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1、 有关疾控中心办公室工作总结_疾控中心死因监测总结 总结一：2023疾控中心工作总结 一、加强思想政治学习，提高思想觉悟。 美国闻名诗人、人文主义者沃尔特?惠特曼的至理名言：“没有信仰，则没出名副其实的品德和生命;没有信仰，则没出名副其实的国土。”怀着崇高的信仰，在党支部的指导和教育下，我正式转为中共党员。从工作到生活，我都严格要求自己，工作尽心尽力，责无旁贷，生活上对待教师、同事恳切热忱，互帮互助。这一年来，我在自己工作之余，积极参与单位、科室组织的各种集体活动，如红歌竞赛、联欢晚会、篮球竞赛等，加深了我对团队的熟悉和对团队精神的培育，从而也使我的思想有了新的熟悉。 二、加强业务学习，提高业
2、务素养 疾控工作是辛苦而严谨的，领导、前辈等在自己的岗位上兢兢业业，充分呈现了剧烈的敬业精神。在你们的影响下，我的身心受到前所未有的熏陶。把工作作为自己生活的全部，已经成了这一年来我生活的写照。无论是采样监测，也无论是疾病流调，更甚至是半夜处理食物中毒大事，坚守岗位成了我的信念。一年来，在中心领导、各位前辈的急躁教育下，我学习到许多业务学问并仔细履行了岗位的各项职责。这一年我轮转了卫生科、疾控一科、疾控二科、办公室四个科室，同时还参加体检工作。在卫生科，我参加了爆炸现场消杀工作、食物中毒大事的应急处理;生活饮用水、游泳池水、医院排放污水等水质采样监测工作;参加公共场所室内空气及公共用品的监测采
3、样工作;中小学及幼托机构的江苏省卫生信息系统缺课监测软件安装及使用指导工作。在疾控一科，我主要负责生命统计工作，还参加幼儿园手足口病聚拢性疫情处理及重症手足口病的流调，南京邮电大学聚拢性肺结核疫情流调及处理等工作。在疾控二科，主要参加了血地寄防工作及其绩效考核资料的整理、监管所hiv监测抽血及夫子庙广场安康宣传。在办公室，在胡教师的指导下，与她一同完成了文书档案、科研档案、业务档案、会计档案、基建档案、仪器设备档案、照片档案、声像档案及各类汇编共8千多卷档案的整理及数据库的建立，完成了档案室平面图和资料索引图，顺当通过了江苏省档案工作二星级的复评审核。此外，还参加了会议室、仓库等整理、及各种报
4、表席卡屏幕的制作等工作。别人都以为疾控工作是轻松的，其实不然，正如中心领导给我们的教导：在#疾控是全市各区疾控中最忙最苦的，但是你们经受的熬炼和考验也是最强最好的、业务力量水平提高是最快最扎实的。 三、 感悟与展望 疾控中心是一个团结奋进的集体，在钱主任等各级领导的带着下，单位从上到下全体员工团结奋进的工作精神，使我感受颇深：我们勤勤恳恳、奋勉向上，专心地去完成每一项任务，以才智和汗水猎取众多殊荣：江苏省级卫生应急示范区的建立、创立南京市文明单位等等。我很荣幸能在毕业后参加这个荣耀的集体，能在这个优秀的平台上努力工作，成为一名疾控人。在此这我特别感谢中心领导对我的关怀，感谢各科室教师们对我的帮
5、忙与业务指导。 新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战，中国古代闻名思想家老子说过：千里之行，始于足下。在一个崇高的目标支持下，我要多做工作，扎扎实实，埋头苦干，仔细积存阅历及方法，以饱满的精神状态和扎实的工作作风，做好自己的本职工作，为单位进展多做奉献。 XX 年，是我市积极推动医药卫生体制改革的一年，也是实现“xxx”规划目标的“收官”之年。市疾控中心在市委、市政府和市卫生局的领导下，在上级业务主管部门的大力支持下，仔细实践科学进展观，发扬“团结、奉献、务实、进取”精神，疾控工作取得了长足进步。现将全年工作总结如下： 一、疫情监测力量与突发公共卫生大事应急处理力量进一步提高 中心仔细总结去
6、年防控甲型流感的胜利阅历，进一步完善应急处理机制，加强了突发公共卫生大事预案体系建立，充实了突发公共卫生大事应急处置队伍，同时加大了卫生应急队伍的培训力度。 XX 年，在全中心的共同努力下，在相关部门的大力支持下，我市全年无大疫。根据“平战结合、预防为主、常备不懈”的方针，为有效应对各种突发公共卫生大事，中心进展了三次突发公共卫生大事应急演练，特殊是针对今年局部省市消失的“蜱虫大事”，开展了防控“发热伴血小板削减综合征”的应急演练。通过演练进一步熬炼了队伍，培育了人才。 中心积极与相关部门沟通协调，建立了市、乡、村各级医疗机构、教育、畜牧等部门的信息沟通渠道和联动机制。 中心建立了疫情会商制度
