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1、公司党委创先争优活动情况汇报 第一篇：公司党委创先争优活动状况汇报 公司党委创先争优活动状况汇报 XX年7月份，xx能源公司党委全面支配部署“创先争优活动。7曰7日，我矿快速召开“创先争优活动推动会，根据我矿党员队伍状况和平安生产、经营管理实际，出台了xxx煤矿深化开展创先争优活动实施看法，制定措施，充分借鉴保持共产党员先进性教化、深化学习实践科学进展观活动的胜利阅历和主要成果，细心设计载体、丰富活动内容,实行有力措施,在全矿基层党组织和共产党员中开展“创先争优活动,为基层党建注入了簇新的活力。目前,创先争优活动在全矿22个支部、300名党员中扎实有序的逐步开展，并取得实效。 一、创先争优活动
2、开展基本状况 依据要求能源公司要求的：“领导有力、组织有序、目标明确、取得实效，我矿成立了以党委书记、矿长为组长的活动领导小组，确定了我矿创先争优活动的指导思想、活动主题、活动目标、活动内容、程序步骤等，组建了由各分管领导负责的创先争优活动联系协调组。以“抓基层、带队伍、重融入、促进展、提水平为主题，确定我矿深化开展创先争优活动的总体目标和根本要求：加强领导班子建设、基层党支部建设和党员队伍建设，着力构建党建工作新模式，全面提升xxx矿党建工作科学化水平，为企业科学平安进展供应动力和保障。 各党支部高度重视，根据各自实际，早动手、早支配，细心设计活动方案和活动载体，扎扎实实地开展创先争优活动。
3、各党支部书记明确为本单位开展创先争优活动的第一负责人，担当活动的组织支配、方案制定、联系协调、状况沟通、阅历总结、材料上报等等工作。 主要做了这样几个方面的工作： 一是找准活动的切入点，把深化开展创先争优活动同本行业、本单位的平安生产经营实际结合起来，融入平安生产经营活动的全过程，融入区队建设、班组建设、本质平安体系建设，融入“再学习、再相识、再实践活动，融入“四强党组织、“四优共产党员创建活动，形成创先争优活动与本单位的平安生产经营活动“工作同步、协作同心、目标同向的工作格局。发挥我矿区队建设、班组建设基础扎实、制度健全、效果明显的优势，把创先争优活动的目标、内容有机地结合进去，发挥党支部和
4、党员的模范作用，在全矿范围开展了“支部是区队的火车头，党员是班组的一面旗活动。 二是层层宣扬发动、营造良好气氛。矿党委依托中心组、科队长学习例会、职工班前会、广播站、苏矿月报等主要阵地和宣扬媒体，指导创先争优活动的稳步推动，大张旗鼓地宣扬创先争优活动的重要意义、方法措施以及在活动中涌现出来的集体、个人的先进事迹和典型阅历，形成了人人了解活动、人人参与活动的良好气氛，创建特色显明、竞相比学赶超的生动局面。 三是各支部根据本单位的平安生产经营实际以及党员、职工队伍的状况，制定切实可行的活动方案，特别是依据有利于党员参加、有利于活动开展、有利于取得实效的原则，细心设计富有单位特色的活动载体。把创先争
5、优活动与我们连续开展的“党员身边无事故、“党员先锋岗、“我是党员向我看齐“一个党员一面旗等活动紧密结合起来，根据平安监督、采煤掘进、机电运输、通风灭火、节能减排、后勤服务等等不同专业、不同岗位，开展富有特色的“自选动作，做到有创新、有实效。 四是协调组加大检查监督力度，确保工作落到实处。要经常深化到各个基层党支部，实行听汇报、专题检查、阅历沟通等不同方式，刚好了解活动的进展状况，刚好总结推广好的阅历和做法。要制定创先争优活动的检查考核方法，定期开展考核评比。各分管领导要加强与基层党支部和党员的联系互动，经常深化基层调研检查指导，对争优创先活动思想上不重视、工作上不得力的单位，要刚好提出指责，限
6、期进行整改。 五是整体把握创先争优活动的有序进展，阶梯式推动，逐步提高活动质量，增加活动实效，促使各党支部工作上台阶，党员形象上档次，企业进展上水平，最终将争优创先活动的效果表达在平安生产、经营管理等各个方面，实现“两促进、两提高。 六是通过创选争优活动公开承诺，把活动内容具体落到实处，做扎实，见成效。 根据xxx矿实际状况，我矿党委与乌海能源公司党委签订了“创先争优活动公开承诺书，就基层支部建设、主题实践教化活动、干部作风、建立和完善扶贫帮困机制、创业平安文化建设等内容做出了公开承诺。基层党支部根据行业特点和平安生产实际对矿党委作出承诺，全矿党员人人向支部作出承诺。 经过不懈努力，我矿党委公
