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1、 局上半年人口和计划_上半年工作计划 区人口和规划生育局上半年计生信访工作总结 区人口和规划生育局20xx年上半年计生信访工作总结20xx年上半年，我局仔细贯彻市、区有关人口和规划生育信访工作要求，始终把做好信访工作作为构建和谐计生、提升整体水平的一项重要措施来抓，作为党和政府联系群众的桥梁和纽带，切实加强领导，落实信访责任，健全信访制度，突出信访重点，真情接待来访，努力把冲突化解在基层，化解在萌芽状态，取得了明显成效，使群众对计生工作的满足率进一步提高。现就半年计生信访工作状况总结如下：一、根本状况全区计生信访共受理来信来访331件（次），其中来访60件（次）、电话访264件（次），电子访7
2、件（次）；求决信访33件（次）、举报5件（次）、询问293件（次）。局机关共受理来信来访34件（次），办结案率为100。全区群众信访稳定在去年同期水平，我局还将不断深化人口和规划生育综合改革、稳固计生新机制，为群众供应了各方面的优质效劳，在信访工作中抓出成效。二、领导重视，坚持领导负责制、领导包案制度（一）提高信访工作熟悉。做好新时期人口计生信访工作，对维护社会稳定、构建和谐社会有着非常重要的作用。一是深刻熟悉信访工作的重要地位。我局主要负责人常常在会议上强调信访工作的重要性，用以人为本的理念要求大家对待信访工作，屡次告诫广阔计生干部，信访工作是实践群众路线和党的宗旨的详细表达，是党委、政府联
3、系群众的桥梁和纽带；对化解人民内部冲突，维护社会稳定，自觉实行规划生育，发挥着独特的重要作用。二是深刻熟悉信访工作的根本动身点。群众信访的动身点是对政策的不理解，或者是对个人利益上的不满意，对一些困难未能解决而上访。而做好信访工作的动身点，就是要坚持想群众之所虑，急群众之所难，谋群众之所求，带着对群众的深厚感情，深( ）入扎实地做好信访工作。（二）实行领导负责制。我局在人口计生信访工作中坚持了党政一把手负总责，分管领导详细抓，其他领导协力抓，信访干部抓落实，并实行领导包案制度。信访工作领导小组坚持定期每月讨论一次信访工作，领导干部每月轮番信访值班，按期参与区政府集体接访和下乡巡回接访现场为民办
4、公、重大案件、领导包案处理。信访领导组组长李红梅，副组长杨兴平、刘峰和纪检组长黄先富等同志随时讨论信访工作中群众反映的热点和难点问题，并与办公室同志一道深入基层调查处理信访件，收集计生信访信息，把握群众新动态，仔细排查冲突纠纷，准时发觉问题，把问题处理在萌芽状态之中。（三）坚持信访工作分级治理，专人负责。各乡镇街做到了“六落实”，即领导落实、工作人员落实、制度落实、时间落实、经费落实、任务落实。三、转变效劳观念，健全信访工作制度转变群众找我问事办事为我为群众指导主动办事。依据上级和我区政府的要求为便利群众、效劳群众，开设了效劳窗口；开通了“12345”效劳热线、计生信息公众网、信息公众网、信访
5、接待室，参与区政府集体与巡回接访等多种信访渠道，保证了民意、民情、民智能够顺畅上到达领导机关，使群众正值的信访权利得到了有力保障，正值要求得到满意，应当解决而又能够解决的实际困难和问题得到准时解决，从而解决了群众办事难，削减了群众的抵抗心情，提高群众对政策的知晓率，降低群众的上访率，从源头做好信访工作。制定了区人口和计生局建立人口和规划生育信访工作长效机制的实施意见；进一步完善了计生信访工作领导责任制、首问制、责任追究制等20余项制度；宣传发送了规划生育效劳指南5000余份、坚持对来访者实行受理、不予受理、受理一次性告知，在各乡镇计生办同时开设了效劳窗口，主动向群众宣传供应效劳。要求一把手和分
6、管领导亲自抓，有关股（室）和各计生办人员共同办，信访干部和效劳窗口人员详细办。做到对群众效劳周到，热忱接待，满足而归。来信准时办理，领导亲自处理重大案件。特殊在办理“12345”为人民效劳热线接访过程中，局信访工作领导组准时讨论完善了各项制度，即：来电档案治理制度、来访来电接待登记制度、来电处理制度、立案制度、信访干部工作职责、信访工作制度、结案制度、首问责任制、首办责任制、错案追究制度。使信访工作有章可循，有人办事，件件有着落。四、加强信访政策法规宣传广泛开展信访条例的宣传学习。组织全区计生办主任、计生信访干部进展了逐条的学习和争论，并印发了宣传资料，要求严格遵循“信访工作应当在各级人民政府
