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1、本年度组织生活会党员干部个人（六个方面对照）检查材料根据支部工作安排，本人认真围绕组织生活会主题，深入学 习党的XX大报告和党章，学习习近平总书记在党的二十届 一中全会上的重要讲话精神，全面准确领会党的XX大精神， 学习党中央关于组织生活会的有关要求，注重运用党的XX 大报告学习辅导百问XX大党章修正案学习问答等辅导 材料开展学习，进一步提高认识、统一思想、增强自觉，打 牢思想基础。深入查找自身突出问题，针对查找出的问题进 行了深刻剖析，并提出整改措施，为开好本次组织生活会奠 定了基础。下面，按照“六个对照”要求，现将对照检查情 况汇报如下。一、存在的差距和不足（一）政治信仰方面。虽然能按要求
2、做到认清大局、看透大 局、服务大局，不折不扣地贯彻落实好中央、省、市各项决 策部署，但是仍存在眼界不够开阔的问题。对习近平新时代 中国特色社会主义思想在常学常新和学懂、弄通、做实上功 夫缺乏深入的思考，对蕴含其中的立场观点方法没有悟透, 理论指导实践不足，知行贯通不扎实，学习缺乏实践性，在 进行理论学习时，还大量存在着为了学习而学习的现象，用 用电子屏每天滚动播放移风易俗宣传标语及在醒目位置摆 放“树新风除陋习婚事新办”倡议书。特别利用春节、2.14 等特殊节日向新人们发放“移风易俗”倡议书，共发放倡议 书1000余张。倡导办事群众婚事新办、丧事简办，文明节 约办事。通过发放“移风易俗”倡议书
3、。引导群众特别是广 大青年树立正确的婚姻观和价值观，自觉抵制奢靡之风，抵 制不文明行为。六是独立设置颁证厅。2023年婚姻登记管理中心第一季 度共发放移风易俗宣传单600余份，颁发结婚证20多对， 共做婚前辅导19例。通过颁证，引导新人移风易俗，新人 可以把免费的婚礼作为“正规”的婚礼，打消了择期举办更 隆重婚礼的念头，抵制铺张浪费。弘扬时代新风的婚俗礼仪 入手，培养文明向上的现代婚俗文化，传承良好家风家教。2023年上半年X开发区工委落实全面从严治党主体责任工作汇报2023年上半年经济开发区工委以习近平新时代中国特 色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，贯 彻落实二十届中央纪委二
4、次全会、省市纪委全会精神，自觉 履行全面从严治党主体责任。现将有关情况汇报如下：一、履行主体责任情况一是认真落实党风廉政建设主体责任制。2023年上半年开展党性教育十分钟学习典型案例、传达相关会议精神32 次，召开集体廉政谈话会2次，召开党风廉政（扩大）会议 专题研究党风廉政工作2次，工委书记亲自安排部署党风廉 政建设2次。召开“强宗旨、转作风、勇担当、树形象”集 中整顿活动动员会2次。印发了开发区党风廉政建设领导小 组和制定实施桦经济开发区2023年党风廉政建设和反腐 败工作组织领导与主要任务分解方案以及*经济开发区 党风廉政建设工作意见等文件，明确了工委、工委书记第 一责任人和每个班子成员
5、的责任分工，压实了 “两个责任”。二是加强宣传教育营造廉洁氛围。领导班子成员带头加 强党纪党规学习，2023年上半年结合“强宗旨、转作风、勇 担当、树形象”集中整顿活动和“一改两为五做到”工作任 务要求，通过工委会议传达相关会议精神、理论中心组学习、 党风廉政宣讲、观看警示教育片等方式，深入学习习近平总 书记考察桦重要讲话指示精神以及关于加强作风建设、力戒 形式主义官僚主义等重要论述以及中央、省、市、县关于违 反中央八项规定精神等典型案例40余次。班子成员分别到 到联系社区进行党风廉政宣讲20余次。三是践行监督执纪“四种形态”持续纠正“四风”。坚决落实中央八项规定精神，持之以恒正风肃纪，坚决纠