7、开承诺事项取得了明显成效。 进一步完善了党内创先争优考核评价表彰激励机制。借鉴“四强、“四优考核标准，结合日常开展的党员责任区、党员先锋岗、党员活动日、“党员要成为一个闪光点、支部要找寻一个奉献点、“党员身边无事故、“戴党徽、亮身份、建标牌、树形象、“党员承诺等活动。认真梳理重新修订了矿党委下发的党建工作目标考核、“四好班子考核、“五好党支部考核等标准及细则，不断完善矿党委的考核评价表彰激励机制。 建立和完善了党员扶贫帮困机制。根据机电队、保安科、机运队等支部“党员献爱心活动的阅历和做法，矿党委加以大力扶持和正确指导，在基层支部普遍地设立了“党员爱心基金会。基金会于支部党员自愿捐款，由支部统一
8、管理，用于单位党员和职工的扶盆帮困，并形成制度，固定下来。 在本质平安文化建设中，矿党委充分发挥了监管和教化职能，构建了党政工团齐抓共管的“九位一体平安生产管理网络，进一步完善充溢了企业平安文化的内涵，确保企业文化的资金投入，深化开展了本质平安管理体系与信息化论文征集、平安演讲、学问竞赛、职工技能大赛、青年志愿者在行动等系列活动，为企业的平安生产供应了良好的外部环境。 七是在党员干部中开展“一次廉政党课、一场思想品德教化沟通会、一场警示教化影视、一篇心得体会、一本廉政书籍活动。 一次廉政党课。为了扎实推动党风廉政教化，强化廉洁从政意识，筑牢党员干部反腐倡廉的思想道德防线，8月31日下午，矿党委
9、书记给党员干部讲了一堂党风廉政教化专题党课。重点讲了三个方面的内容：一是腐败产生的缘由；二是腐败的主要表现形式；三是如何扼制腐败问题。 一场思想品德教化沟通会。9月14日上午，在党委会议室召开了由副科级以上干部参加的思想品德教化沟通会，会上有10篇优秀论文进行了沟通。 一场警示教化影视。9月21日，xxx矿纪委利用科队长政治学习会，组织全矿80余名党员干部观看了反腐倡廉警示教化影片忏悔录。 一篇心得体会。全矿副矿以上干部在听廉政党课、看警示教化影片之后，每人写出一篇心得体会。其中内容好、质量高的稿件在苏矿月报上接连刊载。 一本廉政书籍。矿纪委给全矿各支部的党员干部购置发放党风廉政教化教材，以支
10、部为单位组织学习，收到良好效果。 二、抓特色 出亮点 在创先争优活动中，我矿党委始终留意立足于企业实际，在“自选动作上下功夫、做，使整个活动丰富多彩，特色显明。 一“支部是区队的火车头，党员是班组的一面旗活动把准了脉搏，取得了实效。 长期以来，我矿基层支部工作和区队建设比较扎实，所以，这项活动一起先就快速地得到主动响应，并取得了良好的效果。基层支部带着宽阔党员投身于本单位的平安生产经营的全部活动，成为工作中的火车头和骨干分子。职工群众在支部和党员的模范行为感召下，激发出极大地工作热忱，全矿精彩地完成了平安生产经营各项指标。涌现出许多先进支部、先进党员班组和优秀党员。 在7月下旬起先的综采二队1
11、352工作面搬家过程中，矿领导组成搬家指挥部，轮番昼夜指挥。矿党委号召基层党支部抓住有利时机，把创先争优活动推向一个高潮。相关单位主动响应矿党委号召，特别是综采二队和采煤一队，是搬家过程中的两支主力队伍，在其中发挥了重要作用。采煤一队负责支架的运输，综采二队负责支架的安装，他们亲热协作、团结合作，确保了搬家工作平安、顺当、高效。综采二队和采煤一队党支部成立了共产党员突击队、共产党员创先争优示范班组、共产党员创先争优先锋岗，主动担当和完成搬家过程中急、难、险、重任务，必学赶超，成果显著，收到矿党政和职工群众确实定和好评。综采二队在安装支架的同时，还要确保1353工作面的正常生产，他们抽调优秀的党
12、员班组长带着党员班组分别担当搬家和生产任务，做到了搬家生产两不误。40多天里，矿领导、支部书记、科队长和党员骨干，不分昼夜、不分班次、连续几天吃住在矿上的事情司空见惯。 被神华集团誉为60个优秀班组之一的综采一队高嵘班组，在创先争优活动中，接着发扬成果，担当本单位最困难的平安生产任务，在确保平安的前提下，完成生产任务量保持全队第一；运转队共产党员于化明XX年度矿优秀共产党员，家中八旬老母瘫痪在床，妻子身体也不好，但是他从来没有因为家里事误过班，而且本职工作特别精彩，从单位领导到全队职工，都叫他“老于大哥。在创先争优活动中，他主动找到支部书记，要求把自己的岗位挂上“党员先锋岗的标记，为年轻党员做
