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1、2022年党风廉政建设工作要点(通用6篇)1、提高政治站位，认真贯彻落实党的十九届四中全会、中央纪委四次全会精神坚持用党的理论武装头脑，持之以恒学习新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，把贯彻落实党的十九届四中全会、中央纪委四次全会精神作为全年工作的主线，督促推动具体行动项落地见效，不断夯实党的政治建设思想根基，推进全面从严治党向纵深发展。持续抓好集团公司、重庆公司年度党风廉政建设和反腐败工作会议精神的贯彻落实，加强日常跟踪，强化对制度执行的监督。巩固巡察整改成果，对照重庆公司前期巡察发现问题开展自查自纠，扎实做好“后半篇”文章。充分运用公司纪委“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，抓好专题民
2、主生活会查摆问题的整改，确保主题教育成果得到巩固拓展。2、切实履行好疫情防控监督职责，确保党中央和上级决策部署落地见效认真学习领会对疫情防控和复工复产工作做出的重要指示批示精神，迅速传达集团公司和重庆公司对疫情防控和复工复产工作的安排部署，各部门（车间）要搞好疫情防控信息的上传下达，多措并举畅通信息传递渠道，确保上级精神全覆盖到达基层第一线。按照一切工作以服从防控需要为出发点的要求，增强底线思维和危机意识，立足“十二字”要求，积极主动履行纪检职责，加强疫情防控和复工复产措施执行情况监督，对照“十督十查”工作清单持续开展专项检查，督促问题整改落实，全力协助党政严控严防，为打赢疫情防控阻击战提供坚
3、强的纪法监督保障。结合疫情防控新形势，各党支部要严格落实疫情防控主体责任、党支部书记的第一责任，把各项工作抓实抓细，既要督促抓好疫情防控的“最后落地一公里”，又要抓好转入正常工作后的“超前领先一公里”，做到两手抓、两不误，切实发挥好支部战斗堡垒作用。加大疫情防控执纪问责，强化执行力建设，对在疫情防控工作中违反疫情防控和复工复产工作安排部署，无视纪律要求，漏报瞒报谎报、弄虚作假、不服从指挥、不遵守隔离规定等问题，坚决严肃查处。3、精准完成纪检监察体制改革各项任务，层层压实责任严格执行重庆公司党委推进纪检监察体制改革实施方案，以深化“三转”、落实“三为主”为切入点和着力点，梳理明确纪委办工作定位和
4、职责，坚持“监督的再监督”定位，不再参与旁站式或具体直接的业务监督，严守体制改革实施方案中明确的工作权限，稳步推进各项改革任务。强化党委主体责任，规范纪委职责和权限，自觉接受重庆公司纪委的领导，主动报告工作开展情况，健全报告协调机制。完善全面从严治党制度，健全党内监督体系，围绕公司年度持续盈利任务和转型发展工作，紧盯“三重一大”、选人用人、风险防控等关键环节，选题立项开展专项监督，认真抓好主题教育检视问题和民主生活会查找问题、重庆公司2023年党风廉政考核发现问题的整改落实，着力推动解决影响企业发展的深层次问题。召开党风廉政建设和反腐败工作会议，印发党风廉政建设工作要点，公司党委与党支部、党支
5、部与部门（车间）签订党风廉政建设责任书，加强对党支部党风廉政建设责任制落实情况指导和考核评价，确保责任在最后“一公里”落实落地。4、加强廉洁文化建设，抓好党纪党规宣传教育活动将党纪党规宣传教育贯穿于全年工作之中，以“遵制度、严纪律、守规矩、作表率”为主题，制定党纪党规宣传教育行动项，征集“清风颂”廉洁文化作品，加强党纪党规和廉洁从业教育，实行宣传教育常态化，引导广大党员干部增强底线意识，树立红线意识。开展外委单位签订“三书”活动，推动外委单位党风廉政建设等同化管理落实落细，共建廉洁防线。策划制作廉洁微信电子期刊，更新完善廉洁文化教育室，深入开展以案明纪、以案说法，加强警示提醒，切实发挥正面典型
6、引导和反面典型警示教育作用，筑牢广大职工的思想防线，一体推进“三不腐”机制建设。5、用好“四种形态”和“三个区分开来”，营造干事创业良好氛围旗帜鲜明坚持和加强党的领导，坚持党中央决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里；集团公司党组、重庆公司党委和公司党委决策部署到哪里，监督检查的重点就瞄准到哪里，确保令行禁止。在深化运用“四种形态”特别是在运用第一种形态上下功夫，坚持“常”“长”结合，重点抓早抓小，关口前移，持续开展关爱谈心、“两个责任”专题约谈，落实纪委党内监督专责机关职能，优化完善同级监督提醒、违规重大事项报告等机制，对发现的苗头性、倾向性问题或者轻微违规违纪问题，早打招呼、早做提醒，实现监
