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1、经验做法：党建引领“三网”并联提升基层治理效能*省*市委认真贯彻落实党的二十大精神，以“十大重点党 建项目”为统领，聚焦新业态新就业群体，实施“三网”并 联行动，全面推进新业态新就业群体融入党建引领基层治理 格局，不断增强党组织在新兴领域的号召力、凝聚力、影响 力。一、物流网络“一单心连心”，构筑城市基层治理“网格点工 （一）搭建运行体系。*市现有快递员、外卖员近2000人， 党员在管理层占比28%。针对该群体数量多、流动性大等特 点，依托市场监督管理局、*邮管局成立行业党委及党支部, 建立联席会议制度，实现党的组织和工作有效覆盖。依托市 镇社区党群服务中心，延伸邮政服务网点40个、邮站239
2、 个、备案网点253个，在各镇建立新业态新就业群体党支部 16个，定期开展交流活动，发现解决社区快递物流配送的痛 点堵点。（二）搭建网格体系。充分发挥快递外卖小哥走街串巷、熟 悉地貌人情、长时在线等优势，根据配送范围划分“红色微 网格”，推动其在疫情防控、平安建设、文明创建等方面发 挥积极作用，参与“反诈防骗，你我同行”宣传活动733人 次，上报各类问题112个。（三）搭建服务体系。组建一批在急难险重中发挥正能量的到自身能始终站稳人民立场、保持真挚的为民情怀。但在具 体践行中，自身没有去做一些懂民心知民情、纾民怨解民忧、 顺民意惠民生的工作，未能心贴心、面对面、实打实地为群 众解决一些具体困难
3、问题，想群众之所想、急群众之所急的 工作在我个人身上没有过多的具体体现。这其中有XX工作性 质和局领导工作分工等原因，致使个人与老百姓接触服务机 会不多，但更主要的还是缺乏为群众办实事、办好事的强烈 愿望，没有用心去研究如何才能趟出一条服务于老百性的行 之有效的方法路径。归结到根本上还是主动服务意识不强、 践行使命不够、宗旨意识树立不牢。（五）在“带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。增 强忧患意识，坚持底线思维，主动识变应变，敢于担当、积 极作为，知难而进、迎难而上，统筹发展和安全，全力战胜 前进道路上各种困难和挑战，依靠顽强斗争打开事业发展新 天地”方面，问题主要表现在：一是斗争的功夫有待提
4、升。对“三个务必”之一 “敢于 斗争、善于斗争”这样重大政治要求和重大原则缺乏深入透 彻的思考，特别是对其时代内涵认识不深，导致忧患意识不 强、斗争精神不足。从自身来看，自我革命的主动性不强, 没有经常性的对自己的思想状态和行为进行鞭策，历史责任 感与时代使命感压得不实。从工作角度来讲，保持充沛顽强 斗争状态不够，在新形势新挑战面前斗争准备不充分，不能 积极主动地参与推动XX事业更高质量发展。在加强协管处室 党员干部“拼” “干” “奋斗”的斗争精神和斗争本领养成方 面思想僵化、方式不多，大多依靠在实践中自我提升。二是 识变应变求变的能力有待提升。个人在部队服役近30年， 转业到地方工作思想上
5、、行动上都有所准备，但由于缺乏地 方工作的重大实践历练，适应xx部门工作的整体素质还不够 全面，业务能力还有不足，底线思维还有欠缺，还不能善于 从错综复杂的情况中准确预判一些工作的潜在风险和走势, 对xx工作的前瞻性思考还有比较大的差距，为局党组就XX 工作提出一些真知酌见的意见建议还有待提升。三是敢为人 先的本领有待提升。平时工作按部就班，只想着把任务完成 就行，视野不够开阔，不能做到主动出击，探索新做法。有 时候也想着创新、也想着把曾在部队工作的一些经验做法用 在工作上，但往往就局限在想想，也没有真正去做。这种“求 稳”的思想，致使在工作上研究探索性的内容不多、新办法 新举措不多，没有能充
6、分履职尽责。（六）在带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧 从严从紧这根弦，严于律己、严负其责、严管所辖，坚持以 严的基调强化正风肃纪，加强新时代廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，重点纠 治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行动。以 零容忍态度反腐惩恶，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推 进，完善权力监督制约机制，以党内监督为主导，促进各类 监督贯通协调”方面，问题主要表现在：一方面是涵养廉洁文化成效不明显。对“加强廉洁文化 建设是一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程”内 涵认识不足，总感到自身受党培养教育这么多年，能坚决拥 护支持各级关于反腐倡廉建