7、领导下，坚持属地治理、分级负责、谁主管、谁负责，依法、准时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则”。由于领导的重视，全区信 区人口和规划生育局上半年计生信访工作总结第2页 访案件无集体上访和老上访户，办结案率效果显著，维护了计生干部的形象，促进计生信访标准化治理，发挥了信访的网络作用，提高了信访工作质量和办理效率，促进了社会的稳定。充分的发挥了信访工作的重要作用，即：桥梁作用、监视作用、亲密联系群众的作用。五、下一步工作1、进一步转变效劳观念，坚持为民效劳、属地治理、重心下移、便利群众，降低本钱的工作原则。2、仔细贯彻落实规划生育“一法三规”和“三为主”方针，提高计生干部工作质量，转变群众的生育
8、观念。3、进一步完善计生信访标准化治理工作，充分发挥信访网络的作用，使计生信访工作适应新时期进展的需要。4、深入基层调查讨论，准时发觉新状况、新问题、新苗头，就地疏导处理。5、加强对信访工作人员的计生政策、业务学问培训，提高计生信访工作人员思想政治和业务素养。常抓不懈的做好信访工作，稳固我区计生工作成果。 畜牧局上半年总结和下半年规划畜牧局上和下半年规划今年以来，在市委、市政府的正确领导下，市畜牧局仔细贯彻落实全市经济工作会议精神，在白羽肉鸡违规用药大事持续影响，上海病死猪漂江，H7N9禽流感致人死亡严峻形势下，畜牧工作面临养殖效益降低，重大动物疫情防控形势严峻，畜产品质量安全监管的重大压力，
9、全市畜牧系统迎难而上，积极应对，围绕加快现代畜牧业进展这一中心任务，突出抓好畜产品质量安全和重大动物疫病防控两个重点，有效杜绝了重大畜产品质量安全大事和重大动物疫情的发生，促进了畜牧业持续稳定进展，全市肉蛋奶总产量达108万吨，其中，肉类、蛋类、奶类总产分别可达60万吨、27万吨、26.7万吨。一是加快推动畜牧业标准生态化产业化建立。以强牧富农政策为抓手，积极抓好重点工程的实施与争取，争取落实扶持资金2360.5万元，用于43个畜禽养殖场标准化改造，积极争取上级对高效特色畜牧业示范县工程、牙山黑绒山羊和渤海马保种场建立工程、奶牛产业工程、农业技术推广工程等工程的扶持。积极开展优势畜禽品种标准化
10、示范创立活动，组织申报了2个国家级、18个省级示范场；组织申报了山东省*畜牧旅游示范区；进展各类畜禽标准化生态养殖场612个，完成了全年任务的62%；在全市深入推广农牧结合、种养结合等生态种养模式，实现畜禽养殖粪污的综合治理和开发利用，新建沼气池160个，容积到达5万立方米；推动畜牧业产业化建立，全市有5个畜牧企业评比为国家级农业产业化重点龙头企业；加强畜牧生态化建立，严格审核8家企业无公害畜产品产地；加强畜牧业污染整治，搬迁养殖场184个、整改养殖场860个。二是不断强化动物疫病疫情防控工作。全力抓好强制免疫工作，全市春季集中强制免疫畜禽4061万头（只）；全面开展高致病性禽流感、口蹄疫等主
11、要动物疫病监测和流行病学调查工作，检测样品435份；全面落实官方兽医监管制度，475名官方兽医对3509畜禽养殖场、78处定点畜禽屠宰场实行了挂牌监管；强化H7N9禽流感防控，检测样品4819份，开展疫情排查和消毒灭源，累计排查禽类养殖场（户）32万个次，活禽交易市场和屠宰场4128个次，积极争取各级财政扶持祖代种禽补助3952万元、活禽加工企业补助140万元；对养殖场（户）病死动物严格根据“四不准一处理”的规定进展处置，对屠宰环节发觉的染疫和病死动物监视进展无害化处理，上海死猪漂江大事曝光后，组织开展了专项整治活动，排查并无害化处理病死畜禽1599头（只）。三是仔细抓好畜产品质量安全监管工作
12、。集中一个月时间开展以打击非法使用“瘦肉精”、饲喂不合格饲料、滥用兽药等为重点的畜禽产品专项隐患排查；开展了全市兽药质量安全春季集中整治行动，对全市12个兽药生产企业、320个兽药经营单位进展了集中检查，查处假劣兽药针剂10163支，粉剂925.4公斤；组织对对全市140个饲料生产企业进展了检查，抽检产品92批次，下达整改意见280余条，对三起产品质量案件进展了查处，依法注销生产企业3个；加强生鲜乳收购站监管，累计检查生鲜乳收购站40个，检查生鲜乳运输车236辆次，抽样生鲜乳160批次；强化动物产品监视执法，共查处各类违法案件108起，立案处理43起，结案42起，向公安部门移交了2起，有力地保
