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1、 新护士述职报告个人总结1600字范文（5篇）新护士述职报告个人总结1600字范文1 敬重的领导： 您好！ 医院中病人来来去去，但我们却始终在自己的岗位上“飞行”。在20xx年的时间里，我作为xx科室的护士长，在工作中积极加强自身和团队的治理，通过与领导一起您努力，在今年全面加强了xx科室护士团队的业务力量。不仅在工作中较好的完成了工作，对外也更好的呈现了xxx医院的效劳工作力量。 作为一名护士长，在这一年来我几乎从头至尾都在劳碌，在拼搏。为了能给病人们供应更好的治疗与效劳，我不自身始终在积极努力的加强力量提升，在治理上更是下足了功夫。如今，我对自己的工作状况做如下述职： 一、护士长的工作方面
2、 在自身的工作上，我严格落医院的规定和要求，在工作中对自己保持高要求、高标准，让工作能严格的根据纪律要求去完成，保证日常的工作的质量要求。此外，在对待护士员工治理的时候，我也同样以同样严格的要求治理团队，仔细执行医院的各项规定，保证队伍的严谨性。 在治理工作上，我在工作上以身作则，总能优先让自己在工作上做出改良，积极面对工作的更新。让自身能成为手下团队护士们的典范，引导团队积极的发挥更大的力气！ 此外，我也在学习上积极的做好自我强化。通过在工作中仔细反思，认真的检讨自己，并对xx科室的护士队伍进展分析。这些分析和了解让我对自己和团队的状况都有了更深的了解。并且在了解之后，我针对自身的工作缺乏，
3、已经团队中的弱项进展严格的加强，完善整体的工作力量。 二、思想方面 作为护士长，我始终用最严谨的态度去要求自己，在工作中能良好的保持自己的思想心态，维持高度的工作责任感，以及优良的效劳态度。这让我在工作中能保持积极严格，在效劳中也能呈现出xxx优良的效劳力量。在思想方面，我深刻的明白，护士享有“白衣天使”的称号，就必需让自己从内到外的去匹配这个称号。而做为护士长，我更应当去严格自己，让自己能成为表率，成为大家的榜样。 三、教育方面 除了对科室的老护士们进展治理提升，我在今年来的实习生们也同样做了严格的教育，让学生们了解了工作的严格和要求。盼望在今后能消失更多优秀的护士人才。 如今，20xx已经
4、完毕，我会在下一年的工作中更加努力，为自己负责，为护士的荣耀负责，更为我们的病人负责！ 此致 敬礼！ 述职人： 20xx年x月x日 新护士述职报告个人总结1600字范文2 敬重的院领导，各位同仁： 大家好! 时间如白驹过隙，20xx已匆忙走过，过去一年的时间里，我在领导的关怀、重视和各位同事的大力协作支持下，圆满地完成了各项工作任务。现从德、能、勤、绩、廉五方面述职如下： 一、努力加强自身修养，不断增加政治理论水平和思想道德素养 理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。我始终将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增加党性观念，提高思想政治素养，保持良好的道德风气。并荣获了本年度院
5、优秀共产党员的荣耀称号。政治上的进步，为我圆满完成各项工作任务供应了牢靠的保证。 二、立足本职，不断提高自己的综合力量 作为一名年轻的护士长，我深知自己在护理治理岗位上阅历还很欠缺，只有通过不断的学习，才能使自己尽快的成长为一名合格的护士长。因此，我抓住一切可以学习的时机。例如参与了xx省手术室护理学术年会、医大四院主办的护理质量治理与持续改良培训班、参加了全国手术室护理之家微信群，购置了多本手术室护理最新权威书籍，大大提高了自己的业务水平和治理水平。 三、敬业爱岗，勤奋工作，不断取得新进展 勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务，喜爱本职工作，对工作中遇到
