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1、班主任管理班级工作总结（通用16篇） 班主任管理班级工作总结（通用16篇） 班主任管理班级工作总结 篇1 班主任是班级工作的直接管理者，直接责任人，是做好班级管理的关键核心，是学生个性进展的榜样和领路人。要做好班主任工作，确实不易。作为班主任，首先要热爱这一工作，把这一岗位当作一项崇高的事业来做，具有无私奉献精神，由于班主任工作意味着更多的奉献，更多的付出，物质方面的回报非常少。但却会赢得更多的家长和学生的敬重，会给你的人生留下许许多多，让你难以忘怀的回忆，更会增强你战胜自我，战胜困难，向往美妙生活的信心和士气。 紧张的一学期结束了，我圆满地完成本学期的各项任务。这学期我担任五班级三班和四班的
2、数学教学工作，同时担任五三班的班主任工作。我班共有学生44人。总结这一年的班主任工作，感慨良多，我觉得要使一个班级有良好的班风，有强大的凝集力，班主任除了做好一些常规工作外，还应有一颗爱心，把自己真正融入学生中间，多理解他们，使他们信服你，愿意把你当作他们的好伴侣，愿意与你多方面地沟通思想。 一、理解学生、敬重学生，宽容待之 作为一名班主任，要敬重学生人格，并擅长进行“心理移位”，设身处地体察学生的处境，关心学生学习的细微变化和点滴进步，准时地加以引导、表扬、激励，使学生逐渐对班主任产生一种亲切感、平安感。班主任信任学生，敬重学生，就能唤起他们的自尊心、自强心，激励他们发奋学习，战胜困难。要充
3、分的信任学生，即使你的学生真的是在骗你，请你也要善意的信任他一次，让他觉得你是充分的信任他，让他自己觉得欺骗了你是不对的，让他自己感到内疚，让他主动的向你承认自己的错误，这不比你逼着他或者打他一顿效果要好的多吗? 记得我班有一段时间，同学们总丢些小学习用具。我细心观察着，终于有一天晚放学后，我发现我班平时一向爱晚走的_x同学，正独自一人在教室里偷吃别人的好东西吃，我感觉他就是我班这个“小内贼”。我没有声张，而是故意大声问道：“教室里还有人吗?”以此示意，有人来了。 第二天，我和他单独谈了话，奇妙地引导着他，最后激励他做我班的“小侦探”，帮老师看好家。可该生心眼太多，虽班里不再丢东西了，但他没有
4、主动承认的意思。我继续开导他，终于有一天，他承认了。我让他把东西直接交给我，答应替他保守隐秘。他把几个很不起眼的小学习用具拿来了，我想他会意识到自己做错了什么，于是我给了他改过的机会。从这之后，班里丢东西的事没有了。 我觉得小孩子喜欢别人的东西并拿来，是可以原谅的。最主要的是你怎么去面对你的学生所犯的错误，怎样来帮助他解决问题改正自己的错误，保证在今后的学习生活中不再犯类似的错误。让他明白做人的道理，这才是真正的为人师。对擅长做学生伴侣的班主任，有哪个学生不喜欢他呢? 作为班主任，大多都会兢兢业业地工作，但有时劳力费神却效果不佳。这时候，埋怨、牢骚都无济于事。班主任与学生会产生思想观点的不全都
5、，看问题角度不全都，解决问题方式也不全都，于是，许多冲突便产生了。此时，假如多一点理解，多一点敬重，换位想想自己处在这个年龄时，面对班主任的教诲是怎样一种心态，愿意接受什么样的教育方式，厌恶、反感什么样的方式，唯恐就不会埋怨了。 二、耐心捕获教育时机，进行思想教育 班主任若真正爱惜学生，那首先应该理解学生感情，敬重学生人格，在公平立场上同他们谈话、交往，在交往当中寻找教育时机。只要班主任留意调查讨论，摸准学生的思想脉搏，把握学生心理活动规律，擅长捕获教育时机，教育工作就会更加主动、有效。 首先要学会捕获学生“闪光点”，这对后进生尤为重要，他们的心灵深处同样蕴藏着进取奋发的心理需要。班主任不能只
6、是被动地等待后进生的“闪光点”的出现，而是应主动地抓住或创设条件，诱发后进生的自尊心和荣誉感，哪怕只是闪电般的那么一瞬间，也往往是后进生转化的最佳时机。 其次，选准教育时机。假如学生的不恰当行为较突出，那么就需要班主任有耐心，付出较大的努力去建立和谐的师生关系，否则就会欲速不达。我班有一个学生是个懒散、做事拖拉的孩子。几次教育失败后我总结出：对待这样的学生需要根据他的特点，拿出比对别人更多的耐心。因此，在解决问题时，我尽量让自己说话的语调轻松自如，把讲道理变成谈天式的谈话，取得了比较好的效果。为了使我与他的关系更融洽，我常表扬其优点，发动四周同学帮他，学期结束时这孩子变得勤勉了，在家访时其家长
