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1、 学生会部门工作计划(通用15篇)学生会部门工作规划1 现将20xx学年下学期XX部工作规划做如下安排： 一、部门内部建立 1 2. 3. 二、部门活动 1.活动名称 （1）活动简介： （2）活动意义： （3）活动时间与地点： （4）参加人员： （5）预期效果： （6）紧急预案 （7）经费预算： 三、日常工作 1. 2. （完毕语）以上是团委学生会XX部的.工作规划。 XX学院学生会 xx部 20xx-3-21 学生会部门工作规划2 回忆上学期学生会纪检部绽开的各项工作让我意识到自身的缺乏之处，由于 没能在工作中以身作则的原因以至于没能取得抱负的成果，随着新的一年马上到来应当要吸取教训并争取在
2、工作中做得更好才行，现制定新学年学生会纪检部工作规划如下。 首先我得明白强化合作才能够更好地提升工作效率，究竟纪检部存在着部门成员少且对待工作不够严谨的问题，所以应当要加强与其他部门之间的合作从而准时熟悉到自身存在着哪些缺乏，尤其是处分方面的问题总是在工作中有些不信任其他部门的成员，殊不知参加学生会的成员都是秉承着为师生们效劳的信念，这种工作中不信任他人的做法只会导致自身的问题难以准时被发觉，所以吸取教训并在学生会的各项工作中强化合作才是我应当做到的。目前纪检部主要负责查寝以及处分下达以及撤销等工作，所以我在治理部门的时候应当要进展合理分工以免消失工作没能做好的状况。 其次我除了催促部门成员完
3、成工作以外也要做好相应的考核，我明白凡事亲力亲为很难在工作中起到熬炼他人的作用，所以应当要懂得放权并在工作中信任部门的干事才行，在新学年应当要逐步将部门的工作安排下去并进展催促，每周都要召开部门例会并和干事们争论工作中存在的问题，而且在下达处分之前应当与对应班级的辅导员进展核实，从而确定学生是否在校期间存在着违规行为，对于严峻违反学校规定的行为则会张贴在公示栏上，既能够起到警示作用也能够让犯错的学生知耻而后勇。 最终对于处分的消退应当要请示校领导才行，至少要在下达处分一年以后才能够依据学生的表现考虑是否消退，事实上学生在毕业之前若是还存在着处分没有消退的状况则会受到很大影响，因此我也会需要对学
4、生的表现进展审批从而确定对方是否具备消退处分的资格，在这方面还要得到校领导的审批以及对方辅导员的认可才行，这项工作也可以适当下发给部门成员并让他们了解如何去做。另外需要做好与宿管会之间的沟通从而了解他们查寝的状况，对于夜不归宿或者使用违规电器的做法则是需要予以警告的。 纪检部作为学生会的重要部门自然要做好相应的工作，而我也会牢记以往的教训并在今后更加专心地做好部门工作，盼望通过部门工作中的努力为学生会的进展奉献力气。 学生会部门工作规划3 光阴似箭，岁月如梭，转瞬间一个学期立刻就要完毕了。同时这一学年我们部门的工作也较圆满地完毕。从上学期5月份换届以来，我们部门谨记“效劳于广阔同学“为宗旨，在
5、主任、书记以及各位的关心和指导下，我部门各成员团结全都，积极开展本职工作，仔细落实部门工作职责和目标，工作中得到了各班委的积极协作和支持，使我部门工作取得了较好的工作成果，同时也顺当地完成了各项工作。下面请允许我代表本部门做本学年的工作总结： 一、考勤 日志表统计。每周一晚上按时完成统计日志表，并在每月月底按时把数据输入电脑，每一季度对各班旷课及请假汇总一次，每半学期合计一次，并按主任的要求把旷课到肯定节数的学生名单赐予公布。 对各各班检查每月对我系各班进展不定期的晚自习检查，并对旷课人员名单进展公布。做早操是一天的开头，是每一位学生必不行少的，也是增加反抗力的方法之一。每次对我系升旗，我们部
6、门就安排各成员对各班出勤状况，对于旷操和不良的风气予以准时的记录和处理并准时上报及公布。通过加强对同学们和班级的约束，来增加其各方面的素养，提高同学们的自律意识，从小事着眼，以到达大局的完善 二、维持纪律 会场纪律。每次我系的大型活动，我们部门积极完本钱职工作，以保证活动的顺当进展，同时呈现我系师生严守纪律的风貌，凸显大系的风采。 帮助。纪检部不仅维持活动秩序，并协作其他部门搞好每一项活动和工作。 三、内部治理 通过一学年的相处，部门间的感情日益深厚。在做每一项工作时，各成员相互协作，互传信息，发挥(了团队的精神，有时即使一个人有事不能到场，另一个会准时的补充，使工作得以保证。 本阶段内我们部
