市环保局2023年党风廉政建设工作计划.docx

上传人:黑*** 文档编号:90363731 上传时间:2023-05-14 格式:DOCX 页数:49 大小:33.35KB
返回 下载 相关 举报
市环保局2023年党风廉政建设工作计划.docx_第1页
第1页 / 共49页
市环保局2023年党风廉政建设工作计划.docx_第2页
第2页 / 共49页
点击查看更多>>
资源描述

《市环保局2023年党风廉政建设工作计划.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《市环保局2023年党风廉政建设工作计划.docx(49页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、 市环保局2023年党风廉政建设工作计划_党风廉政建设工作总结 依据党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会提出深入开展党风廉政建立和反腐倡廉的总体要求,2023年环保局党风廉政建立和反腐倡廉的思路和目标是:以三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的十七届六中全会精神,全面贯彻落实科学进展观,仔细履行党章给予的职责,围绕中心,效劳大局,坚持党要管党,从严治党的方针,努力争创环保工作新优势,开拓新局面,实现新进展,培育环保局良好作风,树立环保局工作人员良好形象;坚持标本兼治,综合治理,确保我局党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,抓出成效。 一、抓好教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线 党的十七届六

2、中全会明确提出坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务。 二、抓好责任制,确保党风廉政建立工作落实 仔细贯彻市建立健全惩治和预防腐败体系-2023年工作规划,全面落实上级党风廉政建立和反腐败工作会议精神,不断加强惩防体系建立。党风廉政建立和反腐败任务艰难而繁重,为使党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,局党支部连续抓好党风廉政建立责任制的落实,根据一岗双责的要求,落实一把手负总责,分管领导各负其责的机制,党支部做到常常有催促,半年有检查,年底有考核,科(室)任务有分解,责任落实到人。着重强化五种意识:一是自律意识;二是政策意识;三是求真务实、与时俱进意识;四是主动承受群众监视意识;

3、五是管好身边人意识。同时实行三负责:一是真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;二是加强监视检查,防微杜渐,对班子成员负责;三是严管重教,关口前移,对全体干部职工负责,确保党风廉政建立工作领导熟悉到位、责任到位,落实到位。 三、抓好约束,标准干部职工队伍的从政行为 全局干部职工都要增加廉洁从政和自觉承受监视意识,在公务活动和社交活动中都要严格遵守廉洁自律的规定。在连续执行局党风廉政建立若干规定的根底上,重点抓好以下工作: (1)领导干部不准利用职权干预和插手环保工程工程招投标、指定施工队伍和环保产品、设备等。对违反规定的,无论有无以权谋私,都要严厉查处。 (2)连续落实领导干部配偶、子女从业的有关

4、规定。领导干部要加强对自己的配偶、子女及身边工作人员的教育治理,不准默许或授意他们打着领导干部的旗号以权谋私、占廉价捞好处。对放任、纵容他们违纪违法的要追究领导干部的直接责任。 (3)不准利用职务之便到被治理单位报销个人费用,严禁违规乱收费、乱罚款,对违反规定造成影响的不管情节轻重一律追究当事人责任。 (4)坚决反对和制止各种浪费铺张行为,力争压缩各项经费开支,制止以各种名义用公款吃喝玩乐,旅游观光,违反规定的,费用一律由当事人自负,并追究有关责任和作出适当处理。 (5)严禁包庇、纵容、袒护环境违法行为,严禁监测、统计、验收等工作弄虚作假,伪造数据、欺上瞒下、以权谋私、以职取利,搞形式主义、官

5、僚主义等不良行为。违反规定由此产生和引发的后果,要追究有关领导和当事人的责任。 (6)仔细做好信访举报和案件查办工作,严厉处理违纪违规的人和事。凡违纪违规的一经发觉或群众举报,不管涉及到任何人,一律动真格,一查究竟,决不搞下不为例,以实际行动维护党纪国法的严厉性和消退腐败现象。同时,对错告或诬告的干部职工要实事求是地澄清事实,维护干部职工的声誉,爱护干部职工干事创业的积极性。 四、抓好作风建立,营造廉洁高效的政务环境 机关作风如何,直接关系到党在群众中的形象。环保局党支部围绕两高一满足(即高效率工作、高质量效劳、使人民满足)的目标,着力解决作风方面存在的突出问题,实行有力措施,大力加强局机关的

6、作风建立,营造廉洁高效、办事透亮的效劳环境。一是进一步提高干部职工对加强机关作风建立重要性的熟悉。切实转变思想观念和工作作风,增加搞好机关作风建立的责任感、紧迫感,使机关干部职工实现解放思想有新突破,转变职能有新举措,效劳水平有新提高,洁净干事有新气象,营造良好的办事环境,努力提高机关作风在群众中满足度。二是进一步公开办事的透亮度,凡涉及重大工程审批、大笔费用的开支、干部任免等重大问题一律通过党支部集体争论,实行民主科学决策,严格根据程序办理,避开个人行为和决策失误。三是排污费、罚款的收缴,一律实行收支两条线,任何个人不得占有和挪用。四是严格对执法队伍的治理,标准执法人员的行为,凡涉及乱收,多

