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1、2022年法治政府建设工作总结汇报范文(精选6篇)2022年法治政府建设汇报篇1一、20xx年法治政府建设工作主要举措和成效（一）依法决策方面20xx年度，我局严格加强规范性文件监督管理，严格按照要求制定规范性文件，对我局起草的拟印发当前隐藏内容免费查看的规范性文件严格按照“征求公众意见、本局法律顾问审核、报送区司法局”的程序进行合法性审核，确保规范性文件制定过程的严谨性和合法性。（二）法治化营商环境建设方面我局坚持营商环境法治化建设，全市首推营商环境白皮书，从企业营商所需的宏观经济环境、产业发展环境、市场资源配置、公共服务体系、生态环境质量等宏观方面，以及与企业日常经营活动息息相关的开办企业
2、、办理施工许可、获得电力等十一个微观领域，全方位展示XX营商环境现状，营造更加阳光透明的法治化环境。出台XX区2023年优化营商环境改革重点任务清单，围绕企业经营全过程11个领域，精准推出32项路径清晰可实施、预期成效可视化的具体改革措施。同时，结合XX实际新增营商环境先行先试改革特色板块，探索走出XX特色营商环境建设之路。贯彻落实深圳经济特区优化营商环境条例，出台XX区2023年优化营商环境宣传工作实施方案关于开展深圳经济特区优化营商环境条例宣传工作的通知，推动条例进园区、进机关、进大厅等普法宣传活动。（三）依法接受监督方面我局依法接受行政监督，按要求在官网向社会公布投诉电话、通讯地址、电子
3、邮箱等重要信息，保持沟通渠道畅通，及时掌握群众反馈意见，同时配合区司法局工作，对涉及我局的行政复议和行政诉讼积极进行答复和应诉。（四）普法方面立足本职，我局扎实推进普法教育工作。在社区、企业和机关内举办了消防宣传月、节能宣传周和信用XX等多场法律法规宣传活动，积极宣传安全生产、节能低碳及社会信用体系法律法规知识，公号：办公室秘书材料范文重点宣传中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国节约能源法、中华人民共和国循环经济促进法和深圳经济特区循环经济促进条例等法律法规，把普法工作落到实处。二、20xx年法治政府建设工作的不足和原因202x年我局在法治政府建设工作上取得了一定的经验和成绩，但仍存在内部
4、普法活动形式较为单一的问题，普法宣教效果有待进一步加强。三、202x年党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加强法治政府建设的情况（一）加强组织保障，健全工作体制机制我局党组书记、局长统揽全局的法治建设工作，严格贯彻落实法治政府建设各项要求。一是坚持落实“三重一大”集体决策机制，凡涉及人事、重大建设项目、重大决策等事项，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，做到科学决策、依法决策、民主决策。二是推行政府法律顾问制度。认真落实法律顾问制度，强化决策支撑，2023年我局聘请专业律师作为法律顾问，为我局开展各项工作提供法律咨询和意见建议。（二）坚持法治学习，牢固树立法治理念我
5、局党组书记、局长积极履行推进法治建设第一责任人职责，强化我局内部学法用法，坚决落实第一议题制度，带头学法守法用法，通过个人自学、集中学习，认真学习了中国*章程中国*纪律处分条例等党内法规制度以及宪法、监察法等国家法律法规。结合纪律教育月活动，以支部“三会一课”为抓手，加强党章党纪党规和法律学习培训，组织全体党员干部认真组织学习党章、纪律处分条例、党员权利保障条例、党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定、组织处理规定（试行）、关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见等党内法规制度，学习宪法、监察法、民法典、公职人员政务处分法等国家法律法规。积极组织开展专题讲座，2023年重点组织开展“两规三规
6、及深标修订政策解读”专题业务培训，认真学习与我局业务有关的法律规定。严格按照普法培训工作总结计划要求，组织全局干部开展在线法律知识学习和考试，参考率和考试优秀率均为100，圆满完成我局2023年度学法考试。四、2022年法治政府建设重点工作部署安排（一）强化责任落实。充分发挥局党组在推进法治政府建设中的领导核心作用，切实做到全面从严治党、依规治党，严格依法决策、依规决策。（二）强化宣传引导。继续贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制，创新宣传方式和工作方法，进一步加强发展改革领域法律法规和政策宣传，引导群众和企业更加懂法守法用法。2022年法治政府建设工作总结汇报篇2根据会议安排，现将全县法治政府
