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1、共青团筠连镇委2022年度基层组织建设工作总结2022年度筠连镇团委在筠连县团委、中共筠连镇委员会 的带领下,依托各村(社区)团组织、青年志愿者等队伍, 上下联动、迅速行动、发挥优势,不断提升共青团的引领力、 组织力、服务力和贡献度,现将2022年度的工作汇报如下:一、发挥思想引领作用,开展青年思想文化宣传工作围绕传承红色基因,引导各村(社区)团组织线上线下 深入开展“青年大学习”等主题团课学习,学习情况良好, 多次获筠连县青年大学习学习人数第一;在各村(社区)组 织开展“青春宣讲团”宣讲活动,加强对党的二十大精神和 省第十二次党代会精神宣传,2022年度共宣讲百余次,宣讲 对象达13000余
2、人次;积极开展党史学习教育活动,围绕五 四运动、建团100周年、习近平来川来宜指示精神、党的二 十大精神开展党史学习教育主题活动80余次,团员覆盖率 100%;筠连镇团委明确工作方向,坚定理想信念,切实抓好 青年思想政治引领,同时积极开展共青团宣传工作,每次活 动均撰写简报进行记录,向上投递简报信息2篇。二、夯实组织基层基础,完善团的基层建设工作坚持党建带团建,重视团干部的培养、选拔、管理和使 用全面落实镇村扁平管理机制,在43个村(社区)采取了 支部推荐,大会选举的方式产生,使村(社区)团组织的覆 盖率达100%;在“智慧团建”系统及时更新完善村(社区) 团支部书记信息,每个团组织干部配备齐
3、全,确保智慧团建 工作平稳开展。2022年智慧团建学社衔接率100%,转接团 组织关系团员1800余人次。2022年筠连镇团委严格按照团 员发展流程成功发展社会团员3名,并及时录入智慧团建系 统;2022年积极组织各团支部开展组织生活会学习党的二十 大精神和省第十二次党代会精神,组织团员参与主题团日活 动共计5000余人次。根据各团支部年度工作情况对70个团 支部进行对标定级,其中五星级团支部13个,四星级56个, 三星级1个,后进团组织0个,软弱涣散团组织0个;不断 强化阵地建设,分别在海瀛社区、金石村、丰收村、五凤村、 川丰村建设童伴之家,为儿童提供学习、娱乐、休闲场所, 丰富儿童的生活同
4、时依托阵地开展教育实践活动12次,让 800余人次孩子参与其中,通过活动的开展让孩子们在玩乐 中成长,在欢声笑语中收获知识;在7个社区设立少工委阵 地,并通过选举产生了少工委管理成员,保障少工委工作的 有效开展,在7个社区设立少工委阵地;积极开展志愿活动 组织青春志愿者,开展森林防火、抗旱救灾等工作。组织“河 小青”志愿队伍,每月至少开展两次“靓在乡村,河小青” 志愿活动,共发动志愿者300余人次;三、强化干部管理,落实团组织工作团干部配备完善,每个团组织至少配备两名团干部,团 干部积极作为号召各支部团员开展党史教育、组织生活会、 青年大学习等活动,同时认真完成智慧团建系统工作,积极 响应上级
5、团组织任务安排妥善完成;筠连镇团委注重干部技 能培训,定期开展团干部培训2次,年初一次团委年初工作 指导安排培训,年终一次工作经验总结交流大会,参与团干 部实现全覆盖,培训会使每位团干部都能上讲台交流工作经 验。筠连镇团委积极参与后备人才培养工作,响应县团委“青 禾计划”共举荐后备人才23名;坚持全面从严治团,围绕新时代全面从严治团实施纲要进行主题组织生活会学习, 参与学习团干部实现全覆盖,参与学习团员8000余名。四、存在问题及下一步工作打算镇团委将以“五四红旗团委”为标准,立足本职、服务青 年、服务社会,为经济社会发展贡献自己的力量。一是加强 团干部培训。组织各村(社区)深入实际,重点加强团干部 业务知识培训,熟练“智慧团建”系统操作流程,做好团员 接转工作。二是加大志愿服务力度。积极宣传、吸收团员青 年加入志愿队伍中,加强志愿者队伍建设,做好志愿服务活 动。三是做好大学生实习工作。做好大学生团员青年的接收、 管理、服务工作;组织报到的大学生团员青年走进“青年之 家”、小区团组织等开展党史学习教育宣讲及开展系列志愿 服务活动。中国共青团筠连镇委2022年12月29日