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1、 政治谈话个人发言材料4篇政治谈话个人发言材料篇1 一是注意机关工作的整合。依据分工合理、制度健全、责任落实的根本要求,准时成立国有企业工作委员会、党委庆祝中国共产党成立100周年和党历史学习教育领导小组,分为机关和制度两个办公室,分级负责、分层组织、逐步实施。结合国有资产监视和国有企业的实际状况,制定党历史学习教育1 6规划,通知市国有资产监视治理委员会庆祝中国共产党成立100周年,开展党历史学习教育活动,安排党历史学习教育的关键内容。机关和制度自上而下,每个人都有责任、责任和责任,努力提高党历史学习教育的组织力量。 二是注意融入三会一课。坚持把党史学习教育与支部三会一课联系起来,常常把握,
2、融入日常生活。通过理论宣传、党员示范、青年指导、专家指导等多种形式,努力提高党史学习教育的理解力 第三,注意整合中心的整体状况。坚持中国共产党百年奋斗史、中国特色社会主义进展史和近年来国有资产和国有企业改革成果,利用数据比拟、新旧变化、功能定位等实际事实,引导全体干部职工进一步订正为什么中国共产党、马克思主义、中国特色社会主义为什么好的政治认同、理论认同、情感认同和实践认同,引导全体干部职工真正了解我是谁,为谁和我们从哪里来,去哪里的政治方向,积极、扎实的奉献,全面融入国有资产和国有企业改革实践,担当负担、示范、奉献,努力提高党史学习教育的贯穿性。 政治谈话个人发言材料篇2 依据组织安排,我于
3、20年12月由集团某部调任*公司执行董事兼*供给链公司总经理。现将一年来政治责任履行状况报告如下: 一、履责状况 (一)强化政治意识,仔细履行全面从严治党政治责任 一是突出抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育。坚持集体学习和个人自学相结合,充分利用党支部、集团党委中心组理论学习等载体,深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、习近平谈治国理政以及中心八项规定精神等。 二是仔细贯彻落实习近平总书记重要讲话和重要批示精神。第一时间组织所在单位员工集中学习习近平总书记重要讲话和重要批示精神。特殊是对习近平总书记视察*重要讲话精神以及党中心重大决策部署均做到准时传达学习
4、,结合工作实际,讨论部署,落实到位。 三是严守党的政治纪律和政治法规,优化政治生态环境。始终把党的政治建立摆在首位,切实增加“四个意识”、坚决“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治站位。*公司全体干部职工始终呈现讲政治、顾大局、守纪律、有担当的精神风貌。公司自成立以来,干部职工未发生因违规、违纪等问题被纪检监察机关通报案例,公司位内部营造了遵规守纪、崇廉尚洁的深厚气氛,修养了风清气正、干事创业的政治生态,保障了各项工作的有序开展。 (二)努力担当作为,全力推动保理工作迈上新台阶 截止2023年底,公司实现营业收入*万元同比增长17.2倍,利润总额*万元同比增长2.5倍,资产总规模近2亿元
5、,无风险资产。通过走出去开拓市域外工程,新增中国电建集团*建立有限公司3000万元保理融资投放,首次实现了围绕央企核心企业的上下游中小微企业开展商业保理业务的零突破,实现了外拓业务的良好开局。同时重点扶持了外乡施工企业,如*建工集团等,通过开展建筑工程保理,总计投放24笔,金额超亿元,约占总投资额的50%,为3家核心企业和12家小微企业解决了阶段性的融资困难。 同时组织人员深入调研*市场,依据市场现状及企业进展的实际状况,探究出适合*家具产业及家具企业的多种业务模式,如池保理、正反向保理等。上年度效劳家具企业10余户、累计放款余额3000万元,为家具企业供应了金融支持,为我市普惠金融试验区改革
6、做出了奉献。 (三)坚持从严律己,始终保持清廉的政治本色 一是加强学习,提高素养。我进一步熟悉到领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的根本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,也是正确行使权力、履行职责的重要根底。本人平常能仔细学习党的路线、方针、政策,做好学习笔记。留意学习讨论经济学问、法律学问、金融学问、科技学问、治理学问、领导学问,不断丰富自己的学问面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出肯定时间看阅党报、党刊,学习有关文件、时事政治和业务学问。 二是严于律己,领先垂范。仔细履行党风廉政建立责任制,工作生活中,坚持以党章要求约束自己,以廉政准则、处分条例、监视条例标准自己,始终根据工作权限和工
