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1、 环卫处年终总结和计划(五篇)环卫处年终总结和规划篇一 回忆一年来的工作，根本状况总结如下： 一、加强日常治理工作，提高环境卫生质量 1、加大内部督察力度。实施有规划、有步骤、有落实的督察方法，坚持做到日日有督察、月月有考评。在详细工作中，对每次发觉的问题，具体记录、准时反愧限期整改、当月兑现奖罚。今年，共计督察249次，发觉各类环卫问题4000余个，其中督办570次，总扣款13889元，总嘉奖10570元。推行了城市环境卫生治理日报、周报和环卫举报有奖制度。进一步落实了市区环卫工作责任，并通过45期的城市环境卫生简报和10期的督察通报，准时向上级领导及创卫相关部门、新闻媒体进展反映。 2、加
2、强清扫、保洁、垃圾收集和清运治理。严格根据路面等级治理的要求，把城区350余条、面积约400万平方米的六米以上道路，依据路段的繁华程度、人流、车流量的大小及环卫设施配置状况，进展“定等级、定路段、定标准、定人员、定惩罚”的细化治理，设立环卫监视岗,建起环卫人员人事治理电子档案;给全体清扫、保洁人员制作“环卫监视牌”，落实道路清扫保洁“六净”、“六无”、“六不准”守则。今年累计接收新建、改造巷道20余条，新增清扫面积50万平方米，新增卫生人员110名。 从6月份开头，我市第一辆环卫吸尘车投入使用，机械化清扫面积达20万平方米。4月下旬至10月上旬，对城区主要道路每天安排洒水车进展降温除尘。统一清
3、运车辆标志、美化车容、购置保险、办理通行手续，标准了清运时间。在解放路步行街胜利实行了垃圾袋装化治理。今年共计处理生活垃圾17万吨，做到日产日清、卫生填埋。 3、标准治理、落实责任、严管重罚。工作安排上，要求下设四个环卫所上午重点抓卫生，下午重点抓惩罚，夜间轮留巡查，实行24小时治理，不留空挡，全面落实责任;主要街道坚决制止随地吐痰、乱扔杂物、乱泼污水等不文明、不卫生的行为;严格标准建筑垃圾、工程渣土清运、处理环节。落实环卫监察人员“八要”、“八不”守则、建筑垃圾及渣土治理八项禁令等有关规章制度，层层签订工作承诺责任书，并要求全体治理人员着装干净，持证、挂牌上岗，根据建立厅关于进一步加强城建监
4、察队伍建立治理工作的通知(陕建发20xx98号)要求，遵循一敬礼、二亮证、三帮忙、四讲理，最终再处理环节，做到热忱效劳、文明执法。今年共计办理建筑垃圾准运手续700余份，与建筑工地签订卫生责任书50余份，订正、惩罚随便抛撒渣土、乱倒建筑垃圾等不文明行为3000余次。 4、加大垃圾处理收费工作力度。年初，对城区各收费对象进展具体照实摸底统计，建立了收费治理系统，印制了收费和创卫宣传标语，申请出台了*市车辆生活垃圾处理费征收方法，严格收费标准，杜绝“人情”收费;明确市区各环卫部门的收费范围，保证了垃圾处理收费工作的正常进展。今年共计收取生活垃圾处理费150余万元。 通过强化日常、长效治理，根本做到
5、了“三个一样”，即突击检查与平常一样、上级来人与平常一样、白天和晚上一样。在搞好自身工作的同时，加强对榆阳区各环卫部门的指导、监视和检查，通过环卫协会做好与12个县区环卫部门的业务工作联系。 二、加大宣传力度，提高市民的城市意识、环卫意识 今年共组织各类宣传40余次。其中，陕西省城市市容环境卫生条例、建立部城市建筑垃圾治理规定、*市市区车辆生活垃圾处理费征收规定的实施，我处准时组织学习，印发相关资料，召开新闻公布会，出动了宣传车辆，设立宣传点，悬挂了宣传横幅20余条;并通过*市环境卫生协会、*环卫网以及电信、移动、联通公司的短信息等媒介进展宣传。先后深入*中学、苏州中学、星元小学等学校，开展以
6、“摒陋俗，树新风，做文明市民，创卫生城市”为主题的宣传活动;9月中旬组织了“让世界清洁起来”国际性环境卫生宣传活动;10月下旬胜利举办了庆祝*市第三届环卫工人节活动。通过系列的宣传教育，使广阔市民的城市意识、文明意识、环卫意识明显提高。 三、扎实开展环境卫生综合整治活动 依据市政府、建立局20xx年市容环境综合整治工作的安排意见精神，与公安、工商、市政、园林等联合行动，对市区主要街道破坏环境卫生的不文明行为，以及沿街门店“四包两制止”责任制的落实情。 环卫处年终总结和规划篇二 _-_月以来，乌达区环卫处围绕工作实际并结合迎新年气氛，积极开展垃圾清运和访贫问寒活动及区政府制定的惠民工作的前期预备