7、督常在、形成常态，防止小错酿成大错。落实“三个区分开来”要求，高度重视来信来访和监督检查、审计监督、巡察监督、安全质量环境事故等工作中发现的问题线索，规范开展谈话函询、初步核实等处置工作；在依规依法开展执纪问责的同时，为负责的干部负责，为担当的干部担当，让他们能够卸下思想上的负担，能够主动地扛起责任，在企业转型发展的过程中，能够不怕创新，不怕尝试，激发创新和创造动能，树立正确执纪导向。6、完善上下联动的“大监督”格局，促进各类监督检查贯通融合立足“两个维护”，坚持政治监督作为“大监督”统领地位，抓好“大监督”格局中的三道防线建设，开展“七盯七促”，不断推进政治监督常态化。持续完善“大监督”体制
8、机制，健全配套制度，督促业务部门履行好自身业务监督职责。发布2023年协同监督任务清单，把SPI和JYKJ两大管理工具与“大监督”有机融合，推动各类监督贯通协同、形成合力。聘用选拔新一批党风廉政监督员，召开党风廉政监督员座谈会，切实发挥参谋咨询、双重监督、桥梁纽带作用。严格执行“大监督”联席会议制度，落实协同信息，统筹协同监督事项，总结部署监督工作。7、聚焦权力运行关键环节，持续开展专项监督检查发挥纪委专责监督作用，深化对人财物权力集中的关键岗位人员以及重点领域的监督，完善中干廉洁档案，加强对干部选拔任用工作的监督，纪委书记要从动议酝酿阶段就参与党组织选人用人工作并实行全过程监督，开展任前廉洁
9、谈话，严肃认真回复党风廉政情况意见，确保作出的结论经得起历史检验，坚决对违反组织人事纪律的行为“零容忍”，防止“带病提拔”、突击提拔、违规破格提拔等行为的发生，把监督做得更实更具体。8、巩固拓展作风建设成效，推动化风成俗、成为习惯站在讲政治的高度，推动“以上率下”整治形式主义官僚主义问题，从班组做起，逐级上查，追根溯源，跟踪加强作风建设八项措施的落实情况，及时通报日常监督中发现的问题，推动源头治理。围绕信访举报受理、线索处置等工作环节，查摆近年来信访举报处理工作中形式主义官僚主义问题，进一步规范信访举报处理工作程序，精准处置问题线索，巩固整治成果。抓好中央八项规定精神贯彻落实，严格执行集团公司
10、“5条禁令、30个不准”，坚守重要节点，紧盯节假日“四风”新动向新表现，严肃查处微信红包、网购礼品快递、在职工食堂违规公款吃喝、公车私用等隐形变异问题，采取“不打招呼、直奔现场、依靠群众、延伸检查”等方式，坚决防止打“擦边球”等行为发生。9、适应新时代新要求，从严从实加强纪检队伍建设把政治建设摆在首位，坚持在纪委会议上持之以恒学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党纪党规，引导纪检干部把“两个维护”体现和落实到日常工作中，用超前领先“一公里”思考谋划好2023年工作，用钉钉子的精神确保最后落地“一公里”。积极派员参加上级举办的纪检培训班，通过工作汇报、座谈交流、案例辅导、现场指导等方式，着力解决
11、能力不适应和“本领恐慌”问题，大力涵养纪检干部的斗争精神，强化责任担当，增强辩证思维，不断提升公司纪检人员的整体工作水平。加强纪检队伍建设，把对党忠诚、信念坚定、敢作为、善担当的优秀党员吸收到纪检队伍，把纪检岗位作为发现、培养、锻炼干部的重要平台。完善纪检制度，建立纪委自身权力运行机制和管理制约体系，规范纪委议事流程，健全内控机制，严格审批权限，坚决防止“灯下黑”。xxxx年市委编办党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，按照十九届中央纪委四次全会、省纪委十届五次全会、市纪委四届五次全会部署，坚定不移推进全面
12、从严治党，持之以恒正风肃纪反腐，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，推动全市机构编制事业全面发展。一、突出政治引领，增强做好“两个维护”的自觉性坚定性1.加强思想政治引领。深入学习系列重要讲话精神，不断巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚定不移加强党的政治建设，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致。经常性开展全面从严治党宣传教育，特别是党章党规和党性党风党纪教育，把纪律教育作为理论学习中心组学习重要内容，注重发挥正反典型的示范警示作用，做到警钟长鸣、震慑常在，营造正风肃纪反腐良好氛围，涵养清正廉洁价值理念。2.严
13、肃党内政治生活。全面加强和规范党内政治生活，严格落实新形势下党内政治生活若干准则，严格党员干部教育管理监督，严把民主生活会、组织生活会质量，用好批评和自我批评利器，督促党员领导干部在会上把群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询等问题说清楚、谈透彻，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。切实执行民主集中制，落实“三重一大”、重大事项请示报告等制度，做到科学、民主、依法决策。3.强化政治监督。认真落实党中央重大决策部署和重要指示批示精神，严明政治纪律和政治规矩。认真落实我市推进政治监督具体化常态化的实施意见，开展政治监督谈话。认真贯彻关于机构编制工作的重要论述，强化监督执纪问责，推动
