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1、 电信公司竞聘演讲稿锦集7篇电信公司竞聘演讲稿 篇1 各位领导，各位同仁： 下午好！我叫，是公司办公室工作的一名员工。我年参与工作，今年岁，文化程度大专。年至年月在电信局办公室工作，负责全州办公自动化网络系统的治理，在年的工作中，娴熟把握了办公自动化流程及办公自动化系统，并承受过省局办公自动化网络高级治理员培训。年月至今，在电信实业公司负责综合办公室工作，年起任办公室主任。我对自己的评价是，思想稳定，集体荣誉感较强，有扎实的办公室工作素养，有脚踏实地的工作作风，有爱岗敬业的职业道德，更有专心为公司效劳的工作热忱。多年来办公室工作的锤炼，让我对文秘、劳动人事治理、养老保险、企业宣传报道、档案治理
2、等办公室工作都全面的熟悉和实践。勤于学习和追求完善的性格让我具备了较强公文写作力量，操作计算机力量和沟通协调力量。 在电信实业的三年多时间里，作为综合办公室负责人，我通过合理安排，全面落实，不断树立办公室工作新气象，努力开创办公室工作新局面，使企业的内外关系协调、综合治理、公文信息等工作都有了起色，为公司综合办公室工作下一步更加优质高效地开展工作奠定了良好的根底。 今日我能站在这里，是组织多年的培育让我羽翼渐丰，具备了这样的力量；是领导多年的关怀让我不断进步，对工作布满信念；是同事长期的支持让我倍感暖和，对将来布满期盼。在这里，我要诚心的感谢组织的培育，领导的信任和同事的关怀。 今日我参与新公
3、司办公室主任的竞聘，心中有一些感慨，也有一些感动，更有一些担忧。感慨的是我们又将面临一次洗心革面的内部改革；感动的是我能在这里为大家叙述我的观点。我真心盼望我的陈述能得到大家的认同，把我的担忧转变成对工作的信念和士气。我从事办公室工作已有年多时间了。经过这些年的积存，我熟悉到：办公室作为公司综合协调部门，其工作是特别重要的。 他不仅要搞好综合治理，实现企业标准、高效的运转；在当前公司化运作过程中更要调配好人力资源，实现人尽其才，才尽其用；同时也要搞好协调，为公司进展制造精诚团结、齐心协力的良好局面。办公室工作虽然繁杂，但我觉得，主要还是要做好“三个效劳”，这便是， 一要为企业的进展效劳，二是要
4、为公司领导效劳，三是要为员工服好务。办公室作为企业的后台支撑部门，肯定要给自己一个适当的定位，一切工作都要围绕企业的进展，为企业目标的实现和不断的壮大效劳，为领导和员工效劳也是基于为企业进展效劳的。所以，只有效劳工作做好了，办公室工作才可能做的更好。 当前，电信实业的市场环境和体制都发生了很大的变化，新的公司化运作机制向传统的企业治理方式提出了严峻的挑战，作为公司重要职能部门的办公室也将适应变革的需要，变被动效劳为主动效劳，积极主动参加公司的生产经营和治理活动。这些是我对办公室工作一些浅薄的总体熟悉。俗话说“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，我盼望能有连续实践的时机，不断提高熟悉，不断改良工作
5、方式，使办公室工作更加精彩。 假设我能有幸成为公司办公室负责人，我将主要做好以下工作： 一是要不断提高自身素养为领导当好参助手作用。在思想修养方面与组织保持全都听从安排，听从指挥；在理论修养方面，加强自身学习，勤于思索，擅长总结阅历；在作风上坚持实事求是、虚心慎重、严厉仔细，养成一丝不苟、精益求精的作风；在详细工作中注意落实，强化执行。 二是要连续做好效劳工作。效劳是办公室工作的核心，是搞好其他工作的根底，我将以更加饱满的热忱积极地工作，从小事开头，从点滴做起，树立正确的工作态度，正确地对待自己的工作性质，为领导服好务，为各部门服好务。 三是要搞好综合协调，保证公司各项工作的有序进展。要不断完
