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1、督查整改反馈会上的表态发言范文(精选8篇)【篇1】督查整改反馈会上的表态发言按照县纠风办延纠发20xx5号文件的部署和要求，我们对全系统落实“八项制度”情况进行了自检自查，现汇报如下：一、加强领导，研究部署，纳入日程全市优化经济发展环境“八项制度”公示执行后，县局班子十分重视贯彻落实，成立了由总支书记、局长XX同志任组长，各位副职局领导任副组长，各股、所、会、队、办主要负责人为成员的“八项制度”贯彻落实工作领导小组，下设办公室于监察室，由XXX同志兼任主任，具体负责推进落实。同时，县局总支班子制定了每月“例会制”每月初召开会议，专题研究“八项制度”贯彻落实工作，一把手负总责，各位副职局领导按分
2、管线狠抓贯彻落实，并要求领导要深入一线，深入基层，靠前指挥，帮助分析面临的形势，支持解决遇到的实际问题。在下个月例会上，县局主要领导亲自听取各战线工作情况汇报，并对本月落实“八项制度”工作作出安排部署，狠抓推进，力求实效。二、精心组织，周密安排，推进落实我们局班子明确认识到，执行优化环境“八项制度”，关键在于落到实处，取得实效。所以，要求局在各单位、各部门要把落实“八项制度”贯穿于各项工作的始终，并做到有机结合，细化量化目标，创新工作方式方法，用“八项制度”指导各项工作的开展，用工作成果和广大服务对象的满意来检验“八项制度”的落实。一是对“八项制度”内容分别具体化，看得见，用得上，不断增强制度
3、的可操作性;二是将量化内容在一楼登记大厅电子屏幕上滚动播出，不断推进政务公开工作深入开展;三是县局主要领导在县电视台就优化经济发展环境工作向全县各作出了郑重承诺，广泛接受监督;四是将“八项制度”纳入系统年度责任状，作为年度工作考核的重要内容，实行目标管理;五是结合半年工作考评，对局直机关和基层单位落实“八项制度”情况进行了考核。通过狠抓“八项制度”的贯彻落实，我局的窗口规范化建设得到了进一步加强，优质服务已形成风气;工作效率进一步提高，群众满意度进一步提升，工商队伍形象进一步好转，履行工作职责能力进一步增强，全局上下优化经济发展环境工作现已呈现出良好势头，整体工作面貌焕然一新。三、立足职能，稳
4、妥推进，建立健全长效机制优化经济发展环境工作是一项系统工程，工作任务重，工作要求高。所以，我们必须树立起锲而不舍、长期作战的思想，在“认真”两个字上下功夫，立足职能，以落实“八项制度”为载体和契机，建立长效工作机制具体做到个结合：一是落实“八项制度”与落实科学发展观相结合，用科学发展观指导“八项制度”落实工作;二是落实“八项制度”与巩固保持先进性教育活动成果相结合，充分发挥员的先锋模范和带头作用;三是落实“八项制度”与激励用人机制相结合，坚持以人为本的理念，进一步调动人的主观能动性和工作积极性;四是落实“八项制度”与制度建设相结合进一步完善违反“八项制度”责任追究制，确保“八项制度”贯彻落实;
5、五是落实“八项制度与各项业务工作相结合重点是推进“五个战役”，抓好整顿规范市场经济循序各项工作，突出职能作用，起到应有的保驾护航作用;六是落实“八项制度”与服务县域经济发展相结合，把服务县域经济发展作为我们工商工作的出发点和落脚点，认真贯彻落实“八项制度”为推动县域经济社会又快又好发展做出新的应有的贡献。【篇2】督查整改反馈会上的表态发言省局对教育实践活动整改落实情况进行“回头看”的工作方案下发后，xx市局督导组在市局活动领导小组和活动办的安排下，高标准、严要求地对所督导单位的“回头看”工作和整改落实情况进行了全面深入地督促检查。现总结如下：一、督导工作开展情况为做好此轮督导，市局活动办组织各
