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1、 经济特区四十年心得体会经济特区成立40周年心得体会(9篇)有关经济特区四十年心得体会一 1、为保持_信用社的稳健进展势头，我将积极带着全社干部职工解放思想，大胆实施创新经营。在存款工作中，会有种.种预想不到的困难必需要克制，抢抓有利时机，完善存款考核方法，积极协调多方关系，坚固树立“存款兴社”的思想和阵地意识，坚持发扬“三勤四上门”的优良传统，千方百计筹措资金。 2、结合实际状况，我将针对存款不上则降的实际状况，准时召开职工会议，找问题、查缘由，制定出强有力的奖罚措施，在职员工自办存款余额外勤必需到达50万元，内勤人员必需到达40万元，对客户经理年底存款余额达不到30万元的，一律取消客户经理
2、资格。在严格的考核制约机制下，信任广阔员工会呈现出积极的吸储热忱。 3、新一年的工作，我将发动职工利用全市通存通兑的优势，为外区县的亲戚朋友们开立储蓄存折户，吸储存款。 二、提倡“立足农信干农信”的效劳格局，亲密与人民群众的关系，赢得老百姓的信任 1、在信贷支农工作中，我将引导全员坚固树立为“三农”效劳的经营理念，把“兴一方经济、富一方百姓”作为本份工作，找准信贷杠杆的支点，在政府规划、群众自愿的前提下，只要符合产业构造调整政策，资金问题就予以保证。 2、要通过发放联保贷款、开展信用村、户评定活动，全力支持农夫进展药材、黄烟、蚕茧等高附加值的名优特产品，在效劳农村经济中求得进展，有力支持了我乡
3、春耕、“三夏”、秋收秋种、冬季农田治理、抗灾自救及抗旱双保工作。信任实行这些措施后，全乡种植经济作物的积极性将普遍提高，全乡经济作物人均1亩以上，估计全乡人均增收800余元。 3、为培育个体工商户的守信意识，对个体工商户进展建档立案，评定信用等级，使讲信用的工商户得到实惠，并对招商引资工程供应多方位效劳。 三、强化“没有法规不成方圆”的制度观念，全面提升内部治理水平 1、工作中，要把内部治理的重点突出在一个“严”字上，坚决响应联社提出的“宁听千声骂，不听一声哭”这一理念。 2、利用每周一、三、五晚学习上级文件的同时，对法律、法规定期进展集中进展学习，使每名员工做到知法、懂法、守法，力争办理的每
4、一笔业务都做到程序化、标准化、统一化、合法化。规划目标是，我所带着的信用社无一人因违规、违纪受到任何处分。 3、要结合联社组织的“内部掌握建立年”活动内容进展仔细对比检查，对所查出的问题进展追根求源，遵循边查边纠的方式，仔细总结阅历教训，坚决杜绝屡查屡犯的老毛病。在整个活动中，我会严密结合省办制定的_省农村信用社员工违规违章行为处理暂行方法，对所犯问题的处理结果有一个明确的熟悉，使广阔员工的遵纪守法意识有了进一步提高，为促进各项业务的稳健进展起了积极的作用。 有关经济特区四十年心得体会二 在全面实施素养教育的今日，我们越来越深刻地感受到教育不仅是学校、教师的责任，更是家庭、社会共同的责任。只有
5、学校与家庭、教师与父母相互合 作，才能塑造学生健全的人格，使他们得到全面的进展。 本着这样的初衷，我们对全校学生的家庭教育状况进展了调查，旨在了解学生家庭状况，增加家庭、学校、社会共同参加教育的意识，形成育人整体合力，进而促进学生全面和谐进展。 1、调查时间：20xx年11月23日 2、调查对象：全校学生家长（家长到会率98%） 3、调查方法；问卷调查法。实行以班级为单位集中问卷，共发出问卷500份，收到有效卷487份，无废卷。 （一）家庭状况： 1、家长文化程度：父母中有一人为本科学历的占2.5%，大专学历占10.6%，高中及以下文化程度占84.7%。 2、家庭经济状况；家庭条件以中等收入（
6、即父母平均月收入为100020xx元）为主，贫富两极也占肯定比例，人均月收入在1000元以下的占49.1%，在20xx元以上的占24.3% （二）家庭教育现状： 1、家庭教育投入状况：农夫家庭经济状况调查报告。 （1）经济投入：家庭订阅杂志、报纸一份以上占3.1%；每月给子女购置课外书3本以上占22.6%。 （2）时间投入：每月常常陪子女去新华书店的（不少于2次）的占38.9%；每周平均有一小时以上的时间和孩子一起沟通学习占37.5%说明家长对孩子教育比拟重视，但经济的投入明显高于与孩子共处的时间投入。家长对孩子的关怀还是不够，实质性付出太少。 2、家庭教育方法： （1）家庭教育的理念：72.
