有关退役士兵安置政策解读心得及收获(三篇).docx

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1、 有关退役士兵安置政策解读心得及收获(三篇) *市是人口大市、兵员大市和安置大市,退役士兵多、重点安置对象多、安置任务重是我市安置工作的主要特点。工作中,我们坚持迎难而上,扎实工作,开拓进取,根据“抓落实求提高、解难题促进展、保稳定创和谐”的工作思路,狠抓政策落实,下大力解决安置工作中存在的问题,较好地保障了退役士兵的合法权益,有力地促进了地方经济进展和社会和谐稳定。但是,随着改革的深入,城镇退役士兵安置遇到了严峻困难。 随着市场经济体制的逐步建立,就业形势发生了深刻的变化,退役士兵安置工作消失很多新状况、新问题。 城镇退役士兵就业观念亟待转变。我市属经济欠兴旺地区,城镇退役士兵及家长就业观念

2、比拟陈旧,很多城镇退役士兵及其家长实行参军的方式来实现“曲线就业”,把当兵作为就业的一种渠道,对社会的就业形势和当前的用工制度了解不够、熟悉不清。近年来,虽然我们在自谋职业宣传上不断加大力度,实行了一些措施,但是很多退役士兵仍旧寄盼望于政府安置,有的在选择自谋职业时患得患失,拿不定办法,虽然自谋职业率逐年提高,但与兴旺地区相比,还有不小的差距。 城镇退役士兵安置冲突日益突出。随着我国各项改革事业的不断深化和社会主义市场经济的不断进展完善,现行安置方法与市场经济条件下的劳动就业制度的冲突日益锋利,城镇退役士兵的安置日趋困难。天威集团是我市效益较好的大型国有企业,每年接收城镇退役士兵都在50名左右

3、,相当于每年给天威安排一个车间的人员,企业妥当安置这些城镇退役士兵的难度可想而知。所以,有的单位拒收退役士兵,有的“前门接收,后门下岗”,“安排工作无岗位,扶持就业无经费”的冲突日益突出,加之有些地方擅自扩大非农征集比例进一步加剧了安置冲突。 复员退伍军人稳控工作难度增大。我市每年接收退役士兵5000余人。由于我市优抚安置对象多,又毗邻北京,涉军稳控工作压力大、任务重。随着改革的不断深入,机关事业单位精简,企业改制、重组等因素的影响,城镇退役士兵下岗问题渐渐凸显。从*年以来,全市共安置城镇退役士兵*名,其中下岗*名,占安置总人数的16%。有局部企业下岗的城镇退役士兵要求政府对他们重新进展安置,

4、由于他们的要求不符合国家和省的安置政策而无法满意他们的要求,他们便开头上访,给维护社会稳定增加了压力和难度。 随着我国市场经济的进展,政府职能的转变,以及劳动用工制度的调整改革,安置政策落实的难度不断加大,退役 士兵安置难的问题近几年一年比一年严峻。据调查分析,造成这些问题的缘由是多方面的,但最根本的缘由是安置政策和安置渠道与社会主义市场经济体制不相适应。 安置法规政策改革进度与市场经济体制改革的速度不相适应。国家退役士兵安置政策经受了一系列渐进式的改革和调整,但与快速进展的市场经济相比,安置政策仍具有相对滞后性。主要表达在,一是随着国家机关、事业单位的精简和国有企业减员增效政策的实施,接收退

5、役士兵的空间逐年减小;二是现行政策对自谋职业对城镇退役士兵的吸引力不够。目前,我国社会保障体系还不够健全,社会就业与滞后的社会保障体系冲突日益突出。在城镇退役士兵的医疗、养老、住房等方面尚未得到较好的保障的状况下,通过领取一次性补助金将退役士兵推向社会,必定引起退役士兵的后顾之忧。三是对安排到非国有经济单位就业的退役士兵的爱护政策和措施及各种优待政策规定不详细。 企业用工自主与政府指令性安排退役士兵做法的不相适应。伴随着国家改革开放的不断深入,企业的用工制度也在不断改革和进展,由国家的统分统配,过渡到“自主经营、自主用人、自负盈亏”等四个自主权,最终形成了由市场起根底性配置作用的劳动力市场。另