7、、邻居还赞不绝口。 因此，在教育时机未出现时，班主任要耐心等待，当最佳教育时机到来时，要抓住契机进行教育，由于此时教育学生，最容易被学生接受，教育效果最佳。 三、用爱激励、鞭策学生成长 “爱心”是教育永恒的主题。对于学生来说，老师的爱是一种神奇而又伟大的力气，是除了母爱之外，世界上又一伟大的爱。这种爱是无私的，是沟通师生心灵的桥梁。只有当班主任给学生以真挚的爱，给学生以亲近感、信任感、期望感，学生才会对老师产生依恋仰慕的心理，才能向老师放开内心世界，教育才会收到应有的效果。天冷了，嘱咐孩子多穿件衣服学生病了，准时发短信慰问并补课课下谈心、用电话与家长联系成为自己每日的“必修课”。谁有了进步，一
8、份精心书写的评语和小红花便送到学生的手里。 作为班主任，在深爱全体学生的同时，更应该关注问题学生，多给他们一点爱的阳光雨露，滋润他们茁壮成长，使他们的身心趋于健全。后进生不过是缺乏肥水的禾苗，沾着污垢的玉石，既有阴暗的消极面，又有潜在的闪光点，他们同优秀生、中等生一样渴望进步，也能成才。我对后进生有所“偏爱”：课堂上能够举手发言就加以激励学习上有所进步就给予赞许。为了准时了解、把握后进生的内心世界和行为表现，激发其上进心和乐观性，在工作中多个别谈话多沟通家长多表扬激励多正面疏导多指明方向。在赢得了后进生的信任，成为他们的知心伴侣之后，转化工作就容易多了。 真心爱惜教育对象，就必定要严格要求，没
9、有原则的爱是偏爱溺爱，过分的严厉便缺乏情感的交融。因此，班主任对学生要求要适度、合乎情理。严格要求学生应以充分敬重学生为基础。班主任对学生的严格管理是必要的，批判应是善意的，特殊是对屡犯错误的同学，应进行恰当的批判，春雨润物细无声嘛! 总之，教育的艺术是爱的艺术，教育的魅力来自爱的魅力，爱是连接师生关系的纽带。若能“捧这一颗心来，不带走半根草去”，那么平凡的师爱就会产生非凡的力气。 班主任管理班级工作总结 篇2 作为班主任，每日面对的是几十双渴求知识的眼睛每日面对的是一双双逐渐具有自己的判定力和思想的眼睛，小学四班级下学期班主任工作总结。班主任工作，使我体会到艰辛与劳苦，但使我更加难以忘怀的，
10、是成功的喜悦以及甘为人师的幸福。今日，我结合自己的班级工作实际，谈一谈本学期班主任工作的一些体会。 一、深化思想教育。 为了加强学生的爱国主义教育，激励学生乐观参加学校的各项活动，加强班级凝聚力，本学期继续规范每周一的升旗仪式，充分发挥黑板报、德育活动等作用，对学生进行品德教育爱国主义、集体主义教育。以重大节日、重要人物和重要纪念日为契机，特殊结合五月母亲节和六月父亲节进行感恩教育，让学生学会感恩。结合助残捐款活动，让学生了解理解残疾人的痛苦和不便，奉献自己的爱心。让学生更好的接受思想品德教育。 二、抓学风，促班风。 1.分层、有针对性、因材施教。 由于学生的不怜悯况，学生在不断学习中，会出现
11、好差分化现象，差生面扩大，会严重影响班内的学习风气。为此，我制定了详细的计划和目标，对这部分同学进行有计划的辅导。我把这批同学分为三个组。第一组是有能力提高，但平时懒动脑筋不学的同学，对这些同学，我实行集体辅导，给他们分配固定任务，不让他们有偷懒的机会，让他们发挥应有水平第二组是肯学，但由于能力不强的同学。对这部分同学要适当引导，耐心教育，渐渐提高他们的成果，不能操之过急，且要多激励。只要他们肯努力，成果有望提高第三组是纪律松散，学习不专心，基础又不好的同学。对这部分人要进行课余时间个别辅导。 2.做好课后辅导工作。 3.激励、辅导学生乐观参加活动，发挥潜能，增长才能。 三、对学生负责。 爱还
12、要严格要求学生，对学生不娇惯、不溺爱。对其缺点错误，不纵容、不姑息、不放任。老师的责任不仅在于教会学生知识，更在于引导他们学会生活和生存的基本技能，及做人的基本行为准则。 (1)、我在工作中，发现学生的不好的苗头后，就准时和家长沟通，尽快将错误消灭在萌芽状态。 (2)、为了改正个别学生不做作业和不交作业的坏习惯，以及提高全班学生的卫生自律行为，我在教室墙壁上张贴了 卫生大搜捕 和 作业大追查 两张表，每日一记录公布，期终在成果总分中扣掉相应的分数，作为评比三好学生的参考分，这样，有效的提高了作业的质量和卫生的自觉行为。 德育是学校工作中的重中之重，而班主任德育工作的秘诀就是 爱 。 四、今后努
