学校教务管理年终工作总结教务年终工作总结范文(5篇).docx

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1、 学校教务管理年终工作总结教务年终工作总结范文(5篇)学校教务治理年终工作总结 教务年终工作总结范文篇一 公开课是教师成长的舞台,由于更多的教师都可以通过这个舞台来评价自己的教学现状,查找教学差距,反思教学行为,它是教师追求进步的阶梯。 评课又是公开课的延长,是青年教师提高课堂教学水平的最正确途径,我们始终在坚持。在开展公开课的同时,准时总结并反思自己在授课过程中的缺乏之处,以便像一些优秀的教师学习先进的教学方法,取长补短,如观看名师教学视频等。 考试是查漏补缺的好方法,很多平常没有留意到的地方会由于考到了而引起我们足够的重视。这对我们全面的把握学问很有帮忙,所以除期中,期末考外,五六年级我们

2、坚持每月一考。 加强教学工作的常规化治理,每月要对教师的备课,作业等进展常规化检查,发觉问题,总结优点,并且每次检查后准时反应。本学期还组织任课教师开展“读书阅历沟通会”为主题的教学研讨活动,让教师们在教学之余,补充自身的专业文化素养。 我校注意优秀教师的特色教学设计收集,仔细地去倾听每位教师和孩子们之间发生的动人故事,每学期的“教育叙事”和“我的优秀教学设计”是最好的证明。 本学期依旧以年级为单位,召开教育教学座谈会,各科任课教师总结教育教学工作中取得的成绩,查找问题与缺乏,明确今后工作的目标,力争在新的学期使我校教育教学质量再创新高。 虽然本学期马上完毕,但小学教务在今后的时间里,依旧全面

3、落实课程及学校的各种教育教学治理规划和制度,依靠全体职工的共同努力,做好本职工作。 学校教务治理年终工作总结 教务年终工作总结范文篇二 任职以来,在处长和主管副处长的领导下,在同志们的关怀帮忙下,严格要求自己,在思想和工作上取得了肯定的成绩,现把理论学习、履行职责、工作任务完成等有关状况总结如下。 学习新时期x的路线、方针、政策,积极参加x的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、学习教育等专题教育活动。不断加强政治理论学习,提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平及业务工作力量。 在工作中,我本着实事求是的态度,始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,踏实做好自身工作。 1、加强语言文字标

4、准宣传工作。充分利用我校宣传橱窗、校园网、播送台及推普简报等途径,通过在校园内悬挂推普横幅、张贴推普标语等方式,广泛宣传国家及省语言文字工作方面的法规、政策、条例,努力在全院营造“人人说一般话,写标准字”的良好语言环境。 2、加强测试员队伍建立。完善测试员聘任制度,积极制造条件为受聘测试员担当测试任务及参与测试业务培训供应支持。严格了测试纪律,保障了测试工作的公正、公正。组织我校一般话测试员参与计算机帮助测试培训。目前,建立了一支高水平测试员队伍,其中测试员x人,省级测试员xx人。 3、计算机帮助一般话水平测试测试站建立。依据上级有关文件精神,编制了xx学院一般话水平测试站建立方案,并积极推动

5、建站工作。20xx年x月经省语委批准成立了xx学院计算机帮助一般话测试站。 4、仔细组织一般话测试工作。仔细组织校内教职员工及在校学生进展一般话考前培训及测试,历年来年均测试人数达万人左右。 5、积极推动教学语言标准化。把一般话教学纳入教师评估标准。教师评定职称或任期考核时,把推普工作作为考核条件。在评优评先时,也把使用一般话作为教师职业语言列入评比条件。 6、积极参加二类城市语言文字工作评估,进一步加强制度和组织建立。依据省语委有关文件精神,对我校语言文字工作进展了仔细总结。进一步健全组织机构,落实工作责任,对比评估指标体系,组织梳理了相关档案材料。专家现场检查评估中,我校语言文字工作制度健

6、全,措施到位,执行有力,到达了普及一般话、用字标准化的要求,为商丘市顺当通过国家二类城市语言文字工作评估做出了积极奉献。 7、组织开展语言文字工作相关活动。积极组织协调我校师生参与省语委部署“经典照亮人生”学问竞赛暨诵读大赛活动、全国推广一般话宣传周活动及标准汉字书写大赛活动并取得良好的成绩。 结合“八项规定”x风廉政建立等相关活动,进一步坚固树立正确的世界观、人生观、价值观,做到明明白白做事,清清白白做人。仔细学习xx纪律处分条例和xx员领导干部廉洁从政若干准则以及修订后的xx廉洁自律准则,从思想上筑牢廉洁自律的思想防线,严格执行x风廉政建立的各项规章制度。工作上仔细遵守学校各项规定,严格根