13、障了全市畜产品质量安全。四、持续加强畜牧系统作风建立。开展“治庸提力量，治懒增效率，治散树正气”主题实践活动；推动专家型人才队伍建立，组织14名专业技术人员开展送学，基层熬炼等活动；组织开展基层挂钩联系活动，组织市直干部职工深入基层，深入调研；加强行政审批治理，成立畜牧系统行政审批专家委员会，打造阳光政务。二、下半年工作准备下半年，市畜牧局将围绕中心任务，连续抓好各项工作落实，实现全年总目标。一是坚持“安全第一”，确保畜产品质量安全。加大违规添加使用违法违规药品和有素有害物质的检查与惩罚力度；抓好产地检疫和屠宰检疫，严峻打击无证经营畜禽及其产品、收购贩卖病死畜禽及其产品等违法行为；严格落实饲料
14、兽药监管，加大产品质量监测力度。二是不断提高重大动物疫病防控水平。抓好强制免疫，确保强制免疫率到达100%；抓好动行病学调查和疫情监测预警，准时把握疫情动态和提出疫情预警；抓好重大动物疫病净化，加快全市动物疫病掌握和净化进程。三是加快转变畜牧业进展方式。深入开展畜禽养殖标准化示范创立活动，连续实施好“畜禽养殖千场区建立工程”；推广种养结合、安康养殖、资源循环等生态养殖模式和仙坛肉鸡产业化经营模式；加快培植益生公司，春雪等品牌企业和品牌产品；开发生产五龙鹅、黑猪、牙山黑绒山羊等特色产品、品牌产品；争取年内认证无公害畜产品30个。“司法局上半年总结和下半年准备”司法工作规划 司法局20xx年上半年
15、工作总结和下半年工作准备 今年以来，县司法局在县委县政府的正确领导和上级业务部门的指导下，坚持以十七大精神为指导，以科学进展观为统领，以促进社会和谐为目标，集中力气全面推动“法律五进”，坚持抓基层打根底，着力提升法律效劳水平，为推动全县经济社会又好又快进展制造了良好的法治环境。 一、上半年工作总结： (一)突出重点,强化措施，“法律五进”集中推动年活动取得明显成效 1、加强组织领导。成立了县“法律五进”集中推动年活动领导小组，成立了办公室，办公室下设五个工作指导组，明确任务职责，强化工作落实，做到了办公场所、人员和经费“三落实”；制定完善了“领导小组例会”、“工作协调调度”、“活动跟踪督查”、
16、“典型阅历沟通”、“活动信息报送”等五项制度，确保活动开展扎实有效。 二夯实根底，健全制度，筑牢维护社会稳定“第一道防线” 2、狠抓人民调解室标准化建立。根据有场所、有制度、有牌子、有办公设施、有调解员、有档案材料的“六有”标准，做到组织、制度、工作、酬劳“四落实”，集中开展了村居调解室标准化建立。各乡镇司法所仔细抓落实，先后抓出了XX镇鱼台村等50个高标准的农村调解室。县人大于5月5日组织局部人大常委和委员对农村调解室建立进展了调研，对农村调解组织建立和在维护社会稳定方面发挥的作用赐予了充分确定。 3、加强“148”法律效劳专线工作。“148”专线始终坚持“热忱解答，细心归纳，疏导化解，保持
17、稳定”的工作思路，做好了法律询问和群众心态调整工作，为当事人解惑释疑，化解冲突。上半年共接听、解答、分流询问电话57个，接待来访13人次。 三扩大法律效劳范围，提高效劳质量，为维护全县进展和谐稳定大局保驾护航 4、社区矫正工作步入正规化。配齐配强了社区矫正工队伍，局部乡镇成立了由离退休干部，社区居委会楼长、村居会治安主任为主的矫正志愿者队伍。与县法院联合制定了关于判处管制和宣告缓刑人员承受社区矫正告知书，建立社区矫正人员信息登记卡，统一制定了社区矫正工作流程，并印制了社区矫正工作档案材料，加强了社区矫正对象的有效连接，注意人性化治理，防止了社会服刑人员的脱管、漏管现象的发生。实行多种帮教形式，
18、促进矫正对象顺当回归社会，同时加大了对生活困难矫正对象的救助力度，促使他们能够安心承受矫正，表达了矫正工作人性化思路。目前，共登记社区矫正对象97人，其中管制23人，宣告缓刑58人，假释15人，解除社区矫正对象6人。 5、强化公证工作。全体公证人员努力开拓公证证源，拓展业务范围，从加强效劳质量，提高效劳水平着手，积极为国有土地使用权挂牌交易、男到女家落户、银行贷款、招投标工程建立、土地承包以及社会公益事业供应法律效劳和法律保障，效劳范围广，效劳力度大，同时，将公证触角向社会领域延长，不断拓展农村证源，积极为“三农”效劳。上半年共办理各类公证226件，其中经济类公证23件，民事类公证203件，取
