学校教育工会2023年工作总结5篇.docx

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1、学校教育工会2023年度工作总结5篇 日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又进入新的阶段,为了今后更好的工作进展,我们应当为自己的工作写一份计划了。那么计划怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?下面是我整理的学校教育工会2023年度工作总结5篇(年教育工会工作计划),以供借鉴。 学校教育工会2023年度工作总结1 一年来我校工会在党政的领导下,围绕学校办学目标,以全面提升教育教学质量,办人民满意学校为中心开展工作,调动和发挥教职工的工作乐观性和制造性,带领教职工乐观投身教育教学改革;切实履行工会的基本职责,推动学校民主管理和民主监督,关心教职工的工作与生活,团结和动员全校教职工为学校的进展作出新贡

2、献。现将本年度工会工作小结汇报如下: 一、加强老师队伍建设,协作党政做好教育教学工作。 紧密协作学校党政领导,发挥工会的特色和优势,专心组织全体会员深入学习,学习贯彻教育法老师法中小学职业道德规范,不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平,在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、“注意礼仪,建树形象”等活动,弘扬高尚师德,促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,敬业爱岗,乐于奉献,为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素养,让全体教职员工坚定正确的政治方向,热爱教育事业,热爱溱小,热爱学生,勤勉务实地工作。与时俱进,开展读书活动,努力学习新理论、新知识,学习、运用现代教育科

3、学技术,不断提高教育教学效益。亲密协作学校党政工作,努力为教职工不断提高业务素养制造优良的条件。 二、加强工会自身建设,增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。 加强思想作风建设,提高理论水平,把学习宣传贯彻工会法作为一项重要工作抓紧抓好,统一思想,实行措施,把它与依法治教紧密结合起来,使广阔教职员工进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。 三、乐观推动学校民主管理,充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。 专心贯彻教代会条例,专心依照工会章程,按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参加学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任感。专心

4、组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声,了解他们的意见,改进工作作风,改进学校的管理工作,提高管理效能。 四、深入推行校务公开,对校务公开中规定的有关项目予以公布。 后备干部的推举、党员转正、年度考核、晋级晋职、评先评优、重要建设项目的安排和大额资金的使用以及收费等均以党务、校务公开栏的形式进行公示。并建立完善校务公开党政工齐抓共管的领导格局,进一步促进学校民主化决策、法制建设和科学管理。加强对学校财务实施监督。每一学期工会都请财务帐目审查人员,对学校全部的收费项目、票据、收入、支出情况进行审核,让老师心

5、中有一本明白帐,让全体教职工共同管好学校这个“家”。 五、开展“创、树”活动,树时代老师形象,展时代老师风采。 我校工会乐观响应局党委和教育工会的号召,在全体教职工中组织开展“勤勉创新,争做三优名师”立功竞赛活动,以竞赛(赛讲)为载体,促进学校教育教学进展,让老师热爱自己的岗位,在平凡的工作中让人生放光结彩。组织老师进行读书活动,让老师不断充实自己,不断提高自己;协作学校做好“青蓝工程”工作,新老老师结队,互学共长,使青年老师快速成长成才,在教学一线挑大梁,为学校的进展注入新的活力。 六、营造和谐工作氛围,关注老师幸福健康。 学校党、政、工、团组织无时无刻都把老师们的事情放在心上,常常了解他们

6、的需求,把老师的身心健康、幸福生活作为大事来抓,把党政领导的关心和爱惜送给每位老师。一年来,为老师们做了较多的工作。 乐观关心教职工的生活,开展送平坦活动,组织慰问老老师和有困难的老师,为教职工多做好事实事。一直以来,不管是老师生病住院、家中老人去世,还是青年老师结婚、生孩子,学校工会总是会同党政领导一起看望、劝慰,或者慰问和祝贺,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。今年我校青年老师刘爱芳不幸患重病住院做手术,工会与学校领导准时看望送去了_元慰问金,真挚的关怀为教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学工作中,为学校的进展作贡献。 广泛开展校园文化体育活动,不断增强教职工体质,陶冶