7、建设情况报告如下，请予审议。一、主要工作成效今年以来，县政府紧紧围绕县委中心工作，按照法治政府建设实施纲要（2015-2023年）和省、市、县法治政府建设实施方案要求，对照去年县人大常委会反馈意见，突出抓好全面履行政府职能、健全依法行政机制、严格规范执法程序等重点工作，深入推进依法行政，努力构建职能科学、权责法定、执法严明、公开公正、廉洁高效、守法诚信的法治政府，为全县经济社会高质量发展营造了良好法治环境。（一）聚焦高位推进，压紧压实工作责任。一是强化领导压实责任。组织召开县委全面依法治县委员会第二次会议，制定下发*县县创建省级法治政府建设示范县实施方案，全面启动省级法治政府建设示范县创建活动
8、，纵深推进法治政府建设。县政府主要领导严格履行推进法治政府建设第一责任人职责，定期听取汇报，研究解决重大问题；分管领导认真履职尽责，深入一线、靠前指挥，扎实推进法治政府建设各项任务落实。二是示范引领提升能力。县政府领导班子带头学法用法，坚持政府常务会议会前学法制度，每次会议安排1-2部国家和省上最新出台的法律法规，由相关部门负责人或政府法律顾问进行解读学习，领导干部的法治思维和依法行政能力不断提升。着眼提升行政机关工作人员法律素质，通过开展学法考试、法律知识测试等活动，进一步增强了学法尊法守法用法意识。三是强化考评落实责任。坚持将法治政府建设成效纳入各级领导班子、领导干部政绩考核指标体系，增加
9、平时考核在年末考核中的分值比例，将考核成效作为衡量各单位实绩的重要内容，以考核倒逼法治政府建设责任落实。严格落实年度法治督察计划，加大日常监督检查力度，“全覆盖”督察指导法治政府建设重点任务，确保年度目标任务全面完成。（二）聚焦法制宣传，不断提升普法质效。一是加大法制宣传力度。建立宪法学习宣传常态化机制，高质量抓好重点群体宪法学习宣传，着力推进宪法“进机关、进单位、进校园、进乡村、进社县、进宗教场所、进军营”“八进”活动，组织各类宪法集中宣传活动133场次，举办干部培训班22期4000余人，捐赠宪法读本等各类法律图书5万余册（本），实现宪法学习全覆盖。二是创新法制宣传载体。不断巩固完善“*县县
10、平安法治广场”等普法阵地，积极探索扩宽法律学习渠道，拓展“互联网+普法”宣传新阵地，依托“12348甘肃法网”、新闻媒体、道德讲堂等载体，开展法律宣讲，普法质效不断提升。围绕“三八”妇女维权周、“综治宣传月、民族团结进步宣传月、“12.4宪法宣传日”等重要节点，集中宣传宪法法律相关知识，形成了全民学法尊法守法用法的浓厚氛围。三是法治理念深入人心。坚持将法律法规作为中心组学习、“三会一课”和党员干部必学科目，组织开展法律法规专题学习、任前考试、集中宣誓等活动，领导干部履行宪法使命的自觉性和坚定性不断增强。深入开展青少年普法教育，经常性开展“宪法晨读”活动，校园法治文化建设不断提升。认真落实“谁执
11、法谁普法”责任制，分系统开展食品卫生、安全生产、电信网络诈骗、消费者权益保护等有关法律法规宣传活动，进一步增强了群众的法律维权意识。（三）聚焦优化服务，依法履行政府职能。一是加快政府职能转变。坚持将“放管服”改革作为推进政府职能转变的突破口，聚焦企业和群众反映强烈的突出问题，先后分十批承接省市下放的行政审批事项92项，取消行政审批事项183项，减幅达73.2%。以新一轮政府机构改革为契机，积极推进机构、职能、权限、程序、责任法定化，编制县政府部门权责清单，明确职能定位，规范部门权力运行，形成横向到边、纵向到底的权利制约和协调机制。二是深化“放管服”改革。全面推行并联审批、容缺审批和项目在线审批
12、，推进政务事项“掌上办”“预约办”“快递办”“帮代办”服务，入驻政务大厅的政务事项即办件比例由25%提高到了55%，办件时间压缩66%，98%的政务服务事项实现“一网通办”。全力推进“减证便民”行动，取消证明事项12项，实行告知承诺制证明事项33项，营商环境不断优化。三是强化权力监督制约。自觉接受人大依法监督、政协民主监督和社会舆论监督。落实法治政府建设报告制度，县政府向市政府和县委、县人大报告上一年度法治政府建设工作情况。充分发挥审计监督职能，重点对推动经济高质量发展、重大政策措施落实、打好三大攻坚战、降低中小微企业负担、促进权力规范运行等开展跟踪审计，对审计发现的问题，依法依规严肃处理，达
