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1、 水利工程专业技术总结范文汇总水利工程专业技术工作总结范文(二篇)水利工程专业技术总结范文汇总一 20xx年将至，我工程部进场也已三个多月，现结合我工程部进场以后的工作及明年的工作思路做一个总结，现总结如下： 河南省水利其次工程局7#住宅楼工程，为河南省水利其次工程局高层住宅楼，由河南省水利其次工程局投资兴建，位于郑州市经济开发区第一大街与经北五路穿插口西北角。7#住宅楼平面图尺寸东西长56.0m，南北宽15.9m，地下1层，层高3.9米；地上16层，层高3米，建筑高度48.3m，总体建筑面积13137.64。7#住宅楼主体工程为现浇钢筋砼剪力墙构造，桩基为cfg桩，筏板根底。砌体局部为蒸压灰
2、砂砖及加气混凝土砌块墙体。工程合同开工日期为20xx年10月19日，总工期为475天。 自20xx年9月份进场以来，现场工程部各项施工治理正在逐步完善。现场治理人员共计13人，其中实习学生两名。现场工程部共设置现场经理部、工程部、质安部、设材部和综合部5个部门，由现场经理统一调度指挥，对施工工程统一治理，在质量、进度方面统一监控，各部门关系统一协调，正逐步进入正常安康的施工治理状态，下面则一一进展说明。 1、生产技术方面 现场工程部9月份进场，提前要求工程部施工人员熟识图纸和编制各种专项施工方案，图纸中存在疑问的准时查问，合理安排工期，在实际操作中，严格根据工程进度规划实施。没有按时完成的施工
3、任务，也都准时调整施工规划，各项施工严把质量关，保质保量完成。 在现场施工中，发觉图纸结施与建施不符的地方，通过图纸会审或与设计院准时沟通，仔细讨论后发放设计变更，然后依据变更内容重新指导施工。对于消失的变更，安排专人负责记录，并准时告知作业队施工，变更内容重点部位重点检查。到目前为止，现场临时用水用电问题已经落实，地下室前期的钢筋绑扎、大体积混凝土浇筑工作已经完成，正在进展地下室墙柱模板的支设工作，各项施工都根据规划执行。估计到12月中旬，地下室可以封顶。 2、安全生产方面 为进一步做好安全生产工作，切实加强该工程对安全生产工作的领导，现场工程部把安全工作列入重要议事日程，由现场经理直接抓，
4、质安部详细抓，劳务队负责人、各生产班组组长分工负责实施，全面深入开呈现场工程部的安全工作，形成了上有领导抓，下有人员治理的齐抓共进的良好局面。 现场工程部组织机构健全，各项安全制度措施齐全，由质安部全面监视和指导现场的安全生产，专职安全员准时了解和反应施工现场的安全信息。依据工程建立需要，合理编制各项安全生产制度及保证措施，为安全生产工作供应了有利的前提条件。同时，现场工程部严格检查制度，不定期对工程部施工现场的安全状况进展检查，准时发觉问题，准时整改到位，确保安全生产。另外，各项施工也准时进展安全技术交底，以确保进场人员生疏并严格遵守安全生产制度。在实际施工过程中也严格落实安全生产规划，要求
5、劳务队配备必要的安全爱护措施和安全消防设备，包括木工区、钢筋加工区及现场仓库、试验室等的防火消防设备，时刻提示进场人员准时做好安全防护措施。刚进场时，工程进展虽然缓慢，但也现场工程部也丝毫没有放松警觉，安全治理组织机构每月按时对施工现场进展检查。经济开发区管委会安监站也曾到我施工现场进展检查，我7#楼工程现场各项措施、现场的安全标志、警示齐全，受到良好评价。 冬季气候枯燥，简单引发火灾，工程部安全治理组织机构严格执行公司下发的关于切实加强施工现场秋冬季节安全消防治理工作的通知，建立安全应急预案，准时做好防护措施，施工中也高度保持警觉，严格根据安全生产规章制度执行，坚决杜绝生产隐患发生。到目前为
