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1、 年局机关党支部书记述职述廉报告例文 2023 年局机关党支部书记述职述廉报告范文 一、工作开展状况 1、仔细履行党建工作责任制 仔细落实党支部班子成员抓党建的工作责任，健全工作载体，积极开展党建活动。一是明确责任，支部成员明确分工，各负其责。支部书记为党建工作第一责任人，其他成员依据分工抓好职责范围内的党建工作，使每个成员都有自己的“党建责任地”，并严格根据局党组党建工作总体规划和今年党建工作安排仔细抓好落实。二是根据市级机关党工委的统一部署，准时完成了换届选举，并上报上级党委通过，推动党建工作的全面开展。三是仔细落实新“三会一课”、党务公开、党员民主评议以及“党员承诺、践诺、评诺”等制度。
2、组织支部党员开展集中学习活动 6 场次，为提高党员干部的思想水平和业务素养供应了较好的平台。 2、扎实开展党的群众路线教育实践活动 今年 2 月份以来，全市启动了党的群众路线教育实践活动。本人中选支部书记后，围绕“为民、务实、清廉”主题，落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，要求全体党员全员参加，扎实推动各项工作，保证活动有力有序开展。一是强化责任意识，细心组织谋划，营造活动开展良好气氛。制定了活动实施方案及各工作环节的工作安排规划，保证教育实践活动扎实有序推动。二是推动学习教育。组织党员观看了焦裕禄、郭明义、俄罗斯人在诉说等教育资料;邀请检察院职务犯罪预防科李平同志做了专题讲座;
3、发放了论群众路线重要论述摘编等学习资料;在网页专栏设置了特地的学习区，通过微信推送了一批学习内容。三是仔细落实整改。本人牵头起草了党支部对比检查材料，仔细剖析了党支部工作中存在的“党建根底工作不够扎实”、在“四风”方面要求不够严格等问题，并听取了在职党员代表、离退休党员代表的意见建议，经过反复修改后，在组织生活会上进展了汇报，承受了全体党员评议，进一步明确了整改方向。从加强党性修养、夯实党建根底工作、分散干事创业的合力、营造风清气正的良好气氛等四个方面进展了整改，确保整改落实到位。 3、探究创新党建活动形式。成立科技局党建工作微信平台。通过微信平台，定期向党员干部推送各类学习资料。以不受时空限
4、制的新平台、新载体，进一步亲密党员联系，进一步增加党员干部的组织归属感和分散力。目前累计推送各类学习资料 20 多篇。同时，我们坚持每月有党员活动，结合群众路线教育实践、党员冬训等活动，开展了“一把手”专题党课活动，组织局部党员赴沙家浜重温入党誓词等一系列活动。组织党员青年干部开展学雷锋活动，为社区居民送去科技书籍和学问，受到了参加群众的欢送。 4、推动“效劳型”党支部建立。结合科技工作实际，仔细落实科技局党支部效劳制度，重点打造“科技创新，引领将来”的科技效劳品牌。今年以来，会同税务、财政部门召开“高新技术企业培育和科技政策落实培训会”，特地编印了科技政策资料汇编,为企业解决政策落实中遇到的
5、困惑。针对企业的多样化需求，启动了“科技 360”效劳行动，组织机关党员干部到各乡镇板块开展科技政策宣讲，为企业供应全方位的上门效劳。截止目前，出动机关党员干部 54 人次，掩盖企业 180 多家。同时，邀请科技部火炬中心、省科技厅、省生产力促进中心领导专家来常进展专项培训 7 场次，取得了良好的成效。 5、不断推动党风廉政建立。党建的各项工作通过局主页党务公开栏、党员活动室党务公开栏进展公开。依托“党员干部廉政预警治理系统”，加强对党员干部廉政风险的预警和治理。严格落实市科技局机关作风效能积分警示治理方法，从内部治理、作风效能、廉洁自律、作风建立等四个方面对全体在职干部的作风效能实现精细化积
6、分治理。为进一步加强科技治理工作的标准化水平，结合纪检部门对科技工程经费专项督查，讨论制定了完善制度建立提升作风效能的意见，包含了科技工程经费监视治理制度、科技局议事会议制度、廉政制度、政务公开制度等 11 项制度。通过建立系统性更强，操作性更强的治理制度，不断提升机关作风效能建立水平。 二、存在的问题 一是学习还不够深入。由于局机关日常工作比拟繁忙，详细事务比拟多，把加强学习与搞好日常工作有机结合的不够好。存在学习有用主义，要用什么才安排学什么，与工作关系亲密的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，效果不抱负。学习的形式不够敏捷多样，与时俱进利用好互
7、联网等新载体的力量还不强。 二是党建根底工作不够扎实。由于支部人员规模不断壮大，以及在职和非在职党员在活动时间和活动要求等方面的差异，导致定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课等“三会一课”制度，以及等定期组织“新三会一课制度”落实时紧时松，致使个别党员感觉组织生活不够正常。同时先进党员的先锋榜样作用发挥不明显，未大力选树、宣传支部内的优秀党员作为身边先进典型， “比、学、赶、超”的良好气氛尚未形成。 三是存在“党建工作务虚做”的思想。没有真正把支部工作与科技业务工作结合起来，对比先进党支部的标准还有肯定差距。对群团组织开展活动的指导停留在形式上，对离退休同志的关怀需要进一步加强。工
8、作热忱不够高涨，有时为了图便利，将几个会议合并开、几个活动结合搞。 三、下步工作准备 作为局机关党支部书记，今后将进一步强化第一责任人责任，发挥示范带头作用，一是进一步加强学习。注意自身学习，不断提升党务工作素养。加快推动学习型党支部建立，以提高机关党员干部的综合素养为目标，通过集中学习、理论研讨、专题调研、个人自学等形式，推动机关党员干部理论学习深入开展，提高驾驭科技工作新状况的力量。在详细工作中，坚决克制自足自满心情，始终保持科技部门党员的工作热忱。二是进一步夯实党建根底工作。要加强对机关党建工作的推动力度，积极讨论机关党建工作规律，探究创新机关党建的内容和方式，不断提高工作水平。强化党支部工作目标治理，扎实推动机关基层党组织的标准化建立。依据支部的实际状况，严格落实“三会一课”制度,确保每月一次党支部活动、每年一次民主生活会。坚持标准性与敏捷性结合，离退休党小组每季度开展一次党员活动。仔细做好党员进展工作，完善党建工作阵地。深化党务公开工作，进一步增加党组织工作的透亮度，积极推动和进展党内民主，加强党内监视，亲密联系群众，构建民主开放的党务工作新机制。三是创新党建工作内容和党建活动载体。将党建工作与科技工作有机结合，不断扩大党建工作掩盖面，促进党建工作科学化、制度化和标准化，不断增加基层党组织的制造力、 分散力和战斗力。