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1、 村级新时代文明实践站建设工作实施方案范文汇总 第一条为加强农村集体经济组织财务治理，标准农村集体经济组织财务行为，稳固农村集体产权制度改革成果，保障农村集体经济组织及其成员的合法权益，促进农村集体经济进展，依据有关法律、行政法规，结合农村集体经济组织实际状况，制定本制度。 其次条中华人民共和国境内依法设立的农村集体经济组织适用本制度。 第三条农村集体经济组织应当建立健全财务治理制度，照实反映农村集体经济组织的财务状况。合理筹集资金，管好用好集体资产，建立健全收益安排制度和鼓励约束机制，加强财务信息治理，完善财务监视，掌握财务风险，实现集体资产保值增值，推动集体经济进展。 第四条农村集体经济组
2、织财务活动应当遵循以下原则： （一）民主治理。保障农村集体经济组织成员对财务活动和财务成果的知情权、参加权、表达权、监视权，实行民主治理和民主监视。 （二）公开透亮。财务活动状况及其有关账目，重大经济事项等应当向全体成员公开。 （三）成员受益。保障全体成员享受农村集体经济进展成果。 （四）支持公益。农村集体经济进展成果应当用于村级组织运转保障、农村公益事业。 第五条农村集体经济组织的财务活动应当依法依规承受乡镇人民政府（包括街道办事处，下同）和农业农村部门、财政部门的监视指导，承受审计等相关部门的监视。 第六条建立健全农村集体经济组织负责人任期和离任审计制度，将新增债务作为重点审计内容。 第七
3、条农村集体经济组织财务治理工作应当在农村基层党组织领导下，由成员（代表）大会、理事会、监事会和会计人员等按规定履行职责。农村集体经济组织应当依法依规配备专（兼）职会计人员，也可以依据实际需要实行托付代理记账。 重大财务事项决策参照执行“四议两公开”机制，并报乡镇党委、政府或农业农村部门审核或备案。 第八条成员（代表）大会的财务治理职责主要包括： （一）审议、打算本集体经济组织内部财务治理制度、年度财务规划、重大财务收支事项、年度收益安排方案等； （二）审议、打算本集体经济组织资金筹集、资产资源发包租赁、对外投资、资产处置等事项； （三）审议、打算本集体经济组织主要经营治理人员薪酬，并对其实施监
4、视和考核； （四）对理事会和监事会年度财务治理、监视工作提出质询和改良意见； （五）其他需要成员（代表）大会打算的重大财务事项。 第九条理事会的财务治理职责主要包括： （一）起草、执行本集体经济组织内部财务治理制度、年度财务规划、年度收益安排方案等； （二）实施本集体经济组织资金筹集、资产资源发包租赁、对外投资、资产处置等经营活动，签订经济合同并催促合同履行； （三）提出本集体经济组织主要经营治理人员薪酬的建议，打算其他工作人员薪酬； （四）向成员（代表）大会报告年度财务执行状况； （五）执行本集体经济组织章程规定及成员（代表）大会打算的其他财务事项。 第十条监事会的财务治理职责主要包括： （
5、一）监视农村集体经济组织财务活动，组织开展民主理财； （二）监视理事会、主要经营治理人员和会计人员履职行为，对损害本集体经济组织利益，违反法律、法规、行政规章、组织章程或者成员（代表）大会决议的财务行为提出质询和改良建议，对理事、主要经营治理人员和会计人员提出罢免或解聘建议； （三）帮助地方政府及有关部门做好对农村集体经济组织的审计监视工作； （四）向成员（代表）大会报告年度财务监视状况； （五）执行本集体经济组织章程规定及成员（代表）大会打算的其他财务监视事项。 第十一条会计人员的财务治理职责主要包括： （一）会计主管人员负责组织本集体经济组织的会计工作，审核本集体经济组织的财务会计报告，在
6、财务会计报告上签名并盖章； （二）会计人员负责本集体经济组织会计凭证审核及填制、会计账簿登记及核算、财务会计报告编制及报送、稽核、会计档案保管、财务公开等日常工作。协作开展集体资产年度清查、审计和调查工作。 第十二条农村集体经济组织可依法依规实行多种形式筹集资金。筹集资金应当履行本集体经济组织决策程序，确定筹资方式、规模和用途，掌握筹资本钱和风险。 第十三条农村集体经济组织从各级政府获得资金或其他资产的，根据有关规定执行并承受监管。通过承受捐赠获得资金或其他资产的，应当准时入账，加强治理。 第十四条农村集体经济组织采纳“一事一议”方式筹资的，应当符合有关法律法规和政策要求，遵循量力而行、成员受
