受甲方托付，为甲方在国内外聘请外籍教师，外籍教师年龄在_岁至_岁、身体安康，对中国人民友好，符合学校要求的英国、美国、加拿大、澳大利亚等英语国家。 2.预先审核拟聘外教全部证件(包括个人简历、学位证书、各种资格证书及护照)，并向甲方供应相关证件的复印件，并帮助甲方与外教签定聘用合同; 3.乙方负责对外教进展初步测试，以确保其发音纯粹，具有良好的沟通力量，品德端正和具有担当合格教师的品质。 4.负责协调
9、甲方与外教之间的沟通。 三、中介费用 1.甲方依据乙方供应的外教数量于外教到校后一月内向乙方支付中介费用每名外教rmb_元(_圆整)。 2.乙方在收款后一周内向甲方供应正式的效劳业发票。 四、违约赔偿 合同期内，假如外教自行毁约离校而非甲方解聘(外教解约的缘由为不行抗力除外)或者由于外教不能胜任学校教学双方解约，乙方需为甲方重新聘请新的合非常教，接替离职外教未完成的教学工作，工作期限以离职外教所签合同为准。假如乙方已收取离任外教中介费，乙方不再向甲方收取新聘外教中介费;假如由于甲方的缘由而造成的外教离校，乙方不负任何责任。 五、其它 1.本合同中未列举的其他条款应遵循国家外国专家局的相关条款执
10、行; 2.合同附件是聘请外籍教师需求表; 3.如双方在合作 过程中产生争议，应通过友好协商方式解决; 4.本协议一式两份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，经双方代表签字盖章后生效。 甲方：_ 代表签字：_ _年_月_日 乙方：_ 代表签字：_ _年_月_日 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇四 一、_聘请_籍_(外文姓名)_(中文姓名)先生/女士/小姐为_语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证仔细履行合同中商定的各项义务。 二、合同期自_年_月_日起_年_月_日止。 三、受聘方的工作任务(另附件1)。 四、受聘方的薪金为每时，全部以人民币支付。 五、福利 每年
11、聘方向受聘期满的教师供应一张_至_的来回机票(金额不超过人民币_元整)或教师凭机票报销_元人民币。 六、聘方的义务 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的治理规定。 2.对受聘方供应必要的工作条件。 3.对受聘方的工作进展指导、检查和评估。 4.按时支付受聘方的酬劳。 七、受聘方的义务 1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 2.遵守聘方的工作制度和有关外国教师的治理规定，承受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3.按期完成工作任务，保证工作质量。 4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。 5
12、.遵守中国人民的道德标准和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止 1.双方应信守合同，未经双方全都同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成全都意见前，仍应当严格履行合同。 3.聘方在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同： a.受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合商定条件，经聘方指出后，仍不改正的。 b.依据医生诊断，受聘方在病假连续30天不能恢复正常工作的。 4.受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同： a.聘方未经合同商定供应受聘方必要的工作条件。 b.聘方未按时支付受聘方酬劳。 九、本合同自双方签字之
13、日起生效，合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同，必需在本合同期满90天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。 十、仲裁 当事人双方发生纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。 本合同于_年_月_日在_签订，一式两份，每份都用中文和英文写成，双方各执一份，两种文本同时有效。 甲方：_乙方：_ 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇五 甲方： 乙方： _询问效劳有限公司为了加强学校外语教学力气，本着诚恳守信、互利互惠的原则，甲方托付乙方为其聘请教师，双方经过友好
14、协商，就聘请外教事宜达成如下协议. 一、甲方的责任： 1、甲方需向乙方供应完整的、具体的学校介绍及填写聘请外籍教师需求表; 2、甲方负责外教资格的最终审核，并为所聘外教办理来华工作邀请信和签证所需文件，负责为外籍教师办理专家证、居留证和工作证; 3、甲方应充分实现聘请外籍师需求表上各项条款所承诺的待遇; 4、关怀外教在学校期间的生活和工作状况，发觉问题准时沟通并妥当处理。 二、乙方责任： 1、乙方受甲方托付，为甲方在国内外聘请外籍教师，外籍教师年龄在_岁至_岁、身体安康，对中国人民友好，符合学校要求的英国、美国、加拿大、澳大利亚等英语国家。 2、预先审核拟聘外教全部证件(包括个人简历、学位证书
