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1、 2023年企业年会活动策划方案公司年会策划活动安排(五篇)2023年企业年会活动筹划方案 公司年会筹划活动安排篇一 1、调发动工的积极性，使其充分感受企业的关心与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。 2、回忆昨天、感受今日、展望明天。 3、表彰优秀的公司内部优秀员工，通过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。 2023收获颇丰，2023继往开来、连续战斗，载着这份成就迈向更辉煌的明天。 2023年x月x日（星期x） 会议时间：9：30-11：30 户外活动时间：14：30-17：30 晚宴时间：18：00-21：30 xx公园 公司全体员工（xx人左右） 本次年
2、会的流程与安排包括以下三局部： （一） 年终大会议程安排 9：00-9：30 全体参会员工提前到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开头； 9：30-10：00 大会进展第一项，各部门分管经理分别做年终报告。 10：00-10：15 大会进展其次项，员工畅所欲言，对公司将来进展的期许及展望，提出个人意见和建议。 10：15-10：30 大会进展第三项，副经理宣读2023年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。 10：30-11：00 大会进展第三项，总经理、副董事长发言。 11：00-11：30 大
3、会进展第四项，董事长发言。 （二）户外活动安排： 活动1：拔河竞赛 用具：拔河用绳子 参赛队伍：xx 嬉戏规章： 1、竞赛前确定参赛人员名单，公司各选20人参与竞赛，要求10名女同事、10名男同事； 2、竞赛分为三局：第一局各队分别派10名男同事参赛，其次局各队分别派10名男同事参赛，第三局各队分别派5名男同事、5名女同事参赛。 3、由各队队长代表本队抽签，打算拔河场地：第一局男同事抽签打算场地，其次局场地交换，第三局抽签打算场地； 4、竞赛三局定胜败，每局胜败判定：当中心红绳被拉到距中心线1米胜败色线时，竞赛完毕； 5、竞赛不限制时间，始终到能推断胜败为止。 6、如遇特别状况，每局竞赛完毕后
4、可向主裁判员提出换人，每场最多可换两人，所换人员必需为本组人员。 活动2：50米趣味接力赛 用具：拔河用绳子 参赛队伍：xx 嬉戏规章： 1、两个公司分为两个参赛队，每个参赛队各10名队员分成五组。（两 两一组搭配，男女不限） 2、两个人并排站，将靠近对方的一只脚与对方的脚系在一起，两个合 并利用剩下的三只脚快走到50米终点，经过50米时将下一轮选手手 中的气球扎爆，下一轮选手方可动身。 3、以最终一组到达终点的时间来判定获胜组。 活动3：爬山 活动人数：公司全体员工分为5个小队 活动规章： 1、各队一起动身，爬到指定地点。 2、爬山过程中建议各队分开行动，各队之间评比爬山快慢，最快的一组每人
5、获得精致小礼物一份，最慢的一组要承受惩罚性的节目演出。 3、爬山过程中可以开展消遣性活动，无固定时间。（如：接歌、拉歌、成语接龙等）。 4、到达爬山目的地全体员工合影留念。 （三）晚宴安排 18：00-19：00消遣时段： 嬉戏1：筷子运钥匙链：用具：12支筷子、2个钥匙链； 嬉戏规章：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只 筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥 匙链传给其次个人，必需用筷子传，不能用手，哪个组 最先将筷子传到最终一个人的筷子上，为赢。 嬉戏2：呼啦圈传区分针：用具：呼啦圈3个、曲别针18个； 嬉戏规章：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针， 每个人在转呼啦圈的同
6、时，要将手里的6个曲别针连 在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出； 嬉戏3：七拼八凑：用具：托盘 嬉戏规章：主持人要求大家分组做，分成4-5组，而且肯定要有男有女。每组先选出一名接收者，手持托盘。其它小组人员根据主持人的要求供应物品放在托盘中。最先收集齐物品的小组获胜。主持人开头宣读物品，每一个相隔肯定时间给队员预备，渐渐加快。 嬉戏4：空中定格：用具：数码摄像机、三角架 嬉戏规章：依据人数适当分为几组，人越多越好。每组必需 在指定的时间内完成一项任务：需要利用数码相机拍摄一张全组人脚全部离地的照片，每组由有连续3次拍摄的时机，最终由评委选出最有创意的照片获胜。 嬉戏5：幸运抽奖活动：用