7、门各成员得到了很大的熬炼。本学期新干事的参加，使我们部门更布满了活力，委员工作更加的顺手，新干事们熟悉了许多的朋友，开阔了自己的视野，磨砺了自己的性格，熬炼了自己的工作力量，使自己的人生得到了一次升华。 我们部门积极参与我系各种活动。在活动中一边放松，一边与其他部门进展沟通。提高各种效率，增加工作激情。同时加强与兄弟部门的联系，团结互助，共同奋进，增加情感的沟通，推动团总支学生会的进展。 四、工作中的问题 对团总支学生会工作的熟悉理解问题还需进一步的统一思想，进一步提高熟悉，对每一项的工作精确地熟悉清晰，并增加我系大局意识，将使我们部门的工作水平进一步提高。 我们部门的委员及新干事的工作时的态
8、度有待改善。我们部门要按规章制度工作，摆正自己的态度，用我们的真诚之心，让大家感受到我们部门的诚意诚意的效劳态度。自换届以来，时间泛眼而逝，我们在工作、生活中相互协作和相互交往得到了熬炼和阅历，同时也收获了宝贵的友情。我们在工作之中存在很多的缺乏之处，但我们在工作中倾注了我们八个人的满腔热忱和责任心，无论别人对我们工作的评价好坏与否，我们无悔于我们的付出和努力! 最终，我盼望我们部门每一位新干事注入你们的活力，把我们部门建立得更加美妙!展望明年的纪检部进展更上新台阶!真诚祝福我系明天更加辉煌!同时祝福我院越办越美妙!并祝福大家在新的一年里快欢乐乐、合家幸福!元旦欢乐! 学生会部门工作规划4 本
9、学期，文艺部将开展丰富多彩的文艺活动丰富同学们的业余文化生活，并积极协作主席团及各部门做好各项工作，我们的工作规划如下： 一、招新 由于本学期有局部干主动退出文艺部将再吸纳优秀人才，补充新奇血液。我们将在最短的时间内去开掘舞蹈队的人才，重新组合舞蹈队和礼仪队，并加强干事的责任感 二、参与学校活动，争取得到好成绩 学院本学期的活动（如十佳主持人大赛，舞林大赛，十佳歌手大赛等）是我们展现自己风采的大舞台，树立我分院良好形象，我们将倾尽所能将一个魅力四射的国际教育分院呈现在全院师生面前，力争在有限的条件下取得最好的成绩。 三、活动规划 文艺部规划在四月进行本分院的.十佳歌手大赛，不仅消遣生活还能挖掘
10、文艺人才。详细事宜将做出具体规划并实施 本学期文艺部的工作在时间上比拟密集，难度高。我们将尽心尽力做好每一件事情、每一项工作，只要我们努力了，付出了，文艺部在这一学期的工作都能顺当完成. 学生会部门工作规划5 新学期又是一个新的开头，同学们都开头劳碌着新学期的教学规划。所以说学生会这个组织更加不例外，由于他为学生效劳为宗旨的组织。每个部门都有自己新一年的工作规划。作为学生会干部以下是我在新一年的工作规划。 第一项迎新工作 在新学期开学之际，我们学生会迎接来到土木工程学院的新同学。我们宣传部主要负责的是对新生以展板的方式介绍我们土木工程学院及院办的各位教师。所以弄相关的彩喷、条幅等。迎新工作完毕
11、后接下来是新生军训。所以还要弄一些关于军训的一些海报及在军训期间所留意的事项、安全等方面的学问给新生了解。 其次项欢庆校庆 今年是我校华诞xx年校庆，在迎接xx年校庆之际我们对外来嘉宾，以及广阔校园师生宣传我们土木工程学院的简介、历史等等。 代表我们学院迎接校庆，做好相关的工作。 第三项欢庆节日 在这一年当中所涉及到的每个节日，一一都列出来；比方，教师节、国庆节、元旦、父亲节、母亲节、世界植树日、节水日等等，做出一一相关的海报、字画等，宣传好欢庆节日的每项重点工作。 第四项举办一个艺术才艺展 在校园中举办一个艺术才艺展，给同学们制造呈现自我才艺的一个平台。从校园中广泛搜集艺术品。如；字画、手工
