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1、针灸科2022年护理工作计划 第一篇：针灸科2022年护理工作支配 温江区中医医院 针灸科2022年度护理工作支配 根据医院的工作目标和进展思路，结合护理部2022年部署护理工作的主要任务和支配特定我科室2022年护理工作支配如下： 一、制定护理培训学习支配，提高护理人员业务素养 1、对各级护理人员进行三基培训，每月组织理论考试和技术操作考核。 2、每周晨间提问1次，内容为基础理论学问、护理核心制度、常见病种中医护理常规/方案、院内感染学问和专科理论学问等。 3、组织全科护士学习护理基础学问。 4、组织全科护士学习医院护理核心制度。 5、每个护士都能娴熟驾驭心肺脑复苏急救技术。 6、各级护理人
2、员参加科内、医院组织的理论考试、院感学问考试、技术操作考核及护理业务学习。 7、对新上岗的护士进行法律意识教化，提高他们的抗风险意识及能 力，定期进行沟通技巧及临床操作技能的培训。 8、我科室低年资护士较多，盼望护理部今年能够支配各科室轮转学习，进行规范化培训。 10、规范带教，严格遵循带教老师对实习生 “放手不放眼原则，严禁实习生单独操作，严禁带教老师对实习生“使嘴，实习生遵循科室实习生管理制度。 二、改善服务流程，提高服务质量 1、实行“首迎负责制，规范接待新入院病人服务流程，推行服务过程中的规范用语，为病人供应各种生活上的便利。 2、对出院病人半月内主动询问病人的康复状况并记录访问内容，
3、广泛听取病人及陪护对护理服务的看法，对存在的问题查找缘由，提出整改措施，不断提高服务质量。 3、申请成为“优质护理服务病房，落实优质护理服务。 三、完善各项护理规章制度及操作流程，杜绝护理过失事故发生 1、每周护士会进行平安意识教化，查找工作中的担忧全因素，提出整改措施，消退过失事故隐患。 2、认真落实各项护理规章制度及操作流程，发挥科内质控小组作用，定期和不定期检查各项护理制度的执行状况，重大护理过失事故发生率为零。 3、加强护理平安管理，完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险，为病人供应优质、平安有序的护理服务。 4、完善护理紧急风险预案，平常工作中留意培育护士的应急实力， 提高护士对突
4、发事务的反应实力。 四、护理文书书写，力求做到精确、客观及连续 1、护理文书即法律文书，是判定医疗纠纷的客观根据，书写过程中要认真斟酌，能客观、真实、精确、刚好、完好的反映病人的病情转变，不断强化护理文书正规书写的重要意义，使每个护士能端正书写看法，同时加强监督检查力度，每班检查上一班记录有无纰漏，质控小组定期检查。 2、护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查，觉察问题刚好订正，每月进行护理文书质量分析，对存在问题提出整改措施，并接着监控。 五、规范病房管理，建立以人为本的住院环境，使病人到达接受治疗的最正确身心状态 1、病房每日定时通风，保持病室安静、整齐、空气簇新，抓好病区清洁卫生工
5、作，保持病房洁净。 2、对意识障碍病人供应平安有效的防护措施，落实岗位责任制。 3、按分级护理标准护理病人，落实健康教化，加强基础护理，满意病人及家属的合理需要，做到无护理并发症。 4、改善病区环境，做到人性化服务，配置便民设施设备，如轮椅、便民箱、开水房等。 六、急救物品完好率到达100%. 1、急救物品进行“四定管理。 2、每日各班次严格落实交接班，每周专管人员进行全面检查一次，护士长每周检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应急状态。 七、院感管理 1、按医院内感染管理标准，重点加强了医疗废物管理，完善了医疗废物管理制度。 2、组织学习医疗废物分类及医疗废物处理流程，严格落实医疗废物的处