7、，定期分析全市及周边疫情，中心积极通过对重点单位，重点人群开展急性传染病早期监测预警处置工作，积极防止和削减聚拢性传播疾病例的发生。截止11月30日，共处置预警病例1488人次，中心参加和指导乡镇卫生院22起聚拢性疫情。对全市各医疗单位开展传染病报告治理培训4次，共计培训145人次。 二、重大疾病防控工作卓有成效 1、艾滋病防治工作常抓不懈，领导高度重视，责任明确，措施有力。仔细开展艾滋病主动监测工作，完成主动监测任务2025人(省下达任务指标1100)，检出 hiv阳性1例。搞好自愿询问检测工作，截止11月共完成询问检测493人，检出hiv阳性1人。全面完成在押人员的监测检查工作，完成看管所
8、在押人员的 hiv监测检查536人份，检出hiv阳性1人。全面实施艾滋病母婴阻断工程，检测孕妇数8903人，实行阻断措施1人。深入开展消遣场所100%安全套使用工程，完成省下达各项任务指标。对符合相关条件的10例病人实行了免费抗病毒治疗、抗时机性感染治疗，协调民政对12户生活困难的艾滋病感染者、病人按相关规定落实了“四免一关心”政策，5人落实艾滋病孤儿救助政策。 2、顺当完成地方病工作任务。根据工程要求，完成中心财政地方病防治工程改炉降氟任务4000口。完成了9个乡(镇)388份的碘盐采样工作。通过了省卫生厅对我市消退碘缺乏病目标考核评估，*市实现了消退碘缺乏病的目标。完成了省厅布署了硒中毒监
9、测工作，在对病区1224人的监测体检中没有发觉人群硒中毒轻、重病例。 3、扎实开展结核病防治工作。XX年结核病防治门诊接待初诊病人2409人，确诊活动性肺结核病人621例。医院肺结核报告率100%，转诊率100%，追踪率100%，肺结核病人系统治理率100%，涂阳病人家属筛查率100%。结防机构追踪率100%，追踪到位率71.50%。病人家属筛查率100%，涂阳病人治愈率97%。开展了疑似肺核病人抗生素诊断性治疗试验活动，为45位疑似肺结核病人进展了为期两周的抗生素免费治疗。XX年10月圆满完成了结核病防治XX-XX年十年规划评估并通过*cdc的审核验收。 4、麻风病人治理，连续开展病人的标准
10、治疗、畸残病人的康复指导和麻风病的疫情监测，根据省*的统一布署，完成了*市康乐村村民的移交工作。 5、疟疾监测 我市于XX年9月顺当启动全球基金疟疾工程，7-11月完成“三热”病人血检5155人，指导17个乡镇开展主动病例侦查活动。 6、根底免疫的各种疫苗接种率到达了98%以上(其中卡介苗99.80%，脊髓灰质炎疫苗98.97%，百白破疫苗98.96%，麻风疫苗98.55%，乙肝疫苗99.43%，a群流脑疫苗98.59，乙脑疫苗98.97，甲肝疫苗98.73);加强免疫的各种疫苗接种率到达了得97%以上。根据统一布署完成了乙肝疫苗查漏补种与麻疹疫苗后续强化免疫接种工作，进一步加强了对乡镇免疫规
11、划工作的督导。新生儿破伤风、白喉、脊髓灰质炎报告为零。 XX年冷链运转11次，向乡级运送疫苗共计154单位次数，占据送量82.35%。 全年分四期对全市全部预防接种人员进展了免疫规划相关学问培训并考试，共培训417人。 疾控中心办公室主任年终工作总结 紧急而劳碌的XX年已经过去，根据中心的安排和任职目标考核要求，本人现就XX年的任职状况向各位领导作一个简洁陈述和汇报，不当之处敬请批判指正。本年度本人连续从事办公室工作，担当办公室主任、党支部组织委员。主要职责是：组织、协调办公室和各科室业务工作；负责党支部、行政、人事、工资、档案治理等事项；组织年终目标考核；帮助各科 室建立、健全各项规章制度；
12、帮助中心领导做好党风廉政建立、行风建立等工作；详细负责党支部党建工作；负责来访和外事接待；协调单位与各部门的关系。XX年在中心领导的正确领导、大力支持和各科室的协作下，在办公室各位同志的鼎力帮助下，本人坚持以“xxxx”重要思想及党的xx大（提示您：请依据实际修改）精神为指导，工作中严以律己，严谨踏实，时时、到处以一个*员的标准严格要求自己，工作中努力表达*员的先进性，切实履行了办公室主任和支部组织委员的职责，完成了各项年初与中心签订的目标任务，自认工作是称职的。一、顺当完成了办公室人员的新老更替工作去年年底，办公室人员有了较大变动。除本人外，另三名同志、（主要负责后勤）都是新任职办公室工作的