7、1%的家长认为对子女严峻，要求严格，孩子听话；71.4%的家长认为谁对孩子溺爱，孩子就不听谁的话。 （2）教育子女的途径：以生活阅历、随时随地教育为主的站96.8%，3.2%的家长从书、报、电视中猎取教育方法。 （3）催促子女看课外书的方法：鼓舞的占28.1%，采纳物质嘉奖的占42.7%，引导的占13.4%，进展陪读的占16.8%。 （4）在家进展英语、家庭辅导的占12.7%，在家进展钢琴、电子琴辅导的占 8.3%。由母亲担当的占68%，由父母一起担当的为24%，父亲单独担当的占3.6%，祖父母担当的占4.4%。 （5）让孩子在家做力所能及的家务（如扫地、擦桌子、整理东西）占58%。 (6)2
8、0.6%的家长不给孩子零花钱。 说明家长对孩子进展素养培育的观念、方法日渐成熟，普遍熟悉到正确的教育观念，科学的教育方法在孩子成长过程中的作用。教育方法上以鼓舞为主，方法越来越多。但仍表现出对孩子智力学习重视的倾向。 3、 特长培育状况： 23.2%的家长让孩子参与青少年活动活动中心的乐器、书法、英语、绘画辅导班。 说明家长对培育孩子的兴趣专长较为重视，兴趣的选择呈现多元化的趋势；家长对孩子特长培育的投入较多。 4、 家校联系状况： 100%的家长盼望每学期与教师沟通1次以上，联系方式一发短信、打电话、利用网络、写便条、上门家访为主。说明家长对子女学习的关怀程度较高，对家校合力的重要性熟悉到位
9、；同时也反映出家长把教育寄盼望于教师、学校的心理。 1、提高家长对家庭教育重要性的熟悉。家长作为一个特别的社会角色，在家庭教育中担当着极其重要的作用。建议通过家长学校等途径，不断承受新学问，接纳新的教育观念，提高对家庭教育重要性的熟悉，给孩子供应良好的家庭教育。农夫家庭经济状况调查报告。 2、把握科学的家庭教育方法。建议家长多学一些治理孩子的方法，对孩子要敬重，但不是听之任之；要管教，但不是独断专横。对孩子治理要把握好一个度。细心观摩孩子，发觉有特别要准时想方法给以处理。 3、身教重于言教。家长是子女教育中的“第一位”教师。父母的思想、行为、道德爱好、习惯对孩子都有潜移默化的影响。建议家长转变
10、一些不良习惯，做孩子的典范，以身作则，多与学校保持联系，从而更好地催促孩子的学习。自身也适当地学习一些新的学问，制造家庭学习的良好气氛。 4、加强家校联系。家庭教育的特别功能是学校教育和社会教育所不能代替的。但学校教育有其自身的教育功能和教育优势。学校应加大同家长的联系和沟通，给家长教育供应理论和技术上的支持。形成校家教育阵地，从而为学生的进展供应更完善的教育环境。 家庭教育是学校教育和社会教育的根底，也是学校教育的强有力的帮助和补充。以上资料和数据说明，学生家庭教育状况有有利的一面，也有不容乐观的一面。 第一：总体住房比拟宽阔，能给孩子一个比拟宽阔的学习环境。70.9%的家庭居住的是2-3层
11、的自建房，是独门独户的住房，这样的住房有利于孩子相互交往，增进沟通与合作。将近50%孩子能相互串门，这能增进孩子之间的相互了解，有利于孩子的合作沟通。55%左右的孩子合作精神与交往力量比拟强，38%的孩子一般，只有5%左右的孩子合作精神与交往力量较弱。 其次：家长与孩子共同生活的时间比拟充分，平常与孩子每天住在一起的占97.4%，每天与孩子一起吃饭的占94%，父母与孩子吃住均在一起的76.9%，这能增进家长与孩子之间的了解。对孩子负全部责任和负主要责任人之一的达97%左右。在这其中，母亲对孩子负主要责任的占65%左右。这说明母亲对孩子的关注更多一些。 有关经济特区四十年心得体会三 我叫,性别x
12、，民族x，现年x，身份证号： ，身份证住址为：，现住址：，家有人口x人，其中劳动力x人，有自置(1、砖木构造平方x间，2砖混构造楼房x套。 )其他财产有,本人主要经济来源描述，年家庭经济收入x万元。 现因因家住x村号自然人因经营(1、养殖业2农副产品贩运3运输业4蔬菜大棚种植)，自有资金缺乏，于x年x月x日向贵社申请借款人民币x万元，()，期限x年，状况属实，我自愿为此笔借款担当经济担保连带责任，并愿以全部资产作为还款保证。 我对自己愿书写的担保内容和责任全部清晰，并保证所供应的上述信息资料真实有效，若有虚假和隐瞒，愿负一切法律责任。保证担保人： 身份证号： 联系电话： x年x月x日 有关经济
