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1、 支部宣传委员个人对照检查材料汇总 一、工作目标承诺 1、完成原油生产任务。 2、安全生产无责任事故。 3、开展降本增效，节省本钱100万元。 4、党员合格率到达100%。 二、整体功能承诺 1、思想建立方面，坚决贯彻落实党的方针、政策，仔细实践、落实科学进展观，通过创先争优优活动的开展，以建立学习型党组织为目标，仔细学习贯彻科学进展观，切实提高党员的思想素养和理论水平。 2、强化党员意识教育，重视和不断提高学生党员的政治素养、理论素养、文化素养、心理素养，培育他们崭新的战斗风貌。我们将进一步加强学生党员的督查与监管力度，加强各方面的量化考核，提升支部党员的整体素养及工作的实效性。 3、加强支
2、部制度建立，以制度标准全体党员，促进支部科学进展。支部将依据上级党总支要求制定出各种学习、工作制度，用制度标准党员言行，让全体党员榜样带头作用得到充分彰显，同时积极开展多种形式的支部活动，将专业特点与活动相结合，让全部党员在活动中呈现自我、标准自我，增进相互沟通、相互学习，从而形成团结向上的工作局面。 三、廉政承诺 1、履行职责，把原油任务当作第一责任。 2、效劳员工，竭尽全力解决好员工的各种困难。 3、公正公正，让员工人人充分实现人生的价值。 4、依法办事，各项工作不消失任何违规违纪问题。 5、廉洁从业，班子成员无一人发生腐败现象。 我们将仔细对比承诺事项，化压力为动力，切实履行好工作职责，
3、以实际行动兑现以上各项承诺，请广阔党员、群众予以监视，提出珍贵意见。 承诺人： 承诺时间：xx年xx月xx日 支部宣传委员个人对比检查材料汇总二 今年以来，我当真履行“第一责任人”的职责，将争创优秀基层党委作为工作目标，围绕不乱抓党建，围绕进展抓党建，围绕进步基层党组织执政力量抓党建，抓好党建保不乱促进展。夯实工作根底，探究工作方法，立异工作机制。围绕全面建立社会主义新农村这个中心，抓班子、带步队、促进展，党委自身建立得到了加强，党建根底性工作得到了夯实和标准，促进了全镇经济的进展和社会的不乱。 一、明确职责，增加做好农村基层组织建立工作的责任感和紧迫感 农村基层组织建立水平的凹凸直接影响着农
4、村的不乱和进展。作为党委书记，就要始终高度正视农村基层组织建立工作，不断强化党建工作责任，努力施展好党委书记的“主角“作用。 1、制定党建工作责任目标。年初，我镇召开屡次会议，广泛征求意见，结合我镇实际，当真讨论制定了党建工作年度规划，理清了思路，明确了任务，提出切实可行的目标和措施。 2、落实基层党建日常工作机制。主要是健全党建工作例会轨制，每半月至少召开一次党建诸葛亮会，专题讨论一次党建工作目标落实状况，党委成员汇报所包村工作进展状况， 分析存在题目， 共同商议解决题目方法，确保党建工作责任落实到位。落实村支部书记抓基层党建专项述职轨制，重点述抓基层党建工作思路、工作成效、阅历、后进党支部
5、整顿工作措施、存在题目、缘由及解决方法。 3、加强党委自身建立。一是，加强组织员办公室建立，充分施展其功能，抽调三人特地负责。二是，坚持一季召开一次民主糊口会、坚持每周五下战书学习日轨制，坚持经常与班子成员谈话轨制。增加班子的凝聚力，不断进步解决简单题目的力量，维护不乱的力量，进展经济的力量。 二、明确工作重点，不断晋升农村党建工作整体水平 进展高于一切，不乱压倒一切，党建保障一切。因此我们坚固树立了抓党建就是抓进展、就是保不乱的观念，充分熟识抓好农村基层组织建立工作的极端重要性，切实增加责任感和紧迫感，围绕“三强“(强碉堡、强步队、强根底)目标，凸起“四抓“举措(村级班子建立抓轨制，党员步队
6、建立抓素养，基层根底建立抓阵地，总体农村基层组织建立抓品牌真正用心、用力、用法，努力推动农村基层组织建立工作上台阶。着力抓好以下四点: 1、抓枢纽，促进转化。根据“分类施治、凸起治乱、一村一策、究根治本“的工作思路，结合“驻联帮解促流淌”，我们在具体工作中根据“六抓”的工作思路对后进村进展治理整顿。 一是抓思惟转化。通过调查了解，个别座谈，反映该村斗争意识较强，思惟僵化，观念沉旧，小农意识较浓。通过开党员会，看电教片，入户做工作，使他们开头以进展的目光看题目，不翻历史的旧帐，使许多党员群众意识到，村里进展落后于其它村的缘由就是他们之间的争斗，减弱了争斗意识，能够理智地对待村内的冲突。 二是抓冲
