教育机构校长心得体会感悟教育机构工作心得体会感悟简短(五篇).docx

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1、 教育机构校长心得体会感悟教育机构工作心得体会感悟简短(五篇)推举教育机构校长心得体会感悟一 我院具有医疗机构执业许可证等合法资质。设立了药品质量治理机构,由分管院长、药事部门负责人、药房负责人、质量负责人、选购员组成,明确各级人员和机构的职责。同时,已制定的各项质量治理制度,建立了连续教育培训规划,提高人员素养,对从事药品工作的直接接触药品的人员每年都进展安康体检,并建立安康档案,确保药品使用过程中安全有效。 严格根据卫生局制定的药品集中选购制度进展药品选购。从具有药品生产、经营资格的企业购进药品;药品入库验收严格根据标准操作规程进展,严格按法定质量标准和合同质量条款对购进药品、售后退回药品

2、的质量进展逐批验收。 严格根据标准药房的标准,对全院的药房、药库及门诊部药房进展治理。 仓库分为药品库、医疗器械库,各库均分合格区、待验区、不合格区、退货区,各区按规定实行色标治理,即合格区为绿色,待验、退货区为黄色,不合格区为红色。在验收合格后,严格根据药品储存、养护制度对药品专库、分类存放,依据药品储存条件和要求储存于相应的库区,将药品与非药品、内用药与外用药、处方药与非处方药之间分开存放,易串味的药品及危急品与其它药品分开。药品按批号、有效期集中堆放,按批号及效期远近依次或分开堆码,对近效期药品每月填报效期表。 药剂人员调配药品时,必需凭注册的执业医师开具的处方进展,非经医师开具处方不得

3、调配药品,药品调配工作严格根据四查十对的要求进展调配,发放应当遵循“先产先出”,“近效期先出”和按批号发放的原则。 建立药品不良反响监测治理小组,指定专职或兼职人员负责药品不良反响报告和监测工作,建立和保存药品不良反响监测档案,主动收集药品不良反响,通过国家药品不良反响监测信息网络报告,报告内容应当真实、完整、精确。 特别治理药品具有符合规定的安全储存措施,实行双人双锁,帐物相符等五专治理。购入特别药品应实行货到即验、双人开箱、清点到最小包装,并有专用验收记录,退回、过期失效、不合格的特别治理药品及按规定收回的废弃物等应在卫生部门监视下销毁,销毁记录应符合要。 通过自查小组对医院使用药品各个环

4、节,质量治理工作进展自查,从人员机构、治理制度、硬件设施、治理记录等方面进展全面细致的自查,根本上能到达药品使用质量治理规要求,但也发觉了些缺乏之处,药库、药房、门诊部药房等涉及药械的个别地方,卫生较差,药品排列不整齐,排序不够标准,分区不够明显,书写记录不够具体等缺乏之处。责令各站、组、科室人员务必按制度仔细整改,并落实到人。 在实际工作与实施中,可能存在一些简单被无视的、微小方面的问题,望上级领导对我院的工作提出珍贵意见。在以后的工作中,肯定再接再厉,把我院的药事工作做得更好,保障人民群众的用药安全。 推举教育机构校长心得体会感悟二 围绕2022年全州卫生工作的总体部署,进一步加强卫生监视

5、宣传培训工作,充分利用各类媒体宣传作用,广泛宣传普及法律法规学问和科普学问,营造卫生事业进展的良好舆论气氛,切实提高经营单位的卫生安全意识;全面提高卫生监视队伍素养,努力提升卫生监视员综合执法力量和水平,履行卫生监视和协管职责,切实维护人民群众安康权益;为此,特制定2022年_县卫生局卫生监视所宣传培训工作规划。 一、总体思路 在进一步完善宣传教育方式的根底上,深化宣传教育的内容和载体,构筑多视角、多层次、全方位的宣传教育平台,在不断提升监管者工作水平的同时,着力加强对监管相对人的宣传培训,不断增加与市民的沟通与沟通,进一步提高公众的卫生安全意识,发动全社会积极参加安全监管,共同构筑卫生安全监