12、艺品之类的，要求内容安康，积极向上；必需是学生本人的作品。请学校教师来做点评，从中选出优秀作品赐予荣誉，还有相关的学分嘉奖至此鼓舞。 第五项迎接学院运动会 每年我们学院举办一次运动会。主要是学生会来操作、运行每项工作这样才能进展一个完整的运动会。所以说工作量很大，我们部门主要筹划看台布置，必需给大家呈现出新奇无论是视觉上的还是精神上的美观。任务很艰难，做条幅、展板、预备好幕后工作。 学生会是个大家庭，由各个部门组成。承办每项活动都有大家相互帮才能进展顺畅。光靠单一部门是力不能及的。所以说大家齐心协力，我们宣传部会做好其他部门所托付的每项任务；也会协作做好教师们赐予的每项任务。 学生会部门工作规
13、划6 新的学年马上开头，大批的新生也马上进校，我院学生会也应当增加一些新的血液，我保卫部担当招新任务，故为此写此规划书。 我们要的是校园中的精英，不是来人就收，目前我们还没到那样的程度，所以我们要有一系列的选拔方法，这当中我们还需要其他部门的支持。 我们首先需要宣传部作好宣传，我们院学生会要招新盼望大家可以涌越报名并且提交入会申请表，以保证我们不会缺少人来报名，我想这种状况是不会消失的，到时候确定有许多人报名，我们也盼望人越多越好，我们需要的人是一个定数，所以我们选到好的盼望就越大。 第一步报名工作完成后，接下来我们就要审核并筛选我们需要的人。这步应当有几个过程，首先应当有个笔试，笔试一般都个
14、形式，大局部都可以过的；然后就是第一轮面试，可以和以前一样，这轮由各部长来面试；然后就是其次轮面试，也是最终一轮面试，由主席团来面试。 这样根本上人应当就确定下来了，最终就通知入选我们学生会的人前来报到，根本上招新工作就完成了，但这当中还有许多小地方需要我们留意的，包括面试的地点、时间都要确定在适宜的地方和适宜的时间，这点都都是很好解决的，合理的安排一下就行了，还有就是我们以什么样的标准来选人，其实这点也不难，我们可以参照以前的标准差不多就行了，只是有写小地方改改就好了，详细的我也不好说只要我们看到那个标准后心里应当就有底了，或许还有许多小地方我都没有留意到我们大家还需要在一起争论一下，这样我
15、们应当就能得到一个精确而完善的答案了。 西安电子科技大学学生会是我校学生自行组织治理的重要机构。多年来，在校党委的正确领导下，在校团委的指导下和学校各有关部门的大力支持下，积极主动地开展工作，收到了良好的效果。学生会本着“自我治理，自我教育，自我效劳”的原则，不断加强自身队伍建立，同时注意讨论本校学生工作的新特点，不断创新，广泛开展各类学生活动，注意在全方面开展的素养教育中充分发挥学生工作的优势。 金秋的西电校园，又迎来了一批批满怀期盼与幻想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热忱，他们定会给我们的菁菁校园带来一片绚烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和盼望，让
16、西电精神永存！ 一、招新目的 为了保证校学生会有新奇的血液的注入，有足够高素养的后备力气，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培育和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，效劳学校、效劳同学。 二、招新领导小组 指导教师： 校团委教师林波 负责人： 校学生会主席刘天虎 校学生会副秘书长徐晓锦 校学生会副主席金磊屈辰惠子程润哲毛俊李贺 校学生会各部部长 三、招新细则 （一）招新对象 16级新生以及14、15级学生 （二）招新要求 1、成认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。 2、思想品德好，工作积极主动，急躁细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 3、有肯定
