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1、 镇2023年村党组织换届会议发言材料 依据中国共产党章程、中国共产党农村基层组织工作条例、中国共产党基层组织选举工作暂行条例的有关规定，我镇的村(基层)党支部已经任期届满，需选举产生新一届支部委员会。11月29日，县委、县政府召开了村两委换届选举发动会，对全县的村两委换届选举工作进展了全面部署，依据县委组织部关于仔细做好全县村(居)党组织换届选举工作的实施意见，为切实抓好这次村党支部的换届选举工作，今日召开会议，进展特地部署。现在，我就做好村党支部换届选举工作，讲几点意见： 一、充分熟悉搞好村党支部换届选举工作的重要性 村党支部三年一次换届选举工作，是农村基层组织建立、民主政治建立和政权建立
2、的一件大事，是广阔农村干部、党员、群众特别关注的一项热点和焦点工作。今年是“十一五”规划的最终之年,也是铺垫“十二五”时期全面建立小康社会的关键之年,党的十七届五中全会明确指出,“基层党组织是十二五时期全面建立小康社会的根底”。由此,我们的任务相当艰难。在这一大的形势和任务面前，搞好这次村党支部换届选举工作，对于进一步加强以党支部为领导核心的村级组织配套建立，推动农村基层民主政治建立，亲密党群、干群关系，落实党员群众当家作主的民主权利，充分调动他们的政治热忱和进展农村经济的积极性，推动各项事业的安康进展有着非常重要的现实意义。 首先，搞好这次村党支部班子换届选举工作，是为我镇今后一段时期经济社
3、会进展供应顽强组织保证的有效措施。政治路线确定之后，干部是打算因素。村党支部是村级组织的领导核心，是战斗堡垒，是我们做好农业、农村、农夫工作最根本的保证。通过换届，根据干部队伍“四化”方针，坚持改善和优化班子构造，提高班子素养的原则，把那些能够全面贯彻执行党在农村的路线方针政策，勇于创新、工作扎实、政绩突出、党员群众公认的优秀人才选进村党支部班子，对于提高我镇村级党支部的分散力、战斗力和创新力量，使之能够适应新的进展形势，成为践行“三个代表”重要思想和科学进展观的组织者、推动者，更好地领导三个文明建立是特别重要的，这是实现镇经济社会进展目标任务的重要保证。 其次，搞好换届选举工作，是加强村干部
4、队伍建立，稳固党执政地位的有效途径。新陈代谢是事物进展的普遍规律。在肯定意义上说，干部队伍建立也是一个不断新陈代谢的过程。干部队伍只有不断补充新奇血液，实现新老交替，才能保证旺盛的生气和活力。村党支部换届选举工作，就为这种新陈代谢供应了宽阔空间和契机。社会改革和经济进展造就了大批优秀人才，村干部队伍建立需要大批优秀人才，通过换届选举，将大批优秀人才充实到村党支部班子中来，才能保持村干部队伍的生气和活力。同时，我镇局部村党支部班子在实际工作中也存在一些问题。突出表现在局部村级班子名存实缺或班子不团结，创新和进展力量不强等。通过换届选举，相对集中地从组织上和思想上解决目前局部村党支部班子中存在的冲
5、突和问题，可以使广阔农村干部在新的条件下和新的起点上更好地做好各项工作，有力地稳固党在农村的执政地位，更好地发挥党的领导核心作用。 第三，搞好换届选举是加强民主政治建立的需要。党章给予了党员明确的民主权利。让全村党员选举村党支部班子，是农村党员民主权利的详细表达，是农村民主政治建立的重要组成局部。村党支部换届选举，不仅有利于调动广阔党员群众的积极性，也有利于增加村党支部班子成员的民办法识，使他们熟悉到手中的权利是全体党员和群众赐予的，必需把对上级负责和对党员群众负责统一起来，全心全意为群众效劳，为群众办实事，自觉承受党员群众的监视。 村党支部换届选举工作我们已经搞了屡次，也积存了一些阅历。从以
6、往的换届工作状况看，总体说都是比拟胜利的。但是，我们必需糊涂地看到，随着形势的进展，目前农村社会和党员思想观念发生了很大的变化。一方面，随着改革的不断深入和基层民主政治建立的推动，广阔党员群众的民办法识和参政意识越来越强，对村党支部班子换届选举工作更加关注，对党支部班子成员有了更高的要求。他们要充分行使自己的民主权利，表达自己的意愿，这是大趋势。另一方面，随着农村改革的深化和城市化进程的加快，涉及到很多农夫的切实利益，不稳定因素增多。局部干部民主法制观念不强、少数村党支部和村委会的关系不和谐等等潜在冲突，极有可能在换届选举期间引发、暴露出来，影响到村党支部的换届选举工作。同时，这次村党支部换届