6、个督导组深入学习了省局和市局对教育实践活动整改落实情况进行“回头看”的工作方案，明确了近段时期的督导要求、督导重点、督导内容和督导方式。此轮督导针对县市区局、直属局领导班子、基层党组织和党员干部三类对象。对领导班子，主要是“七看”，即学习在教育实践活动总结大会上的重要讲话精神情况，看整改方案落实情况，看专项整治进展情况，看制度建设情况，看上下联动整改情况，看风险点排查情况和看整改责任落实情况。对基层党组织，主要看整改措施落实情况。重点是，发生在群众身边的不正之风是否有效整况，执行中央八项规定精神情况，解决查摆出的突出问题情况。党员领导干部还要看牵头负责的班子整改任务落实情况，指导推动分管领域和
7、教育实践活动联系点整改工作情况。在确定督导人员后，各督导组于1月6日1月23日相继深入所督导单位开展明查暗访与督查指导，既听汇报、查资料，又深入基层听意见、看变化、问实效，全面真实地掌握了各单位整改落实情况，有力推动了各单位“回头看”工作的开展，为各单位取得整改实效、兑现整改承诺起到了积极作用。各督导组在督导过程中发现的问题和群众反映的问题及意见建议，均现场反馈给相关单位，同时写进督导工作书面材料，上报市局活动办。二、各单位整改落实情况从督导情况看，县市区局、直属局领导班子整改落实工作基本到位，取得了明显成效；基层党组织建设制度健全，“三会一课”、“一会四评”等制度基本上得到落实；党员（含班子
8、成员）都能遵守党的纪律特别是政治纪律，自觉贯彻落实中央八项规定，各单位整改落实工作扎实开展、有序推进，基本上完成了既定任务、达到了预期目的。一是领导高度重视。市局部署“回头看”工作后，各单位党组高度重视，“一把手”亲自安排部署，制定了整改落实方案和专项整治方案，构建了由“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级、层层抓落实的组织领导责任制，全面落实了整改责任。二是学习教育扎实。各单位均专题组织学习了在教育实践活动总结大会上的重要讲话精神。三是整改方案全面落实。各单位根据查摆出来的问题和省局部署的专项治理问题，针对性制定了整改措施，形成了整改方案、整改清单和整改台账，措施具体可行，问题基本整改
9、到位，效果群众认可，没有背离整改方案。基本上做到了“共性病”、“个性病”一起治。四是制度建设有力。各单位能严格按照市局部署，并结合自身实际，做好中央和出台的相关制度规定的承接配套工作，涵盖作风建设、征收管理、“一案双查双报告”、纳税服务、公务接待等税务工作各个方面，切实扎牢了制度笼子，为工作的规范化、科学化和效能化打了坚实的制度保障。同时，各单位能够按照总局部署，扎实推进“便民办税春风行动”，全面落实省局九项便民新举措和市局“七个减负办法”，组织学习、顺利推进全国县级税务机关纳税服务规范1.0版，获得干部群众的一致认可。五是整改合力强大。各单位能在市局党组的带领下，在上下整改项目相关责任科室的
10、指导下，积极推进整改，协同解决基层和群众反映强烈的政风行风问题。同时，又列出自身联动整改项目清单，明确了责任单位，采取了具体措施。班子成员、中层正职、党员干部均以上率下带头整改，带到广大党员干部积极改、深入改，形成了整改合力。六是风险排查到位。各单位按照省局排查6类问题所产生的风险，围绕市局五个风险防控重点，即组织收入风险、行政执法风险、作风纪律风险、财务管理风险、领导方式和选人用人风险，全面排查工作各个节点的廉政风险，形成了风险清单，部分单位制定了风险防范手册。三、发现的问题虽然从督导情况看，各单位整改落实工作取得了实际效果、产生了积极效应，但还存在一些问题和不足。主要表现在：一是认识有偏差