7、收或少收费,利用职权、岗位进展吃、拿、卡、要,门难进、话难听、脸难看、事难办,不给好处不办事,给了好处乱办事的现象,发觉一起坚决查处一起。通过抓作风,促政务,引导干部职工树立起效劳至上、效率至上、责任至上、创新至上的新作风意识,不断改善效劳态度,提高效劳质量。 2023年是全面贯彻落实党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会精神的关键一年,仔细做好今年的党风廉政建立和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中心确定的反腐败指导思想,根本原则、领导体制和工作格局,在市委、市政府及上级主管部门的领导下,依据进展变化的新形势和新状况,结合我局实际,不断探究新的途径和对策,着力在抓稳固、抓落实、抓深入、

8、抓提高上下功夫,不断总结工作阅历,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建立和反腐倡廉工作的新成效。 市环保局党风廉政建立工作安排范本 这篇关于市环保局党风廉政建立工作安排范本的文章,是小编特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 依据党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会提出深入开展党风廉政建立和反腐倡廉的总体要求,2023年环保局党风廉政建立和反腐倡廉的思路和目标是:以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七届六中全会精神,全面贯彻落实科学进展观,仔细履行党章给予的职责,围绕中心,效劳大局,坚持党要管党,从严治党的方针,努力争创环保工作新优势,开拓新局面,实现新进展,培育环保局良好

9、作风,树立环保局工作人员良好形象;坚持标本兼治,综合治理,确保我局党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,抓出成效。一、抓好教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线党的十七届六中全会明确提出“坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务”。为帮忙干部职工从稳固党的执政地位和党的兴亡的高度来熟悉反腐倡廉的重要性和必要性,不断推动党风廉政建立和反腐倡廉工作的深入开展,坚决干部职工对反腐倡廉工作的信念和决心,筑牢干部职工反腐防变的思想防线:一要深入学习十七届六中全会精神,把干部职工的思想和行动统一到十七大精神上来,促进反腐倡廉各项工作开展和落实。二要仔细贯彻落实科学进展观为主要内容的教育活动,切实解决干部职工在

10、思想上、组织上、工作上、作风上存在的突出问题,引导干部职工不断加强坚决抱负信念,坚固树立马列主义的世界观、人生观和价值观,增加道德修养,提高拒腐防变力量,自觉做实践“三个代表”重要思想和牢记“两个务必”的榜样,使干部职工越是面对日益简单的国内外环境,越要保持糊涂的头脑;越是改革开放和进展社会主义市场经济,越要弘扬艰难奋斗的精神和防范“糖衣炮弹”的攻击,自觉做到:守得住清贫、耐得住孤独、抗得住诱惑,不为名所缚、不为物所累,不为誉所喜,不为失所悲,不为利所驱,不为色所诱,警钟长鸣。三要开展法律条规和警示教育,不断增加干部职工的纪律意识和法制观念,使干部职工在行政勤政过程中自重、自警,身体力行,自觉

11、依法行政和廉洁从政,经受住市场经济条件下腐蚀与反腐蚀的严峻考验,树立正确的权力观、地位观和利益观,做到像郑培民同志那样做官先做人,“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,促使干部职工依法从政不敢腐败,以民为本不能腐败,对比腐败分子的下场不想腐败。二、抓好责任制,确保党风廉政建立工作落实仔细贯彻市建立健全惩治和预防腐败体系-2023年工作规划,全面落实上级党风廉政建立和反腐败工作会议精神,不断加强惩防体系建立。党风廉政建立和反腐败任务艰难而繁重,为使党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,局党支部连续抓好党风廉政建立责任制的落实,根据“一岗双责“的要求,落实”一把手“负总责”,分管领导各负

12、其责的机制,党支部做到常常有催促,半年有检查,年底有考核,科(室)任务有分解,责任落实到人。着重强化“五种意识”:一是自律意识;二是政策意识;三是求真务实、与时俱进意识;四是主动承受群众监视意识;五是管好身边人意识。同时实行“三负责”:一是真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;二是加强监视检查,防微杜渐,对班子成员负责;三是严管重教,关口前移,对全体干部职工负责,确保党风廉政建立工作领导熟悉到位、责任到位,落实到位。三、抓好约束,标准干部职工队伍的从政行为全局干部职工都要增加廉洁从政和自觉承受监视意识,在公务活动和社交活动中都要严格遵守廉洁自律的规定。在连续执行局党风廉政建立若干规定的根底上,重