7、突解决。解决了相互告状、打架的题目，解决井位前移，浇地的题目，并硬化村内道路途300米。我和主管副书记也切身包村，结合驻村工作组一行三人切实匡助解决这些实际题目。促进后进支部如期转化。 三是抓轨制建立。针对原来各自为政的状况，制定了议事规章，要求重大事项必需开会商议，集体决议规划。从财务治理上消退产生题目的隐患。 四是抓班子建立。通过调查了解，工作组走访，群众推举，发觉回乡老干部赵保志具有较强的思惟素养和工作力量，镇党委三次找到他，请他施展余热，为村里的进展做奉献，已经同意主持村里的工作，目前正在做党员群众的工作，即日将有一个好的结果。 2、抓机制，带好步队。抓好农村基层组织建立，农村党员干部
8、步队是主力军。在工作中我从以下三方面入手，激发农村党员干部的积极性。 一是深入推行农村干部目标承诺治理。在实施中我们严格根据关于进一步做好农村干部任期目标治理工作的通知要求，进一步细化实施方案，标准操纵程序，制定简便有用的考核方法，通过公然承诺给村干部建账。北高昌、峪山庄、北放水等村通过任期目标承诺治理轨制的推行，确定了明确的量化指标，对农村基层干部治理有了抓手，也增加了其做好工作的责任感，激发了农村干部干工作的积极性、主动性、制造性。南水北调、张石高速保阜高速三项工程同步推动，对我镇群众利益带来很大的影响，征迁安排工作量大，状况简单，任务非常艰难。但是由于各村农村基层干部任前进展过目标承诺，
9、赢得了泛博群众和党员的信任，各村当真梳理和解决工作中存在的难题和题目，在上级没有明确答复意见的状况下，制造性解决了开荒地、折合亩换地等挫折，对一些户与户、村与户、村与部队占地存在的纠纷，千方百计积极协调，从而确保了征迁工作顺当推动。 二是搭建农村党员施展作用的有效平台。东高昌村支书边可耐承包了五十亩地，搞蔬菜种植，高昌屯支书刘占奇承包了土地搞植种，峪山庄支书带头搞薯粉加工，山阳庄村干部刘柏林带头搞果树种植，北放水党员魏志恒在安新租地1000亩甜玉米种植和蕃茄植种，西山阳村主任边玉龙敢于走出去办厂，带出去我镇大批剩余劳动力。 三是扎实做好进展党员工作。建立要帐轨制，通过与支部书记谈话，限期进展党
10、员，否则到期后对其进展开除。积极探究党员干部的培育机制。为解决我镇部门村党组织党员春秋老化，后继乏人的题目，着力加强了积极分子的培育工作。重点考察群众根底好、年纪在35岁以下、高中及中专学历的积极分子。在进展党员工作中我们还当真开展了“三个培育“流淌，把农村致富能手培育成党员、把党员培育成致富能手，把优秀农村党员中的致富能手培育成村干部。入党积极分子、后备干部动弹进展、梯次配备的党员干部贮备体系正在逐步建立。 四是着眼于讨论新状况、解决新题目，拓展基层党建工作的空间，延长基层党建工作链条。针对部门村动作不标准，致使群众意见大，并引发个别村上访状况，镇党委印发了村级重大题目请示讲演的划定，村决议
11、规划前3天必需向镇主要领导或主要领导请示，由镇党委形成指导性意见，反应到村，村再做决议规划，进一步促进村干部依法治理农村事务，努力建立民主、法治型班子集体。 3、抓根底，建好阵地。村级组织流淌场所是农村开展各项流淌的主要阵地，也是为党员群众供应教育、效劳的必要举措措施，是农村基层组织建立的一项重要任务和根底性工作。我镇党委捉住有利时机，把阵地建立与新农村建立相结合起来。现有在建北山阳、庄头、南高昌、西山阳两室4个，明年再争取改、新建3个，使“两室“建立整体水平全部达标。 4、抓亮点，创出品牌。在抓典型培育工作中我开头留意强化品牌意识。一是继承培树北高昌、峪山庄、东山阳三个提高前辈阅历典型。北高
12、昌村刘孟虎带着导两委一班人在继承庆都山二期开发的同时，绿化荒山，开发旅游，修桥建路，跑工程引资金，使集体资产增值，壮大集体经济，又投资15万元，完成了涿鹿山的绿化和环山路的修建，不久将成为又一个休闲旅游的景点。峪山庄村重点对村内环境进展整治，村内将规划出一条几十米宽的贯串东西的中心大路，30%的农户实现沼气化。二是培树北山阳食用菌、高昌屯蔬菜制种两个特色村典型。东高昌成立了种养殖协会，建立了两个专业党小组，促进了工业的进展。使之成为呈现我镇基层党组织建立工作水平的窗口。从今年开头，我镇力争抓出3-5个“五个好“党建示范村。三是培树基层干部典型。每半年开展一次星级党员培树流淌，树立遵纪遵法典型，