13、力方向： 金无足赤，人无完人 ，在工作中难免有许多缺陷，例如： 1、思想教育重点不够明确，平时对于学生整体照料不够等。 2、要加强自身基本功的训练，课堂上做到精讲精练，注意对。 学生能力的培育，知识上做到课课清、段段清。 3、加强守纪方面的教育，使学生不仅在课堂上集中留意力学习，课下也要按校纪班规严格约束自己。利用各种方法，训练学生提高、集中留意力。 4、在抓学风上下功夫，努力使班级学生的成果在原有的基础上有更大的进步。 5、加大激励和表扬力度。 总之，在本学期的班主任工作中，我都力争严格要求自己，做到为人师表，以身作则，注意身教。在今后的班级工作中，我仍将一如既往的要求自己，努力工作，用我的
14、心去教诲我的学生，用我的情去培育我的学生。 班主任管理班级工作总结 篇3 良好的班集体是培育学生个性的沃土，有了这块沃土，学生的个性才能百花争艳。这学期我把做一位快乐成功、受学生欢迎的班主任作为我不断努力的目标，而培育学生拥有健全人格、健康的身心、勤奋好学、勇于探究作为我工作的宗旨。 一、以身作则 给学生做榜样 班主任要用个人的魅力制服学生，要用自己的热忱和朝气去感染学生，无论是授课还是平时言谈，都会对学生产生很大的影响。为此，我平时不仅要保证上好每一节课，批改好每一次作业，而且留意自己的言行举止是否得体，特殊是每日一大早，我总是比学生早到校，一到学校就协助学生搞好卫生、纪律、进入朗读学习，下
15、雪天更是提前到校清扫卫生区，这样，学生不仅逐步养成热爱劳动的好习惯，而且时刻想为自己的班集体争光。 二、培育学生的良好习惯 三班级学生由于年龄小，自控力较欠。我从培育学生良好习惯入手，扎实有效地加强一个小学生的常规训练。训练的内容包括小学生守则和小学生日常行为规范要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、以及路队常规等等诸多方面。另留意培育学生勤俭节约的好习惯。我班学生独生子女多，再加之大多数学生的家境较好，学生中存在浪费的现象，吃零食、浪费没用完的橡皮、本子等现象比比皆是。面对这种情况，我以极大的耐心和热忱来对待我班的学生。我专门利用班队课进行教育，给他们讲革命故事，想想战争
16、年月人们的生活。叫他们各抒己见，谈谈面包是怎样来的，灾区的孩子需要什么? 渐渐地，班级中浪费的现象少了许多，大家争着把节约下来的钱捐给需要帮助的孩子。 三 、狠抓班级干部队伍的组建和培育 一个班的集风光貌如何，很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着 以点带面 和 以面带面 的作用，我称他们是 班主任的左右手。 所以 ，我很慎重地在班内进行民主选举，选拔出大家信服的具有较强的号召力和自我管理能力的班干部队伍。为了培育学生班干部的威信，我常常作以下工作：(1)、在班内大力表扬干部优点，宣传他们的先进事迹，帮助小干部树立威信(2)、激励干部大胆工作，指点他们工作方法的同时，在纪律上以身作则，
17、力求从各方面给全班起到模范带头作用，即 以点带面 (3)、培育干部团结协作的精神，能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体,即 以面带面 。事实证明，本学期我班在学风，班风方面，都有了很大的转变。 四、注意家校联系 该学期，为了更好的与家长协作，我召开两次家长会，其中一次是专门针对家长在孩子三班级这个转段期间，如何协助学生学习和支持学校工作的，并给家长提供了关于如何指导学生作文的机会 家长阅历沟通 ，沟通中，很多有心得的家长叙述了自己的一些好方法，给其他家长提供了好的借鉴和启发. 五、乐观参加学校的各项活动 集体活动，最能培育学生的凝聚力、集体荣誉感。我带领学生乐观参加学校的
18、各项活动，如广播操竞赛、绘画竞赛、做贺卡竞赛、献爱心等活动。开展一些跟教学有关的活动，如：写字、朗读、口算竞赛等，展现学生各方面的才能，进展个性，逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。 六、关心爱惜每个学生 用爱心转化后进生 做一位快乐成功、受学生欢迎的班主任是我不断努力的目标，我觉得做班主任首先要有一颗爱学生之心,没有爱就没有教育。特殊是要善待班级中的后进生，恢复他们的自信、激发他们的热忱。班级后进生无非包括三类：1、学习困难的学生2、行为习惯自制力较差的学生3、既学习困难又行为习惯自制力较差的学生。然而，她们表现出来的基本上都是自卑、孤独、缺乏做人的自信、不合群，或刻意的捣乱。 通常我会