7、情操,今年,我校工会组织全体老师参加城区教工广播操竞赛获得了二等奖的好成果,“三八”妇女节为全体女老师发放生活日用品,每逢老师节、国庆节、元旦等重大节日,都要组织老师开展文艺联欢,让老师充共享受节日文化给大家带来的乐趣,暑假还组织了全体老师外出旅游去银川观光光,陶冶了情操,营造了一个宽松和谐快乐的氛围。大家在工作中每日都有好心情,每日都能观察老师们展现在学生面前良好的精神风貌。 只所以有这样的人文风貌,只所以有这样的一支教学队伍,北岭小学的教学成果在城区遥遥领先,荣获区德育、(体、卫、艺)、教学三a单位。 领导的重视是我们搞好工作的前提,教职工的支持是我们圆满完成任务的基础。我校工会在党支部、

8、校长的领导下,在全体老师的大力支持下,将不断探究和改进工作方法,提高创新能力,努力开拓工会工作的新局面。 学校教育工会2023年度工作总结2 在即将过去的一年中,我校工会在上级工会和学校党支部的领导下,在行政的大力支持下,在全体工会委员的努力下,在广阔教职工的乐观参加协作下,紧紧围绕学校中心工作,以全校教职工为中心,以依法维护职工合法权益为基本职责,努力保护和调动教职工的乐观性和制造性,关心教职工的身体和心理健康,缓解教职工的工作压力和紧张情绪,参加学校和谐校园,法制校园的建设以及其他各项工作,圆满完成了今年年初制订的各项任务,现总结如下: 一、加强工会自身建设,提升服务意识和服务水平 工会是

9、教职工的娘家,是为广阔教职工服务的。因此,本届工会成立之初,就以加强工会自身建设为抓手,努力提高工会委员、小组长和教代会代表的履职意识,服务意识,构建和谐向上的工会文化,同时强化各种财务制度建设,把有限的工会资金用足用好。 4月7日,工会邀请教育工会主席徐忠荣为每个教代会代表进行了履职培训,使每个教代表对自己的 教代表身份有了更加明确的熟悉,提升了教代表们的履职水平。同时工会以工会活动为钮带,常召开工会委员和工会小组长会议,提升工会委员和小组长的履职意识,加强他们的团队意识、服务意识。因此,本届工会是非常团结,非常富有团队意识的。进修学校的每个老师都应该感受到,每次工会活动,工会委员和小组长都

10、不计酬劳,相互补位,尽心尽力,遇到难事,大家都拧成一股绳,千方百计想方法加以解决,团结互补、和谐向上的工会文化正在初步形成。 二、参加学校民主管理,做好桥梁和钮带工作 工会以党政工会议、教代会等形式参加学校的民主管理工作,做好学校与教职工的桥梁和钮带工作。在党政工会议上,工会以维护广阔教职工的利益为动身点,帮助学校行政科学决策,乐观维护学校的稳定。教职工对学校有些意见和建议,工会也准时向学校党政反映,促使问题圆满解决。同时工会也参加了学校绩效工资的群众监督小组,对一些不合理的项目准时指出并提出相应的建议。本学期,结合学校的制度建设工作,工会乐观参加,全力协作,为以法治校,维护广阔教职工的利益提

11、供支持。 教代会也是工会参加学校民主管理的一种形式,本届工会成立之初就进行了教代会代表的改选,教代会代表全部由老师民主选举产生。3月31日、4月7日进行了九届一次教代会,充分发挥了民主,通过了崇明县老师进修学校引进骨干老师岗位聘任和岗位津贴制度实施方法、20_年老师进修学校“工资外收入”绩效部分发放方法,九届二次教代会通过校长的工作规划,在整个教代会过程,民主氛围终始贯穿其中,教代表代表老师乐观讨论,建言献策,如绩效部分1:1.7就是在充分敬重老师意见的基础,经各方代表协商修改而成的。 工会还协助学校,和校务办一起,做好校务公开的相关工作和学期末的校长、书记的各项测评工作。 三、乐观推动教职工

12、文体活动建设,构建健康、和谐、快乐的校园文化 进修学校的工作是辛苦,对工会来说,必须使每个教职工在辛苦工作之余身心能得到放松;进修学校的条线又比基层学校多,老师们之间互有条线,平时沟通、沟通较少,对工会来说,必须使教职工之间能常常沟通,增进了解,加强友谊。文体活动能达到以上两个效果,因此,工会转变文体活动思路,创新文体活动方式,发动广阔教职工参加学校的各项活动中来,以构建健康、和谐、快乐的校园文化。 3月6、7日组织全体女教工赴海宁参观,并组织“三八节”庆祝活动,让每个女老师参加活动,感受快乐;12月11日,组织女教工沙龙,取得了不错的效果。4月19日,与县教育工会健身节相呼应,组织老师骑车前

