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1、 电力部门年度总结电力部门年度工作总结报告(5篇)电力部门年度总结 电力部门年度工作总结报告篇一 本人特就这一年的工作总结如下： 工作以来，在单位领导的细心培育和教育下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的进展和巨大的收获。思想上，积极参与政治学习，拥护党的各项方针政策，自觉遵守各项法律法规及各项规章制度。 能吃苦耐劳、仔细、负责、在同事的热心帮忙下很快了解到电力工程的工作重点，明白到电力系统的重要性。不管遇到什么问题，不管消失了什么问题，都需要虚心恳切的请教，随时笔记、随时总结、随时反省，肯定不允许消失自欺欺人，让别人以为你是一个很聪慧的人，电力行业是不需要这样
2、的聪慧，在这个行业对自己不仔细就是对生命不负责。工作在不同的时间段要有不同的侧重点，这是必定的也是必需的。我不但要了解而且要积极的协作。我要抛弃个人的利益，把我的聪慧运用到学习技术上，把我的力量以团队的形式发挥出来，不搞个人的表现主义，这样既损害公司，也损害了自己。为了工作的顺当进展，我们的分工也明确了，不是意味着埋头苦干，恰是由于这样我们更加要相互帮忙相互检查。公司需要有干劲的人，但一个人的力气永久是不够的。 只要有力量，大家是有目共睹的，不但要发挥自己的特长，还要知道别人的特长。用行动证明自己，用成绩制服大家。俗话说：“活到老，学到老”，本人始终在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使
3、自己更快地适应社会进展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素养。为能保质保量地完成工作任务，我在过去的根底上对电力工程的相关学问进展重学习，加深熟悉。使之更加系统化，从而融会贯穿，使电力系统等专业水准提到了一个新的起跑线。 经过这样紧急有序的煅练，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的规划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!根本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清晰，事事清楚，从根本上摆脱了过去只顾埋头苦干，不知总结阅历的现象。 就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，尽管做了大量的工作，取得了肯定的
4、成绩，但与领导的要求和自己的目标相比，仍存在肯定的差距，我将在今后的工作中不断努力克制和改良。 (一)建议增加供电所工作的积极性。建议订立供电所年度目标责任制，完善各种奖惩鼓励机制，鼓舞大家积极提合理化建议，通过奖惩鼓励机制，嘉奖先进，鞭策后进，进一步加强供电所治理，更好的为电力客户做好效劳工作。 (二)建议增加供电所的分散力。供电所是一个完整的整体，不能生产、营销、窗口分家，大家之间的相互沟通。此外供电所还可以利用闲暇时间开展集体公益活动。 总之，一年来，我做了肯定的工作，也取得了一些成绩，但距领导的要求还有不少的差距：主要是工作创新意识不强，制造性开展不够。在今后的工作中，我将发扬成绩，克
5、制缺乏，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负大家对我的期望。 电力部门年度总结 电力部门年度工作总结报告篇二 xx街道地处xx市xx区东部板块，是xx区的政治、经济和文化中心，是珠宝玉石首饰特色产业基地、广东机械装备专业镇、广东省村务公开民主治理示范街道、广东省教育强镇和体育强镇。辖区面积84.16平方公里，常住人口近58万人，其中户籍人口约23万人。辖21个农村社区(1个行政村)和20x市社区。20xx年地区生产总值(gdp)为291.12亿元;20xx年工业生产总值325.9亿元。 熟识计算机治理程序，拟订相应的技术方案，完善计算机系统治理方案，以确保业