14、中央、省市各项决策部署落实到位。4.深化“三个以案”警示教育。以县处级干部为重点，深入开展以“四联四增”为主要内容的深化“三个以案”警示教育，扎实做好“十查十做”。以赵正永、张坚案以及徐贵等身边典型案例为镜鉴，坚持在以案示警中受警醒明法纪、在以案为戒中严对照深检视、在以案促改中强整改促提升，切实做到学思用贯通、知信行统一。巩固拓展基层减负工作，推进“走基层、转作风、解难题”常态化。聚焦脱贫攻坚、疫情防控、经济社会发展等重点领域，做到学用结合、查改贯通。二、强化责任担当，全面落实“两个责任”不放松1.压实主体责任。严格落实党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定，把落实党风廉政建设主体责任作为重
15、大政治任务，摆到首要位置来抓。严格履行“一岗双责”，把党风廉政建设作为全面从严治党的重要内容，纳入领导班子、领导干部目标管理。完善党风廉政建设责任制，全年召开不少于x次的专题会议，研究党风廉政建设工作中出现的新情况新问题，部署工作，落实责任。单位主要领导履行第一责任人职责，承担党风廉政建设工作的领导和组织责任，亲自研究和安排党风廉政建设工作，亲自督促落实党风廉政建设责任制。2.严格党内监督。全力支持派驻纪检监察组履行监督责任，确保工作顺利开展。认真贯彻中国党内监督条例，建立健全内部监督管理机制，充分发挥机关党组织及纪检委员的作用，抓好党组织日常监督、党员民主监督，让批评和自我批评、咬耳朵、扯袖
16、子、红脸出汗成为常态。加强党员领导干部和机关党支部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策情况的监督检查。把落实主体责任情况纳入监督检查的重要内容，强化述廉述责。进一步完善廉政档案制度，加强对廉政档案的管理与应用，在干部任用、评先评优等工作中强化结果运用。三、坚持选贤任能，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍1.坚持正确用人导向。贯彻落实xxxx-xxxx年全国党政领导班子建设规划纲要，坚持新时期好干部标准，把制度执行力和治理能力作为干部选拔任用、考核评价的重要依据。完善综合考核，强化平时考核，突出政治标准，注重工作实绩，科学、民主的选拔任用干部，不断培养选拔优秀年轻干部。注重在疫情防控等重大斗
17、争中考察识别干部。2.激励干部担当作为。巩固深化不担当不作为问题专项整治成果，完善担当作为的激励机制，认真落实中央、省委、市委关于进一步激励干部担当作为的政策措施，用好容错纠错机制和健全完善干部澄清保护机制x项措施办法，真正形成能者上、庸者下、劣者汰的用人选人机制。深入宣传表彰担当作为的先进典型，健全谈心谈话制度，关注干部身心健康。四、完善体制机制，实现权力运行制约不空挡1.严格制度执行。严格遵守室务会议议事规则、主任办公会议议事规则、服务承诺制度、廉政建设制度、群众工作制度等规章制度，严格落实领导干部报告个人事项、廉政承诺、谈话、责任追究等制度，发挥归口市委组织部管理优势，建立程序科学、制约
18、有效的权力运行机制。2.推进风险防控。持续推行主要领导末位表态制度和党政主要负责人“三个不直接分管”制度。持续开展廉政风险点排查和梳理，对可能出现的廉政风险点，进行预警预防预控。聚焦关键岗位、关键人员、关键环节制订防控措施，完善风险防控体系，进一步预防和治理腐败。3.推进党务公开。健全党内情况通报制度，落实党员的知情权、参与权、选举权、监督权，加大信息公开力度，着力提升党务公开水平;同时扩大党务政务公开面，推进行政决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，增强工作的透明度，自觉接受社会各界和群众的监督。五、保持恒心定力，推动机关作风建设不放松1.推进作风建设。认真贯彻中央八项规定精神，
19、严格遵守省委、市委实施细则，及时传达中纪委、省纪委和市纪委关于违反中央八项规定典型问题通报，时刻保持警醒，筑牢思想防线。配合派驻纪检监察组加强对各项规定贯彻落实情况的监督检查，坚持抓常抓长、抓关键少数、抓重要节点，锲而不舍推动省市实施细则落实。持续深化主题教育集中治理和“基层减负年”成效，确保作风建设各项要求落地生根。2.严肃执纪问责。严格实施中国党内问责条例，切实把纪律和规矩挺在前面，坚持纪在法前，纪严于法，运用好监督执纪问责的“四种形态”，切实把党章党纪的权威性维护好，把令行禁止的铁规矩执行好。加强与市直机关纪工委和驻市委组织部纪检监察组的沟通协调，对党员干部的违纪问题不护短、不说情，以“
