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1、 幼儿园工会工作计划 2022年克拉玛依区教育工会的的指导思想是：以党的会议精神统领教育工会工作，坚决不移走中国特色社会主义工会进展道路，以进展和谐人事劳动关系，维护教职工合法权益为重点，以建立健全效劳教职工长效机制为抓手，充分发挥教职工在全面建成小康社会中的主力军作用，团结发动各族教职工，为实现教育教学任务而努力奋斗。 2022年光华幼儿园工会依据区教育工会的安排，在教育局工会的领导下，在幼儿园党支部的大力支持下，全面仔细的开展工会各项工作，重点做好以下几方面的工作： 一、以党的会议精神为指导，进一步推动我区教育工会工作 1.学习贯彻会议精神是我区教育工会的首要政治任务。幼儿园工会将结合本单
2、位实际，组织多种形式的会议精神学习、宣传、贯彻活动，紧紧围绕会议的主题，牢牢把握会议的灵魂，始终抓住会议的精华，全面推动我区教育工会工作的新进展。? 2.坚持理论联系实际，切实推动教育工会工作。坚决不移地依靠广阔教职工，推动我区教育改革的不断深入进展，依法履行、维护教职工的合法权益，把教育工会的动身点和落脚点放在维护教职工群众的根本利益上，工作的成效要得到教职工的满足和认可。 二、仔细贯彻工会法，依法维护广阔教职工的合法权益 1.进一步完善幼儿园教代会制度。仔细贯彻工会法，加快我园工会组织的建立，进一步提高幼儿园民主治理的实效性。但凡幼儿园进展中的重大问题和涉及教职工切身利益的改革方案，都要提
3、交教代会审议通过前方可执行。坚持一年至少召开一次教代会，不断完善和健全幼儿园民主治理制度。 2.坚持幼儿园园务公开制度，拓宽公开范围和渠道，稳固园务公开工作的成果，强化责任落实。根据自治区校务公开考核评估标准(试行)的详细内容，标准运作，切实推动民主政治建立，真正履行教职工的知情权、参加权、监视权。 3.发挥教育工会的监视和参加机制，做好幼儿园领导与教职工的桥梁作用。要充分听取教职工的意见，反映教职工的呼声，提出合理的修改意见，使改革方案尽可能符合大多数教职工的意愿，并经过教代会审议后实施。 4.关怀教职员工的生活和身心安康。坚持送暖和活动，积极组织对因病、困、贫等教师进展慰问，增加对广阔教职
4、工的人文关心，做教职工的贴心人。 三、以幼儿园工会标准化建立为重点，切实加强工会的自身建立，增加工会的战斗力 1.广泛开展“教职工之家”建立活动。把建家活动与幼儿园民主政治建立、开展“三育人”等活动结合起来，做好“先进职工之家”、“先进工会工作积极分子”的评比。 2.努力提高幼儿园工会干部的自身素养。工会干部要亲密联系广阔教职工，把教职工的需要、利益、满足程度，作为工作第一标准，配好配强工会班子，加强培训和学习，不断提高理论水平和工作阅历，不断提高工会的综合素养，做好幼儿园园务公开的监视工作、评估检查工作和考核工作。 四、进一步提高教职工整体素养，充分发挥广阔教职工在推动教育科学和谐进展中的积
5、极性 1.开展劳动竞赛，提高育人水平。根据“求科学和谐，促教育公正，办好让人民满足的教育”的要求，进一步开展好劳动竞赛活动，引导广阔教师把教育理念转移到科学和谐进展上来，把育人模式转到培育全面进展的人上来。结合教育教学实际，制定具体的竞赛方案，开展形式多样劳动竞赛活动，进一步提高教职工教育创新力量和育人水平。 2.开展各类文体活动，增加教职工身心素养。以极大的热忱关注教师的身心安康，开展教职工喜闻乐见的文体活动。 五、充分发挥女教职工在教育教学改革中的作用 我园工会要依法维护教职工的合法权益;切实帮忙解决教职工的实际困难;帮忙教职工全面提高自身素养;充分发挥女教职工的积极性，使她们在教育教学改