17、的自我熬炼，自我治理意识，有组织力量，学习成绩良好。 4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。 （三）招新人数 各部门依据自身实际状况自由把握，在招新活动进展前，应将初步规划招收人数上报主席团。 （四）招新形式 在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进展登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进展面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。 （五）招新时间及地点 时间：9月14日9月15日 地点：大学生活动中心 学生会部门工作规划7 xx学院团委学生会xx部顺当完成了20xx年的各项工作，针对本部门存在的问题，会在新一年的工作中进展改善，同时对于部门内部需要调整的规定也会在下学期
18、正式开头之前，进展全面的落定，现在对于下一步工作规划进展简洁的制定。 一、回忆20xx年的工作 在过去一年的工作中，本部门始终保持着积极仔细的工作态度，对于学院交给自己的各项任务都能够在第一时间保质保量的完成，并对每一个阶段的工作状况都能进展准时地总结，对于现阶段的存在的问题快速解决，争取做到“今日的任务不交给明天”，这也是在培育大家今日是今日毕的习惯，学生会的工作更重要的是大家在这个集体之中学会将团队的利益放在重要的位置。 二、工作态度的强化 在这个阶段的工作中，各个成员的工作态度没有较大的问题，大家都能够仔细对待安排给自己的任务，这也是值得表扬的地方，但是为了追求更高的目标，我们的眼光绝不
19、能停留在此，只有不断强化自身，我们才能够有时机去发觉更加优秀的自己。 三、制度调整 在下一阶段另一项比拟重要的事情就是部门内部制度的调整，针对在20xx年中消失的.问题，我们进展了几个问题的划分，一是开会迟到的问题，对于本部门来讲，每一次会议的召开都有着特别重要的作用，在有特别的状况下，我们也是允许迟到的，由于在规定外最重要的是人性化，但是对于无故迟到同时不能够给出合理的理由的，会进展简洁的谈话。另外一点对于无故抹黑学生会荣誉的成员，会进展劝退处理。 四、活动的举办 在下一阶段的工作中，学校的各项活动也增多了，为保证活动的顺当召开，我们会进展具体的制定，对于比拟简单的工程，会将预备时间提前，同
20、时依据活动的详细内容，划分成小局部安排到每一个成员的身上，让成员们在每一次活动的举办中都能有所成长，也能够发觉这份工作真正的意义。 本阶段的工作已经顺当完毕了，新成员的参加也让我们部门布满了活力，通过大家的共同努力才会有今日xx部门的好成绩，不过更重要的是，我们如何守住这份荣誉，这是我们xx部每一位成员应当思索的问题，盼望在下一阶段的工作中，我们能够吸取往日的阅历，不断提高自身的力量，强化团队意识，期盼我们xx学院团委学生会xx部在20xx年中能够取得更加令人傲慢的成绩。 学生会部门工作规划8 为营造积极向上的气氛，丰富广阔同学的课余文化生活，促进同学间的沟通，增进同学间的友情，陶冶同学们的高
21、尚情操，展现学生各方面的才华，我部对本学期的工作规划拟定如下： 学团纳新活动（9月上旬） 为了体育部的更好进展，我院在9月上旬组织进行了学团纳新活动，现已完满落幕。经过两轮考察我部共招纳11名（10男1女）部员，他们各个布满活力，热忱高涨，为体育部准时补充了新的力气。 新生运动会和运发动的选拔 为积极协作好学校新生运动会的开展，提高我院大一学生的身体素养，秀出我院学生的风采，我部在九月上旬组织了两轮选拔，选出了20名优秀的运发动代表我院参与学校的运动会。下面是详细安排： 一、竞赛工程： 1、男子组：100米、200米、400米、800米、5000米、跳远、铅球、4*100米接力、4*400米接
22、力、110米栏 2、女子组：100米、400米、800米、3000米、4*100米接力、4*400米接力 二、运发动选拔组织者： 体育部成员 三、新生运动会举办时间和地点： 20xx年10月，吉林大学前卫校区 象棋对弈赛 为了欢送xx级新同学参加机械科学与工程学院这个大家庭，加强新老同学间的相互理解和沟通，我部特举办一次脑力竞赛工程，活泼紧急的”学习气氛，让没有身体优势的同学也能参与竞技竞赛，给大家一个呈现自我的舞台。 一、组织者：王博、孙进文、贾熠、杜红蕾 二、活动流程： 1、举办淘汰赛选拔出前三名 2、决赛产生冠亚军 三、活动时间：十月上旬 新生杯篮球赛 为了提高同学的团队意识，增加分散力