7、工作，详细工作简要总结汇报如下： 1、连续发挥基层党组织的战斗堡垒作用，发挥党员的表率带头作用。在环卫局工作例会上学习贯彻区委七届二次全委扩大会议和区政府九届七次全体会议精神，并围绕提出的“城市提质年”目标，制定本单位工作方向和目标。让干部职工了解乌达区对20_年的工作开展状况。 2、严格执行党的民主集中制原则。大小事相互通气协商。 3、为充分发挥环卫职工点多面广的工作优势，为乌达区的治安做出奉献，乌达区综治办与环卫局合作，1月8日在环卫局会议室进展了治安防范工作启动仪式，仪式上综治办负责人就治安防范留意事项向与会的环卫职工进展讲解，会后环卫局将制作200个治安袖标分发到环卫局个基层环卫所。
8、4、20_年在我局级上级领导的共同努力下，乌达区环卫局申请参加了乌海市红十字会，成为红十字会员，同时承受乌海市及乌达区红十字捐赠粮、油、面、棉被分别200套和50套，1月13日，在市红十字会及乌达区领导的关注之下，当天早上在环卫局小操场进行了“博爱之家”揭牌仪式，并对环卫困难职工进展物资发放。 5、1月18日至春节前，环卫局领导分批对环卫局所属病、退、困难职工家庭(包括临时工)进展访贫问寒活动，慰问户数100余户，使会体干部职工感受到环卫局组织的关怀和关心，极大的促进了职工的工作积极性。同时，加大部署迎新春环境卫生集中整治工作的力度，并且在佳节期间，全体环卫职工始终坚守岗位，不遗余力做好卫生保
9、洁工作，让全体市民过上一个洁净干净的新春佳节。 6、1月30日，2月8日、2月22日，组织机关工作人员及辖区环卫所职工分别对道路积冰、积沙进展去除的义务劳动，为便利居民出行及保持良好环境不懈努力。 7、2月20日，环卫局届时召开了全年工作布置大会，会议借乌达区国税局会议室，会上对_年工作进展全面客观回忆和总结，指出了工作中存在的问题和缺乏，提出了改良措施。同时，紧紧围绕乌达区提出的“城市提质年”目标和环卫局的中心工作，合理安排环卫局2022年工作任务和工作目标。与基层环卫所签订了环卫局综合目标责任状。会议还就冬季积存垃圾的集中清理设定了期限，与3月25日全部清理见底，否则予以惩处。为全年各项工
10、作的开展打下良好开局。 8、加强机关劳动纪律，同时对城区环卫清运车辆进展严格治理，建立了垃圾清运日志，严禁清运车早出早归现象。增加了对新达环卫所、五虎山环卫所沿街商铺生活垃圾并的收集，减轻了保洁员的劳动强度，各所保洁工已经执行夏季保洁作业时间。 9、3月5日，在会商中心五虎山厅召开三八妇女节座谈会，就环卫各方面工作进展面对面的深入交谈，并提出了很多好的建议和意见。并对环卫局所属全体女职工进展发放洗发水249瓶。 10、连续加大环卫局宣传力度，截止目前，上报各类稿件18篇，其中9篇在乌海晚报登载。并承受乌海市及乌达区电视台相关节目的采访，既宣传了环卫局，又让广阔市民感受到环卫工作的艰辛，增加了市
11、民对环卫工作的理解。 11、积极落实乌达区20_年提出的惠民工程，环卫局所担当的垃圾场、2座中转站、10座旱厕、8座水厕工作正在紧锣密鼓进展之中。其中： (1)新达a区b区中转站已于2月15日投入试运转，所选购的压缩设备及大型节能自然气车辆运行良好，周边物业公司垃圾逐步根据就近自行投送的模式进入中转站，为环卫局下一步扩大中转站建立打下良好开端。 (2)150吨垃圾处理场工程进入到施工单位投招标阶段，工程有望近期开工。 (3)10座旱厕、8座水厕的前期选址工作与规划局及拆迁办仔细核实，防止短期再拆和不合理建立造成的铺张现象的发生，目前根本核定。 12、加强对春季开工单位建筑垃圾的监管和疏导工作，
12、并加大对相关法律法规的宣传工作，同时对沿街商铺小贩在环境卫生标准方面的指导和监察工作，做好前期规划和介入，使流淌商贩在经营过程中，保持维护环境卫生的良好意识，最终全面提高城区环境卫生的整体水平的提高。 13、处理和解释环卫投诉电话10多条，答复人大及政协提案3条，处结率和满足率均达100%。 14、3月26日，组织环卫局相关部门，对冬季积存垃圾的清运工作进展全面核查，切实执行既定目标。 15、3月27日，组织荣获20_年度先进单位的主要负责共计16人，赴直辖市重庆进展参观学习，通过走出去，引进来开阔眼界，提高熟悉，感觉差距的方式，进一步提高环境卫生工作的质量。 环卫处年终总结和规划篇三 把健全