7、益、民主决策、上限掌握等原则，做到专款专用，确保资金用途的合法性、合理性和有效性。 第十五条农村集体经济组织不得举债兴办公益事业；举债从事经营性活动应当纳入村级重大事项决策范围，参照执行“四议两公开”机制，并报乡镇党委、政府或农业农村部门审核或备案。 农村集体经济组织直接与社会资本合作从事经营活动的，应当在合同中明确权责边界及收益安排。 严禁将农村集体经济组织债务转嫁给地方政府。 第十六条农村集体经济组织应当根据有关法律、法规、政策以及组织章程加强现金、银行存款、应收款项、存货等流淌资产治理，落实经营治理责任。严禁公款私存和私设小金库，加强票据治理，杜绝“白条”抵库。 第十七条农村集体经济组织
8、应当根据有关法律、法规、政策以及组织章程加强固定资产购建、使用、处置治理，落实经营治理责任，依法合规计提折旧。在建工程工程验收合格、交付使用后，应当准时办理竣工决算手续。 第十八条农村集体经济组织应当根据有关法律、法规、政策以及组织章程加强集体的牲畜、林木等生物资产治理，做好增减、摊销、死亡毁损等核算工作，落实经营治理责任。 第十九条农村集体经济组织应当根据有关法律、法规、政策明确无形资产权属及价值，纳入账内核算，落实经营治理责任，依法合规进展摊销。 其次十条农村集体经济组织对外投资应当遵守有关法律、法规和政策规定，符合农村集体经济组织进展规划，履行民主程序，做好风险评估和掌握，进展严格治理。
9、 其次十一条农村集体经济组织应当对发生产权转移的厂房、设施、设备等大宗资产及集体土地使用权，未纳入账内核算的、非货币资产对外投资的或其他特定目的的资产进展价值评估。 其次十二条农村集体经济组织以出售、置换、报废等方式处置资产时，应当根据有关法律、法规和政策规定的权限与程序进展。发生的资产损失，应当准时核实，查清责任，追偿损失，并进展账务处理。 其次十三条农村集体经济组织依法依规对外投资或进展集体资产转让、发包、租赁等情形时，应当签订书面合同，明确双方的权利义务，合理确定价格。 农村集体经济组织以及农村集体经济组织经营治理人员，不得以本集体资产为其他单位和个人供应担保。 其次十四条农村集体经济组
10、织生产销售、供应效劳、投资收益、让渡集体资产资源使用权和政府赐予的经营性补贴等形成的经济利益总流入，应当依法依规加强治理，做好账务处理。 其次十五条农村集体经济组织用于经营活动、日常治理、村内公益和综合效劳、保障村级组织和村务运转等各种支出，应当计入相应的本钱费用，加强治理，严格执行审批程序。 其次十六条农村集体经济组织收益安排以效益为根底，民主决策、科学安排，保障成员合法权益。 其次十七条农村集体经济组织应当根据有关法律、法规、政策规定及组织章程商定的安排原则，按程序确定收益安排方案，明确安排范围、安排比例等重点事项，向全体成员公示。 其次十八条农村集体经济组织可安排收益按以下挨次进展安排：
11、 （一）弥补以前年度亏损； （二）提取公积公益金； （三）向成员安排收益； （四）其他。 公积公益金按组织章程确定计提比例。 其次十九条年终收益安排前，农村集体经济组织应当清查资产，清理债权、债务，精确核算年度收入、支出、可安排收益。 第三十条农村集体经济组织应当清查核实集体资产，明确资产权属，登记资产台账，编制资产负债表；建立成员名册和份额（股份）登记簿。 第三十一条农村集体经济组织变更资产权属的，应当严格根据有关法律、法规和政策规定进展，并准时进展账务处理。 第三十二条村庄撤并的，不得混淆集体财务会计账目，不得随便合并、平调集体资产。 第三十三条具备条件的农村集体经济组织与村民委员会应当分
12、设会计账套和银行账户。 第三十四条农村集体经济组织应当使用科学有效的方式采集、存储、治理和运用财务信息，逐步实现信息化治理，确保财务信息的真实性、完整性和可比性。 第三十五条农村集体经济组织应当根据国家统一的会计制度有关规定编制年度财务会计报告，按要求报送乡镇人民政府和农业农村部门、财政部门。 第三十六条农村集体经济组织应当建立财务公开制度，以易于理解和承受的形式公开财务信息，承受成员监视。 第三十七条农村集体经济组织应当根据会计档案治理方法等有关规定，加强会计档案建立和治理，做好会计资料的保管工作。 第三十八条依法代行农村集体经济组织职能的村民委员会、村民小组等参照执行本制度。 第三十九条地