6、主营地计算机系统安全正常运行;维护、修复计算机网络设施，以保证网络各设备处于良好的备用状态;做好每日的机房记录及对各网点消失问题进展备档;对数据进展日常维护，保持数据在效劳器中的容量;建立公司计算机治理的软硬件档案文件;组织公司计算机应用一般的培训工作。 广泛征求意见。4月11日，党工委、纪工委召开党员干部和群众代表2个座谈会，广泛征求党员和群众对加强和改良党内作风建立方面的意见和建议，查找存在的突出问题。参与座谈会的党员干部和群众代表踊跃发言，对进一步加强和改良党内作风建立提出了很有价值的意见和建议。党工委、纪工委专题召开会议对汇总的8个存在问题进展了讨论和剖析，确定了相关整改措施，为制定切
7、合开发区实际的加强和改良党内作风建立若干规定供应了重要依据。 籍着广佛同城，在“四大平台均衡进展，三山新城重点突破”的工作主题引领下，xx的城市面貌发生了根本性变化，商务、人居、教育、购物、物流、美食、科创、翡翠、金融、关爱等十张城市名片不断擦亮。 (一)机构及人员概况 1)公司是我身处的一个全新的环境，其原有的制度包括同事们的做事方式方法，对我而言都需要一个了解的过程，很多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。 xx供电所现设有综合部、营业部、配电部、基建部。配电部设运维班三个、试验班一个、急修班一个;营业部设抄收班三个、计量及用电检查班一个、营业班一个分别
8、治理xx营业厅、平洲营业厅。 2)多渠道推行绩效治理制度，保证kpi的有效实施为了提升全员对与公司新的绩效治理制度的理解与支持，人力资源部先后工程启动会、绩效评估反应培训、绩效制度公示、绩效治理电子报等多种形式进展kpi制度及学问的宣传推广，同时人力资源部派专人以部门为单位帮助各部门主管进展小团体的绩效制度培训与答疑。 目前我所在编员工192人。 本科学历39人，占总人数20x%;大专学历64人，占总人数31.7%;大专以下学历91人，占总人数47.5%。 (三)提升税收效劳水平。一是深入推动两个减负。再次梳理简并涉税资料，主动与市行政效劳中心联系，对审批办证和行政许可事项办结时限进展提速，其
9、中办理税务登记时间由3天缩减至1天，发票的行政许可由20天缩短至10天，平均提速55%，从而减轻了基层税务人员和纳税人的负担，提高了办税效率。二是抓好办税效劳厅建立。完善办税效劳厅效劳功能，合理调配各类窗口的数量，重点解决办税排队拥挤的问题，优化办税环境。三是推动电子办税。积极拓展网上办税、信息查询、业务询问、公众互动等网上办税效劳。大力推动电子申报纳税，进一步提升多元化电子申报缴税比例。 高级职称1人、中级职称8人、助级职称22人、员级职称3人;高级技师1人、技师7人、高级工77人、中级工104人。 男职工138人，女职工54人。其中51-60岁22人占总人数11.9%、41-50岁83人占
10、总人数43.8%、40岁以下87人占总人数44.3%。 (二)设备及客户概况 截至20xx年12月31日，我所辖区有10kv线路215回，线路总长度1179.15公里，其中架空线274.86公里，电缆904.29公里，电缆化率76.7%;公用配变1362台/833540kva，专用配变1304台/876065kva;城镇供电牢靠率为99.9934%，同比增长0.0014%;农村供电牢靠率为99.9864%，同比增长0.0172%。 目前，总体来说，御景城陕西十一建承包的工程的进度和质量比拟抱负，但也存在一些问题。我们深刻反省，总结了如下几点缘由： 截至20xx年12月31日，总供电量为22.8
11、8亿千瓦时，同比增长4.47%;当年电费回收率100%，旧欠电费回收率100%;高压报装增容量为265640kw，低压报装增容量为13990kw，高压用电客户报装增容户数为218户，低压为1217户。 针对工程质量和安全重要性，工程部每周二上午9：00对施工现场、工人生活区、食堂等进展全面检查，汇总检查内容，责任相关单位整改，确保施工现场质量及安全。工程部还要求监理单位多组织现场协调会，现场质量会，技术协调会等，解决相关事宜，并针对屡次消失的质量问题，安全问题，通报相关部门公司领导到现场统一思想，解决问题，到达了事半功倍的效果。 每年的年终决算根本程序都是一样的，每一年的财务年终决算以后，都对