6、管防线。 二、组织领导 为加强本所宣传培训工作的领导,县卫生局卫生监视所成立宣传培训领导小组如下: 组长:刘建平 成员:朱延青、多力坤 三、宣传工作内容 (一)卫生法律法规宣传工作 1、按自治区卫计委、州卫生局的要求,在“315”消费者权益日、职业病防治法宣传周、食品安全宣传周、安全生产月、“12.4”法制宣传日等大型宣传活动中,通过上街分发宣传资料、询问、科普图板展现、横幅悬挂等多种形式开展宣传活动。由综合科牵头、各科室协作完成。 2、利用网络平台,积极向县卫生局网站公布动态信息,使用卫生计生委监视信息平台,有选择的学习相关卫生法律法规和行政执法标准。由综合科牵头、各科室协作完成。 3、切实

7、开展生活饮用水宣传周活动。开展上街和供水单位宣传,分发宣传资料,提高公众饮用水安全学问普及率。由公共卫生科牵头,其他科室协作完成。 (二)卫生监视信息宣传工作 做好卫生监视信息宣传报道和总结上报工作,准时公布公共场所卫生监管、医疗卫生监管、学校卫生、饮用水卫生、集中消毒餐饮具企业监管等工作动态信息和相关学问,科室每季报送不少于3篇。单位职工个人每月报送信息不少于1篇,各科室信息考核与年终考核挂钩。 四、培训工作内容 (一)职工学习培训工作 1、积极参与自治区、州级组织的集体、专题培训,加强卫生监视员网络培训治理;一是以卫生法律法规为主,公共法律法规为辅,主要包括:行政许可法、行政惩罚法、行政强

8、制法;传染病防治法、执业医师法、母婴保健法等及其相关法规、规章;有关卫生行政执法程序、规章;有关卫生监视二是文书标准的学习,主要包括:卫生行政许可、卫生行政惩罚、日常性卫生监视、卫生监视稽查等文书的制作及有关文件档案的建档和治理工作。 2、依据“六.五普法”教育要求做到领导每年学法时间30小时以上,干部职工15小时以上;卫生监视协管员集中培训不少于40学时;现场跟班培训不少于16学时; 3、卫生应急相关学问员培训、组织应急演练一次; 4、全州卫生监视法律法规及执法文书标准培训; 5、行政惩罚案件证据收集规章、证据收集留意事项; 6、组织行政许可法、行政复议法、行政诉讼法考试; 7、组织安全生产

9、(消防)教育培训; 8、开展卫生监视协管员培训工作。 (二)行政相对人培训工作 1、开展医疗卫生气构负责人和卫生技术人员培训班2期。学习内容包括医疗机构治理条例及实施细则;消毒技术标准(试行)。加强医疗机构需要行为、依法执业相关内容的监视检查,提高经营单位负责人卫生意识。 2、加强住宿、美容美发、沐浴场所等公共场所行政相对人的相关法律法规培训。要求对住宿业、美容美发、沐浴场所和重点消遣场所负责人开展公共场所卫生治理条例实施细则、公共场所卫生标准等卫生学问、艾滋病防控学问培训,全年不少于2次。 3、对学校、幼托机构保健教师开展学校卫生治理学问培训、幼托机构档案治理培训工作,重点讲解学校卫生重点工

10、作要求、幼托机构档案整理标准内容。 五、工作要求 一是提高队伍素养,宣教与监管并重。要充分熟悉卫生监视员教育培训工作对新形势下加强卫生监视队伍内涵建立的重要作用。各责任科室要高度重视监视员自身素养培育,广泛调动卫生监视员自我充电的积极性,切实做到领导班子每年学法时间30小时以上,增加依法执政力量,树立宣教工作与监管工作并重的意识,做好卫生监视工作。 二是完善制度,标准信息公布工作。各责任科室要做好学习宣传工作,准时把握媒体及公众对监视工作的意见和建议,确保监管信息准时、精确快速,更好地满意公众知情权与参加权。 三是注意实效,仔细总结。要从实际动身,立足岗位,把全面提高卫生监视员素养及力量作为衡

11、量培训效果的标准,防止工作流于形式。今年的宣传培训工作要突出创新、实质,针对不同的对象开展切合实际的宣传工作,努力做到贴近生活、贴近群众,积极营造良好的社会气氛。 四是收集资料,归纳总结。开展宣传培训工作遵循实质开展,有依可循的原则,各科室要准时收集过程性资料,做好归纳工作。 推举教育机构校长心得体会感悟三 将校外培训机构从业人员(包括负责人、治理人员、培训教师在内的全部工作人员以及物业人员,以下简称员工)与培训对象(以下简称学员)的生命安全和身心安康放在首位,严格执行国家、省、市和当地疫情防控工作各项指令和部署要求,落实复工复课前后的疫情防控工作,做到思想不松、要求不降,扎实做好校外培训机构