13、方农业农村部门、财政部门可依据本制度，结合实际状况制定详细实施细则。 第四十条本制度自20xx年1月1日起施行。 最新村级新时代文明实践站建立工作实施方案范文汇总二 今年以来，_街道在区委、区政府的正确领导下，深入贯彻落实党的十八届四中全会、省委十三届七次全会及市委十一届九次全会精神，落实主体责任、强化监视责任，全力以赴做好党风廉政建立和反腐败各项工作，在履行“第一责任人”职责、加强作风效能建立、正风肃纪专项督查、农村基层作风巡查、“一镇街一品牌”创立及纪检监察队伍建立等方面，取得了较好成效。现将2023年上半年工作状况汇报如下： 1、转变思想提高熟悉。仔细履行“第一责任人”职责，严格根据党工
14、委五项主体责任要求，杜绝纪工委包办代替，党工委置身事外现象，做到重要工作党工委亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。推行驻村联系领导参与村居党组织重大会议制度，在村党员会议上听取村居党员对街道党工委的意见建议，并对每个问题进展现场答复或会后答复。截止目前，街道党工委书记张益品已参与了9个村的党员大会，共征集问题40个，已经全部以党内答复件形式赐予答复。不断强化班子成员党风廉政建立责任主体意识，通过健全制度、细化责任、层层传导压力、级级落实责任，管好班子、带好队伍、作好表率，常常性检查和报告街道党风廉政建立工作，催促纪工委、各科室、各村居落实党风廉政和反腐倡廉重点任务。
15、准时明确各班子成员反腐倡廉建立组织领导和责任分工，健全“党工委主抓、纪工委监视、各线各负其责、各办相互协作”的领导体制和工作机制。 2、切实履行“一岗双责”。制定_街道班子成员“一岗双责”任务分解，强化“一岗双责”工作机制。做到每项工作有责任领导、有详细责任人，建立党工委领导班子、村（社区）支部书记半年度汇报党风廉政工作制度，定期汇报党风廉政工作进展状况和“一岗双责”履行状况，确保每个班子切实做到肩上有担子、心中有责任。党工委领导班子成员主动认领党风廉政建立工作任务，分别联系一个重点企业、一个村居和一个重点工程，把安全生产、“三改一拆”、五水共治、招商引资等重点工作融入党风廉政建立中去，同村居
16、签订党风廉政建立工作目标责任书，在党建工作季度例会上，由各支部书记汇报党风廉政建立主体责任落实状况，将基层党风廉政建立齐心协力予以推动。 3、深化廉政学习教育。不断丰富宣教形式，加强思想源头把控，从思想上筑牢党风廉政堤坝，多渠道、多形式组织开展党风廉政建立学习教育活动，通过观看教育片、组织开展警示教育活动等方式，组织班子成员仔细学习党风廉政建立责任制的相关规定，学习十八大以来关于党风廉政建立的重要论述，学习中心、省、市、区关于党风廉政建立和反腐败工作的各种规定。连续开展“一把手”上廉政党课活动，带着领导班子和各支部书记深入学习中心“八项规定”、省委“六个严禁”和“28条方法”及区委“十项严禁”
17、纪律规定，从思想上筑牢防腐拒变、清正廉洁的防线。结合街道重点工作，通过作风建立研讨会、廉政短信和微信公众号廉政教育平台，使机关干部围绕街道重点工程推动、五水共治、安全生产、规划生育、新居民治理等中心工作任务，整治庸懒散奢作风，探究提高工作效率、加快_进展的新思路。 1、标准“三公”和财务治理。公务接待方面，重申中心、省、市、区关于廉洁自律和厉行节省、制止浪费铺张的各项规定，严格执行党政机关国内公务接待治理规定，标准公务接待工作，根据接待标准全部公务接待一律在机关食堂就餐，进一步完善食堂选购报销审核把关，重新设计选购单，对会计出纳进展培训，对用餐标准重新讨论拟订，严格规定用餐时间，食堂接待原则上
18、不搞特别，无特别状况制止在外接待，一律以快餐形式，做到工作用餐不饮酒，仔细执行公示报告制度，自觉承受群众监视。加强公车使用治理，对街道6辆公车进展标识喷绘和安装定位系统，进一步完善定点修理的审批，提高车辆调度的科学化水平。通过严格、标准的治理，我街道2022年度“三公”经费支出与2023年同期相比下降了35%，尤其是公务接待,2022年公务接待下降了80%，2023年为零接待。贯彻落实违规发放津贴补贴行为处分规定，严格执行机关单位工资福利发放规定，从严标准补贴津贴发放。今年1-7月份三公费用与2022年同期相比削减28.65%。 2、深化正风肃纪行动。在体制转移期间，我街道在落实“三严四禁”等