12、增收节支、帐务处理积存一些阅历，同时又发觉存在很多缺乏。今年我感觉在每月的报财政报表的同时，自行设计的科目明细分析报表给我对本月财务分析帮忙很大，对掌握预算开支起到了重要作用。但缺乏的是在年初立帐时考虑不全面，明细科目还不健全，明年肯定留意这个问题。 目前我所共有客户18万户，其中居民客户16万户，工商业客户2万户。 电力部门年度总结 电力部门年度工作总结报告篇三 xx年是电力系统不断深化体制改革的一年，在xx局领导的关怀、支持下，在各治理所、部室的大力支持下，我公司职工坚持“同心同德，追求卓越”的企业精神，围绕xx局“以安全生产为根底，市场营销为平台，根底治理为保障”全年工作指导思想，发扬“
13、高标准，严要求，快节奏”的工作作风，仔细贯彻学领导的讲话精神，充分认清当前安全形势，大力提高输变电设备检修维护质量，加强设备消缺和防外力破坏工作，紧紧抓住“设备是根底，治理是关键，人员素养是保证”这三个中心环节，群策群力，狠抓设备整治和根底治理，坚决与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人做斗争。经全体员工的共同努力和辛勤劳动，顺当完成了各项生产任务，进一步提高了输变电设备的安康水平，降低了设备故障率，促进安全生产水平的进一步提高。现将我公司xx年所做的各项工作状况总结如下： （一）xx年里，我公司积极全面地开展 安全生产工作根本实现了年初提出的工作目标，即： 1、没有发生人身轻伤事故； 2、没
14、有发生本单位责任引起的设备事故； 3、没有发生因检修、调试二次设备引起的误接线、漏接线、误碰（触）、误操作事故； 4、没有发生误操作事故； 5、没有发生火灾事故； 6、没有发生本部门责任污闪停电事故； 7、没有发生负同等责任以上的交通事故； 8、没有发生因巡察线路工程缺漏、不到位而引起的责任设备事故； （二）此外，我公司还通过了：质量治理体系认证；通过了x专业承包二级资质的申报。 为进一步提高设备的安康水平，降低设备故障率，我们狠抓检修质量治理和设备缺陷治理，公司领导细心组织，周密安排，通过全体职工的共同努力，完成了各项生产任务： （一）变电局部 xx年，我公司负责检修维护的变电设备有：变电站
15、座，变电站座，变电站座，变电站座。其中，与xx年相比，变电站增加了座，变电站增加了座。我们在人员缺少的状况下： 1、严格按检修周期对所管辖的变电设备进展了定检。 2、保证了设备安康运行，紧急缺陷消退率重大缺陷条，消退条，消缺率达（因不能停电、备品未到等缘由，有重要缺陷未能消退）；统计一般缺陷条，消退条，消缺率达。 3、依据预防性试验标准，对全部到达预试周期的xx设备进展了预防性试验，预试率到达了，其中合格率为，发觉不合格设备台。已处理或更换的台数为台。 4、绝缘工具试验方面，完成双绝缘鞋，双绝缘手套，只验电笔，只令克棒的试验工作。 5、地网测试方面，完成个变电站的地网参数测试，完成个变电站避雷
16、器的带电测试，并对全部的阀式避雷器进展了泄漏电流试验，对全部的氧化锌避雷器进展了阻性电流试验，发觉三台氧化锌避雷器阻性电流超标，已经上报，建议尽快更换。 6、在试验中，发觉避雷器的放电计数器损坏状况较为严峻，今年一共发觉六台避雷器放电计数器损坏。还发觉一些运行年限已久的多油开关存在绝缘缺陷，主要表现在介损超标、绝缘电阻值降低。随着科技技术的进步，新型的氧化锌避雷器已经能够完全替代阀式避雷器，为此我们提议将xx局网区内全部的阀式避雷器更换为氧化锌避雷器。 7、对各变电站设备进展色谱、化学分析，做到发觉疑点马上追踪准时解决，该检修的彻底检修，该更换的就更换。共计进展色谱分析台次，其中周期性试验台次
17、，追踪试验及故障分析台次；微量水份分析台次；理化试验台次；六氟化硫气体湿度测试台、瓶。全年新油入库吨，其中绝缘油吨，绝缘油吨，出库油吨，其中修理用油吨，基建用油吨，其它部门用油吨。 8、变电站主要场所应检仪表块，已检块，调前合格块，合格数块。次要场所应检块，已检块，调前合格块，合格数块，检验率，调前合格率。并按周检规划完成了配电所、变运所及本公司所使用的兆欧表，接地电阻表，万用表及级电压表、微安表共计块仪器仪表的检验修理工作。依据局生产技术部要求，还完成了定期对有关变电站的谐波电压、谐波电流进展测试的工作。 （二）输电局部 1、截止至xx年月，我公司管辖的输电线路共计条，其中线路条，线路条，线