19、多跟他们接触、交谈，有空的时候常跟他们谈心，如谈谈他们的爱好爱好谈谈他们假期怎么过谈谈他们父母、家庭的情况，当然也谈一些学习方法，这些有意无意的谈心，往往会增进师生的感情，使学生觉得老师很在乎他们、很看重他们，从而有一种心灵的归属感，特殊是他们点滴进步，我都要在班内大肆宣传，使他们成为班级核心，让他们有自豪感，从而鼓起他们与人交往的士气，树立起他们的自信心。在班内，我还常开展 火眼金睛 活动看谁发现别人优点最多，并相互说一说，使我班学生始终能处于发现别人的一种状态。我始终坚信，以情动人、以理服人是最有效地班级管理方法。本学期，我始终爱字当头、以情动人。事实证明，我班学生，爱意十浓,无卑视他人现
20、象，班风良好。 在这学期中，我与学生在一起，觉得日子过得真快，虽然每日都是忙劳碌碌的，但我忙得高兴，忙得快乐，我将更加努力工作，不断完善自己，提高自己。 班主任管理班级工作总结 篇4 时间真如白驹过隙，在平淡与劳碌中，一个学期就这样一晃而过。这是我与孩子们相处的第三个学期，感觉孩子们的成长真的是不经意的。不经意间，他们的个头窜高了很多不经意间，他们懂事了很多不经意间，他们学会了很多 不经意间，他们就这么一点一滴地成长起来了。而我作为他们的同行者，作为他们成长的见证者，最大的感受，就是欣喜。 有人把老师比作园丁，把学生比作小树有人把老师比作耕耘者，把学生比作肥沃的田野。这两种比喻都很精妙。班主任
21、的任务不只是修枝剪叶，还有播种、施肥、锄草 回顾这一学期的班主任工作，让我深切地体会到：只有全体学生和班主任共同努力，增强集体凝聚力，创设融洽的学习氛围，才能促进班风班貌整体进展，从而使学生在各方面得到进步。 班主任工作是琐碎的，总结一下，在平时，我主要将工作重点分为以下几个方面： 一、关心孩子 爱是无声的语言，是老师沟通学生思想和感情最有效的手段，想要管理好班级，必须关心、了解每一位学生。作为一名班主任，我始终把工作的责任感放在第一位。作家杨朔曾经说过： 每个人的心里都埋着一团火种，只要擅长拨弄，它就会熊熊燃烧。 我的教育对象是八九岁的孩子，他们天真烂漫，活泼好动，那一颦一笑，处处布满着童稚
22、童趣。做一个辛勤的园丁，使每朵鲜花都绽放，每颗幼苗都茁壮成长，这是我做班主任的信念。 低班级的孩子对老师特殊热忱，常常会围着老师转，我也很习惯在课后把孩子叫到自己身边，和他们聊谈天，请他教教老师这件新玩具怎么玩问问她这件漂亮的新衣服是谁买的?问问他今日给老师吃的喜糖是怎么来的?考考他会查字典了吗告知他这几天进步了!告知他星期天编的手抄报很漂亮，也跟他说昨天他写的生字宝宝不好看，今日和同学吵架不应该 在这种轻松的谈天氛围下，把握好教育的契机，自然而然地提出对他们的一些要求，收到的效果会很好。 我还觉得，班主任对学生的爱，应该是种宽容的爱，常常想起一句话：假如我是孩子，假如是我的孩子。以此来鞭策和
23、启示自己。每次，当孩子犯了错误时，当我怒气升腾的时候，我就让自己进行换位思考：假如我是孩子，我是不是也会像他们一样?假如那又是我的孩子，如何教育才是最佳途径?于是，在这样的前提下，孩子们的调皮捣蛋、屁股坐不住、对新鲜事物的奇怪都变成了可以理解的行为。 对于低班级的孩子来说，表扬的力气是无穷的。在平时，我通过对孩子的观察，将孩子们的闪光点和一点一滴的进步都记录到自己心里，准时表扬和激励他们。我会常常对我的孩子们说：你们都是最棒的!这学期进步最大的就是你了!老师越来越喜欢你了 当我和家长沟通时，常常听他们说起，孩子们回家说老师又表扬他什么了，又嘉奖了他几颗小星星，一脸兴奋，然后那几天在家表现就会特
24、殊好。 还是那句话：爱是相互的。在这一点上，作为班主任的我是幸福的，我付出一份爱，收获的则是49份纯真的爱。 二、重视培育孩子们的行为习惯 各种习惯的养成是形成良好班风班貌的基础，低班级则是良好习惯养成的关键期。我觉得培育良好的习惯关键是要培育学生的习惯意识，使他们做到老师在与不在一个样。假如一个班级形成了良好的班风，学生会在各方面得到提升。所以，我尤其注意培育学生良好的习惯，无论是学习习惯，上课习惯，还是卫生习惯。我根据低班级孩子的特点，一方面，以竞赛、竞争等方式来巩固学生的良好习惯。另一方面，作为老师以身作则，每次进教室都先往地上看一看，捡一捡，整一整，孩子们看在眼里记在心里，为养成良好的