13、特区四十年心得体会四 敬重的展宝卫副市长、刘丹主任，各位参会代表： 大家上午好。这次会议的主题，是强化企业技术中心建立，增加企业创新力量。在全省深入推动产业升级，实施创新驱动进展战略的形势下，我们召开这次会议的目的，就是为了探讨如何进一步加快企业技术中心建立，切实引领全省企业技术创新工作再上新台阶。刚刚，我们对20xx年新认定的省级技术中心进展了授牌，在此，让我们再一次以热闹的掌声，对新认定的技术中心企业表示庆贺!工信部刘丹主任以创新驱动和质量优先为重点对中国制造2025进展了深入解读，使我们对中国制造2025有了更加深刻的理解，在此，我们再一次表示诚心的感谢!康平纳集团、豪迈科技、泰利集团等
14、三家企业，以及泰安、潍坊两市经信委做了典型发言，各有特色，很有借鉴意义。由于时间有限，还有许多典型市地和企业的阅历不能一一做发言沟通，我们已经汇编成册，供大家沟通学习，下午还要现场参观泰安市几家典型企业，盼望大家仔细学习、相互借鉴、取长补短。下面，我就加强企业技术中心建立，谈几点意见。 企业技术中心是引领企业创新驱动进展的核心动力。全省各级党委政府和广阔企业多年来始终非常重视技术中心建立和进展，自1993年开展企业技术中心的培育工作以来，经过大家20多年的共同努力，全省共培育国家级企业技术中心152家，省级企业技术中心1427家，市级企业技术中心2927家，并依托企业技术中心培育了25家国家级
15、技术创新示范企业，8家省级重大创新公共效劳平台，35家行业技术中心，形成了以国家技术创新示范企业为引领，省级企业技术中心、行业技术中心及公共效劳平台为支撑的企业技术创新平台体系，实现了全省重点行业的全掩盖，同时也根本掩盖了各县(市、区)，为全省实施创新驱动进展战略供应了强有力的动力及支撑。 一是技术中心已经成为全省创新投入的引领主体。20xx年，全省全社会rd(讨论与开发)投入1304亿元，其中规模以上企业投入1175亿元，占全社会投入的90.2%;仅省级以上企业技术中心rd投入就到达了711亿元，占全省规模以上企业的60.5%，省级中心rd投入强度到达了3.3%，国家级中心的投入强度更是到达
16、了5%以上。技术中心对企业技术创新的引领作用已经凸显，成为我省企业技术创新的主阵地。 二是技术中心已经成为全省重要创新成果的主要源头。“十二五”以来，省级以上企业技术中心共担当省级以上创新工程1.02万项，占工程总数的58%;研发新技术、新产品、新工艺1.37万项，参加制修订新标准3098项，占总数的65%以上。技术中心在担当本企业技术创新工作的同时，还担当了很多国家和省重大关键共性技术的研发攻关任务，浪潮集团的天梭k1、康平纳集团的筒子纱数字化自动染色成套装备等一批获得国家科技进步奖的重大成果，都是依托企业技术中心这一平台完成的，极大地推动了行业技术进步。 三是技术中心已经成为创新人才集聚的
17、重要平台。20xx年，全省企业rd人员总数到达了35.9万人，占全省rd人员总数的83%;其中仅省级中心的rd人员就到达19万人，占全省企业rd人员的近6成，占全省rd人员总数的近5成;拥有省级中心的企业中，rd人员占从业人员的比例到达了10%，这个比例超出了一般规模以上企业的2倍。全省工业领域中88个泰山学者全部集中在省级以上技术中心。今年开头组织实施的泰山产业领军人才工程，就是要利用技术中心的这个重大平台，每年培育和引进一批一流的创新人才和团队，技术中心对高端人才的聚拢效应将更加显现，为企业连续做大做强供应了强有力的技术支撑。 四是技术中心已经成为协同创新的核心载体。近年来，全省企业研发经
18、费外部支出都在50亿元以上，连续几年位居全国首位，其中，企业技术中心外部支出估计超过45亿元，技术中心对外谋求技术合作实施协同创新的力度不断加大。有些企业在将产业链向国外延长的同时，也在国外建立了研发中心，吸引全球的创新资源，打造国际化的创新链条。 在看到以上成绩的同时，我们应当糊涂的熟悉到，与新常态下实施创新驱动进展战略的新要求相比，尤其是与先进省市相比，我们在许多方面还有肯定的差距，主要有以下几方面。 一是创新投入的强度仍有肯定差距，创新的效率不高。总体上看，我省20xx年规模以上企业的rd投入强度仅为0.82%，仅仅处于全国平均水平。从投入的效率看，20xx年，我省万人有效创造专利拥有量
