《财务公司年工作计划14篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《财务公司年工作计划14篇.docx（32页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 财务公司年工作计划14篇财务公司年工作规划1 在公司领导的支持和帮忙下，在其他部门的有效协作下，财务部围绕企业效益、部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员齐心协力，根本按时精确完成会计工作。为了更好地实现对公司业务进展的监视效劳，下半年工作规划如下: 针对工作中存在的问题，下半年的工作将重点抓好以下几个方面: 一、积极参加企业治理，做好公司财产物资的清点工作。 随着公司的快速进展，财务治理的作用越来越明显。财务治理参加公司治理的各个环节，使其更符合财务制度，经得起各种审计、税务部门的财务检查。 二、不断学习，以提高本部门员工的业务技能水平和法律意识。 随着新财税法规的出台，财务人员需要准时
2、加强专业学问培训。尤其是增值税、企业所得税、个人所得税等。财务部门要赐予更多的培训、学习和争论，努力实现企业利润的最大化。培训公司财务人员不仅可以做好资金的收付工作，还可以充分发挥财务治理的作用，增加独立解决问题的力量。 三、欢送国税检查。 7、8月份，国税审计将按规划对公司财务工作进展审计。我部将对敏感问题进展自查自纠，确保供应数据的合理化，统一口径，提高会计信息报告的精细度，确保审计工作的顺当进展。 四、完成20xx年预算初稿的编制。 根据集团历年的要求，明年的预算初稿将在10月和11月编制完成。依据公司的运营模式，结合生产实际，通过对公司各项费用的仔细调研和测算，编制初稿。 最终，财务部
3、的工作不是独立的，离不开各部门的协作。盼望在以后的工作中，大家相互支持，相互帮忙，发扬兄弟精神，为下半年工作的完成和企业经营目标的实现做出更大的奉献！ 财务公司年工作规划2 一、连续围绕业务进展，优化资源配置，加大计财支撑力度。在本钱安排上，协作专业化经营步伐，将有限的资金向重点业务和营销环节倾斜，以适应业务进展和市场竞争的需要。对业务宣传费和业务进展嘉奖连续实行集中归口治理，统筹安排，集中支付，确保资金使用效益和效果。在投资建立上，以提高重点业务进展力量为核心，有效益的追加增量资产。连续加强信息化建立、局所改造、营投终端以及干线工程建立，尽快形成生成力量，并转化为增收优势。集中选购工作在现有
4、邮政业务用品、信息化工程阅历积存的根底上，考虑进一步尝试采纳多种方式进展，妥当解决好缓解资金紧急与业务进展实际需要的冲突，并逐步扩大集中选购范围。 二、连续协作专业化经营，强化损益核算应用。损益核算工作要在进一步夯实根底工作，细化核算的根底上，强化对核算结果的分析和应用。逐步将损益核算分析制度化、常规化，明确各专业本钱掌握的.重点，引导业务部门关注和应用损益核算成果；在专业考核中逐步采纳损益核算数据进展本钱收入率等指标考核，提高专业考核的科学性；通过对营投、网运、综合治理等环节进展损益核算，为优化资源配置供应依据。 三、以预算治理精细化为目标，提高经济进展质量。对重点本钱工程连续加强管控力度，
5、实时监控，严格考核。 四、强化会计根底工作，确保收支核算真实性。根据国家统一的财经制度，仔细贯彻执行会计法、企业会计制度及会计根底工作标准等各项财经法规和会计制度，依据新疆邮政企业会计根底工作达标考核计分标准的有关要求，在全地区开展会计根底标准达标工作，使会计工作秩序标准有序，会计根底工作更加标准。 五、连续发挥统计优势，为邮政实行产品量核算供应依据。对以往年度相关统计指标进展原始记录和台账的修订。在产品量结算单价的测定、干线运费结算、损益核算等方面充分利用统计指标，建立本钱计算模型，为本钱定价和经营决策效劳。 六、提升治理手段，稳步推动信息化建立和应用。连续做好量收系统建立和应用工作，深入挖