25、习惯制造了好的氛围。 三、培育小干部，进展孩子的能力 班干部是班级的核心，是班级的骨干力气，要建设一个良好的班集体，首先要建设好一支责任心强、能力强的班干部队伍。低班级孩子的行为能力都处于不稳定状态，所以我在班内搞了 争当值日生 活动。 不管哪一位值日生，我都严要求。首先，树立他们作为小干部的光荣感和责任感，其次，树立他们的威信。一方面，我告知值日生，要同学们真正听你的，就要树立自己良好的形象，以身作则，带头做好榜样另一方面，我主动、热忱地为他们铺路，以支持激励为主，使他们受到鼓舞，也使全班同学心服口服。 四、加强与家长间的沟通 家庭教育和学校教育是密不行分的，尤其是班主任工作，更加需要家长的
26、理解和支持。我特殊注意和家长建立良好的关系，加强和家长间的沟通。 一学期来，我对每位学生的家长都进行了电访，告知他们孩子在学校的表现。当孩子有了什么进步，孩子生病了，孩子这段时间学习状态不佳 我都会准时与家长取得联系，使家庭教育和学校教育同步，更好地促进了孩子的健康成长。 比如我班孩子大多家境较好，独生子女，家长极其宠爱，久而久之养成了一些弊病：娇气、任性、以自我为中心 每次去家访时，家长的介绍词就是脾气坏。于是除了多搞集体活动引导他们热爱集体，学会欣赏别人、帮助别人，我较多得主动跟家长进行沟通。如班上有一位小伴侣脾气极其倔，一有不顺自己心的事就发脾气，甚至不说一句逃回家去，我总是留心观察他的
27、细小变化，与他谈心，准时主动地与他家长联系，希望与学校协作共同帮助他转变。 五、加强集体凝聚力 这一学期，通过孩子们的共同努力，所取得的成果是可喜的。当然，好成果的取得同孩子们的集体荣誉感分不开的。 一个集体就像一艘船，载着学生越过江河湖海，驶向理想的彼岸一个集体如同一个大家庭，每一个学生如亲人一样相互关心、相互帮助、共同进步。 班主任工作更多的是一种锁碎，一种悄悄的付出，是不能用理性的句子去加以描述的，只有自己才能品尝出其中的酸甜苦辣。作为一名年轻的老师，我在班级教学与管理中还是有一些的不足，在今后，我会同我的孩子们继续努力，即使没有最好，也一定会更好! 班主任管理班级工作总结 篇5 转眼之
28、间，_上半年时间又过去，回顾这一年的生活，我们初一十二班从幼稚到成熟。一个学期来，我时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德之宗旨，在实际工作中不辞劳苦、主动开展班级管理和德育建设，我知道班主任是班级的组织者和教育管理者，是学生健康成长的引路人，是联系各科任老师的纽带。班主任工作既是艰难的，又是光荣的。结合我今年教的初一(12)班的实际情况，现对本学期所做工作总结 一、培育和选拔班干部，形成良好班风。 一个良好的班集体，必须有一个好的班级领导核心。本学期自开学来，我有意识地通过开展各科活动观察和分析，进展并挑选了一些关心集体，团结同学，作风正派，有一定组织能力，开创精神和奉献精神的学生来担
29、任班干部。当班干部选定后，我便加强培育、教育、既放手让他们开展工作，又根据实际加强指导。特殊是对班干部的要求更加严格，要求他们以身作则，学习成果优秀，团结同学，处处起模范带头作用，做老师的得力助手。经过不断的培育和努力，终于提高了学生干部的工作能力，让他们分工协作，使学生自己管理自己，逐渐形成具有本班特色的优良班风。 二、重视知识学习，加强思想教育。 学习是学生的主要任务，教育学生学好功课是班主任的一贡项重要任务。因此，在班主任工作中，我首先引导学生学好功课，并且同科任老师亲密协作，随时和科任老师相互交换学生的学习情况，反映学生对教学的要求，共同讨论解决的方法，统一对学生的要求，调整学生的作业
30、负担，避开学生负担太重，影响学生其他方面的进展。 另外，从学生的实际动身，通过学生的学习、劳动、游戏、生活等各方面，系统地进行深入细致的思想品德教育工作。同时在日常生活中，也利用周边及学校内的榜样人物对他们进行各种感人至深的熏陶、教育。 三、做好每次月考的备考计划。 始终贯彻分层次教育，坚持“抓两头、促中间”，不厌其烦地耐心做好后进生的帮教转化工作。以每一次月考作为学生学习的评价标准，执行班级颁奖制度，准时督促每一位学生学习，激励他们乐观上进。考后找每一位同学谈话一次，从而让本班级的学习氛围更激烈，竞争意识更强，共同学习共同几步。尤其抓住中等生的学习，让他们再进一步得到提升。利用月考来准时发现
