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1、紫松果菊滋松幼儿园秋保教工作总结计划二、工作目标(一)规范管理，紧抓保教质量（二）环境教育，蕴含园所文化(三)开展活动，体现教研价值(四)深化教育，提升队伍素质（五）多彩活动，促幼儿全面发展(六)家园携手，实现一致教育三、重点工作及具体措施(一)规范管理，紧抓保教质量1、抓一日生活中良好行为习惯的培养对照幼儿一日活动常规要求教师强化训练，在常规训练中培养幼儿良好的生活习惯、学习习惯、文明礼貌行为、规则意识、交往能力及社会性行为等，把幼儿良好习惯养成真正落到实处。2、抓教学常规工作的检查与指导抓好幼儿一日常规教学，有计划、有准备、有组织、有总结、有反馈地开展各项教学工作。本学期保教室成员将进一步
2、深入班级活动，把握备课、听课、评课及教师对幼儿的观察了解、评价等各个环节，并要求每位教师对月、周各环节的教育教学活动制定详细的计划，进行客观的评价。通过跟班活动和随时抽查等多种形式，加强对教学质量的监控，继续探索更为有效的教学质量监控的时机、形式、渠道和评价，不断提高全园的整体教育教学水平。继续强化幼儿园一日活动保教结合目标，加强检查、指导、评比力度，使检查促规范、指导促发展、评比促提高。九月底园内将组织专班对各班进行常规工作检查，并评选常规优胜班级，将检查结果与月考核相挂钩，从而制约保教工作的随意性，增强保教工作有效性。3、户外游戏保证幼儿每天户外运动不少于两个小时。每天的户外游戏、体育运动
3、按时按量并做好详实记录。教师们积极创新，为幼儿提供走、跑、跳、钻爬、投掷、平衡等多元化的活动器械。让幼儿凭自己的兴趣和意愿自由选择活动的内容和方式，自约活动伙伴，身心轻松、积极地投入到活动之中。根据季节特点，开展丰富多彩的体育活动游戏、一物多玩的活动，幼儿在饶有兴趣的活动中锻炼体能。充分利用午间操时间，将广播操、模仿操、律动、集体舞、搏击操、体能运动等多种形式按年龄段科学划分开展，促使孩子们愉悦健康的提高体能。（二）环境教育，蕴含园所文化1、文明礼仪环境教育教师做幼儿的大朋友，以平等的合作者的身份参与幼儿的活动。工作中我们的教师通过亲切的目光、关切的问候、轻柔的抚摸、百变不厌的启发引导，与幼儿
4、进行心与心的交流。教师关注个别差异，尊重幼儿的自尊、接纳幼儿的个性，促进幼儿心理的健康发展。各班组织“大带小”、“今天我播报”“说说我的好心情”“生日会”等活动，为幼儿创造关心他人、文明交往的机会与条件，说文明话做文明人，发展语言表达能力。2、教师和幼儿共同创设动态、开放的“活环境”。班级、走廊环境创设邀请家长积极参与，共同创意制作，体现家园的互动合作。充分利用原有环境，发现和挖掘原有环境（含设施设备、材料）的特点，令其发挥有效的作用；扩展和延伸环境创设的区域。由“大墙饰”向“小墙饰”扩展。由活动室扩展延伸到盥洗室和卧室，将创设内容同各室特点有机地结合起来，使其发挥相应的作用。教室环境布置随主
5、题、季节、节日等有变化和递增性。教师有目的、有计划、遵循幼儿年龄特点组织幼儿参与设计、参与收集和准备材料、参与布置、参与操作、参与管理过程。环境布置要能体现出主题性，环境中要能体现教育无声的规则。3、区角活动每天按时按计划开展区域活动，各班所设区域教师分工明确、责任到人，认真做好记录反思。各班活动室的场地化整为零,活动区的设置体现出：小班温馨活泼的家庭式区域、中班操作探索的活动区域、大班发现创造的活动区域，使之各成特色。教师对活动区的材料不断更新、充实，教育活动目标的要求与不同发展水平幼儿的需要有机融合，保证区域材料的可操作性、实用性、趣味性。每学期一次区域观摩评比。(三)开展活动，体现教研价值1、扎实推进“每周两次业务”和“现听现评”教研制度在指南精神的引导下，扎实推进“每周两次业务”和“现听现评等途径，用手拉手的形式来进行“传、帮、带”促进教师互帮、互学、互研，鼓励教师勤于探索、着力创新。通过上课、听课、说课、评课的研讨过程，促使教师相互了解、相互学习、相互切磋、相互提高，从而实现教师专业素质的提升。使有经验的专业教师走向科研化，有经验的教师走向专业化，刚毕业的新教师走向经验化。