《政法队伍教育整顿民警对照检查（自查报告）材料十二篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《政法队伍教育整顿民警对照检查（自查报告）材料十二篇.docx（49页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、 政法队伍教育整顿民警对照检查（自查报告）材料十二篇 为切实把全县公安民警的思想和行动统一到政法队伍教育整顿精神上来，我现结合本人思想和工作状况，仔细开展对比检查，找出问题症结，明确下一步改良措施。现将对比检查汇报如下： 一、存在的主要问题 （一）在“四个意识”牢不牢方面。当甩手掌柜，不亲力亲为。在日常工作上，觉得班子成员定了就行，只要求工作人员自觉完成，没有亲自检查过问，致使一些工作完成不达标。比方：在今年的全省单位根底工作考核中，由于平常的马虎大意，没有准时跟进根底信息工作进度，导致莲城单位根底工作排名靠后，没有取得应有的工作成效。至今认真想来，这些都是自己执行力不强的表达。没有从理论联系
2、实践、指导实践的角度动身，局限于把握了解这个层面，运用于实际工作不够。在坚决维护党中心权威上做得还不够，工作中对一些同事妄议中心的言行作斗争不够，没有进展正确的引导。大局意识不够强，习惯于紧盯自己分管内的工作，对全局的工作参加不够，建言献策不够。 （二）在“四个自信”有没有方面。对“四个自信”理解熟悉不深刻、不全面。对道路自信熟悉不深，对理论自信、制度自信学习不透，缺乏对政治理论、社会主义制度的全面、系统学习。在文化自信方面做的不够好，对西方文化和价值观的渗透重视和警觉不够，对西方错误思潮的抵挡不够，有崇洋媚外倾向。对“四个自信”的熟悉不够全面、深刻。对中国特色社会主义制度、理论体系的学习和熟
3、悉仅停留在抽象性、概念性的层面上，对它的提出背景、内涵、详细内容、进展意义、优势没有进展深层次的学习和讨论。文化自信不扎实，“欲人勿疑，必先自信”，对中国传统文化学习不够、理解熟悉不全面，导致在文化自信方面做的不够好，有时不能自觉抵抗西方错误思潮的侵袭误导，对西方的文化艺术、生活思维方式、商品、教育等方面过于盲目崇拜和认同。 （三）工作作风实不实方面。工作浮面上，不求实效。平常对工作安排得多，跟踪落实不够，催促指导得少，没有依据详细状况帮忙同志理清思路和解决他们无法克制的困难和问题。只是安排了之，导致一些推动乏力，效果不佳。比方：在单位民警接警处警监视工作方面，没有实时跟进，导致民警接处警时着
4、装存在不标准，处警不标准现象等等，这些问题是自己考虑不够全面而自己却一安排了之，又没有追踪落实，给下一步的单位工作来了肯定的影响。现在认真想来，这就是自己作风不实的表达，重安排，轻落实。总认为自己干了多年基层单位工作，经受丰富，方法多。在召开所周会例会商议工作时，听到不满足的意见和与自己思路不全都的地方，没有准时去反思，去接受合理意见，就想方设法说服对方，听从自己的观点。现在仔细想起来，是自己决策不民主的表达。 二、产生问题的缘由分析 反思自己存在问题的缘由，刨根问底，还是在抱负信念、宗旨意识、党性修养等方面消失了问题。 （一）抱负信念弱化。对比中心、省、市、区、镇的相关要求，特殊是对比总书记
5、的讲话要求，自己在精神上学习不够。对中国特色社会主义理论学习的自觉性主动性差，常把工作和学习当成硬任务来完成。由于精神上的不思进取，没有做到与时俱进地对世界观、人生观、价值观进展持续改造，对实事求是的思想路线坚持得不彻底，工作中为了落实而落实，口号吼得响，场面铺得大，没有真正想清晰“为了谁、依靠谁、我是谁”。 （二）党性锤炼不高。觉得当个支部书记不会有什么大进展，工作上只求过得去不求过得硬，主动干事的时候越来越少，对民警的要求也越来越低，只求不违规，觉得开会不守时、讲点小话等都不是什么大问题，没有切实令行制止。虽然学习了许多先辈先进的事迹，但没有真正做到学深、学透。平常学习松懈，思想上有所滑坡
6、，党性修养不够扎实。 三、整改措施和今后努力的方向 （一）强化理论武装。把坚决抱负信念作为学习和工作的基石，强化学习，将终生学习当作人生追求，仔细学总书记系列重要讲话精神，珍惜各种学习培训时机，提升自身的理论素养，进一步坚决道路自信、理论自信、制度自信。 （二）抓好集体学习。充分利用远程教育、道德讲堂、上党课等方式，带头抓好单位党员干部的集中学习，切实提升大家的学问储藏和个人素养，着力增加为民效劳的自觉性。 【篇2】政法队伍教育整顿民警对比检查（自查报告）材料 通过开展教育整顿，增加司法行政队伍政治力量、业务素养、纪律作风的大提升，全心全意为人民群众担当作为，更好地以推动全面依法治县为统筹，全