6、善公司内部的各项治理制度，擅长用制度治理，用制度来预防、协调部门间的冲突，确保公司的决策和制度能得到全面落实，削减扯皮现象，保证公司各项工作的整体效果。 四是要做好公司的文秘工作。根据公司化后对综合办公室的要求，加强学习，以适应不断变化的形势需要。要进一步提高公司公文质量，完善公文处理、办公室督查等各项制度，加强公司信息的收集和上传下达。组织好公司各项会议，尽量提高会议效率。 五是做好公司人事劳资工作。不断增加工作责任心，准时做好工资、奖金、补贴等的发放，按时、精确为员工交纳养老保险、公积金等，按时向市公司上报各类报表，为公司的安康进展保驾护航。六是要做好企业内部后台支撑部门的效劳工作，做好润
7、滑济和助力器的作用，使企业的工作链能环环相扣，企业的治理能层层相接。 以上是我对办公室工作的一些初略想法，假如我有时机把这些想法付诸实践，我有信念也有决心做得更好。我真心盼望大家能给我提出珍贵意见，不断引导和鞭策我全心全意为公司的进展做一点微薄的奉献。感谢大家！ 电信公司竞聘演讲稿 篇2 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！ 夏天来了，我也来了！我驾着我们电信公司机构优化改革的热潮而来，来参与电信公司营业部经理的竞聘，在此，我要感谢组织为我们供应了这样一个展现自我，挑战自我的时机。公司这次机构优化，对于调动职工的积极性，提高工作效率，增加工作效能，具有重要意义，我坚决拥护，并积极参加。 下面，
8、我向大家简要介绍一下我的个人状况，让大家对我的了解更加全面，更加直观。 我叫*，今年*岁，*学历，我与19*年进营业厅工作。工作以来，先后从事过*、电信各类业务的监视、监查、业务档案的稽核与治理、效劳质量治理、营业厅现场治理等工作。 下面，我谈一下我的个人优势 我的优势之一是具有高度的责任感和敬业精神。工作以来，我始终注意自己的工作作风，严格要求自己，不管在稽核治理还是在效劳质量治理上，我都能以良好的工作作风严格要求自己，多年的工作经受，熬炼了我较强的责任感，塑造了我的敬业精神。 优势之二是我擅长学习，具有肯定的专业理论学问。工作中，我还擅长学习，向书本学习，向身边的领导同事学习。经过多年的学
9、习与实践，使我把握了较扎实的专业学问。 优势之三是我具有较丰富的工作阅历和治理力量。到现在为止，我参与工作已经*年多了，*年来，我在不同的岗位上干过，也从事过不少的工作，不同的工作性质熬炼了我不同的力量，积存了丰富的工作阅历和治理力量。应当说，这些年来，我对电信公司及整个通信市场上的竞争状况了如指掌。有人说，经受是一笔财宝，而我更情愿把自己的经受当成一种资源，一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。 固然，我也更清晰，成绩也好，阅历也罢，它只能说明过去，并不能证明将来。 假如承蒙领导厚爱，让我走上营业厅经理的领导岗位，我将不负众望，不辱使命，勤奋工作。详细将做到以下几点： 首先
10、，做好本职工作。工作中，我将紧紧围绕部门的中心任务，以保证客户效劳绩效指标完成为第一要务，在效劳的硬件、软件上分解、细化、量化效劳指标，使每项考核指标都落到实处，确保公司绩效成绩及员工的利益不受损失。 其次，做好询问受理和效劳工作。对每个客户我将在作好询问和处理投诉效劳的根底上，对每个客户进展归档整理，切实做好欠费处理、追缴工作。同时，还要切实落实各项电信效劳标准，使用户满足度提高，加强对营业厅效劳用语的标准及营业行为标准执行的力度。 三是做好业务拓展工作。工作中，我将积极完成公司下发的任务指标，对小灵通任务、固定电话任务、装宽带任务，都能受理并做好效劳工作。 四是加强人事治理，建立一支来者能