20、零容忍”态度惩治腐败。2022年即将召开党的二十大，全镇党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，深入贯彻视察xx重要讲话和指示精神，认真落实中央、省、市纪委全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，紧紧围绕市委和镇党委工作部署，严肃党内政治生活，持之以恒抓好作风建设，保持惩治腐败高压态势，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，坚决整治群众身边的不正之风和腐败问题，不断增强全面从严治党的系统性、创造性、实效性，为推动全镇经济社会稳步发展提供坚强保证。一、提高政治站位，坚持全面从严治党
21、1.强化党纪党规教育。各级党组织要把思想建党作为全面从严治党、深化党员干部理想信念教育的首要政治任务，把“两个维护”作为做好一切工作的政治原则和政治保障，牢固树立党章意识，把党章的各项规定落实到具体工作中，自觉尊崇党章、恪守准则、严守纪律。2.严明党的政治纪律。各级党组织要坚持把严守党的政治纪律和政治规矩放在首位，以严的精神和实的作风讲纪律、守规矩，将严守政治纪律和政治规矩内化于心、外化于行，做到时时铭记、事事坚持、处处上心。加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止的行为。党员领导干部必须保持政治上的清醒和坚定，守纪律、讲规矩，深入查摆自身存在
22、的问题，坚决落实整改。时刻把牢政治方向，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，努力营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。3.加强党员党性锻炼。认真学习党的十九届六中全会精神和系列重要讲话精神，巩固深化主题教育成果，把重要思想重要理论转化为推动工作落地见效的实际动力。深入推进党史学习教育成果转化，按照中央“学党史、悟思想、办实事、开新局”，引导全镇党员树立正确的党史观，自觉做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，切实把学习成果转化为推动工作的内生动力和实际成效。4.严肃党内政治生活。各级党组织严格落实关于新形势下党内政治生活的若干准则，把修复净化政治生态作为自觉践行“两个维护”的重要抓手，充
23、分发扬党内民主，对执行民主集中制过程中的问题进行全面监督，对违背民主集中制原则的人和事严肃批评、及时纠正，造成严重后果的，严肃追究责任。坚持“三会一课”制度，突出政治学习和党纪教育，突出党性锻炼和思想交流，不断丰富内容，创新方式方法，增强吸引力和实效性。加强对党组织民主生活会和组织生活会的监督，发现准备不充分、程序不严格、剖析不深刻、批评不严肃的，该叫停的叫停，该重开的重开，坚决防止和纠正党内组织生活表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。5.严明换届纪律严肃换届风气。各级党组织要认真学习并严格遵守中共中央纪委机关、中共中央组织部、国家监察委员会关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知“十个严禁”、省委
24、“四必须”、x“二十条措施”纪律要求，自觉增强纪律观念，带头执行纪律要求，扎紧筑牢纪律防线，用铁的纪律保证换届工作风清气正。坚决防止结党营私、拉票贿选、买官卖官、跑官要官、个人说了算、说情打招呼、违规用人、跑风漏气、弄虚作假、干扰换届等问题发生，确保换届风气清明清正清新。切实提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严守政治纪律，在大是大非面前保持清醒头脑;严守组织纪律，正确对待个人进退流转，自觉经受考验;严守廉洁纪律，坚决抵制歪风邪气。6.增强党内监督质效。各级党组织要严格落实中国党内监督条例，认真履行党内监督的主体责任。对一些苗头性、倾向性问题及时进行谈话、诫勉，让基层党员干部既感受到监督的
25、存在、纪律的严明，又感受到组织的关心和爱护。镇纪委要充分发挥党内监督的专责机关作用，准确运用监督执纪“四种形态”，综合运用批评教育、组织处理、纪律处分等多种方式，层层设防、时时提醒，防止问题复杂化。二、加强廉政教育，筑牢“三不”防线7.营造反腐倡廉浓厚氛围。常态化开展廉政文化进机关、进学校、进农村、进社区、进企业、进家庭的“六进”活动，把加强廉政文化建设与创建学习型机关、服务型机关、和谐机关结合起来，充分利用各类新型媒体，广泛传播党风廉政规定、反腐倡廉知识，创新开展重要节气送廉礼、廉政文化大家建、廉政知识测试等活动，释放廉政文化正能量，营造反腐倡廉浓厚社会氛围。8.紧抓党员干部廉政教育。把党风
