农业生产岗位职责14篇.docx

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1、农业生产岗位职责14篇市场形势及时制订和调整营销策略,计划,采取有效措施,确保营销目标的完成;3、对营销团队的构建和训练有独到之处,对营销目标任务有信服的实施方案和结果。能承受超强压力,有成熟的营销模式与成功运作农资营销实际案例;4、熟悉国家农业产业政策,能够进行相关农业项目的开发和拓展;5、具有良好的领导能力、协调能力、人际沟通能力,具有较强的判断决策能力与执行力。职责描述:1、负责公司农业全面经营与管理,包括运营、生产、技术、市场和销售等;2、按公司规划,完成年度经营任务和目标;3、负责根据公司战略、业务发展规划、制定公司农业产业规划、设计、策划及运营规划管理;4、负责掌握市场需求导向,完

2、成项目市场调研和前期策划定位并进行运营收入及成本测算分析;5、负责农业土地流转、农业政策研究、农业补贴申报等事项管理;6、负责农业经营模式研究与管理,包括双创、农业合作社、农场经营等;7、负责农业运营体系建设,制定运营团队工作职责、规章制度,制定运营服务流程及服务标准等;8、负责农场内招商、谈判及商户管理,包括合同签订,租金收取等;9、负责对外关系的维护与管理。任职要求:1、具有现代农业企业八年以上运营、生产、管理经验,以及大中型农业企业同等职位五年以上从业经历;2、精通农资营销的全程运作,有敏锐的市场捕捉能力,对全国农资销售市场有深入的研究与认识,能根据市场形势及时制订和调整营销策略,计划,

3、采取有效措施,确保营销目标的完成;3、对营销团队的构建和训练有独到之处,对营销目标任务有信服的实施方案和结果。能承受超强压力,有成熟的营销模式与成功运作农资营销实际案例;4、熟悉国家农业产业政策,能够进行相关农业项目的开发和拓展;5、具有良好的领导能力、协调能力、人际沟通能力,具有较强的判断决策能力与执行力。3、向上对接农业技术专家,向下对接生产工人和农民,完成公司任务指标。任职要求:1、农业类专业毕业,5年以上农业生产技术类工作背景;2、熟悉水稻种植与管理工作,熟悉其他各类农作物生产全流程管理;3、能吃苦耐劳,能接受长期扎根农村。农业生产技术专员(文旅公司)成都明信房地产集团有限公司成都中投

4、信置业有限责任公司,中投信岗位通用素质:1、农林、园艺类相关专业毕业,从事农业生产技术类工作1年以上。2、做事认真负责,具有强烈的责任心和执行力。3、能承受较大压力,适应在田间及艰苦条件下工作。岗位核心素质:1、在农业园区实际从事过生产技术类工作,熟悉农作物种植各环节。2、熟悉四川地区常见苗木的病虫害防治、田间管理及技术资料整理工作。3、有种养殖基地用工组织管理、工人技术培训、设施农业相关工作经验。农业生产副总负责特色小镇农业方面的生产、销售、研发,项目种植的是蔬菜水果经济型作物,对当地的气候民俗比较了解,能清楚什么时节种植什么、销售能力强。负责特色小镇农业方面的生产、销售、研发,项目种植的是

5、蔬菜水果经济型作物,对当地的气候民俗比较了解,能清楚什么时节种植什么、销售能力强。任职要求:男女不限(30-45岁)、薪资:4000-8000元。专业:正规农业院校的农学、植物保护、土壤肥料、园艺、果树等相关专业经验:有2年以上蔬菜、果树种植生产经验,有在大型种植基地生产工作经验优先知识:掌握常见蔬菜、果树的生理特性、种植全过程管理、肥料、农药施用管理等生产知识,对现代农业、大型农场有一定了解特殊说明:实事求是、肯于吃苦、认真负责,有较强的组织协调管理能力,安全及责任意识强等工作;2、负责制定种植计划并实施,能够将工作落实下去并监督实施进度,及时收集各类信息形成报表,建立生产档案;3、对自己负

6、责的工作能够总结归纳,形成标准,总结出文字资料,包括管理流程、方法、应对解决方案等;4、负责本公司肥料新产品试验示范方案制定、实施、记录跟踪等工作,并形成试验报告;5、按照公司整体计划执行生产,配合和协助公司或其他部门落实相关工作;6、完成领导交办的其他任务。农业公司副总经理(分管生产销售科研技术)北京中鼎文华文化产业集团有限公司北京中鼎文华文化产业集团有限公司,中鼎文华职责描述:1、分管集团农业产业公司的生产销售工作;2、分管集团农业产业公司的基地生产工作;3、分管集团农业产业公司的科研工作;4、分管集团农业产业公司的技术推广工作。任职要求:1、大专以上学历,农学、管理类等相关专业;2、具备

7、10年以上农业发展或农业产业化相关工作经验,3年以上同岗位工作经验;3、熟悉滇粵桂等地域的种、养、销市场;4、熟悉农村建设,农业法律、法规,政府出台的相关政策;5、熟悉农村人文基础知识,具备较强的文字写作能力;6、熟悉珍贵的花、木、果蔬、中药材等品种的种类并有深入的研究;7、成功操作过相关培育、种养、营销的案例者优先。农业生产岗位职责3,有大型农业项目管理经验;1、有五年以上同类型农业产业园、农旅、文旅项目经营管理经验2,本科以上学历3,有大型农业项目管理经验;农业生产岗位农业生产副总负责特色小镇农业方面的生产、销售、研发,项目种植的是蔬菜水果经济型作物,对当地的气候民俗比较了解,能清楚什么时