6、掘量收系统的治理和分析功能，充分利用量收治理系统加强收入治理、欠费治理、资费治理、业务稽核和经营分析等方面的工作。 财务公司年工作规划3 完成基层学校20xx年部门预算工作。做好基层单位20xx年预算执行状况分析。依据财政局统一安排，做好基层学校的20xx年调整预算工作。20xx年年终决算及教育经费统计工作。帮助基层学校完成人事部门的相关报表工作。 (1)制定东丽区教育系统财务治理中心工作流程，从接票、记账、财务分析、稽核、会计档案等方面进一步标准，实行精细化、标准化、标准化治理。 (2)整理20xx年会计档案，做好与学校交接工作。 (3)协作有关部门，对学校食堂帐户有关状况进展汇总、分析，并
7、催促学校将食堂财务纳入学校统一财务治理。 (4)对基层学校校舍修理，固定资产购置、报废、入账等履行程序状况进展专项稽核分析。 (5)对基层学校代管款项各项收费状况及各项专项经费使用状况进展专项稽核分析。 (6)做好主管会计的业务培训工作，年内对主管会计进展两次业务考核，并纳入年度考核工程中。 (7)深入学校，加强与校长和主管会计的沟通，同时对学校固定资产状况，支票领用簿的.使用状况，备用金状况等进展检查。 (三)做好效劳 我们工作的动身点和落脚点都是为学校效劳，为学校的进展效劳。了解学校的实际状况，听取学校的意见，指导学校的工作，帮忙 学校解决实际困难，促进学校财务治理水平的提高。财务科要坚持
8、每周至少下校一天的制度;财管中心安排在45月为下校效劳月，主动与校长就财务状况进展沟通和汇报，以便与更好地开展工作，到达熟悉上统一，治理上标准。 (四)加强会计队伍建立，一流的治理与效劳，必需以一流的队伍做保障。 1、坚持每月一次的小组学习研讨。 2、加强会计队伍的培训力度，开展各种形式的评比、竞赛等各种活动，促进会计人员业务水平和力量的提高。(资格培训，上岗培训，专项培训(国库集中支付)等) 3、学习先进地区财务治理的阅历，开拓视野，不断创新工作思路和方法，更好地为教育的进展保驾护航 财务公司年工作规划4 20xx年是公司进展中的关键一年，集团公司成立后，一切都以崭新的面貌呈现。站在新的起点
9、，财务部将一如既往地围绕公司的总体经营思路和进展规划， 仔细贯彻执行公司财务预算，以加强财务核算、提高会计素养为主要工作内容，以精细化核算、数量化考核为工作方法，以利润最大化为目标，以资产经营责任为主线，全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务治理模式，加强本钱核算，实行全员、全过程的财务治理策略，从严治理，积极为公司领导经营决策当好参谋，为完成公司经营目标作出应有的努力。现就目前状况，提出以下初步设想： 一、理顺工作思路，做好财务根底工作。 1、搭建集团公司财务组织构架，明确岗位及职责。 岗位职责： 财务部长：对公司的财务治理负全面责任，拟定筹资，投资方案，编制财务预算。 会计主管：记录
10、经济业务，组织会计核算；登记帐簿；对帐，结帐；编制财务报表。 出纳：负责现金收讫，登记日记帐等。 库管员：治理财产物资，准时供应购销存状况。 2、健全和完善财务制度。 在原有财务制度的根底上，依据集团公司财务核算的新要求，进一步健全和完善财务治理制度，严格财务人员核算治理，制定完善内部财务规章制度，使会计工作有一个更加标准、完善的制度环境。 3、标准建立财务档案，提高档案治理质量。 收集整理好以前财务档案，进展合理分类，整齐化一，归档存查，确保会计核算资料的.完整性、严密性，以便核查便利。 二、加强财务人员培训，提高财务人员素养。 目前，财务部半数人员为新进人员，必需标准人员治理，稳定财务队伍
11、。以强化财务人员教育培育为根底，全面提高财务部人员整体素养，扎扎实实的把全公司的财务工作推上一个新台阶。主要从下几方面入手： 1、稳定增加财务队伍。对现有财务从业人员进展业务考核，坚持“试用“观念，坚持选拔引纳优秀的会计人员参加财务队伍，实行优胜劣汰，增加公司财务队伍的实力，为全公司的经营稳定打牢根底。 2、加强理论培训，增加财务的宏观经济治理意识。使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到转变，充分熟悉财务工作的连续性、简单性，培育超前意识。 3、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算治理为目标，培育会计从业人员企业经营治理的事前猜测、事中分析和根底财务分析工作。 财务公司年工作规划5 依