13、（其中是刚参与工作的新同志），对办公室业务工作难免生疏和生疏。所以本年度本人的主要工作便是以人才培育为重点，搞好“传、帮、带”（尽管本人也是半路出家，但先入行为师，就厚着脸皮了），让他们尽快熟识业务，进入角色。本人从办公室的职能职责，办公室人员的素养、职业操守，公文收发处理，公文写作，会务治理，日常详细事务，乃至计算机信息技术等环节入手进展了理论和详细操作上的示范和培训。日常工作中，抓大放小，尽量给他们供应实践的时机，放手不放眼，在处理问题的方式方法和原则技巧方面赐予肯定的指导，并时时关注工作进展状况，催促工作任务的完成。通过这种毫无保存的“传、帮、带”方式，加上他们的勤奋、好学及自身所具备的
14、良好素养和敬业精神，经过一年的熬炼，他们的办公室业务工作力量有了较大的提高，渐渐熟识了办公室工作，根本上能独当一面开展日常工作。办公室顺当完成了人员更替和磨合，形成了分工 明确、相互帮助、团结和谐、其乐融融的良好工作局面，维持了单位的正常运转。二、办公室的工作整体运转良好，保证了单位工作的正常、高效运转办公室担当着社会治安综合治理、精神文明建立、文字处理、公文治理、档案、印章治理、人事工资、对外宣传、办公用品选购、后勤事务等多项工作，是单位传递信息、落实政策、上下内外沟通协调的窗口。日常事务琐碎、繁杂、牵涉面广，稍一疏忽，便易影响单位工作的正常运转，也易招到各方面的批判和指责。本人和科室同志们
15、始终树立“办公室工作无小事，领导身边无小事”的意识，增加工作的前瞻性、主动性和效劳性。宁愿多跑几趟路，多吃一点苦，多受一次委屈，也要把领导和各科室交办的任务保质保量完成。特殊是涉及单位和职工个人切身利益的事，哪怕是别人心目中不值一提的小事，也不推诿、塞责，千方百计也要办好、办实，令领导和职工同志满足。一年来办公室无论是在会议筹备、接待，信息上传下达，各类文字材料报送，文件治理，印章治理，还是后勤保障、水电修理等日常事务方面，无大的过失、纰漏发生，保证了中心工作的正常运转。全年共起草各类请示、报告、汇报材料、总结等共约余份，把关制发文件、信息余份。准时为职工办妥了各类工资、保险、职称、合同、住房
16、公积金等手续。接待和处理上级交办的信访和来访余件，均妥当处理，化解了冲突纠纷。办公室的工作屡次受到单位领导、职工和上级主管部门的表扬和确定。三、自身的工作力量和治理水平有了较大提高1、书写力量有了肯定提高。今年共草拟各类材料余份，形成书面文字约万字，自我感觉在写作时对政策的理解，吃透领导和上级的精神，领悟领导意图，把握政策精神等方面有了较大进步，写出的材料质量较高。2、在对科室的治理上更趋向于标准、科学。办公室工作事务繁杂，以前本人习惯于大包大揽，事必躬亲，成天忙劳碌碌，外表看起来特别勤奋、敬业，实际上是一种不懂宏观调控治理，不能充分调动人力资源优势的表现。长此以往，必将影响办公室工作的正常运
17、转，难以调动、培育其他同事的工作积极性和工作力量。今年，本人依据办公室的现有人员状况，以及他们各自的力量特点优势，对他们的职责进展了明确分工，根本上每项工作都落实到人头，即强调分工又强调协作。本人则从科室负责人的角度，赐予指导和督查。这样即熬炼、培育了队伍，本人也从繁重的事务中解脱出来，有更多的时间和精力去思索，去履行作为一个办公室主任应担负的其他角色和职责，实现了从事务型到治理型的转变。事实证明，这样的治理更能推动办公室各项工作的开展。3、综合素养和履行职责的力量有了较大提升办公室主任有许多个名字、称谓，有人叫管家婆，有人叫参谋长，也有人叫高级保姆、情报部长、笔杆子、不管部部长等等，种种角色
18、和名称的变换，折射出一个办公室主任工作的难度和应具备的综合素养。通过数年的熬炼和磨练，本人在履行办公室主任职责的力量和技巧方面，有了较大的提高。尤其在XX年，通过领导和同志们的帮忙，加上我个人的学习提高，在以下方面有了较大的进步：(1)克制了以往的急躁和急躁的心理，表现比以前沉稳，做事、做人懂得了迂回和技巧；(2)在对自己职责和角色的把握上更加精确，定位比过去准了，心态比过去成熟；(3)在办公自动化方面有了较大的提高，能娴熟的使用计算机处理办公室日常事务，办公室工作向自动化、网络化方向进展；(4)参谋和助手的作用进一步发挥，所出的点子、建议大多被领导采纳，维护了单位的利益，推动了单位工作的标准