11、。个别干部存在“过关”思想、厌倦情绪和懈怠心理，对整改落实事不关已高高挂起。二是进展不平衡。有的单位整改措施全部落实，有的单位还存在一些措施没有到位的情况；同一单位内，有些整改项目已经完成，有些还刚刚着手；领导班子、班子成员的整改进度快，基层部门、一般党员的整改进度较慢，一定程度上影响了全系统、全局的整改进度和整改效果。三是自选动作少。一些单位仅仅满足于规定动作不走样，根据自身实际创设的自选动作不多。四是资料不够齐。表现在一些记录、笔记、心得等缺项少页，不够齐全。四、下步打算一是督学。督促各单位继续强化学习教育，切实提高思想认识，彻底摒弃“过关”思想、厌倦情绪和懈怠心理，自觉融入整改，积极推动
12、整改。二是督进。督促整改进度落后、整改力度不强的单位和责任人员、责任部门深入分析原因、有效制定措施，加大整改力度，加快整改进度。三是督新。督促依样画葫芦式整改落实的单位和负责人，高度重视自选动作、积极创设自选动作，在创设、做好自选动作中推动工作创新、方法创新、思维创新与成果刷新。四是督效。要深入“一线”干部、纳税人和政府部门走访问效，真正让群众成为整改落实的监督者和评判者，促进各单位在真抓实改中取得让群众满意的实实在在的成绩。【篇3】督查整改反馈会上的非常欢迎各位领导到某某指导工作。刚才，#全面反馈了在我乡的脱贫攻坚督查情况，中肯地指出了我们工作中存在的主要问题和不足，提出了整改意见和要求，我
13、们完全接受。我们将以这次督查组反馈意见和作出的指示为新的动力，认真对照脱贫摘帽的标准进行全面整改，切实转化好、运用好、拓展好督查成果，推动全乡脱贫攻坚工作再上新台阶。下面，我代表乡党委就如何做好督查反馈问题的整改表态如下。一、提高政治站位，以最坚决的态度，切实抓牢督查整改政治责任一是深化认识。习在十九大报告中提出：“打赢脱贫攻坚战，让贫困人口进入全面小康社会是我们党的庄严承诺”。此次督查，既是对我乡脱贫攻坚的一次“整体把脉”和“全面会诊”，我们一定以反馈意见为镜子，正视存在的问题，进一步增强做好工作、干好事业的决心和信心。全乡上下一定要统一思想、加倍重视，不打折扣、不搞变通，全力以赴、积极主动
14、地抓好整改落实，坚决完成整改任务，让县委放心，让群众满意。二是深刻剖析。我乡将组织召开班子扩大会议，研究贯彻督查组反馈的意见、建议和县委提出的工作要求，突出问题导向，剖析问题根源，研究治本之策，制定整改方案、强化责任落实，确保压力层层传导、责任层层压实。各村、各部门要结合本次专项督查所反馈的意见建议，要正视自身存在的问题和不足，逐项分析研究，深刻反思剖析，深入查找原因，以严肃认真的工作态度和工作作风抓好问题整改。三是深入整改。对督查组列出的反馈问题清单，我们一定本着“虚心接受、认真反思、严格对照、改正到位”的态度全面认领。全乡要坚决把脱贫攻坚作为重大政治任务，坚决把讲政治贯穿督查整改全过程，从
15、“重规矩”出发，扛起整改责任，把整改工作摆上突出位置，坚决实现所有问题全整改。二、坚持问题导向，以最有力的举措，确保问题整改取得实效一是分类处置，立行立改。乡扶贫办要将督查组反馈的个方面个问题分解到各村、各单位以及乡政府各相关科室，落实责任人，就整改工作进行全面安排部署，迅速制定落实专项督查组反馈意见的整改方案。对于督查反馈的问题，要明确整改任务、时间表、责任人，要通过“建账”列出问题清单，“交账”提出明确整改要求，“转账”核实问题线索，“查账”明确整改时限，“销账”督促问题整改到位，打造完整督查成果链条。二要及时核查，形成震慑。对专项督查反馈具体的问题线索，县纪委以及县级相关部门要结合脱贫攻