23、，使同学们体会到集体的力气，同时为缺乏熬炼的同学制造运动的时机，我部以竞赛的形势为大家供应一个呈现个人、集体风采的舞台。本次竞赛分为小组赛和淘汰赛最终决出冠亚军。本次竞赛还会增设最有价值球员（MVP），得分王，射篮冠军等单人奖项。 一、筹划组织负责人：王博（男篮）、杜红蕾（女篮） 二、竞赛时间和地点：十月中旬篮球场 机械杯足球赛 为了丰富课余文化生活，加强学生德智体全面进展，我部打算举办机械杯足球赛。 一、竞赛时间地点：十一月中旬体育场 二、竞赛规章：由13个班抽签分成三组，小组出线的八强进展淘汰赛争夺最终冠亚军 三、竞赛负责人：贾熠、孙进文 院系杯男篮，女篮（11月上旬） 院系杯男篮、女篮是
24、吉林大学举办的重要赛事之一，体育部将会组织两支球队在赛前进展足够的训练，同时保证后勤工作，使队员们在竞赛时有良好的竞技状态。 部员培育 在本学期的各项活动中，注意对新部员的培训。在不影响他们学习的根底上，供应给他们更多的熬炼时机，做到分工详细化，责任落实化。 以上是我部这个学期的也许规划，详细内容以每次活动的筹划为准。我们体育部将以最高的热忱迎接日后的挑战，营造更和谐的学习气氛。 我部会协作好学院的其他部门做好工作。我部保证每次活动都充分做好学生的发动工作，既要赛出成绩也要赛出风格，活动完毕后，还会进展总结，为日后活动积存阅历。 学生会部门工作规划9 商学院学生会调研部作为一个连接学院领导与学
25、生的桥梁，发挥着传达学院最新指示、采集学生最新思想动态的重要作用，是学生会的一个重要部门。本学期在商学院各级领导的带着下，调研部将连续以了解广阔学生真实思想为核心，制定了以下工作规划： 1、主持负责商学院各项调研工作，了解学生思想动态 (1)方式：设计调查问卷，进展以班级为单位的调研活动，整理并形成书面材料;利用网络平台 (2)目的：了解商学院学生对于社会时事热点和学院最新工作打态度和意见建议 2、与其他部门协作，进展活动前调研活动 (1)时间：各部门举办大型活动前 (2)目的：依据需要举办的活动，进展学院学生的民主调研，取得相关数据后进展统计，帮助其他兄弟部门更好的举办各项活动 3、支持商学
26、院学生会参加校素养拓展节 (1)时间：校素养拓展节期间 (2)方式：承办其中一项活动，并依据详细活动内容设定相应规划并依据规划举办活动 4、商学院学生会调研部新部员纳新工作 (1)时间：20xx年3月 (2)方式：依据本部门职能进展竞选，选择适合本部门的大一学生参加调研部 5、调研部内部沟通活动 (1)时间：调研部纳新工作完毕后 (2)方式：先在调研部内部进展简洁的调查，了解新部员的真实想法，然后选择最受欢送的方式进展本部门内部的沟通活动 6、负责学院活动的摄影摄像工作 以上是商学院学生会调研部下学期的工作规划，届时请学生办公室教师及商学院团委、学生会赐予监视与指导。 学生会部门工作规划10
27、不知不觉中，时间如白驹过隙，转瞬间一个学期过去了，新学年新学期马上到来。在总结过本学期的工作之后，我们得到了许多阅历与教训。盼望在新的一个学期，我们政治与行政学院学纪部能够吸取过去的阅历、克制各种困难，连续把学校和学院安排的工作做好，协作各班各部门的工作，连续效劳好政院的学生。 在20xx-20xx学年第一学期的工作规划如下。 一、帮助政院团委学生会的工作 1.迎新工作。在新的学年里，我们马上迎来20xx届的新生。他们是我们政治与行政学院最新奇最布满活力的群体。因此，在下学期初，我们部门将会在学院团委学生会的带着之下，参加迎接新生的工作，并且帮助其举办新生见面会。 2.帮助学院第x届“华图杯“
28、模拟公务员大赛。 3.学生会招新工作。在新学年里，我们将会招揽一批新的同学参加到团委学生会这个大家庭中来。除此之外，还有我院辩论队的招新工作。 二、做好各项常规性工作 1.在开学初，我们会完成-其次学期的操行分与绩点统计，进展学年的综合测评工作。 2.每周按时收集各班课堂考勤表，统计、整理考勤状况，准时公布考勤状况和通知缺勤的同学补上假条;与各班学委做好沟通工作，监视课堂考勤状况。 3.连续进展每天的院检工作，在过程中仍旧会渐渐完善制度上的缺乏，并且克制各方面的阻力。加强监视工作，仔细、公正的进展早检工作。 4.依据校方安排，做好草坪劳动等工作。仔细组织好我院的同学参与草坪劳动。在过程中，盼望