19、、高效运转。四、所取得的工作成绩1、支撑和维持了办公室工作的正常运转；2、在XX年初被评为“年度先进个人”受到*表彰；3、本人担当中心“试验室计量认证达标领导小组”办公室主任，详细负责计量认证工作协调、组织、内审及体系文件的编辑、整理工作，另负责质量手册的编写。今年9月，我中心试验室顺当通过省计量认证专家组的考核，获得了省技监视局颁发的资质认证计量认证证书；4、中心以较高分顺当通过市级文明单位、市级卫生单位的复查验收，保持了市级文明单位、市级卫生单位的荣誉称号。本人担当档案资料整理、复查验收迎检工作，获得了复查验收组领导“工作扎实、资料翔实、档案标准”的好评；5、帮助和协作其他科室完成了年度目
20、标任务。五、存在问题1、理论学习不够，尤其在党的各项卫生工作方针政策，卫生法律法规的学习方面尤显缺乏，钻研得不深、不透。2、对疾病预防掌握业务工作学习不够，平常偏重于办公室自身业务的学习。3、工作中连续受到委屈和一些客观阻力时，有时也发牢骚，甩脸色，不够冷静。对办公室的同事工作上要求严格，但生活上关怀得不够。五、XX年工作思路1、XX年连续将科室内人材的培育作为工作重点之一，做好传帮带工作。2、连续加强学习，拓宽自身学问面，提高个人综合素养。3、加强与其他科室的工作沟通，留意听取科室同志的意见和建议，以利于政务治理水平和事务处理力量的提高。总之,一年来在单位领导和同志们的培育和帮忙下工作取得了
21、较大的成绩。但由于工作杂，事务多，所以难免有急躁心情，工作也有不尽人意之处，离一个抱负的、优秀的办公室主任还有肯定距离。在今后的工作中我将虚心承受领导和同志们的批判和监视，不断进步，努力与大家一道为疾控中心的建立和进展做出自己的奉献，共创疾控中心辉煌而美妙的明天。 2023年疾控中心办公室主任年终工作总结 紧急而劳碌的XX年已经过去，根据中心的安排和任职目标考核要求，本人现就XX年的任职状况向各位领导作一个简洁陈述和汇报，不当之处敬请批判指正。本年度本人连续从事办公室工作，担当办公室主任、党支部组织委员。主要职责是：组织、协调办公室和各科室业务工作；负责党支部、行政、人事、工资、档案治理等事项
22、；组织年终目标考核；帮助各科室建立、健全各项规章制度；帮助中心领导做好党风廉政建立、行风建立等工作；详细负责党支部党建工作；负责来访和外事接待；协调单位与各部门的关系。XX年在中心领导的正确领导、大力支持和各科室的协作下，在办公室各位同志的鼎力帮助下，本人坚持以“xxxx”重要思想及党的xx大（提示您：请依据实际修改）精神为指导，工作中严以律己，严谨踏实，时时、到处以一个*员的标准严格要求自己，工作中努力表达*员的先进性，切实履行了办公室主任和支部组织委员的职责，完成了各项年初与中心签订的目标任务，自认工作是称职的。一、顺当完成了办公室人员的新老更替工作去年年底，办公室人员有了较大变动。除本人
23、外，另三名同志、（主要负责后勤）都是新任职办公室工作的（其中是刚参与工作的新同志），对办公室业务工作难免生疏和生疏。所以本年度本人的主要工作便是以人才培育为重点，搞好“传、帮、带”（尽管本人也是半路出家，但先入行为师，就厚着脸皮了），让他们尽快熟识业务，进入角色。本人从办公室的职能职责，办公室人员的素养、职业操守，公文收发处理，公文写作，会务治理，日常详细事务，乃至计算机信息技术等环节入手进展了理论和详细操作上的示范和培训。日常工作中，抓大放小，尽量给他们供应实践的时机，放手不放眼，在处理问题的方式方法和原则技巧方面赐予肯定的指导，并时时关注工作进展状况，催促工作任务的完成。通过这种毫无保存的
24、“传、帮、带”方式，加上他们的勤奋、好学及自身所具备的良好素养和敬业精神，经过一年的熬炼，他们的办公室业务工作力量有了较大的提高，渐渐熟识了办公室工作，根本上能独当一面开展日常工作。办公室顺当完成了人员更替和磨合，形成了分工明确、相互帮助、团结和谐、其乐融融的良好工作局面，维持了单位的正常运转。二、办公室的工作整体运转良好，保证了单位工作的正常、高效运转办公室担当着社会治安综合治理、精神文明建立、文字处理、公文治理、档案、印章治理、人事工资、对外宣传、办公用品选购、后勤事务等多项工作，是单位传递信息、落实政策、上下内外沟通协调的窗口。日常事务琐碎、繁杂、牵涉面广，稍一疏忽，便易影响单位工作的正