11、战，战者能胜的钢铁队伍。由于考虑到现有营业员都是新聘用的新手，阅历缺乏，我将积极通过以会代训、挖掘潜力。加大对他们的培训力度，使他们快速熟识本职工作和真正熟悉到效劳营销的重要性，努力使他们形成业务型、技术型、治理型、事务型人才比例协调的构造。 敬重的各位领导，评委，同事们，有人说，大材小用，根本没用，由于大材小用会扼制人的潜能的发挥；小材大用，根本有用，由于小材大用有利于激发人的潜能。盼望借我们公司人事改革的“东风”，使我块“小材”得到大用的时机，一旦如愿，竭诚欢送诸位用挑剔的眼光看我，多提珍贵意见。最终，我想说，作为营业部经理，目前我或许不是最优秀的，但我肯定做最努力的，请大家信任我，考验我
12、！ 感谢大家！ 电信公司竞聘演讲稿 篇3 各位领导、各位同事： 大家好！东方风来满眼春。中国电信分公司又迎来了一个繁花似锦的春天，在此，我恭祝各位领导以及电信人在新的一年里身体安康、工作顺心、家庭幸福、事业兴旺！预祝分公司新年新业绩，新年新进展！ 我叫胡国科，现任坪坝电信分局局长，今日能参加分公司综合办公室主任岗位的竞聘，首先得感谢分公司领导赐予我这次展现自我、进步自我的时机，同时也希看各位同仁能赐予我真诚的帮忙和全力的支持。 竞聘办公室主任一职，我自以为具备以下作风： 一、有过硬的政治素养。从20xx年1月参与邮电工作那天起，我就以十倍的热忱和百倍的信念投进到我所衷爱的通讯事业之中，通过不断
13、的学习和进步，我荣耀地加进了中国，在学习、工作和生活中，我始终以一个党员的标准严以律已，不断加强自身修养，努力进步个人素养。我始终没有遗忘自己是一个农夫的儿子，祖辈们遗传下来的勤劳朴实的品行让我任何时候都顶得住压力，耐得住艰难，抗得住，干得了事业。 二、有较强的业务力量。参与工作十年来，我从机务员到分局长，始终扎根在基层，工作在一线，多年的维护工作经受使我对通讯网络的构成以及县市通讯网络的布局和业务特别熟识。电信企业是一个业务技术较强的专业局部，而从事办公室工作，有较强的业务技能，无疑对工作的开展至关重要。 三、有年轻安康的身体。我现年33岁，正值而立之年，我拥有充足的精力和创新的。办公室工作
14、效劳对象广泛，工作任务繁杂，要高效率、快节奏、不折不扣地做好各项工作，没有良好的身体素养和积极进取的心态是难当大任的。 四、有肯定的治理阅历和组织协调力量。在校读书期间，我就担当过班长、学生会主席、团支部书记等职，受到同学的信任和教师的确定。20xx年至20xx年，我先后担当杨丰邮电支局局长和杨丰电信分局局长，在我和同事们的共同努力下，在当地党委政府的支持下，杨丰镇被省经贸委、省邮电治理局评为“电话乡镇”。20xx年我调回家乡担当坪坝电信分局局长，在交通偏僻、经济相对落后的家乡，我和同事们励精图治，负重争先，六年老进六大步，特殊是在竞争特别剧烈的，坪坝分局取得了超规划近10万元的业绩，得到了上
15、级领导的确定和鼓舞，也为坪坝电信营造了一个进展的良好环境。多年的分局负责人工作经受，也培育了我踏实的作风、恳切的态度和较强的组织协调力量，这些也是办公室主任应当具有的素养。 五、有肯定的文字处理力量。我读高中期间，曾担当校文学社社长，在报刊、杂志上发表过一些“豆腐块”文章，参与工作后，我又通过自学考试取得了中南财大贸易经济治理专业毕业文凭。固然，仅凭这一点点功力是不够的，与文秘出身的专业职员相差甚远，但乐于学习、擅长学习是我的上风，我信任，凭以前积存的文字功底，肯定能够把工作做得得心应手。 以上是我参与此次竞聘的根本条件，假设能得到各位的青睐，我将倍感荣性冬我肯定幸不辱命，在工作中显示实力，在
16、交往中呈现魅力，在创新中增加活力。当然我还不能提出一个办公室主任完整的施政方略，但我已经明确了今后努力的方向： 一是不断学习，进步素养。办公室工作融理论性、政策性、业务性于一体，对工作职员的素养要求较高，同时，这个综合性较强的局部，也是最能熬炼人、磨练人的地方。我肯定加强自身修养，加强各方面学问的学习，向领导学、向同事学、向书本学、向行家里手学，在工作中学习，在学习中工作，不断给自己“充电”、“加油”。 二是摆正位置，当好参谋。办公室是领导和机关的参谋局部与效劳局部，在整个企业中处于承上启下、效劳左右、应酬各方的中心位置。我肯定会团结同道，广纳群言，充分发挥主观能动性，增加工作预见性，为领导决