7、面履行行政执法、刑事执行和公共法律效劳职能，提升司法行政工作现代化水平，效劳更高水平的平安（）、法治（）建立，努力向党和人民交出满足答卷。依据中心、省、市、县政法工作会议部署要求，自2023年4月起，在全县司法行政队伍中开展教育整顿，为确保全县司法行政队伍教育整顿工作扎实有效开展，制定本方案。 一、总体要求 以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻对政法工作的重要讲话和对政法工作、司法行政工作指示批示精神，仔细落实中心、全省、全市、全县政法工作会议部署要求，主动作为，积极探究，结合推动扫黑除恶专项斗争，扎实开展司法行政队伍教育整顿，以坚决的态度、务实的作风、有力的措施，打一场刀刃向内、
8、正风肃纪的攻坚战，全面推动新时代司法行政队伍革命化、正规化、专业化、职业化建立，在推动过硬司法行政队伍建立中创特色、争一流，努力打造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的司法行政铁军，为建立更高水平的平安（）、法治（）供应顽强组织保证。 1.突出政治教育引领，把学习教育作为开展队伍教育整顿的根底工作并贯穿始终,?把政治教育、警示教育、英模教育与查纠整改、总结提升有机结合，以学促查、促改。 2.开展全员学习教育。全院在职在编干警、聘用制司法帮助人员全部参与学习教育，党组制定集体政治学习规划，支部制定支部政治学习规划，人人制定自学规划，各党支部抓本支部学习教育组织实施，并催促干警做好个人自学。集中学
9、习教育环节，各支部每周学习不少于1次（1小时），每名干警每天学习时间不少于1小时。 3.加强学习教育督导。领导小组办公室负责党组学习规划实施并统筹落实全员警示教育、英模教育的详细实施工作。 二、目标任务 把学习贯彻中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入开展政治教育、警示教育、英模教育，在全院快速掀起学习教育的高潮，引导广阔干警增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”，永葆政法队伍忠诚本色，到达强化固本培元、增加政治自觉的目的。稳固拓展主题教育成果，仔细履行管党治党政治责任，大力开展教育整顿，突出抓好政治思想引领、纪律作风整顿、执法司法监视、履职效能提升，努力实现“一个确保、三个
10、提升”目标，即：确保司法行政队伍肯定忠诚牢靠，提升司法行政队伍纯净性、执法司法公信力和人民满足度。 （一）强化政治建队，确保司法行政队伍肯定忠诚牢靠。 全员开展政治轮训、全面开展政治督察，坚决全面彻底肃清（）流毒影响，教育引导司法行政干部进一步增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”，永葆忠诚使命的政治本色，确保党对司法行政工作的肯定领导落到实处，确保司法行政队伍肯定忠诚。 （二）整顿纪律作风，提升司法行政队伍纯净性。 坚持以案明纪、自查自纠、正风肃纪相结合，深入开展司法行政干部涉黑涉恶典型案例警示教育，扎实开展纪律作风督查巡查，严格执行司法行政系统各项欣铁规禁令，着力克制“怕慢、
11、假、庸、散”问题，进一步修养司法行政系统风清气正政治生态，增加司法行政队伍抵抗腐蚀的免疫力，确保司法行政干部廉洁从政、秉公用权。 （三）严抓监视治理，提升执法司法公信力。 健全完善常态化治理监视机制，进一步健全完善标准权力运行“六大体系”，加强对执法权力运行的监视治理。深入开展执法检查、案件评查、动态监管，坚决整治执法不公问题。仔细落实防止干预司法活动、过问案件办理、标准接触交往行为等“三个规定”，促进司法行政干部严格标准公正文明执法，以公正执法的实效取信于民。 （四）积极担当履职，提升人民群众满足度。 通过开展教育整顿，增加司法行政队伍政治力量、业务素养、纪律作风的大提升，全心全意为人民群众
12、担当作为，更好地以推动全面依法治县为统筹，全面履行行政执法、刑事执行和公共法律效劳职能，提升司法行政工作现代化水平，效劳更高水平的平安（）、法治（）建立，努力向党和人民交出满足答卷。 三、方法步聚 依据全省、全市政法队伍教育整顿发动部署电视电话会议精神，把开展学习教育、查摆订正、整改落实、稳固提升贯穿于司法行政队伍教育整顿工作全过程，全县司法行政系统要结合实际，深入开展发动，细心安排部署，讨论细化措施，仔细抓好抓细抓实组织实施工作。 （一）坚持正面教育，筑牢思想根基。 1、开展政治轮训。仔细落实（）政法系统政治轮训工作实施方法，坚持分级负责、条块结合，综合运用脱产培训、党组中心组学习，单位集中