31、学习中的困难和最近一段时间的学习状况。 四、做好后进生的转化工作。 在我班由于各种因素的影响，后进生数量多。因此，转化后进生是班主任的一项必不行少的基本功。首先把真诚的爱给予后进生。做到思想上不卑视，感情上不厌倦，态度上不粗暴，方法上不简洁。并用自己对差生的一份真诚的爱心，叩响他们心灵的门。其次发现他们的“闪光点”。比如：在课堂上给他们制造条件，激励他们举手发言，准时给予肯定、嘉奖。课外乐观辅导、跟踪，多与家长联系，有利于为他们创设一个健康良好的环境，也有利于班集体的建设。 五、注意平安教育。 平安工作是班主任工作不行缺少的一部分，在日常教育工作中，我坚持做到每天讲、时时讲，严格杜绝平安事故的
32、发生。一年以来，我班未发生任何平安事故。 六、加强和学生家长的联系。 我校是寄宿制学校，两星期后回家一次。学生的放假时间是在家里度过的，但是大部分学生回家并不告知家长在校的学习情况，或生活情况。而老师很难知道学生在家里的情况，有必要亲密联系学生家长，和学生家长多谈谈，了解学生在家中的表现，让学生家长也了解一下学生在校的表现，共同督促学生专心学习。通过在校的观察，准时发现他们的生活情况，学习情况以短信或电话的方式进行联系，形成家校合一的科学化管理教育。 在今后的工作中，还有许多做法值得我去探讨和学习。总之，我要坚持正确的教育方针，留意工作方法，争做一个优秀的班主任。 班主任管理班级工作总结 篇6
33、 班主任首先要了解学生的心理特点，因人施教，对症下药。师生之间只有做到了相互了解，相互信任，才能把我们提出来的严格要求转化为学生的自我要求和自觉行动。班主任工作的好坏，直接影响到学生能否成人。一个班级有一个好班主任，学生就能一个个成人、成才。要当好班主任，必须付出艰辛的劳动，在工作中大胆探究，努力实践，摸索出一套适应新时期职业教育学生特点的工作方法。 一、班主任要坚持言传身教 大家都知道，高等职业学校的学生整体素养差，学习基础差，学习乐观性更差，班级管理工作也难做，如何转变这一不良现象，班主任的言传身教显得尤为重要。俗话说：“榜样的力气是无穷的”,特殊是对中职生，他们正是十六七岁由未成年向成年
34、转化的阶段，班主任的一言一行直接影响着整个班级的学生。教育学生上课不迟到不旷课，班主任总是提前到教室，要求学生不吸烟、不喝酒，班主任首先做到在教室观察纸屑，班主任弯腰捡起来，同学们纷纷捡自己四周的垃圾观察黑板没擦，班主任自己动手，再一次就有学生跑上去跟你抢做课间操时班主任站在队伍前面专心做，学生也会专心做教育学生要诚恳，知错就改还是好学生，人无完人，班主任有错了，敢于在学生面前承认错误并准时订正，还有哪个学生不敢承认错误呢?校园内外，观察自己的学生主动打招呼这些看似微不足道的事情，对学生产生着潜移默化的影响。班主任从我做起，从小事做起，要多一点对自己的规范，少一点对别人的指责，以身作则，为人师
35、表，用自己高尚的品德与言行去感染鼓舞着学生，为学生树立良好的榜样。 二、引导学生树立正确的人生观、价值观 在传统的应试教育模式下，往往是以一个学生的学习成果的好坏评判学生的优秀与否，这种片面追求成果的评判方式往往会扼杀学生的天性。学生的心理素养以及个人能力的培育受到了忽视，以至于一些高分低能的例子屡屡出现，而考试成果往往不能成为评判学生的唯一标准。这种模式下，一些学习成果不是十分优异的学生往往会有自卑感，忽视了自身的优点，对自己越来越丧失信心甚至自暴自弃，这种价值观将会对学生的一生都产生不良的影响。而在素养教育成为主流的今日，评判学生的标准已出现多样化，学习成果已不能成为唯一标准。让学生了解自
36、身的优势所在，缺点所在，爱好所在，特长所在，并在学习生活中发挥自身优势和特长，取长补短，努力提高和完善自己。在此基础上班主任要帮助学生做好职业规划、人生规划，帮助学生充分利用在校几年的时间努力学好专业，培育专业技能，切合实际地树立正确的目标并激励帮助学生达到目标。其次，班主任还应适时地对学生进行德育教育，使学生具备良好的品行和严谨的作风，这也是职业教育最重要的要求。 三、把握学生违纪时的处理技巧 在班主任工作中，常规教育是不行或缺的。比如可组织学生学习文明班级评定规章、宿舍管理条例，学生守则、评优评先规章，奖惩规章、学校下发的各种文件等等。在班主任开展常规教育过程中应采纳多种方式相结合，例如进