17、策供应全面、正确、适用的信息，当好参谋，当好“询问员”。 三是扎实工作，擅长协调。办公室工作处于单位的关键位置，需要处理好内部和外部的各种关系，我肯定围绕全局决策和领导意图，同一熟识，理顺关系，化解冲突，消退阻力，分散协力，全力以赴地把实事办好，把好事办实，确保全局的各项工作井然有序。 四是加强治理，树立形象。办公室工作面宽事杂，我肯定在领导的教导下、在同事的帮忙下，首先加强自警自律，做到“三管”，即管住自己的口、管住自己的手、管住自己的心。具备“三量”，即担当责任的胆识、兼容一切的肚量、创新求精的气力。其次是加强内部治理，力争营造一个团结、自觉勤勉、有所作为、利于进步的办公环境，充分调动大家
18、的积极性和制造性，把办公室建立成一个团结协作、有战斗力的先进集体，为公司树立起表率形象。 不容置疑，选拔一个勤奋好学、爱岗敬业、诚信谦和、大有作为并能代表公司形象的办公室主任是全体电信人的人心所向，更是电信企业文化建立的希看所在。我深知，我的自身条件有限，离综合办公室主任一职的要求还相差甚远，但无论成败，对我个人而言无关紧要，由于，最重要的是，我永久是电信人，我永久喜爱自己的事业，我“诚信做人，勤恳做事”的人生诺言永久不变！再次祝福中国电信分公司云帆高挂、直济沧海！ 感谢大家！ 电信公司竞聘演讲稿 篇4 现竞聘*县电信分公司副经理岗位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件： 一、我具有正直的人
19、品、良好的修养以及完善的工作作风。 做为领导，必需先做好人。我在为人上，胸怀坦荡，公正正派，不搞小动作。在个人修养上，注意学习，努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。在工作作风中，能吃苦耐劳，仔细负责，从不揽功诿过，假公济私，领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。 二、我具有较全面的组织、协调工作的素养和力量。识大体，顾大局，处理问题较为周全，工作仔细负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养；做工作，办事情，思路较为清楚，头绪清楚。 三、比拟熟识各专业详细业务和具有肯定的通信专业学问。参与工作十余年来，由于党的教育、领导的培育、同志们的帮忙及个人的努力，在从事电信技术、业
20、务治理和综合治理的过程中，不断学习，积存学问和阅历，增长了才能，提高了水平。同时，有了明确的政治方向，比拟扎实的业务学问，踏实奉献的敬业精神以及较好的人际亲和力和团队合作意识。 四、具有肯定的文字综合力量。 诚然人无完人，在确定有利条件的同时，我也糊涂地熟悉到自己存在一些缺乏之处：如与领导、大家交心、沟通思想不够。有时工作较为急躁，不够细腻。不过我有信念，在以后为工作实践中在同志们的帮忙下不断克制自身的缺乏。 积极参加竞聘上岗，对我来说是一次很好的学习、熬炼的时机，不管结果如何，我都会以一颗寻常心对待，假如能中选，那是领导和同志们对我的鼓舞，我信任，正值年富力强的我，完全可以成为新岗位上尽职尽
21、责的一员。下面，我谈谈上岗后的一些设想： 一、首先，作为副职，必需了解正职的主要工作思路和全公司的目标。并留意摆正位置，做好配角、当好参谋。副职的主要职责，对公司的全面工作，要尽其所能，收集各种信息供领导参考，准时供应各种建议和主见，帮忙领导顺当作出决策。其次，要有统筹兼顾的思想，当好协调人，使做出的决策能符合企业实际和大多数员工的意愿。在工作中我将敬重经理的核心地位，多请示汇报，多交心通气。辩证的对待自己的特长和短处、扬长避短，团结协作，做到：尽职不越权，帮助不添乱，补台不拆台。 二、以务实、严谨的作风开展工作。随着企业的进展，市场的变化，技术的更新，我们一方面要坚持原来有效的治理制度和业务