13、专题学习，“三会一课”、网络学习、个人自学等方式，全面开展政治轮训，工程化、清单式推动政治理论学习，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和关于新时代政法工作的重要思想，学习领悟中心、省委、市委关于政法工作和政法队伍建立的党内法规、决策部署精神。 2、进展在线测试。充分运用信息技术平台，实行闭卷考试、在线测试、学问竞答等有效形式检验学习效果，激发干部学习热忱，做到学习人员全掩盖、内容不漏项、形式多样化、增加实效性。 3、选树先进典型。组织开展好“我是党员我带头”、“争当方志敏式好干部”选树学活动，结合疫情防控、扫黑除恶专项斗争等工作，大力开掘、推举表彰一批先进典型，并充分运用“法治（）”等微信
14、公众号和各类媒体平台，营造创先争优深厚气氛，进一步激发队伍斗志。 （二）坚持以案示警，查摆订正问题 1、开展警示教育。通过组织学习典型安全警示录、观看警示教育专题片、对身边案例开展警示座谈等形式，深入开展警示教育。注意教育的针对性、实效性，做到以案明纪、以案说法，教育引导全体司法行政干部吸取深刻教训，坚守初心使命，知敬畏、存戒惧、守底线，增加对党忠诚、拒腐防变、廉洁从政的思想自觉和行动自觉。 2、个人进展自查自纠。6月下旬至7月上旬，以领导班子成员、内设（派出）机构及下属单位负责同志为重点，深入开展个人自查自纠，查摆问题、剖析缘由，提出整改措施，形成书面自查自纠报告。个人自查自纠主要内容为“四
15、查四纠”： 一是深入查摆政治思想状况，准时查摆、订正在思想理论武装、坚决抱负信念、坚持党对司法行政工作肯定领导、执行党的政治纪律和政治法规、贯彻中心和省委、市委以及县委决策部署等方面存在的差距和缺乏。 二是深入查摆履职尽责状况，结合疫情防控、维稳安保、执法办案、社会治理、司法行政改革等各项重点工作任务，准时查摆、订正初心使命不牢、履职力量缺乏、担当精神不强、工作作风不实等问题。 三是深入查摆公正执法司法状况，严密联系执法司法工作实际，准时查摆、订正执法司法行为不标准、违反“三个规定”、充分黑恶势力“爱护伞”、办关系案人情案金钱案等问题。 四是深入查摆廉洁自律状况，准时查摆、订正违规收受礼品礼金
16、、违规吃喝、违规经商办企业、违规高利放贷、亲属违规插手或经营与本人职务行为相关联的特种行业和场所等问题。 个人自查自纠中涉及违纪违法问题的，要主动向纪检监察机关照实交待，争取从宽处理。 4、单位开展对比检查。7月中旬至下旬，要对比建立新时代过硬司法行政队伍的标准要求，对比扫黑除恶专项斗争中暴露出的司法行政队伍突出问题，对比此次教育整顿工作确定的目标任务，召开专题会议，举一反三，对队伍建立状况进展对比检查，仔细查摆司法行政队伍教育、治理、监视等方面存在的问题，深入剖析缘由，讨论对策措施，形成单位自查自纠报告。 5、做好协作工作。在组织开展自查自纠的同时，要进一步协同协作纪检监察机关，结合扫黑除恶
17、专项斗争“打伞破网”工作，依法依规加大群众身边涉黑涉恶腐败、充当黑恶势力“爱护伞”和失职失责问题查处力度，坚决去除害群之马。 （三）抓好问题整改，务求工作实效 针对司法行政队伍教育、治理、监视方面的薄弱环节，坚持问题导向，做到清单化、工程化、责任化，动真碰硬，有错必纠，违规必查，立行立改。随时发觉问题，随时追究处理。注意务实管用，配套完善重大事项请示报告、警示教育常态化、干部岗位职权利益回避、执法办案监视制约等制度，着力构建全面推动司法行政队伍革命化、正规化、专业化、职业化建立的制度体系。坚持效果导向，着力推动政治督察、政治轮训、执法监视、纪律作风督查巡查、纪律条令等各项制度落到实处，增加制度
18、执行力，真正让铁规发力、禁令生威、制度见效，切实打造忠诚、洁净、担当的司法行政队伍。 （四）坚持稳固成果，不断深化提升 对接中心、省委、市委、县委关于开展政法队伍教育整顿的统一部署，进展再调度、再部署、再推动，稳固前期教育整顿成果，仔细落实省司法厅、市司法局、县委政法委相关要求，进一步深化教育整顿工作，力求取得更大成效。 四、工作要求 （一）提高思想熟悉。 组织开展司法行政队伍教育整顿工作，是学习贯彻重要指示精神的详细行动，是稳固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的必定要求，是打造新时代过硬司法行政队伍的迫切需要。司法行政机关党组织要扛起教育整顿的主体责任，党组织书记要仔细履行第一责任人职责，
