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1、 2023学校宿舍管理工作总结范文（通用5篇）学校宿舍治理工作总结1 20xx学年下学期的工作马上完毕，回忆本学期我们校宿管部的成长历程，既有值得我们傲慢的方面和胜利的阅历，也有很多缺乏的方面和失败的教训。 本学期伊始，我们校宿管部就拟定了本学期的工作规划。在学工处、校团委的领导下，我们部门的工作很快地步入正轨，并根据本学期的工作规划有条不紊地开展了各项工作。 月号我部与校女生部，心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动，活动以学问问答、歌舞、表演相结合，我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目，通过四个女生精彩的表现，呈现了当代大学生的寝室文明，更教育了大家要珍惜寝室间这份难得的
2、友情。整个活动总体来说进展都很顺当，各个节目都到达了预期的效果。 x月，我部与校生活部联合进展“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议，使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学效劳。调查结果报告已登载在第四十九期学生会工作简报上。 x月x日，我们开头了全校卫生普查工作，尽管同学们有些对此有疑议，但它确实有助于大学生良好的生活，学习习惯的养成，提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体状况，另一方面也可以准时发觉学生宿舍存在的一些安全隐患，从而即时得到解决。为标准全校卫生普查工作，我们特地印发了卫生评分标准，特地制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫
3、生最差寝室，我们进展了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。 但由于检查队伍过于浩大，检查人员来自各个学院因而不标准，不客观公正的因素时有发生，在同学中间造成了不好的影响，签于此种状况并征求同学们的意见。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查栋楼进展抽查，原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍，检查时间为：xx，我们学校实行夏令时之后，我们又将这一时间改为：xx。为一步标准检查工作，尽量作到客观、公正、公正，我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进展了特地培训，统一了卫生检查标准和要求。这项工作我们将进展到停课前一周。 为协作学校对学生提出的“三自”要
4、求，即自我治理、自我效劳、自我监视。并本着效劳同学的目的，我们成立了大学生“三自”宿舍治理委员会，旨在探究学生宿舍自我治理的新模式。大学生“三自”宿舍治理委员会由学工处，校团委领导，校宿管部牵头，各院宿管部共同参加的组织，其根本动作模式是：全校学生宿舍以楼栋为单位划分，各楼栋设楼长，成立楼栋治理委员会。楼栋治理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立，其下设信息员和委员（或者层长），信息员每周向校宿管部汇报一周来的楼栋信息，由我们汇总后报学工处，实现学校与学生之间信息的对称，并作为一条信息渠道保存下来。 x月x日下午：我们在学工处会议室召开了第一次全校楼栋治理委员会工作会议，就委员会
5、成立以来的工作状况进展了沟通。学工处主管领导卢建华处长也出席此次会议并且对我们的工作提出了详细要求，概括起来说为“一个主线，两个亮点，三项建立”即以“以人为本，效劳为先，培育学生成长、成才”。两个亮点即学生精神风貌展现点，校园文化新的增长点。三项建立即队伍建立，制度建立，寝室文明文化建立。卢处长的工作指导进一步为我们指明白工作思路和方向，我们将仔细总结和汲取，使我们的工作能卓有成效的开展。 x月x日下午：我们将在学工处会议室召开楼栋治理委员会其次次会议，我们将就委员会成立以来的工作做以总结，并针对这个组织的动作模型和体系进展座谈，为下学期的工作积存阅历。 x月中旬在金融学院网络部的帮忙下我们建