6、治隐 形变异“四风”问题。围绕开展党员干部和公职人员酒驾醉驾问题专项整治等重点工作等进行专项检查。紧盯重要时间 节点，认真开展违反中央八项规定精神专项整治，节假日前 对全区党员干部开展廉洁谈话，节假日及工作日期间加大对 辖区内酒店监督检查力度，2023年在节假日等重要时间节点 开展落实中央八项规定精神监督检查工作3次，未发现党员 干部违纪问题。同时畅通线索渠道，通过公开举报电话，设 立举报箱等方式，扩大监督覆盖面，持续优化营商环境。全 面推进基层“小微权力”监管工作，2023年上半年开展“小 微权力”监督检查6次，对督查发现的问题及时督促整改。是严肃执纪问责，加大办案力度。2023年上半年开发
7、区受理来信来访6件次，查结4件次，正在办理2件次；责 令检查1人，批评教育1人，函询1人，开除党籍1人。五是扎实开展“强宗旨、转作风、勇担当、树形象”集 中整顿活动。自小强宗旨、转作风、勇担当、树形象”集中 整顿活动开展以来，开发区工委及时传达全县“强宗旨、转 作风、勇担当、树形象”集中整顿动员大会暨一季度工作点 评会会议精神，结合开发区实际印发了开发区“强宗旨、 转作风、勇担当、树形象”集中整顿活动实施方案并成立 以主要负责人任组长的领导小组，明确时间表、任务图，严 格压实责任，坚决杜绝套改县级方案现象。通过理论中心组 学习、工委会、“三会一课”等形式组织党员干部深入学习 党章党规、党的二十
8、大精神、习近平总书记关于加强作风建 设的重要论述和关于本行业本系统工作的重要讲话指示批 示精神以及省委“一改两为五做到“部署要求等，积极开展 学习和思想教育工作，为抓好抓实作风建设奠定思想基础。 围绕政治站位不高、群众意识淡薄等6个方面排查问题6个, 制定整改措施17条，目前都已整改完毕。召开“强宗旨、 转作风、勇担当、树形象”专题民主生活会，针对检视出来 的问题，建立问题清单实行对账销号制度，能够立即解决的 立即解决；一时解决不了的，跟踪推进落实；对于需要长期 整改的，紧盯不放，确保“强宗旨、转作风、勇担当、树形 象”集中整顿活动工作取得实实在在的成效。积极组织开展 “我为群众、为企业办实事
9、”实践活动，各部门履职尽责, 解决群众急、难、愁、盼问题127件，剩余23件正在推进 中。六是进一步开展党员干部和公职人员酒驾醉驾问题专 项整治活动。2023年1月16日召开党员干部和公职人员酒 驾醉驾问题专项整治会，严格按照关于开展全县党员干部 和公职人员酒驾醉驾问题专项整治工作方案要求，通过党 性教育十分钟、廉洁谈话会等方式充分利用典型案例、通过 微信、QQ等多种形式强调和提醒全区党员干部相互监督、相 互提醒，严格遵守纪律规定。组织全区党员干部和社区两委 签订拒绝酒驾醉驾承诺书，工委书记带头签订，切实做 到党员干部作表率，各机关单位所有公职人员签订承诺书后 统一交至纪工委，营造浓厚的遵纪守
10、法氛围。七是做好各级巡视巡察工作。上半年市委第六巡察组于 3月11日至4月29日对开发区工委开展巡察，问题尚未反 馈，下一步开发区工委将坚决落实巡察反馈问题整改主体责 任，工委书记严格履行第一责任人责任和领导班子成员履行 “一岗双责”责任；坚持定期调度，推动问题真抓实改。二、存在的主要问题及原因一是政治理论学习有待加强。在政治理论方面学习特别 是党风廉政建设方面学习学的还不深不透。在安排部署党风 廉政建设工作及主体责任方面抓的不够好，或有时直接交给 纪工委办理，事后也没有紧跟过问，没有形成上下“一盘棋” 的工作格局，导致有时工作落实效果不好。二是落实“一岗双责”方面还存在薄弱环节。虽然开班 子