13、往高家庄园,同时组织教职工乐观参加城北片教工运动会、教育系统乒乓、羽毛球竞赛,使大家在体育活动中得到健康和快乐。工会协作支部乐观对教职工进行爱国主义教育,组织教职工观看了电影南京、南京建国大业等,满足了广阔教职工精神文化的需求。工会进行了老师节庆祝活动和“咏国庆、颂祖国”歌咏竞赛,两次活动,均得到了广阔老师的大力支持,老师参加度高,认同感较强,尤其是咏国庆、颂祖国”歌咏竞赛,激发了广阔老师的参加热忱,竞赛以后许多老师意犹未尽,要求继续进行类似活动,以凝聚人心,增进友谊。 文体活动的顺利召开,使广阔教职工放松了心情,增进了友谊,欢快的笑声、激扬的歌声使进修学校的校园布满了生机,健康、快乐、和谐的

14、校园氛围正在显现。 四、关爱每个教职工,为广阔教职工送上学校的关心和平坦 本届工会以每个教职工的合法利益为根本,以关爱每个教职工为行事准则,乐观关心每个教职工。本届工会成立之初,就下发了征循意见表,征求广阔老师的意见,在取得行政、支部的支持下,间续恢复了咖吧、教工活动室。三月一日开头,工会在学校每个教职工生日之际,送上蛋糕和贺卡,工会还在“六一”儿童节当天,为每个初中预备班以下的教职工子女打算了一份礼品和一个温馨祝福,这些举措受到了老师们的欢迎,体现了学校对老师的敬重和关心。七月,工会在学校的支持下,加大了对暑期教工出游的补贴数目,在进行意向征询的基础上,以老师的需求为导向,组织了三条旅游线路

15、,由工会委员带队,工会各条线路购买了各种药品,分发了出行须知,使全体老师在暑假获得了莫非的放松。八月,工会伴随学校领导利用暑假对全部三年之内退休的老师和家里有详细困难的老师进行了家访,献上学校的关心,提升了学校的凝聚力。进修学校的教工年龄偏大,一年一次体检是很有必要的,10月份,在学校的支持下,工会组织全体教职工赴杭州体检,大家有病治之,无病防之,增进了教职工身体的健康,也多亏了此次体检,有几个教工病情准时发现,赢得了宝贵的治疗时间。为使每个教职工有健康的体魄,工会还为每个老师订购了计步器,并利用政治学习,乐观号召老师在工作之余进行简洁易行的岗位健身运动,养成乐观健康的生活习惯,形成富有特色办

16、公室健身氛围。 每当老师身体不好,生病住院,工会总是准时通知学校领导,第一时间前往慰问,遇到老师亲人不幸亡故,工会获悉后总是准时赶到现场,并根据需要,组织老师工予以应有的帮助。平时教工遇到困难,工会总是乐观帮助,在力所能及之范围内,迅速加以解决。 全部这些,都体现了工会对老师的一种责任,一种爱,由于关爱全体教工是工会的最基本的职责。 五、加强学校退管工作,乐观为退休老师办实事、做好事、解难事 由于种种原因,我校的退休教工人数较多,同时退休教工的要求也较高。针对此现象,工会一方面加强与退休教工的沟通,召开了退休工会小组长会议,了解退休教工的需求,另一方面乐观与学校沟通,取得学校的支持,逐步提高退

17、休老师的待遇。 学校为每个退休老师办了重特大病的医疗保险和人身意外险。世博会开幕之际,学校为每个退休老师送上世博会门票。5月31日,工会组织全体退休老师在中心医院特需病房进行了体检,工会委员早上7点就到县中心医院特需病房进行引导、伴随,得到了退体老师赞许。工会乐观支持退休工会小组工作,为他们提供力所能及的帮助日,为参观东海大桥的退休小组提供车辆,旷泉水、午餐。在老师节,邀请全体退休老师回校,在新落成的报告厅里,听取宋林飞校长的学校情况介绍和杨德威院长的养生报告,并在中午会同学校领导与退休老师一起团聚老师节。崇明长江隧桥开通之际,工会重阳节组织全体退休教工参观长江隧桥,长兴岛桔园,振华港机等。在

