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1、 政府督查心得体会政府督查工作心得体会(5篇)描写政府督查心得体会精选一 为了强化效劳意识，提高办事效率，加强自身建立，,为了广阔群众供应优质高效的效劳，树立勤政.廉洁.务实.高效的乡干部形象，特作如下承诺： 一、仔细贯彻落实党的路线、方针、政策以及行政问责方法等四项制度，严格执行上级有关规定，切实履行工作职责，廉洁奉公，勤政为民。严格执行本行政区域内的经济和社会进展规划、预算，治理本行政区域内的经济、教育、科学、文化、卫生、体育事业和财政、民政、公安、司法行政、规划生育等行政工作。 二、仔细执行政务公示制、首问责任制、限时办结制、否认报备制、效劳承诺制、岗位责任制、失职追究制和绩效考评制，坚
2、持实行工作跟踪督查制，切实转变机关作风，提高工作效率， 三、严格实行中共那诺乡委员会、那诺乡人民政府制定的机关各项工作制度。并向社会公开我乡主要职能、效劳工程、法律依据、办理程序、办结时限及监视方式等。 四、为群众办理事务要全程效劳，确保落到实处。做到热心接待、急躁解释，专心办理，准时答复，切实减轻当事人负担，努力简化办事程序，坚持领导班子信访接待制度，仔细办理来信、来访、来电事项，紧紧围绕与群众利益最直 1 接，群众最关注的热点、难点、焦点开展工作，做到一视同仁，不滥用职权谋取私利。 五、仔细清理行政许可事项，公开办事标准和办结时限，根据效劳承诺，准时或提前办好各项许可事项。效劳公开，确保工
3、作、效劳的透亮度。 六、机关工作人员时刻留意自身形象，严格遵守云南省公务员八条禁令。做到谈吐文明，礼貌待人，效劳周到，内强素养，外展风彩，树立良好形象。我乡工作人员必需坚决做到不利用职务之便吃、拿、卡、要，不以权谋私、假公济私，不承受行政相对人的宴请、消遣活动安排等好处。 七、严格执行“四项制度”，如违反效劳承诺的，一经查实，将根据行政问责的有关规定，严格追究有关领导和相关责任人的行政责任。 八、乡政府实行办公无休日制度，乡干部要不断提高业务水平，积极为群众供应优质效劳，努力为广阔群众供应良好的效劳环境。 九、我乡将严格遵守以上承诺，欢送社会各界、宣传媒体和广阔群众监视。 投诉电话：，投诉地点
4、：那诺乡党政办。 描写政府督查心得体会精选二 各乡镇、县直各单位： 为推动全县干部作风建立更加深入扎实开展，20xx年1月6日全县作风建立大会以后，县纪委、县作风办组织对全县干部作风建立开展状况进展了一系列督查。现就有关状况通报如下。 一、存在的问题 1、上班纪律执行不严。一是乡镇政务中心缺岗现象严峻。因烟叶生产、规划生育等中心工作，局部单位未能统筹安排好人员值班值守，朱良桥乡、巷子口镇、黄材镇、横市镇、金洲镇、南田坪乡、东湖塘镇等乡镇的政务大厅仅有少数干部在岗，个别乡镇甚至空无一人。二是不能够严格遵守上班工作纪律。喻家坳乡中学、白马桥乡派出所、龙田镇政府、偕乐桥镇政府、偕乐桥中心校、偕乐桥中
5、心小学、枫木桥乡政府、县交运局、县农机局、县供销社、县烟草局、县档案局、中石化分公司等单位有少数干部存在上班睡觉、玩电脑嬉戏、听音乐、看电影等影响机关形象的行为，双凫铺镇派出所、县三医院少数工作人员未按要求着装，资福乡政府、菁华铺乡卫生院、县人社局、县法院、县国资公司等单位有上班迟到现象，县住建局、县环保局驻政务中心窗口人员没有准时到岗，枫木桥乡卫生院、道林镇卫生院行政人员缺岗，黄材镇财政所个别工作人员接待来访态度高傲冷漠，县政务中心窗口工作人员请假较多。三是关门办公现象不同程度存在。县征地办、县发改局、县安监局、县爱卫办、县环保局等单位均有发觉，南田坪乡、县环保局、县征地办还有上班锁门的现象
6、。 2、酒后驾车。共发觉2名国家公职人员酒后驾车，分别为坝塘镇水管站工作人员欧烹和县职业中专教师谢中飞。 3、上班时间出入休闲消遣场所。检查时发觉有县机关事务局干部陈放明、县人民医院制剂科主任潘鹏翔、大成桥镇中心校干部潘湘荣、县法院法警大队工作人员李龙海、菁华铺乡党委副书记钟云华等5人在上班时间有出入休闲消遣场所的行为。 二、处理状况 经过调查核实，依据行政机关公务员处分条例、事业单位工作人员处分暂行规定和湖南省纪委等五个单位联合下发的关于进一步严明工作纪律改良机关作风的暂行规定、长沙市违反改良工作作风有关规定责任追究方法的相关条款，经县纪委会讨论，报县作风建立领导小组打算，就上述问题分别作出