6、止，工程部安全生产状态良好，没有发生任何安全事故。 3、文明施工方面 现场文明施工严格根据工程部制定的文明施工治理制度执行，制定了办公室治理制度、宿舍治理制度、厨房卫生制度、保卫制度等一系列现场文明施工制度，凡事根据制度严格执行。各类进场的劳务人员也明确了应当担当的文明施工责任和义务，大到工程部文明施工治理小组，小到生产班组，甚至到生产个人，都严格根据文明施工标准严格执行，并由工程部安全文明施工检查小组直接监视完成。到目前为止，各施工区域已经悬挂有机械操作标准、安全警示标志。工程部也会依据安全文明治理制度定期进展检查，不文施工现象准时发觉，准时整改，确保良好的施工环境。 1.、加大现场工程治理
7、力度。工程进场时间短，施工和治理上还有很多需要改良的地方，下一步就是逐步完善各项规章治理制度，并加大执行力度。工程部各个治理人员也要主动去学习和治理现场工作，要积极协作甲方和监理的检查工作，协调好与他们之间的关系，准时沟通，对不明白的流程和施工问题要准时提出，彻底解决，确保问题不留夜。对于现场作业施工，要制定和细化各项工程治理制度，安排专人专项治理，并深入基层，针对各个施工班组，由上到下，形成完整的治理系统，从而使得现场治理一体化、统一化。 2、提高工程部治理人员学习积极性。虽然工程部治理人员比拟年轻，但都干劲十足，能打能抗，有新精神、新思想，主动学习的热潮也很高。针对施工方案和建筑资料这一块
8、，我们都是一边参考其他工地的资料，一边自己结合现场做资料，不懂得准时向其它工程上的人员请教，到目前为止，资料报审进展比拟顺当，这也与前期施工治理人员熟识工程图纸和施工现场是分不开的。也只有这样，才能做出符合实际施工现场的类施工方案和建筑、安全资料，变被动抄袭为主动修改，既保质完成了工作，同时也提高了自己的实际操作力量。 3、确保安全文明施工。由于各施工队的劳务人员来自不同的地方，文化程度参差不齐，给现场治理和各项规章制度的执行上带来肯定的难度。下一步我们会连续完善各项制度，严格监视执行，安全责任落实到班组，落实到个人，不定期进展安全教育培训，结合各项施工准时进展安全技术交底。同时，也会加大安全
9、宣传力度，增加现场安全标识牌、标语横幅的数量，准时发放安全防护用品和制定各类应急预案，时时提高警觉，并时刻谨记“安全第一，预防为主”的指导思想，仔细排查施工现场，消退安全隐患，确保安全施工，文明施工。 虽然工程任务重，工期紧，但我们会在下一步工作中努力克制各种困难，加强自身学习和现场实践，发觉错误准时订正，不断提高自己的技术水平和治理力量，完善和进展自己，以取得更好的建立成绩，不辜负工程部各级领导对我们的信任和关怀，再接再厉，制造佳绩！ 水利工程专业技术总结范文汇总二 本局围绕办文、办事、办会三大工作职责，充分发挥参谋助手，催促检查，协调效劳三个作用，在20xx年的一年来，在局班子的正确领导下
10、，在兄弟科室的大力支持协作下，经过办公室全体同志的共同努力，较好的完成了各项工作任务. 现将所做20xx年局办公室工作总结如下： 一是按时完成20xx年人大建议和政协提案工作。今年我局承办两会议案提案12份，针对去年在承办过程中消失的面商率不高的问题，今年在承办过程中以积极热忱、恳切的态度去完成，保证面商率达100%。依据各个议案、提案所涉及的内容，准时落实到相关科室，并对各承办科室明确了承办要求，对承办状况每月做好一次督导工作，同时在文字上严格把关，按规定编号、分类。在各承办科室的大力协作下，按时、高质量的完成了答复工作，从代表和委员反应的意见来看，满足率很高。 二是仔细组织开展各项全局性活
11、动。一年来，局办公室紧紧围绕党委、行政中心工作，协作做好了三树一创班子建立，机关效能建立，双百千帮扶结对工作，满足单位创立以及八荣八耻的宣传教育等一系列活动，组织了一次全局职工身体安康检查，九月份组织了一次全局职工旅游考察活动。在各项活动中，局办公室按局班子的总体部署，仔细做好实施方案的制定、发动安排，学习组织、总结反应等一系列工作。 三是做好政务公开和信访接待工作。根据县政务公开领导小组的要求，协作水政水资源科准时更新和调整政务公开行政许可事项，对水行政审批事项在局大厅、政府网和安吉水利网上公开、公布，便利群众办事，局受理窗口一年来共受理审批事项63件。局办公室作为部门的一个窗口，能仔细做好