15、、各种资格证书及护照)，并向甲方供应相关证件的复印件，并帮助甲方与外教签定聘用合同; 3、乙方负责对外教进展初步测试，以确保其发音纯粹，具有良好的沟通力量，品德端正和具有担当合格教师的品质。 4、负责协调甲方与外教之间的沟通。 三、中介费用 1、甲方依据乙方供应的外教数量于外教到校后一月内向乙方支付中介费用每名外教_元(_圆整)。 2、乙方在收款后一周内向甲方供应正式的效劳业发票。 四、违约赔偿：合同期内，假如外教自行毁约离校而非甲方解聘(外教解约的缘由为不行抗力除外)或者由于外教不能胜任学校教学双方解约，乙方需为甲方重新聘请新的合非常教，接替离职外教未完成的教学工作，工作期限以离职外教所签合
16、同为准。 假如乙方已收取离任外教中介费，乙方不再向甲方收取新聘外教中介费;假如由于甲方的缘由而造成的外教离校，乙方不负任何责任。 五、其它： 1、本合同中未列举的其他条款应遵循国家外国专家局的相关条款执行; 2、合同附件是聘请外籍教师需求表; 3、如双方在合作过程中产生争议，应通过友好协商方式解决; 4、本协议一式两份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份，经双方代表签字盖章后生效。 甲方： 乙方： 代表签字： 年月日 年月日 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇六 聘方（甲方）： 应聘方（乙方）： 聘用期限：自_年_月_日至_年_月_日（_年） 聘请待遇： 1.每月元，假期不付
17、，邻近放假缺乏一个月的按日工资计算。 2.奖金：按园教师考评方案兑现。 幼儿园教师职责 1、对幼儿做到关怀、细心、急躁，不偏爱，坚持正面教育，严禁体罚和变相体罚。 2、仔细准时制订教育活动规划，钻研教材，讨论教法，引导幼儿主动学习。观看、分析并记录幼儿进展状况，因材施教。 3、。科学、公正地安排幼儿一日活动，仔细执行幼儿园各项教育常规及幼儿园安全、卫生保健制度。定期进展总结，不断进步工作质量。 4、进班前，必需做好一切预备工作，带班时精力集中，尽心尽责，不任凭离开班级，亲密关注幼儿的活动及需求，准时供应适当的指导。留意幼儿安全，预防事故发生。 5、努力学习幼教专业理论，积极参与教育讨论和各种业
18、务进修学习，勇于改革、创新，不断进步自身的业务素养。 6、治理好班内一切物品不受损失，保持班内环境、物品的干净，做好保管区内的清洁工作。 7、仔细做好家长工作，定时和每个幼儿家长保持联系，了解幼儿家庭教育状况，和家长协商符合幼儿特点的教育措施，共同协作完成教育工作。 8、定期向园领导汇报工作，承受其检查和指导。 聘任合同的解除与终止： 1.乙方有以下状况之一的，甲方可单方面解除聘用合同： （1）聘期内严峻不履行合同的。 （2）乙方不听从甲方工作安排。 （3）乙方严峻违反教师职业道德标准、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。 （4）乙方工作任凭，不履行岗位职责，在幼儿园内外造成不良影响。 （
19、5）乙方学问力量不够，无法胜任岗位工作。 （6）与本园教师不能和谐相处，挑拨是非，或在家长中反响不良，教育质量严峻下滑。 （7）体罚或变相体罚造成严峻后果的。 （8）私下将生源先容到其他单位，有意泄露本单位贸易隐秘的。 2.乙方有以下情形之一的，甲方不得解除劳动合同； （1）女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 （2）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的。 3.有以下情形之一的，乙方可随时通知甲方解除劳动合同： （1）甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （2）甲方未按本合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件的。 乙方需提出解除合同的。应在学期完毕前一月提出，乙方在本园外（如来回路
20、途中）所发生的一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行担当。 乙方在聘期被本园解聘或经本园同意主动辞职，次协议自解聘之日起无效。 本协议自_年_月_日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。 甲方：（签字或盖章）乙方：（签字或盖章） 合同签定日期：_年_月_日 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇七 甲方：_（通常为用人学校） 法定代表人：_ 托付代理人：_ 地址：_ 乙方：_（通常为兼课教师） 居民身份证号码：_ 文化程度：_ 教师资格证编号：_ 工作单位：_ 家庭住址：_ 为合理利用校外优质师资，解决学校师资缺乏的困难，依据相关法律法规和教育行政部门的有关政策规定，甲乙双方经公平
21、协商，就聘任兼课教师达成如下全都意见，自愿签订本协议书并共同遵守。 一、协议书的期限 第一条?本协议书期限为_个月。自_年_月_日至_年_月_日有效。 二、工作岗位、工作量与工作形式 其次条?乙方同意依据甲方工作需要，担当_工作。 第三条?为不影响乙方在原学校的教学工作，甲乙双方都必需遵守教育行政主管部门关于教师校外兼课审批程序和工作量的有关规定。 甲方对乙方实行课时工作制，工作量为每周（月）_课时。 第四条?甲乙双方应在不影响乙方在原校的工作的前提下协商课时安排和工作形式。详细内容为：_。 第五条?乙方应依据甲方的合理要求，按时完成教育教学工作任务，确保教学质量。 三、工作条件与_ 第六条?