18、学校行政和支部的关心下,退休老师活动室也顺利开通。 对既将退休的老师,工会也给予了足够的敬重,使老师在退休之际也感受到了学校的关心。如施俊德老师退休,工会组织召开茶话会,会后,学校党政工亲临施老师的办公室,送上鲜花,并把施老师护送回家。工会还在学校电子屏上对既将退休老师在校经历进行了回顾,感谢其为学校进展所做出的努力,并祝福其退休生活愉快。 在学校的支持下,工会的退管工作得到了退休老师和局退管会的好评,退休老师的笑容也更多了。 工会工作繁重而复杂,每次活动必须专心思考,注意每一个细节。而本届工会普遍年龄较轻,阅历较少,处于“学生意”阶段。工会活动能顺利开展,和学校行政、支部和金钢老主席及广阔教

19、职工的大力支持是分不开的。工会将继续以教职工为本,乐观为广阔教职工谋福祉,同时也以制度立校、和谐校园建设为已任,为进修学校的进展而继续努力。 学校教育工会2023年度工作总结3 本学期实施了学生素养综合评价,使学生能全面了解自我,随时能找到自我的不足,对学生各个方面都进行考评。实现以评促教,以评促学。现将我班本学期学业评价中学生课堂听讲状态和本簿的规范程度总结如下: (一)经过学业评价,学生课堂听讲状态有了很大的改观 原先只是几个人的课堂,此刻真正的成为大家的课堂,我班周子逾同学是一个不爱发言的孩子,可是她听课状态是班里最好的,我总表扬她,并且同学们都学习她,之后她发言十分进取,还担任学习小组

20、长。在她的带动下,我班学生的听课状态到达满分的竟然有16名同学,正好是班级总人数的一半。还有个别象赵朋、张茜等5名学生,听课状态不幻想,我给于他们暂缓评价,在课堂上多关注他们,准时发现他们身上的闪光点,他们的听课状态都有所转变。我期望我的课堂是孩子们展现个人魅力的课堂。 (二)本簿规范程度的评价,使学生养成正确的写字习惯 真正做到了书写规范,姿势端正。我班本簿得优秀的仅有10人,整个班级还不到三分之一,还有10多个人本学期书写提高很快,我班总让同学相互评比,来说说自我和别人的差距,找到了差距,才能缩小差距。每一次评比学生的感慨很深,他们也在努力着,原先写字姿势不规范,此刻几乎都能做到书写规范的

21、“三个一”,也有个别学生书写困难的,笔画笔顺不正确,我就利用课余时间教他们笔画和笔顺。在他们的本子里也会看到稍规范的书写了,孩子的点滴提高是老师最大的欢快。 这就是本学期学生课堂听讲状态和本簿规范程度综合评价情景,虽然存在很多问题,但我坚信坚持走下去,为学生树立不断进取的目标,信任学生在各方面都会有所提高的。 学校教育工会2023年度工作总结4 _年学校工会在市工会和学校党支部的正确领导下,紧紧围绕教育教学这一中心开展工作,从实际动身,以提高教职工整体素养为重点,充分行使其职能,维护教职工的合法权益,锐意进取,创新务实,充分发挥了新形势下工会组织的桥梁纽带作用,为促进我校教育教学工作的顺利完成

22、作出了乐观的贡献。我们主要作了以下几方面的工作。 一、紧紧围绕教学工作,开展岗位立功竞赛活动促进教育事业的振兴进展。 1、适时典型,以点带面,形成比学、赶、帮、超的竞争氛围。 在工作中,我们留意适时教学工作过硬,道德素养好,有劝说力的典型人物,进行宣传学习,并做好年度”双先”评比工作和最佳老师的评比工作,切实做到充分民主、公开公正、高标准、严要求,重成果。今年,我们选树的先进工、优秀老师都是大家按要求精心选拔的典型人物和集体,他们无论是在工作、学习等方面,还是在思想品德等方面,都起到了模范带头作用,是广阔教职工心目中的榜样,是值得信赖的人。因此,在这项活动开展中,能起到以点带面,启动全局的作用