25、常运转，也易招到各方面的批判和指责。本人和科室同志们始终树立“办公室工作无小事，领导身边无小事”的意识，增加工作的前瞻性、主动性和效劳性。宁愿多跑几趟路，多吃一点苦，多受一次委屈，也要把领导和各科室交办的任务保质保量完成。特殊是涉及单位和职工个人切身利益的事，哪怕是别人心目中不值一提的小事，也不推诿、塞责，千方百计也要办好、办实，令领导和职工同志满足。一年来办公室无论是在会议筹备、接待，信息上传下达，各类文字材料报送，文件治理，印章治理，还是后勤保障、水电修理等日常事务方面，无大的过失、纰漏发生，保证了中心工作的正常运转。全年共起草各类请示、报告、汇报材料、总结等共约余份，把关制发文件、信息余
26、份。准时为职工办妥了各类工资、保险、职称、合同、住房公积金等手续。接待和处理上级交办的信访和来访余件，均妥当处理，化解了冲突纠纷。办公室的工作屡次受到单位领导、职工和上级主管部门的表扬和确定。三、自身的工作力量和治理水平有了较大提高1、书写力量有了肯定提高。今年共草拟各类材料余份，形成书面文字约万字，自我感觉在写作时对政策的理解，吃透领导和上级的精神，领悟领导意图，把握政策精神等方面有了较大进步，写出的材料质量较高。2、在对科室的治理上更趋向于标准、科学。办公室工作事务繁杂，以前本人习惯于大包大揽，事必躬亲，成天忙劳碌碌，外表看起来特别勤奋、敬业，实际上是一种不懂宏观调控治理，不能充分调动人力
27、资源优势的表现。长此以往，必将影响办公室工作的正常运转，难以调动、培育其他同事的工作积极性和工作力量。今年，本人依据办公室的现有人员状况，以及他们各自的力量特点优势，对他们的职责进展了明确分工，根本上每项工作都落实到人头，即强调分工又强调协作。本人则从科室负责人的角度，赐予指导和督查。这样即熬炼、培育了队伍，本人也从繁重的事务中解脱出来，有更多的时间和精力去思索，去履行作为一个办公室主任应担负的其他角色和职责，实现了从事务型到治理型的转变。事实证明，这样的治理更能推动办公室各项工作的开展。3、综合素养和履行职责的力量有了较大提升办公室主任有许多个名字、称谓，有人叫管家婆，有人叫参谋长，也有人叫
28、高级保姆、情报部长、笔杆子、不管部部长等等，种种角色和名称的变换，折射出一个办公室主任工作的难度和应具备的综合素养。通过数年的熬炼和磨练，本人在履行办公室主任职责的力量和技巧方面，有了较大的提高。尤其在XX年，通过领导和同志们的帮忙，加上我个人的学习提高，在以下方面有了较大的进步：(1)克制了以往的急躁和急躁的心理，表现比以前沉稳，做事、做人懂得了迂回和技巧；(2)在对自己职责和角色的把握上更加精确，定位比过去准了，心态比过去成熟；(3)在办公自动化方面有了较大的提高，能娴熟的使用计算机处理办公室日常事务，办公室工作向自动化、网络化方向进展；(4)参谋和助手的作用进一步发挥，所出的点子、建议大
29、多被领导采纳，维护了单位的利益，推动了单位工作的标准、高效运转。四、所取得的工作成绩1、支撑和维持了办公室工作的正常运转；2、在XX年初被评为“年度先进个人”受到*表彰；3、本人担当中心“试验室计量认证达标领导小组”办公室主任，详细负责计量认证工作协调、组织、内审及体系文件的编辑、整理工作，另负责质量手册的编写。今年9月，我中心试验室顺当通过省计量认证专家组的考核，获得了省技监视局颁发的资质认证计量认证证书；4、中心以较高分顺当通过市级文明单位、市级卫生单位的复查验收，保持了市级文明单位、市级卫生单位的荣誉称号。本人担当档案资料整理、复查验收迎检工作，获得了复查验收组领导“工作扎实、资料翔实、
30、档案标准”的好评；5、帮助和协作其他科室完成了年度目标任务。五、存在问题1、理论学习不够，尤其在党的各项卫生工作方针政策，卫生法律法规的学习方面尤显缺乏，钻研得不深、不透。2、对疾病预防掌握业务工作学习不够，平常偏重于办公室自身业务的学习。3、工作中连续受到委屈和一些客观阻力时，有时也发牢骚，甩脸色，不够冷静。对办公室的同事工作上要求严格，但生活上关怀得不够。五、XX年工作思路1、XX年连续将科室内人材的培育作为工作重点之一，做好传帮带工作。2、连续加强学习，拓宽自身学问面，提高个人综合素养。3、加强与其他科室的工作沟通，留意听取科室同志的意见和建议，以利于政务治理水平和事务处理力量的提高。总