19、作风转变过程中消失了一些执行不严、治理不到位的状况。针对去年区纪委组织的值班检查中发觉的带班领导和工作人员外出就餐的问题，街道马上启动当事人的责任追究，并将问责结果与其年终绩效、评先评比挂钩。针对去年县市区穿插检查中发觉的食堂账目问题，我街道立知立改，并组织纪检委员、党政综合办工作人员特地去兄弟街道取经学习，吸取标准化治理阅历，街道纪工委牵头成立专项督查组，开展定期、不定期正风肃纪督查行动，加大自查、通报力度。班子成员每周带队对机关干部作风特殊是计生网格落实状况、安全生产检查状况、出租房检查状况以及村（社区）冲突排查状况等开展定期督查。下一步，街道将以更严的态度，更严的措施，紧盯时间节点，狠抓
20、惩治违纪违规问题，切实落实各项作风效能规定，尤其突出的是加强对村级干部作风纪律的治理和违纪违规问题的查处力度。截至7月底，领导班子共带队开展15次专项行动效能纪律检查，发觉存在上下班纪律、上班时间扫瞄网站、手机等问题10个，通报批判6人，口头诫勉谈话10人。3、加强基层效能建立。去年以来，修订了_街道机关日常治理制度、关于标准工作人员加班补休治理制度等制度，今年试行了_街道2023年度机关全员考绩考核试行方法，通过全员考绩、目标治理、量化考核，各项考绩考核结果做到一月一通报，建立工作实绩与奖金挂钩制度，做到鼓励先进、鞭策后进、奖优罚劣、拉开差距，有效表达工作实绩好与差的区分，鼓励全街道干部创先
21、争优，切实转变工作作风，制造良好的工作气氛，推动各项工作在全区考核排名中晋位提升。完善机关干部考绩方法，特殊针对发觉上班上淘宝、无故不在岗等看似小事的作风问题，发觉一次直接扣除当月奖金，全面形成作风问题无小事的严厉气氛。另外，去年街道通过开展2次专项清理，严格根据上级要求，应停尽停、应退尽退、共腾空办公用房35平方米，使办公用房设置到达标准，目前人均办公用房面积为6.5平方米。 4、进一步标准用人选人制度。街道党工委严格遵守党的政治纪律、组织人事纪律，有规划地安排年轻后备干部到一线熬炼，全面深入考察拟提拔任用对象的德、能、勤、绩、廉全方面，力求任用要客观、真实。去年10月份，街道进展大范围的中
22、层竞岗，在严格执行党政领导干部选拔任用工作条例的根底上，通过屡次班子集体讨论，优化竞岗方案，突出民主推举、民主测评，完善干部任前公示等，选优提拔中层正职、副职岗位。今年6月，为加强街道临时聘用人员的治理，进一步激发工作积极性，推行_街道文职人员竞聘暂行方法，根据“公开、公正、择扰”的原则，让文职人员竞聘制度化、常态化、动态化。 根据“清风5号”专项行动督查结果，结合农村基层作风巡查整改方案，街道快速行动、即知即改，讨论制定方案落实整改。加强村干部日常治理考核。制定和试行_街道2023年度村居考绩法、_街道村居干部日常治理制度指导意见，对村干部根本酬劳和福利待遇做了明确规定，与日常考勤、年终考绩
23、结果挂钩，转变“干与不干一个样，干好与干坏一个样”现状，提高村级干部工作积极性。加大对“三资两重”核心制度落实状况的监视，加快落实“三重一大”决策制度，准时公开党务、政务、村务，开好村民代表会议，在重要问题、重大工程、重大大事上实行民主集中制原则。加速村监会标准化建立，多方面深化村务监视标准化建立，改善村务监视委员会工作条件，明确职能定位，细化监视内容，完善制度建立，着力全方位参加村工程招投标、房产土地招租等工作监视治理工作，保障村居事务标准化运行。加强村居印章治理，印制下发了_街道党组织用章登记簿、_街道村民委员会用章登记簿、_街道村经济合作社用章登记簿及_街道村务监视委员会用章登记簿，全力
24、保障村级组织印章治理使用“四个到位”。标准健全村级工程、合同治理。组织开展村级合同治理专项检查，对局部履行合同治理不严的要求其限期全部予以整改到位。经过清理标准的村集体经济合同，要求遵守村级合同备案治理制度，做好台账治理。标准村集体经营性出租赁和小型工程建立招投标程序，严格执行对5万元以上200万元以下的小型工程建立工程统一进入街道招投标中心平台，坚决防止村干部和老人协会插手村级工程工程，实现村级重大事项全过程“阳光操作”。 依据区纪委、监察局“四个一”创立活动要求，我们立足_实际，将村级历史遗留问题信访包案作为“一镇街一品牌”创立内容。今年以来，涉及村级历史遗留问题的纪检信访案件共27件，街