13、到以审促改、以审促建的目的。（四）聚焦科学合规，健全依法行政机制。一是健全依法决策机制。制定了*县县人民政府重大行政决策程序规定和*县县重大行政决策合法性审查工作规则，逐步完善行政决策程序规则，对棚户县改造、市政建设等重大决策事项，广泛征求公众意见、邀请专家论证、开展风险评估、召集律师合法性审查、集体研究决定，组织开展各类事项的听证会、专家论证会、征求意见会等30多场次，政府决策的透明度和公众参与度不断增强。二是加强规范性文件审查管理。严格政府规范性文件“三统一”和有效期制度，严把规范性文件审查关、备案关和登记关，审查各类文件120件，做到政府规范性文件提交会议研究前合法性审查全覆盖，确保了政
14、府各项重大决策合法有效。全面清理2015年至2023年期间下发的74件规范性文件，其中，继续执行的26件，修改完善的2件，废止的13件，失效的33件，为经济社会发展提供良好制度环境。三是加强法律顾问队伍建设。广泛开展“一村一法律顾问”和企业“法律体检”专项活动，拓展法律服务领域，建立法律工作站22个，创新“一办四室一中心”进基层试点55个，实现了法律服务全覆盖。调整充实政府法律顾问力量，主动召集法律顾问参与论证、审查、处理重大行政决策、重要涉法事项、重大执法决定等80余件，有效防范了法律风险。（五）聚焦关键环节，严格规范执法程序。一是加强执法队伍建设。有效开展持证、新增、拟注销行政执法人员信息
15、汇总审核和数据录入，认真做好全省第五轮行政执法证件换证工作，通过法律知识培训、模拟考试、全省统一上机考试，确认执法主体资格证53个、行政执法监督证17个、行政执法证1021个。举办全县行政执法人员和执法监督人员网上培训1期，培训行政执法人员、监督人员1091名，培养了一批规范执法的“明白人”。二是规范行政执法程序。紧密结合行政执法工作实际，严格落实“三项制度”，着力推进执法权力规范运行。推进行政许可和行政处罚执法信息公示工作，持续开展行政执法信息公示网络平台录入及审核员培训，开展“三项制度”落实情况检查，促进行政执法机关依法履职。组织69名法制审核员，严格按程序开展重大执法决定法制审核，有效减
16、少了错案和瑕疵案件发生。三是严格执法案卷评查。将行政执法案卷评查作为规范行政执法行为的有效途径，采取自查自评、互查互评等方式，组织行政执法部门开展案卷评查，不断提高案卷规范化水平。充分发挥法制审核员作用，加强对重点执法部门案卷评查指导，面对面反馈存在的问题，指导制作方法，跟踪落实整改情况，促进执法案卷质量提升。（六）聚焦源头防范，着力化解矛盾纠纷。一是加强行政复议和应诉工作。充分发挥行政纠错监督职能，健全完善行政复议案件审理机制，依法公正受理、办理行政复议和行政应诉案件，有效化解各类行政争议，坚决纠正违法或不当行政行为。积极加强与法院和涉案部门的协调沟通，配合代理律师做好庭审准备工作，认真落实
17、行政机关负责人出庭应诉制度。至目前，正在办理行政复议案件1件，办理政府行政应诉案件4件。二是加大矛盾纠纷排查化解力度。大力推广新时代“枫桥经验”，健全完善矛盾纠纷多元化解“1+22”责任体系，设立各级调解组织209个，调解员1802名，形成了“横向联动、纵向贯通、信息共享、互相配合、就地化解”的“大立案、大服务、大调解”矛盾调处机制。充分发挥诉调对接中心，调解员作用，调处各类矛盾纠纷1073件，调解成功率达96%。三是完善信访化解纠纷机制。按照“减存量、控增量、防变量”的总体要求，深入开展“矛盾纠纷积案化解年”活动，对苗头性、倾向性问题，坚持主动出击，提前介入，对22件重大、疑难、复杂纠纷，采
18、取“挂图作战”“对账销号”的方式，着力在“案结事了”上狠下功夫，今年以来，共化解重点信访案件7件，有效解决了涉及群众切身利益的矛盾和问题。二、存在的问题我县法治政府建设虽然取得了一定成效，但与上级的要求和人民群众的期待还存在一定差距。一是运用法治思维和法治方式解决问题的能力不足，与建设法治政府的要求还有一定差距。二是机构改革后，市县两级综合行政执法体制还没有完全理顺，执法权限还不明确，案件移送、交办衔接不畅，影响了行政执法效率。三是一些部门和执法人员办理行政执法案件的规范化、精细化程度还不够高，需要进一步提高执法能力水平。四是“放管服”改革与优化营商环境的要求还有差距，个别部门之间统筹、衔接、