22、甲方为乙方供应必要的工作条件和教学用品，建立健全有关教学治理和劳动安全卫生制度，确保乙方教学工作的正常安全进展。 第七条?甲方不负责供应来回学校的交通工具，也不负责乙方的交通费用。 四、兼课酬劳 第八条?甲方应遵循多劳多得、按劳安排原则，对合同商定的课时按每课时_元支付给乙方；因特别状况甲方要求增加的课时，按每课时_元支付。 五、福利待遇、_ 第九条?甲方依据学校规章制度为乙方供应以下福利待遇：_。 第十条?乙方因工负伤甲方应按本校专职教师标准进展探望；乙方的医疗待遇根据有关政策执行； 第十一条?甲方不负责给乙方缴纳职工养老、医疗_、失业和大病医疗统筹及其他社会_费用。 六、工作纪律、嘉奖与惩
23、办 第十二条?乙方应当仔细履行职责，遵守甲方依法制订的规章制度；遵守职业道德；爱惜甲方财产；按要求完成教育教学任务。 第十三条?甲方负责对乙方的工作进展考核。 乙方在教育教学方面成绩突出的，甲方按本校专职教师的表彰嘉奖标准予以表彰、嘉奖。 乙方违反劳动纪律，无故迟到、早退、缺课，甲方可依据本校的规章制度，赐予批判教育，扣除误课的课时工资；屡次_者，解除本协议。 乙方有意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失或体罚学生，经教育仍不改正或品德不良、污辱学生，影响恶劣的，甲方可赐予批判教育；仍不改正者，解除本协议。 七、协议的变更、解除、终止、续订 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治
24、理篇八 甲方: 乙方: 身份证号码: 经甲乙双方协商全都,签订本劳动合同. 第一条 劳动合同期限: 本合同为有固定期限的劳动合同,合同期限从 20_ 年 月 日起至 年 月 日止 其次条工作内容及要求： 乙方安排在(后勤)_部门,从事(厨房)工作.甲方可以依据实际状况,调整乙方所处的部门,工作任务,工作地等,乙方应承受调整。 乙方须依据甲方规定的岗位职责和要求，按时，按质，按量完本钱职工作. 第三条 劳动酬劳及支付方式 1、每月工资_元,按自然月以现金方式支付.缺乏一月的工作日按日工资标准补发。 2、一年三节(端午、中秋、春节)福利发放按教师一半(或略高于一半)对待。 第四条 社会保险 经甲乙
25、双方反复协商,甲方遵照国家和地方的相关规定以按敏捷就业的方式为乙方在劳动合同关系维系期间办理社会保险.详细办理的原则以乙方签订的_为依据。 第五条 劳动纪律 甲乙双方应严格遵守国家的法律,法规,规章和政策.乙方必需遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。 劳动合同的解除 1、经甲乙双方协商全都，可以解除本合同： 2、乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除本合同 在试用期间被证明不符合录用条件的; 严峻违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的; 严峻失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 3、具有以下情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同 在试用期内 甲方以暴力，威逼或者非法限制人身自由的
26、手段强迫劳动的; 甲方未按劳动合同商定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的; 4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前一周书面通知对方; 5、一方解除劳动合同，须提交相关证明材料，说明理由，并向对方书面送达解除劳动合同通知书。 有意或者重大过失责任保证; 如因乙方有意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必需尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。甲方可以依据损失的大小及乙方的态度进展相应的惩罚。 在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。 其他事项 甲方依法制定的规章制度、员工守则为本合同的附件。与本合同具有同等法律效力。 在
27、体制允许范围内，甲方必需保证乙方享有与公办教师同等的政治待遇与民主权利。 乙方在工作期间享有适当的福利待遇(详细见行政办公会争论记录)。 甲方有权对乙方的工作，依据学校相关制度进展考核评价，以打算是否续聘、随时解聘和扣发奖金。 乙方享受的工资待遇只在合同履行期间，甲方供应给乙方的工资按单位月计算，超出的工作日按日工资标准补发。 乙方必需听从学校的分工，并自觉遵守学校的规章制度保证工作任务的落实。精彩的完本钱职工作。并承受学校的治理和考核。对于临时性或突击性工作任务不能抵触。 甲方有权依据学校的进展、人员配置等状况，对聘用人员进展人员调整、变动或竞岗。 本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。