12、疫情防控和有序复工复课,确保平稳过渡,逐步恢复正常培训秩序。 1全员摸底调查。依据省疫情防控工作领导小组办公室公布的返岗返学人员安康监测防控指导意见(省疫情防控办20237号)以及我市防控工作要求,校外培训机构应在复工复课前组织全体员工、学员填报校外培训机构员工和学员安康申报表(详见附件4),做好师生安康全掩盖监测工作,做到一人一表,不漏一人。 2场所清洁消毒。正式复课前,校外培训机构应依据省教育厅防控办校园防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情卫生清洁与消毒指南(浙教防控办函20235号)要求,选用含氯类、过氧化物类等高效消毒剂或复合双链季铵盐类消毒剂,根据作用浓度和作用时间对各类教学、生活场所和食

13、堂进展全面消毒。 3防控物资预备。校外培训机构要高度重视复课前后防疫物资保障工作,建立健全防疫物资保障工作机制,根据疫情防控工作需求和机构规模,配备充分的防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品;做好发热患者“临时隔离”方案,明确隔离方法、要求,条件允许的机构须在卫生疾控部门的指导下设置“临时隔离室”;要熟识就近定点医院发热门诊联系方式,做好应急处置预案。要切实加强疫情防控期间物资治理,完善工作制度和流程,确保防疫物资选购、验收、入库、出库、保管等过程标准有序。要切实加强对消毒液、酒精等有毒、易燃物品的治理,标准选购渠道,落实专人保管,加强业务培训,明确操作过程,避开消失学员误食,杜绝中毒、

14、火灾等事故发生。 4实施“封闭式”治理。校外培训机构要全面实施场所“封闭式”治理制度,严控人员进出,除员工、学员外,制止其他人员进入培训场所。全部进出培训场所人员(含保安、保洁等)均须落实“身份核实扫码或亮码+测温登记放行”等工作流程。 5做好复课提示。校外培训机构详细复课时间明确后,要通过“告家长书”等方式告知学员和家长复课时间以及复课后应留意的事项,确保平稳有序复课。 1实施错时错峰培训。校外培训机构要根据培训学员的人数,错时错峰安排培训场次和班级人数,切实防止消失校门口交通拥挤、学员和家长大量聚拢等状况。停顿举办任何进培训场所的家长会和家长开放日等活动。 2连续实施“封闭式”治理。除本机

15、构的员工和学员以外,其他无关人员一律不得进入校外培训机构内。对进入机构的员工和学员进展体温检测,并做好登记。未取得安康码“绿码”的员工和不符合条件的学员,应予以劝返。相关人员须佩戴口罩,并严格测量体温。快递、外卖实行无接触配送,一律不得进入机构内。疫情防控期间,对外地来杭学习考察的团组,应婉言拒绝或请其推迟来杭。 3严格卫生消毒制度。校外培训机构要参照校园防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情卫生清洁与消毒指南(试行)(浙教防控办函20236号),每天对培训场所实施消毒。实施消毒处理时,操作人员应当实行有效防护措施。要妥当保管消毒剂,明确标识,避开误食或灼伤。每天做好各类教学、生活及工作场所(如教室、

16、办公室、公共活动区等)的通风换气,严禁安排学员在密闭环境下学习和活动;严格执行国务院应对新型冠状病毒肺炎疫情联防联控机制综合组印发的新冠肺炎流行期间办公场所和公共场所空调通风系统运行治理指南,全部教室内无新风的风机盘管系统暂停使用。 4加强卫生安康教育。校外培训机构要开展多种形式安康宣传教育活动,利用现有的官网官微、走廊宣传栏等平台,普及卫生保健常识,依法依规开展科学防控。组织员工和学员学习省教育厅防控办校园预防新型冠状病毒感染师生个人防护要点指南(浙教防控办函20233号),指导员工和学员加强个人防护。要求每一名员工和学员养成勤洗手习惯,严禁随地吐痰,留意咳嗽、打喷嚏时的卫生礼仪,人际交谈应

17、保持适当距离。 5建立缺课登记追访制度。校外培训机构必需把握全部未正常到岗到课的员工和学员的安康状况,对缺勤、请假、早退的员工和学员,落实专人每天做好电话、网络访问,了解其身体状况,进展心情安抚,提出安康建议,并记录、汇总相关状况。 6强化疫情防控应急处置。若发觉有发热等病症的疑似患者,校外培训机构应依据校外培训机构防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情应急处置预案(详见附件6),马上启动应急处置工作,并准时联系当地卫生疾控部门恳求指导处理,帮助开展相关调查处置工作。 1复工时间。校外培训机构复工专指机构员工复工,不含学员线下复课。 营利性校外培训机构落实杭州市疫情防控指挥部公布的关于加快推动企业和建