13、出了典范。 二开展党员干部工作作风整顿建设活动 7月份，结合创先争优活动的有利契机，我们出台了xxx煤矿开展党员干部作风整顿建设活动 提高执行力的实施看法，在全矿副科级以上干部中开展党员干部工作作风整顿建设活动，并把这项活动作为创先争优活动的有机组成部分。针对极少数党员干部中存在的工作拖沓、推诿扯皮、缺乏雷历风行的看法；值班、跟班制度落实不好，入井走过场，不解决实际问题；私自外出，不向分管领导请假；对上级领导交办的工作和任务，不去主动主动地想方法完成，而是找寻各种理由推三阻四，一拖再拖，缺乏至少的执行力；不遵守学习纪律和会议纪律，缺席、退场、迟到早退等现象进行专项整顿。党员干部工作作风整顿建设
14、活动坚持“亲热联系实际、正面教化为主、公开整顿、把握尺度、强化制度保障的基本原则，教化整顿是基础，解决问题是重点，转变作风是根本，促进工作是目的。通过加强学习，提高修养、召开专题民主生活会、整改提高、群众民主评议、组织鉴定等几个切实可行的步骤，使全矿党员干部的工作作风明显好转，从一个方面有力地推动了创先争优活动的深化。 三基层支部创先争优活动有创意 打从活动一起先，矿党委就要求各支部不要求全、贪多，要集中精力、抓住实际、表达自己的特色，搞好“自选动作。各支部很好地理解了矿党委的指导意图，纷纷从各自的行业、部门、岗位特点和工作实际动身，抓住重点，选好载体，力求实效。 、创先争优号机车组。主要争创
15、单位：机运队党支部。机运队党支部刚好召开有全队共产党员、入党主动分子、职工代表参加的创先争优活动动员会，全体党员在国际歌声中重温入党誓词，三个班次的党员班组长接受“创先争优号机车标记牌，并作表态发言和优质服务承诺。近两个月来，机车的平安、维护、运行、服务质量进一步提高，面貌有了实实在在的转变。 2、党员先锋岗。主要争创单位：机电队党支部、保卫科党支部、机修厂党支部、原煤队党支部、运输队党支部等。在“我是党员向我看齐活动的基础上，进一步严格标准、严格考核，使活动具体化，设立“党员先锋岗。以保卫科党支部为例，他们组织全体党员宣读警员誓词，授“党员先锋岗标记牌，签订承诺书。每周一，保卫科全体队员进行
16、军事操练，提素养、树形象，成为一支保卫矿山稳定的优秀队伍。 3、创先争优党员平安示范岗。主要争创单位：保安科党支部、通风区党支部、采掘队各党支部。在“党员身边无事故活动的基础上，进一步规范活动的内容、考核方法、争创标准、奖罚制度等，使之更具有可操作性。 4、创先争优党员文明服务示范岗。主要争创单位：机关 一、二党支部、运转队党支部、后勤服务队党支部、监测队党支部、供应科党支部等。根据工作性质的不同，制定服务标准，全部党员进行岗位承诺。 5、“爱读书、读好书活动。主要争创单位：监测队党支部、通风区党支部等。设立了特地的图书角和阅览室，党员带头读书，并且做到写体会、作沟通、有提高。 由于这些活动各
17、有侧重，又有矿党委创先争优活动整体方案的指导，所以，搞得既有特色，又有实效。8月4日能源公司电视台播出机运队、保卫科活动状况 三、下一阶段的预备 创先争优活动在xxx矿取得了初步成效，我们也从中得到了一些启示。在此基础上，我们对下一阶段的活动做一个基本设想。 一是在深化调查探讨的基础上，对创先争优活动形成的做法、阅历，进行刚好的梳理和总结，一方面从中觉察存在的缺乏和问题，刚好探讨对策，予以指导解决；另一方面，刚好觉察一些好的作法和好的阅历，予以推广。 二是接着坚持特色，争取打造出xxx矿创先争优活动的“品牌。在普遍培育的基础上，留意抓好一个或几个突出的典型，以点带面，促进创先争优活动向深度进行
18、，取得更大的实效。 三是通过创先争优活动夯实基层党建工作的基础，着力构建党建工作新模式，更好地发挥企业党组织和党员的政治核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用。 其次篇：创先争优活动状况汇报 创先争优活动状况汇报 公路站负责我市国省干线公路192公里建设、养护和管理任务。全站党员22人。自从全市深化开展创先争优活动动员大会召开以来，站党支部高度重视，快速行动，在短期内营造了创先争优活动的深厚气氛。现将活动开展状况汇报如下： 一、快速行动，全面铺开。 创先争优活动动员大会召开以后，站党支部快速召开会议认真传达和学习了上级文件精神，结合深化学习实践科学进展观活动整改落实“回头看工作，对全站的深化开展