19、得了较好社会效益。 四加强教育，狠抓作风队伍建立 制定了司法局关于开展“机关作风效能建立深化年”主题活动的实施方案、加强机关作风效能建立督查方案和深入开展党风廉政建立和反腐倡廉工作的实施意见，仔细开展了“抓学习、转作风、保稳定、促进展”主题教育活动，严格落实“五抓”执行“五不准”规定。落实了首问负责制、效劳承诺制、审批限时办结制和责任追究制，严格执行上下班考勤制，增加了全局职工纪律观念，提高了工作效率和效劳质量。 五圆满完成其他各项工作 加强根底设施建立，改善办公环境，通过多方协调资金，投资近十万元，对局办公楼进展全面整修，更新了办公桌椅，绿化了草坪，办公环境和办公条件有了全新改善。组织全局干
20、部职工开展了各种丰富多彩的活动，积极捐款支援地震灾区，全局职工共捐款29630元。 二、下半年工作准备： 一仔细抓好“法律五进”集中推动年活动的总结验收工作。 二进一步加强人民调解工作标准化建立，年内10%以上的村居调委会要建成标准化调解室，实现建立56个高标准的农村调解室的目标。 三抓好冲突纠纷排查调处工作，尤其做好奥运期间冲突纠纷集中排查调处工作，确保调处率100%，胜利率96%以上。 四进一步抓好社区矫正和安置帮教工作，进一步细化教育矫正治理措施。 五连续强化律师和法律效劳工队伍建立。 六抓好公证处工作。 2023上半年工作总结和规划模板 一 、近段时间工作总结 在我来到这里的两个多月的
21、时间中我通过努力的工作，也有了一点收获，我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信念也有决心把下一步的工作做的更好。下面我对20xx年上半年工作总结汇报如下： 我是今年三月份到公司工作的，在没有负责市场销售治理工作以前，我的销售阅历缺乏，仅凭对销售工作的热忱，而缺乏奶粉行业销售阅历和行业学问。为了快速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开头，一边学习产品学问，一边摸索市场，取得了良好的效果。 通过不断的学习产品学问，收取同行业之间的信息和积存市场阅历，现在对奶粉市场有了一个也许的熟悉和了解。现在我渐渐可以应对客户所提到的问题，把握客户的需
22、要，根本良好的与客户沟通与信任。所以经过努力，对市场的熟悉也有一个比拟透亮的把握。在不断的学习产品学问和积存阅历的同时，自己的力量，业务水平都比以前有了一个提高，针对市场的一些变化，现在能拿出一些方案应付一些突发大事。 存在的缺点： 对于奶粉市场了解的还不够深入，在与客户的沟通过程中，过分的依靠和信任客户，以至于引起一连串的不良反响。本职的工作做得不好，感觉自己还停留在一个一般促销人员的位置上，对市场促销人员的治理，培训，指导力度不够。我简单比拟狂傲、办事不够职业化如赌气不协作等，这些都是阻碍我在工作的道路上连续前进的绊脚石。在今后的日子，我都会有针对性地修正自己的缺乏。 二下半年工作规划 在
23、下一步工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做： 1、做好根底工作，为下一步工作做好铺垫。 根底工作在这个行业中很难做，下一步要做好每个店的月平均销量，按送货次数分解规划，做到有的放矢。维护好客情，做好与客户的关系，常常与客户沟通。对销售点的其他品牌做好记录，做到对他们销售形式与方式了如指掌，针对他们做自己的销售规划。 2、完善促销制度，加强促销员的治理。 促销治理是老大难问题，促销人员出去，处于放任自流的状态。完善促销人员治理制度的目的是让促销人员在工作中发挥主观能动性，对工作有高度的责任心，提高促销人员的仆人翁意识。培育促销人员在工作中能发觉问题总结问题并能提出自己的看法和建议，业务力量
24、提高到一个新的档次。 3.敏捷运用活动，提高销售质量 现在奶粉市场品牌许多，但主要也就是那几家。在近段时间销售产品过程中，牵涉问题最多的就是过去客户的流失。在下一步的的销售工作中我认为产品的活动力度做一下敏捷的运用，这样可以提高销售人员及店老板积极性。 在奶粉区域，我们产品的知名度与价格都很有优势，外界因素削减了，加上我们的销售人员的敏捷性，我信任我们做的比原来更好。 4、销售目标 下一步的销售目标最根本的是做到依据公司下达的销售任务，把任务依据详细状况分解到每一次送货，完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的根底上提高销售业绩。 三我的建议 1.制造良好工作环境，提高工作效率。 提高执行