25、道结合农村基层作风巡查工作，将这些案件进展分类，由相关驻村和线上联系领导作为责任人进展包案化解。今年是我区历史遗留问题化解3年行动的关键一年，我们将抓住机遇、趁热打铁、全力以赴，结合农村基层作风巡查工作的深入开展，推动二产置换三产方案的加快实施，加快_村、睦州垟村“一村一策”的解决落实，抓好_三小和_中学扩建工程建立进度，促进教育集团化进展等，从而将面上二产问题、定销户问题、_村381亩问题、_教育均衡进展问题、治理体制问题等根本得到解决。一是谋划推动方案。为助推历史遗留问题化解，保障市、区重点工程工程建立用地需要，我们将局部重要历史遗留问题的化解纳入街道2023年重点工作推动“双月攻坚”行动
26、中，通过攻坚，要求各包案领导、包案干部于8月份之前形成信访件的初步化解方案，9月份要完成包括重点工程征地拆迁任务、_村和谐州垟村“一村一策”方案的上报、二产置换三产协议签订以及化解“220”套型设计冲突等，全面推动历史遗留问题化解。二是严格落实包案制度。成立_街道农村基层作风巡查信访包案工作领导小组，按村级历史遗留问题所在村、问题的形成缘由、解决问题的主要方法等属性对信访件进展分类包案，分降落实到各个驻村领导或者线上分管领导。比方_村381亩问题，虽主要涉及城建，但由于该问题是_村最为主要的历史遗留问题，当前主要依靠一村一策“一揽子”解决方案，由于由_村驻村联系领导金春分副书记进展包案。其中若
27、涉及村干部作风、廉政建立等问题，交由街道纪工委牵头化解，涉及村历史遗留问题交街道党工委进展化解和答复，涉及各村其他问题交驻村联系领导、分管领导牵头化解。做到件件有回音、事事有着落，把影响社会稳定的各类冲突和问题化解在一线，使群众满足。三是加强信访案件查办力度。结合农村基层作风巡查工作，街道纪工委和辖区派出所将发觉的干部违纪违法类问题，快速查办并上报区纪委、区公安局依法依纪查处，坚持无禁区、全掩盖、零容忍的严厉查处腐败，做到件件有回音、事事有着落，努力把影响社会稳定的各类冲突和问题化解在村居一线，不断提高群众满足率。截止目前，共受理区纪委转办和群众信访件_件 承受巡查组交办的信访件13件，已办结
28、或答复25件，调查处理党员违纪案件3起，其中2起均已立案处理完毕，1起仍在调查中。五、扎实开展农村基层作风巡查工作。依据市委统一部署，从5月6日开头，市第三农村基层作风巡查组和区第四农村基层作风巡查组进驻我街道_村和洪殿村，开展以农村基层组织、基层干部和村级工程工程为主要巡查对象的农村基层作风巡查工作。2个月来，巡查组共巡查公告6份，召开座谈会12次，督点工程4个，接待群众来信来访65批次、369人次，接到举报电话22个，收到各类信访件59件，共反映的43类71个问题，其中有2件不符合受理范围。反映的问题包括村干部作风问题、村级廉政建立问题、村三资治理问题、村历史遗留问题等。街道根据巡查组反应
29、问题，坚持边查边改、自查自改，制定整改方案：一是落实信访包案。制定_街道农村基层作风巡查信访包案制度，分类落实包案主体，实行隔周汇报，包案责任人准时向街道党工委汇报问题化解状况，街道党工委每半个月将整改状况及向巡察组汇报。二是化解村级历史遗留问题。借助巡查工作东风，趁热打铁，并结合2023年重点工作推动“双月攻坚”行动，全面推动村级历史遗留问题化解。三是订正作风问题。制定村（社区）干部日常治理制度指导意见、村（社区）目标治理绩效考核方法，转变干部作风、提高工作积极性、优化效能。四是标准“三资”治理。针对巡查反应的村级“三资”、“三公”治理问题，落实专人进展核实，对查实的“13个月”工资发放和违