23、,形成了”学先进、比贡献”的良好风气。从而引导教职工转变思想,增强竞争意识和改革意识,正确对待学校存在的困难,以主人翁的姿态,在教育岗位上为教育事业的振兴进展做贡献。 2、落实考核,开展教学达标竞赛活动。 为了继续提高竞赛活动的标准,依据学校制定的实验中学老师考核实施细则,对教学工作进行考评,并以此为依据,进行教学能手、优秀老师、学科带头人的评眩还设立了各科成果达标竞赛等嘉奖。这些活动的开展,激发了老师们你追我赶的竞争意识,他们不断充实自我,提高自己,不断地向更高的目标迈进。 3、乐观进行新课教法学习,促进教学质量的提高。 为了提高老师的业务素养,促进教学质量的提高,我们除了组织老师学习业务知

24、识,提高业务水平外,还组织全部老师学习了新课程教法,举办了老师多媒体教学竞赛及其他各项技能竞赛,来提高教职工各方面的能力。校园公开课、达标课、多媒体教学、新课程教法学习及应用等一系列的活动,调动了广阔老师的参加乐观性和竞争意识,使一大批全能的老师脱颖而出,为我校素养教育打下了良好的基础,有力地促进教育教学质量的提高。 二、贯彻执行工会法,保障职工参加民主管理、民主监督的权利,维护职工的合法权益。 我们遇到重大决策,仍然会把职工代表召集一起,进行讨论讨论。广泛征求意见。学校领导班子制定了实施方案及细则,最后在学校职工代表的共同审议通过后实施。学校无论是工作计划还是活动安排,都要通过党政工联席会的

25、形式共同制定。各季度的工作安排也是这样,真正维护了教职工的合法权益。 同时我们将校务公开纳入了党政工的主要工作日程,我们建立了校务公开栏、意见箱等基础措施,制定了一套完整的校务公开方案和组织机构。彻底透明白学校的事务。 三、以提高教职工整体素养为目标,开展丰富多彩的师德教 在日常工作中,我们留意老师的思想道德素养的提高,将爱国主义、社会主义、集体主义,特色理论教育纳入常规教育,要求利用业余时间组织学习政治,宣传国情、校情,学习公民道德建设实施纲要,开展爱国奉献,爱校如家,爱岗敬业等系列教育。学习法律法规,并制定了学习计划,采纳集中学习和自学相结合的方法,深刻领悟其中的精神,取得了良好的效果。在

26、开展的”树良好形象,办人民满意教育”活动中,通过学习提高,进一步促进了教职工的工作乐观性和依法执教的自觉性。同时我们还结合学校的实际开展了一些丰富多彩、形式多样,易于被教职工接受的有益活动。诸如,为了激发教职工爱岗敬业的精神,我们继续开展了教学竞赛活动,在女工中继续开展了”双学双比”活动,举办了老师教育讲座。为了陶冶情操,熬炼教职工的体魄和意志,使教职工能有一个乐观向上,奋发进取的良好心态,我们举办了教职工春季篮球赛、演讲竞赛、征文竞赛,充分展现了实中教职工的良好精神面貌。 四、心系群众,广泛开展扶贫帮困、送平坦活动。 我校工会时刻把群众的冷暖挂在心上,为教职工排忧解难,使他们没有后顾之忧,全

27、身心地投入教学工作。我们坚持做好走访慰问工作,帮助困难职工和离退老职工解决一些实际问题。遇到我校的教职工生病住院,校领导必前去看望,并送去养分品,这在学校已形成惯例。另外,我们还继续建立困难职工档案,制定领导干部帮扶困难户制度。今年春季,季撮龙老师因患胰腺瘤住院,全校领导和老师给予极大的关怀和帮助。学校领导还非常重视老师的保健工作,定期为老师做体检,同时组织全体教职工赴市一院体检使部分老师能准时发现病情,准时得到了治疗,从而保证了老师的身体健康,增强了女教工的自我保健意识,使他们能够无后顾之忧,全身心地投入到教学工作中去。 想职工之所想,急群众之所急,千方百计地为教职工排忧解难,使教职工保持旺