26、廉政建设宣传教育作为党委中心组学习、民主生活会和党支部会议的重要内容，不断创新教育方式，突出形势政策教育、纠风惩腐成果宣传、典型案例剖析，强化正面教育和警示震慑，引导党员干部自觉做到廉洁从政。深入开展理想信念、群众路线、党纪国法和廉洁自律教育，把“一章程、两准则、三条例”学习教育作为各级党组织和全体党员的重要政治任务，覆盖所有党员。不断提高选人用人公信力，健全完善纪检、综治、司法联合开展案件剖析和警示教育工作机制，年内组织开展一次廉政警示教育活动，切实增强警示教育效果。9.加强监督规范权力运行。加强对“三重一大”集体决策、“三不直接分管”和末位表态制度执行情况的监督检查，坚决纠正特权思想。加强
27、对重点站所、重点领域、重点岗位、重点人员权力运行的制约和监督，着力打造阳光政府、阳光政务。坚持每季度开展廉政约谈，约谈全面覆盖镇村两级干部，进一步养成在监督下开展工作，在阳光下行使权力的习惯。三、抓常抓细抓常，纠正“四风”顽疾10.紧盯重要节点正风肃纪。严格落实中央八项规定和省市规定精神，以查处“四风”问题新形式、新动向为重点，加强对党员干部的日常监督。紧盯重要时间节点，严禁元旦、春节、五一、端午、中秋、十一等重大节假日期间公款购买赠送、互相请吃、公款消费，违反规定不履行值班制度的各类问题。坚持把问题解决在萌芽状态，年内开展督查检查不少于4次。严肃查处顶风违纪的行为，加大明察暗访、执纪问责、公
28、开通报力度，不断巩固和深化作风建设成果。11.持之以恒纠正“四风”顽疾。持续开展作风纪律监督检查，密切关注不正之风新动向、新表现，着力发现和查处违规操办婚丧宴席、违规发放津贴补贴等各种隐形变异问题表现;着力发现党员干部违法违纪问题和扫黑除恶“保护伞”问题。严肃查处在集体“三资”管理、强农惠农等领域贪污挪用，在落实低保政策、环境综合整治等惠民政策中暗箱操作、损公肥私、优亲厚友等问题;严肃查处在办理涉及群众事务时推诿扯皮、刁难群众、吃拿卡要甚至欺压群众的违纪行为，对典型问题一律公开曝光，严肃问责追责。四、严格纪律审查，严惩基层腐败12.突出重点保持高压态势。坚决查处违反党的纪律，特别是政治纪律、组
29、织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的行为，重点查处重要节点违反规定、群众反映强烈集中、线索突出的问题。持续加大对十八大以后、中央八项规定出台以后、党的群众路线教育实践活动以后的“四风”问题查处力度。严肃查处精准扶贫、民生保障和发生在群众身边的腐败问题，严肃查办镇村干部滥用职权、贪污贿赂、以权谋私、利用职务便利谋取不正当利益或为亲属牟利提供便利条件等违纪违法案件，严肃查办发生在项目建设、财务管理等领域的违法违纪案件，做到发现一起、查处一起。13.紧扣监督执纪加强审查。把握运用好监督执纪的“四种形态”，综合运用批评教育、诫勉谈话、通报批评、组织处理、纪律处分等方式，追究相关人员责任，对
30、出现违纪苗头或轻微违纪的，及时开展批评与自我批评，让“咬耳朵扯袖子”、“红红脸出出汗”成为常态;对违反党的纪律的行为，依据中国纪律处分条例等党内法规给予处分，防止小错变成大错。14.拓宽渠道规范线索管理。积极探索信访举报案件工作新方法，进一步加大信访举报案件工作力度，正确把握信访举报案件工作的职能定位，准确筛选信访举报案件线索，加大直接查办信访举报案件工作力度，认真承办上级交办信访举报案件，严格把好信访举报案件审核关，健全完善信访举报案件畅顺有序的办理机制。五、加强自身建设，打造过硬队伍15.加强纪律监督自我约束。认真贯彻落实中央纪委提出的“信任不能代替监督”精神，严格教育、严格管理、严格监督
31、，促进全镇纪检干部自觉遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律，保密纪律和廉洁自律各项规定。进一步强化内部监督制约，构建定责、定岗、定流程、定风险、定防控措施的“五位一体”廉政风险防控体系。激发各村监委会内在动力，积极开展对重要岗位和关键环节行使权力的监督制约，积极适应当前纪检监察工作新常态。16.强化干部队伍教育管理。全镇纪检干部要扎实开展中国党史教育、党的优良传统和作风教育，进一步加强作风建设，始终做到讲政治、顾大局、守纪律，不发表与党的路线方针政策和决定相违背的言论，不以案谋私、办人情案，不跑风漏气、泄露工作秘密等。要着力素质能力提升，以比促学、以赛促练、以考促用。积极选派纪检干部赴市纪委跟班学
