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1、 市区审计局机关党建工作要点 2023年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是我市实施的“科学规划年”和“工程建立年”。依据市直机关工委的部署和机关党建总体要求是：以科学进展观为指导，深入贯彻落实党的十八大和省、市六次党代会精神，紧紧围绕“效劳中心，建立队伍”两大任务，根据“走前头，作表率”的要求，以加强党的执政力量、先进性和纯净性建立为主线，以建立学习型、效劳型、创新型党组织为重点，以连续推行机关党建目标治理为抓手，不断稳固和深化机关党建标准化建立的成果，全面提高机关党建科学化水平，为更好地效劳“绿色崛起，建立漂亮”供应顽强的思想和组织保证。结合审计工作特点，我局2023年机关党建工作
2、的要点如下： 一、狠抓理论教育，切实加强学习型党组织建立 （一）深入学习贯彻党的十八大精神。把学习贯彻党的十八大精神作为首要政治任务，积极开展多层次、多形式的学习教育活动，引导党员干部仔细研读十八大报告、新党章和党建新理论以及一系列重要讲话，推动机关党组织和党员干部不断深化对党的十八大报告的理解，把才智和力气分散到十八大确定的目标任务和市委、市政府的决策部署上来，转化为推动“漂亮”建立的强大动力。积极组织人员参与市直机关工委举办的学习贯彻十八大精神和新党章“演讲竞赛”和“学问竞赛”活动。 （二）加强中国特色社会主义理论武装。坚持落实党员学习日制度，积极组织开展系统学习中国特色社会主义理论体系活
3、动，引导党员干部深入学习党的根本理论、根本路线、根本纲领、根本阅历和根本要求，不断深化对中国特色社会主义的熟悉，坚决理论自信、道路自信、制度自信。进一步深化思想道德建立，加强廉洁从政道德教育，提升党员领导干部思想政治水平。连续深化“学习型党组织”创立，始终把深入推动学习型党组织建立与推动科学进展、实现绿色崛起和完成审计工作任务严密结合起来，学以致用，着力解决影响经济社会进展稳定中的热点、重点和难点问题，推动学习型党组织建立向广度和深度拓展。 （三）创新党员干部教育的方式方法。充分利用共产党员网开通的“全国党员干部现代远程教育频道”这个平台，扎实抓好党员干部现代远程教育工作，使网络成为党员领导干
4、部随时随地学习的好帮手。创新培训途径和渠道，分层次、宽领域、全范围培训党员干部，全面提升党员干部素养和力量。进一步建立健全述学、评学、督学、讲学、考学制度，推动党员干部学习教育的制度化、标准化、科学化。坚持和完善党组织书记上党课制度，组织开展党组织书记讲党课评比活动，进一步提高党组织书记授课水平。 二、夯实根底工作，切实加强基层党的组织建立 （一）抓好条例的贯彻落实。以贯彻落实中国共产党党和国家机关基层组织工作条例为重点，进一步建立健全党建工作制度。连续推行“党政一肩挑”工作机制和党组织书记述职制度，不断强化一把手抓党建工作的责任意识。 （二）加强基层党组织建立。稳固扩大“基层组织建立年”活动
5、成果，连续抓好基层党组织晋位升级工作，确保机关基层组织建立提升工程有新成效。进一步理顺基层党组织的隶属关系，不断优化基层党组织设置。深化党建目标治理，提高党建整体工作水平。实施“党建品牌”工程，连续发挥“党建示范点”的引领带动作用，推动机关党建标准化建立创新。 （三）做好党员治理、效劳和进展工作。连续强化对党员的教育、治理、效劳和监视，建立健全党员立足岗位创先争优长效机制，充分发挥党员的先锋榜样作用。严格党内组织生活，坚持“”，不断提高党员民主生活会质量。仔细做好党员党性定期分析和民主评议党员工作，准时处置不合格党员。进一步标准党费收缴、使用和治理工作。抓好入党积极分子的教育培训，高标准、高质
6、量抓好进展党员工作。建立健全共建结对子和党内鼓励关心帮扶机制，切实解决困难党员的实际问题。 三、下功夫动真格，切实加强作风建立 （一）切实改良作风。坚持把贯彻落实中心“八项规定”、省、市“二十条规定”和深化“庸懒散奢贪”专项整治工作作为进一步改良作风、亲密联系群众的重要抓手，深入查找、分析作风建立方面存在的问题和缺乏，从自身做起，从群众反映剧烈的问题改起，从最能表达良好作风的详细事情抓起，进一步端正学风，改良文风会风和工作作风，树立机关良好形象。 （二）连续深化“效劳型机关”创立工作。进一步建立健全基层满足、群众满足、效劳单位满足的运行机制和效劳机制，不断优化和拓宽依法审计、廉洁审计的教育和措
7、施方法，引导党员干部增加宗旨意识，主动作为，务实创新，努力营造公开透亮、标准有序、优质便民、廉洁高效的政务环境。 （三）开展党的群众路线教育实践活动。根据中心的统一部署和省、市的有关要求，仔细组织开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，鼓舞和引导党员干部深入基层办实事、效劳群众作表率。 四、坚持惩防并举，切实加强反腐倡廉建立 （一）深化惩治和预防腐败体系建立。仔细贯彻落实中纪委十八届二次全会、省纪委六届二次全会和市纪委六届三次全会精神，健全和完善反腐倡廉的领导体制和工作机制，全面落实和强化廉政风险防控责任。抓好班子、管好队伍，确保干部清正、政府清廉、政治清明。 （二）加强党内基
8、层民主建立。仔细贯彻党员权利保障条例，敬重党员主体地位，保障党员民主权利，充分发挥机关广阔党员的积极性和制造性。积极推行党务公开，严格落实党内状况通报、党内民主决策、党内民主监视等制度，切实保障党员的知情权、参加权、选择权和监视权。 （三）推动机关廉政文化建立。连续把“廉政文化进机关”活动作为机关反腐倡廉教育的有效载体，连续深入开展以教育树廉、文化倡廉、读书思廉、活动促廉、典型导廉、网络传廉、警示督廉、机制保廉为主要形式的“廉政文化进机关”活动。仔细做好第三批省、市级机关廉政文化示范点的创立、申报工作，打造具有审计特色和影响力的廉政效劳机关。 五、加强自身建立，切实提高机关党建工作水平 （一）加强素养建立。实行集中学习和个人自学相结合、中心发言与沟通体会相结合的方式，引导机关党务干部自觉学习，主动学习，以此拓宽工作视野，改善学问构造，提高理论素养。 （二）强化内部治理。进一步健全并完善机关党建各项规章制度，标准工作程序，改良工作作风，树立效劳意识、大局意识和创新意识。 （三）加强工作指导。建立健全局领导班子成员与机关党支部联系制度，切实加强对机关党建工作的领导和指导。注意与党支部的沟通与沟通，准时解决机关党建工作的缺乏和问题。积极探究提高机关党建科学化水平的有效方法和途径，做好结果的转化、运用和推广工作，不断提高机关执行力和效劳力。