19、协调不够，个别审批事项、办理时限、审批环节等压减不够，影响了办事效率。三、下一步打算下一步，县政府将按照党中央、国务院和省市关于依法治国、建设法治政府的各项决策部署和要求，坚持问题导向，创新工作举措，加大监督检查力度，力争在法治政府建设重点领域和关键环节取得新进展、新突破。一是紧盯重点任务，夯实法治政府建设基础。紧紧围绕法治政府建设实施纲要，立足全面履行政府职能、完善依法行政制度体系、推进科学民主决策、严格规范文明执法、强化行政权力监督制约、有效化解社会矛盾纠纷、全面提高国家工作人员法治思维和依法行政能力等方面，对标对表，查漏补缺，巩固提升工作成效，确保法治政府建设各项目标任务全面落实。二是健
20、全制度机制，提升科学民主决策水平。规范和完善公众参与、专家论证和政府决定相结合的行政决策机制，严格落实重大行政决策听证制度、合法性审查制度和重大行政决策集体决定制度，完善重大行政决策实施情况评价制度和责任追究制度，不断提高行政决策的能力和水平。三是坚持示范引领，严格规范公正文明执法。以贯彻落实“三项制度”为抓手，不断完善行政执法程序，规范行政执法行为，实现行政执法公示、执法全过程记录和重大执法决定法制审核制度化、常态化。认真开展行政执法案卷评查，改进完善案卷评查方式和评查内容，通过召开案卷评审会、深入部门具体指导等方式，强化督促整改，推进严格规范公正文明执法。四是强化权力监督，确保权力行使公开
21、透明。完善考核评价体系，把法治政府建设任务和当前行政管理工作中的共性问题、短板问题、久拖不决的问题作为重点监管内容，加大日常工作考核和监督问责力度，坚决纠正违法及行政不作为、乱作为的问题，积极查漏补缺、补齐短板，为实现法治政府建设筑牢基础。五是加大培训实践，切实提高依法行政水平。坚持落实县政府常务会议学法制度和乡镇部门办公会学法制度，以法治政府建设理论、行政处罚、行政强制、行政许可实务操作为重点，通过举办专题讲座、培训班，切实提高各级领导干部和行政执法人员运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力和水平，为推进法治政府建设提供强大动力。2022年法治政府建设工作总结汇报
22、篇3一、提高认识，加强组织领导(一)强化组织领导，确保责任到位。成立了以镇委书记为组长，镇长及主抓法治建设的镇委副书记为副组长，相关部门负责人为成员的“法治_”工作领导小组，形成主要领导负责抓，分管领导具体抓，相关部门配合抓的工作局面。(二)加大投入力度，确保经费落实到位。镇委、镇政府将普法教育经费相关标准列入镇年度财政预算并及时划拨，足额到位，确保普法依法治理和“法治_”建设办公经费的落实，为法治政府创建提供强有力的经费保障。二、进一步加强基层民主法治建设_镇坚持和完善党委理论学习中心组学法制度，将法律知识纳入党委中心组学习的重要内容，我组织镇班子集中学习中国地方委员会工作条例、中国问责条例
23、、中国重大事项请示报告条例、党政领导干部选拔任用工作条例等法律法规，并组织全镇领导干部集中观看了打通正风反腐“最后一公里”_年度省纪委监委作风暗访警示教育片。领导干部带头学法，特别是公务员、在职党员干部的学法工作重点抓，要求他们学习宪法、关于全面推进依法治国重要论述、民法、刑法、公务员法等法律法规，全镇公职人员在2023年度学法考试中，通过率100%，90分以上100%。重视农村基层普法工作，利用“一村一栏”、宣传车等送法下乡，对农村干部群众进行普法，大力宣传合同法、农村土地承包法、国土法、村民委员会组织法等，通过普法，增强了干部群众学法、守法的自觉性。开展外来务工人员法律教育活动。对本镇外来
24、务工人员实行全面的法制教育活动，重点学习了新劳动法采用以点带面的形式进行，请法律教师到外来务工人员较多的工厂去讲课，并发放录像和图片等法制宣传资料，使外来务工人员更好地守法和懂法。三、扎实排查调处，化解矛盾纠纷在集中排查矛盾纠纷上，坚持全方位、多渠道、多层次深入开展调查摸排。并且实行领导接访日制度，及时解决群众上访、上诉的问题，从源头上遏制了越级上访事件的发生，有效地维护了社会的稳定。2023年，全镇共接待群众来信来访32件次，已办结32件，办结率100%。四、强化法制宣传教育，提升公民法律素质在青少年的法制教育工作方面，教育部门注意学生的全面发展，促使学生做一个遵纪守法的人。_中、小学配备了