6、一方面,在规划经济体制下形成的政府指令性的安置政策,越来越难以掌握企业的用人自主权,越来越难以适应市场经济的进展要求。拿我市著 名的民营企业长城汽车集团来说,无论是大中专毕业生还是城镇退役士兵,都要考试进入。正是两者之间的严峻脱节、不合拍,才形成了安置工作越来越难的被动局面。 退役士兵文化技能水平与企业对劳动力素养的要求不相适应。城镇青年入伍后,经过部队大熔炉的锤炼,政治素养高了,组织观念强了,身体素养棒了,可是不容置疑的是许多人的文化素养并没有得到多大提高,退伍回来后,尽管有国家的安置政策作保证,但是,企业对劳动者素养的要求越来越高,劳动者的就业门槛也越来越高,他们成为就业的弱者,缺乏竞争力

7、。拿驻我市的乐凯集团来说,因一名工人的操作失误,给该企业造成了500多万元的经济损失,造成局部企业对退役士兵缺乏热忱,甚至抵触,这主要是退役士兵本身文化素养的弱势造成安置难的一个重要缘由。 退役士兵的就业观与市场经济条件下的择业观不相适应。当兵为国防奉献青春,退伍回来依靠政府安排正式工作,或者说“当兵就是为了有个工作”,这是广阔城镇退役士兵和他们家长的具有代表性的一种就业观。尽管退役士兵和家长对安置难的现状都有所了解,也知道当地政府从资金和政策上鼓舞退役士兵自谋职业,但他们还是要求政府安排一个单位,即使效益差一点,工资低一点也行。总有一局部退役士兵说:“担心排工作,将来我们养老问题谁管”,一些

8、家长也说:“孩子当了兵,回来担心排个单位,连个说媒的都 找不到”。应当说城镇退役士兵要求安置工作是国家法律给予他们的权利,也是各级政府应尽的职责,但劳动力市场的嬉戏规章是竞争,企业用人标准是文化程度、技术水平和专业才能。 在国家现行退役士兵安置法规和政策没有做出根本性改革前,针对工作中的实际困难和问题,要解放思想,转变观念,实行多元化安置对策,合理解决安置工作存在的问题,保持复员退伍军人的稳定,努力开创安置工作的新局面。 严格落实政策,仔细完成年度城镇退役士兵安置工作任务。严格落实国家、省、市各项安置政策,从维护稳定大局、构建和谐社会的高度动身,充分发挥政府的宏观调控和主导作用,实行安排就业和

9、自谋职业相结合的安置方法,多渠道、多途径、制造性地做好工作,确保按时完成工作任务。连续加大政府调控力度,对拒绝接收安置任务和完成不了安置任务的单位,必需实行行政的、经济的、法律的等一切可以利用的手段,促使退役士兵就业,依法维护退役士兵的权益。 加大工作力度,积极引导城镇退役士兵自谋职业。推动城镇退役士兵自谋职业是市场经济进展的客观要求,是爱护退役士兵合法权益、促进社会稳定的需要,也是解决当前安置难问题的根本出路。同时,市场经济的进展,国家工业化、城镇化的加速推动,为退役士兵自谋职业供应了宽阔的空间 和新的工作岗位。目前,在推动城镇退役士兵自谋职业工作方面有两个主要问题需要解决,一是优待政策,二

10、是资金保障。要切实将自谋职业城镇退役士兵享有减免税、工商治理费和教育、招工优先等优待政策落到实处。在财政投入上,建议进一步提高城镇退役士兵自谋职业补偿金标准,同时提高国家和省对城镇退役士兵自谋职业的资金补助标准。只要解决了资金这个瓶颈问题,退役士兵自谋职业工作肯定会步入宽阔天地。 加强效劳保障,着力为退役士兵搭建就业平台。积极帮助劳动就业和工商、税务等相关部门为退役士兵制造就业条件,推举就业岗位。各级安置部门帮助劳动就业部门建立本市退役士兵就业信息网络体系,在劳动就业效劳大厅设立退役士兵就业效劳窗口,建立退役士兵个人求职信息档案,准时把握退役士兵的就业意向和市场用工需求,通过多种方式为退役士兵