19、创先争优活动进行具体部署，并成立检查督导组不定期对活动的开展落实状况进行检查，觉察问题刚好解决，责任到个人，确保活动取得实效。 二、重学习，提高综合素养 。 首先，留意思想政治教化工作，引导大家把思想统一到站党支部的部署和要求上来，统一到公路养护事业进展上来，充分发挥工作的主观能动性，尽力而为、力所能及地干好本职工作。然后，主动开展业务学习，加强业务研讨，不断提高工作人员的办事效率和处理问题实力，让大家会干工作，把工作干得更好，努力实现学习工作化，工作学习化。其次，大力开展艰苦奋斗教化，培育吃苦耐劳的奉献精神和勤俭持家的节省意识，自己能干的工作决不往外推，花钱请人干，能省则省，不搞花架子，刻苦
20、干工作，真抓实干，努力把各项工作干到极致。 三、完善制度，健全机制。 制定的各项制度已基本健全，关键是在进一步完善的基础上抓好落实。为适应新形势新任务的需要，进一步细化完善了考核评比、劳动奖惩等方面的有关规定。以后，严格落实各项制度，力争以钢性的制度管人管事，实现各项工作的制度化、规范化、科学化。 四、加强监督，严格考核。 比照任务指标加强调度监督，加强考核奖惩，加大对考勤、考绩、考纪的力度，凡是出现工作人为失误、违背工作纪律、影响单位形象、完不成目标任务的坚决赐予相应惩处，真正起到奖优罚劣、奖勤罚懒的作用，努力推动养护事业又好又快进展。 五、剖析问题，用创先争优找寻缺乏 组织党员进行了党性分
21、析、心得体会，并开展了“全面对标、夺旗争星、“认责承诺、“亮牌展示等活动，对我站存在问题进行了更深层次的剖析，存在的缺乏主要有： 一是在加强业务工作，严要求方面还有欠缺，公路养护、环境治理等方面与标杆单位相比还有差距。 二是开拓创新的意识还有待于进一步加强，工作思路还不够宽，改革的魄力及步伐还不够大。 三是工作作风还不够扎实，存在应付心里；解决问题不全面，检查指导少等现象，办事效率还不够高。 六、深化学习，用创先争优探究方向 对于存在的缺乏，我站决心抓住这次创先争优活动的大好机会，加强学习，拓宽思路，实行措施，狠抓落实，用创先争优的正确理念为方向引导和促进各项工作顺当开展。 一是进一步完善公路
22、养护管理机制。结合我市实际，不断完善国省干线市场化养护管理和长效保洁机制，开拓创新寻求新的管理方法，促进各项工作平稳运行。同时，主动实施养护工程和绿化工程，进一步营造“畅、洁、绿、美的行车环境。 二是从班子成员入手，确立了班子成员人人带头推动的工作作风，我们都能从自我做起，严格依据职责分工进行工作，做到既有分工又互相支持，既独立又协作，在职工面前起到了表率作用，形成全站上下各司其职、协调联动的良好局面。 三是以培育一支政治素养高，业务实力强，主动进取，勇于创新的公路职工队伍为重点，邀请专业技术讲师授课，深化学问层面，对现有人才进行学问更新、深造培训，适应当前工作需要。 二一一年十月二十日 第三
23、篇：创先争优活动状况汇报 大丽高速公路其次十合同段党支部在党员中深化 开展“创先争优活动状况汇报 根据2022年5月中心确定在党的基层组织中深化开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的通知、及省路桥二公司党委、大丽高速公路指挥部党总支发出的深化开展创先争优活动的通知精神。以“五好“五带头为标准，结合我项目工作实际，现就党支部深化开展创先争优活动状况汇报入下： 开展创先争优活动，是认真实行党的十七大和十七届三中、四中全会精神及公司党委、大丽高速公路指挥部动员部署会议精神，以大丽高速公路建设各项任务为目标，紧密联系项目工作实际，紧密联系基层党组织作用的发挥和加强党员队伍建设，稳固扩高校习实践