25、法制副校长，由镇司法所、派出所工作人员每学期到每个学校上法制宣传教育课，主要讲授义务教育法、未成年人保护法和预防未成年人犯罪法等法律。五、大力开展基层法制宣传教育活动今年是“七五”普法的开展的最后一年，_镇能够按照上级的要求和“七五”普法规划，有计划、有步骤地进行普法教育工作。我们常态化开宣传车到镇的大街小巷、村(居)委播放法治教育宣传60余次，利用_镇圩日上街集中宣传5次，发放宣传资料2300余份，悬挂17幅，解答群众咨询200余人次，受教育面超过83%。六、强化镇人大的职能作用_镇人大积极履行职责，依法行使监督职权。一年来，为了推进法治政府建设工作，镇人大认真落实镇委关于法治政府建设的工作
26、部署，加强了法制宣传教育，抓好执法责任制的落实，把法治政府建设工作列入重要议事日程，把法治政府建设工作落实到基层，同时强化监督职能，促进严格执法，从而有计划、有步骤地推动了_镇法治政府建设工作的开展。2022年法治政府建设工作总结汇报篇4市审计局坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九大及十九届五中、六中全会精神及各级审计委员会会议精神，全面落实“八五”普法工作，深入推进审计法治建设，依法全面履行审计监督职责，切实发挥审计在党和国家监督体系中的重要作用，着力为高水平“四个嵊州”建设、打造高质量发展建设共同富裕示范区的县域样板提供更有力度的审计支撑，各项工作取得了明显成效。一、聚
27、焦主责主业，依法履行政府职能情况2023年，全年安排国家审计项目25个，至12月，已实施审计项目25个，出具审计报告18份，完成审计要情专报17篇，完成交办任务1项。1.市委审计办和向大人述职工作。市委审计办坚持以新时代中国特色社会主义思想为指引，持续强化党对审计工作的领导，围绕全市中心工作，主动谋划、认真思考，切实履行协调督促职能，各项工作有序开展。今年3月份已顺利召开市委审计委员会第四次会议。今年7月28日，在市十六届人大常委会第三十七次会议上受市政府委托，向大会作关于2023年度市本级财政预算执行和其他财政收支的审计工作报告，针对报告中提出的6大类43个问题，市政府召开专题会议进行了研究
28、部署，我局落实责任，逐项逐个进行了督查，推动审反映的各类问题基本整改到位。2.财政审计。一是对65个市级一级预算单位及其纳入预算管理的部分下属单位开展2023年度部门预算执行情况审计（对市委办等32个部门进行现场审计），促进部门严格预算约束，提高预算绩效管理水平。二是实施市本级财政预算执行和决算审计，同步开展政府财务报告和政府债务限额管理情况等2个专题审计，揭示财政管理体制改革和预算执行中存在的问题，促进财政经济安全和财政资金规范高效运行。同时，结合乡镇领导干部任期经济责任审计，同步实施长乐镇2023年度财政决算审计。3.领导干部任期经济责任和自然资源资产审计。一是今年召开了全市经济责任审计工
29、作第24次联席会议，制订出台了嵊州市经济责任审计工作联席会议议事规则嵊州市经济责任审计工作联席会议办公室工作规则。二是根据绍兴市审计局年初下达的起草浙江省乡镇党政主要领导干部经济责任审计操作规程任务和要求，组织专题研究部署，历经多次讨论、修改、征求意见，圆满完成送审稿的起草。三是聚焦领导干部权力运行和责任落实，加强对领导干部行使权力的制约和监督，促进领导干部履职尽责、担当作为。今年共安排实施领导干部任期经济责任审计项目13个，涉及主要领导干部16名，已实施市建设局等10个单位领导干部的经济责任审计项目。4.政府性投资项目审计。全面落实投资审计转型任务，坚持依法审计，突出重点，切实推动投资审计工
30、作向纵深发展。一是今年来已完成各类投资审计项目318只（直接审计项目35只，其中备案项目283只），累计完成送审金额629536万元，总计核减工程造价、拆迁补偿款及节约工程预算资金金额63210万元。同时完成造价、决算和房地产土地评估中介招标工作，及时做好项目抽审工作。二是实施2023-2023年部分公共投资项目专项审计调查等只审计项目，进一步加大对重点项目建设全过程的审计监督力度。三是稳步做好高铁新城11家企业征收补偿审核、浦口街道蒋林头及东江村区块城改跟踪审计、嵊州中石油昆仑燃气有限公司股东全部权益价值项目资产评估、崇仁镇自来水厂整合收购审核等4只交办项目，继续实施嵊州宾馆改扩建工程、嵊州
