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1、 组织部长在2023年学习教育专题民主生活会个人对照检查材料 根据关于召开党史学习教育专题民主生活会的要求，对比带头深刻感悟“两个确立”的重要意义、带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的进展思想、带头学习运用党在不同历史时期胜利应对风险挑战的丰富阅历、带头深刻吸取党史中正反两方面阅历等5个方面，联系自身实际，深入调查讨论，广泛征求意见建议，与部务会成员仔细谈心谈话，深入查摆存在的突出问题，有针对性提出改良措施，做到了见人见事见思想。现对比检查如下。 一、存在的问题 （一）在带头深刻感悟“两个确立”的打算性意义，深刻感悟党坚持把马克思主义同中国详细实际相结合、同中华优
2、秀传统文化相结合的非凡历程，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树立正确党史观，坚决信仰信念信念，增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学习气氛不够浓。对部机关理论学习重视不够，总认为安排其他副部长领学效果一样好，对机关党员干部的理论学习存在安排部署较多、检查落实较少，侧重于考虑大家忙于事务性工作，侧重于减轻大家的工作负荷，进而减弱了对理论学习的硬性要求。二是学习主动性不够强。虽然能够积极主动参与市委理论学习中心组学习，但利用工作之余主动钻研党史少，对切身经受的年月党史兴趣，对革命战斗年月讨论的不深、不透，存在浅表化、片面化现象。三是学习效果不明显。虽然坚持把学习
3、宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，作为组织部门头等大事来抓，但把科学理论转化为谋划、推开工作的思路和方法不多，运用学习成果指导组织工作实践不够，从习近平新时代中国特色社会主义思想这一“金钥匙”中查找破解简单问题的力量不强，在学思用贯穿、知信行统一上还有很大差距。 （二）在带头牢记我们党是什么，要干什么这个根本问题，心怀“国之大者”，贯彻新进展理念、履职尽责、担当作为，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持经济进展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作，不折不扣把党中心决策部署落实到位方面。一是对“正在做的事情”争先进位有差距。我到组织部工作这半年，感受最深的无论是咱的干
4、部还是我个人，疲于应付日常工作，满意于安排了、过得去，对争先进、争一流谋划不够、宣传不够、下功夫不够。比方，党建引领城市社市小市物业效劳工作，缺乏抓手、机制不活，甚至存在不敢干、怕担难担险的考虑，致使有些工作停滞不前。二是对“事关大局的事情”攻坚克难有差距。抓工作冲劲足、干劲强、热忱高，集中精力当好党委抓党的建立“参谋长”，但对一些事关全市大局的重难点工作，片面认为“不属于我分管”，表态发言少，很少提出建立性意见建议。比方，在优化营商环境上，自己也始终在下功夫搭建专班去推动解决，但在遇到较多的困难和较大的冲突时会产生畏难心情，有时还会有“等一等、看一看”的思想。三是对“党中心部署的事情”抓细抓
5、小上有差距。自己在执行党中心决策部署及省委、市委、市委工作安排方面态度是坚决的、行动是主动的，但在工作推动过程中，还存在着不深入、不详细、不细致的现象。比方，对脱贫攻坚与乡村有效连接工作中存在的驻村第一书记“一问三不知”、思想放松、劲头减弱等问题，只是在会上安排、强调整改，真正进村入户督导指导的少、通报批判的少，以至于一些工作安排了没有很好落实，落实了没有到达标准要求。 （三）在带头践行以人民为中心的进展思想，敬重群众意愿，为群众办实事解难事，有效保障改善民生，增加人民群众获得感幸福感安全感，确保党永久保持同人民群众的血肉联系方面。一是调查讨论不少但“把自己当群众”少。到xx时间不长，全部乡镇