24、科学进展观活动成果，主动推动学习型领导班子和学习型党组织建设，引导党组织和宽阔党员加强学习实践，促进实力转化，激昂精神状态，在推动项目生产任务目标的实现充分发挥先进模范作用，为我项目完成公司及指挥部下达的目标及任务奠定基础。通过此次活动的开展，到达“推动科学进展、服务职工群众、加强基层建设、实现项目工作得到进一部提升为主要目标。党支部具体在以下几个方面进行开展工作： 一、 为加强对活动的组织领导，项目成立创先争优活动领导小组，由项目党支部书记张长江同志任组长；项目经理裴正芳同志任副组长；项目副经理李世翔、总工袁家权同志任组员。活动领导小组下设办公室，张长江兼任办公室主任。 领导小组定期听取活动
25、进展状况，分析探讨问题，支配部署工作，加强对活动的领导和指导。 二、项目党建工作整体水平得到进一步提高。认真落实“党员有组织、组织有活动、活动有成效基本要求，成立项目党员活动室，发挥党员活动室的窗口、阵地、课堂作用。项目购值了活动所需的学习材料及活动设施。使党员活动室成为凝合党员的阵地、宣扬公路建设的窗口，传授学问的课堂、联系群众的场所。 党员活动室 三、完成指挥部支配的各阶段目标任务得到进一步保证。针对项目部自组建进场后开工令正式开工，到此期间又是雨季，给各施工点带来很多困难。既要保持工程进度，又要保证施工平安和工程质量。面对这一难题，项目党支部刚好成立了党员突击队、青年突击队来抢工期、抢进
26、度，充分发挥宽阔共产党员的战斗保垒作用，宽阔党员以完成项目各项目标任务为已任，共产党员的先进性得到表达，充分发挥了共产党员和共青团员的先锋模范作用。宽阔共产党员和共青团员在项目经理裴正芳的带着下，奋力拼搏，目前各项工作进展顺当。每位党员无论在生活或工作中，都时刻提示着自己是一名共产党员，不畏艰苦，不惧困难，始终冲在最前面。 面对工期紧、任务重这一难题，我项目每一个党员，都忠实地履行着自己的职责，一丝不苟地抓工程质量。对每项工程的 每个部位，每个施工时段的作业人员、试验人员、专业技术人员都要签字记录，以提高员工的工作责任心和质量意识。“再苦再累也要把工作干好！这是在施工一线共产党员喊出的嘹亮口号
27、。充分表达了共产党员吃苦在前、迎难而上的大无畏精神，在职工中树立了良好的党员形象，起到了模范带头作用。 为了更好更快的完成业主下达给我项目部的阶段目标任务，我们没有双休日，时刻坚守在施工一线。许多党、团员从天一亮就上工地，天黑了才见蹒跚回家的身影。“泥腿子、“黑脊梁，这是党、团员给我们留下的剧烈印象。在施工沿线，你一路可以看到，腿上泥巴最多的是党员，脊梁最黑的是党员。共产党员先进性，正在本项目部承建的一系列工程中得到表达。在 艰苦的施工线上，党员们用先锋模范行动树立了共产党员的先进性形象。如： 提起党员张开良同志，在云南其次公路桥梁工程有限公司是无人不知无人不晓的人物！云南路桥二公司担当着包括
28、剑川特大桥在内的大丽高速公路第20合同段的建设任务，剑湖特大桥从禄寿村起沿着剑湖边架设，施工现场处在海拔2200多米的高原上，地形困难、施工难度大。记得项目部刚进场时，时值剑川正处于雨季，天无三日晴，地无一日干，正是在这种恶劣的状况下，为了取得第一手资料，作为项目副总工的张开良同志亲自担当项目部技术质量攻关组长，他代领项目部的工程技术人员白天翻山越岭，踏勘地形，晚上查阅资料，认真研算，经常忘了吃饭时间，经过张开良和全体工程技术人员的不懈努力，最终制定出来切实可行的施工组织方案，为项目部开展施工奠定良好的基础。有了好的施工组织方案，只是开展工程施工具备的一个必要条件，为了尽快进场施工，项目部领导
29、确定由张开良同志负责组建施工队，张开良同志二话没说，克服人员缺乏、机械缺乏等居多困难在规定的时间里将一支具有确定施工技术，能吃苦的施工队组建起来。剑川的5月，连日来的大雨造成泥土松软，山坡上的泥土不停的往下滑，地面无法浇注混凝土，这可急坏了张开良，“怀着早一天可以形成大干的态势，身为共产党员的他，带着党员突击队冲了上去，加固边坡、处理松软土基，此时的雨中除了火热的施工，再没有其他东西。为了抢抓工期，他带着施工队“坚 持大雨小干、小雨大干、无雨加班加点地干。为了不间断施工，张开良同志与其他几位工程技术员分班倒，吃在工地，住在工地，经常几天不会项目部，实在累了也只是抽空回项目部驻地洗个澡，刮刮胡子