30、规接待等问题，马上予以清退整改，对入账不标准、材料不完整等问题进一步完善治理，提高资金使用的公开性、合理性。发挥村监委会作用，严格落实“五议两公开”、一支笔审批制度。五是查处违纪违法。街道纪工委和辖区派出所针对巡查发觉的干部违纪违法类问题，快速查办案件并上报区纪委和区公安局依法依纪查处，下步街道党工委还将立刻制定村（社区）违规违纪问题定期检查制度。下半年规划安排2次针对村级三资治理专题培训。 最新村级新时代文明实践站建立工作实施方案范文汇总三 为进一步贯彻落实党的十九届四中全会会议精神，加快实施乡村振兴战略，根据“产业兴盛、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富有”的总体要求，围绕区委“1368
31、”工作规划和“2568”重点工程，结合我区实际，制定如下实施方案： 坚持以习近平新时代特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，切实加强党对农村工作的领导，坚持农业农村优先进展，补齐农业农村短板，统筹城乡协调进展，进一步优化农业构造布局，使产业更加兴盛;大力推动人居环境整治，使环境更加宜居;深入推动移风易俗，使乡风更加文明;基层党建进一步加强，使乡村治理更加有效;落实农村医疗、卫生、扶贫、社保等各项民生事业，使农夫生活更加幸福。 (一)加快转型升级，让产业更加兴盛 1.稳步提升粮食生产。推广公司“互联网+共享农业”和土地托管两种新型经营模式，实现农业规模化、集约化生产。加快等乡镇的3万亩中低产农
32、田改造。实施好千亿斤粮食田间工程，加强对镇、乡农田根底设施建立。在地下水超采区补贴推广小麦节水品种。实施好3.25万亩粮食绿色高效示范工程，加快乡国家产业强镇建立。建立完善90万亩粮食生产功能区，全区粮食种植面积稳定在101万亩，全年粮食总产50万吨以上。培育壮大家庭农场、合作社、龙头企业等各类新型农业经营主体，全年新增市级合作示范社2家、市级示范家庭农场10家、省级示范家庭农场3家。(牵头单位：农业农村局;责任单位：有关乡镇) 2.推动蔬菜产业提质增效。稳固“蔬菜”区域公用品牌，积极打造“大蒜”品牌，提升蔬菜知名度和市场竞争力。推动绿色蔬菜示范基地建立，培育耐思、科瀚、喆兴、际洲等一批示范园
33、区，带动蔬菜产业向高端迈进。支持秋景育苗、航天育苗等育苗场做大做强，年产集约化育苗2.1亿株。支持外向型龙头企业积极开拓国际市场，扶持食品、维新蔬菜、广兴公司等企业扩大蔬菜深加工，提高产品附加值。全年蔬菜播种面积到达20万亩，产量92万吨，产值21亿元。(牵头单位：农业农村局;责任单位：有关乡镇) 3.大力进展林果产业。在东部，以豆下乡等村为中心，大力推广新品种新技术，叫响葡萄品牌。在中部，以、等乡镇为重点，打造千亩优质林果带，带动全区林果产业进展。在西部，以永合会镇、界河店乡等为重点，大力进展核桃、苹果、草莓等，实现园林化进展。(牵头单位：农业农村局;责任单位：有关乡镇) 4.加快紧固件产业
34、上档升级。抓好产业进展提升、技术研发创新、高端产品生产、重点企业培育、市场物流进展、知名品牌打造、搭建效劳平台等重点工作，推动紧固件产业向中高端迈进。加快实施一批行业支撑工程，开展知名品牌创立，提升企业产品质量和档次。实施“入园进区”战略，推动主城区标准件企业、“十里长廊”沿线企业，向工业园区和标准件园区集中，实现规模生产、清洁生产、高效生产。(牵头单位：标发委;责任单位：区直有关单位、有关乡镇) (二)推动环境整治，让乡村更加宜居 1.全域推动农村人居环境整治。对标对表农村人居环境整治三年行动任务目标，以厕所改造、垃圾治理、污水治理、街巷硬化、村庄绿化等为主攻方向，加快补齐农村人居环境短板，
35、确保圆满完成三年行动目标任务。一是深入推动“厕所革命”。改造农村厕所3万座，提高全区卫生厕所普及率。在改厕过程中严把施工、货物质量、验收三关，确保改厕成效。对已经改造的厕所开展“回头看”，完善改厕台账，绘制改厕分布图，对存在质量问题的，制定整改方案，确保改一座用一座。加强改厕后续使用维护效劳，解决厕所修理难的问题。配建厕所粪污处理设施，支持专业化企业和个人开展定期收运、粪液粪渣资源化利用。二是健全垃圾治理长效机制。完成总投资6.1亿元的区垃圾燃烧发电工程，实现城乡生活垃圾处理一体化。加强非正规垃圾堆放点整治，解决“垃圾堆、垃圾沟、垃圾坡”等问题。加强对保洁公司的治理，确保保洁公司标准高效运行。