6、的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。在我院备战“二级以上公立医院巡查”工作期间，不分昼夜与节假日，带着同事们加班加点，完善各类指标，手术室作为多个检查组的必检科室，经受住了考验，赢得了专家的好评。我认为，一个人苦点累点没有关系，人生的价值在于奋斗、在于奉献。 四、尽职尽责，扎实工作，不断取得新成绩 20xx年里手术室护理人员与外科医生共同协作完成手术共计xx例，无一例过失事故，全年手术切口无感染发生，赢得了外科医生的好评。手术协作及感控工作，是手术室的工作重心。8月份，我院承受了省卫生监视所执法队的一次突击检查，手术室一分未扣，检查人员赐予我们的评语是“治理特别
7、到位”。 经受了二级以上公立医院巡查，手术室在护理部的正确指导下，进一步完善了各项护理工作。包括科室制度的健全、岗位职责的完善、操作规程的标准、手术安全核查制度以及手术部位标识制度的落实，优化了病理标本治理流程。更加深化了手术室的优质护理效劳工作。 五、不断改良作风，无私奉献，注意廉洁自律 在廉政建立方面，我时时到处从严要求自己。将清清白白做人，坦坦荡荡做事作为自己的警世良言。坚决贯彻上级下达的“九不准”及“十条禁令”的要求，同社会上的不正之风做斗争。 六、缺乏之处及努力方向 在不断努力的同时，我也糊涂地看到了自己存在的缺乏：在治理意识上还要大胆创新，持之以恒;在规章制度执行方面，仍有少数同志
8、意识冷淡;在护理科研方面几近空白。我将不断总结阅历、刻苦学习，为使手术室的护理效劳水平登上新台阶而不懈努力，为医院的进展添砖加瓦。 感谢大家! 述职人： 20xx年x月x日 新护士述职报告个人总结1600字范文3 敬重的领导： 您好! 首先，感谢大家对我的信任，感谢领导对我工作的.支持与确定。感谢各位同事对我的帮助，在那里我诚心祝福大家在新的一年里笑口常开、心想事成!伴随着20xx新年的到来，我们又兢兢业业地走过了一年。在这一年里我始终坚持“以患者为中心，以质量为核心，为患者带给优质效劳“的宗旨，用自我的爱心、热心、诚意满意每一位病友的需求，努力争创“社会满足、病人满足、自我满足”的科室室。以
9、提高老年患者生活质量和延长生命过程为目的，根本圆满地完成了各项任务。现将20xx年工作述职如下，敬请各位领导及代表们评议。 一、医德医风良好，遵纪守法，严于律己 关怀病人疾苦，准时为病友排忧解难，时时将“良心”二字高悬于心，身先士卒，以身作则。老狡猾实做事，恭尊敬敬做人。 二、护理质量与护理安全 针对科室内工作的重点，也就是护理质量与护理安全。定期与不定期进展护理质量督查，做到每日有检查，每周有反应，每月有总结，重点问题跟踪监测，持续护理质量持续改善。协作医院的整体工作，仔细完成各项指令性工作任务。加强护理安全治理，加强重点时段、重点员工、重点患者的治理，为患者带给优质、安全、有序的护理效劳。
10、实行弹性排班制，合理搭配值班人员，对病人风险做出评估并制定详细护理重点，主次分层安排，强调各班的工作重心。完善及标准护理文件记录，遵守“客观、真实、精确、准时、完整、标准”十二字原则。以病人为中心，提倡人性化效劳，敬重患者及家属的知情权，解除患者家属的顾虑。加强护患沟通，提高病人满足度，避开护理纠纷。 三、保姆的治理 针对科室内的难点，也就是保姆的治理进展了有效的改善，促进了保姆素养的提高。主要从工资的提高和职业潜力、团队建立方面制定了具体的奖罚措施，加大质量考核与督查力度，依据保姆的职业道德、工作量和质量还有出勤状况发放薪酬，表达多劳多得，质量第一的原则。 保姆的工作专心性和主动性得到了更充
11、分的发挥，与去年相比，病人人数增长了近一半，而保姆人数却反而下降了xx%，全年没有发生重大事故和不良大事。 四、努力学习，专心进取 20xx年我个人发表论文xx篇，均在国家核心期刊刊出。带着科室室护理人员勤学不辍，此刻，我科室护士已经全部进入护理学专业大专的教育，局部已经取得了本科室学历。 五、存在的问题和对策 1、由于老年科室护理人员较少，工作量较大，共性是中班及夜班护士只有一个，值班期间护理难度及风险较大。今后要加强弹性排班的合理性，保证重点时段的护理安全。 2、老年科室保姆来源少，劳动关系不稳定，对科室室业务的进展壮大存在制约。今后应专心探讨对策，稳定保姆队伍，提高效劳质量，为老年人带给