7、选举将全面推行“两推两陈述一选举”的公推直选模式，为我们真正把“守信念讲奉献有本事重品德”和“思想政治素养好带富力量强协调力量强”的人推举进村党支部班子提出了更高要求。因此，这次村党支部换届选举工作，政治性很强，民主程度很高，工作要求也很严格，直接关系着我镇的改革、进展和稳定，直接影响着党在人民群众中的威信。各村党支部必需充分熟悉这次换届选举工作的重要性、简单性和艰难性，在思想上高度重视起来，切实把这项工作作为一件大事，把思想统一到镇党委的要求上来，从讲政治的高度，认清所担负的职责，加强领导，细心组织，切实抓紧抓好。 二、换届选举工作的总体安排 本届换届全面推行“两推两陈述一选举”的公推直选模
8、式，实行党员推举群众推举党组织推举个人自荐等方式，广泛推举村党组织候选人初步人选；候选人初步人选经过党员群众测评组织审查,确定正式候选人；正式候选人在参加选举前，均要进展“目标承诺”竞职演讲。 对不具备“公推直选”条件的村，由镇党委在征求党员群众等各方面意见的根底上，酝酿提出村党组织书记及委员初步候选人，经镇党委考察后确定正式候选人，提交党员大会选举。 镇党委为了确保此次村党支部换届工作的质量，将工作分为四个阶段，时间从今年11月份开头，到2023年1月底完毕，对一些根底条件尚未成熟，状况特别的村，可适当延迟，最迟在2023年1月底前完成。 （一）调查摸底阶段。（11月30日-12月5日） 深
9、入群众，调查摸底。镇党委组织开展对各村党支部班子及成员进展摸排分析，做到“四个摸清”,即:摸员干部队伍村“两委”班子特殊是党组织书记状况；摸清后备干部状况；摸员群众关怀热点难点问题；摸清可能影响换届选举顺当开展的不利因素及缘由。通过摸排，全面了解把握村干部的现实表现和思想动态，现任班子的胜任度，摸清群众意向。 同时组织财务审计。在村党支部换届之前，镇已组织力气对村级届期内的财务进展一次全面审计，仔细负责地作出结论，并公开审计结果。 （二）民主推举，仔细遴选考察阶段（12月6日12月9日） 凡实行“公推直选”的，都要严格根据推举候选人初步人选群众测评组织审查确定正式候选人投票选举公示镇党委审批任
10、命等程序进展。一是公推初步人选。由镇换届工作指导小组组织，召开党员村民代表大会，根据推举方法，职数及任职条件，以无记名方式分别推举提名党组织书记和委员候选人初步人选。村实行党员自荐党员推举村民联名推举党组织推举4种方式进展。二是审查初步人选。在公推根底上，依据得票多少，根据书记和委员分别多于应选名额2至3名的比例，确定候选人初步人选，报镇党委审查备案。三是推举预备人选。召开本村党员村民代表以及驻辖区单位党组织负责人参与的推举大会，由书记和委员候选人初步人选就任期目标及工作措施进展个人竞职陈述，承受质询。根据村不低于20%的差额比例，依据得票多少，无记名推举出村党组织书记及委员候选人预备人选。四
11、是考察预备人选。镇党委考察组实行个别座谈走访等形式对预备人选进展全面考察，批复书记委员正式候选人，将正式候选人名单和任期目标通过公开栏播送等方式进展公示。 （三）召开党员大会，进展差额直选阶段（12月10日12月15日） 正式选举时,实到会正式党员人数必需达应到会党员人数的80%以上,会议有效。各村党组织要最大限度发动外出流淌党员回家参与选举,个别因外出党员多，达不到规定比例人数的村党组织,可通过信函电报电子邮件电话等正式征求意见，计入推举票或选举票数。 大会由书记委员正式候选人向与会人员就任期工作目标和措施廉洁自律等进展陈述，解答党员群众关怀的问题。由全体党员进展无记名投票，第一轮差额选举党
12、组织书记,落选的书记候选人列入委员候选人；其次轮差额选举出村党组织委员，对选举产生的村党组织班子成员，要进展不少于5个工作日的公示。对于公示无异议不影响任职的，严格根据任职条件进展审批任命，并催促村党组织班子成员签订任期目标承诺书，严格实行目标治理。 （四）、扎实做好后续工作阶段(12月16日-12月20日) 镇党委组织整理换届选举材料建档备案上报，并总结完善以“公推直选”为主要内容的党支部换届选举工作阅历。加强对新任村干部的培训，指导新班子建章立制，制定和落实任期工作规划，关怀和爱惜离任村干部，做好落选人员的思想疏导经济待遇落实和政治关心帮忙等工作。 三、几点要求 村党支部换届选举是我镇农村