13、点抓好以下工作:(1)领导干部不准利用职权干预和插手环保工程工程招投标、指定施工队伍和环保产品、设备等。对违反规定的,无论有无以权谋私,都要严厉查处。(2)连续落实领导干部配偶、子女从业的有关规定。领导干部要加强对自己的配偶、子女及身边工作人员的教育治理,不准默许或授意他们打着领导干部的旗号以权谋私、占廉价捞好处。对放任、纵容他们违纪违法的要追究领导干部的直接责任。(3)不准利用职务之便到被治理单位报销个人费用,严禁违规乱收费、乱罚款,对违反规定造成影响的不管情节轻重一律追究当事人责任。(4)坚决反对和制止各种浪费铺张行为,力争压缩各项经费开支,制止以各种名义用公款吃喝玩乐,旅游观光,违反规定

14、的,费用一律由当事人自负,并追究有关责任和作出适当处理。(5)严禁包庇、纵容、袒护环境违法行为,严禁监测、统计、验收等工作弄虚作假,伪造数据、欺上瞒下、以权谋私、以职取利,搞形式主义、官僚主义等不良行为。违反规定由此产生和引发的后果,要追究有关领导和当事人的责任。(6)仔细做好信访举报和案件查办工作,严厉处理违纪违规的人和事。凡违纪违规的一经发觉或群众举报,不管涉及到任何人,一律动真格,一查究竟,决不搞下不为例,以实际行动维护党纪国法的严厉性和消退腐败现象。同时,对错告或诬告的干部职工要实事求是地澄清事实,维护干部职工的声誉,爱护干部职工干事创业的积极性。四、抓好作风建立,营造廉洁高效的政务环

15、境机关作风如何,直接关系到党在群众中的形象。环保局党支部围绕“两高一满足”(即高效率工作、高质量效劳、使人民满足)的目标,着力解决作风方面存在的突出问题,实行有力措施,大力加强局机关的作风建立,营造廉洁高效、办事透亮的效劳环境。一是进一步提高干部职工对加强机关作风建立重要性的熟悉。切实转变思想观念和工作作风,增加搞好机关作风建立的责任感、紧迫感,使机关干部职工实现解放思想有新突破,转变职能有新举措,效劳水平有新提高,洁净干事有新气象,营造良好的办事环境,努力提高机关作风在群众中满足度。二是进一步公开办事的透亮度,凡涉及重大工程审批、大笔费用的开支、干部任免等重大问题一律通过党支部集体争论,实行

16、民主科学决策,严格根据程序办理,避开个人行为和决策失误。三是排污费、罚款的收缴,一律实行收支两条线,任何个人不得占有和挪用。四是严格对执法队伍的治理,标准执法人员的行为,凡涉及乱收,多收或少收费,利用职权、岗位进展“吃、拿、卡、要”,“门难进、话难听、脸难看、事难办”,不给好处不办事,给了好处乱办事的现象,发觉一起坚决查处一起。通过抓作风,促政务,引导干部职工树立起“效劳至上、效率至上、责任至上、创新至上”的新作风意识,不断改善效劳态度,提高效劳质量。2023年是全面贯彻落实党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会精神的关键一年,仔细做好今年的党风廉政建立和反腐败工作意义重大。我们要坚持

17、党中心确定的反腐败指导思想,根本原则、领导体制和工作格局,在市委、市政府及上级主管部门的领导下,依据进展变化的新形势和新状况,结合我局实际,不断探究新的途径和对策,着力在抓稳固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作阅历,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建立和反腐倡廉工作的新成效。市环保局党风廉政建立工作思路 这篇关于市环保局党风廉政建立工作思路的文章,是小编特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 依据党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会提出深入开展党风廉政建立和反腐倡廉的总体要求,2023年环保局党风廉政建立和反腐倡廉的思路和目标是:以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻

18、党的十七届六中全会精神,全面贯彻落实科学进展观,仔细履行党章给予的职责,围绕中心,效劳大局,坚持党要管党,从严治党的方针,努力争创环保工作新优势,开拓新局面,实现新进展,培育环保局良好作风,树立环保局工作人员良好形象;坚持标本兼治,综合治理,确保我局党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,抓出成效。一、抓好教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线党的十七届六中全会明确提出“坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务”。为帮忙干部职工从稳固党的执政地位和党的兴亡的高度来熟悉反腐倡廉的重要性和必要性,不断推动党风廉政建立和反腐倡廉工作的深入开展,坚决干部职工对反腐倡廉工作的信念和决心,筑牢干部职工反腐防变的