19、班子成员要仔细落实“一岗双责”，发挥“头雁效应”，树好标杆，以上率下，层层压紧压实责任，确保教育整顿工作扎实推动、取得实效。 （二）强化组织领导。 局党组成立（）县司法行政队伍教育整顿工作领导小组，党组书记、局长（）同志任领导小组组长。局党组其他成员任副组长，各股、室、处、所负责人为成员。领导小组办公室设在局办公室，负责统筹、组织、协调、指导全系统教育整顿工作，讨论制定重要措施，协调解决重大问题。 （三）严格纪律要求。 要以扎实的作风、严明的纪律抓好教育整顿工作。对教育整顿工作不仔细、有关要求落实不到位、虚于应付走过场的单位和个人，进展约谈或通报批判，并责令限期整改到位。自查自纠中主动说明问题
20、并自觉准时订正到位的干部，根据治理权限依法依规从轻从宽处理或者免予处理。对自查自纠不仔细、应查未查、查而未改的干部，依据问题严峻程度和有关问责规定，实行通报批判、诫勉谈话、取消评先评优资格、暂缓提拔晋级、调整岗位等形式严厉处理； 涉嫌违纪违法的，将问题线索移交纪检监察机关依纪依法从严惩治。 （四）讲究工作方法。 要做深做细思想政治工作，引导催促司法行政干部自觉参与学习教育、领导干部主动进展自查自纠，确保教育整顿工作稳妥、顺当推动。要注意正风肃纪与正面鼓励相结合，既刮骨疗毒、严厉法纪，又表达关爱、鼓励担当作为。要坚持开门搞教育整顿，请群众参加、让群众评判、受群众监视，让基层群众切身感受到教育整顿
21、给司法行政队伍带来的新变化新气象。要做好舆论宣传引导工作，坚持内外有别，强化社会正面宣传，防止负面舆情炒作。 （五）加大督查力度。 局党组将适时对教育整顿组织实施、工作进展、实际成效等状况开展催促检查，推动教育整顿工作扎实有效开展；要注意在统筹推动案件评查、执法标准化检查中，深入发觉执法和纪律作风问题，将其纳入教育整顿催促重点整改，确保教育整顿工作取得实效。 （六）做好结合文章。 要把开展教育整顿工作同深入学习贯彻党的十九届四中全会精神结合起来，同仔细落实中心政法工作会议、省委十四届十次全会、全省政法工作会议、市委四届九次全会、全市政法工作会议、县委十三届九次全会（扩大）会议、县委政法工作会议
22、精神结合起来，同扎实推动扫黑除恶专项斗争结合起来，同全面完成各项司法行政工作任务结合起来，坚持统筹兼顾、协调推动，以教育整顿开展促进工作任务完成，以司法行政工作奋争一流业绩彰显教育整顿成效。 各股、室、处、所开展教育整顿工作的重要状况，请准时报送县局队伍教育整顿工作领导小组办公室。 【篇3】政法队伍教育整顿民警对比检查（自查报告）材料 x月份，我区政法队伍教育整顿全面铺开，全区政法系统快速行动起来，深入发动全区政法干警，学习贯彻中心、省、市、区的安排部署，投身到这场激浊扬清、铸魂扬威的活动中来。通过前期学习教育、查纠整改环节的各项工作，让我深受教育，深感受动，对自身的政治素养和担当的职责使命有
23、了全新的熟悉，现根据全区关于教育整顿关于“六谈”的要求，做如下对比检查： 一、对政法队伍教育整顿的熟悉 经过紧急而丰富的学习教育阶段，自己的政治领悟力、政治执行力、政治鉴别力有了明显提升。对此次政法队伍教育整顿有了更深刻的熟悉。 一是有了更高的政治站位。 二是充分熟悉到教育整顿的紧迫性、必要性。 三是主动投入到教育整顿洪流之中。 二、自身存在的突出问题 一是从讲政治的高度考虑问题不到位。全区政法机关担当着维护全区重大活动期间维护社会稳定的重要任务，我在这方面的详细工作任务比拟多，自己虽然仔细努力的完成了详细的工作任务，但也只是从事务上去理解，对其重大意义熟悉不够，认为不出事就行了，没有从讲政治
24、的高度在宏观上去思索和指导工作。 二是全局观念差。根据分工，我担当政治处、党建工作，由于工作任务比拟繁重，常常多个任务交结在一起，简单乱了工作头绪。在这个时候，有时自己觉得忙不过来，到处以自己分管的一亩三分地说事，机关其他方面就根本顾不上过问或者就不去过问了。不注意与其他同志们的分工协作，一方面造成了自己分管工作上单打独斗，另一方面也造成了与其他同志工作的脱节。 三是宗旨观念树立不坚固。对群众观念还只是停留在原则性的理解，人民群众的主体地位、老百姓的根本利益还没有在现实思想中真正得到确立和强化，全心全意为人民效劳的意识淡薄。自己身在政法系统，少不了要接待到人民群众来单位反映问题，一般认为不属于