16、坚的实际，及时核查到位，对发现违法违纪问题要严肃追究责任，从重从快处理，确保反馈意见事事有着落、件件有回音，不折不扣地将督查组反馈的每一条问题线索都核查到位、处置到位，形成有力震慑。三是强化督办，严格问责。对督查组的反馈意见和群众反映的具体问题，实行分类施治、明确专人、限时改进、定期督查，一竿子插到底，限期内完不成整改任务的直接追究承办人责任。对一些涉及面大、情况复杂、需要一定时间才能解决的问题，要严格标准、限定时间、统筹兼顾、紧盯不放，直到问题彻底解决、上级认可、群众满意为止。三、深入查漏补缺，以最务实的作风，坚决打赢脱贫摘帽攻坚战一要突出领导带头。对脱贫专项督查反馈的问题，乡班子成员要带头
17、抓好所驻村、相关部门存在问题的整改工作，指导落实整改措施。乡扶贫办要加强统筹协调、督促整改，相关村和部门要协作配合，发挥各自的职能，共同抓好反馈问题的整改工作。二要对标查漏补缺。各驻村工作组要带领各村干部和帮扶干部，对照脱贫摘帽的标准，一项一项地检查、验收，查找工作中存在的短板，找到解决问题的原因，在规定的时间内高质量完成工作任务。各帮扶干部要深入研究脱贫攻坚政策，真正深入帮扶贫困户，不断宣传政策，交流感情，获得群众的认可。三要以改促进工作。把整改落实工作转化为改进工作的有力抓手、推动发展的实际行动，通过整改促进工作，通过完善工作体现整改成效，以整改为动力推动各项工作创新发展。坚决把脱贫摘帽工
18、作作为当前头等大事和第一民生工程来抓，做到整改落实与推动发展两手抓、两促进、两不误，真正打赢脱贫攻坚战。脱贫攻坚是一场没有退路的攻坚战，我乡将以此次脱贫攻坚专项督查问题整改为契机，变压力为动力，以整改工作的高质量、高标准、高水平，确保2023年如期实现脱贫，以实实在在的工作成效，向全乡人民交上一份满意的答卷。【篇4】督查整改反馈会上的按照雅安市安全生产办公室四川省政府安委会办公室关于整改国务院安委会安全生产工作考核发现问题的函和汉安办函【2023】5号文件精神，XX乡庚及对安全生产工作进行自查整改，现将整改工作开展情况汇报如下:一、领导重视，提高认识。成立以主要领导为组长的安全生产工作领导小组
19、，在整改期间，召开了各村书记、主任、各成员单位负责人会议，认真研究部署安全生产工作，明确工作内容、范围、责任，全面落实“五级五覆盖”“五落实五覆盖”工作。二、狠抓督查、排查力度。2月9日-14日，认真对照国务院安委会安全生产第九考核组考核中发现的问题开展全面自查整改，针对我乡安全生产工作存在的问题，再次逐一排查安全隐患，在前期的工作基础上再次完善相关工作。三、加大宣传力度，强化措施。扎实开展安全生产领域“打非治违”专项行动，2月12日我乡召开了乡村二级干部会，认真组织学习汉县安委【2023】5号文件精神，充分利用各村宣传栏宣传安全生产有关知识，牢固树立安全生产意识感，制定XX乡全面开展安全生产
20、大检查深化“打非治违”和专项整治工作实施方案，成立主要领导为组长的“打非治非”专项行动领导小组，采取有力措施，依法严厉打击各类非法违法生产经营建设行为，坚决治理纠正违规违章行为。对我乡辖区内乱开乱采煤矸石点等进行全面整治。四、强化监管，全面开展安全隐患排查整治，开展定期与不定期安全生产检查。在整改期间，乡主要领导负总责，分管领导具体抓落实，2月11日开始组织村安全员，对全乡范围内矿山、企业、烟花爆竹等行业全面进行安全隐患大排查。并对查出的隐患进行通报，责令其限期整改，消除隐患。同时，扎实推进安全生产领域“打非治违”专项行动。五、目前存在的问题。我乡现有两处矿山和9家小型电站、7家选厂，选厂和矿