11、会议经常安排，但真正落实方面还有欠缺，有些同志片面 认为抓党风廉政建设是主要领导和纪工委的事情，对落实 “一岗双责”不主动、不积极，对分管的单位和联系的社区 安排、部署，检查和督促党风廉政建设不够。三是作风建设还需进一步加强。开发区工委能够严格对 照中央八项规定精神及省、市委实施细则和党内相关规定开 展监督检查，但仍存在死角死面、个别人员工作纪律意识淡 薄、为民服务意识欠缺，且监督的重点集中在开发区各部门 科室和社区的党员干部，对企业党员遵纪守法监督监管在一定程度上流于形式，以致于违规违纪违法现象扔有发生。是在监督干部管理不够严格。干部管理存在宽松软现象。对党员干部的教育管理局限于观看警示教育
12、片，典型案 例通报及完成上级规定的动作，没有自己的特色。在平时的 日常工作中，主动帮助纪工委解决案件办理中的困难和问题 还不够主动靠前，特别是反映问题时间较长的案件过问的不 到位。深入剖析这些问题产生的原因，主要有以下几个方面：一是政治建设还不够深入全面。开发区工委在政治思想 意识方面还要加强，对党的路线方针政策和党中央、省委各 项决策部署的深刻理解把握不够深入，造成工作标杆不够高, 工作成效不够突出。坚持以人民为中心的发展思想树的不够 牢，促进经济社会高质量发展成效不明显。二是理论武装还不够深入系统。在学习的精度、理解的 深度、知行合一上还有差距，学习还不够深入、学风还不够 扎实、理解还不够
13、透彻、结合还不够紧密，在学以致用、知 行合一上缺乏真方法与真本领，离学懂弄通做实、真学真用 真信的要求还有差距，在落实上还存在温差、偏差。三是担当作为还不够强劲有力。面对新形势，开发区工 委缺少冲锋在前、迎难而上的劲头，在推动开发区高质量发 展、融入长三角一体化、加快皖北振兴、体制机制改革等重 点工作上实招硬招不够多，与县直有关部门协调不够紧密，缺少上下一盘棋的大局意识，缺少开拓进取的勇气、攻坚克 难的锐气，素质能力与新时代事业发展的要求还有差距，敢 于斗争、善于斗争的本领仍需加强。是压力传导还不够精准到位。开发区工委一定程度上存在轻党建、重业务的思想，对党的组织建设特别是非公企 业党组织建设
14、重视不够，责任压得不紧，压力传导不够，管 党治党的责任螺丝没有拧紧，制度执行偏松偏软，没有真正 落到实处。在推进全面从严治党上还存在薄弱环节，对党员 干部的日常监督管理缺乏针对性，距离真管真严、敢管敢严、 长管长严还有差距。五是作风建设还不够从严从紧。开发区工委始终带头转 变作风、身体力行、以上率下，切实担起推进作风建设的主 体责任，以永远在路上的决心和韧劲推进作风建设。但防微 杜渐、警钟长鸣的自觉性还不够强，对一些苗头性倾向性问 题处置不及时，改的还不够到位，推进全面从严管党治党的 力度还需进一步加强。三、下一步工作思路和主要措施2023年下半年开发区工委将继续坚持以习近平新时代 中国特色社
15、会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精 神，特别是深入学习贯彻习近平总书记考察*重要讲话指示 精神，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，切实做 到衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。围绕中 心、服务大局，做好党风廉政建设工作，以优异成绩践行党 的二十大精神。一是提高思想认识，坚决抓好“两个责任”落实。把党 风廉政建设工作作为首要的政治任务。工委、工委书记带头 把党的政治建设摆在首位，自觉用习近平新时代中国特色社 会主义思想武装头脑，教育党员干部提高政治站位，强化政 治担当，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心 的党中央保持高度一致。二是强化宣传教育，增强党员干部廉洁自律