32、习，不断提高执纪执法能力、专业化水平和案件办理质量，努力打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。20xx年党风廉政建设工作的总体要求是：以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，全面贯彻新时代党的建设总要求，坚持全面从严治党，大力推进党风廉政建设工作，为加快打赢全市水库移民脱贫攻坚战，建设富饶美丽幸福新库区提供坚强的纪律保障。一、提高对党忠诚、听党号召的政治自觉1.深入学习贯彻对推进中央和国家机关党的政治建设的重要指示精神，认真落实中共中央关于加强党的政治建设的意见，始终坚持把党的政治建设摆在首位，旗帜鲜明讲政治，增强“四个意识”、坚定“四个自
33、信”、做到“两个维护”，切实做到“一个带头、三个表率”，即带头维护党中央权威和集中统一领导、在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上做表率，在始终同党中央保持高度一致上做表率，在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上做表率。2.严明政治纪律和政治规矩，坚持“五个必须”，严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规制度，以党支部组织生活会、“三会一课”、民主评议党员、主题党日等活动为抓手，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，切实履行党员义务，自觉遵循组织程序，服从组织决定，严格请示报告制度，进一步营造风清气正的机关政治生态，打造对党忠诚的水库移民工作队伍。3.认真执行新形势下党
34、内政治生活若干准则，发挥党员领导干部“头雁效应”，严格执行廉洁从政各项规定，时刻绷紧政治纪律和政治规矩这根弦。聚焦“七个有之”，加强日常监督，严把政治关、廉洁关、形象关，严肃查处对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面人、两面派和违反党的政治路线、破坏党的政治生态问题。严肃党内政治生活，用好批评与自我批评武器，从知行合一的角度审视自己、要求自己，倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，打造政治生态的“青山绿水”。二、筑牢风清气正、拒腐防变的思想基础4.紧扣“不忘初心、牢记使命”永恒课题、终身课题，坚持不懈学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，持续兴起“大学习”热潮。坚持边实践边学习，把学习新思想与
35、学习贯彻对湖南工作的重要指示批示精神结合起来，在学深悟透上持续发力。督促、引导党员干部充分利用“学习强国”平台抓好自学，努力做到在深化学习上更加全面系统，在学用结合上更加紧密科学，在推动工作上更加有力有效。5.坚持学以致用、知行合一，紧密结合新时代水库移民工作职责使命，开展学习培训、党课宣讲、专题研讨等活动。开展形式多样的文化活动，坚定文化自信、坚持文化浸润，引导党员干部牢记党员身份、不忘初心使命，始终做到对党忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁，始终坚持人民立场、秉持高尚情怀，始终坚持实事求是、求真务实、忠于职守、认真履职。6.拓展廉政教育方式，组织开展专题辅导、观看廉政教育专题片、案例通
36、报、廉政专题讨论、鉴读忏悔录、撰写、参观警示教育基地等多种形式的专题警示教育活动，利用QQ、微信群、公众号等新网络平台加强正反两方面宣传教育，深入开展党纪法规教育，切实让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。坚持每年至少集中一次警示教育，每半年进行一次党风廉政建设谈心谈话，做到警示教育全覆盖。注重用身边案例教育身边人，及时学习市纪委的正反典型案例通报，时刻对照警醒，不断强化水库移民干部遵规守纪意识，筑牢拒腐防变的思想防线。三、深化标本兼治、长治久安的制度建设7.坚决整治形式主义、官僚主义。坚决纠正不担当、不作为、乱作为、假作为等问题，引导党员干部履职尽责、真抓实干。深化治理贯彻党中央决策部署只表态不
37、落实、维护群众利益不担当不作为、困扰基层的形式主义等突出问题，切实把干部干事创业的手脚从形式主义、官僚主义的“套路”中解脱出来，集中精力抓发展、抓产业、抓项目、抓复工复产。8.巩固拓展中央八项规定精神成果，深入贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则和省、市实施办法，紧盯薄弱环节，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。紧盯重要时间节点，聚焦突出问题，加强明察暗访，对“四风”问题露头就打。把作风建设与维护移民群众合法权益结合起来，弘扬“马上就办、真抓实干”等优良作风，坚持一竿子插到底解决问题。9.深入推进廉政风险防控工作，认真落实市委、市纪委建立健全惩治和预防腐败体系工作规划。聚焦项目计划审核、人