21、山目前均处于停产状态，暂未发现安全隐患。道路交通方面，专职道路交通安全员坚持每天上路检查，春节期间未发生一起交通安全事故。部分道路需安装凸镜和防护栏。企业均存在档案意识淡薄的问题。六、下一步工作打算。按照县委、政府和主管部门的要求，加强隐患排查力度和日常巡查，举一反三，自查自省。认真查找工作中的薄弱环节，强化工作力度，全面落实工作工作措施，督促企业切实履行主体责任，统筹推进安全生产领域改革发展，坚决遏制重特大安全生产事故发生。总之，我乡的安全生产工作。紧紧围绕县委、县政府和上级主管部门工作要求和总体部署，始终绷紧安全生产这根弦，常抓不懈，坚决杜绝安全事故的发生。为我乡安全生产稳步发展创造扎实的
22、基础。【篇5】督查整改反馈会上的表态发言4月27日，县政府办、县安监局、县财政局组成督察组，对我乡安全生产机构工作经费和安全生产管理人员工作津贴以及完善安全生产责任制等工作的落实情况进行了督察。一、存在的问题通过这次督察，我乡的安全生产工作态势良好，主要是对一些细节问题没有足够重视和对上级文件没有完全深刻理解造成的。1、安全管理人员工作津贴未落实;2、没有以文件明确各级安全生产工作职责;3、未制定安全生产典型示范创建工作方案;4、安全生产信息报送不及时。二、整改的情况针对此次督察检查出来的问题，我乡认真思考，总结经验，结合学习实践科学发展观活动，充分认识做好今年安全生产工作的重要性，以对党和人
23、民高度负责的精神认真整改。1、针对安全管理人员工作津贴未落实的情况，我乡领导高度重视，准备从乡财政中划出一部分资金落实安全管理人员工作津贴;2、针对没有以文件明确各级安全生产工作职责的情况，我乡认真分析原因。其实我乡很早就已经明确了各级安全生产工作职责，只是没有以文件形式落实。于是我乡于检查当日下午就下发文件明确各级安全生产工作职责;3、针对未制定安全生产典型示范创建工作方案的情况，我乡充分认识到造成这个问题的原因是没有对县里下发的文件深刻理解，认为创建单位名单没有要求，就没有制定工作方案，其实我乡一直以来都是以安全生产典型示范的要求认真贯彻执行的，现已制定并下发了全生产典型示范创建工作方案;
24、4、针对安全生产信息报送不及时的问题，主要原因是对安全生产工作信息报送的及时性没有认识到位，加上我乡地处偏远，交通不便。以后我乡将高度重视安全生产信息报送的及时性，努力克服自身条件的不足。【篇6】督查整改反馈会上的表态发言尊敬的各位领导，同志们：今天，根据市纪委监委统一安排，XXX一行莅临XX反馈监督检查情况。2023年XX月XX日至XX月XX日，市纪委监委监督检查组深入我县，聚焦政治机关建设、履行职责使命、全面从严治党、纪检监察干部队伍建设、问题整改落实和中央八项规定精神落实等6个方面，开展监督检查。期间，监督检查组认真负责的态度、实事求是的作风和严于律己的品格，给我们留下了深刻印象，使我们
25、深受感动和教育，为我们树立了学习榜样。在此，我代表全县纪检监察干部对各位领导给予我们的关心、支持和厚爱表示衷心的感谢。出席此次会议的市纪委监委领导有XXX，XXX，XXX，XXX。让我们用热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎！参加此次会议的有XX县纪委监委班子成员、各乡镇（街道）纪（工）委书记、各派驻纪检监察组组长、机关各部室主任。今天的会议共有三项议程，下面依次进行。首先有请市纪委监委监督检查组组长XXX同志通报反馈意见。会议进行第二项，有请XXX同志作重要讲话，大家欢迎！刚才，XXX组长代表市纪委监委监督检查组通报了反馈意见，既充分肯定了我县纪检监察工作取得的成绩，又严肃指出了存在的问题，明