7、设的各项工作部署，自觉践行廉 洁自律、廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁治家、廉洁 奉公等具体要求，个人自信绝不会在廉洁方面发生任何问题, 从而忽视了用廉洁文化滋养身心的作用，放松了思想的固本 培元。比如，平时仅限于观看一些警示教育片、偶尔参观特 定的廉政教育基地等，但对革命先辈的红船精神、井冈山精 神、长征精神以及先进模范的抗疫精神、脱贫攻坚精神等， 经常性地自我学习教育、弘扬宣传还不够，在感悟廉洁、见 贤思齐方面做得还不到位。另一方面是作风建设不过硬。严 格落实党的二十报告强调的“严于律己、严负其责、严管所 辖”要求还不够到位，抓作风养成标准还不是很高、要求还 不是很严。在廉洁自律意识上，
8、满足于自身不违规、不触线。 在履行领导责任上，总认为自己是协助分管领导工作，完成 好分管领导交办的工作就行了，对处室作风建设等方面的工 作不应该干涉“越位”，致使有时对一些执行制度不严格不 规范的问题视而不见，不能做到及时予以提醒把关。二、存在问题的根源剖析（一）政治站位还有待进一步提升。对学习习近平新时 代中国特色社会主义思想入脑入心还不够，对党的创新理论 的学习还不够深入，缺少时不我待的使命感和危机感。对习 近平总书记重要讲话指示批示精神的学习不扎实，主动性、 自觉性学习不够，运用理论指导实践、解决工作中的具体问 题还有欠缺，学用结合不够紧密的问题依然存在，在真学、 真懂、真用、笃行上还需
9、要下大力气。（二）党性锻炼还有待进一步加强。没有深刻认识到政 治素质、党性修养不是一朝一夕的事情，而是一个艰苦锤炼 的过程，是一项长期任务，党性锻炼的主动性、自觉性有所 放松。思想上产生“停一停、歇一歇”的想法，自我净化、 自我完善、自我革新、自我提高的能力弱化，导致有些问题 趁机滋生。（三）担当精神还有待进一步强化。创新意识淡化，工 作上满足于完成上级交办的任务，工作的积极性、主动性、 创造性不足，习惯用老经验办事，敢于担当、敢于负责的精 神有所下降，用新发展理念指导工作不够，研究不深、思考 不细、落实不够，致使在落实上级部署要求时，成效不够明 显，未能及时有效补齐短板弱项。（四）工作作风还
10、有待进一步改进。真抓实干、勇于担 责的精神还不够，有时抓得不紧、标准不高，缺乏紧迫感和 自觉性，没有将“一流”标准贯穿工作始终，创“精品”意 识不强，对工作中的一些细节盯得不够紧，措施不够扎实, 导致有时上级决策部署落实不够有力，工作进取性、主动性、 创造性发挥不够。三、整改措施和努力方向（一）强化理论武装，提高政治站位。坚持用习近平新 时代中国特色社会主义思想武装凝心聚魂，持续加强理论武 装，将学习贯彻党的二十大精神作为重要政治任务，做到真 学、真懂、真信、真用，不断提高政治判断力、政治领悟力、 政治执行力。切实把习近平总书记的重要指示精神及时充分 贯彻落实到工作的各方面、全过程。把讲政治作
11、为最根本的 要求，充分认识“两个确立”的重大历史意义，更加坚定增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护二（二）主动谋事创业，强化使命担当。始终保持奋力拼 搏的工作热情和昂扬向上的精神状态，用着眼大局的视野， 创造性地解决问题。把主要精力用到谋大事、抓大事上，把 工作放在大局中去思考、定位，做到正确认识大局、自觉服 从大局、坚决维护大局。持续激发干事创业精气神，以永不 懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，努力做到知责于心、 担责于身、履责于行，以“咬定青山不放松”的韧劲和抓铁 有痕、踏石留印的狠劲，抓实抓好每一项工作。（三）改进工作作风，勇于真抓实干。注重抓中心、务 主业，自觉强化忧患