22、流程，同时，必需结合实际状况，不断修正治理方法和流程，使之适应以客户为中心的原则，为企业制造最大的效益。 三、坚持“进展是硬道理”，创新工作思路和方法。企业要壮大，必需靠进展，市场在变化，我们的工作思路和方法也要进展。如随着竞争的加剧，我们就要有方法来不断提升我们的竞争力量，首先要号召全员经营，正确引导竞争，要求每位员工都要关怀企业经营活动，既懂得自身的权利和义务，又要懂得自身在企业中的责任和要求。其次要深化渠道建立，适度调整，强调分工与协作的统一，充分发挥大、公、商渠道的营销作用，农村统包渠道目前的方式承受竞争的力量较为脆弱，必需调整思路后移入城区。同时，注意细分用户市场，利用我们多业务的特
23、点，的确打好捆绑营销牌。企业的进展必需以良好的质量为保证，我认为要着重抓好两个质量，一是抓效劳质量，这要有配套的培训、约束、鼓励机制引导员工变被动的承受标准为主动的执行标准并有提高。二是运维质量，首先要求后台人员的确树立为前台效劳的意识，同时又要有约束、鼓励制度来促使运维人员不断提高其技术水平，打破平均主义，不搞论资排辈，注意业绩、奉献和品德的评价。 四、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴。只有团结，工作才能形成合力。平常要遇事和大家商议，虚心真诚地听取群众意见，做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，一碗水端平，努力营造一个相互信任、相互帮忙、相互理解的人际关系，和谐的工作环境。 五、上
24、岗后要以效劳为目的，吃苦在前，享乐在后，不能有任何私心杂念，公正廉明，做好表率作用。 最终，我表个态，假如领导和大家信任我，我将珍惜这个时机，专心干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职。无论结果如何，我都始终会“老狡猾实做人，扎扎实实做事。“言必信，行必果。 感谢大家！ 电信公司竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！ 英国闻名剧作家萧伯纳曾说过，在这个世界上，取得胜利的人是那些努力查找时机的人，假如找不到时机，他们就去制造时机。今日我正是为了制造时机而来。我竞聘的岗位是公司营销部经理。 下面我简洁做一下自我介绍，以便让大家对我有一个更加全面的熟悉和
25、了解。我叫*，19*年*月诞生，19*年毕业于*，20xx年1月任电信公司*，20xx年任*，20xx年1月任电信公司客户部社区经理，0*年1月调至城区营销部任营销部经理一职。工作以来，我深知，工作中不小事，一份耕耘，就有一份收获，所以工作中，我总是兢兢业业，任劳任怨，受到了领导和同事们的全都好评。 一位哲人说:“你的心态就是你真正的仆人”。参与工作以来，无论在什么岗位上，我都努力争取提高，努力做得更好。我时常本着这样的信条工作，一个人的岗位有不同，力量有大小，虽不能惊天动地，但务必兢兢业业，这是做工作之根本。在今后的工作中，我仍将以自己的信条努力工作，一如既往地干下去。 下面，我谈一下对竞聘
26、岗位的熟悉。营销部经理不仅仅是一个有吸引力的岗位，更是一份沉甸甸的责任，他不仅要积极协作好公司领导做好本部门的各项治理工作，还有带着部门人员积极开拓市场，做好市场的营销、产品销售、效劳工作。同时，营销部经理的岗位也是一个对个人力量及急躁要求很高的岗位，不但需要熟识具有爱岗敬业的敬业精神，还需要具有专业扎实的学问，同时也需要一股主动探究、高度负责的效劳精神，和较强的组织协调力量。多年来的工作实践，作为一名喜爱通信事业的员工，我有信念也有力量做好营销部经理的工作。 事实胜于雄辩。下面我说一下优势，我认为自己有以下竞聘优势： 一、我喜爱通信事业，具有良好的敬业精神 爱因斯坦曾说：“喜爱是最好的教师。