19、2.89件，企业户均拥有创造专利缺乏0.5件，全国拥有创造专利最多的50家企业，我省仅有海尔、鲁南制药和兖矿集团三家企业入围。 二是企业技术中心在行业和地区间的进展不平衡。总体上看，目前，拥有技术中心(包括国家、省、市级技术中心)的企业数量占规模以上企业的比重仅为非常之一，数量偏少。从行业分布看，省级中心建有率(省级中心企业占规模以上企业数量的比例)，机械和轻工两个行业比拟高，分别到达了为34.3%和19.6%，而纺织行业仅有5.5%的规上企业建有省级中心。从地市角度看，一些地市仅有不到3%的规模以上企业建有省级企业技术中心，有6个地市的省级技术中心建有率低于全省3.5%的平均水平。 三是一些
20、技术中心重认定轻治理的现象依旧存在。有个别的企业，没有进一步完善相应的体制机制;有的中心没有强有力的领导班子。这都是企业对企业技术中心重认定轻治理的典型表现。这些现象使得技术中心没有力量进一步整合内部资源、吸引外部资源实施创新。 同志们，当前全省工业经济正处于转型升级、爬坡过坎的关键时期，多年的实践证明，技术中心是引领企业走创新进展道路的引擎，技术创新是产业转型升级的重要支撑和动力。越是在困难时期，创新的作用就更突出，谁抓住了创新，谁就牢牢抓住了进展的主动权和话语权。各级经信部门和广阔企业，肯定要认清形势，对抓好企业技术中心建立和技术创新工作的重要意义进展再熟悉、再提高。针对当前存在的困难和问
21、题，实行更加有力有效的措施，进一步加快培育中心、提升中心，切实发挥好中心应有的作用。 一是要进一步加强中心组织体系和机制建立。抓好企业技术中心建立，核心是要完善技术中心的组织体系，关键在于加强领导和鼓励人才。完善技术中心组织机制建立。科学严密的组织架构，是技术中心充分发挥作用的前提和保证，这就要求企业要始终坚持企业主要负责人担当企业技术中心负责人这一根本原则，这不仅有利于技术中心整合资源为创新效劳，更重要的是将创新从企业家意志转化为员工意志和企业意志，引导企业由生产经营型向创新型跃升。事实也证明白这一点，但凡创新做的好、进展有后劲的企业，企业负责人不仅名义上任中心负责人，也把重要工作精力放在中
22、心上。强化人才鼓励机制。人是创新最关键、最活泼的要素，如何培育、使用人才，激发人才创新创业激情，始终是摆在创新工作中的重大课题，大家都在积极探究，但核心始终是坚持薪酬鼓励与精神鼓励并重，鼓舞胜利与宽容失败并重，领军人才和创新团队并重，让参加创新的员工共享到技术创新带来的收益，通过精神鼓励增加科研人员的荣誉感，形成对企业的忠诚度、归属感和认同感。最终形成的是全员创新的企业文化。 二是要加大创新投入。技术创新需要大投入，需要长期坚持不懈的投入。企业是投入的主体，要进一步加大投入信念和投入力度。这几年，我们很多传统领域企业的技术研发投入强度到达5%、甚至7%、10%以上，潍坊的盛瑞传动是一个年销售收
23、入10亿元的企业，花了7年时间，连续投入7亿元，最终胜利开发了具有国际先进水平的8at全自动变速器并实现了产业化;豪迈科技之所以在现在的形势下取得净利润增长50%的成绩，靠的也是多年来7%以上的研发投入强度。这样的例子还有许很多多。加大研发投入要树立新的投入理念。用“互联网思维”搞创新，或者叫“互联网+创新”是我们决解创新投入缺乏的一个新方法。举个例子，九阳集团就曾经在网络上搞过一个名为“一杯”的豆浆机的众筹活动，依托网络平台，公布推广工程，借大家的钱做自己的事，同时还对产品起到了很好的推广作用，尽管募集资金的数量不大，但是这种方法值得我们借鉴。除众筹外，众包、众创方式也都在企业技术创新中可以
24、得到应用。要丰富创新投入渠道，完善企业的内部投入机制，必需保证企业产品销售收入的肯定比例用于技术开发;建立企业的外部投入机制，与外部资本相结合，不断拓宽企业的融资方式，增加企业的融资力量，实现多渠道的筹集资金。当前，国家和省都在进展科技投入、产业进展资金使用方式的改革，国家在科技投入方面设立了科技重大专项、重点研发规划、技术创新引导专项等，对企业技术创新进展资金支持，还对重大专项需要进口的装备、仪器等进展免税。省里在原有工业提质增效专项资金的根底上，最近也设立了工业转型升级引导基金、重点行业升级改造工程贷款财政贴息资金，其中一个重要的方面就是支持企业创新。同时也有不少的风投基金进入山东，企业要