12、一个更好的医疗护理效劳中心，让更多的老人能在那里安享晚年。 3、本人学识浅薄，潜力有限，工作中还存在许多的缺乏，恳请各位领导和同事多多赐予指导和批判指教，我必需虚心听取并努力改善，争取把工作做得更好。 总之，一年来，在医院领导的重视下，在科室室工作人员的努力协作下，取得了必需成绩，但也存在许多缺点，有待进一步改善。今后，我将更加努力工作，从自身做起，树立“院兴我荣，院衰我耻”的仆人翁思想，转变效劳理念，强化效劳意识。我坚信，有各级领导大力支持，有全院医护人员齐心协力，我们必需能完成各项工作，必需能让患者及家属真正放心和满足。最终，祝福医院各个科室室的业绩如芝麻开花节节高，祝福我们的医院如日中天
13、红红火火!感谢大家的倾听，多谢! 此致 敬礼! 述职人： 20xx年x月x日 新护士述职报告个人总结1600字范文4 敬重的领导： 您好! 时间飞逝，转瞬又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有许多感慨;现将20xx年以来各项的述职报告如下： 一、严格治理，有效协调 一年来，在护理部和科室主任的领导下，从各方面严格要求自我，在科室室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆治理，仔细落实医院和科室室的各项工作制度，保证了科室室工作稳步进展。专心协作主任做好医护协调工作，引导大家做好医护沟通;准时发觉并解决一些摩擦和冲突，增加了科室室分散力，使中医科室成为一个暖和的大家庭;让医
14、生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营造了温馨、和谐的病区住院环境。 二、狠抓护理业务培训 作为一个中西医结合内科室综合科室室，我们科室面临病种杂，疑难杂症多，护理专科室性不强的难题。而与之对应的是：中医科室的xx名护士，仅有一名是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简洁的中医根底学问;在西医“专科室护士”培训不断深入进展，专科室护士特点和优势越来越明显的这天，中医科室护士没有特定的专业学问和进展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作专心性和队伍的稳定性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。 针对这一现实，我坚决打算：从我做起，全员培训。实行业务讲课和业务查房相结
15、合的方式，发动科室主任和医生参加，对包括呼吸、循环、消化、神经系统的常见内科室疾病学问进展培训，对中医根底学问和常用技能系统培训，甚至对一些普外科室和骨科室疾病的保守治疗、护理学问，也进展了培训。一年的系统培训下来，考核结果证明，护士对上述各系统常见疾病都有了全面的熟悉和了解，这不仅仅提高了她们的业务技术水平，也极大的增加了护士对自身、对科室室进展的信念。此后，我又实行日常强化的方式，不断结合病房现有病例强化培训过的学问，最终打造出了一支技术过硬、有中医特色的护理队伍。 三、尝试文化治理，力求做出特色 多年的护士长经受，使我深切的体会到：对于一个团队而言，标准其行为当然重要，但更重要的是要转变
16、其思想，升华其内心世界，要让“护士长治理”这个外因，透过护士“个人素养”的内因起作用。为此，我实行了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;举办“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思考。潜移默化之中，我们中医科室的护士，人文素养有了很大提高。我最终打造出了“我用人文学问转变护士护士有效治理自我护理工作质量提高”的良性链条。近几年，不仅仅中医科室的护理文化建立搞得风生水起，而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中，我们中医科室以收费标准著称，每次都迎接收费检查，没有给医院丢过一分。在行风评议检查中，中医科室的安康教育和护理效