18、立工程复工复产的通知的“六个到位”要求,且通过“杭州市企业严格防控有序复工数字平台”复工申请核准的,即可有序复工,同时须第一时间向属地主管教育行政部门报备;非营利性校外培训机构复工申请由属地主管教育行政部门核准,复工时间不得早于中小学校开学时间。 复工不等于线下复课。疫情防控期间,鼓舞校外培训机构利用信息化手段开展网上办公、远程办公和居家办公。校外培训机构可利用复工时间做好线下复课的各项预备工作,但不得擅自提前进展线下复课。 2复课时间。全市校外培训机构线下培训复课时间不得早于中小学校开学时间,详细复课时间按省教育厅、市政府有关部署执行。 1提高思想熟悉。要充分认清当前疫情防控的严峻性、简单性

19、,强化“守土有责”的使命担当,加强组织领导,明确责任分工,确保把各项工作落实落细,增加主动性、前瞻性、科学性,构筑起校外培训机构疫情防控严密防线。 2健全组织领导。要进一步完善工作机制,建立由主要负责人任组长的疫情防控工作领导小组,并成立相应的工作组。依据疫情防控工作要求,尽快制定校外培训机构疫情防控工作预案,建立健全培训场所日常筛查机制、疫情防护措施、疫情处置机制,将防控工作抓实抓细。 3加强联防联控。要建立与政府、医院、社区、家长等多级防控工作网络,各培训机构应准时把握属地教育主管部门、卫生安康治理部门、疾控机构、就近发热门诊/定点医院、所在社区的疫情防控人员名单及其联系方式,畅通信息渠道

20、,加强协同协作。 4强化督导检查。各区、县(市)教育行政部门要会同当地有关部门,准时组织力气,在复工复课前后加强对校外培训机构明查暗访,重点加强以中小学生为对象的校外培训机构疫情防控工作检查指导。对在疫情防控工作中弄虚作假、推诿扯皮、把关不严、不敢担当、落实不力的要催促整改、严厉问责,确保疫情防控工作落到实处。 以上工作方案中的相关要求,如与省、市疫情防控的最新工作部署、工作要求不全都,则按省、市最新部署和要求执行。 推举教育机构校长心得体会感悟四 9月14,15日,我有幸参与了20xx年黄骅市入职教师培训,这两天的培训时间紧凑,课程量大,不免感觉身体劳顿,单着实充实了头脑,受益颇多。 作为教

21、师,传到授业解惑早已深入人心自不必说,可是做一个新时期的教师,不但要学会教书育人,还要不断深造自己,提升自己,以最大的热忱,最饱满的活力,最激扬的斗志为教育事业添砖增瓦。 在我来的这两个多月里,不管是在路上还是在公交车上总能听见学生或者教师谈论,赞扬一位叫吕维智的教师,大家都说他上课精彩,深刻,我始终都很渴望能听到吕教师的课,15日恰好有吕教师的在教育教学中修炼的培训课,我很感动也很专注的听了这次课。 本次课程的题目叫做教学成果是这样炼成的,一共十六讲,以下是我对吕教师这次课结合我的实际教学中的一些熟悉: 1、激情澎湃的教师永不老,我是20xx年南京特教学院特教系的毕业生,在毕业一年之际,我赶

22、上了黄骅事业编制聘请考试并胜利考取了黄骅市特别教育学校教师一职,成为一名真正的人民教师,从那时起我就是特教一线岗位上的一员了,最终可以施展自己的实力对特教做出奉献。我想这一条我已经做了一个很好的开头,我也肯定会将这份热忱坚持下去,为残疾人为特别儿童振臂一呼!作为一个教师,要学会查找激情感染源,在实干中出成果,在善思中出成果,童心常驻出成果。 2、阳光心态溶化职业倦怠,我在内蒙古赤峰市红山区特别教育学校代课近两年,始终从事特别儿童的学前康复工作,主要是自闭症,二十一三体特别,发育缓慢等儿童的行为干预,言语训练的医教结合的康复训练,和学生相处久了,亲身经受了许多教师和家长对学生对工作的绝望,退缩,