13、各项规章制度放在首位。今年我处充实、填补了以下几项规章制度：生产安全责任制、生产安全验收规定、环卫处各科室责任制、承包队治理人员责任制及有关规定等，完善了制度，并将其化为治理上的落实，如承包队治理人员责任制的出台后，依据治理人员的素养及工作力量，进展测评，并在测评中将不合格的治理人员进展了工作上的再安排，并依据测评的结果作为工资发放的标准。 作为环卫工作的另一方面，是收费问题。我们制定了收费员的岗位责任制后，收费员的责任得到了明确，任务清晰，奖罚清楚，工作较前更主动、积极，使今年的收费工作在进展边改革边收费的状况下都能较好地完成任务。 在人事治理工作中，文秘人员从事治理单位的人事档案的收集整理
14、工作，工作量已特别巨大，而近年来计生工作亦必需严把关。在人员少、工作量大的状况下，她们仍能完善地完成任务，把档案工作及计生工作治理得井井有条，并抽出时间 为收费工作而创立了电脑收费平台。 二、完善承包责任制，促优质效劳，安全生产的落实。 因前几年的生产量的不断扩大，新工人所占比例较多，致使劳动生产效率有所降低。因此，为求生产质量及效劳质量的高标准，我处在清扫及车队方面都试着不同程度的放轻了劳动量，重点是在培训工人的生产技能上。在今年开头，我处依据人员的生产力量，进一步完善承包责任制，使每一个员工都能按规定进展自由组合，并将一局部较为差的员工进展了处理，使优质效劳能得到了素养上的保证，安全生产做
15、到常抓不懈，生产效益得到了提高，同时也降低了生产本钱。 对于收费难问题，我处早几年就始终在探究解决方法，也曾屡次提出实行水、电、卫生费一个窗口收费的建议，但由于诸方面的缘由而迟迟未能得到实行。在相邻县市和我市局部镇区已实施上述方案的同时，我处仍旧是使用人手上门收费的落前方式。为了解决这种落后的收费方式，为了跟上我市创立信息化城市的步伐，我处领导班子狠下决心，打算了在今年十月份开头实施由银行代缴垃圾费的方案。通过认真分工，从七月起，我处各方面人员按分工各自开头行动：联系电脑软件公司，依据我处的详细收费状况制作出一套收费系统软件;同时，安排收集人员逐家逐户上门与住户签定效劳合约以及代缴垃圾收运和卫
16、生保洁费授权书;对其他效劳对象，则首先从店铺入手，也与其签定授权书。然后将所签回的*户住户和*个单位的资料输入电脑程序。经过几个月的奋战，在十月十三日正式实行了第一次银行扣费。扣费结果是可喜的，住户胜利 扣费*户，达六成多;单位（主要是店铺）胜利扣费*户，也到达了五成。 这次银行代缴垃圾费的初次尝试，为我处逐步实现治理标准化，办公系统自动化、科学化奠定了根底。这套收费软件已创作了可同时在多台电脑上进展操作、查询的电脑收费平台，转变 了落后的人手上门收费方式，也确保了收费工作的安全性，并为今后城市的进展扩大贮存资料铺下了道路。 我处在改革工作顺当进展的同时，也面临着肯定的问题，特殊是收费难和垃圾
17、处理的问题。 这次银行代缴垃圾费的改革由于是第一次尝试，固然也存在着不少问题，如所输入电脑的住户名称与银行客户的存折上的名称有误差;有局部住户未能按时在银行存折中存足金额;有些住户的帐号有出错等等，这些问题都造成了扣费未能胜利。面对 这一系列的问题，我处工作人员并没有退缩，在办公室人员认真查问题，收集人员急躁向住户解释下，问题也在渐渐被解决。但是，在我处所统计的一万多户住户中也有相当一局部是不情愿签效劳合约与代缴垃圾收运及卫生保洁费授权书的;有些店铺由于其自身的稳定性和长期性难以保证，也不情愿签。这对我处的收费工作标准化造成了肯定的障碍。另外，对于出租屋的住户，我处也只能向其收取现金。这些问题
18、还有待进一步的解决。 另一方面，经过几年的不断努力，我市城区已在不断的探究中走出了一条垃圾收集和处理的路子，但还要不断地完善。我处的垃圾收集和处理正逐步走向正规化治理，但是，我处在和顺石塘建立的临时垃圾填埋场，由于倾倒量比拟大，已接近满场。这无疑是给我处的垃圾出路提出了又一个严峻的问题。就目前垃圾处理量等状况来看，若到明年，仍未能找到适合的地点作为垃圾的处理场，则会大大影响我处清运的垃圾出路问题的解决。这可是一个亟待解决的重大问题。 我市的环境 卫生工作，在各级领导的正确指导下，在广阔环卫工人的不懈奋斗 下，的确是取得了可喜的成绩。但是展望将来 ，随着南海市经济的不断进展，城市建立步伐的进一步