12、据公司进展规划，结合我司财务实际工作，制定公司财务将来三年进展方向、预期目标和措施，引领我司财务持续安康进展，为公司的进展做出新的更大的奉献。 一、目前财务的根本状况 近年来，财务部在公司党委总经理室的正确领导下，本着打造“精品公司、效益公司、和谐公司”的进展目标，坚持效益优先，强化风险防范，标准根底工作。通过大家的共同努力，各项工作取得了肯定的进展和。 1、会计根底工作有了明显进步。自公司股改上市以来，财务根据404检查要求，对财务各项工作流程进展了重新疏理，编写出与现实操作相符的操作流程，并按404要求进展对比检查、整改，同时以公司开展的治本抓源头为契机，组织部门员工排查风险点，治制定本抓
13、源头责任制岗位责任，通过以上两项工作，财务质量较以前有了明显进步。 2、管控风险的力量得到进一步加强。上市以来，公司特别重视依法合规经营，不断加强风险意识教育，财务部门作为风险监视部门，特别重视防范风险，通过制定和完善相关制度加强风险掌握，几年来管控风险的力量有了明显提高。 3、财务预算意识有了进一步改善。近年来，通过财务人员的不断宣传，全辖员工的财务预算意识有了明显提高，逐步按规划开支费用。 4、资产集中治理的力度明显加强。根据上级公司的“治理集中，效劳延长”和精神，资金、资产从股改以来逐步集中到市公司治理，通过这几年的努力，资源得到了优化统一调配，节省了大量人力、物力本钱。 二、存在问题
14、自财务地市级集中以来，特殊是股改后，由于事多人少，再加上培训没有准时跟上，人员技能得不到有效改善，造成会计根底工作不扎实，治理力量跟不上业务进展等问题。 三、将来三年财务工作规划 针对上述问题，在进展财务将来三年工作规划思索时，作重以下几个方面开展： 1、顺当通过财务省级集中，未消失重大问题。 2、会计根底工作进一步提高，会计核算工作日趋标准。 3、税务治理工作进一步提高，防范和避开税收风险。 4、严格费用预算制治理，费用不得超支。 5、加强财会队伍建立，不断提高财务人员业务技能和治理水平。 四、措施为了到达以上目标，将实行以下措施： 1、为保证省级集中治理方案的实施，成立财务治理中心工作小组
15、，以确保省级集中治理工作的顺当进展。仔细预备上交省公司的各项财务资料，对现有岗位进展重新梳理、整合，制定岗位责任制。 2、根据会计根底工作标准，结合岗位责任制，制定财会质量考核方法，通过考核提高会计人员的工作责任心，保证会计工作质量，提高根底工作水平。 3、加强与税务部门的沟通工作，准时把握税收政策的变化，按时纳税，避开税务风险。 4、进一步加大费用预算制宣传工作，严格按预算报销费用，没有预算的费用不予开支。 5、加强财会队伍建立，首先是选配好会计人员，其次是加强财务根底学问、营业费用预算和财务分析应用等培训，通过岗位练兵、专业学问考试等形式，提高财会人员的专业技能。 财务公司年工作规划6 一
16、、抓好员工培训工作，努力使每位员工在业务上、在职业道德上有更大、更新的提高，主要方法是： 1、仔细组织本部门员工积极参与酒店各阶段的主题培训，积极参加其他部门的培训和学习。 2、组织好每周一下午后台财务人员的集中学习和每月至少一次的收银员集中学习，学业务，学政策，使财务人员工作规划落实详细，并在学习中总结成绩，找差距。 3、开展技能比武，今年我们将开展珠算竞赛、收银结帐速度竞赛、点钞竞赛、一般话竞赛等一系列技能比武。 二、做好日常财务根底工作，确保酒店经营工作正常运转，我们的主要工作任务是： 1、搞好资金的收集和运用，确保资金安全完整。重点抓外结、抓清欠，加速资金回笼，确保外结资金回笼率为95
17、%以上。 2、严格遵守会计制度，严格按会计法进展核算，严格做好收银稽核工作。按月准时编制好各类报表，搞好月度分析。 4、主动做好各部门间的协调工作，做到遇事有商议，有事不推诿。 5、积极搞好与财政、税务、银行等职能部门的关系，力争他们对酒店的最大支持。 三、加强财务治理，力争在本钱费用治理上有新的突破，主要措施有： 1、在酒店财务工作规划中更严明一条：严厉财经纪律，坚持一支笔审批制度，加强本钱费用掌握，不断完善各项治理制度，做到大支出有规划，小开支有掌握。 2、在尽量满意经营需求的状况下，降低整个酒店的存货量。目前，酒店存货达56万元之高，其中有近二十多万元是酒店开业以来的积压工程配件和供货商