25、力的标准，建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。形成相互学习，相互帮忙的气氛，能提高工作的积极性，不要相互贬低，相互利用。 2、建立一支熟识业务，而相对稳定的销售团队。 人才是企业最珍贵的资源，一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员，建立一支具有分散力，合作精神的销售团队是我们的根本。在下一步的工作中建立一个和谐的团队作为一项主要的工作来抓。 审计局上半年工作总结和下半年工作准备 审计局上半年工作总结和下半年工作准备 今年以来，苏州市审计局深入贯彻党的十八大精神，围绕市委市政府工作中心，根据全年审计工作“三个一、三个二”目标任务，强化监视促进经济标准运行，建言献策促
26、进资金绩效治理，跟踪效劳促进政策有效落实，实现了时间过半、任务过半的目标，效劳了苏州“两个领先”进展。市局先后荣获江苏省文明单位标兵单位、江苏省公务员职业道德榜样集体、苏州市依法行政工作先进集体、纪检监察工作目标综合考核先进集体、市级机关首批学习型党组织示范点等荣誉，区域环境绩效审计工作被评为苏州市“中心城市科学进展创新奖”。一、上半年工作任务完成状况全市审计机关共完成审计工程142个，促进增收节支3.38亿元，提出审计建议被相关部门接受266条。其中市局完成审计工程17个，促进增收节支4292万元。（一）围绕中心，突出重点，仔细履行审计监视职责。1、突出预算执行和违规查处，财政审计进一步深化
27、。全市以同级审为龙头，立足监视做好效劳、坚持原则讲究方法、保证质量提高效率，提升了审计成效。一是紧紧围绕预算执行，反映了预算收入缴库不够准时、财政预算支出进度不够均衡、局部资金预算编制不够细化、财政资金清理不够有力等财政预算中存在的问题。二是首次对财政支付数据进展系统分析，找出有2个疑点以上的8家部门预算单位进展针对性延长审计，完善和促进本级部门（单位）预算执行更趋标准。三是利用税收保障平台采集国税、工商、国土、住建等外部涉税数据，与税收征管数据进展分析比对，查找税收征管漏洞，共发觉审计疑点334处，查补各项税费3294.58万元。四是精选专题纳入“两个报告”，市局反映了科技金融扶持政策执行、
28、社区卫生效劳资金、村庄整治绩效审计调查以及政府公共工程、城区河道清淤工程和保障房跟踪审计状况。各地均跟踪反映了审计整改状况，参助了政府决策、效劳了人大监视。常熟市局首次把土地本钱核算、财政借款治理、利息安排模式等纳入审计关注点；吴江区局将财政决算审计中发觉的2起问题线索移交地方纪委调查处理；姑苏区突出审计原三区财政运行模式的异同，效劳该区政府加强财政治理和机构整合。2、突出跟踪监视和质量掌握，公共工程审计进一步增加。投资审计以“查问题、促效能、建机制”为主要目标，全市共核减投资额3.12亿元。一是竣工决算审计抓进度、重协调、强复核，市局核减工程造价4292万元，确保工程建立按序进展、工程资金准
29、时拨付。二是对石湖景区扩建工程、虎丘地区综合改造和常嘉、中环、疏港高速等8个重点民生工程开展跟踪审计，共出具审计意见单9份，提出审计建议38条，参加跟踪审计工程的拆迁会办、例会121次。援疆跟踪审计现场跟踪了霍尔果斯行政效劳中心的工程质量和施工治理状况，促进边审边改。三是亲密关注建立领域前期拆迁、招投标等薄弱环节，查找案件线索和突破口。市局对环古城二期前期拆迁审计发觉线索移交市纪委，相关拆迁公司副主任已正式以贪污罪逮捕归案。四是创新开展横向协作机制，提高投资审计质量。市局与无锡市审计局签定了投资审计合作协议书，在全省领先建立了地级市之间投资审计区域合作机制。通过两市之间以及全市范围内穿插检查工
30、程质量，掌握审计风险，提高投资审计质量。常熟市局依据地方政府交办理清拆迁周转金及拆迁资金工程的收支进展专项审计，为财政节省支出1.58亿元。张家港市局首次聘请社会中介机构对工程结算审计进展质量抽查。相城区局联合监察局、住建局对重点跟踪工程进展随机督察。3、突出制度建立和标准治理，经济责任审计进一步推动。全市审计机关以贯彻落实省委、省政府江苏省党政主要领导干部经济责任审计规定为契机，注意从制度根底上创新，从方法上优化，不断推动经济责任审计工作。全市已对34名领导干部实施经济责任审计。工作中，一是仔细贯彻规定，出台实施意见。苏州市委办公室、市政府办公室联合印发了贯彻规定的实施意见，从六个方面对全市