11、和用人单位搭建信息沟通的桥梁。 开展技能培训,帮忙退役士兵提高市场就业竞争力。组织技能培训,加强同劳动和社会保障部门、教育部门的协调,依据市场需求,为退役士兵供应适应市场需要的技能培训,帮忙他们把握符合市场需求的专业技能。退役士兵经过12年的专业技能培训,让每个参与培训的退役士兵都能获得一技之长,取得国家成认的专业技能证书,由学校推举就业。培训经费由国家、省、市政府各负担三分之一。 实行相应措施,努力扼制复员退伍军人的上访苗头。目前,造成一局部复员退伍军人上访的根本缘由目前仍没消退,且造成上访的因素较多,牵涉面较广,为此,一方面,切实保障相关政策的连续性和严厉性。近年来,涉军人员上访苗头明显加

12、强,上访频率明显增加,涉及人数越来越多。我们认为,造成这种现象的重要缘由就是各个群体间的相互仿照与攀比,在他们看来,现在企业军转干部待遇得到提高,是不断上访的结果。他们摸准了各级党委、政府怕上访,认为“只要闹,就能解决问题,就能争取利益”。因此,建议上级在制定政策时要考虑众多群体间利益的平衡,防止“摁下葫芦起来瓢”现象的发生。同时畅通上访渠道,分清各上访群体是有理访还是无理访。另一方面,加大对少数无理上访、危害社会稳定人员的惩治力度。对于个别人或个别群体为满意自己利益需要,不惜牺牲本地政治安定、社会稳定局面的人员,要实行强有力的措施予以整治。假如一味地去迎合满意他们的不合理要求,反而侵害了大多

13、数群众的利益,不利于维护社会的整体稳定与和谐,而且在某种程度上还可能引发更多的不稳定因素消失。 有关退役士兵安置政策解读心得及收获二 同志们: 刚刚我们共同收听收看了全省退役士兵安置工作电视电话会议,应当说李亚副省长、郝高潮副司令员都已经讲的很全面、很详细了。结合新乡实际,我再强调三点意见。 去年的退伍士兵安置工作我们做的总体不错,刚刚我在典型发言当中也已经向全省做了汇报。去年的工作总体上来说可以用4句话16个字概括,那就是“领导重视、部门协作、程序标准、多方满足”。 一是领导重视。各级、各部门把退役士兵安置工作作为一项政治任务,摆在突出位置,列入重要议事日程。市县两级对退役士兵安置都提出了明

14、确的要求,累计拨付4600多万元,保证了各项工作的有效落实。 二是部门协作。相关部门各司其责,亲密协作,形成了安置工作合力。政府目标办把退役士兵安置列入县(市)、区目标考核;政府督查室加大了对退役士兵安置的督查力度;民政、编办、人社等部门合理编制安置规划;财政部门保证了安置经费的足额到位;教育部门积极整合培训资源,搭建退役士兵职业教育和技能培训的平台;纪检监察部门进展了全方位的监视检查,维护了退役士兵安置工作的廉洁高效。 三是程序标准。年初,市政府印发了关于做好冬季退役士兵接收安置工作的通知,对2023年冬季的退役士兵,安置对象、原则、程序、责任、奖惩等都作了详细规定,在安置过程中,各个方面严

15、格按程序宣传、按程序培训、按程序安置、按程序公开,安置工作有条不紊,全面维护了退役士兵的合法权益。 四是多方满足。由于领导重视、部门协作、措施得力,去年的安置工作,到达了军队满足、政府满足、社会满足、退役士兵和家庭满足的效果。 目前,我市退役士兵安置工作虽然取得了许多成绩,但也存在不少困难与问题。一是重点安置对象的岗位落实还有很多现实困难;二是局部单位对这项工作还不够重视,存在设置障碍,推诿扯皮,拖延安排上岗的现象;三是少数安置对象的工资、福利待遇没有得到有效的保障,存在隐性失业的问题;四是个别单位还存在部门和地方爱护主义,只接收本系统的子弟,不情愿担当社会责任。这些问题,都需要我们在今后的工