12、意识、危机意识、使命意识，带领分管 处室扎实抓好各项任务落实，真正做到心思向任务聚焦、工 作向任务用力；注重改作风、抓落实，始终保持老实、踏实、 扎实的工作作风，讲实话、办实事、求实效，实实在在地干 好本职工作。（四）增强纪律观念，严守党规党纪。强化纪律规矩意 识。始终坚持把纪律规矩挺在前面，时刻绷紧党的纪律这根 弦，自觉做到心有戒尺、令行禁止，执行纪律无条件，遵守 规矩不含糊，守住底线不逾越。严格遵守党纪党规。从严执 行中央八项规定实施细则精神和廉洁从政各项规定，认真落 实领导干部报告个人重大事项等制度，切实教育管理好亲属 和身边工作人员，主动接受组织和社会监督；带头抵制“帮 圈文化”，自觉
13、净化朋友圈、社交圈，真正做到堂堂正正做 人、干干净净做事。局党组领导班子2022年度述职述廉述法报告2022年，在区委、区政府坚强领导下，局领导班子坚持以习 近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党 的十九大、十九届历次全会和党的XX大会议精神，紧紧围 绕省委、市委、县委工作部署，扎实推进各项重点工作取得 积极成效，现将一年来的工作述职如下：一、主要工作（一）本职工作强落实，主责主业有创新。一是锤炼过硬的 政治素质。全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想， 深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识， 坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群 众以奋发有为的精
14、神贯彻党的XX大作出的重大决策部署， 在全面建设社会主义现代化国家新征程上奋力谱写青神发 展新篇章两个主题，全面准确学习领会党的XX大精神和习 近平总书记在党的XX届X中全会上重要讲话精神。二是带 头真抓实干促发展。瞄定高质量发展首要任务，坚持稳中求 进工作总基调，紧扣高质量发展主题，全力抓好乡村振兴、 社会治理等各项工作，不断增强推动高质量发展本领、服务 群众本领、防范化解风险本领，强化担当、主动作为，全力 开创新时代高质量发展新局面。三是严格落实“安全生产第 一责任人”职责。抓好国家安全、安全生产、食品安全、粮 食安全等工作，坚持以人民为中心，牢固树立安全发展理念, 全面贯彻中央、省、市、
15、县关于安全生产的重要决策部署。 四是作风建设永远在路上。筑牢政治防线，始终站在“讲学 习、讲政治、讲正气”的高度，敢于担当、善于作为，贯彻 落实中央、省委、市委、县委决策部署，不断提高政治判断 力、政治领悟力和政治执行力。四是提升基层党建工作质效。 认真学习贯彻党章、党规、国家法律法规，全面落实抓基层 党建第一责任人责任，督促班子成员落实“一岗双责”责任， 形成齐抓共管合力。聚焦主责主业和干部能力提升，讲授基 层党建主题党课，注重学习成果有效转化，争当“排头兵”， 种好“责任田”。六是加强耕地保护和自然资源资产管理。 抽调一名同志协助相关部门深入开展全区违法建筑整治等 专项工作，强化动态巡查，
16、联合巡查小组，变被动为主动， 做到立发立止，坚决维护粮食安全和耕地保护，做好自然资源管理。七是全面加强生态环境保护。持续开展“X行动”， 对X整治，加大X力度。按照X通知的要求，加大污染 天气的防控力度，督促X,联合X队开展抛洒滴漏查处，严 查渣土车、赃车。（二）廉政工作强担当，建笼筑网立规矩。一是党组落实全 面从严治党主体责任，切实履行党风廉政建设第一责任人责 任，督促班子成员履行“一岗双责”责任，管好班子、带好 队伍、抓好落实。二是坚持问题导向、结果导向，深入开展 谈心谈话和自查自纠，从班子到支部，从党员到工作人员实 现全覆盖，力戒形式主义，对照反思，立行立改。三是持之 以恒正风肃纪，深入
17、开展谈心谈话X人，X名干部职工共查 找问题X个，对照反思，立行立改。召开“X”专题民主生 活会，党组查找问题X个，领导班子个人查找问题X个，相 互批评意见建议X条，深入开展批评与自我批评，认真查摆 问题，落实整改措施，制定整改清单X份。深入开展顽瘴痼 疾专项整治工作，干部职工针对X个方面深入开展对照检查， 共查找问题X个，均落实整改清单，扎实推进整改。（三）学法用法抓关键，学用结合有成效。一是坚持以习近 平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决维护宪法权威, 弘扬宪法精神，增强宪法意识，以实际行动维护宪法权威、捍卫宪法尊严、保证宪法实施。二是在结合X开展自学的基 础上，组织班子成员学法，认真学