6、街道全部走了一遍，有的甚至去过屡次，但大多数是与党员干部谈心谈话，把自己当成朴实无华、熟谙农事的“农夫”，与群众“坐在一条凳子上”，倾听群众呼声，面对面、心贴心沟通少，真正蹲在村里几天、解剖麻雀不够。二是为民效劳不少但“把群众当自己”少。虽然本人干工作始终秉承务实不务虚，在党建引领村集体经济进展、党建引领城市根底设施完善等方面下了不少功夫、做成了一些群众点赞的实事，但想问题、办事情仍存在阅历主义占上风的现象，把群众的事情当成自己的事情还不够，对个别群众不合理诉求、一时难以解决的需求，缺乏耐烦的功底，这从本质上讲就是脱离群众的表现。三是谈心谈话不少但“把群众当群众”少。在推开工作上注意听上级的意
7、见建议、听同级的想法看法，无视了从群众中吸取才智力气，对村级全面实现“一肩挑”后，针对运行中简单消失“一言堂”“家长制”等隐患盲点，没有做到甘当小学生，拜群众为师，与群众真心交朋友、打成一片做得不够好。 （四）带头学习运用党在不同历史时期胜利应对风险挑战的丰富阅历，增加忧患意识，保持战略定力，提高力量本事，敢于斗争、擅长斗争，不断取得新的成功和荣光方面。一是政治辨识力量不够强。虽然始终比拟注意从政治上对待问题、分析问题、处理问题，但对“低级红、高级黑”有雾里看花的感觉，有时对政治属性的工作当成一般性任务。如对“三大攻坚战”，虽然始终按政治任务来对待，但在干部考虑上导向仍感不够鲜亮。二是政治斗争
8、精神不够足。在学习总书记关于增加斗争精神的要求时自己是热血澎湃的，思想上情感上都是高度认同的，能够熟悉到党内不良风气和现象、损害党的利益，以及动摇党的执政根基的行为都是斗争对象，只有通过斗争才能实现我们党的自我革命。但现实中，对中心通报的、已经定性的问题开展斗争能够态度坚决、行动自觉，但在面对身边熟识同志的不当言行时甚至工作中的官僚主义、形式主义行为时，许多时候也仅是作善意提示，没有真刀真枪开展斗争，咬耳扯袖都没做到。三是政治安全风险意识不够浓。虽然也做了工作安排和部署，对涉及干部的舆情处置比拟准时，没有形成热点炒作，但是对防范体系、防范重点、防范措施、防范效果关注不够，对存在的风险不托底，对
9、政治风险防范的预警应急机制没有建立。 （五）在带头深刻吸取党史中正反两方面阅历，履行全面从严治党责任，旗帜鲜亮讲政治，严守党的政治纪律和政治法规，落实中心八项规定及其实施细则精神，持续用力纠“四风”、树新风，坚决反对形式主义官僚主义，加强对“一把手”监视和领导班子监视，坚决同一切违规违纪现象作斗争方面。一是在执行八项规定精神中有时碍于面子。自己始终追求简洁的生活方式和朴实的工作作风，不参与吃请、请吃的活动，但是在执行公务接待中还存在着不坚决的状况，有时碍于面子存在超人数伴随现象，感到不过是多上一两双筷子，也是了解状况、认知干部的时机，没有准时订正而将错就错。二是落实“一岗双责”不够有力。“两个
10、责任”履行不到位，对分管领域每年两次的廉政谈话落实不到位，仅与个别干部谈了话。在抓细抓实部机关纪律建立方面还需要加强，如以案促改教育警示大会，感到纪检组长讲了，自己讲不讲则可。三是对部内同志开展批判少。对部内干部批判较少，感到大家工作很辛苦，任劳任怨，自己心中已有担心。对一些不按程序运转的工作未作准时批判，有时造成了工作的紊乱。 二、缘由分析 剖析以上问题产生的根源，归结起来主要有以下几个方面： 一是党性熬炼还不够常常。近年来随着年龄增长，总认为自己受党教育多年，政治上坚决、思想上纯净，已经是“出窑的砖定型了”，无形中有一种自我放松，特殊是工作一旦劳碌起来，很少挤时间静心学习、沉淀思索、检视心
11、灵。须知党性不是随着党龄增加而自然增加的，必需在强化理论武装中筑牢根基、在反复对标中常常检视、在严格的党内政治生活中加以锤炼。 二是为民初心还不够坚固。这次党史学习教育，通过仔细践行总书记的“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”，对标对表先进典型，深感自己在牢记为民初心、树牢宗旨意识上还不够坚固，尤其是把群众观点、群众路线深深植根于思想中、落实到行动上，着力解决群众的操劳事烦心事揪心事方面还有很大差距。 三是使命担当还不够自觉。对比总书记“学党史、悟思想、办实事、开新局”的要求，检视自身差距，发觉自己还存在干事创业精气神不够、担当劲头缺乏等问题，有时有“歇一歇、缓一缓”的想法；面对新时代党
12、的建立和组织工作的繁重任务，也有力不从心的“本事恐慌”，但对一些难题、简单问题，缺乏钉钉子精神和反复抓、抓反复的劲头，这些说究竟都是担当精神不强、力量本事不过硬的表现。 四是自律自省还不够严格。通过参与党史学习教育，特殊是对比党章党规找差距，发觉自己在严守纪律法规上，还未完全做到时时自警自省、事事慎独慎微、到处走在前面。结合自己所处的岗位和所从事组织工作的政治性政策性原则性，深感必需时刻保持高度警觉，时刻绷紧纪律作风这根弦，常常检视思想和言行，不断掸去灰尘，永葆政治本色。 三、努力方向 针对以上问题，在今后的工作中，我将严格根据本次民主生活会的要求，逐一整改。 （一）提升政治站位，做到对党忠诚