18、路条，总长，比xx年底共增加了。 2、在维护人员没有增加的状况下，运行维护工作时间紧，任务重，各线路班组管辖线路长度平均，较xx年增加。对此，我们加强了线路的登检以及设备的缺陷工作，做好预防性试验，努力提高线路巡察的质量和效率。共完成条输电线路的登检工作全年重大以上缺陷消退率为。 3、充分利用带电作业技术优势，积极开展带电作业，更换自爆绝缘子、带电解接引流线等，本年度进展共带电作业次，更换自爆、闪络等绝缘子共片，多供电量万千瓦小时。 （三）技改、大修完成状况 xx年，由我公司负责的xxxx区公司和xx局的技改、大修工程共项，经过努力，到目前为止，大修工程项已根本完成；技改工程已完成个，有个工程
19、尚未完成：其中，由于设备和设计图纸未到位的缘由，xxxx区公司有个工程未能开工，但均已经做好了开工前的各项预备，随时可以开工；由于未能停电的缘由，x分公司的“xx变更换侧开关”和“xx出线、电容爱护更换微机型爱护”个工程未能全部完工。 （四）招投标工程中标及完成状况： 今年，我公司参与了多个工程的投标，承接的主要工程有：x工程、xxx工程、xx大学配电系统改造工程、x变电站增容改造工程、x扩建工程、xxx配电系统改造工程、x线路工程、变电工程x配电工程、xx变电站扩建工程等。我公司严格施工治理，以精确无误的工期、优质的施工质量以及完善的售后效劳，赢得了广阔客户的赞誉和信任。 我们始终坚持“安全
20、第一，预防为主”的方针，树立“安全就是效益”的思想，坚持“保人身、保电网、保设备”的原则，紧紧围绕防止人身伤亡事故、重大设备事故以及重大责任交通事故为重点，仔细组织全公司职工学习贯彻上级下达的各有关安全生产的文件、通知和会议精神。从20xx年xx月xx日起，至20xx年xx月xx日止，我公司安全生产天数到达天，在此期间，没有发生人身伤亡事故、人为责任事故、设备事故和交通事故。我们主要重点抓好以下工作： （一）仔细学习贯彻xxxx区公司及xx局领导的讲话精神，充分认清当前安全形势，进一步增加紧迫感、使命感和责任感，以对党、对人民高度负责的精神，坚固树立“安全第一，预防为主”，安全生产“责任重于泰
21、山”的思想观念。 （二）坚持每月一次“三级安全网”会议制度，开展与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人做斗争的活动，仔细组织职工学习和贯彻上级下达的各有关文件，对职工宣传最新的安全学问与安全信息，针对安全生产存在的问题，仔细分析缘由，制定整改措施。坚固树立职工安全生产意识，提高职工仆人翁责任感。 （三）交通安全方面，我们坚持每周的安全例会，针对每周实际工作状况（如天气状况，出差地区路况等）实行必要的交通防范措施。同时，加强每旬、每月的车辆安全检查，杜绝车辆带病运行，使车辆保持在良好的状况。 （四）连续完善和补充安全生产的有关规章制度，仔细执行xx局安全生产奖罚实施细则，加大安全生产奖罚力度，嘉
22、奖安全生产有功人员，惩罚检修维护工作不仔细、不到位和习惯性违章的人员，杜绝人为责任事故的发生。 （五）建立健全了安全生产保证体系及安全生产监视体系，编制了生产及施工现场安全监视检查表，使安全监视检查标准化，同时亦可标准职工的作业行为。安全监视人员不定期对变电站定检及线路停电登检现场进展监视检查，在检查中发觉了少量的担心全现象并当面提出了整改意见，检修人员亦能马上整改，有效地遏制了违章和担心全现象，对确保人身安全、设备安全有效地起到监视作用。 （六）今年月，我公司组织开展了“提高责任心，我要安全，我会安全，杜绝人为责任事故”为主题的安全大争论，参与大争论的人员有xx局会后，全部的班组进展“说违章
23、现象，提防范措施”的安全活动。每个职工都谈了自己所经受过的或看到过的过失、违章，就存在的问题提出了不少防范措施，同时也就担心全现象发表了自己的意见与建议。公司对活动全过程进展了录象，并将录象刻成光盘存在电脑上供全体职工观看、学习。 通过这次安全活动，有效地加强了职工的责任感和安全意识，并强调了在工作中要做到奖罚清楚，坚决执行安全奖罚制度，做到层层落实安全责任，加强安全责任心。 （七）严格执行“两票三制”及竣工验收标准，对各班组的检修施工进展严格考核，工作票合格率，对每一次检修都仔细做好安全措施，并编写具体的检修方案，提前向检修班组做好交底使每次检修任务都能保质保量的完成，检修、施工过程中未发生