6、置、分类，并进行了专项考核，院感监控护士能认真履行自身职责，使院感监控指标到达质量标准。 八、中医护理相宜技术建设 接着开展了“三伏、三九疗法，加大宣扬力度。2022年开展了艾灸及中药熏蒸疗法，在临床上得到广泛应用取得了特殊好的临床疗效和经济效益。2022年借新院搬迁之东风，主动开展2项新技术，蜡疗和牵引疗法，更好地为宽阔患者服务。 九、接着教化及科研工作 1、实行送出去、请进来等多种方式，加强业务学习，主动参加院内、院外组织的讲课、听课活动，在科室内部，每月组织1次业务学习，每季度组织业务查房、病历探讨等多 种学习形式，提高业务实力，更好地为患者服务。 2、科研工作是我科一个薄弱环节，202
7、2年要加强这方面的工作，激励科室人员写作论文，多参加学术会议，开阔眼界，拓展思路，使业务水平上一个新台阶。 展望2022年，新院址搬迁后，给了我们更大的进展空间，我们必将拿出百倍的努力与信念，创建科室更加奇妙的明天。 申薛高 2022/12/13 5 其次篇：2022年针灸科护理工作支配 2022年针灸科护理工作支配 2022年，我院将接着围绕“以病人为中心，以质量为核心 的服务理念，将往年工作总结的优点接着发扬。不断加强护理工作的 科学化、标准化管理，促进护理质量全面提高，根据护理部有关精神， 结合我科实际状况，保证完成护理部支配任务外，特制定2022护理 工作支配及目标如下： 1. 更新护
8、理管理和服务理念，提高护理质量，做到以人为本，留意 人性化服务，深化开展好“病人满足在科室的活动，切实转变 服务理念和工作模式，为病人创建温馨舒适的环境。 2. 加强护理质量平安管理工作支配，做到主动服务，热忱接待，细 心介绍，各项护理治疗操作要与病人打招呼，接受激励性语言， 动作温顺，使患者感觉到亲人般的温和。 3. 严格遵守医院感染规范严格执行无菌操作技术，定期进行更 换器械消毒液，针具清洁做到高压灭菌。 4. 加强专科技能的培训，请本科医生授课，讲解中医基本理论及中 医护理技术操作规程，如：中药湿敷、艾炙法、拔罐疗法等。 5. 做好急救药品管理工作，专人、专柜定期检查，做到能灵敏、灵 活
9、、娴熟地协作医生抢救工作。 6. 加强护理文书的书写管理，做到书写认真、刚好、规范与实际护 理过程相符。 7. 协作主任把康复训练治疗和护理慢慢开展起来，使我科成为一个 中医特色的专科科室。 我科护理人员将在医院和护理部的领导下，保障医疗平安，改善 服务看法、提高护理质量，创建良好的社会效益和经济效益。 第三篇：2022年针灸科护理工作目标支配 2022年针灸科护理工作目标支配 为了搞好护理工作,提高护理质量,切实保障医疗平安,一切以“病人为中心、“以平安、服务、管理、质量、绩效为核心.遵照“中医医管理年活动、“专科建设实施细则,和在各位院领导的指引下,抓好护理工作,提高护理质量,使护理工作科
10、学化,现代化,正规化,法制化,规范化.现根据院方及护理部支配结合我科实际状况，特拟出如下理工作目标支配: 一、思想政治方面: 1、认真学习“十七大精神,坚持党的领导,方针和政策。 2、学习卫生工作方针,政策、卫生法律,法规。 3、加强职业道德教化和医德医风建设,培育一支具良好素养的护理队伍,更好地为病人服务。 4、组织学习“护士条例, “优质护理,“基础护理服务规范, “医疗事故处理条例等相关的法律法规。 5、主动参加院内外一切政治活动。 二、行政管理: 1、在院长及护理部的领导下,听从支配及调遣。遵守医院一切规章制度,按期完成医院及护理部下达的各项任务。 2、根据“中医医管理年活动、“专科建
11、设实施细则,持续改良医疗护理质量。认真组织学习护士岗位职责、护理工作制度、中西医护理常规操作规程、基础护理考核标准、核心制度、护 1 理文书书写考核标准、急救药品及急救器械的考核标准等,对护士每月进行一次理论及操作考核。 3、认真组织学习护理质量考核标准,严格依据各项考核标准进行工作。 4、经常检查和催促护士对工作制度,中医西护理技术操作规程及中医西护理常规,护士岗位职责等驾驭状况。 5、合理调配护理人员,对护理人员班次支协作理,并做到心中有数:加强对护理工作的指导,每周不定时的夜查房。 6、定期组织护理人员进行业务培训。 7、加强病房管理,到达环境整理,到达环境整齐，安静，舒适，平安，工作有
