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1、2023年度建筑保洁劳务雇佣合同(3篇)随着法律法规不断完善，人们越发重视合同，关于合同的利益纠纷越来越多，在达成意见一致时，制定合同可以享有一定的自由。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写，我们一起来了解一下吧。建筑保洁劳务雇佣合同篇一乙方(受聘人)：家庭联系地址：绝于甲方需要，雇佣乙方为甲方提供劳务服务，经双方协商订立正式劳务雇佣合同书如下：第一条:本合同于年月日生效，期限年，第二条乙方工作岗位职责要求：1.宁城725台打更(全天24小时)。2.每天打扫宁城725台大院、楼道及卫生间，保持清洁卫生。3、每晚睡前应检查台内门窗是否关好。4、要高度警惕
2、，对行迹可疑者，要坚决阻拦，不让入内，把好第一关。5、负责接收邮件、报纸杂志等外来物品。第三条：甲方每月30日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为元/月。第四条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：(一)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;(二)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。第五条在合同存续期间，由于乙方自身原因所导致的生病、死亡，甲方不负主要责任。第六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方(盖章)：乙方(签字)：年月日建筑保洁劳务雇佣合同篇二甲方:乙方:兹有乙方承包甲方教学场所保洁劳务项目,根据国家民法典规,按照平等,自愿,
3、协商一致的原则,双方签定劳务项目承包合同如下:一,劳务承包项目:二,承包期限:三,承包费用:承包费支付方式:由甲方在每月底末至次月前五日内,以现金或支票方式按月向乙方支付当月的承包费用.五,甲方提供条件:甲方向乙方提供必要的劳动条件和劳动工具.六,承包期内乙方的职责,任务和要求:(一),乙方及其所聘人员必须自觉遵守和服从国家,地方政府的法律法规和甲方校园管理规定和各项规章制度,爱护甲方的公共财物和设施及环境.(二),在承包期内,对所需人员的聘用,教育管理制度和对聘用人员的报酬待遇,由乙方自主负责决定.在承包期内乙方及所聘人员所发生的劳务纠纷,工伤,病残和安全事故及处理全部由乙方自行负责.(三)
4、,乙方须将所聘人员名单,住址,身份证件号码及复印件报送甲方备案.本合同已经双方认真研究,慎重考虑而达成一致,均必须共同遵守,需要变更,解除或终止,必须经双方协商并一致同意,未经双方协商并一致同意不得变更,解除或终止.八,违约责任:(一),甲方无故不按时向乙方支付承包费用,按当月承包费的20%向乙方支付滞纳金.(二),如乙方未按职责,任务和要求履行职责,完成任务,甲方有权要求乙方从新整改,如整改无效,每达一次甲方有权按当月不底于承包费总额的5%扣减当月承包费.(三),乙方及其所聘人员对甲方公共财物,设施,设备和环境造成损失的,由乙方照价赔偿.(四),甲,乙双方任何一方不履行本合同义务或单方面变更
5、,解除或终止的,各自向对方按合同期内承包费总额的20%支付赔偿金.九,未尽事宜:其它未尽事宜由双方共同协商,签定补充条款作为本合同附件,具有同等效力.十,本合同一式四分,甲,乙双方各持一分;甲方存档一分;人事部门备案一分.甲方负责人签字:乙方负责人签字(印鉴):(公章)住址:身份证件号码:年月日年月日建筑保洁劳务雇佣合同篇三甲方：乙方：(身份证号)因甲方工作需要，本着自愿、公平公正、诚实守信的原则，双方就乙方为甲方提供卫生保洁服务有关事项协商一致，订立本合同并共同遵守本合同所列条款。一、项目地点：二、项目名称：三、服务内容：1、乙方负责选派保洁劳务人员(承包人自选保洁人员、人数不限)为甲方_提
6、供室内卫生保洁和教师休息室保障服务，具体服务范围和要求详见教学楼卫生保洁服务规范和服务质量标准。2、乙方必须确保楼宇卫生保洁服务质量达标。四、合同期限：五、合同价款及付款方式：1、本项目保洁服务费用为每年元。2、本项目保洁服务承包费用包括人员工资、双休日及法定节假日加班费、年节福利费，不包括养老、失业、医疗等社保费用(含个人应缴纳部分)、保洁工具、清洁及劳保用品费用。3、按月结算，经卫生质量检查合格，由乙方编制并提供劳务费用清单，并经逐级审核批准后以现金形式发放。六、双方的权力和义务：1、甲方确定专人配合乙方做好保洁人员的管理工作，对卫生保洁服务的全过程实施有效的监督、检查，考核乙方保洁人员工
7、作情况，对违规违纪和不能胜任工作的保洁人员，有权责成乙方予以调换;2、如有突击性的保洁任务，甲方拥有对乙方保洁人员的临时调配权;3、甲方委派管理人员负责按照卫生保洁服务规范和服务质量标准每天至少进行二次监督检查，如乙方保洁服务质量达不到合同要求的标准，乙方必须按甲方要求进行整改完善，整改后仍达不到要求的，甲方有权解除合同，由此造成的一切损失由乙方负责;4、甲方应为乙方保洁人员提供必要的工作服、保洁工具、清洁用品和劳保用品;5、甲方负责为乙方聘用人员中原已与中心签订劳动合同的人员缴纳社保费用(包括个人应缴纳部分);6、乙方聘用人员的工作时间、劳动分工、工资待遇由乙方自行负责;7、乙方聘用人员中未
8、与签订劳动合同人员的社保、工伤或意外事故造成伤害等一切费用由乙方(或其个人)自行负担;8、乙方应要求保洁人员严格遵守甲方的员工守则、工作规范和各项管理制度，要求保洁人员统一着装、挂牌上岗，定期对保洁人员进行职业道德教育和业务培训。七、违约责任：1、乙方保洁人员应文明礼貌服务，因工作方式不当或服务态度不好给甲方带来不良影响的，乙方承担相应的经济处罚。2、因乙方保洁人员违法犯罪给甲方造成经济损失的，乙方有责任配合公安机关追究当事人的刑事责任和经济赔偿责任，如当事人无力支付经济赔偿的，乙方应承担相应的经济赔偿责任。3、甲方指派乙方保洁人员从事合同规定的职责范围以外的工作，给乙方保洁人员造成伤亡的，甲
9、方应承担相应的赔偿责任。4、甲方必须按合同约定，按时支付乙方保洁服务承包费用，不得以任何理由拖欠，如逾期不付，甲方每日应按拖欠费用总额的千分之三支付给乙方滞纳金。如乙方保洁人员不服从管理、违规违纪、保洁服务质量不达标、有损甲方形象、损坏设备设施和工具，甲方有权按有关规定核减乙方当月保洁服务承包经费。八、合同变更、终止与续签：1、甲乙双方在合同期内不得随意变更合同，如确需变更，须征得双方同意。2、甲乙双方不得无故终止合同，遇特殊情况确需解除合同的，须提前一个月通知对方，协商办理相关手续。如因单方面擅自解除合同给对方造成经济损失的，应予赔偿。3、本合同期满前一个月内，由甲乙双方协商合同续签或终止事宜。九、争议：双方在执行本合同过程中发生争议时，应协商解决，协商不成，可向当地人民法院提起诉讼。十、其他：1、本合同一式四份，甲方执叁份、乙方执壹份，经双方签字、盖章后生效。2、本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。3、卫生保洁服务规范和服务质量标准及甲方教学楼宇管理规定、员工守则、岗位职责等有关管理规章制度作为本合同的附件。