13、。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，带头深刻感悟“两个确立”的打算性一意义，把贯彻落实党中心方针政策、决策部署和省委、市委安排要求，作为重要的政治责任、政治任务，结合岗位职责和详细工作落实落细落小，以实实在在的成效检验对党的忠诚。 （二）持续改良作风，担责担难担险。坚固树立担当意识，遇到事情不推卸，遇到冲突不回避，勇于担责担难担险，带头履职尽责、克己奉公，做到工作在一线绽开、问题在一线解决、成果在一线表达。严格遵守廉洁自律各项规定，自觉承受各方面的监视，增加慎独意识和自律观念，做到勤政务实、勤俭节省、秉公用权、公正正派。坚持和发扬艰难奋斗的优良传统，始终保持昂扬向上、奋勉进取的精神状态
14、。 （三）严守政治纪律，领先垂范践行。进一步增加纪律法规意识，知荣辱、明是非、守底线、存戒惧，自觉从讲政治的高度熟悉和把握工作、生活中的问题，严守政治纪律、政治法规红线。强化管党治党主业主责意识，仔细帮助市委主要领导抓好主体责任的落实，履行好“一岗双责”，在以党的建立高质量推动经济进展高质量的详细实践中作出应有奉献。 组织部长在2023年学习教育专题民主生活会个人对比检查材料 近段时间以来，根据铁路局车务段党委的要求，我仔细学习党章、中国共产党纪律处分条例、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，进一步提高了政治思想觉悟，强化了党性修养，坚固树立了执政为民、效劳群众的意识。对比“两学一做”学习
15、教育要求，结合自身工作和思想实际，我进展深刻的自我反思，现进展如下党性分析。 一、存在的问题 1、政治敏锐性不高，创新意识不强。 作为咸宁车站的站长，我能够坚决拥护党的路线、方针、政策，与中心和党组织保持高度的全都，坚固树立了正确的人生观、价值观、权力观、地位观和政绩观。但对一些政策的精神实质把握不够细致，对工作中消失的一些新问题、新冲突缺乏系统的讨论，政治敏锐性不高，对于单位职工中消失的一些新问题、新动向和不良苗头把握信息滞后等。工作中埋头实务的时候多，思索的时候少;执行任务的时候多，制造性地开展工作的时候少;运用常规性思路解决问题的时候多，创新的点子少;倾听群众意见的时候多，接受合理化建议
16、的时候少。 2、作风不够扎实，效劳意识有待加强。 能够牢牢把握勤政廉政的大方向，能够严守党的廉政纪律，能够严格约束亲人、家人和身边工作人员遵纪守法，在工作中能够做到恪尽职守，清清白白做人，干洁净净做事，筑牢了反腐倡廉的思想防线，但是领导作风和工作作风都存在肯定问题：一是注意全局性的工作多些，对班子成员分管工作催促少;二是作风不够细致，现场调查讨论较少。虽然能够走进职工了解状况，但与职工当面沟通的次数不够多，把握到的信息也不够全面细致，有些问题、有些时候习惯于听取工作人员的汇报，然后再讨论处理意见。这种“滞后性的效劳”说明未常常性开呈现场调查，未准时发觉冲突，提前实行措施解决。今后亦将带头深入现
17、场，提前发觉问题，提前出台措施预防，尽量将效劳关口迁移。 3、治理不够精细，力量有待进一步提高。 在治理上，一是侧重于目标治理，制定各个阶段的目标，要求分管的同志仔细完成任务。二是侧重于制度治理，通过建立健全各个部门等制度进展日常治理。三是侧重于考核治理，结合预定目标与考核制度进展综合评价和奖惩。三种治理模式都停留在宏观层面，缺乏精细治理举措。对重要岗位干部治理严格，教育和监视能够到位;但对一线干部职工治理存在肯定的疏漏，思想引导不到到位，关怀不够，支持力度不够。对业务治理不够精细，个别环节没有照看到，职工还有不满足的地方。 二、产生问题的根源 消失重重的根源在于以下两个方面： 一是党性修养存
18、在肯定差距，由于缺乏创新意识和新点子、新方法，对党的政策的落实力度不够，未能做到面面俱到，未能以到位的效劳让全部干部和群众满足; 二是政策理论水平不高，用马克思主义观点和方法解决实际问题的力量不高，用科学进展观统筹工作的力量缺乏，行政治理力量有待于进一步加强。 三、整改措施 1、加强学习，进一步提高政治思想水平 要高度重视党性修养和政治理论学习。首先要连续深入学习党章，仔细研读党的根本理论和根本政策，进一步明确党员干部的义务，细致地把握政策的精神实质，增加责任意识和使命意识，不断提高政策理论水平和行政治理力量。 对党的政策不能简洁地停留在传达、执行层面，要深入分析上级出台政策的背景、目标和意义