31、经济责任审计工作提出了详细要求。二是深化三责联审，强化整改问责。市委组织部、市编办和市审计局联合出台了苏州市党政领导干部“三责联审”整改督查工作操作细则，对整改问责作出详细规定。三是创新推动内管领导干部经济责任审计工作。实施规划报备治理，要求各主管部门向审计部门报备年度审计规划，极大地促进了相关部门开展此项工作的主动性，今年市本级将有37家主管部门共对125名内管领导干部实施经济责任审计；实施国企分类治理，制定了关于市属国资公司二级企业领导人员经济责任审计分类治理的意见及相关操作流程，根据市审计局实施、授权国资委组织、市属国资公司组织以及行政主管部门组织实施的四种方式进展归口治理。昆山市局初步
32、完成部门领导干部经济责任审计评价指标体系，拟定经济责 审计局上半年工作总结和下半年工作准备第2页 任审计分类施审制度并配套细化实施方案。吴中区加大乡镇审计体制机制创新，通过建立城区、木渎、甪直、胥口等4个分中心加强对镇、村的经济责任审计。4、突出效劳民生和政策执行，专项审计进一步强化。全市审计机关围绕“三农”、生态环保、转型升级、城镇化、民生保障等关键词，细心实施专题审计或专项审计调查，成效明显。依据全市保障性安居工程跟踪审计建议，市纪委、监察局组织住建、财政、审计、土储五个部门联合对定销商品房存量房进展地毯式排查摸底，落实审计整改。市住建局经责审计报告获得市委蒋宏坤书记批示，促进市财政、住建
33、部门加强了对直管公房住房基金和托管账户的治理。市局科技金融扶持政策专项审计实地调查了交通银行苏州分行等7家合作银行、51家企业，提出了风险池专户治理、扩大受众面、加强合作银行监管力度等审计建议。市级效劳业进展引导资金审计抽查资金量占引导资金三年预算总额2亿元的60%，就如何进一步放大财政资金杠杆效应，加速进展地方效劳业提出了审计建议。园区局联合有关部门全面理清核实了原镇属公立医疗机构资产状况，为园区卫生一体化专项工作供应了决策参考。（二）工程为本，强化治理，着力提升审计质量水平。1、从规划入手，全过程强化工程质量。一是首次召开专题会议对比准则部署。全市首次召开了审计工程规划治理工作会议，制定出
34、台了关于进一步加强审计工程规划治理工作的意见，要求全市审计机关工程规划治理做到“五性”，即依法治理，增加标准性；统筹安排，增加合理性；严格掌握，增加严厉性；动态跟踪，增加实效性；评估改良，增加持续性。二是成立特地机构加强组织领导。市局成立了审计工程规划编制委员会，在“一把手”领导下，对审计工程规划编制进展组织、指导、协调和审核；成立了重点工程议审领导小组，对重点工程的立项、实施和报告质量集体把关。三是实行全程治理提高审计质量。全面实行审计工程审理制度，并配套兼职质量审理和议审评估等机制，市局完善了“审计工程进度治理督查系统”，对超时工程实现网上督查预警，高新区局出台审计组长责任制等方法健全审计
35、质量掌握体系；各地实行审计工程分类治理和实行简易程序等方法，保障了重点工程审计资源；对条线工程和经济责任审计等刚性工程加大吸附型、结合型审计力度，吸附开展了苏州市户外广告治理、餐厨垃圾治理、再生资源回收利用网络体系建立状况等专题审计调查，整合利用了审计资源。2、从制度标准，全方位强化根底治理。成立了由局长任组长的根底治理工作领导小组，印发了关于加强审计根底治理工作的实施方案，涵盖了审计业务和内控治理，明确了任务、内容、步骤和要求。一是根据国家审计准则、市三定方案和审计职能要求，分局机关、内设处室、工作人员三个层次，来定岗、定位、定职责。二是梳理工作流程，对各项工作以流程图形式表述工作内容和操作
36、步骤，为提高效率、明确责任奠定根底。三是更新完善制度，包括各项治理和审计工作制度、审计操作规程、指南和审计业务类文书文本，使各项工作有章可循、有据可依。四是建立根底台账，把审计工作中形成的数据资料等第一手资源纳入台账治理。五是对涉及资源共享、局务公开和业绩考核的根底台账纳入信息化平台治理，为绩效考核供应重要依据。经过反复征求意见，目前初稿已根本形成。3、从应用动身，全掩盖强化信息化建立。主要是通过“一项竞赛、两个平台、三项培训”，提升整体信息化水平。一是筹备其次届全市审计机关计算机技能竞赛，全市共有159名审计人员报名，竞赛参考用书和竞赛大纲已发放到每位选手。二是经过与市财政、市发改委屡次沟通