29、可以提高同学们的环保意识，并争取在评比中获得好的成绩。除此之外，我们也会依据实际状况，组织进展至少一次义务草坪劳动。 5.部门仍会负责本学期院学生会每一次例会的考勤，在工作中做到实事求是，仔细负责。 三、连续开展各项学术活动，丰富同学的校园生活 1.在十月初规划进行“新生杯“班际辩论赛。在迎新活动与学生会第一轮面试之后，我们会着手预备新一届“新生杯“班际辩论赛。一方面有利于班级之间的熟悉与沟通，另一方面也为辩论队招新打下根底。 2.辩论队招新工作。在举办过XX届班际辩论赛之后，辩论队的招新工作就会进展。有了之前班际辩论赛的活动预备，信任辩论队可以选出优秀的辩手，为辩论队注入新奇的元素。 3.进
30、行我院中文演讲竞赛。这次演讲竞赛，一方面是为了给我院学生一个呈现才能，提高自身演讲才能的时机，另一方面是为了选出优秀的选手代表我院参与校级中文演讲竞赛。 4.在十二月，会依据实际状况，在条件允许的状况下，为马上参与CET-4考试的同学举办一场模拟四级考试。为他们供应一个模拟考试的环境。 四、帮助各兄弟部门工作，效劳政院同学 1.积极地帮助各兄弟部门的工作，加强与其他部门之间的联系和沟通。共同为我院团委学生会的进展努力，同时也会做好与其他学院的沟通沟通工作。 在新的学期，我们会谨记为同学效劳的宗旨，连续发扬团结合作分工的精神，努力完成学校学院安排的工作，为团委学生会、学生的进展奉献自己的一份力气
31、。 学生会部门工作规划11 时间飞梭，轻轻挥手间，在不知不觉中，我们已悄然迎来了阳春三月。在这漂亮的季节里，我部作为联系学校和学生的纽带，以“突出部门特色，加强各部合作，提高调研水平，培育创新人才“为宗旨，准时了解学生的思想动态，通过问卷调查、个别访谈等途径来向学校反映学生所思所想所求，并构建较完善的工作机制与体系，完善工作职能，促进与学院、各系、各部门的合作沟通，在新一轮的战斗中奋勇拼搏，向更高更远的目标而迈进，以下是我部20xx20xx年其次学期的工作规划： 第一，仔细做好上级安排的各项调研工作 其次，在仔细完成上级交待的工作任务后，我们调研部也会充分发挥主观能动性，筹划和组织一系列的调查
32、与讨论工作，主要有： 1、大学生考研及就业意向调查分析。 20xx年的国考刚刚过去，考研自习室送走了一批奋战一年的学子，又将迎接新人。随着社会形势的转变，对大学生尤其是大三学生来说，先考研还是先就业亟待选择。为了精确准时地把握学生的最新心理动态，为校方引导学生在作出正确选择供应依据，我部亟需对此绽开调研。 2、大学生兼职状况调查分析。 进入大学等于半只脚踏入社会，很多同学或为熬炼自己，或为赚取生活费用，利用业余时间做兼职。然而当中存在着很多问题，如：遭受假中介上当受骗;大多同学找的兼职与所学专业无关，且占用业余时间，使得他们无法在专业学问的学习上花太多时间等。为了解当前学校、社会及学生本身对大
33、学生兼职的看法，便利学校针对不同专业大学生是否应当做兼职进展引导，对如何查找适宜兼职供应意见和建议，促进大学生人才培育，我部需对此绽开调研。 3、大学生体育熬炼状况调查分析。 5月中旬，我校将举办春季运动会。为了协作学校活动和学生会其他部门的工作，同时也为了提高大学生参与体育熬炼的意识，培育大学生积极参与体育活动的热忱，促进大学生整体素养的提升，了解分析目前我校学生体育熬炼状况，收集学生群体对此事的意见，是本学期我部工作的一个重要局部。 4、协同学习部等部门，举办沟通会。 大学不等同于职业学校，其区分在于大学既培育学问工人，又拥有研习高深学问的安静气氛。为培育这种探讨沟通的气氛和大学生自主思索