19、思想防线:一要深入学习十七届六中全会精神,把干部职工的思想和行动统一到十七大精神上来,促进反腐倡廉各项工作开展和落实。二要仔细贯彻落实科学进展观为主要内容的教育活动,切实解决干部职工在思想上、组织上、工作上、作风上存在的突出问题,引导干部职工不断加强坚决抱负信念,坚固树立马列主义的世界观、人生观和价值观,增加道德修养,提高拒腐防变力量,自觉做实践“三个代表”重要思想和牢记“两个务必”的榜样,使干部职工越是面对日益简单的国内外环境,越要保持糊涂的头脑;越是改革开放和进展社会主义市场经济,越要弘扬艰难奋斗的精神和防范“糖衣炮弹”的攻击,自觉做到:守得住清贫、耐得住孤独、抗得住诱惑,不为名所缚、不为

20、物所累,不为誉所喜,不为失所悲,不为利所驱,不为色所诱,警钟长鸣。三要开展法律条规和警示教育,不断增加干部职工的纪律意识和法制观念,使干部职工在行政勤政过程中自重、自警,身体力行,自觉依法行政和廉洁从政,经受住市场经济条件下腐蚀与反腐蚀的严峻考验,树立正确的权力观、地位观和利益观,做到像郑培民同志那样做官先做人,“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,促使干部职工依法从政不敢腐败,以民为本不能腐败,对比腐败分子的下场不想腐败。二、抓好责任制,确保党风廉政建立工作落实仔细贯彻市建立健全惩治和预防腐败体系-2023年工作规划,全面落实上级党风廉政建立和反腐败工作会议精神,不断加强惩防体系建立。党风

21、廉政建立和反腐败任务艰难而繁重,为使党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,局党支部连续抓好党风廉政建立责任制的落实,根据“一岗双责“的要求,落实”一把手“负总责”,分管领导各负其责的机制,党支部做到常常有催促,半年有检查,年底有考核,科(室)任务有分解,责任落实到人。着重强化“五种意识”:一是自律意识;二是政策意识;三是求真务实、与时俱进意识;四是主动承受群众监视意识;五是管好身边人意识。同时实行“三负责”:一是真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;二是加强监视检查,防微杜渐,对班子成员负责;三是严管重教,关口前移,对全体干部职工负责,确保党风廉政建立工作领导熟悉到位、责任到位,落实到位

22、。三、抓好约束,标准干部职工队伍的从政行为全局干部职工都要增加廉洁从政和自觉承受监视意识,在公务活动和社交活动中都要严格遵守廉洁自律的规定。在连续执行局党风廉政建立若干规定的根底上,重点抓好以下工作:(1)领导干部不准利用职权干预和插手环保工程工程招投标、指定施工队伍和环保产品、设备等。对违反规定的,无论有无以权谋私,都要严厉查处。(2)连续落实领导干部配偶、子女从业的有关规定。领导干部要加强对自己的配偶、子女及身边工作人员的教育治理,不准默许或授意他们打着领导干部的旗号以权谋私、占廉价捞好处。对放任、纵容他们违纪违法的要追究领导干部的直接责任。(3)不准利用职务之便到被治理单位报销个人费用,

23、严禁违规乱收费、乱罚款,对违反规定造成影响的不管情节轻重一律追究当事人责任。(4)坚决反对和制止各种浪费铺张行为,力争压缩各项经费开支,制止以各种名义用公款吃喝玩乐,旅游观光,违反规定的,费用一律由当事人自负,并追究有关责任和作出适当处理。(5)严禁包庇、纵容、袒护环境违法行为,严禁监测、统计、验收等工作弄虚作假,伪造数据、欺上瞒下、以权谋私、以职取利,搞形式主义、官僚主义等不良行为。违反规定由此产生和引发的后果,要追究有关领导和当事人的责任。(6)仔细做好信访举报和案件查办工作,严厉处理违纪违规的人和事。凡违纪违规的一经发觉或群众举报,不管涉及到任何人,一律动真格,一查究竟,决不搞下不为例,

24、以实际行动维护党纪国法的严厉性和消退腐败现象。同时,对错告或诬告的干部职工要实事求是地澄清事实,维护干部职工的声誉,爱护干部职工干事创业的积极性。四、抓好作风建立,营造廉洁高效的政务环境机关作风如何,直接关系到党在群众中的形象。环保局党支部围绕“两高一满足”(即高效率工作、高质量效劳、使人民满足)的目标,着力解决作风方面存在的突出问题,实行有力措施,大力加强局机关的作风建立,营造廉洁高效、办事透亮的效劳环境。一是进一步提高干部职工对加强机关作风建立重要性的熟悉。切实转变思想观念和工作作风,增加搞好机关作风建立的责任感、紧迫感,使机关干部职工实现解放思想有新突破,转变职能有新举措,效劳水平有新提