37、，已获批审计数据分析治理平台工程资金550万元，一期建立方案经南京特派办、省审计厅、南京审计学院和市发改委等专家领导评审，进入政府选购流程，马上开头建立。三是全市有37名骨干正在承受国际注册信息系统审计师（CISA）培训。全市积极探究信息系统审计。太仓市局结合开展了公共财政指标治理系统、水闸收费信息系统、广电数字电视用户治理系统等6个信息系统审计；常熟市局对“农药贴补供给绿色防控网络平台”进展了信息系统审计；昆山市局对社区综合信息治理系统和“一键通”居家养老信息系统等开展信息系统审计。（三）锤炼作风，竞岗培训，不断增加审计进展后劲。1、以贯彻规定为重点，抓廉政提作风。一是全面贯彻规定，改良工作
38、作风。全市审计机关快速出台实施意见贯彻中心八项规定、省十项规定和市12项规定，今年以来的全市性会议都集中到市里来开，不过夜，吃简餐，市局取消了办公室专职会务接待的岗位，将相关人员调整到监察室，加强了廉政作风建立和效能督查的力气。同时严格执法，出台制度并加强了对中心“八项规定”落实状况的审计。二是突出重点，加强风险防控。出台了廉政风险防控方法，加强对重点对象、部门、岗位的分类和分层次教育治理；投资审计廉政风险防控列入全市惩防体系建立重点工程，出台了投资审计廉政风险防控治理工作意见，召开了固投审计协审状况通报暨廉政纪律宣传会议。2、以竞岗考核为抓手，促竞争提效率。一是实行竞岗轮岗。本着“公正竞争选
39、贤才调优配强促进展”原则，严格根据公推、差选、票决程序实施竞争上岗，提拔了2名正处长、2名主任科员、4名副处长，轮岗11人，有效激发了全局干部职工爱本职、干事业、思进取的工作热忱。二是突出重点导向。大力推动优秀审计工程、信息化、信息宣传和审计科研四项工作，与审计学会联合制订实施了四个单项考核方法。与审计实务严密结合，与年底绩效考核挂钩，细化了各项指标，拉大了分数差距，以解决审计业务工作与科研成果转化两张皮的问题。3、以培训教育为手段，炼素养提力量。一是分类施教，培育综合素养。今年共安排3大类27个工程，先后开展了十八大报告精神解读、审计署工作人员文明守则、李克强总理视察审计署重要指示精神等6个
40、专题共150人次参与的党组中心组专题学习，开展了预防职务犯罪、保密学问、机动车驾驶人交通安全学问等10个专题培训工程，受训546人次，并组织52名科级以上干部参与苏州市“菜单式”选学，30名科级干部参与“自主选学”学习状况纳入年度“三优三先”考核。二是培育精神，建立审计文化。全市精神文明建立的气氛愈加深厚，市局以创立省文明单位标兵单位为契机，深入开展效劳品牌、访贫问苦、结对共建和各项志愿等活动，开展“书香聚能量放飞审计梦”读书实践活动、“营造廉政文化、修养审计清风”主题系列教育活动等。吴江区局举办了优秀审计工程评比方法解读等两次现场讲座，吴中区局开设“审计大讲堂”，相城区局联合区总工会举办了全
41、区审计业务技能竞赛。二、下半年审计工作主要准备下半年，全市审计机关将连续根据“围绕一个中心，发挥两大作用；贯穿一条主线，抓住两个关键；瞄准一个新目标，夯实两个根底”的年度目标任务，在上半年“打根底、上台阶”的良好态势下，连续紧扣中心工作做好监视效劳，集中力气在重点工作上求突破、出精品，为苏州市领先根本实现现代化供应有力保障。同时，加强调查讨论，积极谋划明年审计工作。（一）以重点审计工程为抓手，在转化成果、出精品上求突破。落实李克强总理“当好公共资金守护者”的重要指示，在促进法治政府、简朴政府和廉洁政府建立上发挥作用。一抓监视效劳。紧紧盯住、管好用好珍贵的财政资金，推动宏观调控政策和各项部署的落
42、实，实施吴江区等各级财政决算审计、对市国资委、农科院、广电总台等结合经济责任审计开展部门预算执行审计、开展市级政府选购状况审计调查；促进财政支出构造更加科学合理，保障好改善民生的支出，对市区河道水质提升工程、市区绿化工程建立治理、保障性安居工程、住房公积金运行状况、残疾人保障金开展审计调查；效劳推动重大公共工程建立，连续对虎丘、石湖、轨道交通、城区居民家庭改厕工程等实施跟踪审计，把积极财政政策的效应更好地激发出来。二抓整改公告。发挥审计对经济的“体检诊断”功能，对各项审计中揭露和反映的有法不依、执法不严等问题，对各地方、各部门“三公”等行政经费使用状况的审计结果，要加大审计整改力度，进一步加强