16、作中仔细地加以解决。 退役士兵安置工作,关系到国防建立的稳固,关系到军政军民的团结,更关系到改革进展稳定的大局。我市局部21核基地、越战老兵等退役群体屡次到市、赴省、甚至赴中纪委巡察组河南驻地集体上访,最近几天这些群体还是有些行动,这些现象都警示我们,假如安置政策得不到很好落实,优抚对象得不到很好的保障,将会给社会带来长期的不稳定因素。2023年是深入推动退役安置方式转变之年,义务兵退役安置方式由政府指令性安置为主转变为政府扶持就业为主,能不能顺当实现这个重大转变,将极大地考验我们的力量和水平。 一是要仔细做好政策宣传,提高落实政策的自觉性。新修订的中华人民共和国兵役法、退役士兵安置条例已经实

17、施两年多了。期间,国务院、中心军委相继下发了职业教育、技能培训、教育资助等一系列文件,民政部也组织编印了安置政策释义和安置政策100问,省、市也相继出台了相关的配套政策。刚刚李亚副省长就4条政策特地做了明确解读。但从实际状况看,大局部群众,包括退役士兵本人和家属,对这些政策的理解也不是很清晰,政策的社会普及率还比拟低。因此,我们要进一步加大安置政策的宣传力度,提高政策的知晓率。这几年,我们实行了进村入户向退役士兵及其家长发放公开信和政策宣传册等形式,都起到了很好的效果,要连续坚持这个有效做法。不仅如此,我们还要充分发挥网络、播送、电视、报纸等媒体的作用,切实把安置政策宣传好。只有政策宣传到位了

18、,群众理解了,才能有利于政策的落实,才能有利于冲突和问题的解决,才能实现群众看得见的公正,进而赢得群众的理解和支持。 二是要扎实做好教育培训,提高退役士兵就业竞争力。做好退役士兵职业教育和技能培训工作,是实现退役士兵就业的根本途径。我们市(县)两级党委政府要高度重视,为退役士兵培训制造条件。各级民政部门要发挥牵头作用,根据“政府主导、个人自愿、城乡一体、免费参与”的原则,做好组织协调工作。要充分利用我们新乡院校多、师资力气雄厚的优势,健全规章制度,创新体制机制,借力推动退役士兵免费教育培训工作,提高退役士兵就业竞争力。人社、教育、财政等部门,要通过政府购置效劳等方式,最大限度满意退役士兵承受各

19、类职业教育和技能培训的需求,肯定要确保退役1年内的自主就业士兵能够免费参与教育培训。要把促进稳定就业作为退役士兵教育培训工作的动身点,建立健全退役士兵教育培训目标考核体系,增加教育培训机构力量建立,切实提高培训的质量。要鼓舞职业教育、技能培训机构和有条件的企业担当教育培训任务,积极开展退役士兵创业培训,扶持退役士兵创业。教育部门要落实退役士兵高考加分和大学生士兵复学优待等优待政策,供应自主就业退役士兵入学深造的时机。退役士兵教育资助和培训补贴制度,表达了党和政府对退役士兵的关怀关爱,也是一项民生工程,市县两级政府和涉及到的有关部门要把这项政策用有用好,决不能摆形式搞应付。要根据“士兵点菜,政府