25、高,洁净干事有新气象,营造良好的办事环境,努力提高机关作风在群众中满足度。二是进一步公开办事的透亮度,凡涉及重大工程审批、大笔费用的开支、干部任免等重大问题一律通过党支部集体争论,实行民主科学决策,严格根据程序办理,避开个人行为和决策失误。三是排污费、罚款的收缴,一律实行收支两条线,任何个人不得占有和挪用。四是严格对执法队伍的治理,标准执法人员的行为,凡涉及乱收,多收或少收费,利用职权、岗位进展“吃、拿、卡、要”,“门难进、话难听、脸难看、事难办”,不给好处不办事,给了好处乱办事的现象,发觉一起坚决查处一起。通过抓作风,促政务,引导干部职工树立起“效劳至上、效率至上、责任至上、创新至上”的新作

26、风意识,不断改善效劳态度,提高效劳质量。2023年是全面贯彻落实党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会精神的关键一年,仔细做好今年的党风廉政建立和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中心确定的反腐败指导思想,根本原则、领导体制和工作格局,在市委、市政府及上级主管部门的领导下,依据进展变化的新形势和新状况,结合我局实际,不断探究新的途径和对策,着力在抓稳固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作阅历,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建立和反腐倡廉工作的新成效。市环保局党风廉政建立工作思路范本 这篇关于市环保局党风廉政建立工作思路范本的文章,是小编特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙

27、! 依据党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会提出深入开展党风廉政建立和反腐倡廉的总体要求,2023年环保局党风廉政建立和反腐倡廉的思路和目标是:以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七届六中全会精神,全面贯彻落实科学进展观,仔细履行党章给予的职责,围绕中心,效劳大局,坚持党要管党,从严治党的方针,努力争创环保工作新优势,开拓新局面,实现新进展,培育环保局良好作风,树立环保局工作人员良好形象;坚持标本兼治,综合治理,确保我局党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,抓出成效。一、抓好教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线党的十七届六中全会明确提出“坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务

28、”。为帮忙干部职工从稳固党的执政地位和党的兴亡的高度来熟悉反腐倡廉的重要性和必要性,不断推动党风廉政建立和反腐倡廉工作的深入开展,坚决干部职工对反腐倡廉工作的信念和决心,筑牢干部职工反腐防变的思想防线:一要深入学习十七届六中全会精神,把干部职工的思想和行动统一到十七大精神上来,促进反腐倡廉各项工作开展和落实。二要仔细贯彻落实科学进展观为主要内容的教育活动,切实解决干部职工在思想上、组织上、工作上、作风上存在的突出问题,引导干部职工不断加强坚决抱负信念,坚固树立马列主义的世界观、人生观和价值观,增加道德修养,提高拒腐防变力量,自觉做实践“三个代表”重要思想和牢记“两个务必”的榜样,使干部职工越是

29、面对日益简单的国内外环境,越要保持糊涂的头脑;越是改革开放和进展社会主义市场经济,越要弘扬艰难奋斗的精神和防范“糖衣炮弹”的攻击,自觉做到:守得住清贫、耐得住孤独、抗得住诱惑,不为名所缚、不为物所累,不为誉所喜,不为失所悲,不为利所驱,不为色所诱,警钟长鸣。三要开展法律条规和警示教育,不断增加干部职工的纪律意识和法制观念,使干部职工在行政勤政过程中自重、自警,身体力行,自觉依法行政和廉洁从政,经受住市场经济条件下腐蚀与反腐蚀的严峻考验,树立正确的权力观、地位观和利益观,做到像郑培民同志那样做官先做人,“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,促使干部职工依法从政不敢腐败,以民为本不能腐败,对比腐

30、败分子的下场不想腐败。二、抓好责任制,确保党风廉政建立工作落实仔细贯彻市建立健全惩治和预防腐败体系-2023年工作规划,全面落实上级党风廉政建立和反腐败工作会议精神,不断加强惩防体系建立。党风廉政建立和反腐败任务艰难而繁重,为使党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,局党支部连续抓好党风廉政建立责任制的落实,根据“一岗双责“的要求,落实”一把手“负总责”,分管领导各负其责的机制,党支部做到常常有催促,半年有检查,年底有考核,科(室)任务有分解,责任落实到人。着重强化“五种意识”:一是自律意识;二是政策意识;三是求真务实、与时俱进意识;四是主动承受群众监视意识;五是管好身边人意识。同时实行

31、“三负责”:一是真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;二是加强监视检查,防微杜渐,对班子成员负责;三是严管重教,关口前移,对全体干部职工负责,确保党风廉政建立工作领导熟悉到位、责任到位,落实到位。三、抓好约束,标准干部职工队伍的从政行为全局干部职工都要增加廉洁从政和自觉承受监视意识,在公务活动和社交活动中都要严格遵守廉洁自律的规定。在连续执行局党风廉政建立若干规定的根底上,重点抓好以下工作:(1)领导干部不准利用职权干预和插手环保工程工程招投标、指定施工队伍和环保产品、设备等。对违反规定的,无论有无以权谋私,都要严厉查处。(2)连续落实领导干部配偶、子女从业的有关规定。领导干部要加强对自己的配偶