7、如下处理： 1、对单位存在的关门办公、乡镇政务中心缺岗等状况和个人未严格遵守上班工作纪律的行为，责成相关单位进展调查核实，视情节轻重赐予相应处理，并将处理及整改状况报县作风办。 2、欧烹、谢中飞酒后驾车，责成坝塘镇政府、县教育局分别赐予其行政警告处分;李龙海上班时间在休闲消遣场所打牌，责成县法院赐予其行政记大过处分;陈放明、潘湘荣上班时间在休闲消遣场所打牌，鉴于其二人为改非人员可以从轻考虑，责成县机关事务局、县教育局分别对其进展诫勉谈话;钟云华、潘鹏翔上班时间出入休闲消遣场所，鉴于其二人确为洽谈工作，且未参与消遣活动，责成菁华铺乡党委、县卫生局分别对其进展批判教育。 三、后段要求 1、进一步拓
8、宽监管范围。各单位要在仔细抓好在职人员治理的根底上，切实加强对停薪留职、改非、轮岗等人员的治理，乡镇要延长到村干部一级，真正做到教育无死角，治理无真空。 2、进一步加强日常监视。县纪委、县作风办将连续实行明查暗访、定期或不定期等方式，加强对全县作风建立状况的监视检查。各单位纪检监察组织、作风办要切实负起责来，把加强对本单位、本部门干部作风的监视检查作为一项日常性工作来安排，不断加大自我监管力度，做到抓常常、常常抓。 3、进一步强化工作合力。各单位主要领导及分管党建、组织、人事的同志，要根据职责分工，结合本单位实际，进一步明确工作责任，落实有效措施，务求作风建立取得更大工作实效。 xx县作风建立
9、领导小组办公室 20xx年1月25日 描写政府督查心得体会精选三 春节将至，为防止消失节前干部上班纪律松懈、办事作风拖沓现象，元月13日17日，县作风办对8个乡镇和69个机关单位的干部上班纪律状况进展了专项督查，现将督查状况通报如下： 一、总体状况 从各组督查状况来看，绝大局部单位工作人员坚守岗位，积极工作，仔细履职，热忱效劳，表达了良好的工作状态和精神风貌。做得较好的单位有：孝坪镇、潭湾镇、桥头溪乡、长田湾乡、林业局、卫生局、商务局、计生局、畜牧局、农开办。 二、存在问题 在检查中也发觉个别单位治理松弛，干部人浮于事，机关形象差;个别工作人员迎风违规，上自由班，迟到、缺岗、上班时间玩电游、看
10、电影等现象仍旧存在： 1、签到制度执行不到位。16日上午8:50，锦滨乡干部吴发堂、石宏贵、王旭斌、吴明荣、左军、赵紫婷、吴春英、黄泽亮未签到;石碧乡干部潘治良未签到;火马冲镇干部罗坤扬、郑芝芳、林志峰未签到;邮政局职工黄冠臻未签到、 煤炭局工作人员陈荣然、张昌伍未签到。 2、上班时间吃早餐。14日上午8:50，烟草局办证大厅有1人吃早餐;16日上午8:40，锦滨乡仍有9人在乡食堂、操场上吃早餐。 3、不按工作时间上下班。15日下午4:09，修溪乡政府除办公室有一人值班外，其余干部全部提前下班。 4、请假手续不标准。16日上午，锦滨乡干部周健、聂树喜请假条未经领导批准擅自离岗，刘文、谢黎黎请假
11、无假条。 5、上班时间看电影、玩嬉戏。16日下午4:30，县政务中心安监局窗口工作人员宋泽喜工作时间上网看电影;县机关事务局工作人员黄明在对县政务中心核查办公用房时，在药监局窗口张景虎的工作电脑上玩嬉戏。 6、工作时间随便脱岗。16日下午4:30，县政务中心国土、住建、财政、煤炭、物价等部门窗口工作人员不在岗，提前脱岗。 三、处理结果 1、对锦滨乡、石碧乡、火马冲镇、修溪乡、县邮政局、县煤炭局、县烟草局、县政务效劳中心、县机关事务局等9个单位赐予通报批判;对被其次次通报的县煤炭局主要领导进展诫勉谈话。 2、受到通报的乡镇要对违反上班纪律的干部严厉处理，对本单位存在的问题快速整改到位，将处理结果