19、加快，城市的环境卫生显得更为重要，我处面临的任务则更加艰难。我处全体员工将连续共同努力，兴奋精神，扬长避短，为南海市的建立作出应有的奉献;同时，克制困难 ，深化改革，不断开创出环卫事业新局面。 环卫处年终总结和规划篇四 今年以来，我处围绕市委市政府工作大局，按市城管委工作指示，以“迎青运 美福州”为工作重点，全面强化了各项道路清扫保洁措施，全力推动青运会环卫根底设施建立。现将今年环卫治理工作状况汇报如下： 一、全面加强清扫保洁工作，提升环境卫生水平 （一）仔细组织青运会环境卫生保障工作。 3月起我处根据执委会要求先后拟定了青运会城乡环境综合整治工作方案、流淌公厕保障工作方案、海峡奥体中心、青运
20、村垃圾清运工作方案等多份方案，最终整合文投公司内场保洁方案，形成第一届全国青年运动会环境卫生保障方案、青运会环境卫生保障演练方案。9月中旬开头，我处按青运会执委会安排间续对青运会主会场安放流淌公厕并聘请公司保洁员对流淌公厕进展保洁，共安放73座流淌公厕并已投入使用，配备吸粪车2部。指导仓山区环卫处、文投公司做好奥体周边道路卫生保障工作、场馆垃圾外运工作和场馆保洁工作。 （二）加强道路清扫保洁精细化作业 一是仔细落实道路清扫保洁标准量化治理，标准人员在岗作业。主要街道清扫保洁时间不低于19小时，一般街道清扫保洁时间不低于16小时。7月16日起，市环卫处每天安排两个检查组分上下午对各区道路清扫保洁
21、状况进展检查评分，每周检查道路1200多条次。9月起重点加强对市区“五点一线”区域道路卫生、公共设施治理（公厕、转运站和果皮箱治理）、环卫车容车貌和内河治理的专项检查。 二是强化日常保洁监管，通报检查结果，落实奖惩制度。今年以来我处严格根据福州市道路清扫保洁治理检查考核方法与导则（试行）和福州市关于道路清扫保洁作业质量考核奖惩规定（试行），做好道路专项检查、环境卫生绩效评估检查和文明城市专项督查。至9月底，共检查道路7000多条次，公厕1100多座次、转运站800多座次、垃圾运输车5800多辆次、内河800多条次，下发福州市道路清扫保洁治理检查通报26期，环境卫生绩效评估检查状况通报18期。针
22、对检查中存在的问题，准时通知各责任公司进展整改，7月起加大惩罚力度，对当月评分排名在后三位的街（镇）和保洁公司进展通报批判，扣保洁公司当月经费5万元（原扣2万元）。下半年我处不断加强市场化监管，完善治理制度，先后拟定了福州市道路清扫保洁市场化运作招标治理暂行规定、福州市道路清扫保洁质量标准与检查考核方法上报委审定。 三是强化路面机械清扫和冲洗作业。 7月16日起要求各区环卫处、各保洁公司全部机械作业车辆全部投入到道路机扫与冲洗作业中，大型车辆全部安排在二环路以内路面作业。 9月15日起，各区、各保洁公司全部驾驶员取消休假全员上岗，水车、扫路车全部上路，仔细落实每日“一冲洗、一降尘、两机扫”作业
23、，重点加强对市区主干道、高架桥、快速通道及窗口地区，特殊是重点加强青运会“五点一线”道路机扫和冲洗保洁工作。 （三）开展“五点一线”环境卫生专项清理大整治活动。 一是开展“迎青运 促保洁”百日卫生整治活动。分阶段对城中村、城乡结合部及城区道路两侧空地、边角的卫生死角进展全面清理，全市环卫部门89月份实行拉网式对全市卫生死角进展检查，清运居民家中清理出来的旧家具、杂物等大件垃圾，毁灭卫生死角，共计清运垃圾5000多吨。10月7日起，各区环卫处开展其次阶段专项清理整治活动。组织人员队伍重点围绕青运会“五点一线”，进展一一排查、清理。 二是开展全市环境卫生大整治志愿者行动。3月6日组织开展“榕城守望
