一级建造师工作证明(共5篇).docx

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1、一级建造师工作证明(共5篇)篇:一级建造师工作证明附件1:从事建设工程项目施工管理工作年限证明我单位同志,已累计从事建设工程项目施工管理等专业工作共年。其建设工程项目施工管理等专业工作主要经历如下:在我单位工作期间,该同志遵守国家和地方的法律、法规,无违反职业道德的行为。我单位对本证明的真实性负责。特此证明。单位(盖章)经办人(签名):2011年月日注:本证明由报考人员现所在单位出具,须有经办人签名,且必须每人一份。附件2:2009年一级建造师执业资格考试书目及定价订购单位(请务必填写):订书编号(工作人员填写):注:本表一式二份,一份市人事局留存,另一份经人事局收费盖章后作为领书依据。联系人

2、:联系电话:附件3:2009年度一级建造师执业资格考试报名情况一览表注:此表填写一式三份(一份报市人事局,一份报市建设局,一份经审核后由主管部门留存),由主管部门统一填写,报名联系电话:62702640。“是否参加培训”栏填写“是”或“否”的培训意向,培训也可购买网上学习卡参加网上培训。起止年月从事何种专业工作专业技术职务年月-年月年月-年月年月-年月年月-年月年月-年月在我单位工作期间,该同志遵纪守法,无违反职业道德的行为。特此证明。单位(盖章)年月日第3篇:一级建造师工作证明一级建造师资格考试报考业务工作证明我单位同志从事工程施工管理工作已满(大写)年,同意报名参加一级建造师资格考试。特此

3、证明。(单位盖章)2014年6月15日.第4篇:一级建造师工作年限证明本篇文章由好范文为您精心整理,希望能对您有所帮助,如果您觉得我们站不错的话,请把它加到您的收藏夹里面以便下次访问。起止年月从事何种专业工作专业技术职务年月-年月年月-年月年月-年月年月-年月年月-年月在我单位工作期间,该同志遵纪守法,无违反职业道德的行为。特此证明。单位(盖章)年月日(一)凡遵纪守法,具备工程类或工程经济类中等专业以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年的人员,可报名参加二级建造师执业资格考试。一级的条件:凡遵守国家法律、法规,具备下列条件之一者,可申请参加国家注册一级建造师考试:1)取得工程类或工程经济

4、类大学专科学历,工作满6年,其中从事建设工程项目施工管理工作满4年;2)取得工程类或工程经济类大学本科学历,工作满4年,其中从事建设工程项目施工管理工作满3年;3)取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业,工作满3年,其中从事建设工程项目施工管理工作满2年;4)取得工程类或工程经济类硕士学位,工作满2年,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年;5)取得工程类或工程经济类博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。第5篇:一级建造师工作证明范本一级建造师工作证明范文一级建造师工作证明范文写的是什么内容,那么,关于一级建造师工作证明范文怎么写,你知道怎么写吗?如果不知道,就一起看看的内容吧

5、!范文1一级建造师工作证明我单位同志从事工程施工管理工作已满(大写)年,同意报名参加一级建造师资格考试。特此证明。(单位盖章)年月日范文2一级建造师工作证明范文XXX(姓名),XXXXXXX身份证号),于XXXX年在XXXX单位从事XXX专业工作,XXX专业工作已满X年。XXX(单位)(公章)20xx年月日范文3一级建造师工作证明范文考试中心:兹有我单位职工XXX同志,从事财务(专业)相关工作XX年,其主要工作经历如下:起止年月在何岗位从事何专业工作获何专业技术资格经查,该同志在工作期间,能遵纪守法,无违反职业操1/3XX市(县,区)人事守的行为,我单位对本证明真实性负责。特此证明单位(盖章)

6、经办人签字:年月日中国对国家机关、事业单位工作人员的工龄的劳动法律工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间,一律计算为工作年限。工作人员在中华人民共和国成立前,参加民主革命政权机关工作的时间,应当计算为工作时间。工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。工作人员受过开除处分或刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限;但情节较轻,并且经过任免机关批准的,其受处分以前工作的时间,也可以合并计算工作年限。中国对国家机关、事业单位工作人员的工龄的劳动法律。工作人员在中华人民共和国成立后的国家机关、社会团体以及企业事业单位工作的时间,一律计算为工作年限。工作人员在中华人民共和国成立前,参加民主革命政权机关工作的时间,应当计算为工作时间。工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。工作人员受过开除处分或刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限;但情节较轻,并且经过任免机关批准的,其受处分以前工作的时间,也可以合并计算工作年限。

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