6、立了部门网页。这里有最新的信息公布，这里有心与心的沟通，我们有部门简介、状况概述、信息动态、楼栋信息反应、留言板。欢送点击、关注、留言，让我们携手来共建美妙家园。 x月x日我们推出了“春天的衣食住行”对一些生活方面消失的问题给同学们提个醒，使同学们在我们学校渡过一个开心的的春天。 校宿管部情愿以一颗诚意，一份责任，无限效劳与江财学子共建温馨家园。 学校宿舍治理工作总结2 这个学期马上完毕，在院领导和班主任、学生会、全体学生的共同努力下，我院的宿舍治理工作得到顺当的开展。现将详细工作总结如下： 1、领导重视，职责明确 强化宿舍治理，不单是学生安康成长问题，更重要的是学院的学生日常生活和安全问题。
7、学生良好行为习惯的形成，能有效提高学习效率，因此我院高度重视宿舍治理工作，学生科建立了学生宿舍治理工作新方法，学院各级领导都特殊重视宿舍的治理，把学生宿舍治理放到了学院治理的重要位置，而且每周召开的会议都有宿舍治理方面的内容，院领导都对相关宿舍治理工作反复强调，仔细布置并加以督查落实。 2、制度完善，治理科学 为了让我们的治理工作更加科学、有效，我院制定了一系列的宿舍治理制度，详细是：宿舍治理制度纪检组制定的文明宿舍评比检查要求等，用制度标准学生的行为，从而使住宿舍学生形成良好的行为习惯；实行宿舍治理责任制，为切实确保宿舍学生的安全，中间不定时和不定期的有学生科全部教师组成的检查组进展正常检查
8、及穿插式检查，周末由值周教师进展巡查。 3、分层分级，治理落实 宿舍治理，是学院治理的一个重点，要真正到达治理目标，必需狠抓落实。我们宿舍实施分层、分级治理。将治理体系化，院长学生科纪检组、班主任，逐一落实，做到层级清楚，治理有效。在宿舍治理过程中由院长宏观指导，学生科制定总体治理规划，班主任、学生会详细实施治理，并负责催促、检查各宿舍治理工作方面的落实状况。遵循“谁治理、谁负责”的原则。各司其职，充分发挥了学生工作的主动性和学生的自觉性。 4、奖惩清楚，加强治理 为了让学生有一个更加安全、洁净、舒适的生活环境，养成良好的生活习惯，我们以宿舍为单位，定期组织班主任及纪检组对宿舍进展检查，包括内
9、务清洁、有没有乱拉电线、吸烟等安全隐患；不定期召开宿舍催促会议，对宿舍长班干部进展宿舍治理培训，让学生参加到宿舍治理中来，提高他们的参加意识和治理力量；定期根据相关的制度、要求每周对宿舍进展内务的评比，评出“优秀宿舍”“整改宿舍”“最差宿舍”每周每月汇总，评出总分上墙公布结果。与此同时，我们要求班主任利用班会等时间教育学生，特殊是宿舍的节省用电、用水教育、日常的生活秩序等。 5、存在问题，及努力 始终以来，我院虽在学生宿舍治理上进展了一些探究，但是，仍有肯定问题存在。首先，现代治理大学的学生宿舍设备设施有 些陈旧，墙壁灰暗，造成了学生宿舍不够光明；其次，局部学生使用的铺板破旧，存在肯定的隐患，
10、整体上也显得不够美观；第三、学生的文明意识和行为习惯还参差不齐，还需要我们连续加大教育力度和治理力度。 不过，无论怎样，我们将连续本着一切为了学生的原则，努力学生营造一个舒适、温馨的宿舍环境，让学生满足，家长放心，使学生能在平安、和谐的校园里欢乐的学习成长。 学校宿舍治理工作总结3 又是一年期末时，在马上过去的一年中，我作为学生公寓的一名一般的治理员，在学校后勤的领导下，在“一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切”宗旨的指引下，我本年度在宿舍治理上取得了不小的成绩，固然也存在着需要改良的问题，下面我将做出全面的总结。我诚心盼望领导能对我的工作提出珍贵意见。 首先，我仔细做好日常的值班治理、
11、生活秩序治理、作息治理、资产治理等宿舍治理与效劳工作，保障宿舍区住宿生活秩序正常，为学生供应了良好的住宿生活条件。学期初，我仔细做好学生的登记入住工作，具体了解了每个宿舍的入住状况。一段时间下来，我对许多同学都有了深入的了解，为以后的治理工作打下了良好的根底。 另外，由于我在学生公寓楼工作时间很长，因此与许多同学都有了较深的沟通和沟通，也与他们建立了良好的友情，这让我今后的工作得到了许多同学们的支持，工作起来也比拟得心应手。并且，我们开头了全校卫生普查工作，尽管同学们有些对此有疑议，但它确实有助于大学生良好的生活，学习习惯的养成，提升南广寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体状