20、买单”的要求,不能硬性规定退役士兵学什么不学什么,县里组织不了的培训科目,可以申请来市里培训。目前,个别县(市)不按培训的要求和时限,随便设定培训科目,任意缩短培训时间,这既不严厉,也不负责,必需坚决予以订正。 三是要大力扶持自主就业,提高退役士兵创业积极性。以创业带动就业,是实现退役士兵就业安置转型的关键之举。市、县两级要不断讨论和完善扶持创业的详细政策,最大限度地让利于退役士兵。鼓舞有创业要求、具备创业条件的退役士兵自主创业,对退役士兵从事个体经营或者领办工程,要根据优待政策,依法扣减营业税、城建维护税、教育费附加和个人所得税。今年3月份,市人社局、市民政局共同组织了退役士兵专场聘请会,引

21、起了很大反响,应当说效果很好,省、市等多家媒体都进展了报道,我们要好好总结阅历,连续坚持这些好的方法措施、供应好的平台。 做好退役士兵的安置工作是法律给予我们的责任和义务。各级、各部门、各单位肯定要带着感情抓安置,带着责任抓安置,带着良心抓安置,尽最大努力将退役士兵安置好,实现今年的安置目标。 一要提高熟悉。退役士兵安置和军队建立息息相关,关系到现役士兵能否安心服役,关系到军队可持续进展,关系到军政军民的团结。刚刚省军区郝高潮副司令员介绍安置形势时也讲到,目前人民军队面临多样化的任务,而且任务越来越重,把这些为国防建立作出奉献的退役军人安置好,是我们各级党委政府的国家担当。要切实加强对退役士兵

22、安置工作的领导,要把退役士兵安置工作纳入重要议事日程和党政“一把手”的政绩评价体系,准时讨论解决重大问题,做到思想上高度重视、工作上仔细落实、组织上强力支持、经费上足额保障,确保退役士兵安置工作顺当开展。 二要明确责任。各级、各部门、各单位要不讲条件、不讲价钱,不折不扣完成好退役安置这项政治任务。财政支付工资的各类工勤帮助岗位有空缺时,要首先用于接收符合岗位条件的退役士兵。在招录(聘)公务员、事业单位人员时,编办、人社等部门要安排肯定比例用于招录(聘)符合条件的退役士兵。国有、国有控股和国有资本占主导的企业,在新招录职工时要拿出5的工作岗位,在符合条件的退役士兵之间公开竞争,择优招录。刚刚,李

23、亚副省长讲了这是今年退役士兵安置工作的一项明确政策。严禁以劳务派遣等形式代替接收安置,切实保障安置退役士兵的待遇落实到位。 三要跟踪问效。省政府下发了退役士兵安置条例实施方法,明确对不履行国防义务,拒绝接收退役士兵的单位领导要取消各种评先资格,单位不能评为文明单位,是文明单位的要取消文明单位称号。我市总工会在审核五一劳动奖章和劳动榜样资格时,就把所在单位是否完成退役士兵安置任务作为一项硬指标,这点就特别好。请问一个连国防义务都不情愿担当的单位或个人,怎么能够起到引领带头作用?同时,我们也要对接收安置退役士兵成绩突出的单位,根据有关规定予以表彰和嘉奖,对工作消极懈怠的,完不成任务的依法依规予以处

24、理。 同志们,贯彻落实退役士兵安置条例,深入推动退役士兵安置制度改革,全方位做好退役士兵安置工作,对于稳固国防、稳定大局、效劳经济,都具有重要意义。各县(市)、区,各部门、各单位要站在战略和全局的高度,充分熟悉退役士兵安置工作的重大意义,以高度负责的精神,仔细履行职责,加强组织协调,以实际行动为国防和军队现代化建立效劳,为改革进展稳定大局效劳,为促进幸福新乡和中原经济区强市建立,作出我们应有的奉献。 有关退役士兵安置政策解读心得及收获三 同志们: 今日召开全市退役士兵安置工作会议,主要任务是贯彻落实国务院和中心军委、省政府和省军区关于退役士兵安置工作通知精神,安排2023年退役士兵安置工作.各

