《气象局党组党风廉政建设情况总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《气象局党组党风廉政建设情况总结.docx(3页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、气象局党组党风廉政建设情况总结二00五年在市委市政政府和省气象局党组的领导下,在市纪委和省局党组纪检组的指导下,#市气象局党组在党风廉政建设工作中,认真落实党风廉政建设责任制,积极开展党风廉政建设教育,加强制度建设,党风廉政建设工作做到整体推进,重点突出,取得了较好成绩。一、认真开展员先进性教育活动,着力提高党员特别是各级领导干部的综合素质。今年一至六月月份,根据市委和省局党党组的统一部署,我市气气象系统认真开展保持共员先进性教育活动动。一是认真抓好理论学学习,在理论学习阶段,党组按照上级党委的要要求,以抓好党组中心组组学习来带动全体党员干干部的理论学习,党组成成员对党员干部进行了保保持员先进
2、性和加加强党风廉政建设为主题题的党课,同时认真书写写学习心得体会,我局处处级干部的学习笔记本在在农水口督导组组织的观观展中受到好评。二是严严格组织对党组和党组成成员及党员个人存在问题题的排查,在整个排查问问题中,我们始终按照上上级的要求,扎实开展排排查,特别是党组成员,在认真学习理论的基础础上,对入党以来特别是是近年来在工作、学习和和生活中存在的问题,自自身进行认真排查的同时时,通过与群众、党员和和部门负责人广泛谈心,虚心听取干部职工意见见,既找准了自己身上存存在的问题,也了解了群群众的思想,进一步密切切了干群关系。同时党组组民主生活会开得热烈,批评与自我批评从来没没有这次这样广泛、深入入、开
3、诚布公,大家反映映真正触及了的灵魂。事规则、局务会议事规则则、行政后勤管理制度、考核制度等进行了认真真修订,充分体现新时期期的执政意识。得到了干干部职工的理解欢迎。通通过先进性教育,全局党党员干部的精神面貌焕然然一新。二、认真学习贯贯彻落实建立健全教育育、制度监督并重的惩治治和预防腐败体系实施纲纲要,加强党风廉政的的制度建设。中央实施施纲要下发后,我们们先后组织了党组中心组组成员、中层干部和广大大党员反复学习,在通读读实施纲要的基础上上,进行认真讨论以深化化理解其内涵,在党组成成员先学一步的基础上,党组书记专门组织了针针对学习实施纲要的的党课,对实施纲要产生的背景、大体框架架和创新内容进行深入
4、潜潜出的辅导,受到了党员员干部的好评。认真组织织党员干部和职工参加中中国气象局组织的华风杯杯建立健全教育、制度度监督并重的惩治和预防防腐败体系实施纲要竞竞赛和两个纲要竞赛赛,自办一次党的纪律知知识竞赛,组织党员干部部参观#市反腐败教育育基地,并得用电教手段段对党员干部进行正反两两方面的典型教育,特别别是原大丰市国土局局长长陆燕航案件对党员教育育很大。在加强对市局党党员干部反腐倡廉教育的的同时。抓紧对县局党风风廉政建设和反腐败教育育工作的指导,督促县局局组织好建立健全教育育、制度监督并重的惩治治和预防腐败体系实施纲纲要的学习,要求县局局加强党风廉政建设的制制度建设。特别是在局务务公开、规范办事程
5、序、三人决策小组充分发挥挥作用方面要严格按省、市局党组的要求认真落落实。市局党组对党风廉廉政建设工作坚持年度研研究部署、季度会办。严严格党组成员在党风廉政政建设工作中责任,要求求其在实际工作中认真执执行,在市县局长和市局局中层干部会议上也反复复重申领导干部廉洁自律律有关规定和三大纪律八八项要求,对党风廉政建建设工作做到常提醒、常常监督,季度局长办公会会,党风廉政建设作为局局长必须汇报的一项工作作;对市、县局局务公开开、政务公开工作进行了了认真落实,对公开的范范围重申了要求,并进行行了抽查。认真落实有关关谈话制度,对六名科级级干部进行了任前党风廉廉政建设谈话。纪检组对对五名县局局长进行党风风廉政
6、建设谈话,对一名名县局长进行了诫免谈话话,新上任的市局局长和和两名县局长主动到当地地纪委汇报了工作,听取取纪委领导的指示和意见见,进一步增强党风廉政政和反腐败意识。党组认认真执行民主集中制,凡凡属重要问题,都能严格格按照党组议事规则和局局务会议有关程序进行操操作,并向广大干部职工工及时通报有关情况,如如新综合楼建设、办公室室装修、现代化建设投入入等。在干部选拔作用工工作中,严格按党政干部部选拔作用条例进行操作作。认真学习和树立科学学发展观,在事业的发展展上坚持以人为本,认真真听取群众意见,凡事力力求谋划周到,今年先后后召开了党员座谈会、中中层干部座谈会和职工座座谈会,将干部群众反映映的意见和建
7、议进行及时时梳理,有益于事业发展展的及时采纳,误解的及及时澄清,群众反映的困困难及时帮助解决,凝聚聚了人心,今年解决了群群众多年呼吁的直供水问问题、正在协调解决天然然气问题,组织职工到海海南、组织老干部到县局局、组织退居二线的县局局长和市局处级干部到延延安参观和接受教育,凝凝聚了人心,受到群众的的广泛好评。三、加强领领导干部自身廉政建设。党组成员根据公开廉政政承诺和责任制分解的要要求,在抓分管职责范围围的党风廉政建设工作的的同时,加强自身廉政建建设,自觉接受党风廉政政建设教育,从正反两方方面典型中吸取教育和教教训,一年来党组成员中中没有发现有严重违法违违纪行为,群众反映良好好。四、抓好审计工作
8、和和群众来信来访处理工作作。今年组织了对三个县县局局长的任期经济责任任审计工作。对在经济责责任审计中发现的问题认认真检找原因,严格区分分因管理能力欠缺、纪律律性不强、政策水平不高高和故意违纪的界限,同同时将审计结果作为对干干部考察任用的一项重要要依据。审计结束后,纪纪检组负责人还专门找审审计对象谈话,指出他们们在管理上和执行制度方方面存在的不足,提出了了改进要求,对个别存在在较大偏差的同志还进行行了诫免谈话。明年我们们审计工作的重点将放在在全市气象部门企业帐户户,力求摸清情况,找出出不足,规范运作,减少少失误。对上级转办的人人民来信及时进行调查了了解核实反馈,对群众的的来信、来访,在摸清情情况的基础上,进行认真真解答,帮助他们解决实实际困难。五、存在不足足:一是县局局务公开从从抽查的情况看,虽然较较去年有进步,但全市发发展不平衡,个别县局还还不尽如人意,主要表现现为对外公开比对内公开开做得好,对内公开内容容不及时,有些该公开的的而没有公开,有的公开开不能正常。市局上半年年公开不够及时,下半年年进行调整后,公开面和和及时性都得到了加强。二是宣传信息报道不够够,党风廉政建设方面的的工作做得不少,但向上上级媒体报道比较少。