24、，为爱通行”学雷锋志愿效劳活动。9月16日，全市环卫部门在仓山区螺城路延长段和晋安区新城体育馆，组织志愿者600余人开展环境卫生大整治行动。活动清理道路空地上的暴露垃圾、沙土、绿化带死角及杂草等，共清运垃圾20多吨，同时加强活动宣传报道，营造“迎青运 美福州”的良好气氛。 三是加强火车站周边环境整治。春节前针对火车站周边环境卫生差问题，我处严格催促责任保洁公司对火车站周边环境卫生进展全面整治。对火车站北广场周边保障较到位的扫地王保洁公司赐予全市通报表彰;对火车站南广场卫生保障不到位的玉禾田公司赐予黄牌警告、处5万元罚款并全市通报批判，责令限期整改到位。晋安区环卫处和玉禾田保洁公司增加了该区域清
25、扫保洁人员，并加强了区域路面保洁和垃圾清运。经整顿，火车站周边环境卫生状况有显著改观，同时我处于今年春运期间在福州火车站南、北广场各设置10座单体移动公厕，按期在1月中旬全部安置到位。青运会前，对火车站周边保洁经费进展提升，并设置固定公厕一座。 （四）加强垃圾运输车专项整治工作。 一是要求垃圾运输车辆和箱体要保持完好无破损，车容洁净，车辆箱体加罩运输;落实垃圾运输车污水排放和洗车要求，污水必需定点排放，净车出场。二是加大检查力度，严管重罚。组织各区车队每周三次以上的设卡检查，共检查了54次，对5839车次进展检查，共查违规车辆129辆，责令违规车辆马上整改，绩效考评中严格扣分，并对相关的责任人
26、予以经济惩罚。三是加强催促完成垃圾车辆和箱体的更新任务，避开污水滴漏。 （五）加强内河保洁工作。 加强全市68条河道的河面保洁（未列入治理河道按市政府职责分工由属地政府负责），重新制定福州市城区内河卫生保洁治理考核方法，确保内河保洁员在岗在位，保洁员文明作业。加强市管河道的机械作业和监视治理，为提高保洁效率，在晋安河和光明港引入机械保洁船对主航道进展清漂作业。通过全面落实精细化管护，在年考评中，10条市直管河道保洁效果抱负。 （六）做好重大活动保障工作和抗台救灾期间环境卫生保障 全力做好春节、国庆、海丝博览会、中华龙舟大赛和全国卫生城市复查等节日活动保障工作。做好抗击第13号台风“苏迪罗”工作
27、和灾后恢复工作。组织各区环卫处、各保洁公司环卫职工对灾后全市道路卫生进展突击清理，9日14日全市7000多名环卫工人每天全员出动，突击清运城区垃圾，共清运生活垃圾3万吨左右;组织了近10000人次突击队员，出动铲车、垃圾运输车、水车、农用车等车辆1900多辆次，约清运淤泥、杂物等9000多吨。 二、大力推动环卫根底设施建立，保障青运会顺当召开 在市领导的高度重视下，今年我处全力落实环卫根底设施建立和改造提升工作，以青运会为契机，推动我市环卫根底设施水平上台阶上档次。 （一）完成今年环卫设施选购任务，确保青运会使用。按规划安排，完成45座单体移动公厕、4座厢式移动公厕、1座车载式移动公厕、2辆吸
28、粪车、2辆压缩车、 1000只果皮箱和41辆玻璃钢垃圾板车的选购。公厕和果皮箱均在青运会开幕前全部安装到位。 （二）分批提升改造局部环卫设施。市、区环卫部门从8月份开头，用两年时间规划完成提升改造24座转运站、80座公厕，完成更新79辆垃圾运输车、104个箱体。青运会前与景观不协调的13座垃圾转运站，先行进展美化围挡，并对环卫治理的公厕进展全面整修、清掏化粪池、清洁公厕内外卫生。今年完成状况如下： 1。改造提升9座转运站（鼓楼区改造3座、台江区改造2座、晋安区改造4座）。 鼓楼区天泉转运站土建已完工、设备正重新挂网选购。甘洪转运站已完成并投入使用，杨桥西转运站正在施工。台江区改造提升2座垃圾转
29、运站工程，现正在进展政府招投标的前期预备工作。晋安区西庄站、后山站正安装设备。宦溪、鼓岭转运站正在进展前期预备工作。 2。改造提升公厕56座。鼓楼区规划完成11座公厕改造提升工作，其中7座已开放使用，另4座公厕正在施工建立;台江区拟改造提升公厕10座;仓山区17座;晋安区8座;马尾区已改造提升公厕11座。 3。更新垃圾运输车36辆。目前鼓楼区已购置垃圾车14辆，台江区已购置垃圾车3辆，仓山区已购置垃圾车4辆，晋安区已购置垃圾车25辆，共46辆。 4。更新集装箱体36个。目前鼓楼区已购置集装箱体18个，台江区已购置集装箱体3个，晋安区已购置集装箱体40个，仓山区已购置集装箱体28个，共89个。