32、、子女及身边工作人员的教育治理,不准默许或授意他们打着领导干部的旗号以权谋私、占廉价捞好处。对放任、纵容他们违纪违法的要追究领导干部的直接责任。(3)不准利用职务之便到被治理单位报销个人费用,严禁违规乱收费、乱罚款,对违反规定造成影响的不管情节轻重一律追究当事人责任。(4)坚决反对和制止各种浪费铺张行为,力争压缩各项经费开支,制止以各种名义用公款吃喝玩乐,旅游观光,违反规定的,费用一律由当事人自负,并追究有关责任和作出适当处理。(5)严禁包庇、纵容、袒护环境违法行为,严禁监测、统计、验收等工作弄虚作假,伪造数据、欺上瞒下、以权谋私、以职取利,搞形式主义、官僚主义等不良行为。违反规定由此产生和引

33、发的后果,要追究有关领导和当事人的责任。(6)仔细做好信访举报和案件查办工作,严厉处理违纪违规的人和事。凡违纪违规的一经发觉或群众举报,不管涉及到任何人,一律动真格,一查究竟,决不搞下不为例,以实际行动维护党纪国法的严厉性和消退腐败现象。同时,对错告或诬告的干部职工要实事求是地澄清事实,维护干部职工的声誉,爱护干部职工干事创业的积极性。四、抓好作风建立,营造廉洁高效的政务环境机关作风如何,直接关系到党在群众中的形象。环保局党支部围绕“两高一满足”(即高效率工作、高质量效劳、使人民满足)的目标,着力解决作风方面存在的突出问题,实行有力措施,大力加强局机关的作风建立,营造廉洁高效、办事透亮的效劳环

34、境。一是进一步提高干部职工对加强机关作风建立重要性的熟悉。切实转变思想观念和工作作风,增加搞好机关作风建立的责任感、紧迫感,使机关干部职工实现解放思想有新突破,转变职能有新举措,效劳水平有新提高,洁净干事有新气象,营造良好的办事环境,努力提高机关作风在群众中满足度。二是进一步公开办事的透亮度,凡涉及重大工程审批、大笔费用的开支、干部任免等重大问题一律通过党支部集体争论,实行民主科学决策,严格根据程序办理,避开个人行为和决策失误。三是排污费、罚款的收缴,一律实行收支两条线,任何个人不得占有和挪用。四是严格对执法队伍的治理,标准执法人员的行为,凡涉及乱收,多收或少收费,利用职权、岗位进展“吃、拿、

35、卡、要”,“门难进、话难听、脸难看、事难办”,不给好处不办事,给了好处乱办事的现象,发觉一起坚决查处一起。通过抓作风,促政务,引导干部职工树立起“效劳至上、效率至上、责任至上、创新至上”的新作风意识,不断改善效劳态度,提高效劳质量。2023年是全面贯彻落实党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会精神的关键一年,仔细做好今年的党风廉政建立和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中心确定的反腐败指导思想,根本原则、领导体制和工作格局,在市委、市政府及上级主管部门的领导下,依据进展变化的新形势和新状况,结合我局实际,不断探究新的途径和对策,着力在抓稳固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作阅

36、历,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建立和反腐倡廉工作的新成效。市环保局党风廉政建立个人工作安排 这篇关于市环保局党风廉政建立个人工作安排,是小编特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 依据党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会提出深入开展党风廉政建立和反腐倡廉的总体要求,2023年环保局党风廉政建立和反腐倡廉的思路和目标是:以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七届六中全会精神,全面贯彻落实科学进展观,仔细履行党章给予的职责,围绕中心,效劳大局,坚持党要管党,从严治党的方针,努力争创环保工作新优势,开拓新局面,实现新进展,培育环保局良好作风,树立环保局工作人员良好形象;坚持

37、标本兼治,综合治理,确保我局党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,抓出成效。一、抓好教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线党的十七届六中全会明确提出“坚决反对和防止腐败,是全党一项重大的政治任务”。为帮忙干部职工从稳固党的执政地位和党的兴亡的高度来熟悉反腐倡廉的重要性和必要性,不断推动党风廉政建立和反腐倡廉工作的深入开展,坚决干部职工对反腐倡廉工作的信念和决心,筑牢干部职工反腐防变的思想防线:一要深入学习十七届六中全会精神,把干部职工的思想和行动统一到十七大精神上来,促进反腐倡廉各项工作开展和落实。二要仔细贯彻落实科学进展观为主要内容的教育活动,切实解决干部职工在思想上、组织上、工作上、作风上存在的突