19、，并结合车站实际状况，制定细致的、操作性强措施，将宏观政策转换成可行性举措，并落实到位;对党的理论不能停留在认知层面，关键要学会用辩证唯物主义和历史唯物主义观点分析问题，用全面、协调、可持续进展的思路和要求解决问题，提高工作创新力量;工作中消失的新冲突、新问题以及职工的新要求，要注意讨论，积极提出对策并向上级提出建议;要通过学习提高政治敏锐性，对职工中消失的新动向准时把握，提前出台措施，解决问题。 2、深入基层，进一步改良工作作风。 注意深入基层社区调查讨论，倾听群众的呼声，把握群众的要求，增加与基层单位和群众当面沟通的次数，做到提前发觉问题，准时协调处理，有效预防和化解冲突，促进社会和谐，转
20、变“先听汇报再调查讨论后出台措施”，提高效劳的前置性和措施的前瞻性。 要常常召开分析会，了解一线党员干部思想动态，加强思想教育，提高队伍的效劳意识，并且充分发扬民主，仔细听取基层干部职工的意见，积极接受合理化建议，发挥每个干部职工的聪慧才智，群策群力进展治理创新，进一步增加自身的工作力量。要带头效劳好机关干部职工的学习、工作与生活，不断改善后勤效劳环境和效劳质量;要坚持以人为本的治理理念，常常性地与车站干部和一线职工沟通，准时了解干部职工的生活工作需要，帮忙解决实际难题，避开对干部队伍重治理、轻效劳的现象消失。要增加大局意识，为促进车站各项事业全面协调进展尽心尽力。 3、精细治理，力争制造优异
21、的成绩。 一要加强对干部职工队伍实行精细治理，提高效劳水平，一方面要抓好一线工作人员的治理与教育，特殊强调落实基层人员的岗位责任，确保方针政策落实到位;另一方面要加强监视与检查，常常地开展检查评比活动，将广阔群众满足不满足、快乐不快乐作为评价工作成败的标准，不断提升队伍素养与形象。 二要抓好窗口的效劳质量，进一步优化效劳流程，改善效劳环境，建立健全窗口效劳细则，实行首问负责制、亲情效劳制等，强化工作人员责任心，缩短办事时间，提高办事效率，提高人民群众的满足度。 三要重视对生活困难家庭的帮扶工作，针对不怜悯况，细化帮扶措施，让困难家庭能够得到根本的生活保障。总之，工作中强化精细治理意识，贯穿精细
22、治理的思想，以优质到位的效劳，力争制造优异的成绩。 以上对比检查分析了自己存在的主要问题，需要在今后的实际工作中进一步改良，请各位领导批判监视。 组织部长在2023年学习教育专题民主生活会个人对比检查材料 根据党员组织生活会的要求，我仔细对比自己平常的实际工作状况及思想动态，实事求是的查找问题，仔细思索，现将一年来工作学习方面的缺乏和措施向大家汇报，请批判指正。 一、在工作方面 1.完成挡扣组件旋铆预研工作；从挡扣组件旋铆技术入手，开展了产品设计，过程设计工作及验证，试验等工作；挡扣采纳非热处理材料的技术验证工作，并申报创造专利，目前正在评审中。通过预研，使公司具备挡扣组件旋铆技术力量。 二.
23、存在的问题 1.党员的榜样作用，工作作风不够扎实：在日常工作和生活中有时把自己混淆于一般群众，降低了对自己的要求和标准。满意于过得去、差不多，对时时到处持续共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。对待工作有时抱有应付了事的态度，有时明哲保身除了自己必需完成的以外，其他的工作建议很少提。工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思索不深刻。 2.业务学问学习不够：工作中学习不够，公司新上的PLM系统，有些单元还不会操作。 三.改良措施： 1.加强学习：要仔细学习党的各项方针政策，。勤学习、勤动手，理论联系实际，解决在实际工作中遇到的新状况、新问题。要提高学习的自觉性，努力学习业务学问，拓展学问面，努力适应新的形势，新的变化，与时俱进，开拓创新。 2.提高律己标准。在工作和生活中要严格根据党员榜样的标准严格要求自己，严格遵守党的各项规章制度，积极参与单位组织的各项活动，时刻用党员的标准严格要求自己，永葆共产党员的先进性。克制工作中急躁心情，进一步增加工作专心性，从我做起，少说空话，多办实事，树立良好的党员形象。 【组织部长在2023年学习教育专题民主生活会个人对比检查材料】