25、利用好国家和省里的这些政策，也要利用好社会资金。 三是要加强协同创新。企业要树立开放性思维，加强与同行业企业、上下游企业及高校和科研院所等外部资源的有机联系，沟通合作、优势互补，最大限度的利用好外部资源，开展协同创新。一方面，要加强产业集群和产业链协同创新。企业要保持竞争力和可持续进展，必需紧随行业和国际前沿的进展趋势，把握行业内先进的关键共性技术，但这种高本钱、长周期的技术研发往往使单个企业很难胜任独立开发的使命，这就要求同行业间、产业链上的企业技术中心，特殊是龙头骨干企业的技术中心加强横向与纵向的联系，整合各自的优势资源，建立公共效劳平台，组建行业创新联盟，加强产业集群和产业链协同创新，形
26、成利益共同体，共担风险、共享利益，加快技术的胜利产业化，以协同创新的力气引领行业的转型升级。康平纳集团和鲁泰集团就是在开放性思维的指引下，以国家级技术中心为开放平台，实施产业链上下游共同攻关，会聚行业内顶尖人才，加快了研发成果产业化的步伐，成为了产业链协同创新的典范。另一方面，要深化产学研协同创新。企业是实施产学研合作的龙头和载体，要积极与高等院校、科研院所建立多种形式的合作协同关系，有效地组织和运用全社会科技资源为企业技术创新效劳。多年来，我们已经与中科院、省科学院，以及省内外重点理工科院校形成了较为亲密的产学研合作网，联合攻克了许多技术难题，许多科技成果在我省得到转化。今年的产学研展洽会达
27、成的130项合作成果已有100项得到落实。这次会上，我们又特地邀请中科院、省科学院的同志带着科研成果与大家见面、沟通，省里每年还将举办各种形式的、更接地气的产学研专业对接，盼望大家踊跃参与，使企业的创新资源真正活起来，创新成果真正落地发挥效益。 为企业技术中心建立和技术创新工作制造良好环境，是各级经信部门的重要职责。在新形势下各级经信部门要加快转变职能，切实推动技术中心建立。 一是强化引导和标准。首先要科学设置企业技术中心创新力量的评价考核指标体系，简化程序流程，形成科学的导向机制。最近科技处正在修订省级企业技术中心治理方法，将对省级企业技术中心的认定、考核评价和调度等指标进展简化和完善，要更
28、加有利于简便操作，要抓紧出台。其次要增加技术中心培育的针对性和目标性，从行业和区域两个方面构建更加科学合理的技术创新平台体系。重点加强优势传统产业、战略新兴产业，产业链关键环节和重点产业集群区域的技术中心建立，进一步重视在县域内培育和进展技术中心。同时要强化对中心的考核，实行动态治理，对重视程度不够、机制不健全、创新活力缺乏、创新力量不强的企业技术中心准时赐予黄牌警告，并敦促和帮忙企业改善提升，的确达不到标准要求的准时撤销资格。 二是要强化企业技术中心之间的对标和沟通活动。要仔细总结这次会议的阅历，今后要针对不同行业、不同地区、不同层次的中心建立，准时发觉和总结典型阅历，树立一批标杆，向全省推
29、广。通过培育和引导，大力提升现有企业技术中心建立水平。我们今日下午将要考察的康平纳等几家企业，行业不同，企业规模有大有小，但都在技术创新方面，特殊是技术中心建立方面具有典型意义，盼望同志们加强沟通、共同提高。 三是要强化政策的指引作用。首先要进一步完善政策支持体系。今后，省里要集中全部的政策手段支持企业技术中心的建立进展和企业技术创新工作，在省级创新工程规划、工业提质增效专项资金、关键共性技术联合攻关、企业技术改造、泰山产业领军人才工程等方面赐予重点支持。各级经信部门也要集中各种政策手段强化对企业技术中心的支持。盼望没有相关政策的地市积极行动起来，讨论出台相关政策，用实实在在的行动来为我们企业
30、的技术创新加油鼓劲。同时我们也要与时俱进，适应经济新常态的新要求，加强政策讨论，建立支持企业技术中心建立的政策体系。其次要加强政策宣贯和落实。政策宣贯，还将是各级经信部门下一步的工作重点之一，特殊是要在企业研发费用加计扣除政策的贯彻方面下工夫。这个政策对我们企业的技术创新来说，是最直接、最简便、最有效的政策，最近，国务院又特地讨论扩大了这项政策的实施范围和享受年限，各级经信部门肯定要确保我们的企业了解政策、把握政策、用好政策。要把拥有技术中心的企业作为当前落实优待政策的主体，仔细分析问题，实行有针对性的措施，首先要在这些企业落实好。明后两天，有一个全方位的政策宣贯培训，盼望大家仔细学习，吃透政