12、序。护士对病人进行住院知道，生活护理做好基础护理，合理限制陪护，主动创建条件搞好，病房设置规范化。 8、每周一检查急救药品及急救器械，并对急救药品及急救器械完好状况，急救器械性能状况有记录。 9、随时检查各项工作的落实状况。 10、刚好认真传达院方及护理部会议精神。 二、业务管理: 1、制定业务学习支配,每周质量检查一次并有记录。每月召开质控会议,有存在问题及整改措施。 2、制定科室质控网络,质控人员每周检查1至2次,护士长每周检查1次。 3、建立科室质量评比方案,每月根据岗位责任、徳、能、勤、绩等进行考核,并与劳务提成挂钩。 4、每月进行护理业务大查房一次,有实到人员签名。 5、每月进行一次
13、业务考试，成果与劳务提成挂钩。 6、有支配地进行各种护理技术操作培训，要求每位护理人员对各种护理技术操作娴熟驾驭。 7、加强基础护理危重一级护理病人的管理,责任落实到人。 总之，在2022年，只要我们全部护理人员同心协力，携手共进工作目标支配得以实施，我科2022年护理工作将取得优异的成果。 2022年1月10日拟定人：龙翠云 第四篇：2022年针灸科护理工作目标支配 2022年针灸科护理工作支配 为了搞好护理工作,提高护理质量,切实保障医疗平安,一切以“病人为中心、“以平安、服务、管理、质量、绩效为核心.遵照“中医医管理年活动、“专科建设实施细则,和在各位院领导的指引下,抓好护理工作,提高护
14、理质量,使护理工作科学化,现代化,正规化,法制化,规范化.现根据院方及护理部支配结合我科实际状况，特拟出如下理工作目标支配: 一、思想政治方面: 1、认真学习时事政治,坚持党的领导,方针和政策。 2、学习卫生工作方针,政策、卫生法律,法规。 3、加强职业道德教化和医德医风建设,培育一支具良好素养的护理队伍,更好地为病人服务。 4、组织学习“护士条例, “优质护理,“基础护理服务规范, “医疗事故处理条例等相关的法律法规。 5、主动参加院内外一切政治活动。 二、行政管理: 1、在院长及护理部的领导下,听从支配及调遣。遵守医院一切规章制度,按期完成医院及护理部下达的各项任务。 2。认真组织学习护士
15、岗位职责、护理工作制度、中西医护理常规操作规程、基础护理考核标准、核心制度、护理文书书写考核标准、急救药品及急救器械的考核标准等,对护士每月进行一次理论及操作考核。1 3、认真组织学习护理质量考核标准,严格依据各项考核标准进行工作。 4、经常检查和催促护士对工作制度,中医西护理技术操作规程及中医西护理常规,护士岗位职责等驾驭状况。 5、合理调配护理人员,对护理人员班次支协作理,并做到心中有数:加强对护理工作的指导,每周不定时的夜查房。 6、定期组织护理人员进行业务培训。 7、加强病房管理,到达环境整理,到达环境整齐，安静，舒适，平安，工作有序。护士对病人进行住院知道，生活护理做好基础护理，合理
16、限制陪护，主动创建条件搞好，病房设置规范化。 8、每周一检查急救药品及急救器械，并对急救药品及急救器械完好状况，急救器械性能状况有记录。 9、随时检查各项工作的落实状况。 10、刚好认真传达院方及护理部会议精神。 二、业务管理: 1、制定业务学习支配,每周质量检查一次并有记录。每月召开质控会议,有存在问题及整改措施。 2、制定科室质控网络,质控人员每周检查1至2次,护士长每周检查1次。 3、建立科室质量评比方案,每月根据岗位责任、徳、能、勤、绩等进行考核,并与劳务提成挂钩。 4、每月进行护理业务大查房一次,有实到人员签名。 5、每月进行一次业务考试，成果与劳务提成挂钩。 6、有支配地进行各种护
17、理技术操作培训，要求每位护理人员对各种护理技术操作娴熟驾驭。 7、加强基础护理危重一级护理病人的管理,责任落实到人。 总之，在2022年，只要我们全部护理人员同心协力，携手共进工作目标支配得以实施，我科2022年护理工作将取得优异的成果。 2022年12月20日 第五篇：2022年针灸康复科优质护理工作支配 2022年针灸康复科优质护理工作支配 为进一步深化“优质护理服务工作内涵，以“提升职业素养、优化护理服务为主题，提升服务水平，持续改良护理质量，在总结上一开展“优质护理服务活动阅历的基础上，特制定2022年“优质护理服务工作支配。 一、指导思想 全面实施“优质护理服务的工作方案，以科学进展