31、之,一年来在单位领导和同志们的培育和帮忙下工作取得了较大的成绩。但由于工作杂，事务多，所以难免有急躁心情，工作也有不尽人意之处，离一个抱负的、优秀的办公室主任还有肯定距离。在今后的工作中我将虚心承受领导和同志们的批判和监视，不断进步，努力与大家一道为疾控中心的建立和进展做出自己的奉献，共创疾控中心辉煌而美妙的明天。 职教中心办公室工作总结 一年来，在领导的关怀和帮忙下，在全体同志们的积极支持协作下，我听从工作安排，加强学习熬炼，仔细履行职责，全面提高了自己的思想熟悉、工作力量和综合素养，较好的完成了各工程标任务。虽然工作上经受了许多困难，但对我来说每一次都是很好的熬炼，感觉到自己渐渐成熟了。现
32、将任职以来的状况述职如下： 一、加强学习、提高自身素养，适应进展需要 学习使人进步，学习有利于工作。为使自己更好地完成各项工作，在以胡秋锁等三位校长的带动和帮忙下，我能坚持把学习贯穿于工作的始终，加强学习的积极性和主动性。仔细学习“三个代表”重要思想，贯彻落实科学进展观，正确理解和把握新时期职业教育工作的性质、地位、任务和作用。积极参与上级统一组织的学习活动，不断提高自己的理论水平。留意把在工作中学习和带动办公室成员学习有机结合起来，理论联系实际，学以致用，努力营造办公室的良好学习气氛。 在工作中，除了时刻告诫自己要有全身心投入的热忱，有甘于吃苦的信念和有功不居的超越自我精神外，最主要的在以下
33、几方面加强修养，练好“内功”。一是根据“三个代表”的要求，不断加强党性熬炼，改造自己的世界观、人生观和价值观。正确对待办公室主任要面对上下左右，切实处理好各方面关系的工作实际，扎扎实实做好本职工作，当好领导的参谋和助手。二是找准位置，时刻把握自己的岗位职责，深刻熟悉该职位处于承上启下，对内对外“关节点”的重要作用，必需很好地担当秘书、参谋、协调、效劳和联络、宣传等详细工作，作为办公室的“领头雁”，时刻提示自己必需有高度的事业心，有剧烈的奉献精神，有效的领导方法和领导艺术，有宽敞、包涵的胸怀，才能胜任工作角色。三是树立效劳意识，甘为孺子牛。“千难万难效劳难，上下左右协调难”，我能克制人手少、任务
34、重的实际困难，树立较高的思想境地和良好的效劳意识，从工作大局动身，淡泊名利，宠辱不惊，守得住清贫，耐得住孤独，受得住委屈，全心全意做好各项工作，在工作中感受到乐趣，在奉献中呈现自己的人生价值，做到吃苦不叫苦，有难不怕难，有累不喊累，受气不赌气。 二、工作完成状况及取得的成绩 克制重重困难，积极完成局领导下达的各项任务 就任办公室主任以来，牢牢抓住招生和达标两大重要任务，面对我县职教现状和招生难的问题，为使职教中心有人气，有生气，能够蓬勃进展，实现我们这一班职教人的目标，在以胡校长为中心的校领导领导下，我同其他教职员工一道，顶烈日，冒酷暑，走村串巷入户，急躁发动做宣传，苦口婆心去说教，超额完成了
35、局领导下达给每个中层招生10名的招生任务。在整理档案和达标过程中，我带着办公室人员，奋战百天日日夜夜，牺牲了多少节假日，到兄弟学校学习、取经，完成了档案的整理及归档，特殊是达标后期，耿局长亲自到校督导指挥，学校一班人及全体教职工吃住在校，通宵达旦、夜以继日的工作，作为办公室主任，更是上下联动，左右协调，在负责校园文化建立方面，为了在一周内实现校园全面文扮装点，我多方联系，涉及广告筹划5家，花卉两家，动用民工数十名，电话无计其数，为了不影响10月23日省重达标验收，有时夜里12点多，我还跑到广告制作现场催促快速完工，为了一个文化牌，有时一天跑四五趟，有些广告商，不给现钱不跟干活，我便主动垫资去完
36、成，整个达标过程中，我共垫资一万多元。在校领导正确领导和我的努力下，今年省重达标中，校园文化建立方面得到了省专家组的高度认可，并作为典型材料上报省教育局。 强化效劳意识，实现办公室人员思想熟悉的新突破 办公室所处的特别地位和所属的工作性质，打算着办公室的实质就是一个单位的效劳中枢，办公室工作的核心就是效劳。为此，我从解决办公室工作人员的思想熟悉入手，通过学习教育、健全制度等措施，使全办上下自觉熟悉到：效劳是天职。效劳是办公室的立身之本、辅政之基、谋事之道，是天职，也是灵魂。离开了效劳，办公室工作就会成为无源之水、无本之木。因而，我在日常工作中反复向全办工作人员灌输优质效劳的理念，要求办公室工作