25、自己分管的范围，而不去关怀群众的事项，多问一句话，供应建议更是没有，甚至有为自己远离麻烦的思想，很明显与党的群众观念相差甚远。 四是开拓创新的意识不够强。 五是在监视执纪上存在“好人主义”。 三、分管部门存在的倾向性问题 自己分管政治部工作，分管党建、队建、人事工资等工作，目前政治部事多人少，干警年纪偏大，又长期得不到提拔，因此多了一些老人思想，不情愿主动创新工作。 一是畏难等靠，主动作为不多的问题。 二是随遇而安，工作标杆不高的问题。 三是存在“文山会海”现象。 四是工作治理不科学。 四、对“三个规定”的落实状况 五、自己及家属是否存在经商办企业的状况 自己和家属严格遵守党纪规定，没有经商办
26、企业、违规入股的状况。 六、谈本单位政治生态存在的问题和缺乏 一是政治敏锐性不强。 二是为人民效劳的宗旨意识不强。 三是执行中心八项规定精神还不彻底。 四是从严治警力度不够。 【篇4】政法队伍教育整顿民警对比检查（自查报告）材料 为全面贯彻落实党中心和对公安工作的重要指示精神，进一步推动xx公安机关“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿工作，确保教育整顿工作做实、做细、做好，近日，xx中心组形式组织开展了“坚持政治建警，全面从严治警”教育整顿第1次集中学习研讨（扩大）会。会上学习了的重要训词，是指引我们加强新时代公安工作和公安队伍建立的强大思想武器和行动指南，广阔公安民警要把党中心的关心转化为做
27、好新时代公安工作的强大动力，牢记公安机关作为国家重要行政执法和刑事司法力气的性质属性，明确维护国家安全和社会稳定、爱护人民群众生命和公共财产安全、打击违法犯罪的职责任务，牢记全心全意为人民效劳的根本宗旨，以实际行动忠实践行重要训词精神。 一、存在的问题 一是学习的要求和动力不够。 对学习的要求不够高，学习的资料较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力缺乏，缺乏学习的主动性。主要表此刻：一方面，学习的自觉性不强。没转变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自我较注意单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够;另一方面，学习的钻劲不够。学习过
28、程中，我仔细做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领悟内涵，全面贯彻;第三，学习重点不清。自我没有仔细把握学习重点，但求面面俱到，结果无视了直接相关工作需要的重点学习。 二是职责意识不够强。 由于大局意识不够，往往只管自我职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自我明明观察其它同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自我管，也就没有主动提出来帮助改正，而是放之任之;有时自我认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷;有时本该今日干完的事，也任凭拖到明天干。 三是处理问题理论联系实不够。 尽管我也常常学习，但学习的深度不够。我常常告诫自我要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可
29、总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简洁，对详细问题分析力度不够，不能全面运用进展的、联系的、辨证的眼光对待和处理问题。 二、产生问题的缘由分析 一是平常疏于学习。 在学问构造日新月异的今日，不学习，就要落伍。以往我总认为，只要能把本质工作干好，其他学习都无关紧要，殊不知，学习与工作是相辅相成的。仅有深入地、系统地、全面地学习，才能更好地胜任自我的工作。在日常工作中，我认为只要能干好本职工作就行了，而放松了对其他学问的学习。 二是思维局限，熟悉落后。 思维局限，熟悉落后，进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。按部就班，认为只要规法