7、据规定和程序办事,自觉承受组织和群众的监视。生活上严于律己,把握住小节。自身没有发生违法违纪现象。 虽然工作中取得了肯定的进步和成绩,但在有些方面还存在着一些缺乏之处。理论学习不系统、不深入,政治理论水平有待进一步提高,制造性的工作思路还不是许多,有些工作做的还不够完善,工作中有急躁心情等都有待于在今后的工作中加以改良。 学校教务治理年终工作总结 教务年终工作总结范文篇三 本学期,教务处在校长的正确领导下,紧紧围绕学校工作规划,科学安排,扎实工作,大胆创新,充分发挥教务处指导监视、整合推动的功能,进一步增加效劳意识,深化教学改革,加强师资队伍建立,加强教学检查、标准教师的教学行为。本期紧急而繁

8、忙的教务工作马上完毕,为了能够使下一步的工作在质量上、效率上再上一个台阶,特就对本学期以来的详细工作小结如下: 1、组织教师学习新课程理念,教师的要务在于更新教学观念。教师树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建一种民主和谐的师生关系,敬重学生人格,敬重学生观点,成认学生共性差异,信任学生都存在进展潜能。树立学生进展观,将学生的进展作为教学活动的动身点和归宿,使学生猎取学问,把握学问和技能的过程,成为学生丰富情感,完善自我,学会合作,学会做人的过程。 2、加强了教育的开放性,加强了教学与学生生活、现代社会、现代科技的联系。教师教学中立足课堂而不受课堂局限,立足学科教材,而不受其限制,擅长捕获现代

9、社会、现代科技、其它学科的学问信息和最新成果,丰富教学资料,开阔学生视野,使教学活动始终布满活力。详细的措施如鼓舞教师参与网络培训,勤上网查找资料。 1、坚持以学生为主体,教师为主导,训练为主线的教学模式,要求教师依据学科的性质和教材的特点,学生的年龄特点及班级的层次情景,选择恰当的教学方法,培育学生的规律思维本领、语言表达本领,动手操作本领及自学本领。 2、深入钻研教材,把握教材体系及其内在联系,抓住主线,明确重难点,搞清疑点,把握关键。要求教师每课教案要做到“五有”:有明确的教学目标;有详细的教学资料;有连贯而清楚的教学步骤;有启发学生进取思维的教法;有相宜精当的练习,并提倡写教后记。 3

10、、加强学校现有教学资源的治理和开发,发挥试验室、远教室、图书室的作用。加强思想教育,明确部门职责,使其进取效劳于教学,不断提高效劳水平,教务处年度工作总结加强对图书室、试验室、远教室等教辅部门工作的指导,充实电子计算机及多媒体教学设备,加强课堂教学与信息技术的整合,充分发挥现代教育技术在教学中的作用,提高教学效果,建立并加强学校多媒体网络及幻灯机投影仪的使用,并进取帮助教师学会使用现代电教设备,以适应现代化教学的需要。 针对学校中青年教师所占比例较大的特点,要求青年教师多学习、多听课;开展青年教师网络培训学习。培育校内骨干教师,以名师效应带动和影响广阔教师,为教师成长搭建平台。 教学不是为了考

11、试,这是教学的本质;考试能够促进教学,这是考试的功能,也是教学的特点。要求教师坚持月考或单元考制度。考改工作完毕后,任课教师要准时将成绩登记备案;要准时对学生讲评试卷,讲评时,不仅仅要指出学生错误的结果,还要分析学生犯错的缘由,启迪学生思维,教会学生做题方法,提高学生做题本领,又回过头来带动教师的教学。表彰先进,鼓励后进,为构成你追我赶的学习风气起推动和促进作用。事实证明,以考促教不是一种奢望。 九年级工作是学校的中心工作,为切实提高毕业班的教学质量,提升我校办学效益和声誉。学校出台初中毕业班目标治理方案,成立以任校长为组长的毕业班领导小组,使毕业班工作制度化、系统化。本学期屡次召开毕业班教师