16、意识。通过 警示教育宣传片、集体学习等形式加强对全区党员干部的党 风廉政建设教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线、 让广大党员干部自觉增强廉洁从政意识和拒腐防变能力。三是带头发扬民主，切实转变工作作风，做到廉政勤政。 严格落实“五个不直接分管”和“会议末位表态制”，善于 发挥集体智慧，严格按程序和规矩办事，绝不允许“一言堂” 或个人说了算，把权利关进制度的深入学习贯彻党的二十大 精神“笼子”，防止权利失控和行为失范。严落实中央八项 规定精神，坚决执行党纪政纪、法律法规，提高标准，严格 要求，防微杜渐，筑牢反腐倡廉红线，做厉行节约的表率。 加强品行和道德建设，自警自励，修身慎行。进一步改进工
17、 作方式方法，注重听取各方面意见，防止急躁情况，向班子 成员学习，向干部群众学习，虚心接受批评，全力支持他们的工作，强化群众观念，为群众办实事，大力培养营勤政务 实的工作作风。是加强作风建设，持续正风肃纪。坚决纠正侵害群众利益的不正之风和发生在群众身边的“四风”问题，深入主 动挖掘线索特别是扶贫领域。加大对违纪违法问题线索的查 处力度，坚决做到发现一起，查处一起，通报一起，绝不手 软。认真贯彻落实省委“一改两为五做到”要求，全心全意 为群众办实事，为企业优环境。五是注重纪检监察干部队伍的建设。党风廉政建设和反腐败斗争任务艰巨而繁重，党的二十大对新时代全面从严治 党提出了新的更高要求。下一步将进
18、一步加强开发区纪检监 察队伍建设，加大对开发区纪工委的工作支持力度，强化监 督执纪问责，打造新时代忠诚、干净、担当的纪检监察干部 队伍。理论学习装门面，实际上所学的理论与分管的工作相脱节, 起不到理论指导实践的应有效果。如何在工作中超前谋划、 主动思考，运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题和 解决实际问题的能力还需要在不断的学习实践中提升。（二）党员意识方面。对党员的权利和义务把握不实。尽管 入党20多年，但对党的认识还缺乏深度，对党的先进性、 纯洁性也有过模糊认识，理想信念也曾有所淡化，影响了政 治洞察力、鉴别力和思想觉悟的提高。比如对新形势下的工 作不研究、不思考，满足于现状，没有完全
19、做到凡事都从政 治因素去分析、从政治效果去考虑，对政治规矩、政治纪律 的理解不够深刻，对网上网下的各种噪音杂音，对一些容易 掩人耳目的灰色地带，理直气壮地批判驳斥还不够，有看法 缺办法。（三）理论学习方面。政治理论学习抓得不紧，缺少规划， 拿出时间自学少，大多数是参加支部集体学、会议组织学、 专题读书班跟着学。政治理论修养不够，特别是对党的XX 大精神学习还没有做到学通、吃透、真懂、笃行，没有站到 历史和实践的统一性高度去把握其中的逻辑必然，对“两个 确立“在实现中华民族伟大复兴的现实意义和深远的历史意 义认知还不够深刻、理解还不够透彻。（四）能力本领方面。主动担当的劲头不足。虽然能较好地 完
20、成各项工作任务，但离高标准、严要求还有差距。贯彻新 发展理念不够坚决。面对百年未有之大变局，面对艰巨繁重 的工作任务，对新发展理念认识不深，贯彻落实有一定差距。 全心全意为人民服务是我党的宗旨，是党的活动的根本出发 点和落脚点，也是每位共产党员应尽的义务和根本的人生价 值观。随着年龄的增长，勤奋工作的劲头减弱了，思想深处 甚至有了自我满足、自我欣赏的苗头，更愿意抓一些费力小、 见效快、易出彩的工作，在工作遇到困难的时候，甘于奉献 的精神不足，在急群众之所急，忧群众之所忧，解群众之所 难，努力当好人民群众的贴心人方面依然不足。（五）作用发挥方面。党员干部作用发挥不明显。在如何激 励干部担当作为和