30、，又回工地。几个月下来，在剧烈的紫外线的长时间的煎烤下，张开良同志整个人看上去与刚到工地那时相比，明显黑了，憔悴多了，项目部经理裴正芳见到张开良同志，难过不已，握着张开良的手说：“开良，要留意身体！8月18日凌晨，工地正在进行桥梁桩基浇注，在浇注混凝土过程中，因为临时出现了技术问题，本不该他值班，但值班技术员电话告知他后，他马上起床，火速赶到施工现场和现场技术人员一起查找出现问题的缘由，探讨处理方案，刚好实行措施，并且坚持在工地视察驻守到天亮，使桩基混凝土浇柱顺当完成，保证了浇柱质量，也确保了工期的进度。 在工程施工中，张开良同志把施工质量作为头等大事来抓，他常说“既然业主把工程交给咱们，是对
31、咱的信任，咱可不能自己砸了牌子。他要求每位员工都要有质量意识，都要明确质量目标，并将各部位、各工序的质量监控责任到人，在施工过程中他从来不信任自己的耳朵，只信任自己的眼睛，每天都坚持“多跑细看，不留后患。在工地上，对6公里多的施工管段,每次来到现场后,都步行检查施工生产、工程质量和平安生产状况，形成贯例，雷打不动，否则“吃饭都不香，睡觉都不踏实。在指挥部组织的“六月目标大干100天活动中，他经常都是顾不上 吃饭，对工地上每一段的路基上土，都从头到尾检查一遍。在大干期间，他始终坚持夜间值班制度，每天晚上都要到工地上去巡察、检查，觉察那里 有一丝缺陷，都要将现场施工人员叫过来，进行整改。在创先争优
32、活动中，张开良同志负责项目部的创优目标和支配实施方案的编制，在项目部召开的创优工作会上，他给项目部全体干部职工具体讲解创优方案，让每个人都相识到创优工程的重要性，增加每个人的创优意识。 作为项目副总工，他严于律己，以身作则，他通过自己的不懈努力，对事业献出了一个诚字，对群众付出了一个爱字，对自己定出了一个严字。他始终恪守的工作准则是：扎实苦干树形象，领先垂范作典范。作为党员的他，在工作上对职工严格要求，对自己也是绝不放松，起到党员先锋模范带头作用。大干期间，他每天总是第一个出如今工地上，最终一个回来的。即使他再累，也没有一句怨言，正是因为任劳任怨、真抓实干、勇于奉献，他从一个静默无闻一般的技术
33、员成长为工程部长、项目副总工程师，一步一个脚印的成长起来，为公司的进展再创辉煌做出了奉献。 党员汤庆锋同志是我项目部的征迁协调办主任，项目部进驻施工现场第一件事就是征地盖房子，进行项目部的征地建设。为项目部驻地征地是汤庆锋同志首先要完成的第一件任务，而汤庆锋同志虽然在公路上干了10多年，算得上是一位公路建设的老战士了，但征地拆迁工作他还是第一次接触，如何开展征地工作 还有点丈二和尚摸不着头脑，怎么办？！汤庆锋同志自有方法，首先是熟识政策，征地拆迁工作政策性特殊强，假如政策不熟识，就会在征地拆迁工作中违背有关规定，要么给老百姓带来麻烦，要么损害项目部利益。为此，汤庆锋同志利用业务时间认真阅读有关
34、法律法规和指挥部的有关制度方法，牢牢记住有关征地拆迁的法规、方法，在与当地政府、村民的征地拆迁谈判中做到有理有据。熟识法规只能是开展征地拆迁工作的第一步，可以说只是纸上谈兵，在实际操作过程中，他总是虚心地向其他标段征地拆迁的领导们学习、请教，在每次召开征地拆迁专题会议的时候，都认真地听每一句话，具体记录每次会议精神。他扎实的工作看法为征地拆迁工作的开展奠定了良好的基础。征地拆迁工作不仅时间紧迫，任务繁重，更主要还是牵涉到的利益和对象多。假如没有亲身阅历过征地拆迁工作的人，是很难感受到这一工作的艰辛，更体会不到什么叫做“委曲求全。大丽高速公路20合同段总长为6公里，公路征迁共涉及官登村、浉河村、
35、青瓦厂村、禄寿村等4个自然村，征迁面积700多亩，共需拆迁住户几十户，拆迁建筑面积7000万平方米。从征迁工作涉及的面积和内容，与时间支配上来看，征迁工作，不仅任务重、工作量大，时间也相当紧迫，特别是年底还有传统的春节长假，进一步压缩了征迁工作的时间。作为大丽高速公路建设前期的一项重要内容，征迁工作至关重要。汤庆锋知道在完成公路建设用地征迁的同时，还必需完成公路用地范围内沿线水利、交通改造工作，协作完成 “三线迁移和施工临时借地等工作。汤庆锋每天从早到晚都在官登村、浉河村、青瓦厂村、禄寿村之间斡旋，联系政府干部、村干部，力争早日把施工用地征下来。记得他第一次到禄寿村村村委会找村委会干部商谈征地