18、赠送的酒水，针对这一现状，我们从四个方面着手。 第一，我们仔细进展物品清理、分类，在半年内与工程部、选购部一起，实行充分利用或退货或变价处理的方式，共同处理好仓库的积压。 其次，我们依据酒店的.经营需要，测算库存物资的最低库存限额，让我们的仓管人员有规可循。 第三，我们的仓管人员在日常工作中肯定做到勤清理、勤申报，严格掌握，确保酒店存货最低限额存量。 第四，我们严格遵守和完善货物出入库手续和仓储保管制度。每月月末对畅销商品和滞销商品有书面说明，仔细分析，提出合理建议。总之为削减资金占用，为削减利息支出，为保障前台经营的需要做新我们的仓管工作。 3、我们准时把握整个酒店的本钱费用状况，对各部门原
19、料及物料等耗用状况定期进展分析。今年着重做好餐饮部的毛利率、客房部的物耗、工程部的工程配件耗用的重点分析和专项分析，并将分析状况准时反应到各部门及价格委员会，为酒店价格委员会供应真实的本钱分析和价格信息，从而准时调整进货价格，削减本钱费用支出，为酒店整个物耗本钱下降4%准时供应精确、真实的财务依据和分析资料。 很清楚的记得海尔集团总裁张瑞敏说过，把每一件简洁的事做好就是不简洁，把每一件平凡的事做好就是不平凡。让我们在市粮食局的正确领导下，在以李总为首的酒店领导班子的正确决策下，注意细节，从小处节省，从本职做起。 20xx年酒店财务部工作规划已细分为以上三点，为不受外界因素的影响全体财务人员齐努
20、力，同心同德，为全面完成酒店各项工作任务，为实现酒店今年的经营奋斗目标而扎实工作。 财务公司年工作规划7 公司财务工作的指导思想是:在公司党组的领导下，仔细贯彻落实xxx公司工作会议精神；围绕公司资产治理的考核目标，开源节流，加强本钱掌握，完善公司预算治理体系；加强资产和资金的治理和运营，防范和化解财务风险，确保公司的可持续进展；以现代财务治理为目的，全面推动财务治理信息系统建立。 20xx年下半年，公司财务工作应重点做好以下工作: 一是以电价为突破口，解决经营中的主要冲突。 电价冲突是目前xx公司经营中的一个突出问题。合理的电价是保证xx公司经营效益的前提，是公司进展的生命线。 二、连续加强
21、预算治理，确保资产治理目标的实现。 全面预算治理贯穿于企业治理的全过程，是实现企业治理目标最重要、最有效的掌握机制。既要重视进展，又要考虑经济效益，开源节流，挖掘内部潜力，掌握投资和生产本钱。公司要把降低本钱作为加强公司经营治理的重要任务，坚固树立本钱治理理念，严格掌握生产经营、工程建立和融资本钱。 1.降低生产运营本钱。要求20xx年下半年各单位本钱必需掌握在预算之内，确保资产治理目标的实现。 2.建立工程财务评价体系，防范投资风险。要建立和完善投资工程(包括基建、技改、大修等)的评价体系)，包括建立前的财务预评价体系和工程投产后的后评价体系，以提高工程投资的经济效益。 3.加强资金治理，降
22、低融资本钱。进一步加强工程资金监管，完善资金流规划治理，提高工程融资规划的精确性和牢靠性，争取优待贷款利率，优化债务构造，降低融资本钱。 三、加强资金治理和资本运作，提高资金效率，为xx建立供应资金支持。 充分发挥xx公司现金流优势，优化资金调度，在保证生产经营资金需求的前提下加大资金运作力度，充分发挥xx公司xx事业部的融资理财功能，提高资金效率。连续保持良好的.银企合作关系，充分利用银行信贷，选择敏捷多样的融资方式，为xx建立供应资金支持。 四、积极参加电力体制改革规划的实施，保证财务工作的顺当进展。 仔细学习财政部关于电力企业重组中资产财务划分的通知等国家有关政策，做好xx分立过程中发电
23、企业资产财务划分和交接工作，理顺财务关系。对资产移交中的财务问题提出解决方案。要积极参加主辅分别的讨论，解决主辅分别过程中的相关财务问题。 五、大力推动财务治理信息系统建立，推动财务治理现代化。 工程规划在20xx年完成软件开发、系统初始数据整理录入、系统试运行等工作。，争取上线运营。公司各部门、xx供电局(试点单位)及相关单位应在今后的工作阶段协作工程实施，确保工程顺当完成。 六、做好市xx工程竣工决算工作。 xx工程决算将纳入今年供电局内部治理责任制考核。请各供电局实行措施，做好xx工程决算工作。 七、标准代管县供电企业的财务治理，提高治理水平。 要连续开展代管供电企业的财务调查，进一步了