31、策。 同志们，这次会议的主题是讨论推动技术中心建立，今后，我们要针对产学研联合、公共效劳平台建立、关键共性技术攻关、人才培育、政策支持等方面，一个专题一个专题的讨论，持续推动企业技术创新工作。全省各级经信部门要以此次会议为契机，深入贯彻落实创新驱动进展战略，根据“三严三实”要求，勇于作为、敢于担当，做好对企业技术创新活动的规划、引导、扶持和效劳，为企业技术创新营造积极安康的外部环境。广阔企业要充分发挥技术创新的主体作用，拿出敢为人先的气势和士气，苦练内功，持续创新，不断增加企业的核心竞争力。 有关经济特区四十年心得体会五 参与工作多年，由于各级组织的培育教育，领导和同志们的提携帮忙，加之个人不
32、懈努力虚心学习，我的政治觉悟、思想品德、工作力量、业务水平都有了不断的提高，综合素养也有了长足的进步。并于2022年11月通过全国统一考试，获得经济师专业技术资格，现将主要工作总结如下： 仔细学习党的方针政策、路线纲领，不断提高思想政治素养和党性修养，与党组织保持高度全都，坚决拥护党的各项方针政策，始终以一名共产党员的标准严格要求自己，时刻不忘“与时俱进，开拓创新”的时代责任，立足本职工作，擅长思索和总结，并在实践中综合运用，政治立场坚决。不断鼓励自己，立足干好本职工作，多一点虚心，少一点盛气;多一点自励，少一点自负;多一点奉献，少一点报怨，有宠辱不惊的心理素养、百折不挠的顽强意志和乐观向上的
33、精神状态。关怀国内外政治时事，爱党、爱国、爱人民，爱企业。 一、专业理论方面 较全面系统的把握了与所从事专业有关的根底理论学问，企业治理、经济学、财政学、统计学、会计学等与企业治理有关的根底理论学问，在工作中注意学习，能准时学习把握新技术、新学问、新标准标准，以便在工作中加以应用，坚持依据工作需要学习，将学到的技术准时使用到实际工作中去，使自己的业务水平得到提高，具备较强的业务工作力量，能依据工作需要，听从领导的安排，从事多个岗位上的工作。 二、业务力量方面 办公室是一个综合性部门，工作涉及面广，日常事务琐碎，必需明确部门工作职能、岗位工作职责以及工作纪律和要求，强调部门内工作协作与协同，不断
34、提高办公室的整体工作效率和效劳水平。强调在做好本职工作的同时，必需围绕办公室部门工作的特别性，搞好各项工作协作。 1、仔细搞好后勤效劳，切实做到保障有力 办公室切实把搞好后勤治理和效劳工作做为部门的一项重要职能，全力保障效劳部日常事务和各部门工作的正常运转。全力做好各项会议和重要活动的筹划、预备、布置和落实。 2、标准办文办会办事程序，不断提高工作质量和效率从某种意义上说，办公室是领导的参谋与助手，工作繁杂、琐碎，但归根结底要落实到办文、办会、办事上来。做到文件报送和下发准时。确保各项工作标准、有序、顺当开展。 3、加强员工培训，切实提高业务技能 企业的竞争，最终归于人才的竞争。目前员工综合素
35、养普遍有待提高，效劳部依据员工实际状况制定培训规划，有步骤的开展培训工作，并协作相关职能部门，做好关键岗位人员的上岗培训，新进企业人员的有关学问培训、技术特种作业人员的上岗培训，从真正意义上为员工带来帮忙。4、仔细贯彻落实国家政策，推动人口资源环境和谐进展仔细贯彻人口资源环境的国策，严密结合电水暖计生工作要求，从不同层面积极开展工作。广泛宣传规划生育和环境爱护法律法规，加强监视检查，严格奖惩兑现，确保了治理目标的顺当完成。 学无止境，路在脚下延长，我将一如既往连续在工作中尽心尽力，不断学习，努力进取，提高自身的业务素养，熬炼自己的工作力量，大胆探究工作新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为