30、规矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不给组织添乱子，也就问心无愧。没给自我树立起跨越的高标杆，让自我朝着目标坚决地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的活力与士气。 三是群众观念弱化。 我们的一切动身点应着眼于广阔人民群众，想人民群众之所想，急人民群众之所急，真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。由于我们工作常常直接与企业职工接触的时机多，与他们之间的沟通较多，看到群众的疾苦多，听到群众的呼声多，慢慢地麻木了、习以为常了，群众观念弱化，为人民效劳的意识弱化。 三、整改措施 随着机关作风整顿活动的不断深入，经过对自身存在问题的排查，更加糊涂地熟悉到自我存在的问题，也更加增加了我改正错
31、误、提高自我思想素养的信念和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进展改善： 一是进一步改善工作作风。 努力做到擅长克制消极思维、模糊熟悉所造成的各种束缚，破除急躁心情，迎难而上，进取工作;擅长对遇到的问题进展理性思索，深挖其中的规律性;擅长从事物之间的种种联系去分析和解决问题;擅长从政治、全局的高度熟悉事物;擅长依据个人详细情景和自身工作特点，不断完善和提高自我，脚踏实地的投入到工作中去。 二是加强自身建立，提高效劳本领。 经过学习，坚固树立共产主义的幻想信念，紧跟不断进展变化的新形势，进一步增加大局意识、职责意识、忧患意识，在强化效劳意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力;时刻遵守各
32、项规章制度，从思想上筑起抵挡腐朽思想侵蚀的结实防线，增加拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人，真正做到自重、自省、自警、自励，时刻以树立机关干部良好形象为自我行动、处世的准则，在生活上严格要求自我，敢于抵抗各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。 今后，我将以这次活动为契机，连续查摆自我在各方面存在的缺乏和问题，进一步提高思想熟悉，转变工作作风，改正缺乏，提高自我，真正使自我的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改善、行为得到进一步标准，努力把自我的各项工作做好，取得成效。 【篇5】政法队伍教育整顿民警对比检查（自查报告）材料 3月份，我区政法队伍教育整顿全面铺开，全区政
33、法系统快速行动起来，深入发动全区政法干警，学习贯彻中心、省、市、区的安排部署，投身到这场激浊扬清、铸魂扬威的活动中来。近期，我深入学习领悟关于政法工作的重要论述和重要讲话精神，重点对比党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠找出的问题、存在的顽瘴痼疾、开门纳谏反应的问题、谈心谈话征求意见等进展梳理汇总，深刻查找自身存在的差距和缺乏，明确了整改落实的详细措施。现作如下对比检查。 一、存在的主要问题 (一)思想作风方面：在学习上投入精力缺乏，没有把政治理论学习放在重要位置，常抓长学勤悟不够，同时政治理论学习缺乏“挤”与“钻”劲，仅满意于一般性了解，浅尝辄止。在日常工作中总是有意无意地放松了学习，无视了
34、学问力量的培育再造，学习的自觉性、主动性不强，不能发挥党员榜样作用，有时把自己混淆与一般群众，降低了对自己的要求和标准，满意于过的去，差不多。在理论学习上不够专心，对理论学问的学习理解和把握就只限于学问其内容，但对其深刻的内涵知之甚少。在业务学习上，对新形势下法制学问讨论不够，有时只停留在学过、看过；学习不深不透，特殊是理解与实践有肯定的差距。与本职工作有关的学问学一点，与本职无关或联系不亲密的就不去学或很少学，在学习上搞有用主义，学问构造单一，把握形势，了解大局深不透，有擅长讨论思索问题，不擅长理论联系实际。作为一名政法队伍干部，没有把群众和xx对我们的满足度作为检验工作成效的最高标准，有些
35、工作做得不令群众和前来办理业务的兄弟单位民警满足，存在小成即满的思想，缺乏应有的责任感和效劳意识。 (二)工作作风方面：工作不积极、不主动，热忱不高。在本职工作中，虽然我们能较好的完本钱职工作，但是在工作中感觉我们主观能动性不强。在工作中发觉了一些问题，不能很好敏捷把握方针政策，造成了在工作中处理难题性工作时，显得力量欠缺，工作循规蹈矩，按部就班，不力求全面进展，缺乏主动性和制造性，满意于应付本职，只求完成任务，不求精益求精，不求有功，但求有过，创新的思维不活，业务工作考虑不深入，看问题不够全面。在日常工作中，遇到时间紧、任务重的状况，遇到问题相互推诿扯友、延误任务落实时又简单产生急躁心情，工