26、确了整改要求，提出了客观中肯的意见建议，完全符合XX县实际，对我们深入推进纪检监察工作高质量发展，必将起到重要的推动作用。XXX同志就如何抓好监督检查反馈问题整改工作提出了明确要求，为我们做好整改工作指明了方向。全县纪检监察机关要认真学习领会两位领导同志的讲话精神，坚决抓好贯彻落实。下面，我代表XX县纪委监委，就落实市纪委监委监督检查组要求，做好监督检查整改工作，作三点表态。一、端正思想态度，客观正视问题市纪委监委监督检查组的反馈意见，实事求是、客观地肯定了我县纪检监察工作取得的成绩，也严肃地指出了我们在工作中存在的问题，充分体现了市纪委监委对XX县纪检监察工作的重视和支持，对XX县广大纪检监
27、察干部的关心和爱护。监督检查组指出的问题，一针见血、切中要害，为我们敲响了警钟，我们诚恳接受，照单全收，并将以高度的政治责任感，本着真认帐、真对照、真反思、真整改、真负责的态度，坚决落实整改要求，认认真真、不折不扣抓好问题整改。同时，我们也将以此次监督检查整改为契机，把抓好反馈意见的整改落实作为牢固树立“四个意识”、向党中央对标看齐的实际行动，作为推动纪检监察工作高质量发展的强大动力。我们将坚持不回避、不推脱、不遮掩，切实把各项整改要求落到实处，坚决防止类似的、重复性问题发生。二、落实精准举措，从严从实整改我们将坚持把监督检查反馈意见整改落实作为重大政治任务，切实担负起整改工作的主体责任，以钉
28、钉子精神，确保“条条要整改、件件有着落”。会后，我们将迅速召开县纪委监委班子会进行专题研究，把每一个问题的整改当作“必答题”，深入分析存在问题的原因和症结，抓紧制定整改方案，迅速开展整改工作。按照问题性质和整改要求分类处理，一项一项拉出问题单子、一条一条细化、一件一件明确整改责任，建立台账、对账盘点、销号整改，做到件件有着落、事事有回应，确保反馈意见得到全面整改落实。凡是能立即整改的，迅速整改、认真整改、坚决整改。对于一些涉及面大、情况复杂、需要一定时间才能解决的问题，明确责任到人，严格标准，限定时间，跟踪督办，盯紧不放，直到问题彻底解决、群众满意为止。三、放大检查效果，推动工作发展全县纪检监
29、察机关要在抓好反馈意见整改落实的同时，坚持举一反三、标本兼治，着眼各项工作的持续改进和提升，切实形成自我发现问题、解决问题的长效机制。不断巩固和扩大监督检查效果，持续推动全面从严治党向纵深发展，持续推动纪检监察工作高质量发展。要明确责任，县纪委监委领导班子负总责，对整改落实负主要责任，我将和各位班子成员一道坚决抓好整改落实，相关责任人各负其责，真正做到见人、见事、见效。要直面问题，针对顽症痼疾动真碰硬，打一场实仗硬仗，确保整改任务“不悬空”“全见底”。要从严从实，以整改时限倒逼整改任务落实，以严实作风保证整改经得起实践、人民、历史检验。要标本兼治，既抓好当下具体问题整改，又要建立健全管根本的长
30、效机制，把这次监督检查的成果最大化、长效化，为全县纪检监察工作高质量发展提供坚强保障。我们将以此次监督检查为新起点，坚决贯彻落实市纪委监委各项决策部署，努力把监督检查工作的成果转化为纪检监察工作的实际成效，以扎实的工作向建党一百周年献礼。【篇7】督查整改反馈会上的表态发言为全面落实全国维护社会稳定电视电话及省市县有关会议精神，进一步加强我县安全生产工作，努力实现全县安全生产形势稳定好转，消除安全生产隐患，有效遏制安全生产事故，为党的十八大召开营造良好的社会环境，根据工作安排，我局组织有关技术人员对镇、工业园区安全生产情况进行督查。现将督查情况汇报如下：一、督查基本情况本次随机督查在建工程5个。