37、行墙报宣传和老师讲解方式普及知识用联欢会和辩论赛的形式增加常规教育的趣味性用知识竞赛，小组竞赛的模式进一步巩固常规教育内容还可在班级设置光荣榜，用以表彰在常规教育学习中有突出成果的学生。总之可用多种手段加强学生常规教育，让学生明白什么事情可做什么不行做，让学生对自己高标准严要求，一言一行都透露出一个合格学生应有的素养。 班主任工作最烦琐的是对违纪学生的处理。学生违纪时马上对他们进行严厉批判?显然不是，应根据详细情况来处理。处理方法是否得当，笔者认为最能体现班主任的工作能力。班主任要专心分析班级学生中出现的各种问题，进行有效的反思、探究、讨论并找出恰当的解决方法。 班主任平时要与学生多沟通，了解
38、他们的性格、态度、生活、学习、思想、家庭等情况，捕获每个学生的心理。有的易哄，有的易吵，有的爱面子，有的是“顺毛驴”,有的好表现自己，有的怕张扬把握了学生的这些特点，针对不同的学生、不同的问题，可以实行不同的教育方法，使其迎刃而解。有个学生一贯表现良好，偶尔一次迟到了，班主任的一个眼神就使他低下了头有个学生刚刚与班主任私下写下保证不再旷课，然而又迟到了，班主任在班级学生面前当众揭穿其保证书，他哑口无言，脸红到了脖子根有个学生我行我素，根本不把老师的话放在心里，不把班规放在眼里，不妨先放任他一段时间，迟到了就当没观察，旷课不惩罚，卫生别人打扫了，作业交不交无所谓，老师不过问，同学不与之交往，他自
39、觉没趣，只有老老实实与同学们一起学习。 班主任管理班级工作总结 篇7 班主任的基本任务是全面贯彻党的教育方针，根据德、智、体全面进展的要求，来实施对班级的教育和管理工作，使每一位学生都得到健康全面进展。本着这个原则我做了如下己方面的工作： 一、对学生进行思想品德教育 (1)思想品德教育。这是班主任工作的主要任务，也是班级工作的重点。首先要关心爱惜学生，再对他们进行思想品德教育。教育他们热爱祖国，树立为中华的振兴而奋发向上的思想。增强集体观念，培育高尚的情操，形成一个遵守纪律、团结向上、朝气蓬勃的集体。在向学生进行思想品德教育时，要有的方矢，根据德育的方法和原则，动之以情，晓之以理，导之以行，持
40、之以恒。(2)对学生进行量化考核。根据学校行为规范的要求对学生进行量化打分，班干部和学生代表轮流做文明监督岗人员，做好记录，把它作为年终评优评先的重要条件，强化道德行为规范的作用，提高学生思想品德素养。 二、重视班委班风建设 现代教育理论告知我们，要组织一个成功的班级，班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、愿意为同学服务的学生担任班队干部，进行培育和教育，使之成为同学的榜样，带动其他同学不断进取，形成正确的集体舆论和优良的班风。 (1)选拔培育班干部 在班干部的产生过程中，我认为老师的包办代替，必定会使班干部失去群众基础，给日后的工作带来不必要的困难，是不行取的!但是，单纯的所谓的 民主 ，
41、让学生完全 自决 ，一些学生往往会倾向选举自己的 好伴侣 ，以便在以后的班级管理中得到 照料 ，同样有不足。比较好的方法应该是先民主后集中，即先让学生进行投票选举，再由老师权衡。为了使学生的选举结果更具代表性，我让大家在规定的时间内推举20位同学上来，然后再按所得票数的多寡进行排列，前12位的同学始得当选，这样可以最大限度地让学生发表意见，而且选出的干部往往又比较理想。最后再根据所选干部的气质、性格类型以及能力的差异进行分工，优化班委会组合。实践证明，在民主选举的基础上，经过班主任的优化组合而产生的班委会，得到了同学们的信任和拥护，具有较强的战斗力。班主任对班干部，不能只是使用，还应该进行教育
42、和培育。我常常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感，要求他们努力学习、团结同学、以身作则，激励他们既要大胆工作，又要严格要求，留意工作方法。当然，选出的干部毕竟不是完人，因此对他们不能过分苛求、指责，特殊是在工作出现失误的时候。对班委会的工作要常常检查，而切要给予详细的指导和帮助，既不能包办代替，也不能班上的工作全部推给班干部自己放手不管。我还坚持定期召开班干部会议，组织他们学会制订计划及详细措施，检查落实情况，总结得失，并加以改进，教会他们如何分辨是非，准时阻止同学中的不良行为。而对于班干部在班级中的不良行为，决不姑息，激励他们以身作则并带动其他同学，促进整个班级的管理工作。 (2)增强班