27、”多年的电信一线的工作，使我深深地爱上了这份工作。它虽然平凡，却很有意义。人们都说工作最高境地是欢乐。正由于我喜爱它，所以我能以饱满的精神面貌和积极热忱的心态去完成每一项工作，并能以最正确状态来提升工作业绩。 二、我具有肯定的组织协调力量 工作中，我热忱大方，擅长交谈，始终注意自己的效劳意识，不管与同事和领导相处，我都能积极沟通，保持好与他们的关系。特殊是我任营销部经理以来，使我积存了丰富的人际资源，也熬炼了我的组织领导才能和沟通协调力量，并且还具有肯定的治理阅历。我信任自己完全有力量胜任，团结全都，发挥自己的资源优势，做好自己工作职责范围内的工作。 三、工作中我具有敢于吃苦耐劳、勇于创新的工
28、作作风 我诞生于一个一般家庭，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作经受，养成了我能吃苦、能忍耐、能奉献的良好品质，培育了我兢兢业业、吃苦耐劳、勇于创新的工作作风。也正是在这种工作作风的指引下，我在自己平凡的岗位上，扎扎实实的工作，实现自己的人生报负。可以说，是通信工作，让我成长；是领导和同事的关心，使我成熟；是电信公司这所大熔炉磨练了我的意志、锤炼了我的品性、培育了我的作风、提高了我的素养！ 行动胜于空谈。假如我有幸竞聘胜利，我将把新的岗位当成干事创业的大舞台，竭尽个人的力量和水平，不遗余力地去追求事业胜利与人生价值的最正确结合点。我的初步设想是：我
29、将紧紧围绕公司改革与进展的总体目标，以市场部门神圣使命为动力，努力开拓市场，营造良好的市场外围环境，把（客户分管地区）的业务做好，做严，做强。坚持以增加动力、激发活力、开掘潜力为目的，以加快改革、加大鼓励、加强治理为手段，依靠科学的工作思路、正确的营销策略、完善的用人机制和治理方法，实现公司业务进展提速、效益提升的目标。 详细我将抓好以下五项措施： 1、抓市场和人员队伍建立，为公司年业务的快速进展构筑平台。公司年业务的快速进展，离不开市场的供求量与营销人员的拓展力量。为此，我要在深入调研、综合分析和对市场趋向进展科学精确猜测的根底上，制定出市场营销方案与部门总体规划。要确保公司产品向有效益的区
30、域、有效益的客户、有效益的业务、有效益的竞争领域倾斜，把握好市场动态，搞好人员队伍建立，为公司业务进展供应力量，为公司业务的快速进展构筑平台。 2、抓营销，促进各项业务快速增长。强化分层营销和目标营销，确定分阶段的营销目标，大力扩张优良行业、优良业务的市场份额，增加市场敏感性，培植新的利润增长点。科学定位，大力拓展业务区域。精确进展市场定位、客户定位和时段定位。城市抓社区、抓企业，农村抓个体大户，千方百计拓展业务区域。 3、抓效劳，促进竞争优势的形成。树立全新的效劳理念，我们的全部工作都应始于客户需求，最终客户满足，一切效劳紧紧围绕客户需求开展，并致力于供应超越客户期望的产品。一切效劳先于需求
31、而动，以满足效劳赢得客户。要遵循市场导向、客户导向的原则，把前台部门作为客户，将支撑前、效劳用户贯穿于工作的始终，为客户供应最优的质量和最优的效劳，稳固和提高公司在各个细分市场特殊是大客户市场的竞争力。 4、抓制度，促进标准化建立。制度是治理工作的根底，没有一套健全完善、行之有效的制度，严格的治理就是一句空话。我将把制度建立作为突破口来抓，建立健全各种治理制度、工作流程和业务表格，编制治理手册，把各项工作纳入制度化治理、程序化运作的轨道。 5、抓治理，促进务实作风的形成。我将创新经营目标责任奖惩制度，对部门员工的评价突出效益指标，评价结果突出真实性，变单一考核为全面考核，变阶段性检查为常常性检