24、生产安全事故，竣工验收符合标准要求并具备运行条件。 （八）开展了xx年防汛及迎峰度夏专项安全活动，制订了安全活动方案，并进展防汛及迎峰度夏安全大检查，对查出的问题实施了整改，使本公司所管辖的设备能安全运行。同时加强事故抢修、防洪救灾物资的预备工作，指定专人治理维护、定期检查，在组织上成立消缺小组，配备阅历丰富的检修人员，依据缺陷状况实行一般缺陷集中处理，紧急、重大缺陷专项快速处理的原则，完满地完成了防汛及迎峰度夏任务。 （九）在xx年月，依据xx局的布置，开展了安全生产月活动，制订了我公司的活动方案，并有效地实施，我公司出版的安全月活动版报在全局评比中获得了第一名。 （十）依据南方公司、xxx
25、x区公司及xx局的布置，分别在春季和秋季开展了春季、秋季安全大检查及“”专项整治活动，并完满地完成了检查任务，对检查出的存在问题进展了整改，进一步提高了安全生产治理水平，确保了安全生产目标的实现。 （十一）针对所辖线路常有被破坏、偷盗的状况，我公司发动群众力气，加大电力法规宣传力度。派出班组人员深入村屯各户，对当地村民急躁细致地进展中华人民共和国电力法、电力设施爱护条例及实施细则的宣传活动，发放宣传传单余份，积极发动以群众护线员为主的群众力气与破坏电力设施的违法犯罪行为作斗争。 今年，我公司员工围围着质量治理体系认证这一中心工作，齐心协力，努力提高全面质量治理水平和工作流程掌握，并在执行文件过
26、程中不断完善和优化治理流程，让标准体系真正为我们的治理工作效劳： （一）通过质量体系的运行，我们建立了健全的工作标准、工作制度、工作标准，输变电检修的各个过程都能根据标准要求运行，提高了检修质量和治理效率。大家充分熟悉到：质量治理是企业立足市场寻求进展的根本保证，没有质量就没有效益，全体职工都坚固树立了“质量是生命，质量是信誉”的信念。 （二）进一步完善公司工程治理的流程掌握，制定和完善了一系列工程治理程序规定，理顺了工作流程，有效地提高了工作效率，加强了日常生产维护工作的监视治理工作，各级员工各负其责，相互协作，发觉问题准时订正、上报。 （三）在建立安全监视体系的同时，编制了生产及施工现场安
27、全监视检查表，各个班组仔细组织学习，使安全监视检查标准化，同时亦可标准职工的作业行为。 （四）组织各班组制定了详细设备的检修记录卡，将检修作业指导书详细化及有用化，目前已经根本完成编写工作并开头实施。 xxxxxx有限公司xx年经营状况如下： （一）xx年与xx局签订的生产设备维护合同金额为：万元。 （二）xx年与xx局签订的大修、技改合同金额为：万元。 （三）xx年与xxxx区公司签订的大修、技改合同金额为：万万元。 （四）xx年签订的工程合同金额为：万元。 （一）抓好职工政治学习： 组织全体职工深入学习江思想，以及党的十六届三中全会会议精神，每月坚持按政工部布置的政治学习内容学习，做到学习
28、有记录，有检查，学习中结合行业的进展形势开展争论，通过学习争论提高了职工政治思想觉悟，使大家正确认清形势，增加信念，能积极面对新的改革浪潮和机遇，并跟随各项改革进展进程准时调整心态，完成工作角色的转变，有效的保证了机制转换过渡过程中工作的持续稳定进展。 （二）积极组织职工参与应知应会操作技能培训，加强员工的技术练兵完成日常职工培训工作。组织了局部班长和技术专责到相关供电部门和电力设备生产厂家参观学习，开拓了视野，增长了见识，“他山之石，可以攻玉”，先进的生产阅历为今后我公司开展各项工作起到很好的借鉴作用。在实际检修技能培训方面，实行邀请设备厂家拿实物来公司进展实地培训的方法，取得了很好的培训效
29、果。 （一）线路遭雷击和外力破坏故障还没有得到很好的遏制，输电线路的故障率较高，影响了安全生产水平的进一步提高。今年以来，偷盗电力设施的案件频频发生严峻危及线路安全供电和电网稳定运行，给我局造成了严峻的经济损失，也给线路运行维护造成很大的困难。 （二）随着设备不断更新，设备技术含量的不断提高，在目前人员短缺的状况下，许多技术沟通和学习活动不能开展，极大地限制了技术人员业务水平的提高，同时也影响了整个队伍的整体技术力量。 （三）在现有的生产技术人员中，许多班组开头消失了人员老化的现象（有些班组岁左右的班员占了整个班组的人数）。一个新的技术人员需要至少几年的时间培育，才能到达充实本班组技术力气的力