6、革中作出重大的奉献。 幼儿园工会工作规划 一、指导思想： 我园工会将连续依据县教育工会工作精神，在以构建和谐校园为核心，以创立学习型组织为载体的根底上，不断增加工会效劳于教育的意识，为教职工办实事、办好事的意识;不断加强师德建立提高教职工综合素养，不断提升民主治理，为我园的更好进展发挥出应有的作用。 二、常规工作： (一)注意师德师风、法制意识双建立，提升教工素养。 时代如何推动、社会如何进展，作为教师，就必需具有良好的师德。这是每个教师所应具有的根本素养。在此根底上，还应不断提升，诸如：团队精神、无私奉献、从大处着想，以大局为重等素养。因此，本学期，我们仍将结合各优秀教师事迹连续进展教师职业
7、道德教育。通过网络、演讲、宣传等途径，开展各类师德标准践行活动，创立良好师德气氛，提升教师师德修养。 与此同时，我们还将持续开展各类法制宣传、学习活动，提高教工的法制意识。 详细措施： 1.实行集体学习与自学的方式交替进展， 2.开展文明班和巾帼文明岗的创评活动。 3.开展各类法制学习活动，提升教工法制意识。 4.积极参加县新会员入学入会教育活动。 5.“青蓝工程”常抓不懈，提升青年教师专业素养。 (二)抓好民主治理建立，提升工会效能。 推行教工民主治理是工人阶级当家做主的最根本、最直接、最有效的形式。广阔教工群众作为幼儿园的仆人，有权参加到幼儿园的民主治理中。同时，民主治理也是加强幼儿园民主
8、政治建立的重要途径。只有把广阔教工关怀的幼儿园进展方面的重点问题、事关教工切身利益的热点问题及幼儿园领导班子和党风廉政建立方面的难点问题，都纳入到教工民主治理之列，使教工群众充分行使民主选举、民主决策、民主治理和民主监视的权利，才能形成教工群众最直接、最广泛的民主实践，推动幼儿园民主政治建立，促进幼儿园的真正进展。因此，我园工会在园领导的大力支持与积极协作下，努力开展着幼儿园民主治理工作，通过各种途径，引领教工参政议政，共同为幼儿园的进展尽一份力。 固然，在积极推行民主治理的同时，我们也不忘“欢乐是工作之源”的意义。提倡“欢乐生活、欢乐工作”，为争创良好而和谐的校园气氛而努力着。 详细措施：
9、1.建立园教代会，深化园务公开工作，加强园领导与广阔教职工之间的沟通，增进彼此的理解与感情。 2.定期开展教代会工作。帮助行政仔细落实“三重一大制度”。 3.坚持救济保障工作。开展对患大病教工的关怀与帮忙，积极参加县教育工会开展的“一日捐”活动和各类帮困募捐活动。 4.不断优化各类节庆活动成效，促进教工身心的和谐进展。 5.标准资料治理制度，仔细根据时间节点做好资料的日常积存和归档工作。 6.积极参加县教育工会的综合考核工作，并争取取得好成绩。 三、详细安排： 八月份： 委员、工会组长会议，制订下半年工作规划。 九月份： 1.组织家长幼儿观看开学第一课; 2.组织教职工庆教师节活动; 3.新教
10、师拜师活动，召开拜师会; 4.教职工国庆茶话会。 十月份： 1.安排退休教师活动暨重阳节活动; 2.新教师亮相课活动。 十一月份： 1.生活困难教职工调查及审核; 2.组织教师开展健身操活动。 十二月份： 1.送暖和慰问活动; 开展以“以关爱女性安康”为主题的学问讲座。 一月份： 1.新年联欢活动; 2.工会工作总结; 3.工会档案资料整理归档。 幼儿园工会工作规划 一、指导思想： 连续以科学进展观及工会法为指导，在松江区教育局工会、幼儿园行政、园务委员会领导下，加强政治思想工作，不断提升教工综合素养。坚持“依法办园，民主治理”，深入推动“浸润三爱校园文化”为重点的校园文化建立，初步形成校园文