25、单位的任务已明确请同志们抓好落实.下面,我讲三点意见. 2023年,我市退役士兵安置工作在市委、市政府的正确领导下,在各有关部门和接收单位的共同努力下,仔细贯彻落实安置工作法律法规政策,全面开展自谋职业、技能培训和就业效劳“三位一体”的安置改革,努力提高政府指令性安置质量,多形式、多渠道安置退役士兵,较好地完成了年度安置任务,为促进部队建立和经济社会进展做出了积极奉献,但工作中也存在着一些问题,主要是:我市自谋职业率和焦作市要求的还有肯定差距,个别单位对安置退役士兵上岗速度缓慢.对这些问题在以后工作中仔细加以解决. 当前,随着我国进入全面建立小康社会新的进展阶段和 市场经济体制改革的不断深化,

26、随着我军着眼于新世纪新阶段的使命要求,确立建立信息化军队、打赢信息化战斗的战略目标,退役士兵安置工作面临的形势更加紧迫,任务更加艰难.特殊是今年又是新中国成立60周年,是中华民族崛起的一个新的历史起点,做好退役士兵安置工作,更具有特别重要的意义.我市每年退役士兵安置任务都特别重,目前劳动力供大于求的根本格局在相当长的时间内不会转变,尤其是受去年国际金融危机的影响,今年我市的就业形势将非常严峻,退役士兵安置工作的难度将特别大.因此,对今年安置工作的艰难性和简单性,同志们要有糊涂的熟悉.就必需适应新形势的要求,坚持作为政治任务,狠抓落实;必需加大安置改革力度,调动广阔用人单位和退役士兵的积极性,制

27、造性地开展工作. 各有关部门和各接收单位肯定要紧紧围绕党和国家的要求,增加大局意识和责任意识,充分熟悉做好退役士兵安置工作的重要性,将其当作为国防和部队建立效劳的重要内容,当作贯彻落实科学进展观的详细实践,当作构建和谐社会、实现走在中原崛起前列的实际行动,抓紧抓好,抓出成效. 关于今年的退役士兵安置工作,市政府已下发文件进展了详细安排.各有关部门要结合实际,深化改革,仔细负责地做好各项工作,确保退役士兵安置政策落到实处. (一)进一步加大城镇退役士兵安置改革工作力度.这几年的安置改革实践证明,引导、扶持城镇退役士兵自谋职业是解决安置难的主要途径,符合现阶段我国的就业方针.我市开展这项工作几年来

28、,进展很快,效果很好.安置难问题得到缓解,退役士兵、用人单位、部队等各方面是满足的,社会各界也是支持的.今年的工作重点是提高和稳固.提高,就是进一步提高全市的自谋职业率,根本解决城镇退役士兵安置难问题.稳固,就是突出抓好扶持城镇退役士兵自谋职业优待政策和自谋职业经费的落实,保证自谋职业工作安康顺当地开展下去.要加大宣传教育力度,帮忙退役士兵转变就业观念,强化创业观念,积极选择自谋职业. (二)全面开展职业技能培训和就业效劳工作.开展职业技能培训和就业效劳是城镇退役士兵安置改革的重要组成局部,是促进退役士兵市场就业的重要措施.民政部门作为安置工作的职能部门,要细心组织,加强协调,推动落实.有关部

29、门要发挥职能优势,协调各类教育、培训机构和单位,对培训工作赐予大力支持和协作.要多渠道、多层次、多形式开展技能培训,保证培训质量和效果.同时,对退役士兵要进展就业指导、就业推举,供应就业信息、就业效劳,帮忙他们尽快找到工作,实现就业. (三)确保政府指令性安置质量.政府指令性安置城镇退役士兵工作要确保质量和效果,做到安置一个,上岗一个;当年安置,当年上岗;不能搞跨年度安置,不能产生遗留问题.一要实事求是地编制下达安置规划,要强化政府调控职能,依据国防义务均衡负担的原则,努力挖掘更多适合退役士兵就业的工作岗位,鼓舞退役士兵到基层一线和经济社会进展最需要的地方工作.二要严格落实安置规划.安置规划是