8、节种植什么、销售能力强。负责特色小镇农业方面的生产、销售、研发,项目种植的是蔬菜水果经济型作物,对当地的气候民俗比较了解,能清楚什么时节种植什么、销售能力强。农业生产技术员岗位职责任职要求:男女不限(30-45岁)、薪资:4000-8000元。专业:正规农业院校的农学、植物保护、土壤肥料、园艺、果树等相关专业经验:有2年以上蔬菜、果树种植生产经验,有在大型种植基地生产工作经验优先知识:掌握常见蔬菜、果树的生理特性、种植全过程管理、肥料、农药施用管理等生产知识,对现代农业、大型农场有一定了解特殊说明:实事求是、肯于吃苦、认真负责,有较强的组织协调管理能力,安全及责任意识强岗位描述:1、负责本公司

9、种植基地的生产全过程管理工作,主要包括常见蔬菜的生产管理、施肥管理、病虫害防治管理等工作;2、负责制定种植计划并实施,能够将工作落实下去并监督实施进度,及时收集各类信息形成报表,建立生产档案;3、对自己负责的工作能够总结归纳,形成标准,总结出文字资料,包括管理流程、方法、应对解决方案等;4、负责本公司肥料新产品试验示范方案制定、实施、记录跟踪等工作,并形成试验报告;5、按照公司整体计划执行生产,配合和协助公司或其他部门落实相关工作;6、完成领导交办的其他任务。岗位职责:1、组织制订并执行公司生产战略计划,组织、管理、控制和监督生产系统,实现公司生产目标;2、协助主管领导完成农业生产各项工作;3

10、、组织制订并实施生产战略规划;4、主持制订、调整年度生产计划及总预算;5、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系;6、领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检査生产质量体系的运行;7、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;任职要求:1、生产运作和管理相关专业本科以上学历;2、具备3年以上生产管理相关工作经验,2年以上生产计划管理工作经验;3、熟悉产品行业相关的知识和经验,熟悉生产过程和生产周期,熟悉生产管理、物料管理、供应链管理以及销售管理的运作流程;4、具备良好的计划管理和组织协调能力;注:有农业从业经历者优先。农业生产管理岗位农业

11、生产部经理岗位职责转业军官优先岗位职责:1、根据公司整体战略,制定农作物生产的年、月、周计划2、组织实施有机蔬菜、水果、花卉、苗木、珍禽、水产等生产和管理工作;3、负责农产品生产技术工作,如种植、养殖,田间管理,病虫害防治,技术资料整理等。6、对农产品的产量、质量负全面责任;7、制定本部门的管理制度、培训方案、操作流程规范,并监督实施与考核;8、负责组织制定本部门费用预算和日常费用支出统计与分析。9、领导交代的其他工作。任职要求:1、教育背景:农学、林学、园艺、植保、生态农业类本科及以上学历;2、工作经验:3年以上工作经验,2年以上同岗位管理经验;3、工作责任心强,品行端正;4、具有良好的政府

12、关系背景、熟悉国家有机农业规范、验评标准及相关规定以及申报与登记等相关工作;5、有较好的沟通、解决问题能力,忠诚廉洁、合作协调、吃苦耐劳、能够承受压力,勇于担当责任。6、能常驻生产基地。职能类别:场长(农/林/牧/渔业)农艺师关键字:农学林学园艺花卉蔬菜果蔬苗木禽水产农业生产部经理岗位农业生产经理岗位职责岗位职责:1.根据公司整体战略,制定农作物生产的年、月、周计划;2.组织实施有机蔬菜、水果、花卉、苗木等生产和管理工作;3.对农产品的产量、质量负全面责任;4.制定本部门的管理制度、培训方案、操作流程规范,并监督实施与考核;5.按照生产计划安排种植和采收;6.负责组织制定本部门费用预算和日常费

13、用支出统计与分析。2.熟悉生产,有相关工作经验。农业生产经理岗位转业军官优先岗位职责:1、根据公司整体战略,制定农作物生产的年、月、周计划2、组织实施有机蔬菜、水果、花卉、苗木、珍禽、水产等生产和管理工作;3、负责农产品生产技术工作,如种植、养殖,田间管理,病虫害防治,技术资料整理等。4、根据公司发展战略,确定和各大专院校联合研究开发课题内容,并对申报工作负责;5、制订农业项目技术试验方案,跟进并监督各项目试验的执行情况;6、对农产品的产量、质量负全面责任;7、制定本部门的管理制度、培训方案、操作流程规范,并监督实施与考核;8、负责组织制定本部门费用预算和日常费用支出统计与分析。9、领导交代的其他工作。任职要求:1、教育背景:农学、林学、园艺、植保、生态农业类本科及以上学历;2、工作经验:3年以上工作经验,2年以上同岗位管理经验;3、工作责任心强,品行端正;4、具有良好的政府关系背景、熟悉国家有机农业规范、验评标准及相关规定以及申报与登记等相关工作;5、有较好的沟通、解决问题能力,忠诚廉洁、合作协调、吃苦耐劳、能够承受压力,勇于担当责任。6、能常驻生产基地。

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