7、具：抽奖箱、卡片70张（按人数预备）将每个人手机号码登记到卡片上，（每人限登记一个手机号码）放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至三等奖。 最终主持人邀请全体员工上台合影留念 19：00晚宴正式开头，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝愿大家新年欢乐，祝福公司的明天更加美妙。 19：00-20：30用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间沟通沟通，拉近彼此距离。 2023年企业年会活动筹划方案 公司年会筹划活动安排篇二 加深员工对企业的感情，增进员工之间的沟通和沟通增加员工之间的团队协作意识，制造企业内积极向上的工作气氛，提升员工士气。 xx大酒店会议厅，xx大酒店宴会厅。 1、年会筹划及预备期（月日至
8、月日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定； 2、年会协调及进展期（月日至月日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购置； 3、年会倒计时期（月日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）； 4、年会正式演出时间：x年x月x日晚x至x； 年会节目预备，是找专业的演员还是员工自发表演节目，依据详细状况来执行，前提前做好相应预备工作； 1、歌曲类； （1）喜庆、祥和、热闹的歌曲； （2）青春、阳光、安康、向上； （3）与以上主题相关的原创歌曲； 2、舞蹈类； （1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈； （2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 （3）喜闻乐见的街舞、现代
9、舞、衰弱操、武术等； （4）相关歌曲的伴舞。 内外环境的变化，不行避开的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在筹划中加以说明。 活动的各项费用在依据实际状况进展详细、周密的计算后，用清楚明白的形式列出。 筹划书中要注明组织者、参加者姓名、嘉宾、单位（假如是小组筹划应注明小组名称、负责人）。 2023年企业年会活动筹划方案 公司年会筹划活动安排篇三 企业年会筹划是一年年尾时，除了利润核算、各个大中小型的公司唯恐都在盘算着如何筹划自己的年终会议吧。胜利的年会能够起到鼓励员工、团结公司、良好的传达企业文化等等诸多方面的
10、效果，因此各个企业也就不遗余力的在年会上做足功夫，期望到达良好的效果。 1、增加区域员工的内部分散力，提升xx的竞争力； 2、对20xx年区域营销工作进展总结，对区域市场业绩进展分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，透过鼓励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到将来的工作之中。 某某某某某某 2023年月日下午点到点 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐 xx酒店x楼xx厅。 由公司年会工作工程小组统一组织、执行。 客户群，领导；邀请业界领导；公司工作人员； 1、会场总负责：xx 主要工作：总体工作协调、人员调配。
11、2、筹划、会场协调、邀请嘉宾xx 主要工作：年会筹划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。 3、人员分工、布场撤场安排某某某； 4、嘉宾接待、签到：xx 5、音响、灯光：xx，会前半小时检查音响、灯光等设备。 6、物品预备：xx 主要工作：礼品、奖品等物品的预备。 会场内： 方案： 1、舞台背景喷画： 资料： 文字资料： 2、舞台悬挂衬托气氛的红灯笼；四周墙壁挂衬托节日气氛的装饰。 3、舞台两侧放置易拉宝各2个，资料：宣传企业文化； 文字资料： 会场外： 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道； 2、宾馆入口处挂红布幅； 3、宾馆内放置指示牌； 文字资料： 形式：领导致辞、表彰优
12、秀员工、表演节目同时公司聚餐； 备注 1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞； 2、分公司领导上台致辞； 3、嘉宾致辞； 4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、嬉戏； 外请演员表演节目、中间抽奖； 演出资料： 20xx年会节目单 筹划主线：结合增加员工的内部分散力，提升xx的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴 气氛：欢快、和谐、热闹 2023年企业年会活动筹划方案 公司年会筹划活动安排篇四 xx公司2023年年终总结暨迎新年会 21xx年x月xx日上午09点00分至18点00分 会议时间：09：1011：10 午宴时间：12：0014：00 迎新年会时间：