38、事任免、财务管理、大宗采购等容易产生腐败的重点领域、重点环节、重要岗位，梳理廉政风险点，落实监督责任，加强监督检查，严格程序控制和制度执行。10.切实规范移民规划审查审核、移民建设项目审查审批与招投标工作，对党员干部亦官亦商情况开展清查，纠正“两头坐”“两头吃”的问题。加强内部审计、稽察、绩效评价和检测评估，强化对移民扶持项目资金的监督，提高移民资金的安全性和使用效益。注重日常教育、管理和监督，抓住春节、端午、中秋、国庆、元旦等重要时间节点，加强监督检查，发现问题及时查处，坚决防止“四风”问题反弹。11.加强对领导干部因公、因私出国（境）的监督管理，建立健全党员及领导干部因公、因私出国（境）管
39、理制度。严格“三公”经费管理，严禁公款送礼、公车私用、公款饮酒，严禁违规收送红包礼金，严禁搞“一桌餐”、搞老乡会和同学会等。着力整治热衷于资金项目分配、玩忽于管理服务的陋习，减少审批事项，优化发展环境。从“放管服”改革、会风会纪、调查研究等具体问题改起，把作风建设作为年度考核的重要内容。四、落实党要管党、从严治党的责任机制12.党组要高度重视研究部署党风廉政建设工作，坚持经常专题研究、部署党风廉政建设工作。落实党风廉政建设主体责任承诺制度、报告制度和约谈制度，并按照计划推动落实党组织党风廉政建设工作主体责任，组织签订2023年党风廉政建设（责任状），切实把负责、守责、尽责体现在每个岗位上。党组
40、书记要切实履行党风廉政建设工作第一责任人职责，坚持把党风廉政建设工作与水库移民工作同研究、同部署、同考核、同落实，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。其他班子成员要认真履行“一岗双责”，抓好职责范围内的管党治党工作，做到一级抓一级、层层抓落实。用好问责利器，对党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力、选人用人失察的，实行“一案双查”“倒查追责”。建立健全和完善落实党风廉政建设责任制专题报告、签字背书、廉政谈话、约谈、工作评估等制度；领导班子成员要就履行“一岗双责”和遵守廉洁自律情况在民主生活会和年度考核会上报告。13.坚持依法用权，认真学法用法，按照
41、权力清单用权、按照法定界限用权，依法履行分内职责，确保权利在法治的轨道上运行。坚持廉洁用权，坚决反对特权思想和特权现象，把好“欲望观”“律己观”，增强用权自制力，关紧贪欲腐败的大门。14.加强对“民主集中制”“三重一大”决策、重大事项、重要情况请示报告制、“一把手”末位发言、“三公经费”管理等相关制度的督促落实，自觉接受社会和舆论监督，让权力在阳光下运行。认真执行党组议事规则，完善并坚持党组依法决策机制，贯彻“三重一大”事项集体决策制度、主要领导执行末位表态制度和党政主要负责人“三个不直接分管”制度。15.大力支持和全力配合市纪委监委驻市国资委纪检监察组的工作，增强监督职能，加强与市纪委市监委
42、驻市国资委纪检监察组的协作配合，形成监督合力。落细落实日常监督，综合应用谈心谈话、突击检查、民主生活会等形式，把管理和监督贯彻日常工作全过程，不断增强水库移民干部队伍凝聚力和向心力。2023年是中国成立100周年，是“十四五”规划开局之年，做好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义重大、责任重大。今年工作的总体要求是：以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，按照中央、省、市、县纪委全会和县委十四届十二次全会的部署，坚持稳中求进工作总基调，坚持以人民为中心根本立场，以高质量发展为主题，以全面从严治党跃升战为抓手，认真履行党委全面从严治党主体责任，
43、在清廉机关建设中一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，扎实推进应急干部队伍建设，奋力打造“最精彩板块”中应急管理xxxx，为我县加快建设“一带三城”、实现“十大梦想”，争创社会主义现代化先行区提供坚强的安全保障，以优异成绩庆祝中国成立100周年。一、以践行“两个维护”为根本，着力在强化政治建设上抓质量谋跃升严明政治纪律，优化政治生态。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，教育督促党员干部把“两个维护”体现到学深悟透新时代中国特色社会主义思想之中，体现到不折不扣贯彻落实重要指示批示精神之中，做到在学思践悟中强化政治忠诚。严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，积极开展批评和自我批评，严格党的纪