30、5。青运会前垃圾转运站设置围挡。鼓楼区甘洪垃圾转运站采纳砌封闭式砖墙进展围档，现已完工投入使用。台江区同德转运站工程已进入收尾阶段，鳌峰一转运站的高墙围档，将结合转运站改造提升工程一并进展。仓山区玉兰、首山、金桔、黄山4座垃圾转运站已完工。晋安区围挡美化连洋、南湖、西庄、后山4座垃圾转运站。马尾区亭头、闽安2座垃圾转运站已完工。 （三）推动大型地下垃圾转运站、环卫停车场等工程建立。 1。依据市政府文件及市城管委与市规划局会议精神，鳌峰地下转运站工程工程规模由原规划的每天转运垃圾1000吨缩小为500吨，同时结合洋里环卫停车场建立一座1000吨规模地下垃圾转运站。我处已托付设计单位对鳌峰地下垃圾
31、转运站建立用地方案进展了修改优化，并利用洋里环卫停车场地块资料进展了洋里大型地下垃圾转运站建立布局预研。我处现正与市规划部门协商办理选址用地手续。三江口、牛岗山地下垃圾转运站建立前期工作正在协调推动中。 2。三环高架桥下环卫临时停车场建立工作，目前市政府已批复，正协调市交建集团落实。 3。协调市建委、市财政局，市城乡建总推动光明港水上垃圾码头建立，方案将上报市政府，等待批复。 三、加强垃圾处理费征收工作，推动收费方式改革 年城市生活垃圾处理费征收工作根据处年初工作目标开展工作，到9月底全市共征收垃圾处理费5967万元。重点完善收费方式的调整方案，收费人员的培训及制度的进一步完善以及制定杜绝收费
32、人员自由截量收费行为措施等方面做好工作。目前，几项工作已根本完成并已上报城管委。 （一）根据杨益民市长在市城管委调研工作中提出的“调整垃圾处理费征收方式”的要求，今年主要做了以下前期预备工作：调整并上报机关企事业单位、学校、医院、经营性场所等单位缴纳生活垃圾处理费与自来水费捆绑方式征收的可行性方案;做好调整收费方式的宣传工作;加强了与市自来水公司的协调，做好水务收费系统的改造提升;按方案要求组织市、区、街（镇），按自来水供应的水表户号，对缴费单位开展全面的缴费核定工作。按时间节点要求，10月11号前已完成近800户的核对工作。 （二）建立全市垃圾处理费应收、实收根底资料。按审计要求在全市组织力
33、气对全部生活垃圾处理费征收对象开展全面摸底，建立完善的收费档案，解决漏收、欠收的问题。该项工作将在年底完成。 四、推动垃圾收运市场化和内河保洁市场化工作 （一）鼓楼区依据市委、市政府的要求启动温泉、华大、水部三个试点街道桶装后压垃圾收运市场化公开招标工作，年1月进展招标，由上海东飞有限公司中标。3月23日，鼓楼区召开温泉街道垃圾收运市场化试点工作协调会，正式开头垃圾收运市场化交接。4月13日，开头在华大街道进展市场化交接。5月16日，顺当关停东浦临时压运点。目前，温泉、华大日收运量均在55吨/日左右。 鼓楼区垃圾收运市场化作业后，街道生活垃圾全部桶装化密闭运输，提升了垃圾清运机械化作业程度;降
34、低了工人劳动强度;扩大了垃圾收集和转运站的效劳范围。 （二）加快推动10条市直管河道保洁市场化试点运作。目前，考核方法和实施方案已确定，市政府已专题讨论过，正在按纪要精神与市财政就市场化经费掌握价和进一步提高保洁员工资问题进展对接，估计11月份可启动招标程序，力争在年底前完成招标工作。 五、深化作风建立，全面提升环卫队伍治理水平 （一）抓好党建工作。一是落实市城管委机关党委部署的各项工作，做好今年度处党建、精神文明工作意见安排以及政治学习、处中心组学习规划等，组织开展各项党建学习、活动等。制定关于加强基层效劳型党组织建立的实施意见学习活动方案并组织开展工作。组织开展“争做四有好干部、勇当跨越急
35、先锋”。“作风建立年”、“学习宪法、遵法守法”主题宣传、 “强素养领先锋”活动等。二是加强党风廉政建立。组织全体人员学习作风建立永久在路上，组织全处党员上党课、参观历史人物勤廉馆、林则徐廉政展等。仔细结合我处实际，制定落实 年廉政风险点防控措施，严格抓好春节等重大节日廉洁过节工作。 （二）深入推动政风行风建立，创立文明单位。一是深化作风建立，制定落实本处福州市环卫处关于机关作风建立的实施方案，强化考勤纪律和“吃空饷”自查自纠工作。二是积极开展工会活动和文体活动。组织开展好本处“道德讲堂”活动。如组织本处女职工开展“三八”妇女节春游春游活动，开展向“两癌”母亲捐款活动，参与母亲节“为爱奔驰 ”活