28、合同文本一式二份，双方各执一份。 甲方： 乙方： _年_月_日 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇九 聘方：_ 受聘方：_ 一、_培训中心聘请_籍_(外文姓名)_(中文姓名)先生/女士/小姐为_语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证仔细履行合同中商定的各项义务。 二、合同期自_年_月_日起_年_月_日止。 三、受聘方的工作任务(另附件1)。 四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。 五、社会保险和福利： 1.聘方向受聘方供应意外保险。(另附2) 2.每年聘方向受聘期满的教师供应一张_至_的来回机票(金额不超过人民币_元整)或教师凭机票报销_元人民币。 六、聘方
29、的义务： 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的治理规定。 2.对受聘方供应必要的工作条件。 3.对受聘方的工作进展指导、检查和评估。 4.按时支付受聘方的酬劳。 七、受聘方的义务： 1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的治理规定，承受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3.按期完成工作任务，保证工作质量。 4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。 5.遵守中国人民的道德标准和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止： 1.双方应信守合同，未经双方全都同意
30、，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成全都意见前，仍应当严格履行合同。 3.聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同： a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合商定条件，经聘方指出后，仍不改正的。 b、依据医生诊断，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。 4.受聘方在下述条件下，有权以书面形式通知聘方解除合同： a、聘方未经合同商定供应受聘方必要的工作条件。 b、聘方未按时支付受聘方酬劳。 九、本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同，必需在本合同期满90天前向另一方提出，经双方
31、协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。 十、仲裁： 当事人双方发生纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。 本合同于_年_月_日在_签订，一式两份，每份都用中文和_文写成，双方各执一份，两种文本同时有效。 聘方(签章)：_ 受聘方(签章)：_ 附件1：教师职责 一、所聘教师应能担当中心给他安排的全部课程(在中心或在外教授)，同时保证不断提高授课质量。 二、教师需遵从中心每周课程安排，每周课时约20节，但在生源和已开设班级数目允许的条件下，可以酌情增加。 三、教师应能担当一学期的全部课程(经主任同意的特别
32、安排解外)，应参与教学争论会议，必要的话，应预备小测验及试卷，应听从临时的换课安排。 四、教师仅能在学期之间及中心的假期间休假。 五、除中心主任预先同意以外，教师不能在外工作。 六、教师应遵守_培训中心及_的规章制度。 附件2：关于_籍教师的意外保险 _语培训中心将为来中心任教的外籍教师购置_公司的保险，险种为综合个人意外保险，年保费约为人民币_元，详细内容如下： 意外身体及断肢_元人民币 意外医疗费赔偿_元人民币 公交双倍赔偿_元人民币 每日住院现金_元人民币 手术费保障_元人民币 _语中心将担当教师保险年保费的30%，其余70%将由教师个人担当。 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍
33、教师治理篇十 甲方：_ 乙方：_ 身份证号码：_ 经甲乙双方协商全都,签订本劳动合同. 第一条 劳动合同期限：_ 本合同为有固定期限的劳动合同,合同期限从_年 _月 _日起至 _年 _月 _日止 其次条工作内容及要求：_ 乙方安排在(后勤)_部门,从事(厨房)工作.甲方可以依据实际状况,调整乙方所处的部门,工作任务,工作地等,乙方应承受调整。 乙方须依据甲方规定的岗位职责和要求，按时，按质，按量完本钱职工作. 第三条 劳动酬劳及支付方式 1、每月工资_元,按自然月以现金方式支付.缺乏一月的工作日按日工资标准补发。 2、一年三节(端午、中秋、春节)福利发放按教师一半(或略高于一半)对待。 第四条
34、 社会保险 经甲乙双方反复协商,甲方遵照国家和地方的相关规定以按敏捷就业的方式为乙方在劳动合同关系维系期间办理社会保险.详细办理的原则以乙方签订的_为依据。 第五条 劳动纪律 甲乙双方应严格遵守国家的法律,法规,规章和政策.乙方必需遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。 第六条 劳动合同的解除 1、经甲乙双方协商全都，可以解除本合同： 2、乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除本合同 在试用期间被证明不符合录用条件的; 严峻违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的; 严峻失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 3、具有以下情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同 在试用期内 甲方以暴力，
35、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 甲方未按劳动合同商定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的; 4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前一周书面通知对方; 5、一方解除劳动合同，须提交相关证明材料，说明理由，并向对方书面送达解除劳动合同通知书。 第七条 有意或者重大过失责任保证; 如因乙方有意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必需尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。甲方可以依据损失的大小及乙方的态度进展相应的惩罚。 在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。 第八条 其他事项 1、 甲方依法制定的规章制度、员工守
36、则为本合同的附件。与本合同具有同等法律效力。 2、 在体制允许范围内，甲方必需保证乙方享有与公办教师同等的政治待遇与民主权利。 3、 乙方在工作期间享有适当的福利待遇(详细见行政办公会争论记录)。 4、 甲方有权对乙方的工作，依据学校相关制度进展考核评价，以打算是否续聘、随时解聘和扣发奖金。 5、 乙方享受的工资待遇只在合同履行期间，甲方供应给乙方的工资按单位月计算，超出的工作日按日工资标准补发。 6、 乙方必需听从学校的分工，并自觉遵守学校的规章制度保证工作任务的落实。精彩的完本钱职工作。并承受学校的治理和考核。对于临时性或突击性工作任务不能抵触。 7、 甲方有权依据学校的进展、人员配置等状
37、况，对聘用人员进展人员调整、变动或竞岗。 8、 本合同自双方签字并加盖公章后即具法律效力。合同文本一式二份，双方各执一份。 甲方：_ 乙方：_ _年_月_日 2023年外籍教师聘请协议 2023年外籍教师治理篇十一 家教教师聘请协议 甲方： 身份证号码： 地址： 电话： 乙方： 身份证号码： 地址： 电话： 为了使乙方能供应稳定、正规的家教效劳，同时为了保障甲方学生的学习质量，经双方公平协商，本着公平、自愿、诚信的原则，就甲方聘用乙方为私人教师一事达成如下协议。 甲方的责任和义务 甲方聘请乙方为私人教师。 甲方安排乙方授课前，需供应学生的具体状况，便于乙方进展针对性辅导，同时告知辅导地址和联系
38、方式。 甲方依据学生状况需加课时的，须提前通知乙方。 甲方有权对乙方的工作进展考核，并依据考核结果评价乙方的家教工作质量，可依据教学质量调整薪资标准或中止本协议。 乙方的责任和义务 充分备课：备教材、备作业，仔细做好备课与教学记录，课前撰写教案。 仔细指导：抓住学生特点，尽快转弱点为优势，严禁在学生家做与教学无关的事。 擅长分析：详细分析每一节课，每一道题，针对学生实际状况准时解决每个问题。 主动协作：积极与甲方沟通，常常反映学生学习状况，与甲方齐抓共管、共同努力，充分发挥共性化教育优势。 总结提高：做好教学记录，总结阅历教训，相互沟通学习，提高教学效果。 乙方在每次授课后，要给学生布置作业或指导预习、复习，并在下次授课时检查并讲解。 乙方须依据学生的详细学习进度，每两周为学生批改一次作业和每