13、工作的一件大事。我们要从讲政治的高度，从加强基层组织建立，促进经济进展，维护社会稳定的大局动身，高度重视，加强领导，细心组织，周密安排，确保全镇各村党支部班子换届选举工作顺当进展。 一是要坚持原则，扩大民主。村党支部换届要坚持党管干部、依法办事任人唯贤、德才兼备、群众公认和班子整体构造合理的原则，切实保障党员民主权利，充分敬重群众意愿。换届前，各村支部要仔细组织广阔党员学习中国共产党章程、中国共产党农村基层组织工作条例等党内的有关规定和党委、镇党委的有关文件，使广阔党员充分熟悉换届选举工作的目的、意义，熟识把握有关的规定和程序，进一步提高政治素养，增加大局观念和集体主义观念，使党员通过换届选举
14、承受一次严格的党性熬炼。要组织对党员三年来的德能勤绩廉状况进展一次全面的评议，广泛听取党员和群众的意见，并将评议结果作为确定村干部进退去留的依据之一。各支部都要仔细回忆总结过去三年工作，提出今后三年工作任务和奋斗目标，起草好工作报告，并在肯定范围内组织争论，广泛听取党员和群众的意见，真正做到集思广益，统一思想，分散人心。同时深化实施以“公推直选”为主要内容的村党支部换届选举制度。在群众推举时，可以由村民代表、村民小组长等推举，条件比拟成熟的或村规模比拟小的，也可以扩大到以户为单位组织推举。通过扩大候选人推举范围，使群众意愿经过民主集中制程序反映到党内，通过党内选举把群众意愿变为现实，使选举后的
15、党支部班子更具有先进性和代表性。 二是要明确条件，严格标准。村党支部班子成员应具备的条件是：具有履行职责所需要的理论水平和政治素养，仔细贯彻“三个代表”重要思想，坚决执行党的根本路线和方针政策；具有较强的事业心、责任感和艰难创业精神，具有带着群众进展经济的力量和处理新形势下农村各种冲突、确保农村稳定的本事；讲团结、顾大局，作风民主，廉洁自律，公正正派，在群众中有较高的威信；年富力强，有肯定的文化水平和实践阅历。新任村党组织成员的，原则应具有高中(中专)以上文化程度，年龄在45周岁以下，身体安康。继任的村党组织成员的,原则上年龄在55周岁以下,特殊优秀的可适当放宽。 在换届选举中，要坚持德才兼备
16、的原则，选配好村党支部班子，尤其要选好党支部书记。要拓宽选人的视野，注意从现任优秀村(居)干部致富带头人复员退伍军人大学生村(居)干部外出务工返乡党员辖区内非公有制经济负责人中选拔村党支部书记。对那些经过实践熬炼的村级优秀后备干部要优先提拔使用。对那些执行党和国家方针政策不坚决、缺乏带着群众进展经济力量、思想观念陈旧，以及思想作风不正、处事不公、自身不廉的支部班子成员，必需坚决予以调整。鼓舞机关企事业单位退居二线,提前离岗或退休干部职工中的优秀党员人才回原籍或居住地担当村(居)党支部书记。鼓舞大学生村干部参与竞选。对确无适宜人选的，镇党委将连续选派优秀党员干部到村任党支部书记。新晨 三是要掌握
17、职数，优化构造。在干部职数的配备上，要做到从严掌握，根据精干高效的原则，合理确定村党支部成员的职数。村(居)党支部成员职数由镇党委依据各村实际确定。一般的行政村设党支部委员3人，其中书记1名委员2名。原支部委员进班子原则上年龄在55周岁以下，新进支部班子的原则上年龄在45周岁以下。在职业构造上，要留意多项选择拔从事非农职业的优秀人才；在文化构造上，高中文化程度要参看上届比例，要努力提高具有大专学历村党支部书记的比例，并积极鼓舞有志于农村工作的大学生村干部参与村“两委”班子成员的竞选。要大力提高女干部的比例，在村两委班子成员中，一般应有1名及以上妇女。提倡村民委员会中的党员成员通过党内选举成为村
18、党支部领导班子成员。鼓舞村党组织班子成员兼任群团组织负责人，鼓舞党组书记与村民委员会主任通过依法选举实行“一肩挑”，村干部兼任新干部，实行兼职兼薪的措施，提高村干部待遇。 同志们，适时进展村党支部换届选举，是进一步加强村级组织领导班子和干部队伍建立的有效途径和重要契机，也是确保我镇“十二五”时期经济社会全面进展的前提条件。为切实加强领导，仔细搞好村党支部换届选举工作，镇已成立了村党支部换届选举工作领导小组。各村党支部要高度重视，仔细搞好换届选举工作，通过会议、村务公开栏、标语等形式宣传村党支部换届选举的重要意义，宣传换届选举的政策规定，宣传“公推直选”选举制度。同时结合本村实际，可以实施以党内选举为主的选举方法。要严格依据党和国家的政策进展，严禁以暴力威逼哄骗贿赂伪造选票等违法行为。对干扰、妨害、破坏换届选举，造成后果的，要赐予必要的党纪、政纪处分,触及法律的，要依法惩办。通过贿选、舞弊等非法手段中选的，其中选无效。 同志们，做好村党支部换届选举工作，事关今后几年我镇的改革、进展和稳定。这次选举，时间紧、任务重、难度大，各村党支部肯定要进一步统一思想，严格根据镇党委的部署和要求，细心组织，扎实工作，信任通过我们上下的共同努力，肯定能够圆满完成此次村党支部换届选举工作。