12、工作会议,毕业班学生会议。学校还统一组织试题,和九年级组全体教师一道,进展x次模拟考,做到统一考改,仔细分析学生存在的问题,评讲是要深入细致,让学生在每一次考试中不断提高,做到毕业班工作抓早、抓实、抓细。并要求毕业班教师依据学科特点拟定好切实可行的教学规划,仔细备好课,相互探讨,用团体的才智突破教学难点。毕业班领导小组常常深入年级检查催促此项工作,定期召开领导组工作会议,讨论、指导毕业班工作。 1、少数教师的教案书写马虎,字迹太潦草,资料也不完整。 2、有的教师听课不到课堂,听课笔记抄袭的痕迹明显。 3、公开课的教学创新意识不强,真正属于自我独到的东西不多。 1、加强教学质量的治理力度,进一步

13、扭转教师的教育观念。 2、教师的教学质量评价奖惩方案,还要进一步探究并加以完善。 3、“提高课堂教学效率”活动应更广泛些更有效些,这一活动刚起步,今后要深入长久地开展下去。 总之,过去的这学期,教务处在学校的正确领导下,做了一些工作,但这与教育改革进展的形势和学校进展的要求尚有很远的距离,我们必需正视缺乏,连续努力,把工作做得更好。 学校教务治理年终工作总结 教务年终工作总结范文篇四 本学期,我积极履行教师岗位职责,严格遵守各项规章制度,保质保量的完成了自己担当的工作任务。现将本期工作、学习状况简洁小结如下: 本期,我仔细学习精神以及国内外重大时政、热点焦点问题的探究和透析,深刻领悟根本精神,

14、全面把握时代,不断提高自己的政治觉悟和理论水平,丰富自己的头脑,全心全意为教育教学效劳。 本期我主要负责高二级的教学考核、新课改治理及撰写教务处工作小结等工作,工作头绪繁多,任务繁重,始终处于劳碌中,在学校领导和处室领导的关怀指导下,在其他同事的协作下,在教研组长、备课组长、班主任的大力支持下,团结协作,仔细工作,保证了教学工作的正常开展。 作为一名效劳者,要时刻坚固树立效劳理念,真诚为教学效劳,为师生效劳,敬业爱岗,勤奋踏实,本着效劳教师效劳学生的宗旨,严格要求自己,一丝不苟,任劳任怨。 1、编排高二级课程表、辅导表,并下发至班主任及任课教师,在安排中,我尽量坚持以人为本,考虑到有些教师家庭

15、有特别状况和详细的学科特点,尽量调整至每人满足。 2、坚守岗位,勤跟勤查,公正考核,准时通报,仔细做好教学考核工作,为教学治理供应了精确信息; 3、积极参加会考宣传筹备和组织工作,搞好成绩统计、查阅,热忱为每一位考生效劳; 4、坚持公正公正的原则,仔细搞好学生评议,教案作业查阅、工作量核算等教师考评工作; 5、仔细做好上接下传、资料报送等相关工作,并能准时向学校反映师生合理化意见和建议。 6、期末教学工作收尾工作。收回期初发的各种表格、登记簿、教师工作总结及反思等,并装订成册,归档备查。汇总、核对、下发教师的会考奖金、兼课补助、周末补助等各类奖金及补助。 总之,本期我虽然仔细工作,努力完成了本

16、职工作任务,但教务处工作事务繁杂,工作头绪多,有时在工作中欠思索,急躁不够。针对自己存在的问题,在今后的工作中要不断反思、改良和完善自己,力求更好地完成各项工作任务。 学校教务治理年终工作总结 教务年终工作总结范文篇五 20xx年马上完毕,对比年初制定的工作规划,现将一年来教育教学工作总结如下: 一、加强过程治理,对比制度、落实有效 1、 教务处依据年初制定的规划和学校的教学常规治理制度,对教师教案、作业批改良行周查,每周统计,每月考核,重在突出一个“实”字。备课要实在,仔细落实好了集体备课制度;上课要实际,上课要求教师既要表达课改理念,又要符合中考实际;考试做到了“实心实意”,既公正考核了教