28、盛的参赛干劲和激情。 五、搞好工会的建设,努力提高整体水平。 搞好工会自身建设,努力提高业务水平,是新形势对工会的要求,也是工会工作上新台阶的有力保障。 1、加强工会干部队伍的建设。 为使我校工会工作更有活力,真正起到桥梁和纽带的作用,我们留意工会干部自身素养的提高,多次举办学习班,学习新工会法,以及工会业务知识,党的路线、方针、任务等基本知识。并号召他们向模范工会干部学习,干一行爱一行,通过学习,工会干部得到了进一步提高,他们能够做到钻研工会业务知识,深入职工群众,和职工打成一片,倾听大家的呼声,并乐观做好教职工的思想工作,真心实意为群众说话办事,在职工群众中树立了良好的威信。 2、调动女教

29、职工的乐观性,发挥女职工的半边天的作用。 女职工在我校教职工中所占的比例很大,发挥女职工的作用,对我校各项工作来说都是至关重要的。因此,我校工会非常注意女职工素养的提高,在女职工中广泛开展了”双学双比”立功竞赛活动和教学能手等竞赛活动。女老师们在工作中比思想品德,比知识水平,比教学能力,形成了学先进,比贡献的良好风气。她们无论在教学工作中,还是在学校举办的各项活动中,都发挥了主导的作用,为学校各项工作中开展作出了乐观贡献。去年,我们学校开展了女职工篮球赛、乒乓球赛,组织女教职工学习妇女权益保障法,不断提高女教职工的学法、学政治的意识。女工部还印发了保健报,宣传防并治并妇科病的知识,增强教职工的

30、自我保健意识,增强教职工的自我保健意识。使他们能够无后顾之忧,全身心地投入到教学工作中去。 六、开展教职工活动 1、开展全校性教职工乒乓球、排球竞赛、拔河竞赛,通过竞赛不但活跃了气氛,同时,也增强了熬炼意识,真正体现了“健康工作四十年”的精神,最重要的是使全体教职工更能全身心地投入到教育事业中去。 2、乐观组织教职工参加市教工运动会和市教工厨艺大赛,并且取得了一定的成果,排名13,这是全体运动员共同努力的结果,是集体才智的结晶,虽然,为了这次运动会我们花费了大量的精力和部分的财力,但大家都觉得意义非凡,希望以后多组织类似的活动。 3、开展中老年教职工象棋赛,活跃老年人生活,同时也丰富他们的业余

31、生活,真正体现工会是我家、暖送大家。 总之,我校工会在学校党支部和上级工会的领导下,经其”端正思想、确立地位、履行职能、维护利益”的工作原则,经过一年的努力,取得了一定的成果,但与上级工会的要求还有一定的差距,我们有决心,在今后的工作中,发扬成果,克服不足,以开拓创新精神,不断提高工会工作水平,更好地发挥工会的乐观职能作用,为我校工会工作再登新台阶做出更大的贡献。 学校教育工会2023年度工作总结5 在上级工会的正确指导下,在学校党支部、行政的直接领导下,在全校各部门及全体会员的大力支持下,行知中学工会坚持以法治会,不断加强自身管理体系的建设,深入学习、及党风廉政建设的有关精神,乐观协作学校,

32、围绕学校工作中心,服务大局,专心履行维权职能,乐观推动学校民主管理,推动校务公开,为我校教育教学质量的大幅提升做出了应有贡献。现就20_年工会工作总结如下: 一、推动民主管理,推行校务公开 教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的制造者和建设者。一年来,学校工会一直关心职工的工作和生活。坚持教代会制度,推行校务公开,推动民主管理是工会工作的重中之重。为进一步贯彻落实有关文件精神和要求,规范教代会制度,推动学校民主管理,学校工会乐观组织教职工参加学校民主决策、民主管理和民主监督,让教职工有地方说话,有机会说话,尤其是学校进展中的一些大事、要事,在决定之前,都广泛征求教职工的意见和建议,较好

33、地体现了教职工的主人翁意识。坚持民主办学,加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。工会协同有关部门不断完善校务公开制度,建立校务公开工作的运行机制。在干部选拔任用、进展党员、老师职称的评聘、评优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面执行校务公开。 二、关心教职工生活,为教职工办实事、办好事 关心教职工生活、维护教职工的合法权益,是校工会的基本职能和重要工作。在学校改革中,对涉及教职工合法权益的有关问题,工会准时向有关部门提出建议和意见,乐观参加涉及教职工切身利益的改革方案的制定,切实维护教职工的合法权益。如:坚持慰问制度。走访看望生病住院的教职工、困难家庭,对教职工直