7、作程序履行职责,严格遵守党风廉政建立的各项规定和要求,仔细执行中心八项规定,自觉抵抗不正之风,从不利用手中权力谋取个人私利。以共产党员的标准严格要求自己,远离低级趣味,没有不良倾向。 二、存在的问题及下一步工作措施 虽然自己工作取得了肯定成效,但对比更高标准、更严要求,还有差距。一是政治理论学习不够。平常忙于处理经营事务,政治理论学习有所松懈。认为自身工作主要是抓好落实,不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重,没有处理好工作与学习之间的关系。二是党建与经营融合不够。实际经营治理中往往由于习惯性重视抓经济效益,而无视了员工的思想政治工作。 下一步,我将注
8、意从以下方面努力: 一是强化理论学习,提高党性修养。深学悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,夯实自身的思想政治根底,持续深化对商业保理和供给链领域的讨论探究,提高解决问题的力量和水平,为实现保理和供给链各项工作又好又快进展供应顽强有力的政治保证。 二是强化党建引领,推动融合进展。我将加强对员工思想政治工作的力度,充分利用好谈心谈话制度,把握所属职工的思想动态,全面落实“一岗双责”,抓好党建责任落地,推动党建和经营的有机融合,为企业高质量进展作出新奉献。 政治谈话个人发言材料篇3 根据州xx局组织生活会安排部署要求,结合作风建立整顿主题。深入分析检
9、查自身差距和缺乏,深入挖掘思想根源,明确下一步工作力方向和整改措施。现将详细状况报告如下: 一、存在的问题及表现 (一)在学习贯彻党的十九大精神方面 对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解不深刻,在学懂、弄通、做实十九大精神方面做得不够,在搞好理论武装、加强思想建立方面还存有差距。学习不深不透,满意于一知半解,特殊是在将十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想与实际工作相结合,还没有到达融会贯穿的境地。理论的功底不深,还没有学会运用这些理论的立场、观点、方法解决实际问题。考虑问题站位不高,大局意识自然不强。 (二)抱负信念不坚决 严守党的纪律表现于行为作风,根本在抱负信念、在立场观点、在
10、思想情感。抱负信念不实,政治敏锐性就差;精神上“缺钙”,状态上就松懈;虽然自己能够坚决政治信念,遵守党的纪律,但是对“四个意识”、“四个自信”、“四个听从”重要性的熟悉还有待进一步加强。 (三)党性修养有所无视和放松 随着年龄的增长,放松了党性修养的熬炼和提升,不能严格根据共产党员的条件要求自己,政治意识、大局意识都有所淡化。抱负信念讲得少了,艰难奋斗的意识也不像过去那么强了,用科学的方法去解决实际冲突的力量也减弱了。缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦干、主动担当,在艰难繁重面前,有畏难心情,在问题冲突面前退缩,在点滴成绩面前,沾沾自喜,在本职工作岗位面前,安于现状、不思进取。这些归根究底都
11、是由于党性修养还有肯定差距。 (四)党的宗旨观念有所淡化 在坚持群众路线上有所放松,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人们效劳的宗旨观念,没有深刻领悟“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的实质内涵。在实际工作中,总是把业务工作放在首要位置,同时存在重视上级是否满足,领导是否满足的想法,而没有站在群众的立场考虑问题,导致效劳意识和效劳水平离群众路线教育的要求有肯定差距,无形中脱离了群众,脱离了实际。 二、努力方向和改良措施 (一)坚决抱负信念,夯实理论根底 学习贯彻党的十九大精神,在学懂、弄通、做实上下功夫。要把学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的主要任务,坚持
12、读原著学原文悟原理,要自觉地学、有规划地学、持之以恒地学。 (二)坚持知行合一,增加“四个意识” 切实增加中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信,切实增加政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识,做到“四个听从”,在思想上政治上行动上同以习近平为总书记的党中心保持高度全都,对党肯定忠诚,做政治上的明白人。自觉把共产主义的远大抱负和建立中国特色社会主义的详细任务结合起来,与岗位工作结合起来,以饱满的工作热忱和奋勉有为的精神状态投入到推开工作中去。 政治谈话个人发言材料篇4 根据关于召开20xx年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知要求,本人仔细学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,深