18、习中国共产党党组工作 条例等党内法规，宪法行政处罚法行政强制法 等法律法规。同时，在党组会上领学重大行政决策程序暂 行条例，开展X条例培训1次，切实把关各种集中整治 工作方案、通告以及重大项目文件等。三是厘清权责边界， 做到依法行政，开展“宪法宣传周活动”，推进“谁执法谁 普法”，全面落实县人民代表大会及其常务委员会的决议、 决定，为建设X贡献X力量。二、存在的主要问题和原因一年来，我们的工作取得了一定成效，但也存在一些不足， 主要表现在：一是抓廉政工作和学法用法工作精力相对较少。 在工作中，对X工作积极主动思考，谋划考虑的较多，要求 高，管理严，倾斜力度较大。对廉政工作和学法用法工作倾 注精
19、力偏少，按部就班抓落实，没有形成合力，没有打好组 合拳，没有像要求业务工作那样精益求精，对廉政工作和学 法用法工作的具体化指导和督促检查上力度不足。二是X工 作管理手段相对单一。面对纷繁复杂的X的热点难点问题， X工作方式方法比较模式化，固定化，不够创新和灵活，对 群众反映最强烈、最亟需解决的城市环境短板问题处理不够 党员突击队，在“0801”疫情防控中，逾200名外卖小哥志 愿者响应组织号召到社区网格报到，帮助高风险区居民平均 每日更换燃气2千余罐，配送肉类蔬菜逾1.5万单，极大地 缓解了群众生活需求。选树一批在城市基层治理工作中发挥 先锋模范作用的快递人员典型，圆通快递入党积极分子李其 宏
20、获评“2022年*最美快递员”称号。二、网络主播“一键面对面”，加入城市基层治理“朋友圈”。*市深挖云端特色治理动能，线上实现城市基层治理宣传与 实践“双成效二（一）立品牌。率先成立全省首家网络主播联合党支部，探 索新业态党建工作融入城市基层治理新路径，打造“党建引 领新业态，绘就直播五环图党建品牌。（二）富载体。利用平台优势，实施“一镇一品一网红”计 划，以直播“小切口”打开振兴“大局面”，开展带货公益 活动12场，推介*跑海鸭蛋、红鱼、黄皮、土糖等特色美 食，平台订单量达3.2万笔，交易额超660万元。开展“党 建引领 融合赋能”行动，通过“党建+网络课堂”，开展“弘 扬良好家风，喜迎党的
21、二十大”主题教育直播，举办电商培 训等，为19个镇（办事处）孵化培养电商人才。（三）聚能量。在疫情防控期间，网络主播创作抗疫歌曲、 小品等作品2千余部，以群众喜闻乐见的方式宣传疫情防控 政策措施及好经验、好做法，弘扬主旋律、激发正能量。发及时。三、下步思路和主要措施下一步，我将与班子成员一道，认真落实主体责任。一是强 化工作务实，力求真抓实干见实效。持续开展X、X、X等重 点攻坚行动。时刻绷紧安全生产这根弦，深入排查整治各类 风险隐患，抓好矛盾纠纷排查化解，切实做到防风险、除隐 患、保安全，在新征程中激扬精神、接续奋斗。二是强化责 任担当，切实提升工作执行力。深入执法一线，推动X工作 前移、力
22、量下沉、靠前服务，系统治理城市和环境卫生的突 出问题。对X上一些待破解的难题，要进一步树牢责任意识、 攻坚意识、创新意识，充分发挥“X” 一线优势，延伸党建 触角，系统治理X乱象。三是强化为民本色，提升群众生活 满意度。坚持“党建为先、治理为要、服务为本”的工作方 法，坚持“X”理念，始终将为群众解决实际问题作为城管 工作高质量发展的出发点，始终将服务民生作为工作目标, 用心践行“X”理念，不断提升X能力与服务水平，打造一 支政治可靠、业务过硬、勤政廉政的高素质党员队伍。挥网络传播优势，引导广大人民群众积极参与城市基层治理 献智赋能。向网络直播从业人员发出“网络直播文明十条” 倡议，共同营造健
23、康开放、清朗纯净的网络治理空间。三、网约出行“一行手牵手”，织密城市基层治理“运输网” 延伸网约出行服务触角，激发城市治理新活力。（一）组织赋能。*市现有网约车司机675人，是城市出行、 基层治理的生力军。结合业态特点，在交通运输行业党委加 挂网约车行业党委牌子，成立网约车司机党支部，引导该群 体在政治上同向、思想上同心、行动上同步。成立网约车行 业协会，健全问题反馈机制，解决司机急难愁盼问题。（二）服务赋能。在主城区设立“网约车之家”暖心驿站， 提供活动室、阅览室、休息室等，让他们活动有场地、歇脚 有港湾、冷暖有着落。以创建全国文明城市和举办省第六届 运动会为契机，组织网约车司机参与培训，在