13、14：0018：00 会议室地点：公司 午宴地点：xx 年会消遣地点：xx 公司全体员工 本次年会的流程与安排包括以下两局部： （一）年终总结会议 09：0009：10全体参会人员准时到达公司参与会议。（组织签到） 09：1009：25大会第一项：由总经理何雄先生主持（会议），致开幕辞。 09：2510：30大会进展其次项，各部门及各工程负责人分别做年终述职报告。 10：3011：10大会进展第三项，总经理做总结性发言。 11：1014：00大会完毕，员工散会休息，然后乘车到午宴地点就餐。 14：0018：00午宴完毕，员工饭后稍做休息，到活动地点参与迎新会。 （二）午宴安排 12：0012：
14、10午宴正式开头：午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。 12：1014：00用餐时段： 14：0018：00消遣时段： 18：0020：00晚宴时段 （一）ktv时段： 嬉戏一：（猜成语）成语：（道具）：以预备好的成语名片 嬉戏规章：由xxx组织提前将成语标签贴在ktv里面有，入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与时机抽取红包一个，答案不太符合嘉奖一杯酒或一杯水。 1、由主持人邀请总经理xxx引领全体员工唱 2、公司总经理xxx为大家献上一曲 嬉戏3：踩气球； （道具）：100个气球 嬉戏规章：分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球， 主持人限定时间3分钟，相互踩对方队员腿上的气球，3
15、分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。获胜者嘉奖抽取红包一次，反之嘉奖一杯酒或一杯水 嬉戏2：击鼓传花； 用具：新年吉利物 嬉戏规章：全体员工做成一排，其中一人新年吉利物；另有一人背着大家或蒙眼击鼓（桌子、黑板或其他能发出声音的物体），鼓响时众人开头依次传花，至鼓停顿为止。此时花在谁手中（或其座位前），谁就上台表演节目（有抽奖时机）或则嘉奖一杯酒（无抽奖时机）或一杯水（无抽奖时机）；偶然假如花在两人手中，则两人可通过猜拳或其它方式打算胜败者。 主持人带着全体员工一起合唱一首明天会更好幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、红包有主持人带着相聚抽奖，红包里面嘉奖大小不一。最终主持人邀请全体员工上台合影
16、留念 （一）年会的通知与宣传：公司办公室于今日向机关各部门及各工程部发出书面的关于20xx年度年终总结表彰会议暨迎新会通知，对本次年会活动进展公示和宣传，到达全员知悉。 物品的选购：抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱。 （二）现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及午宴活动现场的拍照工作。 xx。 2023年企业年会活动筹划方案 公司年会筹划活动安排篇五 年会是企业重大节日！ 1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！ 2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来！ 3、企业的灵魂：经营好员工的动力，实现员工的幻想，顺便实现老板的幻想！ 4、年会的核心：让员工明年在公司舍命做事！
17、5、年会的目的： 拉发动工 a、是为了削减员工流失，用活动来留住员工；让员工兴奋实行行动，让更多的员工看到跟我们公司干的盼望；展现公司辉煌，让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会肯定要与往年不一样，肯定要让员工有感觉；让员工明年赚到更多的钱！ b、是为了激发员工的动力、调发动工的积极性，让员工在新年伊始就对工作产生高度热忱，快速进入工作状态。 拉动顾客 a、肯定要邀请一些我们的大客户来参与我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展现我们的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！ b、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会，在年会的现场让老客户做一个共享，以此来打动新
18、客户，让新客户对我们公司产生一个良好的印象。 拉动其他力气 a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展现我们的.规划及团队，以此来增加他们对我们的信念及依靠度。 b、邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展现我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和奉献度（如：我们要成为某地区的纳税大户等）。 1、有好的音响和好的环境，能让大家一起就餐。 2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的展现，产品，愿景，使命，口号，以展架的形式展现在年会现场，并通过员工展现表达）。 3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念，如：第一排为年度业绩前十名及其父母。其次排为客户和嘉宾，其他座位按各部门划分