23、厌倦甚至放弃学生的康复,我很痛心。我代课近两年,每天上6,7节康复课,晚上学生放学后还要给学校里的教师们做培训,我依旧对我的学生和家长信念满满,其实我不是不累,而是觉得特教事业空白还是许多,前途宽阔,每一个学生都应当有受教育,进展自己,让自己变得更好的权利,我们特教人就是学生们的天,学生们的地,我们要始终布满爱心布满暖和,坚持,顽强,肯定要信任自己的力量方可做大事,敬业乐业,不图回报,以海纳百川的心态面对苦恼。 3、优化课堂构造是上好课的关键,优化教学细节是上好课的保证在我的教育教学过程中,以往的可以借鉴,但是不同残疾类别不同残疾程度不同年龄不同共性的学生不行以编成一个班级同时授课,所以针对性

24、训练是比拟适用于我的学前教育康复课程中,这也是个别化教育规划的原则和标准之一。了解每一个学生的心理,多站在学生的角度考虑,在课堂上把握大局,敏捷处理细节问题,师生关系良好进展的同时,教师的教学水平得以提高,学生的个人力量得以进展。 4、处理课堂突发大事的才智作为特教教师,不分新老,许多都是顶着学生各种各样的突发状况一步一步走到今日的,几乎没有一个特教教师没见过上课时有学生突发癫痫的,有学生拉在教室里的,有学生弄坏班级教学设备的状况,什么哭闹,自伤的那就更不胜枚举了,每一个特教教师都是多重身份的,有时像医生,有时像保姆,有时像警察,有时像魔术师,更多的像妈妈,我敢说特教教师都不是保家卫国的大英雄

25、,但的确是一个一个人格上光线万射的天使。 吕教师的培训课给了我万千的鼓舞,作为一个新的教师,我会以饱满的热忱,全部的精力和专业力量奉献给我最爱的特教事业,为之奋斗终身! 推举教育机构校长心得体会感悟五 甲方: 乙方: 名 称: 武汉新视野教育询问有限公司 姓 名: 经济类型: 私营有限责任公司 身份证号: 通讯地址: 武汉市武昌区阅马场新景观 性 别: 大厦511室 法人代表: 马国泽 公司电话: 联 系 人: 联系电话: 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定,甲、乙双方经公平协商全都,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。 第一条、本协议期限为_年。于_年_月_日

26、生效,至_年_月_日终止。 其次条、乙方担当的劳务内容、要求为:_ 第三条、乙方供应劳务的方式为以下中的第 种: 1、承受甲方指令,招收学员; 2、承受甲方指令,培训学员; 3、承受甲方指令,从事治理; 4、承受甲方指令,从事研发。 第四条、乙方认为,依据己方目前的状况,能依据本协议其次条、第三条商定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务,乙方也情愿担当所商定的劳务。 第五条、乙方在甲方从事劳务期间,应遵守甲方的各项规章制度。甲方应明确让乙方知晓应遵守的各项规章制度,并单独列出由乙方签字确认,无需附录在本合同之后。 第六条、乙方负有保守甲方商业隐秘和遵守竞业限制的义务。乙方负有爱护义务的商业隐秘

27、和竞业限制义务主要包括:(详见附件保密与竞业合同)。 第七条、甲方支付乙方劳务酬劳的标准、方式、时间:通讯地址: 家庭住址: 籍 贯: 户口所在地: 联系电话: 第八条、有以下情形之一,甲方可以随时解除本协议: 1、乙方严峻违反工作纪律或甲方有关制度; 2、乙方严峻失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 3、乙方其他严峻违反本协议的情形。 第九条、发生以下情形之一,本协议终止: 1、本协议期满的; 2、双方就解除本协议协商全都的。 第十条、甲方若单方面解除本协议,需提前二周向乙方出示辞退通知;乙方若单方面解除本协议,需提前二周向甲方提交辞职报告并获批准。 第十一条、本协议终止、解除后,乙方

28、应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,双方签字认可。如给甲方造成损失的,应予赔偿。 第十二条、依据本协议第九条、第十条商定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。 第十三条、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,假如协商解决不成,任何一方均有权提起诉讼。双方同意,选择甲方住宅地的、符合级别管辖规定的人民法院作为双方合同纠纷的第一审管辖法院。上述商定不影响甲方恳求学问产权治理部门对侵权行为进展行政处理。 第十四条、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应马上书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。 第十五条、以下文件为本合同附件,与本合同具有同等效力,但须与本合同一起加盖骑缝章 第十六条、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方(公 章) 乙方(签 字) 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

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