36、作千头万绪时只留意抓一头，难以面面俱到。工作中有老好人主义思想，有时工作标准要求不高，原则性不强，怕惹人，严格治理不够，对个别民警存在的工作不仔细、纪律松弛的现象不能准时批判教育，助长了松散风气。在日常工作中，抓业务多，抓思想教育少；提要求多，关怀帮忙少。 (三)纪律作风方面：在工作中，在原则性政策性面前，对自己一贯要求很严，但对一些详细工作纪律方面有所放松，我根本上能够遵守纪律，但是有时由于晚上加班过晚，其次天早上会消失精神萎靡不振等现象;有时在上班时，有因办私事请假调班的状况，虽然没有耽搁工作，但是影响不好，也反映出纪律观念有所淡化，对自己放松要求;另外在工作中，“争先创优”意识不够强，不
37、能够制造性的开展工作，有“等大家”和“靠安排”的“等”、“靠”思想，导致工作完成质量不高。 (四)落实“三个规定”方面：1、熟悉。作为一名公安机关干部，要从增加“四个意识”、做到“两个维护”政治高度，把学习贯彻“三个规定”融入教育整顿各个环节，通过对防止干预司法“三个规定”的逐条学、反复学、深入学，进一步增加全体干警贯彻落实“三个规定”的责任感和自觉性，通过加强制度执行、强化监视治理、推动“三个规定”进一步标准化、常态化、有序化，确保人民干警公正廉洁。2、存在问题。在落实“三个规定”过程中主观意识不强，认为自身分管的xx工作，跟“三个规定”距离很远，底线意识还没有树牢。工作摆布不均衡，深入企业
38、、基层调研不多，帮忙解决问题困难不多。 二、产生问题的缘由剖析 (一)理论学习存在差距。虽然在思想上也注意学习相关理论学问，但学习得不自觉，不主动，不系统，不扎实，零打碎敲。对政治理论学习的重要性熟悉不够，只把学习当成一个“软指标”，而不是一项“硬任务”，更没有固化成为一种习惯；在工作安排上没有放在首位或突出位置，平常忙于日常工作，没有挤出时间学习，调整状态不够准时，存在重工作轻理论现象，不能做到问题导向、目标导向和结果导向相统一，在用党的创新理论武装头脑、增加政治本事上还存在差距。 (二)是抱负信念树的不够牢。抱负信念是共产党员精神上的“钙”。但随着党龄的增长和阅历的丰富，在长期的工作过程中
39、不知不觉无视了党性的锤炼，抱负信念的修养，学习缺乏系统性、持续性，在主观上放松了对党的新思想、新理论、新要求的跟进了解和学习把握，导致“总开关”拧的不够紧，放松了自我净化、自我革新、自我完善、自我提高。 (三)政治意识不够敏锐。从xx学习教育中吸取学问养分不够，对当前全球经济一体化形势下政治、经济和国家面临的外部形势讨论了解还不够,对如何维护党的权威形象、稳固党的执政根底、创新开展政法工作等思索还缺乏，对新思想、新冲突、新目标、新要求领悟不深刻，缺乏时不我待、只争朝夕、守正创新的时代担当。 (四)宗旨意识不够坚固。全心全意为人民效劳的宗旨意识还不够坚固，在效劳基层群众工作中，工作方法比拟单一，
40、往往过多考虑单位立场，缺乏敢于为群众利益担当负责的主动意识。总认为自己只要严格遵守党章、坚决不移贯彻执行党的路线、方针和政策，大方向上就不会犯错误、出问题，无视了对自己的时刻警醒，导致在宗旨意识、公仆意识的坚持和锤炼上有所放松，亲密联系群众不够，到基层调研不深入，了解群众所思所想所急不够，对群众关注的热点难点问题解决得不够准时。 三、今后整改方向及主要措施 下一步，我将切实立足岗位、做好引领、转变作风、真抓实干，扎实推动区x工作取得新成绩，努力推动各项工作高质量进展。 (一)强化理论武装。仔细学习贯彻思想，以学习宣贯xx学习教育指定“四书”教材为契机，连续深入学习推动政法队伍教育整顿和全面从严
41、治党重要论述，加强集体学习，创新学习载体，深入学习党章、宪法、党内监视条例、问责条例、纪律处分条例等内容，开展常常性的学习沟通、专题研讨，努力做到知行合一、学以致用，科学制定学习规划，针对不同重点，做好精读和泛读，加强理论与实践的结合，精深钻研、学用结合、常学常新，立足于工作实践，立足于教育整顿工作动身点和落脚点，不断从新思想新理念中吸取强大的真理力气、思想力气、实践力气。 (二)强化宗旨意识。树牢群众观念，把群众需要作为第一选择，把群众满足作为第一标准，坚守一线、深入基层，拓宽社情民意反映渠道，精确把握群众的期盼愿望，深入了解群众的忧虑疾苦，努力使决策部署、进展思路、工作重点符合人民意愿和时
