《资产公司工作规划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《资产公司工作规划.docx（3页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 资产公司工作规划 资产经营公司新的一年的工作，必将以党的精神为指南，积极争取街工委、办事处的领导特殊是分管领导的详细指导和帮忙，连续做好以下三个方面的工作，突出重点，带动全盘。一是抓好集体全部制企业改制工作。二是进一步完善社会保障体系及职工劳动合同的效劳和监视机制。三是做好职工来信来访工作，确保一方稳定、平安，为全街经济进展供应安康有序的环境。 一、企业改制工作 年将是改制工作任务最艰难的一年。隆昌、朝阳两家企业的改制收尾工作以及猜测明年海寿、长江的启动，企业将面临的困难，公司必需集中精力，加强力气。对重点企业，公司将指派专人详细指导企业，并争取领导思路决策，拟将提议制发出台街工委、办事处对
2、加速企业改制的意见，建立领导联系制度，形成统一思路、统一口径。确保限期完成改制工作。 精确把握改制企业动态，准时解决企业在改制过程中的疑点、难点问题，引导企业合理利用政策、法规。帮忙企业理清思路，催促企业落实改制安置方案，定期审查企业财务状况，加强资产治理，防止集体资产流失。站在维护职工利益的高度，把企业改制工作抓好、抓实。 争取政策，切实为企业解决实际问题。对企业未处置房产拿出明细，我们将多渠道为企业查找房屋变现时机，以畅通企业改制渠道，不留后遗症。 二、建立健全信访机制，保持稳定。 各项工作的顺当开展稳定工作是关键、是前提。企业稳定与改制工作息息相关，不稳定因素影响并制约改制步伐。依据近年
3、上访资料统计，上访问题集中在：职工身份认定、工龄认定、社保医保纠纷保费的纠纷。这些问题的存在大多数是历史因素、遗留问题。我们除积极妥当协调解决好之外，更需要得到各职能部门的帮忙如：宣传、组织、妇联、工会与我们一起，共同为扶助弱势群体而努力，为稳定大局，建立和谐社会制造良好气氛效劳。 三、社保工作。 明年社保工作的重点： 1、大龄职工漏保的复核报批。大龄职工漏保是指年龄过限，而失去资格参保的人员。漏保缘由有企业过失，也有个人因素。目前企业对漏保人员有质疑，不愿纳入报批，市社保提出只给我们一次时机，如连续漏保，冲突将会给办事处带来不利因素。面对这一难题，我们将组织召开特地会议，传达会议精神，制定原
4、则条款，并以文书形式明确责任界限，谁过谁负责。公司将协作企业进展补办相关手续，为职工办好事。 2、对改制完成的企业以及社保挂户实行脱户分别。首先清理帐户，对较为独立的又有力量补足欠保费的企业，如：环卫所、富兰士、富国等已改制完毕的企业，申请分户，对剩余企业将在改制马上完成之际，核清社保费，逐个分别，减轻综合帐户欠费负担。 详细规划如下： 1、今年上半年完成隆昌公司两改两转。 2、今年下半年完成朝阳电机厂两改两转。 3、依据黄浦片的整体拆迁进度，派专人帮助海寿瓦楞厂完成拆迁经费工作、职工安置以及落实改制政策。 4、“三险合一”失业、医疗、社保的信息核实、订正。（共600余人）。 5、两名军转干医保落实。原蔡锷幼儿园军转干待遇的申报。 6、13名大龄漏保人员送市、区审核。 7、2名退休人员重复享受社保、遗属的查找、更正。 8、有关改制、社保、医保等方面的职工来信来访。 9、日常工作及一般性接待。 总之，围绕全街目标任务，突出抓好以上三个重点，为一元街的全面进展，做好份内工作，如期完成上级交办的任务。