38、出问题,引导干部职工不断加强坚决抱负信念,坚固树立马列主义的世界观、人生观和价值观,增加道德修养,提高拒腐防变力量,自觉做实践“三个代表”重要思想和牢记“两个务必”的榜样,使干部职工越是面对日益简单的国内外环境,越要保持糊涂的头脑;越是改革开放和进展社会主义市场经济,越要弘扬艰难奋斗的精神和防范“糖衣炮弹”的攻击,自觉做到:守得住清贫、耐得住孤独、抗得住诱惑,不为名所缚、不为物所累,不为誉所喜,不为失所悲,不为利所驱,不为色所诱,警钟长鸣。三要开展法律条规和警示教育,不断增加干部职工的纪律意识和法制观念,使干部职工在行政勤政过程中自重、自警,身体力行,自觉依法行政和廉洁从政,经受住市场经济条件

39、下腐蚀与反腐蚀的严峻考验,树立正确的权力观、地位观和利益观,做到像郑培民同志那样做官先做人,“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,促使干部职工依法从政不敢腐败,以民为本不能腐败,对比腐败分子的下场不想腐败。二、抓好责任制,确保党风廉政建立工作落实仔细贯彻市建立健全惩治和预防腐败体系-2023年工作规划,全面落实上级党风廉政建立和反腐败工作会议精神,不断加强惩防体系建立。党风廉政建立和反腐败任务艰难而繁重,为使党风廉政建立和反腐倡廉工作落到实处,取得实效,局党支部连续抓好党风廉政建立责任制的落实,根据“一岗双责“的要求,落实”一把手“负总责”,分管领导各负其责的机制,党支部做到常常有催促,半年

40、有检查,年底有考核,科(室)任务有分解,责任落实到人。着重强化“五种意识”:一是自律意识;二是政策意识;三是求真务实、与时俱进意识;四是主动承受群众监视意识;五是管好身边人意识。同时实行“三负责”:一是真抓实干、常抓不懈,对党的事业负责;二是加强监视检查,防微杜渐,对班子成员负责;三是严管重教,关口前移,对全体干部职工负责,确保党风廉政建立工作领导熟悉到位、责任到位,落实到位。三、抓好约束,标准干部职工队伍的从政行为全局干部职工都要增加廉洁从政和自觉承受监视意识,在公务活动和社交活动中都要严格遵守廉洁自律的规定。在连续执行局党风廉政建立若干规定的根底上,重点抓好以下工作:(1)领导干部不准利用

41、职权干预和插手环保工程工程招投标、指定施工队伍和环保产品、设备等。对违反规定的,无论有无以权谋私,都要严厉查处。(2)连续落实领导干部配偶、子女从业的有关规定。领导干部要加强对自己的配偶、子女及身边工作人员的教育治理,不准默许或授意他们打着领导干部的旗号以权谋私、占廉价捞好处。对放任、纵容他们违纪违法的要追究领导干部的直接责任。(3)不准利用职务之便到被治理单位报销个人费用,严禁违规乱收费、乱罚款,对违反规定造成影响的不管情节轻重一律追究当事人责任。(4)坚决反对和制止各种浪费铺张行为,力争压缩各项经费开支,制止以各种名义用公款吃喝玩乐,旅游观光,违反规定的,费用一律由当事人自负,并追究有关责

42、任和作出适当处理。(5)严禁包庇、纵容、袒护环境违法行为,严禁监测、统计、验收等工作弄虚作假,伪造数据、欺上瞒下、以权谋私、以职取利,搞形式主义、官僚主义等不良行为。违反规定由此产生和引发的后果,要追究有关领导和当事人的责任。(6)仔细做好信访举报和案件查办工作,严厉处理违纪违规的人和事。凡违纪违规的一经发觉或群众举报,不管涉及到任何人,一律动真格,一查究竟,决不搞下不为例,以实际行动维护党纪国法的严厉性和消退腐败现象。同时,对错告或诬告的干部职工要实事求是地澄清事实,维护干部职工的声誉,爱护干部职工干事创业的积极性。四、抓好作风建立,营造廉洁高效的政务环境机关作风如何,直接关系到党在群众中的

43、形象。环保局党支部围绕“两高一满足”(即高效率工作、高质量效劳、使人民满足)的目标,着力解决作风方面存在的突出问题,实行有力措施,大力加强局机关的作风建立,营造廉洁高效、办事透亮的效劳环境。一是进一步提高干部职工对加强机关作风建立重要性的熟悉。切实转变思想观念和工作作风,增加搞好机关作风建立的责任感、紧迫感,使机关干部职工实现解放思想有新突破,转变职能有新举措,效劳水平有新提高,洁净干事有新气象,营造良好的办事环境,努力提高机关作风在群众中满足度。二是进一步公开办事的透亮度,凡涉及重大工程审批、大笔费用的开支、干部任免等重大问题一律通过党支部集体争论,实行民主科学决策,严格根据程序办理,避开个

