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1、 征地农民社会保障政策|就建立被征地农民社会保障制度的考察学习汇报 更新时间:2023-09-13 来源:办公室总结 投诉建议 办公室2023年度工作总结及2023年工作思路 办公室2023年度工作总结及2023年工作思路 2023-03-02 学校办公室主任职责|学校招生办公室主任党的群众线路心得体会 2023-05-31 【办公室文员需要会什么电脑】【办公室文员电脑学习】办公室文员学习 2023-05-30 辽宁民间艺术团艺术团办公室总结 2023-05-29 办公室接电话礼仪常识【办公室秘书接电话礼仪】秘书资格考试技巧心得:办公室秘书的电话礼仪 2023-05-28 【-办公室总结】 考
2、察学习汇报 为加快完善农村社会保障体系建立,为实现“两个领先”供应强有力的保证,依据市领导的要求,市委农村工作办公室、市劳动和社会保障局、市民政局、市财政局、市国土资源局等五部门有关负责人就建立被征地农夫社会保障制度及完善农村社会养老保险制度赴苏州、昆山、张家港及嘉兴考察学习,现将考察学习的有关状况汇报如下: 一、被征地农夫社会保障制度 近年来,随着农村城市化进程的加快及乡镇工业园区的兴建,农村土地大量被征用,很多农夫失去土地进入城市,由于原有的农村征用土地方法缺乏必要的社会保障措施,造成不少农夫失去土地后致贫,引发大量冲突。苏州、嘉兴及昆山、张家港四地在解决被征地农夫根本生活保障方面进展有益
3、的探究,建立用“土地换保障”的思路来统筹解决被征地农夫社会保障,取得明显成效。 (一)昆山的主要做法: 按征用土地的性质实行“三六九”方法逐年对农夫实行补偿,即口粮地每亩补偿900元,自留地每亩600元,责任地每亩300元的标准补偿给农夫,每年每亩补偿100元给村级组织,对农夫不再进展就业安置;同时对被征地农夫全部纳入农村根本养老保险,来从根本上解决后顾之忧。 (二)张家港的主要做法: 以地域划分来进展被征地农夫的保障安置,主要两种做法:一是在集镇范围内对被征地人员的保障安置按年龄段进展,所需费用在征地费中统一支付。对未成年人(低于16周岁),按人均5000元付给安置费;对剩余劳动力(男为16
4、周岁至40周岁,女为16周岁至30周岁)按人均1万元付给安置费,其中男40周岁至45周岁,女30周岁至35周岁之间增加5000元医疗费投入社保,每月发20元医疗费给本人;对保养人员(男46周岁以上,女36周岁以上)按人均3万元标准投保在社保局专户存储,60周岁之前按月享受180元/月,60周岁之后按月享受160元/月直至死亡。二是在偏僻乡镇实行逐年补偿的方法,由农夫与镇政府签订协议,按每年不低于800元/亩的作为土地的收益付给农夫。 (三)苏州、嘉兴的主要做法: 苏州的做法与嘉兴全都,主要是针对被征地人员的不同年龄段实行不同的保障措施。详细为:一是在征地时到达退休年龄(即男满60周岁,女满50
5、周岁)的被征地人员,户口“农转非”,并为其一次性缴纳15年养老保障统筹费,从次月开头按月发放养老金,目前为每月398元;二是在征地时男4560周岁、女3550周岁的被征地人员,户口“农转非”,并为其一次性缴纳15年养老保险统筹资金,到退休年龄后按月发放养老金,退休前每月发给肯定的生活补助费和医疗包干费(每月为16020元的医疗保险费);三是在征地时男1645周岁、女1635周岁的被征地人员,按其在农村劳动年限(16周岁起算)每满一年缴一年的养老保险统筹费,最高不超过15年,并一次性发给自谋职业费8000元,由本人自谋职业,连续参与根本养老保险和大病医疗保险。 二、农村根本养老保险制度 自去年以
6、来,苏州全市上下把完善农村社会保障体系,作为建立高水平小康社会的重要内容和必要前提来抓,并列入市委市政府为民办实事工程,深受广阔农夫群众的全都好评。考察学习中我们发觉苏州在全市上下形成全面进展农村养老保险的势头,初步形成自身特色的农村社会保障体系。 (一)昆山的主要做法: 一是在全市形成城乡统一的农村根本养老保险模式。建立以统筹和个人帐户相结合与城镇企业职工养老保险相全都的保险模式,以“低水平、广掩盖、有保障”为目标,逐步形成城乡一体化并与城镇企业职工养老保险可相互连接的保险格局。 二是建立了财政补贴及老年农夫的社会养老制度。首先,对全部老年农夫不需要缴纳一分钱,无门槛进入养老,男满60周岁、
7、女满55周岁以上每月领取根底养老金100元,70周岁以上的老年人每月领取等根底养老金130元。大年龄农夫(男满50周岁、女满40周岁)不需要补缴,从现在起只要每年按规定缴纳养老保险费,到养老年龄就可以领取根底养老金和个人帐户养老金;其次,实行市、镇两级财政补贴,对纯农夫实行市、镇两级的养老保险费补贴制度;第三,充分表达广掩盖,对不在企事业单位工作的全部农夫全部纳入参保范围,并把城镇未参与保险且无收入的居民也纳人享受根底养老金范围。 三是建立城乡“捆绑式”的养老保险方式。为推动企业职工养老保险的扩面工作,通过对农村根本养老保险实施“捆绑式”操作,即家庭人员全部参保,老人才能直接享受养老的模式,促
8、进了全社会人员积极参保的意识,形成了农保与社保相互促进、相互联动的可喜局面。 (二)张家港的主要做法: 今年初张家港对农村根本养老保险进展改革,把全部的乡镇企业纳入城镇企业职工养老保险范围,并设置二年半的过渡期,同时对有土地的农夫实行建立农夫根本养老保险制度,按“小统筹大帐户”的模式,即农夫及政府的补助90%进入个人帐户,10%进入统筹帐户,缴费比例及基数参照上年农夫纯收入来确定,并对年龄较大的农夫(对男年满45周岁至60周岁、女年满40周岁至55周岁从事农业劳动)进展补助,个人与各级财政各担当50%,养老金的待遇以个人账户的全部储存额除以120计发,随着经济状况条件逐步改善,逐步提高农夫养老金待遇水平。 (三)苏州的主要做法: 今年,苏州市出台了苏州农村根本养老保险治理暂行方法,对苏州各辖市区的农村社会养老保险进展标准,在全市形成相对统一的农村根本养老保险框架,其重点是:一是形成全市统一的农村根本养老保险框架,全市实施农村根本养老保险方法都向全市统一;二是建立了一个体系的养老保险制度,全市农村根本养老保险逐步向城镇企业职工养老保险制度过渡,农村根本养老保险缴费比例及基数原则上根据本市城镇企业