37、人员自觉找准工作定位，把效劳作为自己的情感所系、职责所在、事业所求，寓效劳于工作，寓工作于效劳，使办公室全体人员的效劳意识和效劳水平都有了全面提高。一是由注意日常事务效劳向效劳进展大局转变。自觉从繁忙的日常事务中走出来，把主要精力和时间集中在效劳进展大局上，放在为领导决策出谋划策上，放在重大问题的协调解决上，放在单位重大事项的督查落实上，有效地提升了工作水平。二是由被动效劳向主动效劳转变。紧紧围绕部门工作和校领导的要求，充分发挥主观能动性，努力做到超前思索，正确猜测进展趋势，紧贴领导求主动，围绕大局谋主动，敬重规律赢主动，从而牢牢把握了工作的主动权，逐步实现了由被动效劳向主动效劳的转变。 提高
38、工作质量，圆满完成办公室工作 一是树好“窗口”，热忱待人。办公室是联系广阔教职工的“纽带”，是反映学校精神面貌的“窗口”，办公室工作人员的一言一行都直接关系到群众对单位整体形象的评价。因此，我要求每个工作人员必需做到靠效劳树形象，靠效劳赢认同，通过优良的效劳树良好的形象。详细工作中要求办公室全部成员根据“首问首办制度”努力塑造热忱待客、干净有序、仪表端庄、精明干练、踏实肯干、团结活泼的良好形象，用实际行动践行“三个代表”重要思想和贯彻落实科学进展观。 二是明确职责，完善规章制度。我校办公室人少事多，为使办公室全体人员责任明确、有章可循、各负其责，结合办公室的工作实际，从抓制度建立入手，在校领导
39、指导下先后制定和完善了办公室工作职责、档案人员工作规章、办公室人员分工职责等针对性强、易操作、行之有效的规章制度，并且准时予以下发和抓好落实，逐步形成了较为完善的学校工作制度保障体系。 三是筑牢根基，提高人员整体素养。在这个方面我主要做了三个方面的工作：一抓人员的协调协作与内部团结。办公室5个人，性格、力量各有差异，又各管一摊，各负其责，如何用其所长，发挥个人和整体作用，成为办公室全面履行职责的首要任务，为此，我要求大家坚固树立团结出战斗力和“一盘棋”的思想，搞好团结协作，以大局为重。通过谈心、交心、开展批判与自我批判等方式不断加强协调意识。促进团结，形成合力，战斗力、分散力不断提升。二抓文字
40、表达力量。文字综合水平的凹凸，直接关系到全校工作的质量。文稿质量要符合本校的实际，同时要能够把握大局，突出重点。因此我们利用空余时间组织学习与办公室工作相关的书籍，通过多学、多看、多思索、多积存、多练习，并准时向校领导请教，摸清领导意图、思路。特殊是在校领导胡秋锁校长的帮忙指导下，全办公室人员写作力量普遍有所提高。一年来上报、下发各种文件60多份，起草大的汇报材料10多份。三抓协调办事力量，不断提高办公室人员的办事力量和效率。作为办公室主任，我以身作则，仔细办理每一件事，同时急躁做好传、帮、带，小至如何接听电话、请示报告，大到文稿的拟定、对外接待都对新同志言传身教，使新同志的办事力量渐渐得到提
41、高。 四是加大宣传，促进职教工作的顺当开展。我根据校领导要求，加大学校的宣传力度，在以身作则写好信息的同时，带着办公室有关人员做好信息上报工作。一年来创办了职教简讯和校务会议简报两个刊物各十期，累计上报信息百余篇，上报的信息先后被县局主要领导赐予高度评价，对宣传职教，进展职教起到了积极的作用。 五是扎实做好人事、档案及评优评模工作。做到人事变动准时上报，档案治理标准有序，评优评模仔细细致。由于效劳到位，使各项工作扎实有序开展。 三、存在缺乏和今后的努力方向 由于自己担当办公室主任一职时间短，阅历缺乏，存在肯定的差距，一是政治理论水平还不够高，理论指导实践还有欠缺。个人文字综合力量提高还不够快，
42、离领导的期望和要求还有肯定差距。二是效劳质量还不够高，组织会议、起草文稿工作有时不够细致。三是只知道工作而缺乏与教师之间的沟通。在今后的工作中，我将不断向有阅历领导、教职工学习，不断加强和提高效劳意识，把为人民效劳落实到详细工作的每一个程序中。树立剧烈的责任感和事业心，树立剧烈的时间观念、价值观念、效率观念，不断提高效劳水平，为高邑职教的进展做出我应有的奉献。 职教中心的办公室工作总结 一年来，在领导的关怀和帮忙下，在全体同志们的积极支持协作下，我听从工作安排，加强学习熬炼，仔细履行职责，全面提高了自己的思想熟悉、工作力量和综合素养，较好的完成了各工程标任务。虽然工作上经受了许多困难，但对我来