24、解代管供电企业的财务状况和存在的问题，制定相应的治理措施，标准代管供电企业的财务治理行为。 八、进一步加强金融监管，做好审判工作。 为协作审计部门的检查，公司安排了审计预备工作，各单位要仔细协作审计部门做好检查工作。 财务公司年工作规划8 20xx年下半年公司财务工作规划(上)在公司领导的支持和帮忙下，在其他部门的有效协作下，财务部以企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员共同努力，根本按时精确完成会计工作。为了更好地实现对公司业务进展的监视效劳，下半年工作规划安排如下: 针对工作中存在的问题，下半年我们将重点抓好以下几个方面: 一、积极参加企业治理，做好公司财产物资的清点
25、工作。 随着公司的进展，财务治理的作用越来越明显。财务治理涉及到企业治理的方方面面，使其更加符合财务制度，经得起各种审计、税务部门的财务检查。 其次，保持学习，从而提高部门员工的业务技能水平和法律意识。 随着财税新规的出台，财务人员需要准时加强专业学问的培训。尤其是增值税、企业所得税、个人所得税等。，财务部门要多做培训，多学习，多争论，争取企业利润最大化。培育公司财务人员既能做好资金收付工作，又能充分发挥财务治理的作用，增加独立解决问题的力量。 第三，欢送国税检查的检查。 7、8月份，国税审计将按规划对公司财务工作进展审计。对于敏感问题，我部将进展自查自纠，确保供应数据的合理化，统一口径，提高
26、会计信息报告的精细度，确保审计工作的顺当进展。 二、完成20年预算初稿的编制。 根据集团历年的要求，下一年度的预算初稿将在10月和11月编制完成。依据公司的运营模式和生产实际，通过对公司各项费用的仔细调研和测算，编制初稿。 最终，财务部的工作不是独立的，离不开各部门的协作。盼望在以后的工作中，大家相互支持，相互帮忙，发扬兄弟精神，为下半年的完成和企业经营目标的实现做出更大的奉献！ 财务公司年工作规划9 年以来，我们财务科在局公司党委的领导下，在上级局（公司）职能部门的业务指导下，以年初局（公司）提出的“以企业效益为中心，以增加企业综合竞争力为目标，以质量贯标为主线，以人力资源治理为核心，以两烟
27、生产经营和专卖治理为重点，以党的建立和精神文明建立做保障，实现质量记录标准化，技术业务标准化，经营治理科学化，企业效益最大化，推动县烟草在快车道上高速进展”为工作指导思想，全面落实预算治理，强根底，抓标准，充分发挥财务治理在企业治理中的核心作用，各项财务工作有了明显提高，现将年财务工作开展状况汇报如下： 一、以质量贯标为契机，不断增加全员的预算治理意识，烟草公司年财务科工作总结和年工作规划。 今年，市局（公司）将我公司列为第一批质量认证达标单位，职工的质量标准意识明显增加。我们以此为契机，依据财务治理的特点以及财务治理的需要，准时出台了局（公司）全面预算治理制度，各科室站所分别配备了预算治理员
28、，从而使每项工作有规划、有落实、有监视、有考核，工作规划烟草公司年财务科工作总结和年工作规划。在费用掌握方面，一是实行定额包干的方式，将手机、座机费、办公费、油料费定额掌握，节省归已、超支自负，培育了职工的节省意识。二是实行预算审批的方式，对定额以外的费用，必需先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的精确性，在实际支付时做到，没有现金预算工程的不予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面，规定了借款必需于动身后十五日内还款，并将其写入科室方针目标，的确起到了降低借款数额，削减资金占用，避开呆帐发生的积极作用。 通过预算治理