17、劳，更是赢得了参检专家的确定和赞扬。 四、注意效劳细节，提高病人满足度 比方说，在对病人的安康教育方面，多数科室室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我透过长期以来的观看，发觉了一个弊端：护士说得少了，资料涵盖不全，说得多了，由于时间有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根本记不住。为此，我把入院宣教的资料列了一个提纲，作为护士口头宣教的资料，而把具体资料输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把具体的资料发于病人，这都起到很好的效果。类似的还有“鼻饲学问宣教”、“痰培育标本留取方法”、“尿培育标本留取留意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的宣教方法，不仅仅有助于病人把握，也节约了护士超多时间，因
18、此深受大家欢送。 五、不断学习总结，提高自身素养 俗话说，打铁还需自身硬，在仔细做好科室室护理治理工作的同时，我坚持学习新学问，不断总结临床护理阅历，提高自身综合素养。于20xx年xx月参与了心理询问师考试，望在xx月份获得三级心理询问师证书。一年来，先后在国家级、省级杂志上发表学术论文xx篇，在我院院刊上发表诗歌xx篇，散文xx篇。 六、缺乏之处和努力方向 应对我的病人我的科室室，我能够坦然的说，为了你们，我一向在努力!但是，应对自我，我深知工作中还有许多的缺憾，比方，科室研是护理工作前进和进展的重要动力，但我们中医科室的护理科室研工程至今还是空白;再比方，有时候，过于严峻的要求，我甚至看到
19、过护士的眼泪和无奈。因此，展望将来，对新的一年的护士长工作我布满了信念，作为护士长我的努力方向是： 1、力争在护理科室研方面有所突破; 2、宽严结合，让自我的治理方式更加成熟。 此致 敬礼! 述职人： 20xx年x月x日 新护士述职报告个人总结1600字范文5 各位领导、各位同事： 你们好！ 我叫xx，20xx年从xx大学毕业后，参加xx医院这个大家庭。20xx年开头，担当科护士长，在这期间，在院领导的正确领导下，在科室领导与同事们的关怀帮忙及共同努力下，我科室工作取得了良好的成绩，全年无安全事故发生，按时完成了医院规定的各项工作指标，工作得到了医院的确定与病友的好评。现在我将这期间的工作向大
20、家做个汇报，恳请大家对我的工作多多提出珍贵的意见和建议。 一、努力带好队伍，提高科室分散力，促效劳质量提升 为了扎实带好队伍，把工作做细、做实，促进工作水平提高，在工作中，依据大家不同的特点，合理安排工作，有条不紊地把预定的工作目标逐一实现；时刻注意发觉队伍中的每一个成员的优点，准时赐予表扬，对工作中消失的疏忽和缺陷，准时予以指出，努力提高她们工作的主动性与积极性，让她们自觉改良工作中存在的缺乏，让她们发挥自己最大的潜能，更好地为患者效劳。 同时，我注意私下沟通，在生活上关怀每一个人，在思想上贴近每一颗心，化解每一个可能成为工作中的磕磕拌拌，专心来靠近大家，用人格来感染大家，带动全科室人员，在
21、思想上提高自己，在业务上锻造自己，尽力打造一支更具分散力的护理队伍。 二、积极主动创新工作，不断提升效劳水平 （一）加强对护理质量治理 加强护理质量治理不是一朝一夕能促成的，需要严格行为标准要求护理人员，杜绝因个人缘由消失的影响护理质量的问题消失。例如：护理人员将私人心情带入工作对病患消失叨念、不耐烦等心情；护理人员由于个人疏忽，导致的对病患的护理不到位产生的不良后果等。 严格考核护理技术操作水平平均成绩、急救物品完好率、病人对护理工作满足率等成绩，要求科室成员做到标准化操作，严格根据护理质量三级治理体系开展质量治理工作，杜绝个人因素的消失导致护理质量的降低；不断地进展护理质量治理教育，使提高
22、和保证护理质量成为每个护士的自觉行为；召开会议，争论总结质量治理阅历，不断修订、完善质控方法，并对措施落实状况做好追踪评价，科室严格将评价与绩效挂钩，并在每月质量分析会上进展通报和反应。 经过一段时间的监察和督导，我院护理质量得到大大提高，患者对院、护理人员的满足度也得到了提升。 （二）注意加强护患沟通、削减护理安全事故 护患沟通是收集病人资料的一种重要手段，但是往往由于总总缘由导致沟通失败。在此项根底之上，主要做了一下几个方面的改进工作： 一是加强护士职业道德修养。护士在护患沟通胜利与否中占了很大的打算作用，通过加强护士再教育、沟通技巧的培育等方式、定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建