36、中心的安康快速进展作出更大的奉献。 有关经济特区四十年心得体会六 致 分行： 依据你行与_(下称借款人)在_年_月_日签订的贷款合同向借款人供应_的贷款。现我_(下称担保人)情愿担保：当借款人不管由于什么缘由不能按与你行签订的贷款合同规定履行还本、付息及支付有关费用时，担保人愿担当借款人履行上述贷款合同的连带责任。 担保人在此声明和保证： 一、担保人是在_注册登记的经济实体，任何转变担保人本身性质、地位的大事、事项发生或有可能发生时，担保人保证准时通知你行。 二、本项担保金额最高额为贷款合同中规定的贷款金额即_及由此而产生的利息和有关费用。如你行允许借款人的贷款到期后展期，只要担保金额不超过贷
37、款合同的金额，担保人不会因此而解除或削减担保责任。 三、担保人在收到你行出具的要求担保人履行担保责任的付款通知书后，不管你行是否向借款人追索，保证按付款通知书规定的付款日、付款金额主动、一次向你行付清全部应付款项。你行出具的付款通知书是终结性的，对借款人和担保人均有约束力。 四、假如担保人未按你行通知规定的期限及金额付款，担保人在此授权你行从担保人开立在你行的_帐户中扣收，并可加收逾期息。 五、本担保是一项持续性的担保，只要借款人在贷款合同项下，按有关条款规定担当了任何现在的、将来的或可能发生的债务和责任，担保人就始终担当本担保项下的全部连带责任。你行赐予借款人的任何宽限只要不增加担保人的担保
38、金额，担保人在此担保书项下的责任均不会解除或削减。 六、只要不增加担保人的担保金额，本担保人不会由于借款人与你行同意对贷款合同条款的任何修改、补充、删除或因借款人与其它方面签订的任何合同而受影响或失效。 七、假如借款人将财产或权益抵押给担保人，在本担保项下的贷款金额没有全部归还之前，担保人不会行使有关抵押书项下的权利，也不会取代你行对借款人的债权人地位。 八、假如借款人破产或与其它公司合并，或更改名称等类似状况消失，并不解除担保人在此信用担保书下的责任。 九、担保人的继承人(包括因改组合并而继承)将受本担保书的约束，并连续担当本担保项下的责任。未得到你行事先书面同意，担保人不会转让其担保义务。
39、 十、你行如将本担保项下的贷款合同的债权转让给他人，并不影响债权人向担保人要求履行担保的责任。 十一、本担保书是无条件不行撤销的担保。担保人与任何其它方面签订的任何合同(协议或契约)均不影响本担保的真实性、有效性和合法性 担保人地址： 担保人名称： 开户银行证明 日期 年 月 日 经 济 担 保 书 担保人： 被担保人： 一、担保人 情愿为 作经济担保。 二、被担保人 在 公司聘用期 有关经济特区四十年心得体会七 自2022年12月被聘任为经济师以来，我充分运用现代科学经济治理学问积极投身到我局的经济活动中，为我县及本单位的经济建立作出了应有的努力。现汇报如下： 一、高效有序处理好行政事务 我
40、在任职期间分别担当里石门水库大坝治理站站长及里石门水库治理局、水务集团办公室主任。工作中身先士卒，时时到处起带头榜样作用，我所在单位团结和谐、政令畅通、工作高效，得到上级通缉的高度确定，本人于2022年被评为县优秀共产党员。 二、准时提出天台县城乡供水一体化方案并付诸实施 结合我县实际，我于2022年1月份向县领导提出了天台县城乡供水一体化的建议，此建议得到县主要领导的高度确定，随后我进一步做了深入细致的调研，以正式行文上报县政府关于天台县城乡供水一体化调研报告，县党委会讨论后全都通过该方案，县人代会也准时跟进以2022年人代会一号议案提出。该工程现已通过省级立项，拟列入2022年度省级重点工
41、程。 该工程总投资11.3亿元。工程的胜利实施能有效解决我县区域性供水冲突、城乡供水保障力量差、水资源统筹规划滞后等一系列问题。在原水管线没建成前，城关水厂已提前由里石水库通过北干渠供应源水，给里石门水库治理局带来300万元的年收益。 我现主要负责建立资金的筹措工作，正同钱江水利、中国水电等上市公司洽谈，根本形成合作框架，有望在20x年7月份签订合作协议。 三、主持完成天台水务集团的组建工作 为明确城乡供水一体化工程实施主体，搭建融资平台，我就命于水务集团组建工作。水务集团组建主要是对我县涉水单位进展公司制改造后重组而成，期间涉及单位、部门之间的利益搏奕，我会同班子成员对相关单位及有关县领导做