34、的习惯，我部和其他部门协作举办“侃大山“风格的沟通会，先由调研部就当前国际社会、国内生活、校园百态等方面的热点搜集多个备选话题，再通过问卷调查、直接调查或以班级为单位统计等方式，筛选出同学们最感兴趣的几个话题。学习部就此类话题搜集资料，志愿者部负责布置场地，使参与者围桌而坐，相互之间沟通无拘无障碍，如参与人数较多可以考虑分多组，各部门选派擅长谈话且对相关话题有兴趣者引领各组探讨过程，监察部选派记录员到各组记录争论沟通过程和结果。会后调研部对参与者意见反应进展调查整理分析。此类沟通会除起到前文所述作用外，还可以熬炼同学们的人际沟通力量，供应结交朋友的时机，增长见闻，几个志同道合者的沟通或许会为自
35、己某一方面的进展带来灵感甚至解决实际问题。该项工作旨在打破校园中死板学习，被动学习，虚耗光阴的不良气氛，激发同学们主动思索、自主学习和敢说敢为的精神，为大学优秀社会人才的培育打一针推动剂。 以上便是本学期调研部的工作要点。我们调研部将会本着科学严谨，脚踏实地的作风，竭诚完成自己的本职工作，真正地做好教师的帮手，同学的贴心人。我们也会以此自勉，同时也盼望得到各位教师和同学的积极协作，从而让我们有信念把各项工作做到最好。 学生会部门工作规划12 新学期开头了，为了给同学们带来更多欢快，为了响应人文院学生会“全心全意为同学效劳”的号召，我们文艺部本着“欢乐文艺，欢乐人文”的宗旨做了以下规划： 1、为
36、了丰富同学们的课余生活，我们准备和学习部合作，协作学院活动主题开展英语，以提高同学们的学习热忱。 2、举办“秀20xx”英文歌曲竞赛，面对全校报名，以此来调动同学们的学习热忱。 3、为了便利演出需要，人文院文艺部预备设立舞蹈队、礼仪队、古乐器队、面对人文院招生，并邀请学校舞蹈教师和音乐教师赐予指导，突出人文院的特色，在全校同学中树立人文院美妙形象。 4、加强与其他学院文艺部的合作，沟通阅历，共同把文艺工作做好。 5、与邻近学校进展联谊活动，增加各个学校同学们间的友情，同时也可以推动学术沟通。 6、举办圣诞晚会，让同学们度过一个欢乐的节日。 7、协作各部的工作，协作体育部搞好啦啦操，为体育活动添
37、加颜色。 8、培育专业晚会人才，合理分工，把晚会搞得更有水平。 以上就是文艺部这学期的工作规划。 学生会部门工作规划13 新学年开头，本着更好为文体部12个下属社团效劳的原则，使各社团在社团联合会的带着下，更快更好的全面进展，特将本学期的根本工作作规划如下。 首先，为更好的为下属社团效劳。 积极做好信息传递反应工作，确保各社团准时、精确的承受上级传达的指示、工作安排，不违反院团委的工作要旨，从根本上根据院团委工作的规划本正确路线进展本自社团。 其次，文体部的性质属性较为特别。 其下属书团大都思想较为前卫、活泼，各社团也各具特色、共性，不甘“孤独”，故而造成治理上的肯定困看，所以必需实行相应的措
38、施来时局部社团更好的根据章程规章举办活动，由于文体类社团大都有自己的常规训练活动，而且这些常规活动活多或少的会违反局部的社联章程、规章，故届时会将参加问题部的新成员安排去负责监管相关社团的日常活动，起到检查督管的作用（这就涉及到将要接近的社联招新工作），做到对这些有日常活动的社团有时的把握，做到防范意外事故于之前，以保证文体部安全稳定的运行。 同时，多关注恰红几个有表演性质的社团如吉他爱好者协会、舞蹈爱好者协会、轮滑爱好者协会等技术性社团的技术把握程度，做到技术精益求精、技术一流，以便能够在学院众多活动中参加表演，更好的为广阔师生的日常文化生活奉献自己的力气。组织好文体部的局部社团登台演出，显
39、示大学生的青春、活力与激情。 第三，社联招新工作。 在马上到来的社联招新中，严格把握人才质量关。通过社团推举、笔试、面试等一些详细环节，对有意参加社联文体部的新成员作全面的考核。招新工作完毕后与新成员进展见面沟通会。 第四，新成员确定后，定期开展例会。 建立完善的资料健全与人才培育体制，通过信息的传达与反应，与各社团达成亲密联系的机制，注意加强与文体部新成员工作阅历的沟通与学习。 第五，协调好文体部与其他部门的工作联系。 互帮互助，协调好办公室的日常工作，协作其他部门的活动安排与规划等。做到人员的补充及工作的合作。 第六，协调好文体部下属社团的关系。 当某个社团有活动需求时，积极主动的帮其联系