31、市澄潭江（苍岩段）防洪能力提升应急工程等重大项目跟踪审计工作，高质量推进政府性投资项目建设。二、积极开展各类法制宣传教育和学习情况今年来，我们积极利用中心组理论学习、学习强国、“周一夜学”、夜学讲坛、审计署网络培训、审计机关集中整训等平台，组织领导、干部线上线下同步加强理论学习，先后组织开展了宪法审计法行政诉讼法行政复议法保密法预算法审计法公务员法民法典等法律法规宣传学习。结合领导干部“八个一”的要求，局领导、科室长轮流讲课，主动学法。通过微信端、政府网等平台，赴挂联村积极宣传审计相关的法律法规。通过多形式、多渠道的学习培训，共举办集中培训20余次，连续15年开展年末结报交流活动，进一步提高了
32、审计干部依法审计的法制意识，促进了审计工作的规范化。（一）积极贯彻学习法治政府建设的决策部署将全面依法治国新理念新思想新战略纳入局党组中心组理论学习内容，持续学习十九届五中全会关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二三五年远景目标的建议情况说明和十九届六中全会和十九届六中全会关于党的中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议。进一步健全和完善党组理论中心组学法，坚持全面从严治党要求，扎实开展主题教育、“警示教育月”等活动，重点学习中国章程中国纪律处分条例和关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规，全面落实嵊州市审计局关于推进“清廉审计”的实施方案，努力实现政治生态山清水秀、审计
33、监督依法清明、审计环境亲清和谐、审计队伍忠诚清正、审计文化崇清尚德的总体目标。（二）认真开展“七五”普法教育的学习培训，切实提高依法审计意识积极推进党组理论学习中心组学习，按要求落实每年集体学法4次，每年召开班子会议，专题听取和研究部署法治政府建设工作。先后组织学习了宪法审计法行政许可法保密法预算法浙江省审计条例等法律法规的学习。组织参加审计署每月一次审计大讲堂视频培训等上级审计机关各类法制和业务培训班。我局还建立了周一夜学制度，对行政执法类法律法规，做到每月有重点、有选择地进行学习，由局领导、科长轮流讲课。积极组织全体审计干部参加“微考学”，全市领导干部和公务员法律知识考试等活动，参与率10
34、0%。通过各种形式、各种渠道的学习培训，进一步提高了全体人员依法审计的法制意识，促进了审计工作的规范化。在日常的审计工作中，我们还将审计工作的典型案例进行整理，在不同类型的培训班中开展专题研讨、案例剖析等活动，如预算执行审计、乡镇财政审计、经济责任审计等，进一步增强审计对象学法、守法的自觉性。（三）加强新审计法和其他审计法律法规的宣传，推进审计信息公开新修订的审计法出台后，我们持续组织审计人员认真学习，在此基础上，积极宣传审计法浙江省审计条例等相关的法律法规。赴挂联村积极开展法治宣传活动，村民的法治意识有了显著提升。积极参加“法润嵊州”系列活动和“以案释法”教育活动，通过旁听真实案情，加强法治
35、宣传实效性，提高审计人员敬畏法律意识，切实增强审计机关法治建设。三、强化依法行政组织保障和能力建设情况按照“有法可依，有法必依，执法必严，违法必究”的基本要求，认真贯彻嵊州市贯彻落实在中央全面依法治国工作会议上的重要讲话精神分工方案嵊州市2023年法治宣传教育工作要点2023年法治嵊州（法治政府）重点工作清单等文件的要求，深入开展法制宣传教育，切实履行审计监督职能，大力推进依法治理、依法审计和文明审计，坚持法制教育与法治实践相结合，与审计文化相结合，取得了较大成效。2023年度未有行政诉讼案件和行政复议案件，未有行政调解案件。（一）建立法制工作网络，加强对法制工作的领导审计部门是市政府综合经济
36、监督的行政职能部门，坚持依法监督、实施依法审计是审计部门的主要职责。为加强对法制宣传教育工作的领导，成立了以局长为组长，副职为副组长，各科室（中心）负责人等组成的法制宣传教育工作领导小组，下设办公室在法规和审理科，负责日常工作的协调、管理和监督。法规和审理科专职从事审计法制和审计质量管理工作，其他业务科室设兼职审计法制人员一人，负责收集法律法规特别是审计业务的法律法规，形成了法制宣传、依法行政、依法审计的网络体系。同时，把审计执法质量列入岗位目标责任制考核，实行执法过错“一票否决”制和审计质量考核末位制，并把评议考核结果，作为审计人员和科室业绩考评及评选先进的重要内容、确定行政执法人员考核等次