29、这一有效的治理手段，职工的标准意识进一步增加，促进了各项工作的开展。 二、以培训为动力，不断提高财会人员的业务水平。 几年来，市局（公司）始终把人员培训视为企业进展，增加企业竞争力的突破口，财务治理工作同样迫切需要素养较高的会计从业人员，因此我们依据实际工作的要求，年初就制定了基层会计人员培训规划，有步骤有目的的进展培训，今年共举办了三期会计人员培训班，分别学习了会计法、烟站财务治理核算方法、企业治理工作意见、工作质量与方针目标考核方法。通过学习，进一步了解了公司的各项治理制度，懂得了基层烟站会计人员的工作要求，如何更好地做好基层财务工作等。提高了干好基层财务工作的主动性与积极性。 财务公司年
30、工作规划10 炎炎夏日过后一个新的学期马上降临，紧接着我们财务部面临的是一个个全新的挑战，我们财务部在经过多位部长的多年探究和学习中，各项规章制度日趋完善，各项工作都制定了标准流程，我自上学期担当财务部部长以来，保存了过去的一些工作方法，较好地度过了一个过渡时期，本学期，我将结合自身的实际工作阅历和在工作中发觉的问题提出本学期财务部的工作规划： 一、上学期的决算工作 上个学期财务部已将两个基地的班级及部门的决算都收齐，这个学期开头收各个部门上个学期的决算，并到财务大厅报销上个学期的两个基地的学代会经费及部门的决算，并予以准时返还经费。对上个学期的5.18晚会的经费进展返还。 二、社会实践的决算
31、工作 上个学期的社会实践主要是有春季社会实践和暑期社会实践。实践部已经将春季社会实践的决算表及发票交给我，本学期前两周收齐暑期社会实践的决算，并准时返还经费。 三、上学期的有关证书领取 在上个学期有几个公司对我院有赞助，为了表达我们的谢意，我院将为他们颁发赞助证书，由于这需要校长的盖章，本学期开学才能拿到。 四、网络人节的财务工作： 新学期的网络人节大型晚会将是本学期学生工作的重头戏，其间资金的大量出入更可与之后的5.18晚会相媲美，而财务工作保障是否到位，更是牵动着活动胜利举办的主动脉。因而，我们首先须明确的是时间期限的掌握，即：晚会之前的预备工作应尽早启动，以确保各项活动顺当开展。活动负责
32、人必需在次期限之前将活动预算上交，经学工部、院领导批准，财务部将会在一周内下发活动启动资金。 另外，财务部对于各部门活动负责人还有一个小小的友情提示(对于网络人节大型晚会中的一些较大型的活动，或许是几个部门联合筹划、举办的，财务部提示各位对于各部门的资金，应分开治理，账目分清，切忌混淆资金使用，如此可便于各部门的财务治理与最终的活动决算。 依据活动终结的时间，财务部制定了全部网络人节大型晚会子工程预算提交的最终期限。活动主要负责人须在此期限之前将需报销的发票收集、整理完毕，并交到财务部。届时，财务部成员将分工协作，完成活动最终的发票检验、分类、决算表制作以及报销、结算工作，为整个网络人节大型晚
33、会举办画上一个完满的句号。 五、新学期中各部门日常开销的财务工作： 除了网络人节大型晚会大块资金预算外，还有一块是各部门的日常开销预算。预算截止日期也是在9月20日之前上交各部门日常预算表，逾期不收，敬请各位部门负责人按时制作上交。对于部门的日常开销，财务部提倡勤俭节省，尽量把学院的活动经费用在重大活动中，把钱真正用在刀口上。日常预算经同意批示后，财务部将在一周内发放给各部门所需的资金。 以上就是财务部在本学期中所要开展的工作规划，若有欠妥之处，烦请各位教师、同学不吝指正、建议，届时，财务部全体成员将非常感谢并一一改正。团学联是个大家庭，需要我们大家的团体协作精神，需要强大的分散力，使整个家庭
34、融洽，所以财务部全体成员再次真实地盼望其它兄弟部门能全力协作我们，共同做好这份我们喜爱的团学联工作。 财务公司年工作规划11 作为一名新的财务人员，我准备从两个方面入手今年的工作： 一是尽快熟识出纳的各项业务， 二是努力学习会计专业学问。争取在年末时完成两个目标：把握出纳的全部业务技能和会计记账；获得会计从业资格证书。 为了完成既定目标，必需坚持以下内容： 一、严格遵守并执行公司的财务治理制度和部长的各项要求。 二、学习各项业务，不能不懂装懂，要准时彻底地把问题解决掉。 1、做好现金、支票、各种票据的.保管工作，做到细心、仔细、负责； 2、做好报销等日常业务，对票据仔细核查，保证其满意要求；