24、车内放置宣传 材料，引导其当好城市移动导游、守法行驶模范、文明宣传 大使、正能量传播者，讲好*故事、传播*声音、展示*形 象，让治理在城市行走间有温度、有高度、有深度、有亮度。（三）示范赋能。以“亮身份、亮承诺、比业绩、比作风” 活动为抓手，成立由党员组成的“红旗方向盘车队”，积极 参与行业主管部门、辖区组织的疫情防控、爱心送考等交通 运输运力保障重要工作，在城市基层治理中发挥司机党员的 先锋模范作用。在2022年“0801”疫情防控期间，开展了 就诊网约车“红旗护”行动，百余名网约车司机志愿者不顾 个人安危，争做防疫一线战“疫”先锋，完成好医护人员和 样品护送等高风险任务，为打赢疫情防控攻坚
25、战贡献“硬核” 力量。局党组民主生活会个人对照检查情况报告范文根据关于2022年度党员领导干部民主生活会的总体工 作部署，在深入开展学习研讨、认真进行谈心谈话、广泛征 求意见建议的基础上，对照党的二十大精神和党章党规党纪, 结合自身实际，深入查找六个方面存在的突出问题，深刻剖 析根源，制定整改措施，明确努力方向。现将个人对照检查 情况报告如下：一、存在的主要问题（一）在“带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义， 增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护 严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、 政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治 道路上同以习近平同志为核心
26、的党中央保持高度一致”方面, 问题主要表现在：一是对“两个确立”认识还不够深刻。“两个确立”是 党的十八大以来党的建设最重大的政治成果，是新时代引领 党和国家事业从胜利走向新的胜利的政治保证，是时代的呼 唤、是历史的选择、是大家的期盼，但对照更高的标准和要 求，对“两个确立”中蕴含的科学内涵、阐释的深刻道理, 学习思考得还不够全面透彻，对“两个确立”中的理论逻辑、 历史逻辑和实践逻辑，未能完全做到融会贯通。二是政治“三 力”还有欠缺。虽然能够牢固树立“四个意识”、坚定“四 个自信”、做到“两个维护”，始终保持坚定正确政治立场不 移、政治方向、政治定力，铸牢听党话、跟党走的思想根基。 但对政治规
27、矩、政治纪律的理解有时还不够具体深刻，还没 有完全外化于形、内化于心。有些时候总感到自己受党教育 培养多年，在大是大非问题面前能保持清醒头脑，不会讲出 格的话，更不会做出格的事，导致在防微杜渐方面警惕性还 有待强化。三是政治站位还不够高远。能够坚持把对党绝对 忠诚作为根本政治要求，始终在思想上政治上行动上同以习 近平同志核心的党中央保持高度一致。但对标对表，在一些 方面做得还不够，还有提高的空间。主要是有时干工作多是 从具体问题上考虑，对其政治意义、政治要求、政治影响等 想得不够多、不够深入，总认为自己就是一名虚职党员领导 干部，只要埋头干好本职工作就可以了。（二）在“带头用习近平新时代中国特
28、色社会主义思想 凝心铸魂。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一 思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一， 坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，自觉把习近平新 时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指 导实践、推动工作的强大力量”方面，问题主要表现在：一是新思想学习的系统性不够。新思想是我们新时代的 指导思想、理论武装、行动指南。个人对他的学习非常地重 视，在学懂弄通方面确实也下了不少功夫，但深刻反思，自 身对新思想的学习还是存在零打碎敲、浅尝辄止的问题，学 习的全面性、系统性、精深程度远远不够，比如，对构成新 思想主要内容的“十个明确” “十四个坚持” “十三
29、个方面成 就”的学习，往往将重点放在了体悟其中的具体内容上，但 对于三者之间的内在联系以及新思想的形成、发展历程，缺 少系统性的思考研究，特别是面对二十报告提出的“六个坚 持”的重大理论创新时，由于之前学习的不系统，使自己未 能及时有效地理解、把握、消化贯穿其中的立场、观点和方 法。二是新思想学习的党性锻炼不够。学习新思想是滋养初 心、淬炼党性、砥砺品格的重要途径。反思自身，个人距离 常学常思常悟的新思想学习要求还有不小的差距，存在学思 悟脱节的现象。比照伟大建党精神、中国共产党人的精神谱 系、新时代先进典型等，自身在信念坚定、政治品格、价值 追求、精神风范，使命担当等方面还是做得非常地的不够