43、说每一次都是很好的熬炼，感觉到自己渐渐成熟了。现将任职以来的状况作工作总结如下： 一、加强学习、提高自身素养，适应进展需要 学习使人进步，学习有利于工作。为使自己更好地完成各项工作，在以胡秋锁等三位校长的带动和帮忙下，我能坚持把学习贯穿于工作的始终，加强学习的积极性和主动性。仔细学习三个代表重要思想，贯彻落实科学进展观，正确理解和把握新时期职业教育工作的性质、地位、任务和作用。积极参与上级统一组织的学习活动，不断提高自己的理论水平。留意把在工作中学习和带动办公室成员学习有机结合起来，理论联系实际，学以致用，努力营造办公室的良好学习气氛。 在工作中，除了时刻告诫自己要有全身心投入的热忱，有甘于吃
44、苦的信念和有功不居的超越自我精神外，最主要的在以下几方面加强修养，练好内功。 一是根据三个代表的要求，不断加强党性熬炼，改造自己的世界观、人生观和价值观。正确对待办公室主任要面对上下左右，切实处理好各方面关系的工作实际，扎扎实实做好本职工作，当好领导的参谋和助手。 二是找准位置，时刻把握自己的岗位职责，深刻熟悉该职位处于承上启下，对内对外关节点的重要作用，必需很好地担当秘书、参谋、协调、效劳和联络、宣传等详细工作，作为办公室的领头雁，时刻提示自己必需有高度的事业心，有剧烈的奉献精神，有效的领导方法和领导艺术，有宽敞、包涵的胸怀，才能胜任工作角色。 三是树立效劳意识，甘为孺子牛。千难万难效劳难，
45、上下左右协调难，我能克制人手少、任务重的实际困难，树立较高的思想境地和良好的效劳意识，从工作大局动身，淡泊名利，宠辱不惊，守得住清贫，耐得住孤独，受得住委屈，全心全意做好各项工作，在工作中感受到乐趣，在奉献中呈现自己的人生价值，做到吃苦不叫苦，有难不怕难，有累不喊累，受气不赌气。 二、工作完成状况及取得的成绩 克制重重困难，积极完成局领导下达的各项任务 就任办公室主任以来，牢牢抓住招生和达标两大重要任务，面对我县职教现状和招生难的问题，为使职教中心有人气，有生气，能够蓬勃进展，实现我们这一班职教人的目标，在以胡校长为中心的校领导领导下，我同其他教职员工一道，顶烈日，冒酷暑，走村串巷入户，急躁发
46、动做宣传，苦口婆心去说教，超额完成了局领导下达给每个中层招生10名的招生任务。在整理档案和达标过程中，我带着办公室人员，奋战百天日日夜夜，牺牲了多少节假日，到兄弟学校学习、取经，完成了档案的整理及归档，特殊是达标后期，耿局长亲自到校督导指挥，学校一班人及全体教职工吃住在校，通宵达旦、夜以继日的工作，作为办公室主任，更是上下联动，左右协调，在负责校园文化建立方面，为了在一周内实现校园全面文扮装点，我多方联系，涉及广告筹划5家，花卉两家，动用民工数十名，电话无计其数，为了不影响10月23日省重达标验收，有时夜里12点多，我还跑到广告制作现场催促快速完工，为了一个文化牌，有时一天跑四五趟，有些广告商
47、，不给现钱不跟干活，我便主动垫资去完成，整个达标过程中，我共垫资一万多元。在校领导正确领导和我的努力下，今年省重达标中，校园文化建立方面得到了省专家组的高度认可，并作为典型材料上报省教育局。 强化效劳意识，实现办公室人员思想熟悉的新突破 办公室所处的特别地位和所属的工作性质，打算着办公室的实质就是一个单位的效劳中枢，办公室工作的核心就是效劳。为此，我从解决办公室工作人员的思想熟悉入手，通过学习教育、健全制度等措施，使全办上下自觉熟悉到：效劳是天职。效劳是办公室的立身之本、辅政之基、谋事之道，是天职，也是灵魂。离开了效劳，办公室工作就会成为无源之水、无本之木。因而，我在日常工作中反复向全办工作人
48、员灌输优质效劳的理念，要求办公室工作人员自觉找准工作定位，把效劳作为自己的情感所系、职责所在、事业所求，寓效劳于工作，寓工作于效劳，使办公室全体人员的效劳意识和效劳水平都有了全面提高。一是由注意日常事务效劳向效劳进展大局转变。 自觉从繁忙的日常事务中走出来，把主要精力和时间集中在效劳进展大局上，放在为领导决策出谋划策上，放在重大问题的协调解决上，放在单位重大事项的督查落实上，有效地提升了工作水平。二是由被动效劳向主动效劳转变。紧紧围绕部门工作和校领导的要求，充分发挥主观能动性，努力做到超前思索，正确猜测进展趋势，紧贴领导求主动，围绕大局谋主动，敬重规律赢主动，从而牢牢把握了工作的主动权，逐步实现了由被动效劳向主动效劳的转变。 提高工作质量，圆满完成办公室工作