42、好细致的沟通工作，最终达成全都意见。 从2022年9月份对相关单位进展清产核资到11月28日公司制改造完成后注册成立，共用3个月时间。天台水务集团有限公司，注册资本2亿元，下属五家子公司总资产约6.5亿元，是县政府直属并实行公司化、市场化运作的经营性公司，代行县政府供水一体化建立主体职责，是我县第一家国有独资集团公司。 四、优化水电站经济运行方案 合溪水电站发电用水来自里石水库北干渠，因北干渠水位不稳定，长期导致机组出力缺乏。为此，我带着电站技术骨干，实施技术改造及转变运行方式。一是在压力前池增设二台克制闸，通过克制闸来抬高及稳定水位;二是通过克制闸调整，转变运行方式，多发峰电少发谷电。通过以
43、上二项措施，合溪水电站及后来投产的渡槽电站共增年发电量20万度，加上峰谷电差收入，共年增收10多万元。 五、参加水利、水电工程工程争取及工程建立治理 任职期间我共参加争取到工程资金1.435亿元，其中国家农业综合开发里石门水库灌区节水配套改造工程一期总投资2480万元，二期工程总投资2650万元，期间农业综合开发工程二次落户天台，为全省首例，该工程实现当年申报、当年立项、当年正式开工建立，该工程已全面竣工;浙江省“千万亩十亿方”里石门水库灌区节水配套改造工程一期工程总投资1680万元，三期工程总投资1800万元，已全面完成施工工程;大坝除险加固改造工程总投资3210万元，已完成工程建立内容，正
44、在做竣工验收预备工作;里石门水电站报废重建工程总投资2525.8万元，共争取到上级补助资金1000万左右，现工程顺当完工并通过验收;城乡供水一体化工程总投资11.3亿元，有望争取到上级30%补助资金。 任职期间我虽然取得了一些成绩，但距离上级要求、和兄弟单位的工作相比，在全面进展上，在争先创优上，都还存在肯定差距。在今后的工作中，我要仔细履行岗位职责，开拓创新，把我们的工作提高到一个新的水平。新形势给予经济治理者的历史重任，我愿与行业内同行一起奋力拼搏，锐意进取，与时俱进，通过不懈的努力为我局的经济建立和水务集团的快速进展增砖添瓦。 有关经济特区四十年心得体会八 同志们： 这次区委经济工作会议
45、的主要任务是，仔细贯彻落实中心、省委、市委经济工作会议精神，客观总结“”，科学谋划“十三五”，安排部署今年的经济工作。下面，我讲三个方面意见。 一、过去五年的回忆 过去五年，是西湖历史上经济社会快速进展的五年。五年里，在区委的带着下，全区上下团结拼搏，践行“新常德新创业”战略思想，强力推动“三大战役”，开创了西湖国家现代农业示范区建立的新局面;五年里，转变了进展观念、创新了进展模式、提升了进展质量，全区综合实力快速提升、城乡面貌明显变化、人民生活全面改善。 1.经济持续快速增长。五年里，地区生产总值从20xx年的7.9亿元增加到20xx年的13.3亿元，年均增长10.9%;区级财政总收入由14
46、08万元增加到3800万元，年均增长21.8%;城镇居民人均可支配收入和农夫人均纯收入分别从14582、7927元增加到24500元、13680元，年均增幅分别到达10.9%、11.5%。 2.交通瓶颈逐步突破。五年里，我们打通了西、北两个主出口通道，启动了东出口通道西柳大路扩改工程前期工作，区内交通骨架根本形成，通村通组大路硬化率到达90%以上。交通根底建立工程的快速推动，缓解了我区地域偏僻、交通闭塞的历史冲突，有效促进了内外沟通，为西湖融入全市全省交通干线网络奠定了良好的根底。 3.城镇提质效果明显。五年里，全区累计完成投资5.1亿元，重点推动了镇区“三纵三横”道路、二级客运站、西湖大道扩
47、改、万吨污水处理厂、新自来水厂、文苑新都商住综合体、管道自然气、高标准垃圾中转站等八大工程建立，中心城镇实际骨架从原来的3.5平方公里扩展到现在的7平方公里。先后实施了镇区综合环境整治、小街小巷根底设施改造升级、城镇供排水管网改造、镇区“绿化、亮化、美化”等工程，进一步完善了根底设施，提升了镇区功能。加大环境执法力度，杜绝了乱砍滥伐、任意排污等破坏自然生态环境的违法行为。完善城镇污水收集，提高污水处理力量，新污水处理厂建成使用，日处理污水可达2500吨。加强了镇区公共卫生环境治理，镇区主次干路实现定时清扫、全天保洁、生活垃圾日清日运，全区生活垃圾集中处理，无害化处理率到达95%以上。 4.现代农业稳步进展。五年里，全区