12、况，另一方面也可以准时发觉学生宿舍存在的一些安全隐患，从而即时得到解决。 为标准全校卫生普查工作，我们特地印发了卫生评分标准，特地制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室，我们进展了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。其次，我协调负责公寓修理的同志开展日常的修理效劳工作，做好日常修理状况的跟进、统计记录工作，保障公寓水电设施使用、运转良好，满意了同学们的住宿生活需要。本学期中，我仔细做好了公寓学生的报修统计记录工作，然后准时通知物业后勤修理组的同志，没有让一次修理工作消失失误。我也都是当日工作当日完成，很好的保障了同学们的学习生活。 再次，我帮助好保卫处做好
13、学生宿舍区的安全保卫工作，做好了安全教育和宣传工作，加强了值班治理和巡查，做好了宿舍区视频监控系统的日常治理工作，维护了宿舍区的安全、稳定。当我值夜班时，每次遇到迟归的同学，我都按学校的规定让他们在记录表上登记，并适当询问迟归的缘由，急躁地要求他们下次按时回来。 固然，在过去的工作中，还存在着一些问题，比方对学生的卫生教育、安全教育应常抓不懈，科学治理、标准治理还不够深入等。这些我在今后的工作中肯定会高度重视，争取早日克制。 总之，学生公寓治理工作是一项与时俱进的工作，有待讨论和争论的问题许多，随着学校制度的转变，在公寓治理方面必定会遇到新的挑战，但我坚信在学校领导的带着下，我将情愿以一颗诚意
14、，一份责任，无限效劳与南广学子共建温馨家园。 学校宿舍治理工作总结4 我校是一所农村寄宿制中学，现有住校生115人，其中男生56人，女生59人。近年来，在学校领导和全校师生的共同努力下，我校在宿舍治理工作中取得了肯定的成绩。现将详细工作汇报如下： 一、领导重视，职责明确 强化宿舍治理，不单是学生安康成长问题，更重要是学校的安全问题，学生良好行为习惯的形成，能有效提高学习效率，因此我校高度重视住校生治理工作，每位寝室都有寝室治理教师，在寝室治理教师的领导下，各寝室长帮助教师治理寝室的相关事宜。 二、制度完善，治理科学 为了让我们的治理工作更加科学、有效，我校制定了一系列的宿舍治理制度，详细是：寝
15、室治理员职责、宿舍安全治理制度、宿舍治理制度、文明宿舍评比制度、宿舍巡查制度等，用制度标准学生的行为，从而使住校生形成良好的行为习惯;实行宿舍治理责任制，具体规定了宿舍治理员的工作职责和工作细则，责任落实到人;制定了有效的宿舍突发大事应急预案和具体的班主任、宿舍长巡查记录表，做到卫生检查、值班登记、作息状况记录等信息具体、精确。 三、奖惩清楚，加强治理 为了让学生有一个更加安全、洁净、舒适的生活环境，养成良好的生活习惯，我们以宿舍为单位，定期组织班主任对宿舍进展检查，包括内务清洁、作息状况、是否存在安全隐患;定期、不定期召开宿舍长会议，对宿舍进步行宿舍治理培训，让学生参加到宿舍治理中来，提高他
16、们的参加意识和治理力量;定期根据相关的制度、要求每周对宿舍进展内务的评比，公布结果。与此同时，我们要求班主任利用班会等时间教育学生，特殊是对住校生的节省用电、用水教育等。 四、存在问题，再加努力 始终以来，我校虽在学生宿舍治理上进展了一些探究，也取得了比拟显著的效果，但是，仍有肯定问题存在。 1、学生宿舍设备设施有些陈旧，墙壁灰暗，造成了学生宿舍不够光明; 2、局部学生使用的铺板破旧，我们虽然每学期修理一至两次，但仍旧存在肯定的安全隐患，整体上也显得不够美观; 3、我校住校生多，而宿舍有限，导致有的宿舍拥挤近。 4、学生的文明意识和行为习惯还参差不齐，还需要我们连续加大教育力度和治理力度。 不
17、过，无论怎样，我们将连续本着一切为了学生的原则，努力为住宿生营造一个舒适、温馨的校园之家，让学生满足，家长放心，使学生能在平安、和谐的校园里欢乐安康地成长。 学校宿舍治理工作总结5 宿管工作是学校治理工作的重中之重，只有宿舍管好了，领导和教师们才能吃上一口安心饭，睡上一个放心觉。这几年我校宿管工作，抓得实，抓得细，管得严，管得活，取得了很好的成绩，详细我们做了以下几方面的工作： 一、首先是领导思想重视，熟悉清晰工作。 扎实把宿管工作当作学校的一次重要工作来抓，把宿管员当作一个教育工，学生治理者来对待，从竞聘工作、培训上岗、制度治理、组织督察，环环相扣，有力地保障了宿管工作的顺当开展。 二、从源
18、头抓起，宿管员的“聘”“管”年年有新意，届届有提高。 过去我们也和多数学校一样，从教工家属选拔宿管员，因选择面窄，简单落入论资排辈的窠臼，工作积极性不高，难于治理。从06年起，我们顶住压力，发挥鲇鱼效应，引入竞争机制，预留20%的名额引进校外下岗工人，参加竞聘，搞活了一塘水，带动了一班人，宿管员危机意识增加治理变得简单了，工作责任心得到了强化。 在治理上，过去选用后勤人员治理，限于工作力量和古今，常常吵吵闹闹，领导费心多，工作难推动。前两年，我们把宿管工作改为政教处主管，总务处和年级协管，从前勤抽调专人治理，工作大有起色，各项治理规章制度得已健全、落实。今年我们更进一步，从宿管员中选拔责任心强