44、人行为和决策失误。三是排污费、罚款的收缴,一律实行收支两条线,任何个人不得占有和挪用。四是严格对执法队伍的治理,标准执法人员的行为,凡涉及乱收,多收或少收费,利用职权、岗位进展“吃、拿、卡、要”,“门难进、话难听、脸难看、事难办”,不给好处不办事,给了好处乱办事的现象,发觉一起坚决查处一起。通过抓作风,促政务,引导干部职工树立起“效劳至上、效率至上、责任至上、创新至上”的新作风意识,不断改善效劳态度,提高效劳质量。2023年是全面贯彻落实党的十七届六中全会精神和市委四届二次全委扩大会精神的关键一年,仔细做好今年的党风廉政建立和反腐败工作意义重大。我们要坚持党中心确定的反腐败指导思想,根本原则、

45、领导体制和工作格局,在市委、市政府及上级主管部门的领导下,依据进展变化的新形势和新状况,结合我局实际,不断探究新的途径和对策,着力在抓稳固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,不断总结工作阅历,牢牢把握工作主动权,努力取得党风廉政建立和反腐倡廉工作的新成效。局党风廉政建立工作规划 下面是小编为您整理的局党风廉政建立工作规划,仅供大家查阅。 一、总体要求 仔细学习贯彻党的十x大精神,全面落实省市县纪委全会及省、市人力资源社会保障工作会议要求,严格落实党风廉政建立责任制,严明党的纪律,加强作风建立,深化专项治理,维护群众切身利益,推动人力资源社会保障事业科学进展。 二、加强党的纪律建立,确保政令畅通

46、(一)严明党的政治纪律。坚持把维护政治纪律放在首位,加强对党员干部教育和组织治理,增加党员干部的组织观念和纪律意识,始终在思想上、政治上、行动上同党中心、省、市、县委保持高度全都。加强党性修养和党性熬炼,讲党性、重品德、作表率,加强对党员干部遵守党的政治纪律的监视检查,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许在执行中心、省、市、县委决策部署上打折扣、做选择、搞变通。严格落实党内民主集中和组织生活制度,在涉及重大问题、重要事项时按规定向组织请示报告,自觉承受组织安排和纪律约束,严明组织纪律,克制组织松散和纪律松弛现象。 (二)确保人力资源社会保障改革进展重大决策部署的贯彻落实。围绕省、市人社工作会议

47、部署的重点工作、目标任务和各项改革措施,针对职能部门履行职责状况,开展监视检查,加强跟踪问效,推开工作落实。对涉及工程资金、社保基金以及公务员考录、事业单位聘请等重点领域,组织力气重点检查,发觉问题仔细处理和整改,涉及违规的要严厉处理、严格问责。 三、深入落实“八项规定”,持之以恒反对“四风” (三)进一步落实作风建立有关规定。仔细落实中心八项规定,不断稳固成果,防止反弹。稳固党的群众路线教育实践活动要求成果,扎实推动“四风”问题专项整治,坚决整治庸、懒、散、奢等不良风气。畅通群众诉求反映渠道,切实整改脱离群众、作风漂移等问题。加大惩戒问责力度,准时查处违纪违规行为。 (四)严格落实厉行节省有

48、关规定。仔细执行党政机关厉行节省反对铺张条例、寿县党政机关公务接待治理规定和寿县人社局严格掌握经费支出加强作风建立的十项规定的通知,进一步标准公务接待、公务用车治理,从严掌握行政经费支出。严禁以各种名义用公款吃喝、相互宴请、安排高消费消遣行为,严禁借开会、调研、考察、检查、培训等名义变相旅游。 (五)仔细执行廉洁从政各项规定。全面落实党员干部廉洁从政各项规定,严禁违规收送礼金、有价证券、支付凭证、商业预付卡以及利用职权谋取不正值利益行为。严禁承受可能影响公正执行公务的礼品、宴请、消遣、健身、旅游安排。严禁以召开会议等名义组织公款旅游。严厉查处领导干部利用婚丧喜庆、乔迁履新、就医出国等名义,收受下属及有利害关系单位和个人的礼金行为。 四、强化惩防体系建立,加强廉政风险防控 (六)切实加强反腐倡廉教育。围绕社会主义核心价值体系建立,坚持深入开展抱负信念、宗旨意识、廉zd规、党风党纪和廉洁自律教育,重点抓好政治品德、道德品质、廉政警示教育。坚持抓早抓小,准时运用函询、诫勉谈话等方式对党员干部发生的苗头性问题进展处理,做到早发觉、早提示、早订正、早

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 教育专区 > 高考资料

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