42、代要求。不断改良工作作风，进一步树立求实务实抓落实的思想作风，多深入基层，多调查讨论，全面推动各项工作推动“一岗双责”落实，加强对分管部门、干警常态化监视，帮忙解决工作中遇到的难题。坚持执法惠民，实行明查暗访等方式，加大督导力度，推动政法部门爱民实践效劳承诺事项有效落实，让干警受教育，群众得实惠。 (三)强化创新意识。增加创新意识，主动讨论学习上级关于政法工作文件精神，积极主动探究行之有效的方式方法，在学习中拓宽视野、增长见识，陶冶高尚的审美情操，向先进的、兴旺的学，培育开放包涵的宽阔胸怀，杜绝闭门造车、坐井观天的狭隘思维，积极探究工作新路径。建立健全符合我市实际的工作机制，实施以干代训、以老
43、带新等举措，对新状况、新问题实行新思路、新举措来解决，推动政法工作工作标准化、制度化。 (四)强化自律自省。时刻把党纪法规作为一面镜子，随时警醒自己什么可以做、什么不行以做、什么必需坚持，把党纪法规的应用贯穿到工作和生活之中。践行“打铁必需自身硬”的理念，永葆共产党员的清廉本色。充分发挥好“头雁效应”，以上率下、以身作则，带头转变作风，力戒形式主义、xx主义，倡树学习之风、调研之风、实干之风，以作风的切实转变推动xx工作效能提升。 【篇6】政法队伍教育整顿民警对比检查（自查报告）材料 为深入推动教育整顿工作，根据交警党支部安排部署，X月X日，第四党小组组织全体在岗民(辅)警开展教育整顿自查自纠
44、剖析会，会议由第四党小组组长主持。会上，全体民(辅)警结合自身工作中存在的问题进展深入剖析并提出下一步整改措施;党小组组长要求全体民(辅)警要对比教育整顿方案深入剖析自身问题，敢于直面问题，深入查找缺乏，切实开展自查自纠。通过此次自查自纠会议，为大队下一步工作落实和整改工作开展理清了思路，起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用，为下一步教育整顿奠定了坚实的根底。下面结合工作实际，谈一点个人学习体会： 一、存在的问题 1.关于仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。对新时代新思想的学习有所放松，学习时常浅尝辄止，没有深入，不能很好地运用理论学问指导帮忙自身提高;理论水平不高，没
45、有对习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，学习还存在抄笔记、死记硬背等形式主义。 2.关于树牢“四个意识”、坚决“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺方面。有时候大局意识不够强，比方在工作中，还存在“各人自扫门前雪，休管他人瓦上霜”的思想，认为做完自己的工作就可以了，没有从整体来通盘考虑。政治意识不够，工作之余，有时候对于身边人提出的一些不利于党的言论、有损党的形象的行为，不能准时予以制止。 3.关于担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面。担当意识不强，面对一些比拟简单麻烦的工作，不敢直接面对，对基层群众或基层单位提出的一些问题，即使是自身的问题，也存在不敢担责、不愿担责的心理。工作中还
46、存在急躁心理。有时候上级部署下来的工作较多，简单烦躁。对于一些对员工的工作部署，有时候只是停留在发了通知，做了提示，没有对落实状况严格把关，有时候真实状况了解不够深入，导致在向领导汇报时心里没底，一问三不知。 二、产生问题的缘由分析 一是无视了理论学问学习，放松了对自己的要求，政治觉悟还需要进一步提高;反思不够，对自己存在的问题不敢面对，不去改良，学习和运用理论方面欠缺很大，特殊是时刻运用马克思主义的立场、观点、方法讨论解决实际问题还有差距。虽然在思想上也注意学习相关理论学问，但学习得不自觉，不主动，不系统，不扎实，浅尝辄止，零打碎敲。 二是缺乏实事求是的工作态度和扎实的工作作风。对有些自认为不太重要的工作存在应付现象，不深入实际探究，使一些工作不能扎实开展。 三是自律意识不强。自重、自省、自警、自励行动没有常常开展。 四是修养不高，我行我素，没有准备和付诸实际行动去解决自己的领导艺术和水平，性格急躁，包涵心、敬重别人方面做得不够，有傲慢自满心情存在。 三、今后改良的措施 通过自我剖析和深挖思想根源，既看到了自身的缺乏，同时也坚决了自己积极改良的决心，在今后的工作中，要努力做到以下四个方面，以便更好地改良工作作风，提高工作效率。 1、学习要务求实效。坚固树立“学习孕育观念，观念引导行动，行动促进工作”的理念，不断加强理论学习力度和深度，提高自己的