21、整治干部不担当不作为上思考不深，管理 相对不够严格。面对新形势各项改革攻坚任务，总觉得要以 稳定发展为主，“稳”字当头，放不开手脚，留余地、留空 间，习惯于上级业务部门和局党组的安排，处理一些棘手问 题，有时想等领导明确表态后再办理，一定程度上缺乏勇挑 重担的勇气和魄力。比如，在预决算管理工作中，按部就班、 缺乏创新攻坚精神，没有充分发挥党员积极性，不同程度地 影响地影响了工作开展。（六）纪律作风方面。对党在长期实践中形成的优良传统坚 持和弘扬太少，勤俭节约意识有所弱化。没有把严的要求贯 彻到全面从严治党全过程，没有以党章党规来检验自己的思 想和行为，没有对照初心和使命来衡量自己，缺乏刀刃向内
22、 的自我革命精神，缺乏充沛顽强的斗争精神，对党风廉政建 设、贯彻落实中央八项规定精神等工作认识的力度要加强, 抓得不严格，存在“老好人”思想。人民群众最痛恨腐败, 腐败是我们党面临的最大威胁，只有以反腐败永远在路上的 坚韧和执着，深化标本兼治，才能保证干部清正、政府清廉、 政治清明，才能跳出历史周期律，确保党和国家的长治久安。二、产生问题原因分析通过自查自省、深刻剖析问题形成的根源和症结，追根溯源, 产生问题的根本原因是：（一）以人民为中心的思想有所弱化。具体工作开展中，缺 少主动把维护和发展群众利益作为根本出发点和落脚点意 识，针对群众反映的工作中热点难点堵点问题，没有真正扑 下身子走进群众
23、身边、走进群众心里，近距离听取群众的心 声时候少。（二）与时俱进抓创新的意识有所弱化。工作思路创新意识 不强，缺乏探索精神，工作中的常规性工作多，创新变革工 作少。在一些创新理念的吸纳上、先进做法的借鉴上，还缺 少消化吸收、为我所用的主动性。（三）攻坚克难的锐气有所弱化。对于工作开展中面临的难 题、陋习，虽然自己已经准确意识到问题之所在，但是缺乏 与之斗争到底的精神，认为时机还不成熟，总有再等等、再 看看，事缓则圆的心思，不愿意得罪人，觉得没必要，以至 于一些难点问题成立老生常谈的问题。（四）强化自我约束有所弱化。对于一些执行规定的所谓小 节问题，还没有完全从党性的高度来认识，缺乏追根究底、“
24、小题大做，抓住不放”的韧劲，反映出自己距离一名合格 党员标准还有一定的差距。（五）宗旨意识有所弱化。在工作繁重，疏于理论学习时, 会不自觉地以自觉地以工作忙为借口，宁愿多休息一会；当 面对繁重工作压力和突发事件考验时，有时明显出现烦躁情 绪，总想推脱，没有把坚定理想信念和“为共产主义奋斗终 身”的共产党人精神追求与干好本职工作紧密结合起来，在享受和进退间放松了对自身建设的要求，在比较和计较中淡 化了理想信念和奉献意识。三、今后改进措施和努力方向（一）强化理论武装，坚定理想信念。进一步树牢“四个意 识，、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。在抓好集 中学习、个人自学基础上，定期充电，充分运用
25、批评和自我 批评的武器，不断增强自我反省和自我提升的能力。（二）树牢宗旨意识，站稳人民立场。真正做到与群众面对 面沟通、心贴心交流，帮助解决实际困难和问题。深入调查 研究，聚焦群众关心关注的问题，广泛搜集干部职工诉求， 为上级工作决策提供更加充分的民意资料和科学依据。（三）强化担当意识，提升服务水平。不断加强自身学习， 提高抓主业的素质能力，提升思想道德修为。牢固树立正确 的政绩观，切实增强责任意识、担当意识，勇于开拓创新、 担当负责、攻坚克难、真抓实干，不断推进工作改革，实现 高质量发展。（四）改进工作作风，强化自我约束。始终对工作满腔热情, 坚持一丝不苟地把本职工作干好，不管遇到什么挫折，