30、， 在情感上对以身许党、以身许民的感悟还不是很充分很彻底, 传承红色基因、庚续红色血脉还没有完全融入到个人思想、 工作、生活等方方面面。三是新思想学习的实践运用不够。 理论的价值在于指导实践，学习的目的全在于运用。反躬自 省，在对新思想的学习贯彻上还存在学用结合不紧、理论联 系实际不够、学以致用和学用相长不足等问题，具体表现就 是用党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题的 能力水平不高，工作方法、思维层次还不能达到体现时代性、 把握规律性、富于创造性的要求。（三）在“带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民 主集中制，创新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组 织功能，不折不扣把党中央决
31、策部署和习近平总书记重要指 示批示精神贯彻落实好，把各领域广大群众组织凝聚好，夯 实党执政的根基”方面，问题主要表现在：一是贯彻执行民主集中制有差距。民主集中制是我们党 的根本组织原则和领导制度，是马克思主义政党区别于其他 政党的重要标志。对照民主集中制“十六字”方针反思，个 人觉得自身在贯彻执行民主集中制方面还存主动性、自觉性、 坚定性不够的问题，主要表现在作为局虚职领导班子成员列 席局党组会集体研究工作时，有些时候不讲意见，只讲服从, 不提出自己的见解和建议；有些时候即使发表意见，也是浮 于表面，较少从大局出发进行深入思考；有些时候对自己认 为正确的东西不坚持，对自己认为错误的东西不批评、
32、不反 对，只等领导最后做决定。说到底我还是对民主集中制的重 要地位、重要作用理解不深刻、认识不到位，致使贯彻执行 中出现了偏差。二是落实组织生活制度有差距。执行“三会 一课”、双重组织生活、谈心谈话等制度不经常不严格，有 时候该坚持的学习没有坚持、该参加的活动没有参加，抽时 间讲党课也存在形式大于内容。另外，开展谈心谈话对干部 的业务能力关注比较多，对思想认识强调比较少，批评与自 我批评往往体现在上级有明确要求和过组织生活时，平时自 我反思起底、指名道姓思想交锋不。说到底，还是我没有时 时处处对标对表党的组织路线找差距，没有带头落实好党章 赋予的职责。三是增强党组织政治功能和组织功能有差距。
33、面对新时期党的建设工作新要求，个人感到自身在指导所在 支部创新开展党建工作存在不足，更多是依赖局党组部署安 排。比如，如何加强党支部规范化标准化建设、如何加强党 建活动方式载体吸引力、如何推动党建业务融合见成效、如 何发挥党员的先锋模范作用，等等方面给所在支部建议指导 不多。归要结底还是自己对党的二十大报告指出的“严密组织体系是党的优势所在、力量所在”体悟不深。（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改 革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进“五 位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，紧紧 抓住解决不平衡不充分的发展问题，补短板、强弱项、固底 板、扬优势，推动经济社会健
34、康发展。在发展中保障和改善 民生，聚焦解决人民群众急难愁盼问题，让人民群众看到学 习贯彻党的二十大精神的实际成效”方面，问题主要表现在:一方面是完整准确全面贯彻新发展理念存在不足。完整 准确全面理解和贯彻新发展理念，是经济社会发展的工作要 求，也是对党员领导干部十分重要的政治要求。对照反思， 个人觉得自身对新发展理念的贯彻还只是停留在口头上、止 步于思想环节，从概念到概念的多，目前还未能落实到具体 的实践层面。比如，面对XX工作高质量发展的形势任务，对 如何围绕统筹“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布 局，个人还不能很好地运用新发展理念参与加强对全市XX 工作的前瞻性思考、全面性谋划、战略性布局、整体性推进。 这其中有自身不分管协管XX业务处室方面的原因，但更主要 的还是自身XX业务能力素质与新发展理念的客观要求存在 较大差距。另一方面是践行“群众之道”存在不足。个人感