31、发放了限期整改通知书4份;发现较大安全隐患5处，发现一般安全隐患16处。二、存在的主要问题通过督查发现一些突出问题，主要表现在：(一)大部分项目没办理施工许可及质量安全报建手续;(二)脚手架未随主体上升，未挂设安全网。(三)施工现场安全防护不规范。连墙件随意设置，剪刀撑设置不规范，多数工程的预留洞口、临边防护不规范，有的工地未设置安全通道，施工人员未戴安全帽;施工用电存在私拉乱接拖地现象。(四)物料提升机未检测备案，在建工程特种机械设备操作人员无证上岗。(五)人员安全教育培训不到位。“三级安全教育”流于形式，安全交底走过场，违章指挥、违章作业情况普遍存在。三、处理意见决定对本次督查中施工安全存
32、在问题较多，未有效落实整改的责任企业下发整改通知书，并抄告镇、工业园区管委会，由建设单位抓好安全隐患的整改落实。四、下一步工作打算(一)加大行政执法力度，严厉打击违法违规行为，对安全生产规章制度不落实、安全隐患拒不整改、管理人员不到位的行为和责任主体，要严肃处理。(二)督促建设单位尽快办理报建手续，纳入建设主管部门监管。(三)强化安全教育培训，提高安全生产意识和安全操作技能。督促企业落实“三级教育”情况的检查，使安全教育、安全交底不走过场;积极开展建筑行业从业人员的安全教育培训工作，全面提高建筑行业从业人员的安全知识和安全管理水平，杜绝违章指挥、违章作业等人的不安全行为，避免安全事故的发生。【
33、篇8】督查整改反馈会上的表态发言根据市纪委关于对市粮食局党风廉政建设巡视督察情况的反馈意见(嘉纪巡20117号)，局党委本着“有则改之，无则加勉”的态度，在认真研究整改的基础上，认真抓好落实，并努力完善长效机制，确保党风廉政建设落到实处。现将有关整改情况报告如下：一、加强廉政教育。按照嘉兴市粮食局建立健全惩治和预防腐-败体系20152012年工作要点，以廉政文化进机关为切入点，切实抓好廉政教育。5月18日，邀请市纪委监察综合室主任陈为民上了题为提高认识强化自律不断提高拒腐防变能力的廉证教育课，同时组织收看廉政教育片、利用局宣传栏、门户网站及办公oa系统、发送廉政教育手机短信等方式开展廉政教育，
34、讲究廉政教育形式的.多样化，拓展廉政宣传教育领域，使廉政文化教育深入人心，努力倡导“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣”的载新风尚，在党员干部的内心世界构筑一道拒腐-败的防火墙。深化岗位廉政风险防控机制建设。在前几年开展岗位廉政建设的基础上，对已有的岗位廉政风险防控措施进行了再评估。按照各级党政机关及所有企事业单位廉政风险防控机制建设“全覆盖”的要求，深化岗位廉政风险防控工作，认真督促所属企业嘉兴市粮食收储有限公司做好岗位廉政风险防控机制建设工作。根据党风廉政建设责任制规定，一级抓一级，层层抓落实，做到所有公职岗位、公职人员风险防控工作“不漏一岗、不缺一人、不少一表”。二、努力完善长效机制。除了在局
35、机关开展岗位廉政教育和岗位廉政风险防控机制的评估外，我们还加强了对所属企业的管理，下发了关于印发嘉兴市粮食局企事业单位劳动用工管理办法等六个管理制度的通知，同时，修订完善了局机关的工作制度予以印发，进一步规范对所属企业和机关的管理，努力完善制度建设。三、加强理想信念教育。针对少数同志存在得过且过思想的情况，我们认真加强理想信念教育，激发全体干部的工作热情。理想信念是人的精神支柱，有什么样的理想信念，就有什么样的行为表现，就会成为什么样的人。理想信念坚定了，就会激发工作的热情、创造的激-情，调动工作的积极性。四、组织开展内部轮岗。根据局机关人员老化，全面开展内部轮岗有一定难度的实际，局党委从实际出发，从条件允许的岗位开始，进行了一定范围的干部轮岗交流，尽最大努力提升干部的工作能力。五、加强公务用车管理。严格按照办、市政府办关于进一步加强公务用车管理的若干规定和我局的相关规定，加强对驾驶员的教育，狠抓落实，严格监管，坚决杜绝公车私用现象。