2021新版劳务合同五篇.docx

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1、编号:LD-2021492422021新版劳务合同五篇The content of this contract is only a reference for the parties.The specific terms of the contract may be added or deleted according to the actual situation.Do not apply them directly.甲方:乙方:签约地点:签约时间:年 月万务合同五篇说明:本合同内容仅是提供给当事人的一种参考,具体合同条款视情况而定,可新 增或删减某些条款,以实际情况做相应调整,切勿直接套用

2、。文件为word版本,可下 载编辑打印。劳务合同篇1甲方(用人单位)名称:住所:法定代表人(或主要负责人):乙方(劳动者)姓名:性别:居民身份证号码:住所:根据中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定,在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。第一条劳动合同期限一、本合同为固定期限劳动合同。合同自年月日起至年月日止。二、本合同约定试用期,试用期自年月日起至年月日止。三、甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限为年月日至年月日止。第二条工作内容、工作地点及要求甲方派遣乙方工作的用工单位名称:乙方同意根据用工单位工作需要,从 事工作,乙方的工作区域或工作地点在。乙方

3、按用工单位的要求应达到以下工作 标准。第三条工作时间和休息休假一、工作时间按下列第项确定:1、实行标准工时制。乙方每日工作8小时,每周工作40小时,休息两天。2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。结算周期: 按结算。二、甲方由于生产经营需要经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间, 一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小 时,但每月不得超过三十六小时。甲方依法保证乙方的休息休假权利。第四条劳动报酬及支付方式与时间一、乙方试用期间的月劳动报酬为元。二、试用期满后,乙方在法定工作时间内提供正常劳动的

4、月劳动报酬为元, 或根据甲方确定的薪酬制度确定为。乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、力啊动口点工资的发放,以及特殊情 况下的工资支付等,均按相关法律法规及甲方依法制定的规章制度执行。甲方 支付给乙方的工资不得低于用工地最低工资标准。三、甲方的工资发放日为每月日。甲方应当以货币形式按月支付工资,不 得拖欠。四、甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间,按照甲方所在地最 低工资标准支付乙方报酬。第五条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险,按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分, 由甲方在乙方工资中代为扣缴。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应当要求用工单位根据生产岗位的需要,按照国家有关安全

5、生产、劳 动保护、职业卫生等规定,为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用 品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。甲方和用工单位 必须自觉执行国家有关女职工劳动保护和未成年工特殊保护规定。第七条规章制度一、甲方及用工单位依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙 方。二、乙方服从甲方及用工单位管理,并严格遵守甲方及用工单位依法制定 的规章制度。第八条劳动合同变更、解除、终止一、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照中华人民共和国劳动合同 法和有关法律法规规定执行。二、甲方在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的 证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关

6、系转移手续。三、乙方按照双方约定,办理工作交接。甲方应当支付经济补偿的,在办 结工作交接时支付。第九条派遣协议要求甲方应当与用工单位订立劳务派遣协议,并将协议内容告知乙方。第十条当事人约定的其他事项经协商一致,甲乙双方另行约定以下内容:第十一条其他1、本合同在履行中发生争议,任何一方均可向企业劳动争议调解委员会申 请调解,也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、本合同未尽事项,按国家有关法律法规执行。3、本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时,按国家新的法律法 规执行。4、本合同依法订立,双方签字盖章后生效,双方必须严格履行。5、本合同一式三份,甲乙双方各执T分,用工单位留存一份。甲方(公

7、章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):年月日 年一月一日劳务合同篇2甲方:法定代表人或委托代理人:注册地址:通讯地址:经营场所:乙方:姓名性别居民身份证号码家庭住址.邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)通讯地址邮政编码 电话根据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规 定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条 款。第T本合同期限为一年。本协议于 年_月_日生效,至年一月一日终止。第二条甲方安排乙方从事工作。甲方因经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。第三条乙方提供劳

8、务的方式为:第四条乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、第三条约定 的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包 括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运 营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以 口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。第六条按甲方现行的商铺工资管理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月 10日。合同期间若甲方对乙方工作进行调整或实行新的工资制度时,乙方的 工资待遇则作相应调整。第七条乙方依法缴纳个人所得税。第八条

9、发生下列情形之一,本协议提前终止:1、发生甲方或乙方不可抗拒的因数,造成一方或双方不能继续履行合同的;2、双方就解除本协议协商一致的;3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。第九条符合下列情况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方L乙方因严重违反劳动纪律,按甲方员工守则及奖惩办法规定可以辞退的。2、乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从 事另行安排的工作的;3、乙方不服从甲方的工作安排。4、甲方宣告破产、不再从事原经营行业。第十条乙方有以下行为,甲方有权立即通报开除乙方并追究由此造成的损失:1、虚报帐目,帐目不清,弄虚作假,贪污货款。2、偷盗财物,散布影响公司及同事形象