37、及年度考核等次的重要依据。（二）制订法制工作规章制度，逐步实现法制工作系统化按照市委、市政府部署，我们制订了嵊州市审计局行政执法责任制实施方案嵊州市审计局行政监管职权分解一览表、嵊州市审计局行政处罚职权分解一览表嵊州市审计局行政强制权分解一览表嵊州市审计局执法过错责任追究制等有关法制教育和行政执法类文件和制度。开展了部门职责清理、规范行政权力运行和职权清理、推行权力清单制度的工作，全面完成审计权力清单、职责清单的编制和事中事后监管制度的制订或完善工作，每年对接市政府做好规范性文件的备案审查、清理工作，进一步规范审计执法行为。我们将审计执法等文件制度汇编成册，建立审计“小法规库”，使执法文件系列
38、化。（三）落实行政执法责任制，促进审计工作规范化实施“八五”普法依法治理工作以来，我们按照上级审计机关和市委、市政府对审计工作的要求，加强审计法治建设，提高审计执法能力，认真贯彻和落实推行行政执法责任制，全面落实行政执法“三项制度”，严格实行依法审计。通过建立和健全各项内部管理制度，加强对审计监督权行驶过程的约束和控制，促进审计人员正确履行审计监督职责，提高审计工作质量。1.全面推行审计执法公示制度。积极落实执法公示相关要求。一是强化事前公开。按照行政程序，全面准确及时主动公开相关执法内容，及时根据有关法律、法规、规章或其他规范性文件及机构职能变化情况进行动态调整；二是规范事中公示。严格要求执
39、法人员在进行监督检查、调查取证、告知送达等执法活动时，按要求出示执法证件，出具审计通知书等执法文书，在作出审计行政处罚决定之前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知当事人依法享有的权利；三是加强事后公开，按规定作出公示并主动接受社会监督，2023年已先后主动完成各类审计结果公告20余次，督促被审计单位及时主动公开审计整改结果23个。2.加强执法证件的管理工作，2023年我局已有持证人员38人，持证率达到100%，并完成了所有人员的执法换证工作，根据要求对执法平台进行了全面梳理，对全局执法人员信息进行了重新录入。3.建立重点项目实施进展情况不定期“会诊”制度，在审计项目现场实
40、施撤点或口头反馈前，局领导专题听取项目情况汇报，进行“会诊”，督查既定审计目标实现情况和审计程序是否规范到位。4.根据浙江省审计厅下发的浙江省审计厅全员全流程审计业务质量控制办法，2023年结合我局实际，在原先每年开展审计质量评比工作的基础上，增加了全局审计报告评优活动，全面加强对审计项目计划、审计方案执行、审计程序规范、审计实施情况进行全方位系统的梳理与完善。要保证审计项目审计程序执行、审计实施方案、审计证据、审计记录（工作底稿、重要管理事项记录、调查了解记录等）、审计结果文书、审计整改落实、审计报告质量等方面基本规范。5.加强审计档案管理，对重点项目档案，实行分管领导必查制、局主要领导抽查
41、制，从严把关审计档案，促进档案管理工作的科学化、法制化及规范化。（四）实施“阳光审计”，积极推行审计结果公开按照有关规定持续加大审计结果公告力度，进一步规范审计结果和审计整改结果公告工作，督促指导被审计单位及时公告整改结果，并在工作中不断优化“双公告”机制，更好地运用公告强化舆论监督，倒逼被审计单位抓紧整改，努力实现以公开促整改。1实行审计项目计划公告制度。将年度实施的审计项目在政府公示栏嵊州市政府信息公开网站进行公告，使被审计单位和社会公众了解审计工作情况。2全面实施审计项目审前公告制度。每一个审计项目在审计实施前，都按规定将审计范围、审计内容、审计时间和审计工作要求在被审计单位实行审前公告
42、，同时告知审计工作“八不准”规定，接受群众监督。3积极推行审计结果公告。不断扩大群众的知情权、参与权、监督权，促使审计人员更好地履行职责，做到依法行政，依法审计。4建立特约审计员制度。继续实施邀请民主党派人士担任特约审计员制度，在预算执行审计、重大政府投资项目审计、经济责任审计等项目邀请特约审计员参与审计实施，增强审计工作透明度，发挥特约审计员在重大审计项目上的积极作用。（五）建立健全审计整改督查机制严格执行审计发现问题“分线报告”制度和整改挂账销号制度，努力提高审计整改管理水平。强化审计监督与人大监督的互动，人大每年听取和审议审计工作报告。充分利用党委审计委员会的平台优势，持续完善整改督查制
43、度，进一步明确整改职责、规范整改工作，并严格落实审计整改追责问责机制，着力构建真抓实改、长抓长改的审计整改制度体系，有效解决“屡审屡犯”等问题。以“重大审计问题清单”为有效载体，推动审计发现重大问题整改，并通过举一反三、以点带面，提升整改工作整体成效。今年以来，已牵头完成7项“七张问题清单”整改督促落实工作，督促各责任单位及时将问题销号清零。2022年，市审计局将深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，紧紧围绕市委市政府中心工作，紧扣“四个嵊州”“六个重塑”“重要窗口”“共同富裕示范区”等战略部署，攻坚克难、真抓实干，全面依法履行审计监督职责，持续发挥好常态化“经济体检”作用，推动新时代审计工作更