17、师,也真实反应了学生的学习水平。作业批改既要求数量,更检查批改质量,既要全批全改,又要当面辅导,课内课外相结合,既注意学生学问的把握,又注意方法的引导、情感的渗透、德育的潜移默化,有效地促进了学生智商、和情商的进展。 2、落实月检测制度,按时检查教情、学情。我校每月按时组织一次月检测,每月进展一次学情、教情调查,年级组按月召开年级会议,分析成绩,通报检查,对成绩不抱负、学生意见大的教师进展帮扶。 3、不管是教学六仔细常规工作,还是月查、抽考、月报、月奖惩、期末考核、升学奖都做到公开透亮、考核逗硬,不搞“暗箱操作”,让教师心知肚明,在工作中高标准严格要求自己。 二、毕业班治理成绩显著 1、20x

18、x级完成“保三争二”的目标,中考成绩名列全县前列。我校英语、物理、化学三科排全县第三名,体育排第一名。 2、我校对20xx级制定了切实可行的中考目标,领导挂班,联生、联科,仔细落实“五个一”,加强过程治理,力争完成既定目标。 三、标准办学行为,推行素养教育,丰富师生课余生活 1、我校按规定开足开齐了课程,严格按规定作息,无补课、无特优班和试验班、无节假日教师有偿补课现象。 2、连续开展好兴趣小组,落实素养教育。我校开设了美术、音乐、体育、书法、写作等课外兴趣小组,有效促进了学生的全面进展。 3、逐步标准治理了图书室、试验室、微机室、体育保管室等教学资源。各功能室健全了制度,各种档案资料齐备。试

19、验室开齐了演示试验,尽可能地开齐分组试验。xx网校利用率较高,xx%左右的教师都不同程度参考了网校的资源进展教学。 4、教务处与校团委联合组织了春季和冬季两次运动会,师生参加率到达xx%以上,使校园音符更加和谐,除了书声朗朗,还有欢乐与呐喊. 四、根本完成“两基”数据上报,“两基”档案资料根本整理成型,等待复查 五、落实奖惩,教师绩效考核根本完成 1、九月份我校对局部成绩优秀教师进展了嘉奖(对在四校期末检测成绩比照分析中取得优异成绩的xx教师进展表彰嘉奖);对期末检测取得优异成绩的学生进展了表彰嘉奖,并制作成红榜予以公示,奖教奖学,有效促进了师生的教学和学习的积极性;同时,教务处也对工作不负责

20、任的教师进展了通报批判,通过领导诫勉谈话,使一些工作懒散、事业心不强的教师有了肯定的进步。 2、依据我校的绩效考核制度和教务处考核方案,教师每月的考核根本无误,本月底20xx的教学绩效根本完成。 六、根本完本钱学年学生的学籍档案建立,上报数据精确;对学生流失进展了严格考核。我校对无正常手续而流失的学生按xx元/生对班主任和任课教师进展严格考核,有效防止了学生的大量流失。 七、根本完本钱学年国家体质安康数据上报工作。 八、仔细组织和落实了教师教学大比武活动,过程落实,资料齐全,我校已被县教育局推举为“教学大比武”活动优秀单位。 九、完成了教育局各股室安排的临时任务,完成了学校领导安排的临时任务。

21、 十、存在的问题 1、教学常规治理有时公布不准时,逗硬不严,主要是阅历缺乏,人手不够。 2、远程教育不落实,多媒体教学使用不好,现代教育教学手段使用不高,主要是我校投影仪损坏、多媒体没有设施设备。 3、图书室图书、试验室器材、设施设备缺乏、配备不准时。由于器材、药品无法准时补给,分组试验开出率仅为xx%。由于xx地震致使微机室和远程教育根本停用。 4、 由于教师缺编问题,我校九年级还存在xx人以上的大班额;师资不配套,致使音、体、美、地方教材等开设效果不好。 5、由于绩效工资的实施,全县存在教师干好干差一个样、领同样多的钱干很少的事的现象(和缺编学校相比),在肯定程度上损害了我校教师的积极性。我校教师严峻缺编,师资严峻不配套,人人担当了很重的教学任务,但绩效考核得到的利益反而比其他超编学校的教师少,这种不合理的利益安排制度势必制约我校教育教学质量的进一步提高。 6、市教育局和县教育局对中考成绩分析标准不一样,一面在看平均分,一面又在讲各科等级评定,学校考评教师消失两难境地,而且教育局考核结果一拖再拖,半年不见,特别影响教毕业班教师的积极性。 7、期末绩效考核差距不大,对调动教师的积极性作用不大。

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