18、观为指导，深化“以病人为中心的服务理念，以“提升职业素养、优化护理服务为主题，努力为患者供应连续性、平安、优质、满足的护理服务。 二、工作目标 以患者满足为总体目标，夯实基础护理，稳固成果，进一步深化优质护理服务工作，提升服务内涵，持续改良护理质量。 三、工作措施 1、修订各种制度、标准 接着完善修订各项规章制度、工作职责、工作流程、疾病护理常规、临床护理服务规范及标准。加强对危重病人的管理。严格落实护士条例，严格执行护士执业准入制度，单独上岗护士有执业证并注册。 2、全面提升职业素养、优化护理服务 1加强基础理论学问的培训，从“三基三严入手，组织培训，内容包括基础理论、专科护理、法律法规、服
19、务意识，强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。 2提高临床护士的实际工作实力，培训专科护理骨干。 3加强护士礼仪规范学习。护士礼仪是护士综合素养的表达，是护士在整个护理工作中，为了塑造个人和组织的良好形象所应遵循的敬重患者、敬重患者家属及其他工作人员的礼节和留意仪表、仪容、仪态等方面的规范和程序；护士美的仪表、礼貌的语言、落落大方的礼节，可使患者感到被理解、被敬重，心理上得到劝慰，情感上得到愉悦，从而促进疾病的康复。 4实行各种形式的学习培训，以提高全院护理人员的业务素养，提高护士视察病情、落实护理措施、记录护理文书的实力。 3、加强管理，确爱惜理平安 1加强病人重点环节的管理，如病人转运、
20、交接、圧疮等，建立并完善护理流程及管理评价程序。 2加强护理平安监控管理，每月组织科室进行护理平安隐患排查及护理过失、护理不良事务的缘由分析探讨，分析发生的缘由，应吸取的教训，提出防范措施与改良措施。 3加强科室管理。在病房管理、基础护理、护理平安、病历文书书写、护士仪表、消毒隔离等进行不定期的抽查，对存在的问题马上指出并限期反馈，每月组织护士长对优质护理病区进行质量限制，综合评价，对存在问题以工作动态的形式发放科室限期整改。 4、夯实基础护理 切实做好基础护理，使护理工作更加规范化。保持病床整齐、无异味、无污迹，物品摆设整齐规范，输液滴数与医嘱相符，勤巡察输液病人，擅长视察病人，觉察问题刚好
21、解决。对于做得好的护士，护士长要在科内会议表扬并根据激励考核方案给与嘉奖。 5、严格落实责任制整体护理 1实行弹性排班。工作忙时可加班，闲时可轮休。 2责任护士从入院到出院的各种治疗给药、病情视察、基础护理以及健康教化等为患者供应连续、全程的工作，做好优质护理服务。 3全面履行护士职责。基础护理、病情视察、治疗、沟通和健康指导等，为患者供应全面、全程、连续的护理服务。亲热视察患者病情，刚好与医师沟通，与患者沟通，对患者开展健康教化和康复指导，供应心理护理。 4深化护士分层运用，根据病人病情、护理难度和技术要求支配责任护士，危重患者由年资高、实力强的护士负责，表达能级对应。 6、定期满足度调查
22、1每月参加科室工休座谈，定期听取患者对优质护理工作的看法和建议。 2每月度进行患者满足度调查，从护士的操作技术、仪容仪表、健康宣教、制定整改措施，刚好反馈。让患者从心里满足，要求每位护士树立良好的服务看法，把病人的满足作为工作的最终目标。 7、加强患者健康教化 由责任护士做每天不少于1次，根据科室常见病的治疗和护理常规、特殊饮食向病人做具体的讲解. 8、建立绩效考核措施、严格落实各种制度的执行 1责任护士履行岗位职责。依据岗位管理进行考核，作为绩效考核根据。 2护士根据考核标准以得分凹凸进行绩效。 3强化医疗平安核心制度及各种护理操作规范、流程、各种常规的落实。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第22页 共22页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页第 22 页 共 22 页