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1、 2.考察材料内容及格式要求 考察材料的内容及格式要求 一、用纸规格：A4纸排版。版面要求：上、下、左、右边 界为2.8厘米，页脚为1.75厘米，行距磅值设为28磅。 二、考察材料标题为XXX同志考察材料，字体用小2号 黑体字。正文用3号仿宋字。标题和正文之间空一行。 三、考察材料必需写实，全面、精确、清晰地反映考察对 象的状况，包括以下内容： 德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长。 这一局部是考察材料的主体，包括以下详细内容： 政治思想表现（理论学习状况、理论政策水平、政治思想 素养等）。 工作表现（工作思路、措施、效果，工作力量、方法、创 新精神、效劳意识，事业心、责任感、奉献精神等
2、）。 作风修养表现（为人是否正直，作风是否正派，是否坚持 原则，是否关怀和团结同志，群众威信如何，廉洁自律状况如 何等）。 主要缺点和缺乏。 民主推举、民主测评等状况。 详细格式为：XXXX年XX月X）对氷XXXXXXX单位所属现 职科级领导干部进展民主测评，同时对岗进展全额民主推举。 应到会XX人，实到会XX人，发出票XX张，收回票XX张，有效 票XX张。在民主测评中（非现职科级干部此内容不涉及），该 同志获优秀XX票、称职XX票、根本称职XX票、不称职XX票 在会议推举中，该同志共得XX票（其中处级领导班子成员X票） 名列第X位，其中，得票较集中的岗位是XXXXXXXX,在该岗位 所的推举
3、票XX票。在谈话推举中，该同志得XX票（其中处级领 导班子成员X票），名列第X位，其中，得票较集中的岗位是XX XXXXXX,在该岗位所的推举票XX票。 五、考察材料撰写要求：政治思想表现要留意使用最新的 语言表述。工作表现要抓住主要方面进展分析评价，写出干部 的主要特点，有观点、有事例，避开抽象和空洞的描述，尤其 是通过干部主导的2-3件大事要事反映干部的力量和实绩。专 业技术干部还要表达教学、科研根本状况。文字要简练，条理 要清晰，层次要清楚，人名、职务、地名、数字等根本信息要 精确。对干部缺点和缺乏要仔细斟酌、找准，经得起推敲，不 要写成盼望如何如何，要避开千篇一律、避开不疼不痒、避开 夸张其辞。 六、考察材料字数一般不少于 800字。 七、考察材料是归入干部人事档案的重要文书档案。党政 领导干部选拔任用工作条例明确规定：实行干部考察工作责 任制。各基层党委（党总支、直属党支部）必需坚持原则，公 道正派，深入细致，照实反映考察状况和意见。