43、与监察、财政等十部门执法协作协作，根据政府关于加强审计整改督查工作的意见开展审计整改状况“回头看”，准时通报有关状况，推动审计整改落实。进一步加大审计结果公开的力度，审计结果向人大报告、向社会公开、向人民负责，公开的内容不仅要有“总账”，还要有“明细”，让老百姓看得懂、好监视。三抓成果挖掘。要以争创优秀工程为目标和突破口，高质量完成一批重点审计工程，通过精细化运作全面挖掘和表达工程的成果，在省级、国家级优秀工程评比中实现新的突破；要狠抓审计科研，与审计系统重点课题、苏州地方调查讨论等课题有机结合，开展回忆与展望审计机关成立三十周年、青年审计论坛等活动，争取出一批理论功底深、对审计实践有切实指导
44、作用的科研成果；要深抓信息宣传，既要数量广、又要质量深，全面反映苏州审计成效，切实效劳宏观决策，表达苏州审计水平，扩大苏州审计影响。（二）以资源整合为平台，在强化治理、提质量上求突破。通过资源整合平台，积极推动审计工作方式创新，实行“一盘棋”治理、一体化运作，提高审计质量水平。一是强力推动信息化建立，整合审计数据资源。坚持科技强审理念，完成审计数据分析治理平台（一期）工程建立，满意审计资源存储、交换、共享的需要；统筹审计数据资源，整合财政、税务、社保、公积金四大联网审计系统，规划建立专业审计数据库，逐步探究形成以“集中分析、锁定重点、分散核查”为特征的审计组织模式；组织好全市审计机关的计算机技
45、能竞赛，分层分类完成三个班的信息化培训及专业人才的考试和网络活动，努力提高全员信息化审计水平，真正把现代化审计技术“为我所用”，切实提升审计质量。二是全面实施审计根底治理，整合人力治理资源。在上半年对职责、制度、流程、制度和台账梳理形成初稿的根底上，广泛征求每位审计人员和特约审计员、院校专家和上级领导等意见，完善出台审计根底治理手册并正式实行，确保我局工作职责明确、流程掌握科学、制度保障到位、业务操作标准、根底台账详实，结合审计数据资源治理和信息化治理台账的运行，大力整合并充分运用审计资源，推动审计业务和综合治理水平再上一个新台阶。（三）以党的群众路线教育实践活动为契机，在转变作风、提效能上求
46、突破。根据党的群众路线教育实践活动部署，强化队伍的作风建立和力量建立，炼就“火眼金睛”，打造一支政治过硬、业务精湛、纪律严明、作风踏实的审计队伍。一是深入基层加大效劳力度。加强对全体审计干部马克思主义群众观点和党的群众路线教育，把贯彻落实中心八项规定精神作为切入点，以为民、务实、清廉为标准，深入基层调查讨论，帮忙解决实际困难，做好审计监视效劳。二是勤廉执法提高效劳效能。深化惩防体系建立，加强对重点领域风险防控，实行行之有效的廉政教育活动，将“正人先正己”的标准内化于心、外化于行。通过审计回访、干部评议、过程督查等方式，对制度执行和工程过程进展全过程的廉政和效能督查。深入开展文明创立工作，提倡严
47、谨、文明、务实、清廉、进取的工作作风，不断提高社会公众对审计机关的满足度和信任度。三是锤炼素养增加效劳水平。增加队伍专业力量，实施分层分类针对性培训，搭建审计沟通平台，提高审计业务技能；增加队伍向心力，构筑特色审计文化，积极开展形式多样的主题活动；增加队伍战斗力，以修订后“三优三先”量化考评机制为核心，配套单项考评和日常台账实现对工作的绩效治理，积极营造奋勉向上、创先争优的工作气氛。 市质监局上半年工作状况总结和下半年工作规划 今年以来，市质监局在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕效劳黄蓝经济大局，以质量强市和标准化战略为总抓手，以搭建黄河三角洲检验检测效劳平台为着力点，切实加强产品质量监视治
48、理，深入推动能源计量和民生计量工程，不断强化技术根底保障，质量技术监视工作水平全面提升，特种设备和食品安全形势持续保持稳定，产品质量整体水平进一步提高，为效劳全市转方式调构造，促进社会和谐稳定，加快推动黄蓝两大战略实施做出了积极奉献。 一、上半年主要工作状况 （一）加快搭建黄河三角洲检验检测效劳平台，为黄蓝两大战略供应技术支撑。市质监局依据黄蓝战略的总体布局,结合全市主导产业集群特点，确定了“xx”时期，以xx为主建立山东省“第四大质检高地”（“xx”期间，山东省分别在济南、胶东和济宁规划建立了国家质检中心山东、胶东质检中心和鲁南质检中心“三大质检高地”）即黄河三角洲质检中心的规划目标。中心建立包括国家级石油化工质检中