30、量，如不能准时增员，极易造成技术断层。 （四）生产一线交通工具老化，无法到达对事故的快速反响，盼望改善生产一线交通工具。班组工器具老化及急缺的现象也很严峻，许多工器具已到达报废年限。 （五）我公司治理的绝缘油库设备陈旧、对四周环境造成污染危机，四周地形简单，带来很多火灾隐患，急需进展完善或移改；同时，随着六氟化硫xx设备在我局的广泛运用，现有的六氟化硫气体监视治理手段已无法满意要求，气体工作站建立势在必行。 （一）连续抓好安全生产治理，坚持做到“十不一削减”，力争年内实现个百日安全长周期。 （二）连续抓好班组根底治理工作，完善各种业务流程、作业指导书、检修记录卡，及设备根底数据。 （三）努力提
31、高输变电设备治理水平。坚持“预防为主”的方针，加大输变电设备消缺力度，加强对设备缺陷的提级分析，找出设备缺陷内因，落实周密的处理方案；做好输变电设备大修、技改和新建工程工程的建立，努力制造一流的设备。 （四）连续按高标准、严要求执行好“两票三制”制度。通过“两票三制”整治工作的深入开展，把安全生产方针落实到实处，提高预防事故力量，杜绝人为责任事故。 （五）加强防外力破坏故障的发生，在可能发生外力破坏的杆塔、拉线间修建护墩，挂标志花杆，挂电力法规和电力线路的爱护条例的宣传标志。同公安部门加强联系合作，加大打击偷盗线路设施的力度。积极开展群众护线工作对举报的有功群众进展嘉奖借以鼓励他们爱惜电力设备
32、的热忱。 （六）以人为本，加强员工的培训，并鼓舞员工在职培训、在职上学，为员工个人进展设计渠道，并建立起符合公司实际状况的企业治理、技术治理以及高技能操作人才三级培育体系。在技术培训工作方面，坚持以实际操作为主，连续实行引进外部培训力气及工具的方法，增加职工动手力量，提高培训效果。 （七）利用科技手段，提高技术含量，进一步提高检修效率质量。目前公司使用的油库及气体治理场所难以满意对速度、质量要求很高的检修工作。为加快检修反响速度、提高检修科技含量及效率，急需标准绝缘油和气体的治理，以提高科学治理水平，建立现代化的油、气化学监视机制，为安全生产保驾护航，故加强油、气站的硬件建立，建立新的油、气站
33、尤为必要。同时，针对有载调压检修的薄弱环节，提高有载调压的动作牢靠性，明年我公司还拟开展有载开关在线滤油工作。此外，公司还考虑利用科技进步工程，明年对变电站弱电防雷工程进展探讨和实施。 （八）开展环境职业安康安全治理体系的认证工作，力争年内通过第三方认证。 （九）大力开拓市场，力争扭亏为盈。 回首过去，仍需努力；展望将来，催人奋进。只要我们统一思想、坚决信念、保持奋勉有为的精神状态和扎扎实实的工作作风，同心同德、团结鼓劲，开拓进取，仔细做好改革、进展、稳定的各项工作，我们信任：有上级领导的支持与正确决策，有全体员工的艰难努力，我们肯定会以崭新的业绩去迎接绚烂的明天。 电力部门年度总结 电力部门
34、年度工作总结报告篇四 1至9月份，完成发电量877万度，较上年同期的776万度增加101万度，增长13%，其中：水电完成853万度，较上年的749万度，增加104万度，火电完成24万度，较上年的28万度,少发4万度；完成售电量696万度,较上年同期的578万度,多售118万度,增加20%；完成销售收入605万元，比上年同期的578万元增加27万元，增长5%；实际总支出598万元，较上年同期的539万元，增加59万元,其中：生产本钱503万元，较上年同期的440万元，增加63万元。生产本钱中，水电支出293万元，占总本钱的58%，火电支出72万元，占总本钱的14%，供电营销支出139万元，占总本
35、钱的28%。目前盈利19万元，比去年同期的49万元，削减30万元。 由于城市建立，原铁干里克村需整体搬迁，在铁干里克村整体搬迁过程中，撤除高压线路200米，低压线路600米。同时，在铁干里克新村重新架设高压线路400米，低压线路500米；由于城市道路扩建，对原有城网线路进展了局部改造，新改造城网线路10kv和0.4kv线路各7.6公里，城网配变增容565kva；由于塔什萨依新农村试验区建立需要，于今年5月，完成燃气电站的建立，其装机容量3000kw，有效地缓解了瓦石峡乡及塔什萨依新农村用电需求，于今年8月完成瓦石峡至塔什萨依35kv输电线路及35kv变电所一座，完成10kv线路23公里，为塔什