44、高质量的发展，为更高水平“四个嵊州”建设和打造共同富裕示范区的县域样板提供更有力度的审计支撑。主要工作从以下几个方面开展：（一）坚持依法审计，科学谋划审计项目。坚持以法治思想落实到审计工作全过程，结合上级审计机关安排部署和我市实际，及时组织开展深入调查研究，把准审计监督与高质量发展的契合点，将审计工作融入全市改革发展大局，谋划好2022年度审计项目计划，始终做到依法审计、依法履职，努力做到重大政策措施部署到哪里、公共资金使用到哪里、公权力行使到哪里，审计监督就跟进到哪里，以高质量的审计工作推动各项工作高质量的落实。（二）抓实审计质量，提升审计监督效能。树立全员全过程参与审计质量管理理念，落实审
45、计质量分级控制，争当“大抓落实”的领跑者。持续深化审计项目成果开发和成果运用，注重整合审计资源和协调人员力量，实现审计监督效益的最大化，充分运用大数据审计技术，提高审计质量和效率，提升监督效能。市政府投资项目审计中心继续做好审计项目备案和各类交办任务等工作，加大中介质量抽审和考核力度，强化对参与审计的中介机构的监管，全力提升投资审计转型后的监督力度，防止出现监督盲区。贯彻新审计法，持续提升审计能力。多措并举推进新修改的审计法学习宣传贯彻工作是2022年的工作重点，党组带头引领学，自觉把新修改的审计法作为开展审计工作的行为准则，严格依法审计，规范审计行为，坚持集中培训全面学，进一步强化法治思维，
46、深入学习领会新修改审计法的精神实质和工作要求，增强学法用法守法的自觉性，并努力将学习成果转化为推动审计工作高质量发展的强大动力。2022年法治政府建设工作总结汇报篇5今年以来，我局法制工作在区司法局和市局法规处的指导支持下认真贯彻国家财政税收有关的法律法规，积极开展“八五”普法法制宣传，加强本部门的行政执法人员业务培训，强化行政执法监督。我局从2023年拨付36万元普法经费到2023年70万普法经费，已经实现增长率接近100%。2023年区财政安排普法专项经费70万元，为八五普法做好坚实的资金保障。一、20xx年工作总结（一）紧抓组织领导，做好统筹规划1、强化组织领导，确保责任分解到位。为加强
47、依法行政和“八五”普法教育工作的领导，我局及时调整领导小组成员，成立以局党组书记为组长、各班子成员为副组长、各科（局）室主要负责人为成员的活动领导小组，做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓，牵头科(局)室负责分解责任落实。领导小组下设办公室，专门负责创建工作的组织实施和督促检查。2、强化制度建设，确保职能发挥到位。结合财政国资工作职能和特点，我局及时制定2023年法制工作总结计划及任务分解表，明确我局普法教育的指导思想、主要任务、工作要求、方法和实施步骤，将各项任务分解到各个相关科(局)室，全面指导普法依法工作，形成人人肩上有担子、个个身上有压力的创建氛围。3、强化自查力度，确保计划落实到位。为
48、使法制工作总结计划落在实处，我局及时召开专题会议，部署自查工作。组织相关科（局）室人员对我局法制工作的组织领导和工作部署、普法基础工作、普法制度建设情况、集中宣传情况、普法成效和普法创新情况等方面分季度进行自查，对通过自查发现的如资料不完整等问题，积极研究和落实，推动下一步普法工作有序、健康开展，迎接上级部门的检查验收。（二）强化宣传教育，提高法治意识1、组织干部参加各类法制培训。依托学习型财政机关建设，完善局党组中心组学法制度，全年局班子成员集中学习法律法规知识2次，全体干部职工开展党纪、法律法规学习11次，开展以案释法专题学习会2次；认真组织全局领导干部和公务员参加法律知识等考试，提高干部职工法律意识；积极组织我局行政人员参加执行执法证件考试，执法证件率达到95%以上。2、组织举办各类法律知识讲座。为提高我区行政事业单位国有企业财务人员的业务水平和素质，举办全区法律实务讲座、地方政府债务管理专题培训会、财务人员财务知识培训班等多期财经法规宣传培训班，借用会计继续教育与财务培训工作为平台，深入推进“法律进企业”、“法律进单位”等普法工作，受疫情影响，全年我局共举办财