13、入学习贯彻党的精神,结合思想和工作实际,重点围绕6个方面检视查摆了问题,仔细剖析缘由。现作对比检查如下 一、存在问题 (一)对比党章、条例等规定的职责任务状况。自入党以来,本人能够始终坚持党的性质宗旨,仔细执行党章、条例等规定的职责任务,充分发挥党员先锋榜样作用。但是,随着年龄的增长,阅历的积存,在工作热忱上会消失减退,有时也会产生得过且过的思想,解决问题的方法不多,特殊是对于解决文明实践、融媒体两个中心建立、学习强国平台建立工作中消失的新问题、新状况有时会把握不准,创新推动落实的力度不够。 (二)对比贯彻落实上级党组织部署要求和专项整治、巡察等状况。工作中,本人能够仔细落实上级要求部署,履职
14、尽责抓好担当的工作任务,但在实际工作开展方面存在的差距。一是在贯彻新思想、新战略、新进展理念方面仍有不到位的地方,理论学习贯彻落实还需要进一步加强。二是局限于“安分守己”,习惯于做好自己分内工作,对单位整体工作考虑较少。要坚守无私奉献和努力打拼的精神,抓好精细化治理,做好分管科室的各项工作,调动分管人员的积极性、主动性,激发制造力、战斗力,推开工作有效落实。要进一步克制消极思想、破除急躁心情,加强班子成员间的沟通协作,争当团结共事的榜样。 (三)对比人民群众的期盼状况。现实中,本人能够仔细根据党员干部六项根本条件,真正做到信念坚决、为民效劳、勤政务实、敢于担当、清正廉洁,努力不辜负群众期盼。但
15、是,工作中有时也会存在干劲缺乏的现象,有时会有畏难心情,主动担当意愿缺乏,讨论新形势新任务新挑战不够,学习借鉴新理念新阅历新机制不到位,解决实际问题的力量不强,方法不多。 (四)在发挥政治功能和组织力方面还有哪些差距。本人能够维护党组织政治功能,注意加强组织力,做到令行制止,以实际行动与党中心保持高度全都。但有时面对新形势、新要求、新常态把握不准,考虑眼前工作较多,学习主动性不够,往往填鸭式被动地学,没有到达真正把握内涵精华,使学习入脑如心的效果。学习态度还不够端正,没有根据文件的规定按时按量仔细认真地学习必读篇目,只是把书放在手边,间或翻一翻。平常对学习抓得不紧,总是借口没有时间去看去学,本
16、质上是对理论学习不够重视。 (五)在工作方面业务水平有待于提高,对新区党史资料占量和学问储藏量少。工作中也存在懒散的思想,在熟悉到这些问题之后,虽然也对业务学问进展了补课,但抓得不不紧,功夫下得不深,导致业务水平提高效果不明显。 (六)在人际交往方面没有做到积极主动与他人进展沟通沟通。在与其他处室有工作联系时,总是习惯找以前的同事,感觉相互比拟了解,简单沟通,能比拟顺当开展工作,其实是在思想根源还没有真正消退地域界限,使自己融入党校的大家庭中。 二、缘由分析 存在上述问题,从主观方面深挖思想根源,主要有以下几个缘由 (一)党性熬炼有所松懈。对学习重要性的熟悉高度和深度不够,没有把政治理论学习上
17、升到提高党性修养,保持共产党员政治本色的根本前提来熟悉。 (二)干事劲头不够充分。没有树立正确的政绩观,工作中有懒散思想,只求过得去,不求过得硬,没有把本职工作放在在滨海新区开发开放大局中表达自身价值、作出应有奉献的高度来抓。 (三)严守纪律的意识有所降低。对自我要求有所放松,思想根源认为自己只是一名一般干部,有时甚至将自己等同于一般群众,没有以一名合格党员的标准来要求自己。 三、今后努力方向和改良措施 针对在这次对比检查中剖析梳理出的问题,我将根据即知即改、立说立行的要求,实行有效措施,仔细加以整改。 (一)加强政治理论学习,不断提高党性修养。从把握政治方向,坚持政治立身、政治站位,的高度来
18、熟悉学习的重要性、必要性和紧迫性,彻底摒弃重工作轻学习的思想,对时间进展合理安排,每天特地拿出一局部时间进展理论学习,做到日积月累、循序渐进。对以前应当学而没有学的、虽然学了但学得不深不透的内容进展补课,领悟内涵精华,运用先进理论指导工作。 (二)努力增加大局意识,切实改良工作作风。克制工作中的懒散思想,勤于思索,增加讨论工作、规划工作的积极性和主动性。加强业务学问学习,深入开展党史讨论,特殊是滨海新区改革开放,即实跟进党的理论创新步伐和滨海新区开发开放进程,真正成为工作中的行家里手。增加干事创业的责任心和紧迫感,坚持围绕中心,效劳大局,从投身滨海新区开发开放新的高度谋划和开展工作。 (三)严格遵守党的纪律,始终坚决抱负信念。坚持马克思主义的立场观点,树立正确的人生观价值观,坚决党员抱负信念。对比“四讲四有”合格党员标准,仔细开展批判与自我批判,查找自身存在问题,进展常常地自我反省、修正提高。坚持把轻名利、远是非、正心态作为自己的行为准则,诚恳做人,踏实做事,不说糊涂话,不做出格事,留意把握自己的角色定位,自觉维护大局,维护团结,正确处理全局和局部的关系,集体利益和个人利益的关系,注意与同事间的沟通协调。