19、。 4、会场前方悬挂年度业绩前十名巨幅照片。 5、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧。 6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最终一排看全部员工展现、表演。 （会场布置以天、地、师、君、亲的原则，以此来激发员工的动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片，内心深处肯定会发出一股剧烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲，所谓一念升起，所向披靡） 1、员工：要求全员必需参与，不行请假。 2、公司各部门领导 3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户。 4、优秀员工及主管父母：提倡孝文化。 5、重量嘉宾：地方领导或者行业内知名人士等（可提前说为神奇嘉宾） 1、成立特地会务组：
20、 年会最重要的参加者是员工而非领导，所以全部领导必需为员工效劳，每上领导各自申请会务组职位，定好机制，假如不全身心付出怎么办！ 1）会务总监： 2）场外：签到组二人（同时负责茶歇） 3）场内： 4）主持人： 5）男女dj： 6）负责在场后给全部前十名包括优秀员工颁奖时戴红花的： 7）灯光摄影： 8）物资： 9）白板组： 10）迎宾组： 11）礼炮手： 2、围绕流程进展选购。 所需要所需物资：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅，水，茶点等！必先提前两天配齐！ 1、全员到签处处点名，安排岗位（要求会务组的全部成员必需着统一服装，特别岗位除外，例摄影）。 2、客户签到，
21、（客户要佩戴胸花）走红地毯，签名（场外由主持人引导，红地毯两侧主管们热闹欢送伙伴们、嘉宾入场，由主持人引导进会场，会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户座位上（注：大屏幕和这期间场内必需放特别特别动感的音乐）（门口要有三位礼仪的人引位） 3、入场 4、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾 5、主持人带动全员先来一或两支开场舞（由全部的领导上前领舞！） 6、放视频（全年回忆） 7、颁发嘉奖，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、共享、合影、（中间可穿插一些文艺节目） a、业绩前十名（从十到一的挨次邀请前十名逐次走上讲台领奖） b、最正确状态奖（公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人
22、的状态） c、无私奉献奖（公司里平常悄悄无闻，但却悄悄的为公司奉献着，无怨无悔） d、狼性团队奖（公司全部的部门参选，评比标准由公司商讨打算） e、最上进员工奖（在公司最努力，最有动力，最有上进心的，最好是新员工，或是工龄一年以内的员工） f、天使奖（此奖的人选应当是对公司员工关怀最多，大家有什么事都情愿和她去说，像天使一样关爱身边的人）华人文摘 g、最大奉献奖（在过去的一年里，对公司有着某一方面的巨大奉献的） h、最正确状态奖（公司里状态最好最持续的，并且可以感染四周的人，带动四周人的状态） i、晋升任命书 j、给客户颁奖 8、下半场入场两场热场舞 9、团队展现，向在场全部的人展现我们的团队
23、，展现我们的文化，展现我们的状态，展现我们决心，展现我们的优势，势气，状态，礼仪。 10、让各部门定明年业绩目标。 11、地方领导发言或者相关领导发言（主持人肯定要把领导塑造到位，让领导快乐。可以提前与其沟通，也可以突然攻击，视领导的脾气来打算，核心是让其乐。 12、行业内重量嘉宾（神奇嘉宾）发言（同样主持人要提前预备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员工的进步和对此行业的理解。 13、公布新一年里公司的各项政策（可由副总公布，要有书面文件，最好是红头文件） 14、公布20xx年的各项嘉奖机制（要清楚要透亮，要让人一目了然，不行模糊不清） 15、老板做总结鼓励性发言！将全场
24、全部人推向顶点。（话不用太多，重在鼓励，塑造公司进展方向和进展前景，将现场全部的人点燃就可以了！） 16、主持人宣布大会正式完毕； 17、晚餐（中间可穿插一些文艺节目） 1、主持人要在每个版块之前要塑造本版块的给企业带来什么！ 2、每一位上台的领奖者礼仪小姐必需给带花环； 3、每一个上台者都必要求走上红地毯； 4、每一位上台者聚光灯必需协作； 5、会务必需严谨每个一个环节，物资，人员的调配； 6、dj师、礼仪小姐和主持人对接每个环节； 7、颁奖此过程乃重中之重，乃大会的核心局部，公司想要到达哪些结果，就针对此类大事进行重大而盛大的仪式，全部获奖的人都有一到三分钟（做一个“时间到”的提示牌）的获奖感言，主持人提示感谢的话要少说！（每个领奖的人挑自己喜爱的人用自己最喜爱的方式给自己颁奖）。 8、感恩文化： 感谢父母哺育之恩 感谢客户帮忙自己实现幻想 感谢公司给我平台