10、的谣言。第十一条乙方同意医疗费用自理,且自愿放弃各项社保福利。医疗期内甲方不支付 劳务费。第十二条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附 书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。第十三条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一个月通知另一方。第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地仲裁委员 会按照该会仲裁规则进行仲裁。任何一方不服仲裁裁决的,可继续向甲方所在 地人民法院提起诉讼。第十五条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在 履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若 其中一方通讯地址发生变化,应

11、立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障 碍,由有过错的一方负责。第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执T分,双方就此合同内容向第三方保密。甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):年 月 日至年 月 日劳务合同篇3单位名称:(以下简称甲方)单位名称:(以下简称乙方)甲乙双方根据中华人民共和国合同法、中华人民共和国劳动合同法 等法律、法规、规章的规定,在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实守信 的基础上,进一步明确甲、乙双方的权利和义务,经双方协商达成共识,同意 签订本合同。一、合同类型和期限第一条:甲、乙双方选择固定期限形式确定本合同:自年月日起至年月日 止,共年月。

12、二、工作内容和工作地点第二条:甲方根据乙方要求,为乙方配置保安人员名,从事保安门卫工作。第三条:甲方保安员应按照乙方的要求,严守相应的法规制度,以岗位质 量标准要求完成工作。三、保安费的计算,工作时间和休息休假第四条:乙方付甲方保安服务费按每人每月计人民币元,自合同签订之日 起,一次性预付全年(含保安人员保险等一切费用)。第五条:甲方队员在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。乙 方因工作需要安排甲方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的,乙方 应依法支付甲方相应工资报酬。四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条:乙方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章, 为甲方派驻

13、保安员提供必要的劳动条件和劳动保护用品及住宿。第七条:甲方保安员有权拒绝乙方的违章指挥。五、社会保险和福利待遇第八条:乙方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为甲 方保安员缴纳各项社会保险费用。第九条:甲方保安员依法享受同本单位员工标准一致的福利待遇。六、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十条:经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。如乙方无正当理由辞退 甲方保安人员的;甲方无正当理由撤回保安人员的,均按合同剩余履行时间的 30%保安费支付对方。第十一条:本合同期满,甲乙双方经协商同意,续订劳动合同。七、双方约定的其他事项甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字

14、):年一月一日年_月一日劳务合同篇4甲方:姓名性别居民身份证号码法定代表人或委托代理人:注册典:通讯地址:邮政编码:乙方:姓名性别居民身份证号码出生日期年 月日家庭住址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)通讯地址邮政编码 电话鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据中华人民 共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定,甲乙双方经平等 协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。第一条本协议期限为 年。本协议于年 月一日生效,至年月一日终止。第二条乙方承担的劳务内容、要求为:O第三条乙方提供劳务的方式为:第四条乙方认为,根据已方目前的健康状况,能依据本协议第

15、二条、第三 条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密 主要包括:第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:O第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。第八条发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。第九条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕, 并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。第十一条甲乙双方约定,甲方为乙方购买一张新华

16、人寿保险股份有限公司意穷害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意夕曲害的 补偿。保险期间与本协议期限相同。第十二条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支 付违约金。第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请北京仲裁委 员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。第十五条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地 址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定 地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双 方联系障碍,由有过

17、错的一方负责。第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(公章)乙方(签章)日期:年一月一日日期:年一月日乙方家属意见(要求乙方之配偶或成年子女填写)签字:与乙方关系身份证号码劳务合同篇5甲方(用人单位):名称经济类型经济类型法定代表人(单位负责人)电话地址乙方(劳动者):姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码住址市(县)街、巷(乡)号(村)甲乙双方根据劳动法及宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法 规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。一、合同期限1、自年月日起至年月日止或工作(工程)结束止。二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生

18、产(工作)任务为:三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合 计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第项执行;1、实行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资元,每月工资元;2、实行计件工资制,具体标准为3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。五、劳动保险1、甲方和乙方按照自治

19、区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执 行。六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执 行。七、违约责任1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。2、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加 发经济补偿金。3、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。八、双方约定的其他事项九、因履行本合同发生劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲 裁。十、本合同未尽事宜,按照国家和自治区有关规定执行。十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证,一式两份,甲乙双方 各执T分。甲方(章):(法定代表人)(单位负责人)(签章):年月日乙方(签章):年月日鉴证机关(章):鉴证人(签章):年月日

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