13、助人为乐典型，带头致富典型，七一前夕预备投入5000元对典型赐予物质和精神嘉奖。除北高昌和峪山庄之外，把那些真正不断进展壮大集体经济，带着农夫致富的基层干部典型宣传出去，不断营造干事创业的深厚气氛。北高昌村支部书记刘孟虎，开山筑坝栽树绿化，开发庆都 5、抓干事，施展党建作用。我们在建好班子，带好步队的条件下，以干事为导向，充分施展党员在重点工程建立中的作用。党委化解群体性冲突，把题目解决在萌芽状态，好比，淑吕11户庶民承包果园，因占地补偿题目屡次找镇里，并扬言假设不能妥当解决就阻止施工，镇党委与林业、交通、公安等七、八个有关局部协商，依占有关政策，确定了处理冲突纠纷的政策依据，并准时做通果园承
14、包户的思惟工作，并引导他们走向依法解决的道路，因这11户承包户涉及到全村三分之二的户，避开了大规模群众上访性大事。南固城21户因施工引起道路不便，欲阻止施工，村党支部组织车辆，为他们拉来了石渣铺平了道路，解决了出行难的题目。淑吕村刘锈锣等老党员为村与部队之间的地界全部权题目进展了澄清，使村与部队之间的冲突纠纷有了肯定的依据。 三、工作中存在的缺乏及下步工作准备 当然工作中有肯定成绩，但是我感觉还有不小差距。当前，农业和农村工作形势发生了深刻变化，农村基层组织建立面对着许多新状况、新题目，在市场经济前提下如何由行政命令向效劳引导转变，如何施展好农村基层党组织的作用，如何调动农村干部积极性，我们还
15、存在诸多不适应，具体工作中还有良多的薄弱环节。 一是管党责任没有得到很好的落实。抓基层党建精力不集中，方法未几，力度不大，有些轨制和措施还没有落实到位，专项经费投入缺乏。 二是农村“两委“班子的整体状况还令人担忧。信访形势严峻。 三是后进支部如期转化题目依旧凸起。后进村村情简单、冲突凸起，难点题目仍未解决;没有“两室“。转化任务艰难。 四是农村基层组织建立缺乏亮点。各村品牌意识不强，党建工作还没有形成会聚上风和集成特色。 五是农村党的建立“ 三级联创“流淌气氛不深厚。有些村支部支部书记争创“五个好“的意识不强，全镇农村“五个好“村党支部比例还不高。 对此，在今后的工作中要通过以下方面当真加以解
16、决。 一是继承抓好党委班子建立，进步驾驭工作全局的力量。以打造“三型”机关为目标，加强领导班子自身的建立。 二是抓实村级班子建立。在抓好村级干部学习教育的同时，对个别班子进展“微调”，进一步优化班子构造。同时完善后备干部人才库，培育新气力，贮备后备气力。继承推动“一制三化”运行机制，深入开展“一建双带”和“无职党员设岗定责”流淌。 三是继承加强党员提高前辈性建立，夯实基层党组织的组织根底。加大对基层干部党员的教育培训力度，使他们转变观念，切实为群众解决实际题目。 附：高昌镇基层党建、党员步队建立的根本状况和总体估价。 我镇现有24个基层党支部，有党员1305名。其中，20个村党支部，有农村党小
17、组75个，农村党员1126名(占全镇党员总数的86%)。在农村党员中，女党员占16%;60岁及以上的占41%，35岁及以下的占11%;初中及以下文化程度的占89.3%，高中中专及以上文化程度的占10.7%;从事种植业养殖业的占66.5%;从事个体经营和外出务工经商的占21.7%。因此，从总体上讲，春秋偏大、文化程度偏低、以种养业为主是农村党员步队的根本特征。多数农村党员缺乏带头致富和带着群众致富的力量，施展先锋榜样作用不凸起。 在20个行政村党支部中，2个红旗支部(北高昌、峪山庄)有5个 “优秀”党支部，(东山阳、北山阳、东高昌、高昌屯、高昌庄)9个“合格”党支部，(高昌店、北放水、西山阳、南高昌、南放水、庄头、贾庄、淑吕、马兴庄)3个“根本合格”支部，(南固城、山阳庄、中山阳)，1个“后进”支部(北固城、)。从总体上讲，优秀支部所占比例还比拟小，合格支部、根本合格支部所占比例较大，并且进档进级难题较大。村党组织和村干部效劳群众和带着群众致富的本事需要进一步进步。部门村党支部没有找到进展经济的路子、带着农夫致富的有效方法，经济进展比拟缓慢，集体经济比拟薄弱，党支部战斗碉堡作用施展的不够显著。