34、系亲属病故进行安抚“三、八”妇女节对全体女教职工进行慰问,进行不同形式的庆祝活动“老师节”对工作成果突出的教职工、班主任、教研组长、优秀青年老师、学科带头人等进行表彰嘉奖“重阳节”邀请全体离退休教职工共享节日,共话将来,为学校进展献计献策每年元旦进行教职工趣味体育活动和“陶韵流芳”文化艺术沙龙展评活动乐观争取和筹措资金,从改善教职工办公条件、解决中午休息困难、到为每一位教职工预先定做生日蛋糕、解决午餐补贴等等。真挚的关怀为广阔教职工送去了平坦,解决了后顾之忧,增强了幸福感和责任感,为他们身心愉悦地投入到教育教学之中,投入到学校的管理和建设之中做出了贡献。 三、开展丰富多彩的文体活动,活跃教职工

35、文化生活 校工会乐观围绕学校工作中心,发挥工会这一群众组织的特点和优势,组织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。如:组织参加区工会开展的教学技能大赛成立了行知中学教职工篮球队与陡岗小学进行了乒乓球竞赛、与大桥小学进行了篮球竞赛在区教育工会组织的第七届教职工运动会上我们参加了乒乓球竞赛、篮球竞赛、三人跳绳竞赛、时代列车竞赛。在校内,开展了教职工读书征文及阅历沟通活动庆元旦教职工跳长绳、拔河等趣味体育竞赛以及行知中学第四届“陶韵流芳”文艺沙龙展评活动等等。教职工乐观性高,参加面广。通过竞赛,既熬炼了教职工身体、陶冶了情操,又促进了兄弟学校及校各部门之间的相互了解、相互沟通,相互合作和相互支持,增进

36、了友谊,增强了感情,凝聚了人心,同时,这些活动活跃了校园文化,制造了昂扬向上的精神风貌,也扩大了行知中学的影响。 今年,在学校党支部和行政的高度重视和大力支持下,完善了教工之家的建设,被评为浦口区“模范职工之家”,“模范职工之家”的创建,增强了工会工作的主动性、针对性和实效性。行知中学以活动为龙头的群众性文化体育活动,将向着多样化、高层次、团体化方向进展,使学校的精神文明建设再上一个新台阶,为教职工服务,为学校进展服务,力争在20_年创建“南京市模范职工之家”,努力把工会办成全体会员的“成长之家”、“和谐之家”、“温馨之家”。 四、做好群众性思想政治工作,提高教职工整体素养 工会是党领导下的教

37、职工群众组织,是党联系群众的纽带和桥梁。几年来,校工会工作始终围绕学校的中心工作,乐观协作党支部,充分发挥自身优势和特点,实行多种形式,开展群众性的自我教育活动,把做好教职工思想政治工作摆在重要位置。协作党支部专心组织各类政治业务学习,对推动学校民主管理、提高教育教学质量起到了乐观作用。 五、加强工会自身建设,增强工会工作活力 校工会在开展工会工作的过程中,注意抓工会组织的自身建设,主要着力于以下几个方面。 1、建立健全工会各项规章制度,制定了行知中学工会工作制度、财务管理制度等。 2、加强对工会财务工作的管理,严格根据有关规定,合理地管好、用好工会经费。 3、注意提高工会专职干部及校工会委员的业务素养,不断学习业务知识。 总之,在过去的一年里,在学校党支部、行政的正确领导下,在全体会员的共同努力下,在改善教职工福利待遇,维护教职工合法权益,推动学校民主管理,推行校务公开,促进学校改革和进展中做了一些工作,取得了一些成果,荣获了浦口区“模范职工之家”等荣誉称号。但我们还深深熟悉到我们的工作还存在许多差距与不足,如:教职工文体活动的设施还较少,创建深厚的校园文化生活力度还不够大,推动学校民主管理,推行校务公开还有些流于形式等等,这些都需要在今后的工作中不断完善,不断改进。

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