部门市场推广员工作职责7篇.docx

上传人:1107088****qq.com 文档编号:90016989 上传时间:2023-05-13 格式:DOCX 页数:4 大小:38.57KB
返回 下载 相关 举报
部门市场推广员工作职责7篇.docx_第1页
第1页 / 共4页
部门市场推广员工作职责7篇.docx_第2页
第2页 / 共4页
点击查看更多>>
资源描述

《部门市场推广员工作职责7篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《部门市场推广员工作职责7篇.docx(4页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、部门市场推广员工作职责7篇部门市场推广员工作职责(精选篇1)职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、协助上级管理、协调市场,跟踪并监察各项市场营销计划的执行;3、协助对公司产品的市场调研活动;4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;5、收集市场同行业信息,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。任职资格1、大专以上学历,营销、管理类专业为佳;2、有销售和管理经验者优先;3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;4、为人诚实、正直,性格开朗、责任心强,擅长与人沟通;5、有一定的组织协调能力,能承担和突破工作压力,是很好的时间管

2、理者和自我任务驱动者。部门市场推广员工作职责(精选篇2)1.提出策划建议并执行各种推广、促销和主题活动,提高商场客流;2.为活动寻找赞助商和参与租户,紧密合作,确保成功举办各项活动邀请媒体等公众传媒参与,提高活动的市场效应;3.配合整体活动方案,提出中庭及广告点位的销售建议寻找租户;4.深入了解租户需求,主动提出创新建议,使租户通过活动能切实提高销售额、客流量;5.有效及时了解市场发展状况,汇总对手信息并研究策略主动出击,开发外围资源与媒体资源。部门市场推广员工作职责(精选篇3)职责描述:1、参与市场营销战略决策,制定市场营销战略规划,建立和完善市场营销管理体系;2、并监督实施中、长期市场战略

3、规划、营销战略规划及年度实施计划,提升公司的市场营销能力;3、参与线下活动计划制定并执行,实现公司拉新任务;任职要求:1、本科及以上学历,有市场营销专业背景优先;2、5年以上集团性企业市场经理工作经验,熟悉各种市场推广的媒介与方式。3、具备较强的文案策划能力与创意设计能力,熟练掌握各类设计软件者优先。4、具有敏感的商业嗅觉和市场意识,分析问题及解决问题能力强。部门市场推广员工作职责(精选篇4)工作职责:负责腾讯医疗健康相关业务的市场营销工作,对营销目标、推广效果负责;负责根据不同业务阶段,制定差异化的市场策略和打法;负责组织和输出业务卖点,统筹与执行产品宣传工作;联动多方合作团队,高质量完成营

4、销推广、品牌传播等执行工作;收集市场动态,持续对医疗产业市场打法的经验进行输出和沉淀;探索医疗产业品牌营销的新模式。任职要求:本科及以上学历,MBA或硕士优先;五年以上营销经验,医疗健康行业B2C整合营销与获客经验优先;正向积极,心态开放,乐于接受挑战;具备优秀的团队合作精神与高度责任感,抗压能力强;良好的沟通能力,良好的项目管理经验;良好的策略思考能力,数据分析与逻辑思考能力;部门市场推广员工作职责(精选篇5)职责描述:1、负责化妆品品质90+评价服务市场推广;2、根据研究院整体运营目标,参与制定市场推广计划,同时负责化妆品市场客户的开拓和维护;3、负责渠道开发、拓展及维护,不断发展新合作渠

5、道资源与合作关系,完成销售任务;4、负责收集相关的市场信息,创新性的寻找更多的潜在合作客户。任职要求:1、全日制本科及以上学历,3年以上快消品销售经验;2、熟悉化妆品行业分布及生产销售状况;3、熟练掌握使用office办公软件;4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力5、具有团队合作意识,能承受一定的工作压力。部门市场推广员工作职责(精选篇6)职责描述:1、负责搭建演出框架并制定演出计划;2、根据演出计划负责产品内容甄选及资源引进;3、负责与演出团体的对接;4、负责演出实施对接,保证演出完成。任职要求:教育及专业背景:全日制重点院校本科及以上学历,演出相关专业;经验背景:具有5年以上相关工作经验

6、,熟悉海内外舞台演艺发展趋势和行业运作;能力要求:有较强的艺术鉴赏及判断能力;其它:具有强烈的工作责任感和敬业精神。部门市场推广员工作职责(精选篇7)职责描述:1、负责公司活动的前期策划、准备、现场执行工作;2、负责实施活动的前期、现场、后期执行工作,协调解决各类问题,保证活动顺利完成;3、负责与客户沟通,解决活动中出现的问题;4、与活动的相关人员进行对接,协调好各方关系。任职要求:1、具有活动的组织、协调、执行能力及良好的统筹安排能力;2、有独立工作能力,良好的沟通能力及和组织协调能力,并具有应付突发事件的处理能力;3、具有高度的责任心及现场控制能力,善于团队合作,能够配合领团队一起协同工作;4、具有文案写作、策划能力;5、形象气质良好,亲和力强;6、能够适应长期出差。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