36、事宜，村干部对他的到来几乎视而不见，只顾着忙他们自己的事情。一个上午，汤庆锋就在那里等着、看着，屋子里人多的时候，他就在外面等。面对着一张张说着白族话的生疏的面孔，他坚持着。禄寿村的村委会主任看着他如此坚持，最终容许在征地补偿款未到的状况下，可以先丈量土地。一个月内他不但按时完成了项目部急需的公路正线征地任务和11 个测量加密点的临时用地，为项目部测量工作刚好供应了条件。他常说：“征地拆迁最难干也得干，而且必需干好！作为男同志，汤庆锋的脾气原来有点“爆，可在征迁工作过程中，我们望见的只有冷静和耐性。他带着征地办工作人员几乎每天都穿上水靴，无论刮风下雨在田间、地头，跟农夫丈量土地、了解农夫的想法
37、，利用村长、队长做大多数村民的工作，遇到个别由于担忧政府补偿款不到位而不情愿征迁的农夫，他就亲自到农户家中做工作，跟他们讲国家修建大丽高速路的意义和对当地的有利影响，通过耐性细致地说明与沟通，争取村民的理解和支持。汤庆锋在日常与村民的征迁协调工作中，一边是施工工期的压力，一边是征地拆迁的困难谈判，总是想方法，不怕麻烦、耐性细致地与当地老百姓讲政策，有时遇到蛮横不讲理的村民，他并 没有表现出不耐烦或急躁的心情。而是设身处地的站在村民角度为其分析讲解，经常是说了一天话，连一口水都没有喝上。 在1号便道征地过程中，浉河村村民陈忠，是个脾气倔强的老头，整个便道的山地都是他家管理的，并且山地上面还有四座
38、坟墓，由于政府征地的补偿款没有发到手，他就是不迁坟，也不让施工队进场，致使工地无法开工。汤庆锋几乎每天都到他家里，与老人谈心，不厌其烦地一遍一遍跟他讲道理，陈春老人不同意他就不走，上午去他家直等到下午，最终陈春老人开口了：“哎，你们单位可真有方法，我最怕的就是讲道理的人了！在场的人都欢乐地笑了，他立即拿出纸和笔，让这位老人签下三日内清理完地上附属物的保证， 同时汤庆锋也当场立下字据，以项目部的名义担保，确定帮他将征地补偿款发到他手里。第三天的中午，陈忠老人给项目部打来电话：“坟已迁好，你们可以进场施工。后来我们问他是如何做通这位倔老头的工作的，他说“我始终很感谢像陈忠这样朴实、和善的村民，只要
39、我们耐性细致地多和他们说明、沟通，他们终究是理解我们的，也是支持大丽高速这一国家重点工程建设的。并不是每一位村民都像陈春老人那样好讲话，浉河村村民张连生，项目部的建设拌合站就设在他家的地上，他死活不同意，还三番五次的伙同家人到项目部闹事，要求增加赔偿，汤庆锋每次都耐性地接待，听他发牢骚，到吃饭时间，留他在项目部吃饭，在会议室让他看剑湖特大桥的效果图，将大丽高速公路建成后给剑川带来的好处，经过耐性细 致的交谈，张连生的思想慢慢有了变更，经过10多天的沟通、沟通，张连生最终同意项目部将拌合站建在他家的地上，为我项目部浇注混凝土盈得了宝贵时间。2022年8月2日，工地下了一夜的暴雨，凌晨2点钟，狮河
40、村委会打来电话，说暴雨漫过官登桥工地冲入农田，要求我项目部紧急处理，接到电话通知后，汤庆锋冒着大雨赶到现场，马上组织施工队进行抢险，疏导洪水，不让洪水漫入农田，解决了农夫的后顾之忧。 汤庆锋，一个刚刚接手征地拆迁工作的人，时刻牢记自己是一名共产党员，为了做好征地拆迁工作，他不厌其烦，耐着性子，将自己张扬的特性短暂收起来，为大丽项目的建设静默地奉献自己！像这样的事例在我项目部还有很多，很多 而“先进不先进，工程质量、进度、平安说了算， 项目党支部号召全体党员在施工生产中，在各自的工作岗位上，以一个共产党员的标准严格要求自己，发挥表率作用，要理论联系实际、务求取得实效，做到学习和工作两不误、两促进
41、，争创学习和工作一流成果，在施工生产和日常生活中，充分发挥共产党员的先锋模范作用，用自己的实际行动，带着全体员工为项目的顺当进行努力奋斗，为云南路桥的进展作出主动的奉献！项目党支部“创先争优活动得到有效开展。 四、党支部坚决地实行公司及大丽高速公路指挥部各项目标任务，“一岗双责 得到有效落实，为开创党支部工作新局面供应了坚毅保证。党员具有大局意识、集体观念和团队精神，得到职工群 众的信任和拥护，以模范行动影响和带着职工群众完成好各项工作任务。 五、敬重人才、培育人才的文化气氛得到进一步深厚。坚持党管人才原则，实施人才强企战略，项目部供应良好的工作与生活条件，各类人才投身项目创业的使命感和责任感