30、指令性的,一经下达,各行业、各单位必需严格执行,不能讲价钱,不能打折扣,更不能制定部门“政策”为退役士兵设置“障碍”、抬高“门槛”.各用人单位在退役士兵报到后,要尽快安排上岗工作.三要突出重点.转业士官、在服役期间荣立二等功以上嘉奖和因战因公伤残补评为残疾的退役士兵属于重点安置对象,要本着鼓舞先进、区分对待、积极稳妥的原则,重点安置,优先安排.四要坚持“阳光”安置.退役士兵安置工作要增加效劳意识,强化政策、纪律观念,依法行政,勤政廉洁,自觉承受群众和社会监视,坚持公开、公正、公正、合理的原则,接收、安置、使用好每一名退役士兵,使其各得其用、人尽其才. (四)切实维护城镇退役士兵合法权益.退役士

31、兵合法权益包括多方面的内容,如待安置期间的生活补助费问题,已上岗退役士兵的工资、福利、保险待遇问题,退役士兵不能按时上岗的生活费问题,自谋职业退役士兵的劳动保障、经营税收、贷款、档案治理等优待政策和一次性补助金问题等等.关于这些问题,国家和省都有明确详细的规定,各有关部门和接收单位要仔细落实,决不能消失人为损害退役士兵合法权益的现象. (五)支持农村退役士兵发挥应有作用.农村退役士兵是推动农村改革进展的重要力气.各乡镇、办事处要根据统筹城乡经济社会进展的总体要求,结合当地实际,实行有效措施,在转移就业、生产效劳、技术指导、农用物资供给、农副产品收购等方面支持农村退役士兵,帮忙他们勤劳致富.要通

32、过多种形式加强教育培训,提高他们的思想文化素养,鼓舞和扶持有专长的退役士兵创办经济实体,选拔优秀农村退役士兵作为村级组织成员,使其成为新农村建立的有用人才,在农村物质文明、政治文明和精神文明建立中发挥应有的作用. 今年我市退役士兵安置工作的形势和目标任务已经明确,各有关部门要仔细讨论新时期退役士兵的特点和要求,完善措施,强化责任,确保圆满完成今年的退役士兵安置任务. 一要切实加强组织领导.做好退役士兵安置工作,是国务院、中心军委给予我们的一项重要政治任务,是地方政府的重要职责,也是全社会应尽的义务.我们都要坚固树立政治意识、大局意识,充分发挥多方面的优势,调动各方面的积极性,切实做好安置工作.

33、民政部门作为业务主管部门,要当好参谋和助手,加大指导力度,加快安置进度.人事、劳动保障、财政、公安等部门要各负其责,搞好协作.各接收单位要把退役士兵安置工作摆上重要议事日程,特地拿出时间,仔细讨论,周密部署,抓好落实.新闻单位要大力宣传人民解放军和武警官兵在社会主义现代化建立中的重要作用和突出成就,进一步营造全社会共同关怀退役士兵、支持安置工作的良好气氛;要广泛宣传国家的退役士兵安置政策,引导退役士兵适应改革形势和要求,转变就业观念,勇于自谋职业和自主创业. 二要落实专项经费.开展退役士兵安置工作所需要的专项经费主要有三项,即退役士兵自谋职业一次经济补助、培训经费和待安置期间的生活补助费.依据

34、兵役法和国务院有关规定,这三项经费主要由地方财政解决.这是做好退役士兵安置工作重要的物质保障.要根据规定,搞好资金需求测算,足额列入财政预算,保证工作需要. 三要加强监视检查.要突出抓好对退役士兵安置规划落实状况的催促检查,对拒绝接收、变相拒绝接收或损害退役士兵权益的单位,要责令改正,并依照兵役法有关规定进展查处.监察、审计、财政、民政部门要对三项经费的拨付和使用状况进展监视检查.要把退役士兵安置工作与领导班子考核、领导干部政绩评价结合起来,对安置工作没有做好的单位,赐予通报批判. 同志们,做好退役士兵安置工作,意义重大,任务荣耀.我们要兴奋精神,开拓进取,尽职尽责,扎实工作,圆满完成安置任务,为构建和谐孟州、实现走在中原崛起前列做出新的奉献.

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