11、化特色建立。 二、现状分析： 新一届工会成立以来，我园工会在园长及行政领导和区教育工会领导下，坚持为教工效劳，为幼儿园进展效劳的宗旨，为树立桥梁纽带作用打下了一个开端。现我园工会主要亮点和问题如下： 1、主要亮点： 1)工会队伍年轻有朝气，进取心强，团队活力充足。 2、主要问题： 1)因工会活动的需求不断在变化，所以更好地创新活动的形式，使其真正为教师效劳需要工会委员会不断进展思索。 三、工作目标： 1、深入推动“浸润三爱校园文化”，从教风、学风教育入手，结合师德活动，打造良好师德师风团队。聚焦“华二进展现一策”、“创全文明我先行”的主题，深入推动“素养工程”，打造良好师德师风团队。 2、全面
12、推动幼儿园民主建立、园务公开工作，维护教职工合法权益，增加分散力建立。 3、深入推动校园文化建立，发挥工会委员联动机制，发挥工会积极分子能动性，丰富校园工会活动形式，营造有利于青年教师快速成长、和谐、安康的工作学习及轻松地生活气氛。 四、主要任务与措施： (一)聚焦“华二进展现一策”、“创全文明我先行”系列师德主题活动，弘扬师德师风。 1、围绕“三爱”校园文化方面开展系列主题活动。 2、开展“创全文明我先行”等师德团结互助活动，提高教工分散力建立。 3、连续开展“拜师结对”活动，特殊关注青年教师的成长。 (二)、积极发挥民主治理大会在中的重要作用，形成全体教职工参加园所建立，监视园所治理的气氛
13、。 1、着力加强教代会制度建立，充分发挥教代会在促进民主治理、民主决策、民主监视中的重要作用，标准、完善操作程序与制度。 2、切实履行好维护、参加的职能，在教育的改革和进展中维护教职工在政治上的民主权利;经济上的劳动权益;文化上的精神权益。 3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极协作、教工群众积极参加”的校务公开领导体制和工作机制。 (三)、以多元化为主题开展园内外各项工会活动，满意各类教工的活动需求。 1、争作漂亮、欢乐、阳光的幼儿教师，开展“三爱”校园文化内涵的学习，营造温馨、愉悦、上进的工作气氛。 2、打造“细心育人、精巧生活”的校园文化特色活动： 3、积极组织开展工会女工各
14、项工作。 (四)全面推动女职工素养教育工程，维护广阔教职工的精神文化权益。 1、积极组织教职工开展运动熬炼活动，制造条件、增加设施，培育教职工养成自觉熬炼身体的良好习惯。 2、连续做好送凉爽、送暖和工作。 3、全面推动女职工素养教育工程。 4、仔细开展“面对面、心贴心、实打实，效劳职工在基层”活动。 5、连续做好教工休息疗养工作。 6、帮忙教工解决实际困难。 7、关注教工工作环境，由年级组长协同，共同关注办公室干净的维护、文化特色亮点的争创工作。 (五)抓好工会自身建立，进一步夯实工会工作根底。 1.工会干部加强自身学习，提高素养。 2、在实际操作的根底上对工会制度进展修订、补充，工会治理有章可寻、有法可依。 3.做好工会台帐，管好用好工会金费并准时上报金费使用状况报表，标准经济行为，不断提高财务治理和审计水平。 4、不断学习工会理论专题讨论文章，进一步提升工会治理内涵。 五、详细安排(参与局教育工会活动时间安排依据详细状况进展调整)：