42、普遍增加，项目表达出爱才、育才、成才、用才的气氛深厚。企业文化建设系统推动、成效明显，党员带头践行Xx“做人做事价值理念，追求卓越、创建价值的企业文化气氛深厚，人才与企业共同进展、和谐进步的生动局面进一步形成。 六、以学习提高为基础，着力提升党员队伍的整体素养和实力。实行公司、及大丽高速公路指挥部支配的各阶段目标任务。组织党员深化学习领悟科学进展观，学习市场经济理论、现代企业管理和法律法规，了解学习与项目工作相关的各种理论学问、业务学问，提高思想政治素养，娴熟驾驭岗位技能，通过抓学习、抓转化，学先进、赶先进，把党员队伍打造成党性强、作风硬、业务精、纪律严、形象佳的优秀人才群体。 七、以凝合精神
43、、转变作风为前提，着力强化党员先进性标准。具有很强的开拓进取精神，凝合创业的精神，是开展创先争优活动的前提和根本所在。要通过“四查四看主题活动，即查思想，看党性观念和进取精神强不强；查作风，看是否真抓实干，工作是否有针对性创建性；查学习，看自身素养与岗位的要求有哪些差距；查实效，看标准高不高、任务完成得好不好。通过活动进一步稳固成果，激昂精神，改良作风，以更高的标准、更大的干劲完成各项工作任务，充分表达党员先进性。 八、加强宣扬、教化力度。听取宽阔党员、干部的看法，以党章要求结合项目的各项生产阶段目标任务及各自的工作岗位、党风廉政方面进行承诺，并且张版公布，接受宽阔人民群众监督。每月出刊一期党
44、建宣扬栏，宣扬国家大政方针、党风廉政建设；在醒目位置安 置举报箱、公布举报电话。党支部将“创先争优活动不断推动，确保该活动取得好的效果。 九、关心大丽高速公路指挥部成立洱源分指民工临时党支部，加强流淌民工党员的管理，充分发挥民工党员的带头作用，以此稳定农夫工思想、缓和冲突、解决实际问题，发挥流淌党员的领引作用，使农夫工长期团结在党组织四周为大丽公路建设作应有的奉献。 我项目将创先争优活动的开展与我标段的各项生产目标任务完好的结合起来，确保公司及大丽高速公路指挥部下达的各项目标顺当完成。我们的目标：是大丽高速公路圆满修建完毕，培育出一批政治过硬、业务实力强、管理水平高的技术管理人才；大丽高速公路
45、建设任务完成没有一位党员干部落马，做到工程优质、干部优秀。 大丽高速公路其次十合同段省路桥二公司 创先争优活动领导小组 2022年11月15日 第四篇：创先争优活动状况汇报 “创先争优活动状况汇报 泰兴市农业委员会 自“创先争优活动开展以来，我委严格依据市委统一部署，紧密结合部门实际，坚持以“学习实践科学进展观，实现现代农业新跨越为主题，以“泰州争第 一、全省有位置、全国有影响为目标，创新活动载体，强化工作措施，引导和推动宽阔党员干部职工创先争优到田间、真情服务到地头，努力为加快全市现代农业建设、促进农夫持续增收供应有力保证。2022年，我市荣获全国绿化模范市、全国粮食生产先进市称号，我委先后
46、被评为全省农经农业系统效能建设先进单位、泰州市农委系统目标管理考核优胜单位，荣获市级机关目标管理考核一等奖，农业系统党委被泰州市委表彰为先进基层党组织，2022年被市委市政府表彰为“群众满足的机关。我们的主要做法是： 一、突出气氛营造，推动“四学四增，激发创争热忱 活动开展以来，我们依据“五好五带头标准，认真抓好全面动员、全面承诺，通过重温入党誓词、邀请专家举办专题报告会、外出参观考察、组织探讨沟通、开展演讲竞赛等一系列 1 活动，努力营造深厚的创争气氛。一是学习理论学问，增加创争意识。把抓好党员干部职工学习作为开展好活动的重要举措，结合农业系统工作实际，制订了具体的学习支配，明确具体的学习内容，接受“读、听、写相结合的方式，深化开展领导干部讲党课活动，强化党员干部职工的学习教化，做到“每天自学一小时、每周集中学半天、每季开展一沟通，着力提升宽阔党员干部职工参与创争的主动性。二是学习先进阅历，增加赶超意识。为加快进展全市现代农业，两年来先后组织机关全体人员和场圃、事业单位负责人赴昆山、太仓、东台、大丰等地参观，学习先进地区阅历，结合全市农业生产实际，重点围绕设施农业进展、农业园区建设及农产品质量平安监管等课题，深化开展专题调研，以先进地区为标杆，进一步理清思路，落实赶超措施。三是学习身边典型，增加服务意识。身边人、身边事最具感染力和带动力。