12、日常的信访接待工作，在接待来访时，我们坚持来有迎声，走有送声，问有答声，留下疑难有回声。今共办理信访、来访20多起。 一是保持保量的完成文字工作。文字工作是办公室的重点工作，我们坚持高标准、严要求，仔细完本钱局综合性文字材料的起草，全年共起草党委行政文件、通知、总结、讲话、汇报材料等60余份，在行文格式、初审把关、领导签定上报等环节按规定要求办理，保证了行文的质量，在今年全市水利局办公室主任会议上，我局的办文工作在会议上作了阅历沟通。 二是加强了信息的反应工作。信息反应能正确、准时的反映我局的工作进度和工作成绩。为此，办公室始终努力抓好信息工作，随时搜集工作中的新动态、新进展和新阅历，从中挖掘
13、闪光点，准时上报到县委、县政府两办及上级业务部门。年初对各科室和系统单位都下达信息报送任务，并将信息报送纳入到各单位年终考核当中，充分调动同志们的积极性，同时充分利用局本级的门户网站公布信息，推动我局信息工作上质量、上水平。 今年以来，我局已向县委、县政府及省厅、市局报送信息累计达40余篇。今年七月被市局评为全市水利系统信息工作先进单位。 三是加强文件资料的治理工作。这项工作是办公室日常工作之一，我们将上年度文件资料进展了档案清理工作，并装订成册，便利科室查阅，同时仔细完成了今年全局各类文件、重要资料的收发、登记、传阅、立卷、归档工作，将时效性强的来文来电准时送到有关领导批阅、传达，做到了高效
14、快捷，没有造成延误和遗失，到目前为止共收文1088份，发文171份。 四是完善考核方法。今年年初对局机关和系统单位岗位目标治理责任制作了进一步完善和修改，重点调整了测评计分方法和附加分得分比例。努力使考核方法更趋科学、合理，充分表达公正公正的原则。 一是仔细做好组宣、劳动人事工作。对水利系统专业技术人才和技能人才进展了全面的调查摸底，并登记造册，便利治理。急躁细致、做好水利系统干部职工职称晋升、考评、职务工资变动及离退休人员办理等工作，到目前为止共办理变动200多人次。仔细做好乡镇水利专管员上网培训和登记发证等工作。仔细做好老干部的来访接待及慰问走访工作。对离退休老干部30多人组织了一次体检。
15、 二是积极做好增收节支工作。与局财务协作，完成了20xx年度营业出租房、水电费的收龋努力节省办公开支，要求文印室做好纸张的双面利用。积极利用网络来发送、传递文字材料，降低办事本钱。 三是积极搞好后勤保障，增加效劳的主动性。准时维护局大楼的公共设施，加强内部消防治理，对大楼消防器材进展了更新，安装了消防应急灯和安全出口灯。加强车辆调度治理工作，对调度用车方案进展了调整，尽力保障领导和科室公务用车，加强对驾驶员的安全教育，做到了准时出车，安全行车，全年没有发生一起交通事故。 回忆一年来的工作，我们之所以能够较圆满地完成工作任务，主要利益于以下几个方面，一是局领导的重视、理解、支持；二是兄弟科室的协作与理解；三是办公室同志的团结协作、努力工作。在总结成绩的同时，还应看到存在的缺乏，一是工作缺乏主动性、预见性；二是有时工作摆布不太合理，有顾此失彼现象，这些都有待于我们在今后的工作中改良和提高。 在新的一年里，我们要积极适应新形势的要求，紧紧围绕办公室业务工作，以创新的精神完成好各项工作。努力探究办公室工作自身规律，提高办文、办会、办事水平；二是提高工作的时效性，增加工作的主动性、积极性和制造性。三是强化治理，进一步健全工作机制，对局机关工作制度进展修订、补充和完善。促进机关治理工作的标准化、科学化。