32、查，变模糊治理为目标治理，变定性评价为定量评价。加大嘉奖力度，对优秀员工，从各个方面、各个层面进展鼓舞和嘉奖，使员工工作热忱高涨，经营实绩节节攀升。关怀员工，热心效劳，着力协调解决涉及员工切身利益的热点难点问题，为其制造良好的工作环境和条件，形成较强的团队竞争优势。 最终，我还将不断学习，提高自己的综合素养。二十一世纪是学问经济社会，一个人假如没有学问或学问陈旧，将很难在社会上立足。作为一名电信公司的员工，我要连续严格要求自己，不断加强学习，进一步补充前沿的学问和最新的治理学问，通过持续不断的“充电”，拓展自己的学问际域，开阔视野，努力使自己的思想能够跟上领导对全公司工作的思索和部署，成为领导
33、工作上的得力助手。 古希腊哲人说：“给我一个支撑点，我会把地球支起”，而我现在要说：“给我一个时机，我会干出我的光荣”！固然，我也深深地知道：此次竞聘意味着有一局部人会胜利，而另一局部人会落选。对此我将以寻常心来面对。此次竞聘，无论胜利失败，我都将以此为新的起点，更加努力工作，勤奋学习，迎难而上！ 我的演讲完毕，感谢大家！ 电信公司竞聘演讲稿 篇6 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！ 依据公司竞聘上岗的精神，今日，我本着进一步熬炼自己，为公司更好效劳的宗旨，参与XX电信分公司的副总经理竞聘演讲。我叫XX，来自于XX电信分公司，今年xx岁，20xx年毕业于重庆邮电大学光信息科学与技术专业，从岗
34、前见习开头我始终在XX电信分公司做维护工作，在近三年的工作中，通过不断的学习和实践，在公司领导和同事们的帮忙和支持下！慢慢成长为XX公司的技术维护骨干之一。也走上了XX部的副主任，并于xx、xx年度获得优秀员工！带着XX中心获得先进班组。在这次竞聘中年个我报的是XX电信分公司副总经理的职位，这对于我来说不仅是个走上治理岗位是机遇，更主要的是一次难得的学习和熬炼时机。 下面就将我对XX公司副总经理工作的一些思路作演说，副总经理是一个承上启下的角色，既要做好总经理的助手，又要做好广阔员工的领头人。在工作的开展过程中，要坚持与时俱进。一切从公司工作实际动身，自觉把思想熟悉从那些不合时宜的观念、做法中
35、解放出来，努力推动学习创新、制度创新，效劳创新。不断改良工作和学习方式、方法。在搞好常规工作的同时侧重抓好以下工作： 搞好理论学习，提高工作水平。哥德曾经说过“人不光是靠他生来就拥有一切，而是靠他从学习中所得到的一切来早就自己”。要高效推动公司的各项工作，一个很重要的前提就是要切实强化学习，不断拓展视野。下一步，作为公司的副总经理，我讲努力构造公司内部的学习气氛，有针对性的抓好职工，尤其是中层干部的政治理论和业务学问学习，在公司内部树立“学习就是工作，人珍妮学习和总结，提升自身业务水平是一种觉悟，一种责任、一种境地、一种力量”的思想。要通过学习，切实转变员工被开工作，思想激情不高的局面。从“仔
36、细工作讨得累”的思想熟悉转变为“我工作，为公司、更为自己”的思想熟悉上。 电信公司竞聘演讲稿 篇7 各位领导，各位同仁： 上（下）午好！ 我叫xxx，是公司办公室工作的一名员工。我19xx年参与工作，今年30岁，文化程度大专。19xx年至20xx年10月在xx电信局办公室工作，负责全州办公自动化网络系统的治理，在3年的工作中，娴熟把握了办公自动化流程及办公自动化系统，并承受过省局办公自动化网络高级治理员培训。20xx年10月至今，在xx电信实业公司负责综合办公室工作，20xx年起任办公室主任。我对自己的评价是，思想稳定，集体荣誉感较强，有扎实的办公室工作素养，有脚踏实地的工作作风，有爱岗敬业的