19、，力量突出的同志，治理日常工作，工作方式从“给我冲”变成了“跟我来”，由于治理者也是参加者，心贴得更近，联系更紧，各项工作抓得更实在，更细致，更完善了。宿管员和学校、宿管员与宿管员之间关系更融洽了。 三、自郭校长来后，抓卫生工作是我校一大特色，教师们戏称为“没钱吃饭，有钱洗面”，卫生工作是每天查周周抓，月月评比。 首先，每天早上宿管员要督学生室内卫生要清扫，床铺要整理，卫生间要冲洗，物品要摆放整齐，并在宣传栏公告，状况严峻的一个电话到年级办，学生停课也要立刻回来返工，搞了一两次以后，形成了习惯就好办了。其次，每天上午把公共场所、楼梯、过道、厕所、洗漱间卫生，由宿管员全面细致地清扫一遍，学校治理
20、人员作一次巡查纪录，下午再做一次保洁工作，或对卫生死角加以突击一下，再次，每周六抽出一到两节课，把宿舍、教室里里外外冲洗一遍，由相关处室进展检查评比，最终一关，每月或节假日放假，天上要扫，墙上抹，地下要洗，床上桌上要整理，卫生工作搞彻底，全体党委成员行政放子亲自检查、评比，结果与工资挂钩，几个环节下来舍得、时间、精力、卫生自然能搞得可以。 四、学生治理方面 第一，学校从领导到学生，都叫宿管员为某某教师，不叫某某师傅，把宿管员当教师对待，树立她们的威信，支持她们的工作，培育她们的责任心。每学期结合学校教育工作会议对她们进展培训，使她们敢管、能管。 其次，要求宿管员熟识状况，对所治理的学生要全面了
21、解，给制好住宿图，某栋住的是那个年级某层住的是那几个班，某班住那几个寝室，每个寝室室长是谁，每个床铺住的是那个学生，每个学生对应的班主任电话、年级治理人员的电话，问题学生名单，位置都要心中有本帐，发觉问题能按图索骥，纲举目张，立刻能落实到人、到班。由于社会不良风气的腐蚀，留守学生比例大，问题学生不少，家庭疏于管教，社会上的一些不良风气，如抽烟、喝酒、抹牌、赌博、外出上网等现象在学生中时有发生，宿管员白天加强巡察，晚上逐室清理，学生会加强协作，每个年级学生会有宿管部，每栋楼有楼长，每层有层长，每室有室长，每班有安全委员、宿管委员，发觉问题准时处理。凡宿管员报上来的严峻违纪的，报一起重视一起，处理
22、一起。 第三，大事积极管，小事不放松，每天早上催促学生起床，一到早操时间马上锁门，未出门的学生作迟处处理，由年级办或班主任来领取。白天严防异姓同学窜门，对请假回寝室的学生需挂班主任的批条，方能放进，对来访、送东西的家长、亲友进展登记，晚上对归寝状况及晚寝纪律进展督导。对学生突发疾病等状况准时帮助处理，辛勤的耕耘，获得丰厚的回报，寝室员对学生的关怀，也获得了学生和家长的支持、确定。 五、我校宿管工作在学校领导重视、班主任的支持、学生的协作和宿管员的努力下取得了很好的成绩，得到了学校比拟全都的确定。 第一，几年来我校宿管工作从未发生重大安全事故。 其次，卫生工作一天也没松懈，学生宿舍每天洁净、干净
23、。 第三，晚寝纪律较好，保证了学生充分的休息时间。 第四，宿管员与教师协作较好，楼栋之间既竞争，又协作，有一个安康向上的工作气氛。 第五，保障工作准时到位，水电、床安全隐患发觉问题马上上报，专人负责准时处理，从未年皮推诱现象。 六、存在的问题。 第一，由于学生进展较快，从中师的400多人进展到现在的5000多人，学生人数10年间翻了10倍，住房设备没有翻10倍，学生住得比拟挤，条件达不到现学要求。 其次，由于设备老化，用水用电负荷集中，人数多，加上外部条件的限制，发生故障在所难免，一但出问题，小事也能造成很大的不便，弄得治理人员精神高度紧急。 第三，宿管员待遇不高，每天工作十几个小时，特殊是有
24、三栋楼，每栋只有一个宿管员，根本上只要不放月假，就一天接一天24小时连轴转，学校领导也很关怀很怜悯，但问题只能一步步、渐渐解决。 第四，治理工作是一个踢皮球的过程，施加的力度越大，反弹也就越大，学生宿舍的问题反映到年级班主任，大多数能准时处理，有时，班主任不在校内或正在上课，沟通起来有难度，次数多了也厌烦。 第五，留守学生、问题学生、心理有毛病的学生，工作难做，既要严格治理，又要人性化处理，对一般宿管员来说的确难度太大，超出了她们力量范围。 第六，宿管员有统一要求，各年级有不同的安排，班主任各有共性，学生更是千差万别，如何统一、协调，的确是一个值得深入探讨的问题，也是现实中最难的一个问题，在这方面，我们将借鉴外围阅历，深入讨论，逐步提高治理效益。