36、连续开展垃圾分类和资源化利用示范工作，推动实现垃圾源头减量化、收集分类化和处理资源化。三是加强农村生活污水管控。完成20个村的生活污水治理，完成106个村的生活污水管控，实现农村生活污水治理管控全掩盖，彻底解决农村污水乱流问题。推动城镇污水管网向周边村庄延长，对规划纳入城镇污水管网的村庄，实行管网集中统一处理。其他村庄，推行“管网或排水沟+三格渗滤+人工湿地”模式，强化对生活污水的管控。建立生活污水长效管护机制，落实运行管护职责和标准。四是提升街巷硬化水平。在全面完成村庄主街道硬化任务的根底上，重点抓好巷道硬化，各乡镇完成85%以上村的街巷硬化。街道硬化为水泥路或柏油路，巷道可因地制宜、量力而
37、行，采纳石板、旧砖、砂石、灰土等多种形式进展硬化，根本解决村庄内道路泥泞、村民出行不便问题。五是提高村庄绿化率。以增绿为重点，在环村周边、进村道路、街道两侧、庭院内外选择本地相宜树种，广泛种植，能绿尽绿。完成村庄绿化面积3300亩，村庄绿化率到达35%。六是大力开展农村空闲宅基地整治提升行动。对村内空闲宅基地、残垣断壁进展清理，对闲置的老旧房屋进展撤除或改造提升，对清理出的空间建立小游园、小菜园、小果园等，美化人居环境。同步推动村庄规划、村庄亮化、漂亮庭院等创立工作，全面提升人居环境整治水平。(牵头单位：农办;责任单位：进展和改革局、住房和城乡建立局、生态环境分局、交通运输局、林业局、农业农村
38、局、宣传部、妇联、自然资源和规划局、各乡镇) 2.抓好示范村创立。以、三个乡镇为重点，每个乡镇确定4个村作为区级示范村，根据省级漂亮乡村标准进展高标准打造。其他13个乡镇，分别确定4个以上成方连片的村作为乡镇示范村，对比农村人居环境整治十个专项行动进展打造，带动全区人居环境整治上档升级。(牵头单位：农业农村局;责任单位：各乡镇) 3.加快乡村振兴示范区建立。充分利用东部叶菜基地产业优势，打造周边万亩中小拱棚示范区，积极进展都市休闲农业。依托古城景区优势，深度挖掘洼人文历史，打造“东街-裴屯-东桥-永北村”等精品旅游线路。建立完善周边村庄根底设施建立，打造环洼漂亮乡村示范片区。依托太极文化优势，
39、充实完善各类传统民俗活动，打造特色文化体验区。(牵头单位：园区;责任单位：农业农村局、文化广电和旅游局、镇) (三)开展移风易俗，让乡风更加文明 1.深入开展移风易俗行动。狠刹“婚丧嫁娶大操大办、人情债、攀比斗富”不良风气，培树“崇德向善、勤俭节省、文明安康”新风。弘扬文明新风，制定完善村规民约，积极发挥“两会一约”作用，标准婚丧庆典活动，推广“零彩礼”“集体婚礼”等文明新风，探究建立移风易俗长效常态机制。(牵头单位：宣传部;责任单位：民政局、各乡镇) 2.完善基层文化阵地。加强农村宣传文化阵地建立，大力实施“四个一”工程，着力构建区、乡、村三级宣传阵地。强化乡镇综合文化效劳站、村综合性文化效
40、劳中心、文化广场等基层文化设施建立，建立健全区、乡、村三级公共文化效劳设施网络。开展公共文化效劳示范区创立工作，合理规划配置基层综合性文化效劳中心。充分发挥文化馆等文艺机构作用，组织好文化下乡活动，丰富农夫精神文化生活。(牵头单位：宣传部;责任单位：文化广电和旅游局、各乡镇) 3.广泛开展文明村镇创立。以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以乡风民风、人居环境、文化生活等为建立重点，以农村精神文明“十个一”(即：一个村民中心、一个文化广场、一条乡风文明示范街、一批善行功德榜、一套村规民约、一个红白事理事会、一个道德讲堂或文化礼堂、一支志愿者队伍、一支新乡贤骨干队伍、一次“十星级文明户”或“五好
41、家庭”评比)为抓手，广泛开展文明村镇创立，进一步提升农夫文明素养和农村社会文明水平。(牵头单位：宣传部;责任单位：有关乡镇) 4.实施特色文化提升工程。实施“文化+”战略，大力进展特色手工业、演艺业、乡村旅游业等，挖掘和培育一批具有文化特色的工艺美术产品和品牌。加强农业景观、农业庆典、农业主题公园等创意设计，培育一批农事体验型、教育试验型、科技展现型等田园文化综合体，提升农产品文化附加值。加快进展乡村旅游，配套丰富旅游业态，延长旅游产业链条，培育进展乡村旅游产业。(牵头单位：文化广电和旅游局;责任单位：各乡镇) (四)完善体系建立，让乡村治理更加有效 1.加强基层党组织建立。强化农村基层党组织