44、律规矩，坚持正确的用人导向，全面推进政治建设。强化使命担当，服务中心大局。坚决贯彻落实党的十九届五中全会和省市县委全会精神，围绕常态化疫情防控、长三角一体化发展首位战略、县委“十大跃升战”“两大专项行动”“数字化改革”等重点任务，找准应急管理工作着力点，勇于担当，主动作为，严禁出现不作为、慢作为、假作为、乱作为等问题。细化责任分解，夯实“四责”协同。落实落细党委主体责任、党委书记第一责任、班子成员“一岗双责”，主动接受纪委监督，建立健全“四责协同”工作机制。做实班子成员每月带班正风肃纪检查，用足用好“第一种形态”。健全科学精准稳慎的问责机制，对履责不力的，坚决追究责任，推动形成党委牵头抓总、第
45、一责任人示范引领、班子成员守土尽责、纪检监察组监督协助的良好局面。二、以全面提升治理效能为导向，着力在“三不”一体推进上抓质量谋跃升切实加强廉政风险动态排查防范。坚持“严管就是厚爱”，毫不松懈，将反腐败斗争进行到底。聚焦“三重一大”“三公经费”使用、物资管理、行政审批、执法处罚等领域，切实加强廉政风险动态排查，切实建立健全防范机制，严防以投资、借贷、理财、交易等貌似合法的市场行为输送利益问题，坚决防范腐败隐形变异。强化教育管理。加强正面教育和典型案例反面警示，既通过理想信念和道德教育，引导党员干部加强党性修养、提高政治觉悟，又通过“身边人身边事”开展警示教育，让党员干部知敬畏、守纪律。纪法情理
46、实现效果统一。坚持实事求是，宽严相济，精准用好监督执纪“四种形态”，强化经常性咬耳扯袖、红脸出汗，切实做到抓早抓小、防微杜渐。认真落实“三个区分开来”，保护和激发干部干事创业积极性。扎实开展受“四种形态”运用干部的跟踪回访教育，帮助其放下包袱、轻装上阵，实现从“有错”到“有为”的转变。三、以深化作风建设为支撑，着力在常态整治“四风”上抓质量谋跃升深入治理隐形变异“四风”。锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，综合运用专项检查、明察暗访、交叉互查等手段精准监督，严肃查处违规收送礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴等突出问题。盯住改头换面、隐形变异的“四风”问题，不断拓展畅通问题发现渠道。对顶风
47、违纪行为从严查处，对失责失管问题严格执行“一案双查”，切实防止“四风”反弹回潮。节约粮食、坚决制止餐饮浪费行为，落实党政机关过紧日子的要求。严肃整治形式主义官僚主义顽疾。从讲政治的高度，从具体人具体事着手，严肃查纠执行政策、落实工作、服务群众过程中，存在的打折扣搞变通、不担当不作为等错误表现。有效减轻基层和企业负担问题，让基层干部有更多时间和精力抓落实，让企业更多时间和精力谋发展。构建纠治“四风”长效机制。加强与纪检监察组在正风肃纪中的有效联动，针对日常联合监督发现的机制问题，探索细化制度规定，努力从制度机制上防范问题发生。坚持纠“四风”与树新风并举，加强“四风”问题典型案例警示宣传教育，以案
48、释纪明纪，教育引导党员干部自觉反对特权思想和特权行为，严格家风家教，不断深化拓展作风建设成效。四、以清廉机关建设为重点，着力在推进“三服务”上抓质量谋跃升统筹推进清廉机关建设。突出党建引领，提升机关党组织政治功能和组织力，把深化清廉机关建设作为履行全面从严治党主体责任的重要内容，加强风险防范，构建清廉机关建设工作体系。涵养崇廉向善清廉文化。广泛开展清廉文化宣传教育，不断增强廉洁文化辐射力、感召力和持久力。加强清廉文化阵地建设，做到内化于心外化于行。积极挖掘选树本局先进典型，鼓舞激励机关工作人员，努力创建富有自身特色的机关清廉文化。推动构建亲清政商关系。持续优化营商环境，建立健全与纾困惠企工作相
49、匹配的工作服务机制，加大安全生产和应急管理第三方服务机构的监管，营造公平竞争市场环境，有效提升公号“老秘带你写材料”整理编辑服务质量和水平。强化执法规范化建设，加强执法监督，推进公正文明干净执法。把推进清廉机关和清廉企业结合起来，督促党员领导干部严格落实防止利益冲突制度，进一步规范党员干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为。五、以“唯实惟先、善作善成”为标杆，着力在锻造铁军队伍上抓质量谋跃升淬炼过硬的政治品格。坚持把政治建设摆在首位，健全政治理论学习第一议题制度，做到“两个维护”，旗帜鲜明讲政治，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深入开展党史学习教育，引导应急管理干部从中汲取力量、坚定理想信念。突出思想理论武装，用好应急管理部应急管理干部教