26、始终 保持旺盛的工作劲头，不“挑肥捡瘦”，不发牢骚，积极主 动干工作，充分发挥主观能动性，创造性地开展工作，提高 工作的有效性、时效性。（五）提高工作标准，提升思想道德修为。遇到事情提高效 率，多想解决办法，发挥共产党员先锋模范作用，在业务上 做精做细，提高担责意识，主动作为。不横竖攀比，不斤斤 计较，淡泊名利，淡泊得失、淡泊宠辱，从人民利益出发, 从小事小处做起，严格要求自己，切实提升服务质效。以上是此次组织生活会中我个人的检视剖析情况，请大家批评指正。2023年一季度文化振兴工作总结范文一是充分发挥村规民约自治作用。截至目前，全县294 个村（社区）村规民约（居民公约）已全部修订完毕并张贴
27、 上墙。为充分发挥村规民约（居民公约）在规范日常行为、 化解矛盾纠纷和推进移风易俗等方面的积极作用。一方面是 加大宣传。通过宣传教育进一步引导居民自觉遵守村规民约 修订内容，让以尊老爱幼、邻里和睦、遵守公德等文明观念 深入人心，成为社会意识主流。另一方面是抓好落实。结合“好媳妇”、“好婆婆”评选、“美丽庭院”评选等活动，为 先进典型人员颁发证书或给予一定物质上的奖励。通过讲真 事、树典型等方式，引导广大居民讲文明树新风。对于违反 村规民约规定人员，列入黑榜予以公示，同时结合信用村评 价体系，列入低信用度人员。同时要求各乡镇（街道）每月 及时总结利用积分制、道德评议会、红白理事会和村规民约 等形
28、式开展的移风易俗，破除陈规陋习先进经验和典型事例, 县级民政部门通过协调融媒体中心予以报道宣传。二是宣传政策全面。为提升殡葬改革工作知晓率，增强 群众移风易俗观念，县民政局着力把国务院殡葬管理条例、 *省殡葬管理办法、*市关于进一步深化殡葬改革工作 的意见、县深入推进移风易俗助力乡村振兴文明实践活 动方案、*县关于全县城乡低保、享受生活补助的优抚对 象减免基本火化殡葬费用的通知等文件精神作为宣传重点。 内容包括禁止遗体土葬，散埋乱葬、骨灰入棺再葬、非法占 地建造坟墓以及五保户、低保等困难群众享有的优惠政策。 大力推行厚养薄葬、节俭办丧事，反对“铺张浪费、攀比炫 富、封建迷信”等现象，力求群众全
29、面了解殡葬改革政策， 支持配合殡葬管理工作。三是宣传形式多样。每年投入4万元与县广播电视台签 订宣传协议，每天在县电视台播放滚动字幕3次；录制殡葬 改革、惠民殡葬、移风易俗等音频材料，通过“村村通”广 播每天3次播放宣传录音；印制张贴殡葬改革政策宣传单, 内容涵盖殡改政策、惠民政策；制作殡改政策调查问卷，在 县殡仪馆向办事群众一方面征求意见，一方面面对面宣传殡 葬管理制度和惠民政策；组织宣传车辆，悬挂宣传标语，利 用车载扩音设备深入村庄、社区、集市广泛宣传。四是宣传范围广泛。制定宣传工作方案，殡葬宣传对全 县16个乡镇275个村（社区）进行无死角、全覆盖宣传， 争取做到殡葬管理、殡葬惠民、移风易俗政策家喻户晓。当 前正在开展春季宣传，集中抽调宣传人员8人，每天分2个 小组，分别在南北两个片区逐村逐庄巡回宣传。截至目前, 累计抽调宣传人员100人次、专业宣传车辆80台次，发放 宣传单500余份，解答群众咨询20多起。自开展“殡葬改革四季宣传攻势”以来，*县殡葬管理 工作取得明显成效，遗体火化率逐年提升。同时通过政策宣 传，引导广大群众逐步转变观念，破除封建迷信丧葬陋习， 树立厚养薄葬、文明节俭办丧事的良好社会风尚。五是引导婚事新办。*县婚姻登记管理中心在等候厅利