40、其他部门与单位。当某个社团工作消失失误时，准时急躁的赐予改正与教育。 学生会部门工作规划14 体育部工作具有肯定周期性，同时工作量大、面广，且透亮度高，工作开展难度相对较大。这就要求在组织详细活动、开展相关工作时应做到预备充分、规划明确、分工细致、工作落实、统筹兼顾。因而实行“规划工作总结”工作制非常必要，从而做到各个击破、步步为营；在日常工作中，应加强与各班之间的沟通，充分发挥体育委员的作用，使工作进一步落实 一、组织建立 1、强化体育部全部成员的责任意识，吃苦耐劳的精神。 2、因08届的部员马上毕业所以日常工作将逐步交由有低年级部员。估计在三月底之前完成体育部内部人员调整。 3、与其他各部
41、保持严密联系，建立友好的.沟通平台，可以在学习其他部门特长的同时补己之短，并且可以在以后的工作中相互帮忙。 二、常规工作 本学期体育部主要负责检查眼保健操、播送操、升旗仪式及跑步。 眼保健操：一周共检查8次，检查人数为每次5人，由部长带队检查。人员轮换是以一周轮换一次。 播送操：每周一中午12:30检查，检查人数为8人（备注：部长除外）。依据系里要求，每周四中午12:30需要安排人员检查我系各班是否有人在班级里没去做播送操，检查人数为每次4人。检查播送操的人员是固定的不进展轮换。每周四中午检查的人员是每个月轮换一次。另外依据校体育部要求系体育部部长每次做播送操都要在场检查。 升旗仪式及跑步：每
42、周一早上7:45依据校体育部要求各系体育部连同部长需要3人。 这学期我们会做的更好。 学生会部门工作规划15 新的学期，新的展望。我对学术科技部进展的理念是：一个部门要想获得长足进展，部门内部建立和对外宣传是重心。而一个部门的进展重中之重是自己的内部文化建立，内部的文化建立打算了一个部门的前进方向，是部门的指导思想、精神支柱！针对于此， “创新、效劳、实干”将成为学术科技部的核心理念，其意义在于：科技部的每一个人都要以创新精神、实干的态度效劳于每一位同学，科技部的宗旨是让每一位同学都感受到学术科技部的.效劳，同时，学术科技部内部成员之间要齐心协力、团结合作、坚持创新，丰富和进展科技部的内部文化
43、建立。另外，外部宣传打算了一个部门的影响力、实际操作力量及知名度，更是我们工作中必需关注的问题。 为做好下一年的学生会工作，我将做好以下几点： 一积极参与学生会活动 由于校学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时赐予大力协作。便利部门之间的合作，使学生会正常运行。 二内部建立 一个部门要做好工作成为诸部门的领头军，必需要加强自身建立。主要包括:组织建立、思想提升、强化成员力量培育三个方面。 1、组织建立是搞好部门工作的前提。 学科部组织建立的主要任务是建立明确制度、细致分工和培育新人。 2、思想提升 思想建立是搞好学生会工作的根底，加强思想教育，提高思想觉悟，是
44、对每一个部委都至关重要。对此，将召开新老委员的沟通会；召开学术科技部总结会议；部门间思想沟通会等 3、成员力量培育 成员培育是提高学生会战斗力的保证。由于部委均为大一新生虽然工热忱积极性高，但由于阅历尚浅工作活动力量较低，所以各个方面都需要部进步行协调。所以部长工作主要做好以下几个方面：在工作中手把手给新部委传授工作阅历；供应时机，指导实践；正确处理部委与同学之间的关系。 三、个人目标与规划： 1.目标：承上启下 （1）清晰明白主席班子下派的任务，合理调度，以最好的安排形式，分派给部委们，让部委们能最高效地完成。 （2）协调好与主席班子的关系，发觉问题准时与主席班子沟通，征求意见，并虚心承受。 （3）准时与副部沟通沟通，培育默契；增进与其他各部门的联系，相互了解，相互学习。 （4）协调好与部委们的关系，准时解决部委们对学生会工作、学习及生活 上的问题，热心帮忙，让部委们对学生会有家的感觉。 起到中间的统筹协调作用，精彩地完成学生会的工作 2.工作规划： (1）新生沟通会。新生沟通会是特殊为大一新生搭建的一个沟通熟悉的平台。新来到一个环境中，大家有各种学习，生活上的问题需要相互沟通，沟通。我们会安排一些学长学姐为新生答疑解难，各