23、议，促进工作的开展和提升，逐步缓和护患沟通气氛，真正做到想病人所想急病人所急。 二是加大安全事故防范措施。加强护理的风险治理，在科室内进展护理安全教育、标准护士操作流程，提高科室成员的风险意识，从根源上解决问题。 落实各项检查严把质量关，在第一时间了解患者的状况。对于药物的使用状况，做到先具体了解药物，精确把握用药量和药瓶不良反映的状况，精良标准用药品种，延长药品更换周期。 建立健全质量监控系统，预防因监管不到位消失的病患跌倒、猝死等事故的发生。在就诊顶峰时段，设立引导分流的应急方案，预防因病患过于集中导致的意外事故的发生；对护理的重点人群，如因年纪过大的老年人，我们要加强护理力度，做到凡事在
24、与受控范围内进展，避开因老年人记忆力减退或听力降低消失的用药隐患。 三、协作医院，为评审二甲医院积极预备 医院的更好进展，是带动我们医护人员一起腾飞的跑道。年月，我院申请审定二级医院资格，这是院的年度大事，直接关系到我院医疗效劳水平的提高，效劳条件的完善，也关系着全县人民安康水平的提升。 二甲的评定标准较为严格，评定团检查力度很大，这就要求我们全院一起，在做好本岗工作的同时，为院申请二甲添砖添瓦。作为护士长，主要从急救安排、护理治理和科室思想政治工作上面做相应措施，以二甲医院标准严格要求科室。科室人员也在此时从各方面努力，为协作医院加班加点进展，坚持以质量优先、保质保量的完成日常的、和,做到是
25、医师的好帮手，值得病患信任的好能手。在工作中取得比以往更加精彩的成绩，在实现自己的人生价值的同时为医院建立做出了应有的奉献。现如今，评定已经通过，但是科室成员依旧连续保持工作质量，以饱满的热忱投入在护理的工作中、立足在自己的岗位。 四、下一步工作思路 （一）科室护理队伍建立团队精神 在竞争剧烈的形势下，只有不断的学习，才能不断进步，才能使自己在竞争中不断前进，不断适应时代的进展。在这任职期间，我时刻留意加强学习，不断提高自己的业务水平和政治素养。 在注意自己学习的同时，我了留意加强队伍学习，不断提高队伍素养。一方面定期组织护理人员进展业务学习，强化三根本训练，并学习新业务、新学问、新技术，努力
26、提高每一位护理人员的业务水平。通过组织学习与自我学习相结合，在临床实际技能和参与医院组织业务学习的帮助下，加大对护理人才的培育。另一方面留意加强护理梯队建立。积极开展提升整体护理人员综合素养的培训课程，不仅有理论学问，同时还设立操作，人文学问的培训，每季开展一次，来促进护理人员专业技能的提升。以护士条例为指导，结合医疗实际状况配备护理人员。学习医疗扶持的形式建立护理一对一的帮忙模式，上级医院的高级护理人员扶持提高社区护理效劳的综合力量。搭建各式平台促进护理人才的成长，成熟。 （二）提高中医护理内涵，提高临床护理质量治理 为顺应公立医院改革开展中医非药物诊疗手段，组织科室人员温习三伏贴、针灸、神
27、灯、电针、温针灸、穴位刺络、拔罐等治疗手法，在越来越为群众认可的同时能够述廉操作，便利了当地群众就医。 一是制定并实施中医护理规划，使中医护理操作更加标准，特色更加深厚。二是深入开展护理新业务、新技术培训。三是加大中医护理操作工程的创新讨论和开发。 护理质量是护理治理的核心，直接关系到我院的经济效益。这就要求我们遵循以病人为中心的原则；坚持预防为、主防治结合，杜绝担心全因素；加强系统治理。 （三）新阶段，机遇与挑战并存 目前，二甲医院的申请胜利无疑是一把双刃剑，既需要我们严厉对待工作，也需要在做好工作的同时寻求突破。 回忆工作，在取得了诸多成绩的同时我们也面临着新的挑战。在以后的工作中，随着就诊人数的增加，医院如何提升品牌效益，科室要如何协作这都是值得我们思索的问题。随着品牌的提升，社会的必定会加大对医院的监管，科室作为医院的重要组成局部，科室工作也要渐渐走向完善。 我信任在上级领导的殷切关心下，在各位专家的大力支持、帮忙下，护理工作在20xx年肯定会取得圆满的胜利，我本人也将用自己勤劳的双手带动科室一起荡起医院可持续进展的双桨，为打造安全、和谐、富强、兴盛的美妙明天奠定稳固的根底。在各位领导的关怀指导下积极做好自身工作，制造医院更加美妙、更加灿烂的将来！ 述职人： 20xx年x月x日