36、萨依新农村建立打下了坚实的物质基矗另外，还完成依吞布拉克镇3.2公里输电线路架设工作。 一年来在巴州电力公司的正确领导下，我公司把安全生产工作当作头等大事来抓，坚决不移地贯彻“安全第一，预防为主”的方针，坚持“谁主管、谁负责”的原则，实行有效措施，确保了供电安全牢靠、电力设施安全和平安供电秩序，圆满完成了重要节日的保供电任务。一是把安全生产目标层层分降落实到站所、班组，坚持每月召开安全会，准时讨论解决安全工作中存在的问题，健全各生产部门各岗位安全生产责任制；二是加强了安规学问的学习和考试，建立健全了“安全生产保证体系”和“安全生产监视体系”，建立了公司、班组、个人三级安全网，设立有效的安全监视
37、机构，按班组组织学习，吸取事故教训，并加强了各部门间的相互学习和沟通。三是加强设备治理，着力提高设备安康水平，使设备完好率达98%以上。一年来，我们着重对各发电设备按规划进展了检修维护。此外，我们想尽一切方法抓季节性供电工作，突出重大节日、迎峰渡夏的用电治理，对全县农业排灌电力设施进展了大检查，完成电力设施爱护和线路通道清理工作，特殊在负荷连续攀高的形势下，加强调度运行和治理，落实应急抢修措施，确保了电网安全稳定运行。同时，仔细抓好交通安全，严格实行“准驾制”，有力地杜绝了交通事故的发生。 一年来，公司紧紧围绕“精细、标准”四字，坚持“早安排，早发动，早启动”和“因地制宜，量力而行，注意实效”
38、的总体思路，重点抓好了公司财务和供用电市场整顿，根本实现了凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有人监视、凡事有据可查，工作秩序明显标准、工作质量和效率明显提高。“人人皆形象，事事关效益”的标准化治理理念深入人心，标准化治理的意识渐渐增加，干部职工的综合素养有了新的提高；在财务整顿工作上，通过开展自查摸底、全面整顿和自查验收等详细工作，使公司财务治理制度更趋完善，财务组织机构更为合理，体系更为健全，本钱掌握和核算更为精确和有效，资金治理更为标准。在供用电秩序整顿方面，公司以维护正常的供用电秩序、促进电力市场标准化、法制化为目标，实行有效手段打击盗窃电能、恶意拖欠电费等行为，进一步建立起标准的供用电秩
39、序。截止目前，共查处窃电案件起，追补电费元，收取滞纳金元。 一年来，公司对各发电站励磁调速系统及装置进展了改造，对各升压站设备缺陷进展全面消退，使发电厂送出的上网电压质量根本稳定。对巴西买里克、城区各公用变低压用户引线、铁干里克乡、吾塔木乡老化破损较严峻的低压下户引线进展了局部更换。对城镇区域内各小区专用变、公用变、两个乡各专用变用户季节性用电较强、轻载、空载变压器，实施了停用和调换。加大违章窃电的查处和安全用电的宣传，削减和降低了跑冒滴漏现象。此外，明确和细化了抄表收费人员的工作指标，将0.4kv配网线路及各变压器台区分降落实了各班组和个人，实行层层治理，层层负责，制定了降损指标，实行不同措
40、施，确保了公司降损目标的实现。 今年以来，若羌县电力公司围绕“一强三优”的进展目标，连续推动“内质形状”工程，以开展“诚信标准无投诉”活动为载体，以落实制度、完善治理为主要内容，开展了“诚信标准无投诉”活动。以供用电队伍为主体，其它相关部门共同参加，做到“个个都是窗口，人人都是形象”。同时，围绕“如何诚信标准效劳”和“假设我是客户”等专题，组织职工开展优质效劳大争论，做到人人自查自纠存在的问题，个个做出优质效劳的承诺，保证个人效劳无投诉。此外，仔细落实了供电效劳标准，从标准每个员工的效劳行为抓起，加强指导和检查，全面兑现供电效劳承诺。在今年“供电效劳满足率”的社会调查中，城镇供电所的效劳满足率
41、达98.5%，受到社会各界的全都好评，进一步树立了电力企业的良好形象。 电源严峻缺乏。目前全县的用电需求为5266kw，我公司正常供电力量1400kw，电力缺口3866kw。其中：全县生活用电缺口1456.5kw，农灌用电缺口1838kw，工业作坊和施工用电缺口1971.5kw。估计今年夏，用电将到达了历年来的最高值，将远远超过我公司现有发电力量，在没有新的电源增加的状况下,电力供给紧急的状况将会持续相当长的时间。 此外，由于若羌河水量小，含沙量大，水电机组磨损超常，备品备件消耗极快，也将造成水电本钱有所增加。各水电站发电力量不能满意全县人民的用电需求，为了满意全县根本电力需求，我公司只得靠柴