12、和整改措施于元月24日前交县作风办。 3、责成县安监局对宋泽喜停职检查处理，免去其局办公室副主任职务，扣发一个月绩效工资;责成县药监局对张景虎停职检查处理，扣发一个月绩效工资;责成县机关事务局对黄明停职检查处理，扣发一个月绩效工资。 4、责成县国土局、住建局、财政局、煤炭局、物价局对16日在政务中心窗口的脱岗人员按规定处理到位，将处理结果交县作风办。 四、工作安排 1、各乡镇、单位要坚持加大作风建立工作力度，加强队伍治理，尤其要对办公电脑进展一次彻底清查，与工作无关软件一律删除。 2、下阶段县作风办将连续对上班纪律状况进展突击检查，并开展违规宴请、公车私用、乡镇干部“走读”、公务人员打牌赌博等
13、状况的专项督查，进一步加大督查力度，对“迎风违纪”的单位和个人坚决从严惩办。 年月日 描写政府督查心得体会精选四 各党支部(总支)： 为全面了解和把握我镇上半年基层党组织党建工作开展状况，准时总结阅历，分析存在问题及缘由，进一步提高党建工作水平，镇党委下发了关于对20xx年度上半年基层组织建立目标责任制落实状况进展督查的通知(峰委20xx92号),并于7月9日至7月12日，组织开展对各党支部(总支)上半年党建工作进展专项督查，现将督查结果状况通报如下： 一、取得的肯定成效 大多数党支部(总支)能够根据镇党委的统一部署和要求，结合本支部的工作任务和特点，强化措施，狠抓落实，各项党建工作进展顺当，
14、取得了阶段性成效。 1、党建工作责任意识增加。能对比党委下达的基层组织建立目标责任状进展量化分解，明确责任人，同时紧紧围绕党委、政府的中心工作，结合本单位的工作任务和特点，大力加强思想、组织和作风建立，促进各项工作任务的完成，工作得到进一步标准。同时，大多数党支部(总支)能把季度党建督查工作摆上重要议事日程，对上半年党建工作内容准时进展分析、梳理和补充，形成党支部(总支)书记亲自抓，分管领导详细抓，组织委员仔细做好业务的工作格局。 2、根底工作得到有效加强。大多数党支部(总支)坚持重根底、抓常规，进一步加大根底工作力度。如在党员教育治理方面，能较好地坚持“三会一课”、理论学习、结对帮扶等党建工
15、作制度，根本能做好党务(村务)公开、村干部民主测评、后备干部治理等工作。在党费收缴治理方面，根本能按要求建立更新党员党费信息库，实行动态治理，根据中共中心组织部关于中共党员缴纳党费的规定标准进展收缴党费，按时足额上交上半年党费等。 3、重点工作正在稳步推动。大多数党支部(总支)能把支部工作摆在各项工作的重要位置来抓，有力地促进各项工作任务的完成，支部工作做到标准有序。如在村级组织标准化建立方面，大多数村能紧紧围绕“五个好”创立目标，从组织体系健全、班子功能增加、队伍素养提高、民主治理落实、活动阵地标准、内业资料齐全、效劳保障有力等七大方面逐项抓落实。在社会主义新农村建立方面，各村根本能积极谋求
16、创新，党支部核心领导作用凸显，找准与新农村建立的切入点，有力地推动新农村建立的步伐。在农村“八大员”治理方面，各村能够标准制度，加强标准治理，积极培育典型点，成效比拟明显。诚峰村、诚平村等党支部(总支)均能充分发挥农村“八大员”调解冲突纠纷、加强安全监管、帮助工程征拆安等作用。在村级组织换届选举方面，各村能够根据镇党委的统一部署，依据实际状况制定工作方案，抓紧抓好换届前期各项预备工作，积极营造风清气正的换届气氛。在推广“168”党建工作机制方面，大多数党支部(总支)能对比基层组织建立目标责任状做好“组织目标治理”和“个人设岗定责”，在显要位置公开公示工程进展状况，自觉承受群众监视。在深化创先争
17、优活动方面，大多数党支部能够紧紧围绕庆祝建党91周年系列活动，结合实际扎实推动创先争优活动，积极引导党员干部创业绩、争先进，努力促成七一期间实现“双过半”，确保党员承诺事项期限过半、任务过半。 二、存在的一些问题 1、抓工作的劲头不够足，创先争优气氛不够浓。个别党支部工作主动性不够，缺乏激情，满意于被动应付，推动的力度不大，好的载体不多，气氛还不够深厚，真正沉下来结合实际就党建工作的热点难点问题深入调研和思索、集中精力抓出一两项有影响的工作不多。从全镇来看，整体上来说基层党组织抓党建工作气氛不浓。 2、有些工作欠帐较多。个别村党务公开栏不够标准，党务公开内容单一，只停留在进展党员和党费方面;大