37、职业道德，更有专心为公司效劳的工作热忱。多年来办公室工作的锤炼，让我对文秘、劳动人事治理、养老保险、企业宣传报道、档案治理等办公室工作都全面的熟悉和实践。勤于学习和追求完善的性格让我具备了较强公文写作力量，操作计算机力量和沟通协调力量。 在xx电信实业的三年多时间里，作为综合办公室负责人，我通过合理安排，全面落实，不断树立办公室工作新气象，努力开创办公室工作新局面，使企业的内外关系协调、综合治理、公文信息等工作都有了起色，为公司综合办公室工作下一步更加优质高效地开展工作奠定了良好的根底。 今日我能站在这里，是组织多年的培育让我羽翼渐丰，具备了这样的力量；是领导多年的关怀让我不断进步，对工作布满
38、信念；是同事长期的支持让我倍感暖和，对将来布满期盼。在这里，我要诚心的感谢组织的培育，领导的信任和同事的关怀。 今日我参与新公司办公室主任的竞聘，心中有一些感慨，也有一些感动，更有一些担忧。感慨的是我们又将面临一次洗心革面的内部改革；感动的是我能在这里为大家叙述我的观点。我真心盼望我的陈述能得到大家的认同，把我的担忧转变成对工作的信念和士气。我从事办公室工作已有6年多时间了。经过这些年的积存，我熟悉到：办公室作为公司综合协调部门，其工作是特别重要的。 他不仅要搞好综合治理，实现企业标准、高效的运转；在当前公司化运作过程中更要调配好人力资源，实现人尽其才，才尽其用；同时也要搞好协调，为公司进展制
39、造精诚团结、齐心协力的良好局面。办公室工作虽然繁杂，但我觉得，主要还是要做好“三个效劳”，这便是，一要为企业的进展效劳，二是要为公司领导效劳，三是要为员工服好务。办公室作为企业的后台支撑部门，肯定要给自己一个适当的定位，一切工作都要围绕企业的进展，为企业目标的实现和不断的壮大效劳，为领导和员工效劳也是基于为企业进展效劳的。所以，只有效劳工作做好了，办公室工作才可能做的更好。当前，电信实业的市场环境和体制都发生了很大的变化，新的公司化运作机制向传统的企业治理方式提出了严峻的挑战，作为公司重要职能部门的办公室也将适应变革的需要，变被动效劳为主动效劳，积极主动参加公司的生产经营和治理活动。这些是我对
40、办公室工作一些浅薄的总体熟悉。俗话说“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，我盼望能有连续实践的时机，不断提高熟悉，不断改良工作方式，使办公室工作更加精彩。假设我能有幸成为公司办公室负责人，我将主要做好以下工作：一是要不断提高自身素养为领导当好参助手作用。在思想修养方面与组织保持全都听从安排，听从指挥；在理论修养方面，加强自身学习，勤于思索，擅长总结阅历；在作风上坚持实事求是、虚心慎重、严厉仔细，养成一丝不苟、精益求精的作风；在详细工作中注意落实，强化执行。二是要连续做好效劳工作。效劳是办公室工作的核心，是搞好其他工作的根底，我将以更加饱满的热忱积极地工作，从小事开头，从点滴做起，树立正确的工作态
41、度，正确地对待自己的工作性质，为领导服好务，为各部门服好务。三是要搞好综合协调，保证公司各项工作的有序进展。要不断完善公司内部的各项治理制度，擅长用制度治理，用制度来预防、协调部门间的冲突，确保公司的决策和制度能得到全面落实，削减扯皮现象，保证公司各项工作的整体效果。四是要做好公司的文秘工作。根据公司化后对综合办公室的要求，加强学习，以适应不断变化的形势需要。要进一步提高公司公文质量，完善公文处理、办公室督查等各项制度，加强公司信息的收集和上传下达。组织好公司各项会议，尽量提高会议效率。五是做好公司人事劳资工作。不断增加工作责任心，准时做好工资、奖金、补贴等的发放，按时、精确为员工交纳养老保险、公积金等，按时向市公司上报各类报表，为公司的安康进展保驾护航。六是要做好企业内部后台支撑部门的效劳工作，做好润滑济和助力器的作用，使企业的工作链能环环相扣，企业的治理能层层相接。 以上是我对办公室工作的一些初略想法，假如我有时机把这些想法付诸实践，我有信念也有决心做得更好。我真心盼望大家能给我提出珍贵意见，不断引导和鞭策我全心全意为公司的进展做一点微薄的奉献。 感谢大家！