35、3、把握财务治理信息系统的各种功能和使用方法； 4、熟识银行的各项业务，和银行人员做好工作沟通。 三、学习出纳岗位职责，培育财务人员的专业素养。 1、有关现金、支票的工作，做到收有记录，支有签字； 2、做好日记账，按日核对库存现金，做到记录准时、无误； 3、收付现金双方必需当面点清，防止发生过失； 4、做好出纳核算工作，仔细、认真，屡次核查，不能心存幸运； 5、坚持原则，不满意要求的票据坚决拒收。 四、努力补习会计学问，学习过程做好理论和实践的结合，相互促进。 另外，作为XX工程的一份子，在财务保密的前提下，我会努力和其他部门的人员搞好关系，尽量满意他们的需要。踏踏实实地工作，为固原工程的胜利
36、奉献一份力气。 财务公司年工作规划12 一、加强标准治理、做好日常核算 1、依据公司核算要求和各部门的实际状况，根据会计法和企业会计制度的要求，做好财务软件的初始化工作。 2、协作会计师事务所对公司第七年度的年终会计报表进展审计，并按有关部门的要求，完成会计报表的汇总和上报工作。 3、协作外部审计机构对总公司上一年度财务收支状况进展审计，提高资金使用效益。 4、协作公司领导完成各责任中心经济责任指标的预算及制订工作，并做好公司有关财务治理制度的拟稿工作，加强财务制度建立。 5、做好日常会计核算工作。根据会计制度，分清资金渠道，仔细审核每笔原始凭证，正确运用会计科目，编制会计凭证，进展记账。做到
37、“三准时”：即准时编制有关会计报表，准时报送税务等部门;准时装订会计凭证;准时清理往来款项。出纳要严格根据现金治理方法和银行结算制度，办理现金收付和银行结算业务;准时精确登记银行、现金日记账，做到日清月结;严格支票领用手续，按规定签发觉金支票和转帐支票。 6、协作销售部了解货款回收状况，做好货款回收工作。 7、积极筹措资金，从多方面保证公司资金运营的流畅。 8、努力加大新业务开拓力度，实现跨越式进展。企业将来的进展空间将重点集中在新业务领域，务必在熟悉、机制、措施和组织推动等方面下真功夫，花大力气，力争使在较短时间内投资、进展新业务，走在同业前面，占据市场。 9、完成公司董事会及CEO临时交办
38、的其他工作。 二、加强根底防范、做好安全工作 1、货币资金安全。定期检查现金提取、送存过程中的安全问题，检查现金是否超库存存放;对有关设备的完好性进展检查，若有隐患，准时处理并向上反映;准时加以整改。 2、票证治理安全。做好现金、收据、发票、各种有价票证的治理工作以及安全防范工作，确保不漏不遗不缺。 3、负责防火安全。严格执行用电治理规定并保证每日下班时切断主电源;对办公室吸烟进展严格治理，实行有效措施保证地上无乱扔烟头。 4、负责防盗安全。定期检查安全措施的完好性，发觉问题准时处理并向上汇报。 三、加强考核考评、提高工作质量 1、严格遵守会计人员职业道德和有关规定，对违反规定的人员提出处理意
39、见。 2、严格进展考勤工作。严格执行上下班制度，保证每日工作的正常进展。 3、要建立和健全各项治理根底工作制度，促进企业治理整体水平提高。企业内部各项治理根底工作制度，包括：财务治理制度、财产物资治理及清查盘点制度、行政治理制度，依据各项治理制度的根底工作的要求，实行岗位责任制，规定每个员工必需做什么、什么时候做、在什么状况下应怎么做，以及什么不能做，做错了怎么办等细则。这样，每个岗位的每个责任者对各自担当的财务治理根底工作都清晰，要求人人遵守。通过实施这些制度，进一步提高企业治理整体水平。 4、建立和健全自我约束的企业机制，确保企业持续、稳定、协调进展，严格审核费用开支，掌握预算，加强资金日
40、常调度与掌握，落实内部各层次、各部门的资金治理责任制。尽量避开无规划、无定额使用资金。 四、加强素养养成、推动队伍建立 随着后勤集团的不断壮大，面对日趋简单的市场和日益加大的竞争，提高财务人员素养日显重要。 1、仔细学习会计法、企业财务治理制度、工业企业会计制度和有关的财务制度，提高会计人员的法制观念，加强会计人员的职业道德，树立坚固地依法理财的观念，做到有法必依，执法必严，违法必究，贯彻执行党的方针政策，自觉遵守法律、法规，维护财经纪律，抵抗不正之风。 2、加强业务学习，提高业务水平。定期进展业务培训，更新业务学问，扩大学问面。在把握根底学问的同时，加强计算机学问的学习，以适应现阶段财务治理