18、多数党支部党员电教工作开展不够深入，播放记录不完整、不标准;有些村“168”党建工作机制推广力度不够，仅仅停留在应付检查上，工作流于形式。 3、工作的亮点、特色还不突出。有些党支部(总支)只停留在抓常规性工作，创先争优意识不强，工作按部就班，制造性地开展工作不够，展现不出新亮点、总结不出新阅历。 4、开展创先争优活动意识不强。创先争优活动开展至今，虽然取得了肯定成效，但也糊涂地熟悉到：一是个别单位负责人及村干部责任落实、工作安排不到位;二是有些党支部(总支)不注意开展特色活动，工作平淡;三是个别党支部不能将创先争优活动与本单位的中心工作有效的结合;四是各党支部创先争优活动长效机制要进一步健全完
19、善。 三、下一阶段工作要求 下一阶段，各支部(总支)要仔细对比年初的各项工作目标，做好查缺补漏工作。在此根底上，发扬优点，克制缺乏，以更大的力度，更有效的措施，促进党建工作的全面落实。 1、加强学习，不断提升党员干部政治素养。要通过各种形式组织好党员干部群众向李林森等新时期楷模学习，深入宣传、积极贯彻党的xx大、xx届六中全会精神和全国两会精神统一思想，树立加快进展的信念和决心，充分发挥党员的先锋榜样作用，增加各级党组织的制造力、分散力和战斗力，为建立滨海生态宜居新城镇供应顽强的组织保证。 2、标准治理，扎实抓好村级组织建立。各党支部(总支)书记要提高熟悉，增加做好党建工作的责任感和使命感，切
20、实把党建工作摆上重要议事日程，强化组织领导、细心部署，按时序狠抓工作落实，确保村级组织标准化建立取得实效。 3、健全机制，不断夯实党建工作根底。要在抓好常规工作的同时，突出重点，突破难点。特殊是加强流淌党员教育治理、全面升级“168”党建工作机制、农村“八大员”和村级换届选举工作等。要围绕突出党建主题、深化标准化建立、着力提升党建示范点的建立水平。 4、创新创特，不断提高党建工作水平。要在夯实常规工作的根底上，结合本很单位工作实际，以科学进展观为指导，紧紧围绕当前党建工作的热点、难点、焦点问题，选准创新工作的切入点，坚持多调研、多思索、多尝试，不断探究新做法，总结新阅历，以更加科学创新的工作思
21、路、更加扎实有效的政策措施、更加奋勉有为的精神状态，推动我镇各项工作再上新台阶。每个支部连续培育1-2个特色组织工作亮点，切实提升全镇党建工作整体水平。 描写政府督查心得体会精选五 为催促城关镇农夫工创业园纯洁水有限公司等3家企业对存在的安全隐患进展整改，确保隐患整改到位。县安委会办公室牵头，城关镇政府、县安监局、县消防大队、安全环境科学技术有限公司联合对城关镇农夫工创业园纯洁水有限公司等3家企业存在安全生产隐患进展了整改验收。随后在城关镇政府二楼会议室召开会议。会议由县安委会办公室主任、县安监局局长主持，参与会议的人员有：城关镇政府镇长、副镇长，县安监局副局长，县消防大队大队长和安全环境科学
22、技术有限公司专家。 会上公司专家首先对企业的隐患整改验收状况进展了逐条解读，随后各参会单位人员进展了深入争论，现将会议主要内容纪要如下： 一、原则上同意纯洁水有限公司等三家企业边整改边生产 经过公司安全专家现场检查，纯洁水有限公司等三家企业对存在的大局部安全隐患已整改，根本符合恢复生产的条件，原则上同意纯洁水有限公司等三家企业边整改边生产。 二、纯洁水有限公司等三家企业要连续做好未整改到位的安全隐患 专家验收检查中发觉，纯洁水有限公司等三家企业仍旧有局部安全隐患未整改彻底(见附件)，纯洁水有限公司等三家企业要严格根据安全专家意见将隐患整改到位，确保恢复生产后的生产安全。 三、相关部门准时做好监视和效劳 城关镇政府要准时帮助县消防大队供应办理厂房消防审核验收的根底材料，清理园区消防通道障碍物，保持消防通道畅通，定期安排专人对园区企业开展安全检查，催促企业隐患整改。县消防大队要准时根据相关规定办理厂房消防审核验收，指导企业做好消防安全工作，确保企业生产安全。县安监局要准时催促企业负责人办理厂房消防审核验收，企业负责人、安全治理人员和特种设备人员参与安全教育培训、取得相关证书，做到持证上岗。