42、油机调峰频繁，致使发电本钱过高，造成公司亏损。 1、抓好安全生产，保证设备安康水平，杜绝重伤以上事故。 2、要根据公司本年供电量和供热量的要求，准时调度各生产要素，确保全年任务的完成，主要指标如下： 发电量：5.69亿kwh；供电量：4.92亿kwh；供热量：6xxxx吨；综合厂用电率：；汽耗率：西厂5.10kg/kwh，东厂4.55kg/kwh；折合供电标煤耗率：西厂635g/kwh，东厂525g/kwh。 3、协作制定和实施东厂区锅炉防磨措施，去除锅炉辅机缺陷，提高130吨流化床锅炉运行周期。 4、针对东厂区煤耗偏高的实际，查找影响各设备效率的因素，扎实开展节能降耗工作。 5、仔细组织各项
43、技改措施，严格考察、论证，力争使全部技改工程都能到达满足效果。 6、加强职工业务培训，开展好师傅带徒弟活动。 7、组织统计本年度生产车间本钱指标，修订本年度本钱考核方案。 电力部门年度总结 电力部门年度工作总结报告篇五 现将我组一年来的工作状况总结如下： 1、售电量：售电量完成9045万kwh，比去年增长9.3个百分点。 2、线损率：配网综合线损完成4.3%，比年初中心下达的线损指标6%，下降1.7百分点。 3、售电均价：综合售电均价为525.25/千千瓦时，比年初中心下达的指标增长4.85百分点。 4、电费回收：当年电费回收率完成99.64%，旧欠电费回收率完成99.70%。 安全生产是电力
44、企业不变的主题，更是干好各项工作的重要保证，我班始终把“安全工作放在重之又重的位置，从抓组员安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，加大考核力度，从而提高了组员对安全生产重要性的熟悉。从思想上坚固树立了“安全第一”方针。现将全年安全工作总结如下： 1、仔细开展安全活动，加强职工安全思想教育。为了提高组员对安全生产重要性的熟悉，一年来我班始终坚持每周一次的安全活动，从未连续过。每次安全活动不仅仅是准时学习安全事故通报，更重要的是分析事故发生的缘由，从中吸取教训。使每位班员清晰的熟悉到事故的危害性，清晰的熟悉到安全工作不容无视。从思想上坚固的树立“安全第一”方针。 2、按时开展安全培训，不
45、断提高职工安全思想意识为了加强工作人员安全方面的学问，我们根据年度培训规划，适时对职工进展安全培训，在春季大检查前进展电业安全工作规程考试，十月底进展了新电业安全工作规程学习并经考试合格。同时在日常工作中，准时对工作人员进展安全教育，使工作人员不断提高安全自我爱护意识。 3、严格规章制度，杜绝习惯性违章为了保证安全生产，我们要求每位工作人员必需严格规章制度和规程规定执行，坚持杜绝习惯性违章作业，对工作不仔细者，严格根据经济考核的规定进展惩罚。加强对车辆的治理，补充完善了车辆治理规定，严格了出车纪律，杜绝了交通事故的发生。 4、加强客户的安全用电治理，确保电网安全运行客户的安全用电直接关系着客户
46、的经济效益，也影响着电网的安全运行。今年，因客户责任引发了电网越级跳闸事故，给客户和我公司造成了肯定程度的损失，所以加强客户安全用电治理是一项特别重要的工作。 为此，我们依据相关安全治理规定，要求10kv专线客户加强设备线路的巡检工作、实行有效防止小动物入室的措施，并定期对这些用户进展检查准时有效的处理缺陷，做到客户的安全治理可控、在控。帮助和催促10kv客户建立健全内部安全治理制度及资料，使客户的安全治理工作有章可循、有据可依。通过大量的工作，使客户的安全用电水平有了较大的提高。 1、采纳合理的治理模式，有效降低线损通过采纳组包线，人包变的治理模式，把线损指标任务安排到人，线损指标完成状况直
47、接与工资挂钩，有奖有罚，有效提高组员的积极性，降低了线损。 2、加大用电电检查力度，更换不合格表计从年初开头加大用电检查工作力度，杜绝了“三电”状况的发生，并制止“跑、冒、漏、滴”状况，一年来共查出窃电户7户，追回损失4.98万元。查出表计烧坏90户，准时更换到期表计359块，其中包括高压用户表计70多组。 3、维护档案，保证营销系统统计数据的精确性用户档案的精确与否关系到线损统计的精确程度，年初我班发觉客户档案和营销系统中客户参数的混乱，致使统计数据误差是造成各条配网线路线损率不稳定的主要因素，在中心领导的支持下，我班协同其它各班组对全部的客户档案进展了核对、维护，并针对过去相邻线路用户档案混乱这一状况，到现场对这局部用户进展了逐一核对，保证了统计数据的精确性。