36、动;与光大银行工会联合开展环卫工人困难救助活动并开展相关文明创立。三是开展劳动竞赛。79月开展“迎青运 美家园”全市清扫保洁技能劳动竞赛。四是切实关爱一线环卫工人。开展两节慰问、夏送凉爽等活动，为各级劳模、困难职工、一线环卫工人发放价值21万余元慰问金和慰问品。做好金秋助学、医疗互助、困难救助、公租房申请等活动，减轻环卫工人实际困难。积极协作市总工会为全市4000多名一线环卫工人发放保暖衣，联合“交通之声”栏目组发放1000份爱心早餐等。落实公租房申请工作，今年50位一线环卫工人安排到名额，现正办理入住手续。 （三）加强环卫宣传工作。参加海峡都市报“舒心过大年”系列筹划，对节前环境卫生保障工作
37、进展协作宣传。3月6日组织开展“榕城守望，为爱通行”学雷锋志愿效劳活动，提升市民爱护环境卫生的意识。协作市城管委开展五一节前环卫工作系列宣传。制定年环卫专题宣传广告投放方案、上报全国青运会环卫志愿者工作方案，做好青运会“党员志愿者”、“城市环境治理志愿者”征集、登记、汇总。协作省、市8家新闻媒体采访报道我市城市工人休息室建立治理工作状况，获得市各级领导确定。 市环卫处20xx年工作思路 20xx年我市环卫治理工作将连续以创立“清洁城市、漂亮福州”为主要目标，根据省、市领导对省会城市环境卫生工作的要求，立足敢为、能为、有为，全面加强道路清扫保洁监管，完善环卫工作市场化机制，提升环卫根底设施建立水
38、平，以提升城市环卫治理水平，实现环卫事业跨更加展。 一、加强道路清扫保洁监管力度，推行环卫精细化治理。 （一）强化和完善检查监视机制。加强日常监管和考评，维护市场化作业效果。严格根据福州市道路清扫保洁治理检查考核方法与导则（试行）、以及环境卫生绩效评估考核标准，加强对各保洁公司日常作业质量的考核与监视。根据福州市关于道路清扫保洁作业质量考核奖惩规定（试行）落实奖惩措施，建立保洁企业退出机制。 （二）连续重点加强车容车貌检查力度，做好运输车和厢体的修理更新。连续组织各区环卫处车队整治垃圾运输车运行中存在的问题，杜绝滴洒漏现象回潮。对老旧运输车和厢体实行分批更新到位。 （三）连续加强机械清扫冲洗作
39、业，确保市区主要道路、人行道、天桥机扫冲洗到位，强化特别时段和重点部位的卫生保洁。要求各保洁企业充分投入机械车辆作业，提升道路卫生水平。各区安排督查人员跟踪检查水车、扫路车作业状况，对违规和作业不仔细的驾驶员进展惩罚。强化对重点路段、重点时段和特别状况下的清扫保洁，消退断档现象。 （四）完善市场化监管机制，探究环卫“第三方”监管模式。参考兄弟城市环卫治理先进阅历，创新监管机制。制定完善招标治理方法、环卫作业效劳监管规章制度和环卫作业市场的监视机制等。汲取试点阅历，完善垃圾收运市场化机制;完善效劳市场的准入和退出制度、行业内的中介制度等，制定和完善市场监管相关法规政策。 二、推动环卫根底设施设备
40、建立。 （一）20xx年将连续重点推动鳌峰、洋里两座地下垃圾转运站建立工程，做好三江口和牛岗山两座大型地下转运站建立的前期工作。推动光明港环卫综合码头、鼓山洋里环卫停车场、三环高架桥下停车场和光明港环卫停车场建立。 （二）加大转运站、运输车辆、公厕更新改造力度。根据杨市长相关指示，加大催促协调力度，促进各区分年分批落实市区垃圾转运站提升改造，垃圾车辆、集装箱体更新任务。20xx年规划提升改造15座转运站（台江区2座、仓山区7座、晋安区6座）。规划完成提升改造24座公厕（鼓楼区7座、台江区11座、仓山区4座、晋安区2座）。规划更新垃圾运输车43辆（台江区6辆、仓山区14辆、晋安区23辆）。规划更
41、新垃圾车箱体68个（台江区12个、仓山区16个、晋安区40个）。 我处将连续加大催促力度，并对各区改造提升规划落实状况进展检查，如有达不到改造提升标准的，将要求相关区准时整改到位。 （三）积极与内河指挥部沟通，协调尽快完善内河保洁配套设施如垃圾上岸点、垃圾转运站等的建立，以解决垃圾上岸转运的困难。 三、推行内河保洁市场化 全面推行内河保洁市场化运营。在10条市直管河道完成市场化试点招标工作后，根据新修订的福州市城区内河卫生保洁治理考核方法，对推向市场的河道进展治理考核并落实奖罚。准时总结市场化阅历，在各区内河治理部门负责保洁治理的河道中逐步推开保洁市场化运作。规划68条纳入日常保洁治理的河道在