41、的要求。与此同时，仔细学些税务、金融、等相关性学问，以拓展学问面，提高理论和实际操作水平。 3、加强学术沟通。学术沟通是提高会计人员素养的重要方面。通过撰写论文，可促进理论学问，有利于总结工作中的阅历，提高业务水平，还能提高写作力量和口述力量。通过对会计人员素养的培育，全面提高公司的财务治理水平，以适应新形势下对会计信息的快速的、精确的、真实的要求，确保公司和各部门各项工作有序运转和各项事业的进展。 财务部作为公司的核心部门之一，肩负着对本钱的规划掌握、各部门的费用支出、以及对销售工作的协作与总结等工作任务，在领导的监视下财务部各工作人员应合理的调整各项费用的支出，保证财务物资的安全;效劳于公
42、司、效劳于员工、效劳于客户，以促进公司开拓市场、增收节支，从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益。 xx年全球金融危机时刻警示着我们，在新的一年里，财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他部门的考核制度或者相关方法。我做财务工作已经好多年，深知xx年财务工作规划对加强财务治理、推动标准治理和加强财务学问学习教育，有着特别重要的作用。为了做到财务工作长规划，短安排。使财务工作在标准化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟订了xx年财务工作规划。在国家各项财务法律、法规的监视下制定如下考核制度： 一、连续开展会计标准化治理工作，防范和化解操作风险。 在去年会计工作标准治
43、理的根底上，连续开展会计标准化治理工作，提高会计核算治理水平，防范和化解操作风险。详细从8个方面抓起：会计根本规定;会计核算质量;会计报表质量;计算机治理;联行结算治理;会计档案治理;信用社网点治理及其它;会计经营治理。特殊是会计档案治理历年来有所欠缺，每年的会计凭证虽然都归了档，但未按档案治理方法归类整理，需要进一步标准。 二、连续抓好增收、节支，进一步提升增盈创利水平。 紧紧抓住增收、节支两个环节，外抓收入，内抓治理，力争全年实现在足额提取应付利息，提高拨备水平的前提下，实现利润xxx万元，确保社社盈余和专项票据兑付全县信用社资产利润率逐年上升的目标。针对目标，制定出台xx县农村信用社xx
44、年增盈创利实施方案，围绕增收、节支两个环节进展了安排。外抓信贷质量治理，积极盘活存量优化增量，拓宽增收渠道，千方百计应收尽收。内抓财务治理，降低经营本钱，特殊要加强营业费用的治理，在确保个人费用的前提下，压缩公费用，确保专项票据兑付全县信用社资产费用率逐年下降目标。 详细抓好五项操作：一是财务开支操作：对营业费用实行费用额和费用率掌握，严格实行了以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定额，超支自负的费用计提开支原则，将费用掌握在核定比例之内。二是比例操作：即在费用开支方面针对国家有关政策规定，对职工福利费，工会经费，养老保险，待业保险金等按比例精确计提。对款待费、宣传费等要在规定比例之内
45、节省使用。三是预算操作：对培训费、会议费、修理费、电子设备费购置及运转费实行了预算制，做到了在详细操作中严格根据预算掌握支出。四是包干操作：对差旅费、邮电费、水电费、公杂费等我们结合区域实际和市场物价状况合理制定包干使用方法，无正值理由超出包干限额的社，其超额局部扣减个人费用。五是本钱操作：严格加强了其他本钱工程和营业外支出的治理，坚持按月监控，防止以其他名义列支。 三、连续做好信用社重要空白凭证治理工作，确保安全无事故。 在重要空白凭证治理上，今年我们还将连续加大检查力度，近年来，通过每年的序时检查，使得各营业网点对重要凭证使用，治理到达了加强，但此项工作不敢懈怠，XX年5月份我们要组织人员对xx年x月至xx年x月的重要空白凭证领用进展了专项序时检查。从联社领回开头始终查到各社使用，逐项逐类凭证跟踪进展检查。同时要求信用社主管会计每月对所辖网点的重要空白凭证检查一次，每次检查仔细登记重要空白凭证检查登记簿，责任明确。 四、连续标准股金，大力开展增资扩股工作。 去年xx月份，市银监局分局批复我县信用社自然人股入股起点为xxx元，法人股入股起点为xxxx元，投资股比例xxx%。入股