43、级的凝聚力 集体是在活动中产生的，大集体如此，小集体也一样。我组织互帮互学活动活动。学习上好生带差生纪律上相互提醒劳动生活上相互帮助。通过活动扩大班干部在同学中的乐观影响，通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识。这样既能在班干部的纪律及常规管理上起到明显的效果，又能使同学之间也能因此养成团结友爱的习惯，在班级中孕育团结友爱的风气，使班级成为一个大家庭。 三、关心学生身心健康，促进学生全面进展 要对学生全面负责，不仅要关心学生的课业学习，而且要引导他们开展有益的科技和文化活动，及社会实践活动。以培育他们的劳动观念和为人民服务的思想，养成良好习惯，增加社会知识，把握一定的生产知识和技能，增长实际
44、才能。本学期我们在电脑绘画、广播操、“六一”文艺汇演活动中，都取得了令人满意的成果。 四、教育学生努力学习，完成学习任务 学生的主要任务是学习，教育学生要有明确的学习目的，端正学习态度，遵守学习纪律，指导学生制定好适合自己的学习方法，提高学习的自觉性，养成良好的学习习惯，提高学习成果。为将来报效祖国，振兴中华民族，打下良好基础。 在班级工作中尽管我取得了一定的成果，但也有许多需要改进的地方。假如我再做班主任，一定总结阅历教训，使班级管理工作做的更加出色。 班主任管理班级工作总结 篇8 首先感谢领导给我一次与大家沟通的机会。我是一名初出茅庐的班主任，我缺少老班主任所具备的丰富阅历，无法像老班主任
45、一样成熟稳重，泰然自若地处理班级中的突发状况。下面我就班门弄斧，说说我在班级管理的一些做法，希望前辈们批判指正，使我这小丫头更进步。 现在的小孩既是天使，又是魔鬼!当他们听话时，乖的时候，似乎天使下凡一样，超级可爱。而当他们“使坏”、调皮的时候，那就是魔鬼现身了，有时候无可奈何，无能为力啊!对于这群小鬼们，如何让他们懂事、懂话、懂规矩，这就得靠我们开动脑筋，相出”应付”他们的招来。 一、做好入学教育，走好第一步。 正所谓“万事开头难”，孩子们入学的第一个月是习惯养成的关键期，也是最辛苦的一段时间，需要老师投入大量精力。学生刚入学的第一个晚自习，也许是新环境，也许是新同学，孩子们特殊兴奋，在我几
46、次制止无效的情况下，我急了。小不点，要是镇不住你们，我就不当这个班主任了!我拿起板擦，用力一拍，“咔嚓”一声，板擦裂成两半。霎时，班里安静了。 之后，我对他们进行了为期一周的入学教育。我告知他们从这一刻起，他们就是长城中学六班的一名学生了，给他们讲怎样做好一名好学生，怎样讲礼貌，怎样和同学相处，怎样读书，怎样听课，怎样做好课前打算等等。每日不厌其烦的讲解示范，让他们为能作为学校一员而感到自豪。学校开学典礼，表彰优秀学生。我抓住时机给他们讲高班级大哥哥、大姐姐如何了不起，并告知他们，自己假如努力也能做得更好，让孩子们产生前进的动力。 经过一星期的学习，学生对自己的身份和使命有了正确的熟悉。我作为
47、班主任，非常高兴。 二、倾注爱心，关心孩子 爱是无声的语言，爱学生就是重视学生。敬重学生，信赖学生，理解学生，乐观主动与学生沟通。例如，每日早晨走进教室，我先看学生有没有到齐遇到天冷温度下降，提醒同学们添加衣物提醒走读生路上留意平安有人课间操不到位，我会在课后叫他们做好。学生感受到老师对他的关心和爱惜，体会到老师很在意每一个学生，让他们有一个好的心情投入到一天的学习中去。 学生在学校的唯一依靠便是班主任，所以作为班主任不但关心学生的生活，还要关心学生的学习。那些学习退步的，考试发挥不好的，有困难的，我常常用语言开导，激励，教育他们。 三、激励与微笑 在教育教学中，我深深感到必要的激励和夸奖是免不了的。刚开学时，我搜肠刮肚把一切激励的句子前端出来了，却感觉孩子们并没有我所预想的那样“被激励起来了”。我反思，我发现自己虽然在说着激励的语言，但面部却没有一丝表情。在我做学生时，我就时常感受到一些老师的微笑给我的激励远赛过老师一句面无表情的表扬，因此，现在我在课堂上，在用语言激励孩子的同时，更多的选择以微笑面对孩子，让他们感受到我对他们的信任。即使他们回答错了，只要专心听课了，也给他们宽容的笑，激发他们的乐观性。 从六班级的教育教学工作中，我也感受到工作确实很费劲，但假如我在工作中不断总结，不断实践，一定会发现“应付”孩子的方法远不