42、核心地位，整顿脆弱松散党组织，发挥党员先锋榜样作用，把农村基层党组织建成顽强战斗堡垒。选优配强村“两委”班子，加大优秀青年农夫党员进展力度，做好村级后备干部选拔培育工作。因村制宜，大力进展特色富民产业，壮大村集体经济。 2.提高村级自治力量。全面推行以村党组织为领导核心，村民委员会、村民议事会、村务监视委员会各司其职、各负其责的村级治理模式。健全完善村民自治制度，积极发挥社会各类人才、乡贤等群体作用。推动乡村治理重心下移，加快推动农村“六有”综合效劳站建立，打造“一站式”效劳平台，逐步形成完善的乡村便民效劳体系。引导村民积极参加自治，形成政府、群众之间的良性互动，激发社会活力，提高自治水平。
43、3.加强法治乡村建立。实施“一委三中心”标准化建立，由村(街)党支部书记兼任主任，“两委”干部、治安员、网格员为成员，负责做好冲突纠纷、信访隐患、社会治安排查化解工作，形成“冲突纠纷联调、社会治安联防、重点工作联动、突出问题联治、效劳治理联抓、基层平安联创”的工作机制。强化法治宣传，教育引导广阔农夫增加法制观念，自觉学法守法用法。 4.提升乡村德治水平。大力弘扬社会主义核心价值观，广泛开展好媳妇、好儿女、好公婆评比表彰活动，深入宣传道德榜样，引导农村文明新风。利用村规民约和村民议事会、道德评议会、禁赌禁毒会、红白理事会等“一约四会”，让村民实现自我治理、自我效劳、自我教育、自我监视、自我进展，
44、做到“私事不出家、小事不出村”。 5.建立平安和谐乡村。广泛开展“三无三百”平安村创立活动，在60个村建立“一村一辅警”农村警务工作机制。实施数字乡村进展战略，推动农村“雪亮工程”建立。持续推动扫黑除恶专项斗争和“一案三查”，严峻打击农村黑恶势力。紧紧围绕做好群众工作这条主线，信任群众、依靠群众，从源头预防和削减冲突纠纷，维护农村和谐稳定。 (五)坚持民生为本，让百姓生活更加幸福 1.改善农村办学条件。改善农村中小学、幼儿园办学条件，抓好永合会、讲武等3个乡镇公办幼儿园工程建立。依托“六二一”学校安全治理机制，全面落实校园“网格化”治理，提升农村学校安全治理水平。统筹配置城乡教学资源，积极向乡
45、村倾斜师资力气，配齐配强乡村教师队伍。(责任单位：教育体育局) 2.提高农村医疗安康水平。完善根本公共卫生效劳工程补助政策，加强基层医疗卫生效劳体系建立，改善乡镇卫生院和村卫生室医疗条件。实施六项医改突破，高标准建成乡镇公共卫生效劳专区和数字化预防接种门诊。扩大家庭医生签约团队，实现重点人群签约全掩盖。加强基层全科医生队伍建立，搞好人才聘请和培育，满意农村医疗效劳需求。(责任单位：卫生安康局) 3.做好扶贫社保工作。仔细贯彻“六个精准”“五个一批”要求，推动产业和就业扶贫，确保剩余贫困人口如期脱贫。完善临时救助和大病医疗救助制度，准时发放低保、五保、孤儿、“两残”等各项救助资金。切实发挥好社会
46、兜底保障作用，确保农村低保“应保尽保”。全面落实农村老龄政策，确保高龄补贴按时足额发放。(牵头单位：民政局;责任单位：区直有关单位、各乡镇) 4.促进农村劳动力转移。进一步健全公共就业效劳体系，积极开展职业技能培训，促进农夫多渠道就业。实施乡村就业创业促进展动，大力进展乡村特色产业，培育一批家庭农场、手工作坊等，为广阔农夫供应更多的就业岗位。加强农村职业教育，对新型农业经营主体和农村有用人才进展专题技能培训，培育壮大一批农业职业经纪人队伍，带动农夫增收致富。(牵头单位：人力资源和社会保障局;责任单位：农业农村局、职中、自然资源和规划局、进展和改革局、各乡镇) (一)安排部署阶段(2023年1月
47、1日-1月10日)。区委召开全区性会议进展安排部署。各部门围绕总体要求，结合部门实际，明确专人负责，制定详细方案，定目标、定标准、定措施、定时限，细化举措，建立台账，确保事有人管、活有人干、责有人担。 (二)集中实施阶段(2023年1月11日-11月30日)。区直有关单位和各乡镇统筹安排各个工程建立挨次，做到集中精力、全面推动、合力攻坚，保证按期高标准、高质量完成各项工作任务。 (三)考核验收阶段(2023年12月1日-12月31日)。由农办牵头组织，对比上级考核方法，对区直部门和各乡镇工作完成状况进展考核验收，并将考核结果作为年终评先评优的重要依据。 (一)加强组织领导。坚持将三农工作作为重中之重的战略思想不动摇，强农惠农富