42、20xx年全部实现保洁市场化运作。 四、完善垃圾处理费征收工作体制 一是按方案时间节点，推动征收方式的调整工作，将机关、企事业单位、商业等单位缴纳垃圾处理费的方式实行与居民住户缴费方式同步，争取在20xx年上半年全部缴费单位实行与自来水费捆绑收费。 二是连续完善根底资料的建档工作，争取在上半年将全市的应收、实收、欠费资料全部建档。 三是完善收费制度，杜绝自由裁量行为。 环卫处年终总结和规划篇五 承着去年创立国家卫生城市的东风，20-年我处在重要思想学习的根底上，进一步熟悉自我，找出缺乏，开拓新的思路，为使环卫处的工作走上标准化、现代化而不断努力奋斗。主要的工作有以下几方面： 一、完善各项规章制
43、度，落实以制度化进展治理。 把健全各项规章制度放在首位。今年我处充实、填补了以下几项规章制度：生产安全责任制、生产安全验收规定、环卫处各科室责任制、承包队治理人员责任制及有关规定等，完善了制度，并将其化为治理上的落实，如承包队治理人员责任制的出台后，依据治理人员的素养及工作力量，进展测评，并在测评中将不合格的治理人员进展了工作上的再安排，并依据测评的结果作为工资发放的标准。 作为环卫工作的另一方面，是收费问题。我们制定了收费员的岗位责任制后，收费员的责任得到了明确，任务清晰，奖罚清楚，工作较前更主动、积极，使今年的收费工作在进展边改革边收费的状况下都能较好地完成任务。 在人事治理工作中，文秘人
44、员从事治理单位的人事档案的收集整理工作，工作量已特别巨大，而近年来计生工作亦必需严把关。在人员少、工作量大的状况下，她们仍能完善地完成任务，把档案工作及计生工作治理得井井有条，并抽出时间为收费工作而创立了电脑收费平台。 二、完善承包责任制，促优质效劳，安全生产的落实。 因前几年的生产量的不断扩大，新工人所占比例较多，致使劳动生产效率有所降低。因此，为求生产质量及效劳质量的高标准，我处在清扫及车队方面都试着不同程度的放轻了劳动量，重点是在训工人的生产技能上。在今年开头，我处依据人员的生产力量，进一步完善承包责任制，使每一个员工都能按规定进展自由组合，并将一局部较为差的员工进展了处理，使优质效劳能
45、得到了素养上的保证，安全生产做到常抓不懈，生产效益得到了提高，同时也降低了生产本钱。 三、收费改革初见成效，治理工作迈向标准化。 对于收费难问题，我处早几年就始终在探究解决方法，也曾屡次提出实行水、电、卫生费一个窗口收费的建议，但由于诸方面的缘由而迟迟未能得到实行。在相邻县市和我市局部镇区已实施上述方案的同时，我处仍旧是使用人手上门收费的落前方式。为了解决这种落后的收费方式，为了跟上我市创立信息化城市的步伐，我处领导班子狠下决心，打算了在今年十月份开头实施由银行代缴垃圾费的方案。通过认真分工，从七月起，我处各方面人员按分工各自开头行动：联系电脑软件公司，依据我处的详细收费状况制作出一套收费系统
46、软件;同时，安排收集人员逐家逐户上门与住户签定效劳合约以及代缴垃圾收运和卫生保洁费授权书;对其他效劳对象，则首先从店铺入手，也与其签定授权书。然后将所签回的-户住户和-个单位的资料输入电脑程序。经过几个月的奋战，在十月十三日正式实行了第一次银行扣费。扣费结果是可喜的，住户胜利扣费-户，达六成多;单位(主要是店铺)胜利扣费-户，也到达了五成。 这次银行代缴垃圾费的初次尝试，为我处逐步实现治理标准化，办公系统自动化、科学化奠定了基矗这套收费软件已创作了可同时在多台电脑上进展操作、查询的电脑收费平台，转变了落后的人手上门收费方式，也确保了收费工作的安全性，并为今后城市的进展扩大贮存资料铺下了道路。
47、四、存在问题 我处在改革工作顺当进展的同时，也面临着肯定的问题，特殊是收费难和垃圾处理的问题。这次银行代缴垃圾费的改革由于是第一次尝试，固然也存在着不少问题，如所输入电脑的住户名称与银行客户的存折上的名称有误差;有局部住户未能按时在银行存折中存足金额;有些住户的帐号有出错等等，这些问题都造成了扣费未能胜利。面对这一系列的问题，我处工作人员并没有退缩，在办公室人员认真查问题，收集人员急躁向住户解释下，问题也在渐渐被解决。但是，在我处所统计的一万多户住户中也有相当一局部是不情愿签效劳合约与代缴垃圾收运及卫生保洁费授权书的;有些店铺由于其自身的稳定性和长期性难以保证，也不情愿签。这对我处的收费工作标准化造成了肯定的障碍。另外，对于出租屋的住户，我处也只能向其收取现金。这些问题还